學生會公寓管理年度工作計劃（通用3篇）

學生會公寓管理年度工作計劃 篇1

　　在新學期到來之際，為了進一步規范學生公寓的管理，圓滿完成學院布置的各項工作任務，使學生公寓管理工作在上學期的基礎上再上新臺階，結合工作實際，特制訂學生公寓管理工作計劃如下:

　　一、指導思想

　　圍繞德育宣傳、文化渲染、制度落實、注重安全、樹立星級、創建文明等主要方面努力展開工作.以學生為本，重點提高管理人員服務技能和業務水平，繼續加強學生公寓文明文化建設，積極探索，務實創新，努力開創我校學生公寓服務工作的新局面.

　　二、工作目標

　　1.進一步提升學生公寓文化品位，強化學生公寓育人功能，樹立以人為本的工作理念，熱情周到，務實創新的做好一切管理與服務工作，努力促進"教育、服務、管理"的全面融合，實現學生公寓管理的健康、科學、和諧發展.

　　2.以"鞏固成績，突出特色"為主要工作內容，"學生公寓文化節"活動是校園文化建設的重要組成部分.學生公寓文化建設對大學生基礎文明建設發揮著重要作用.以"公寓文化節"為載體，結合大學的校園文化來建設新時期大學生的生活環境和學習環境，為同學們構建文明、溫暖、和諧之家.

　　三、工作重點

　　1.做好新學期宿舍管理委員會換屆改選工作.完善學生干部隊伍建設，加強對宿管會干事的培養和指導，充分發揮宿管會組織的橋梁和紐帶作用，提高廣大同學自我教育，自我管理和自我服務的能力.

　　2.進一步加強對全體宿管會成員的政治思想教育和主人翁意識的培養，提高他們的工作積極性和責任感，牢固樹立以人為本，一切為學生服務的工作理念，不斷改進工作方法和工作作風，增強服務意識，提高宿管會干事素質，提升服務質量和管理水平.

　　3.繼續堅持宿管會例會制度，及時通報管理服務情況，交流管理服務經驗，方法，提高工作水平，實行重大事故責任追究制，督促宿管會干事各司其職，各負其責.

　　4.明確工作職責和管理要求，進一步規范學生公寓管理制度.

　　5.努力鞏固學生寢室衛生文明成果，繼續實行日檢查、周通報、月評比制度，開展衛生文明達標月活動，將"文明寢室"、"星級寢室"評選獎勵落到實處.

　　6.加強學生公寓文化氛圍的營造，建設公寓"文化長廊"工程慶祝我系第四屆宿舍文化節，通過在公寓樓道內設置名人事跡、經典專業作品等宣傳板增長學生知識，激勵奮斗意識，營造公寓文化氛圍.大力開展寢室文化節系列活動，進一步發揮學生公寓育人陣地作用.

　　7.完善公寓意見箱建設，廣泛聽取同學們的意見，認真回復和解決同學們提出的問題，與廣大同學構建和諧暢通的交流機制.

　　8.檢查督促學生自覺遵守公寓區作息制度和管理規定，組織對學生紀律、衛生、夜間就寢、夜不歸宿等情況進行巡查、勸阻，維護公寓正常生活秩序.在公寓區開展防火、防盜、防安全事故的宣傳活動.積極參與公寓文化、公寓美化一系列精神文明建設，創建文明公寓.

　　9.加大對××屆畢業生文明離校教育工作，認真做好畢業班離校財產清查和手續辦理工作，確保全體畢業生離的文明，走的開心.

　　四、具體措施

　　1、為了讓寄宿生對規章制度清楚明白，每個寢室內必須統一張貼一套《寢室學生公約》和《宿舍管理有關規定》.另外，在公寓的樓梯墻上懸掛一套放大的管理制度，便于學生隨時隨地警示自己.各班班主任還要加強本班寢室的文化建設，豐富本班寢室文化的內容.這樣，可以有效地渲染寄宿生的寄宿環境，增強本班學生熱愛和維護班集體的意識.

學生會公寓管理年度工作計劃 篇2

　　伴隨著新學期的到來，學生會的工作也漸漸地步入正軌。為了更好地發揮學生會科創部的作用，為同學們提供一個良好的環境，科創部根據自身的實際情況以及自身的職責，特擬訂本學期的工作計劃。

　　對新學期的工作，我們科創部經過討論研究，決定按如下計劃展開：

　　一、 常規工作

　　1、 迎新接待工作。科創部將積極配合我院團委做好迎新生的接待工作。

　　2、 科創部招新工作。十八號左右完成科創部招新，在此之前要做好積極主動地宣傳工作，以及我們部門的ppt簡介，再見面會上盡情的展現我部風采。

　　3、 制定本部門的制度，通過收集意見、集體討論、意見修正，形成一套符合科創部部門實踐情況的部門制度，規范科創部的工作運行。中國有句古話：沒有規矩，不成方圓。沒有規則約束的部門，部員的行為就會陷入混亂，導致正常的工作無法開展。

　　4、 新部員的技能培訓。九月至十月中旬，我們兩個部長要對新部員進行工作培訓，包括ppt的制作，影集的制作，創意的啟發，我們將傾囊相授，將部員們盡快帶入正軌。

　　5、 舉辦素質拓展活動。十月中旬我們部門將舉辦素質拓展活動，具體細節不在陳述，科創部一定會以新的形勢開展素質拓展活動。

　　6、 舉辦ppt設計大賽。在十月底至十一月初，我們將面向全院征集ppt作品，然后選出優秀的進入決賽，我們將給他們一個特定的主題，給他們兩天的時間設計作品，最后向評委陳述設計理念，由特定評委評出各個獎項。

　　7、 迎新晚會背景的設計。給部員發揮的平臺，讓他們快速地成長，但是他們的作品將經過我們兩個部長的審核之后才報給主席團審定。

　　8、 與宣傳部合作宣傳科技創新一類題材的知識。例如世界上最新的科技成果、我國在某些領域取得了突破、專業前景、學生專業發展的自學推薦、電子工程師的招聘要求等與學習就業相關的題材，主要以展板的形式在物電大廳展出。我們科創部負責材料的搜集，宣傳部負責展板的書寫。定期更新，給同學們拓展眼界。

　　9、 定期舉行部門會議。嚴格按照之前所定的部門制度來，例如缺席、遲到多少次取消優秀干事的評獎資格。

　　10、 積極配合好院會的值班工作。我們會先制作我們部門的無課表，根據自己的情況安排值班工作。

　　二、 非常規的工作

　　我們不僅帶領部員們在工作方面有所收獲，我們也會在生活學習上相互溝通理解。我們可以通過各種形式，建一個我們部門自己的群、周末出去旅游、有空聚聚餐等，通過各種各樣的形勢來增深我們的友誼，使他們有賓至如歸的感覺，體會到家的溫馨。

　　我們同樣可以交流生活和學習，我會積極督促我們部員的學習，因為學業是第一位的。使他們即在能力上得到提升，也在學習上有所突破。爭取將我們部門建設成為一個具有溫馨的大家庭感覺的部門，我們都會為之努力。

　　科創部是組織、引導科技創新以及技術創新的一個專有學術部門，是物電學院學生會學術氛圍最濃的部之一。如今，新的學期已經開始，對我們部長及部員來都是一個新的起點，能否在這個學期把工作做好，起點的好壞是一個關鍵，因此一個好的工作計劃對日后的工作起著至關重要的地位。

　　但是俗話說：計劃不如變化大。本計劃只是科創部本學期工作的一個整體綱領，在實際的活動展開中，科創部會根據實際情況做出適當的調整，以更好地促進學生會各項工作的順利展開，為物電學院增光添彩。

　　科創部如有工作上的不足，請主席團提出，我們會積極改正，望主席團監督。

學生會公寓管理年度工作計劃 篇3

　　為了當好一名優秀的外聯部干事，現我制定了本人本學期的工作計劃。

　　一、聽從指揮，服從組織安排。

　　每次的學生會大會、部門例會等其它學生會組織的會議，我都要在每次開會前提前十分鐘到，帶好筆記本和筆，每次部長安排給我的工作我都會及時作好記錄。外聯部的主要任務是為每次的大型活動拉到贊助及配合其它部門的工作，所以，在每次拉贊助的時候，我會明確自己的目標，主動地出擊，不怕碰壁，不干自己不愿干的事，不干不服從組織安排的事，做到每一件組織安排給我的工作我都踏踏實實、認認真真的用心完成。

　　二、積極鍛煉，用心去完成每一件事。

　　我會在每一次部長安排給我工作時，思考這就是一次鍛煉與考驗自己的機會，而且要用心去思考如何才能使自己的能力得到最大的提高，如何在拉贊助時與商店老板洽談，如何開場白， 如何引起對方的興趣，如何結束時給老板留下良好的印象，類似上面的一系列問題我都會在大腦中預演，做到有備無患。

　　三、及時總結，思考下一步如何更好的完成工作。

　　我在完成了每一階段的工作后，必須以書面形式做出工作總結。分析如何才能取得贊助方的信任，如何才能不損害學生會成員的形象，如何才能拉到更多的贊助。當然也要總結每一次碰壁的教訓，為什么店老板沒趣，為什么沒談成。做了一定的工作總結，我會在下一步的工作中有目的進行改正，提醒自己，避免類似情況再次發生，從而使自己的工作效率一步步得到提高。

　　以上的工作計劃僅為本人對自己工作的簡單想法，我十分愿意接受領導、同事的批評與糾正。請領導們考驗我、請同事們監督我，我一定會做一名優秀的外聯部干事。