民事私下和解協議書（精選3篇）

民事私下和解協議書 篇1

　　甲方（傷害方）：________

　　乙方（侵害方）：________

　　甲乙雙方系親屬關系，因家庭之間矛盾發生糾紛，甲方將乙方致傷現在豐縣人民醫院治療。為平息矛盾，經雙方冷靜理智慎重考慮后，現將乙方的傷害賠償事宜達成如下協議：

　　1、甲方自愿承擔乙方的全部醫藥費用。包括醫療費用、醫藥費用、護理費用、誤工費用、住院伙食補助及營養費和日后有可能產生的傷殘費用、后續治療費用、康復費用。本協議簽訂后，甲方一次性支付給乙方人民幣________萬元，并于乙方治療終結后________日內雙方進行結算，多退少補；

　　2、乙方承諾在甲方與乙方結算醫藥費用后不再追究甲方的任何責任；

　　3、如甲方在乙方治療終結后不能補足乙方的損失，乙方保留要求甲方賠償及承擔刑事責任的訴權；

　　4、在甲方承擔乙方的全部醫藥費用后，甲乙雙方的爭議全部了結，任何一方均不得再另生事端，否則承擔違約責任，違約金不得低于________萬元；

　　5、甲乙雙方均同意不再因本事故擴大矛盾節外生枝，否則后果自負；

　　6、本協議自甲乙雙方簽字之日起成立并生效，任何一方不得反悔；

　　7、本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，另一份交公安機關備案。

　　甲方：________

　　乙方：________

　　________年________月________日

民事私下和解協議書 篇2

　　——民間借貸糾紛

　　甲方:__________________

　　乙方:__________________

　　為徹底了結甲方與乙方之間的民間借貸糾紛(20__)___民初字第______號案件，各方經過協商，達成如下和解協議：

　　一、各方一致同意按如下框架了結雙方間的全部債權債務：

　　乙方分期向甲方清償人民幣____________萬元(￥______萬元)款項;甲方應提供必要之協助義務，及時解除上述案件中對乙方及其它被告財產的訴訟財產保全措施，以利于乙方籌措資金。

　　二、雙方具體權利義務安排如下：

　　1、乙方應在本協議簽署當日向甲方支付______萬元。

　　2、甲方應在乙方支付前款所指______萬元款項后______日內，解除對廈門經濟特區船務有限公司名下在建工程及對乙方名下廈門市湖里區______室房產的查封措施。

　　3、在前款所指查封措施及時解除的前提下，乙方應在20xx年月______日前再向甲方支付______萬元。

　　4、甲方應在乙方支付前款所指______萬元款項后__________________日內，解除對乙方名下開戶行__________________，賬號____________，銀行賬戶的凍結措施。

　　5、乙方支付上述______萬元款項后，甲方應在接到乙方書面通知后____________日內解除對乙方名下廈門市____________室房產的查封措施。

　　6、在前款所指查封措施及時解除的前提下，除上述______萬元款項外，乙方還應在20____年____月____日前另行向甲方支付______萬元款項。但是：

　　1)乙方遲于20____年_____月_____日支付該筆______萬元款項的，應自次日起以____________萬元為基數按照月息______%的標準支付利息;

　　2)非因甲方原因，乙方無法以______室房產辦理抵押貸款的，雙方另行協商以房抵債事宜。

　　三、本協議第二條項下雙方各項權利義務履行完畢后或者雙方以房抵債事宜辦結后，上述案件項下雙方再無未了事宜。

　　四、本協議自各方簽字或蓋章之日起生效，一式五份，甲方持四份，乙方持一份，各份具有同等的法律效力。

　　甲方：__________________

　　日期：__________________

　　乙方：__________________

　　日期：__________________

民事私下和解協議書 篇3

　　——勞動爭議

　　甲方：________________公司

　　乙方：___________ 身份證號：________________

　　乙方于______年____月____日進入甲方擔任________職務，于20____年____月_____日，在未通知公司情況下集體曠工。按照公司相關規定，做自動離職處理。甲方財務于____年____月____日核算公司薪酬時，考慮到乙方上班時長未足月，經研究決定做出扣除相應工資決定。但乙方覺得甲方工資核算與自我核算出入較大，于______年____月____日將甲方訴訟至勞動仲裁部門。

　　為了解決工資爭議事宜，根據《勞動爭議調解仲裁法》第四條“發生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商，達成和解協議”的相關規定，雙方本著平等協商、互諒互讓的原則，經充分協商達成協議如下：

　　一、甲方按照乙方離職當月實際上班時長核算乙方工資，該款于本協議簽訂后________日內一次性付清。____

　　二、因甲乙雙方在工資核算中存在核算方式不一致，乙方理解并自愿接受甲方的工資核算方式。

　　三、乙方退換所有屬于甲方的財產。包括載有甲方商業信息的電子存儲器，紙質文檔，工牌，鑰匙，門卡等。

　　四、乙方領取工資后，雙方勞動關系即為解除，雙方不再存在因勞動關系解除而產生的糾紛。

　　五、乙方領取工資后，乙方自愿放棄其他各項權利，關于本次工資糾紛及勞動關系解除全部解決完畢，以后互不相擾。

　　六、乙方自愿放棄基于雙方勞動關系發生及解除所產生的其他各項權利。

　　七、乙方與甲方解除勞動關系后，乙方需嚴格保密甲方的商業秘密，不得向任何人透露甲方的價格、渠道、市場策劃、運營策略等。同時乙方不得發表有損甲方聲譽的言論等。____

　　八、以上協議的達成，完全出于甲乙雙方的自愿，是真實意思的表示，不存在威脅等情況。本協議經雙方簽字生效，任何一方均不得以任何理由進行翻悔。本協議一式三份，雙方各持一份，勞動仲裁部門一份。

　　甲方：__________ 乙方：________

　　______年____月____日