委托事務所處理事務合同(精選3篇)
委托事務所處理事務合同 篇1
委托人:_________
受托人:_________
第一條委托人委托受托人處理______________事務。
第二條受托人處理委托事務的權限與具體要求:____________________________________________________________________
第三條委托期限自____年____月____日至____年____月____日止。
第四條委托人(是/否)允許受托人把委托處理的事務轉委托給第三人處理。
第五條受托人有將委托事務處理情況向委托方報告的義務。
第六條受托人將處理委托事務所取得的財產轉交給委托人的時間、地點及方式:_____________________________________________________
第七條委托人支付受托人處理委托事務所付費用的時間、方式:____________________________________________________________
第八條報酬及支付方式:_______________________________________________
第九條本合同解除的條件:_____________________________________________________________________________
第十條違約責任:__________________________________________________
第十一條合同爭議的解決方式:本合同在履行過程中發生爭議,由雙方當事人協商解決;協商不成的,按下列第___種方式解決:
(一)提交________仲裁委員會仲裁;
(二)依法向人民法院起訴。
第十二條其他約定事項:_______________________________________________
第十三條本合同未作規定的,按《中華人民共和國民法典》的規定執行。
委托方:受托方:簽訂地點:_________
簽訂時間:__年__月__日
委托事務所處理事務合同 篇2
委托估價方: (以下簡稱甲方)
受理估價方: (以下簡稱乙方)
甲方因辦理 需要,現將坐落于 ,土地面積 ㎡,土地使用證號 ,地號 的土地委托乙方進行評估,雙方將有關事項協商如下:
1、甲方應及時向乙方提供評估所需資料,并對其真實性、可靠性、完整性負責。
2、乙方應根據甲方的估價需要,保證對上述地產以客觀、公正的估價。
3、乙方向甲方提供評估報告書時按評估業務的標準及時、足額向甲方收取評估費。
4、乙方交付評估報告書的日期為 年 月 日,評估報告書一式 貳 份。
本合同自簽定之日起生效,一式兩份,雙方各執一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
委托事務所處理事務合同 篇3
甲乙雙方本著平等自愿、有償服務的原則,就甲方委托乙方代為搜尋(獵聘)各類中甲方(委托方):乙方(受托方):某某人力資源開發有限公司高級人才等事宜,經雙方協商,達成如下協議,以資共同恪守。甲方委托乙方招聘各類中高級人才,甲方對招聘崗位的職位描述、任職條件,及薪資福利等承諾見《委托招聘登記表》。
一、雙方責任與義務:
1、甲方必須向乙方提供營業執照副本復印件,企業的經營概況,人員配備,發展前景及資質等情況,并保證所提供資料的真實性,以使乙方正確理解甲方的實際情況及委托招聘要求,客觀負責地向候選人介紹甲方情況。
2、 甲方必須詳盡填寫《委托招聘登記表》,所提要求及待遇標準必須嚴格執行。
3、 乙方根據甲方簽字蓋章確認后的《委托招聘登記表》,通過各種渠道為甲方搜尋所需
人才。《委托招聘登記表》作為本合同的附件一,具有同等的法律效力。
4、乙方負責對應聘人才的性格,管理能力,專業知識與技能等綜合能力進行測評;力求客觀全面的向甲方介紹候選人的基本情況。在征得甲方和候選人的同意后,組織雙方進行面試。如未達成意向,則由乙方重新推薦合適人選。
5、甲方應按照其規定的條件面試考核乙方提供的人才,并應于考核之日起10日內將是否聘用(含試用)的意見及理由書面通知乙方。否則,乙方將視甲方意見為同意聘用。
6、 乙方在甲方確定試用人選后,協助雙方簽約,辦理錄用調動手續。
7、 乙方有義務為甲方選拔優秀人才,甲方有責任在決定留用(含試用)該人才的同時將服務費用按時支付給乙方。
二、保證條款:
1、乙方保證按照《勞動法》的規定和獵頭行規開展獵頭業務;而甲方亦保證按照合同的條款進行履約。
2、乙方保證在為甲方推薦人才的同時,不獵走甲方正在使用的人才;而甲方亦保證在委托乙方同時,不再委托第二方獵尋同職位的人才。
3、甲方一旦聘用乙方推薦的一位人才,乙方則不得獵走甲方的人才。
4、合同簽訂生效后,若甲方單方面終止合同,已收費用不予退還;若乙方單方面終止合同,退還所有甲方已付費用。
5、人才尋訪時間為合同簽訂之日起60日內。
三、保密條款:
1、甲乙雙方對所簽訂合同內容應嚴格保密。甲方在未征得乙方書面同意前不能對候選人作任何資料審查及背景調查;乙方不得將甲方的商業機密和用人信息泄露出去。
2、乙方應確保被獵候選人在到甲方工作前必須與原單位按照合法程序辦好離職手續。而甲方不得利用被聘候選人盜取候選人原工作單位的商業機密和知識產權,一切由此引起的不良后果由甲方負責,乙方不承擔任何責任。
四、服務費用的支付方式:
1、乙方按推薦崗位年薪(年薪指轉正后一年的總收入,包含基本工資、獎金、津貼、提成、期權等)的 %收取人民幣(大寫)服務費。(按議定工資總額計算)
2、簽訂本合同時,甲方應向乙方支付尋訪委托金(預付款)計人民幣元。
3、甲方確認錄用人選后,在被推薦人到崗之日起一周內,付清服務費全部余款,計人民幣(大寫) 元;(按議定工資總額結算)
4、人才的保證期為到崗后的120天。在這期限內,甲方若辭退乙方提供的人才,甲方已支付的委托金和服務費不予退還,但乙方應免費按本合同規定繼續為甲方推薦人才,如甲方正式錄用乙方推薦人才,乙方本次服務完成,不再有保證期。
5、如果乙方介紹之候選人經甲方面試后決定不用,但在12個月內又被甲方錄用,甲方需按協議支付乙方服務費。
五、違約責任:
1、規定的支付服務費用期限內,甲方未能按時支付費用,則視為違約;甲方違約需向乙方支付雙倍服務費用。
2、乙方若將推薦給甲方已任職的人才再推薦他處,視為違約;乙方違約需向甲方賠償雙倍的委托費用(但和約解除者除外)。
六、本協議經雙方簽署,自甲方支付預付款之日起生效。
七、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。
八、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,附件作為合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。
甲方: 乙方:某某人力資源開發有限公司
甲方代表: 乙方代表:
簽約日期: 年 月 日 簽約日期: 年 月 日