關于單位工作證明(通用31篇)
關于單位工作證明 篇1
茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現任我公司的__________職務。
特此證明
本證明僅用于證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件
單位名稱(公章)蓋章
經辦人:__________
關于單位工作證明 篇2
茲證明______,出生日期_______年_____月___日,性別_________。
于_______年_____月___日起在_____________公司____部門任_____________職務。
(任職證明日期須至少6個月以上)
單位主管:______________
月薪:__________________
單位地址:______________
_______年_____月___日
關于單位工作證明 篇3
xx學校(單位):
,性別 ,政治面貌 ,身份證號: 。于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司xx部門從事工作,工作積極,團結集體,遵紀守法,各方面表現優秀。我單位對本證明真實性負責。
特此證明
單位名稱: (蓋章)
年 月 日
關于單位工作證明 篇4
茲證明系我單位正式(臨時、合同)員工,并且該員工:
1、現擔任職務:
2、職稱:
3、最高學歷:
4、已在我單位工作x年
5、已與我單位簽訂年勞動合同,期限自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止;
6、月均收入總計人民幣xx元,其中工資收入為人民幣xx元,其他收入為人民幣xx元。
人事勞資部門聯系電話:
人事勞資部門聯系人:
我單位保證上述填寫內容是真實的。
20xx年x月x日
關于單位工作證明 篇5
在職證明
茲證明,出生日期x年xx月xx日,性別:x
于x年x月xx日起在x公司x部門任職務。
(任職證明日期須至少6個月以上)
單位主管:
月薪:
單位地址:
關于單位工作證明 篇6
XX學校(單位):
X,性別 ,政治面貌 ,身份證號: 。
于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日在我公司XX部門從事工作,工作積極,團結集體,遵紀守法,各方面表現優秀。我單位對本證明真實性負責。
特此證明
單位名稱:
(蓋章) 年 月 日
關于單位工作證明 篇7
:
茲證明是我公司員工,在xx部門任職務。
至今為止,一年以來總收入約為x元。特此證明。本證明僅用于證明我公司員工工作及在我公司工資收入,不作為我公司對員工任何形勢擔保文件。
蓋 章:
xx年xx月xx日
關于單位工作證明 篇8
工作職務年限證明
茲有,在我公司任人力資源部正副負責人及以上職務,單位工作證明模板。
我公司屬于行業的中型企業,從業人數達,銷售額達。
特此證明。
×單位名稱(蓋章)
日期
關于單位工作證明 篇9
XX銀行X分(支)行:
茲有X,證件名稱X、號碼,系我單位X(合同制/臨時/返聘)職工,在我單位工作X年,合同期至20xx年X月,在X(部門)任X職務,其稅后月均收入為人民幣(大寫)X元(含工資、補貼、獎金和分紅),月住房公積金的單位繳存部分為人民幣(大寫)X元。特此證明。
人事(勞資)部門公章:
X年X月X日
關于單位工作證明 篇10
____________________:
茲有本公司員工:_____,社保電腦號:_____,身份證號:__________,職務:市場聯絡員,因業務需要,于_____年_____月至今被外派至_____省_____市,從事_____崗位工作。
特此證明!
_______公司
20_____年_____月_____日
關于單位工作證明 篇11
X有限公司成立于1995年,注冊資金為人民幣貳仟萬元。公司的經營范圍主要包括。
先生于1995年加入我公司,后因工作業績突出,被提升為,負責。
先生工作認真負責,為我公司開發了廣闊的市場,使公司在競爭激烈的市場中占據了一席之地。公司給予.年薪為人民幣4.8萬元,其個人所得稅由我公司代扣代繳。
先生為了將來在國內有更好的發展,決定赴英國留學深造,我公司也十分需要高素質的管理人才,所以我們十分贊同其留學計劃并真誠歡迎。
先生學成回國后能繼續在我公司從事工作。
如有進一步需要,歡迎與我公司取得聯系。
特此證明。
總經理:
X有限公司
年 月 日
關于單位工作證明 篇12
貴報1998年8月9日第一版《尋訪“8?7”交通肇事目擊者》一文我看到了,我就是當時目睹大卡車肇事和趙琴女士(此前我并不知道她的名字叫趙琴)熱心救人的“綠衣人”,現將我 當時目睹的情況證明如下:
1998年8月7日晚11時,天正下雨,我披一件綠色雨衣(該雨衣是一位外國朋友送的,國內沒有生產,所以特別醒目)從朋友處回家,我當時由南向北在福安路上走,行至××銀行門口,一個中年婦女站在屋檐下向我招呼,并用東北口音問我附近有沒有柜員機。我倆正說話,一輛大卡車從北向南飛快地開過來,隨后只聽到一聲怪異的急剎車聲音,我們回過身,發現那輛車在離我們大約20米處撞倒了什么東西,在我們急忙趕過去的時候,那輛大卡車已經匆匆發動起來開走了(我留意到車牌號碼的尾數好象是“37”),我們過去一看,路上躺著 一個老人,身邊一輛手推車被汽車軋爛了(這條路我剛剛步行走過來時,路上未見這位老人和軋爛的手推車),此時正好有一輛出租車過來,趙琴女士就招呼我一起將那個老人扶到車上,我因為要趕回家準備第二天一早飛往加拿大出差,心里很急,又看看老人不致于有什么生命危險,就拿出100元錢交給那位女士,隨后就自己回家了,萬沒料到趙琴女士因此而蒙冤含屈。
××日報社,我因業務忙碌,近期又將飛往加拿大,謹以此信證明:
一、“8。7”交通肇事案的肇事者是某大卡車司機,車號尾數大約是“37”。
二、在此案件中,趙琴女士是一個熱心救人的好人。
請貴報代我向趙琴女士致以崇高的敬意,如有必要,我愿出庭作證。
特此證明。
20xx年xx月xx日
關于單位工作證明 篇13
同志,身份證號 ,現就任于本公司 職位,工作年限已達 年。
特此證明
(簽蓋單位公章)
單位證明
:
茲證明,本單位自X年—X年期間,在本單位從事工作。
特此證明。
領導簽字:
日期:X年XX月XX日
單位公章:
關于單位工作證明 篇14
____市委組織部:
茲證明,本單位同志,男,于__年____月____日出生。身份證號:____________。
其于__年____月以農村義務教育階段特崗教師身份,選崗分配到____市____鎮____小學從事小學教師工作至今,并且按政策當年特崗教師轉入事業單位編制。該同志工作至今在編在崗滿__年。
該同志在我單位工作期間,遵紀守法,無違反職業道德的行為。
特此證明。
證明人:________
________年________月________日
關于單位工作證明 篇15
我單位________同志,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我單位工作,其工作崗位為________,主要負責________,工作表現 。
特此證明。
單位名稱單位蓋章:
20xx年xx月xx日
關于單位工作證明 篇16
工作證明應注意的幾個問題從雇主那里提供工作證明書要注意的有下面幾點:
(一)證明書要打印在公司信紙上面。
(二)信紙上應該有公司的詳細地址及電話號碼。
(三)證明信應該有單位負責人簽名,也應該有公司蓋章。
(四)內容需要清楚講明職位,在什么時候開始工作,每年的總收入有多少,是否包括年薪、房屋津貼、年終獎金及公司分紅等等。
(五)信里面最好能夠提供如果需要詢問的話,要找誰與其電話號碼。因為沒有把上列的資料提供,簽證官在電話查詢時碰到困難引起很多不便及誤會。因為這樣本來要通過的申請也被拒簽了。
_____年_____月_____日
關于單位工作證明 篇17
(身份證號)系我單位員工,任職,月收入XX元人民幣,特此證明。主管單位(公章)XX年月日收入證明范本(表格式)姓名性別工作單位職務行政事業類
企業類1基本工資1計時工資2工資性津貼2計件工資3各類生活補貼3生活補貼4各類獎金4各類獎金
合計:合計:XX單位意見:公章:
負責人:XX年XX月XX日
關于單位工作證明 篇18
茲證明_______是我司員工(身份證號碼_____________________),在________部門任________職務,已有_______年。 特此證明。
本證明僅是用于證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱(蓋章):____________
日期:______年___月___日
關于單位工作證明 篇19
_ 同志,身份證號碼: 。 自 年 月 日 至 年 月 日期間,就職于 。擔任職務: 一職。特此予以證明。
(此證明僅限于證明此人(轉載于:co m 書 業 網)在本單位工作,其他除本單位工作關系以外的非法活動本單位不承擔相關法律后果。)
單位名稱:
年 月 日
關于單位工作證明 篇20
證 明
茲有證明 身份證號: 性別:女; 籍貫:; 出生日期:; 民族:漢;文化程度:* * *;戶藉住址:* * * * * * * * *;沒有工作。 特此證明
鎮人民政府或區勞動局
X年2月9日
村民委員會或居委會 X年2月9日
備注:要求培訓人員從事相關崗位工種至少半年以上工作經驗。
關于單位工作證明 篇21
________局負責同事:
________原為我校中文系________級學生,曾擔任前學生會主席職務,在校期間,該生遵守學校各項規章制度,沒有參與任何不利于安定團結的活動。
特此證明。
證明人:________
____年____月____日
關于單位工作證明 篇22
________________:
茲證明________是我公司員工,在________部門任________職務。至今為止,一年以來總收入約為__________元。特此證明。本證明僅用于證明我公司員工工作及在我公司工資收入,不作為我公司對員工任何形勢擔保文件。蓋 章:日 期:______年___月___日收入證明 證明我公司(-xx公司)員工-x在我司工作xx年,任職xx部門經理(職位),每月總收入-.00元,為稅后(或稅前)薪金。 -xx公司 ...
蓋 章:
日 期:______年___月___日
關于單位工作證明 篇23
茲有我公司職工徐開明,性別:男,身份證號:自1995年9月開始在我公司從事建設工程施工管理工作至今,累計從事專業工作滿**年。經查,該在工作期間,遵紀守法,無違反操守行為,我公司對本證明真實性負責。
特此證明。
單位(蓋章)
經辦人(簽名):
關于單位工作證明 篇24
:
,身份證號碼:。自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間,就職于,擔任一職。特此予以證明。
(此證明僅限于證明此人在本單位工作,其他除本單位工作關系以外的非法活動本單位不承擔相關法律后果。)
單位名稱:
20xx.x.
關于單位工作證明 篇25
謹證明______先生/小姐在____年__月__日至____年__月__日期間于本公司擔任_____職位。
_____先生/小姐在本公司負責______工作。______先生/女士在本公司服務期間,(請簡述實習生在實習期間的培訓內容及其工作表現)。
公司負責人姓名_____及公司蓋印
______年______月______日
關于單位工作證明 篇26
茲證明___(身份證號:___)為本單位職工。該職工年度工資收入為元(大寫:人民幣元整),各種獎金、津貼等收入為元(大寫:___人民幣元整),合計收入為___元(大寫:___人民幣元整)。
特此證明!
____公司
____年____月_____日
關于單位工作證明 篇27
茲證明:姓名,性別,身份證號碼,任職于我公司**部門職位,于**年*月*日入職,特此證明。
公司落款
公章
單位工作證明二
茲有我單位在-x部門,從事工作,工作年限為xx年。 特此證明。
備注:此證明僅作報考-x憑據,不作其他用途。本單位對此證明真實性負責。
單位(蓋章)
x年x月x日
單位工作證明三
:
茲證明_________為我公司員工,任職__________部門,職務為
___________,現工作年數為________年,年薪為人民幣________元。特此證明。
單位蓋章
關于單位工作證明 篇28
茲證明__________等_____名員工為本單位正式員工,相關情況如下表。另本證明僅限于申請中信信用卡,此證明不做信用擔保憑證。(信用卡是銀行與個人之間的信貸關系,本單位不負責員工信用卡的任何法律或欠款責任)
單位聯系人:_____________________
聯系人電話:_____________________
單位簽章:_____________________
日期:_____________________
關于單位工作證明 篇29
茲有,在我公司任人力資源部正副負責人及以上職務,且連續從事本職業5年以上。
我公司屬于行業的中型企業,銷售額達。
特此證明。
X單位名稱(單位公章或者人事部章)
日期:X年XX月XX日
關于單位工作證明 篇30
:
茲有我公司職工徐,性別:男,身份證號:自1995年9月開始在我公司從事建設工程施工管理工作至今,累計從事專業工作滿xx年。經查,該同志在工作期間,遵紀守法,無違反操守行為,我公司對本證明真實性負責。
特此證明。
單位(蓋章)
20xx..
關于單位工作證明 篇31
一、單位工作證明模板
工作證明是為了證明職工跟公司存在著勞動關系,同時工作證明是為了方便了我國在公民日常生活中簽證、辦理信用卡等等的一種證明
茲有我單位 同志(身份證號:_____________________)在__________部門,從事______________工作已有___________年,特此證明.單位名稱:_____________日期:_______________ (加蓋單位公章)特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱(蓋章):____________日期:
______年___月___日
二、注意事項
1、開工作證明要注意必須工作證明的'格式。
2、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。另:根據《勞動和社會保障部關于確立勞動關系有關事項的通知》的規定,用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,但同時具備下列情形的,勞動關系成立:
(一)用人單位和勞動者符合法律、法規規定的主體資格;
(二)用人單位依法制定的各項勞動規章制度適用于勞動者,勞動者受用人單位的勞動管理,從事用人單位安排的有報酬的勞動;
(三)勞動者提供的勞動是用人單位業務的組成部分。同時該通知也規定,用人單位未與勞動者簽訂勞動合同,認定雙方存在勞動關系時可參照下列憑證:
(四)工資支付憑證或記錄(職工工資發放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄;
(五)用人單位向勞動者發放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件;
(六)勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄;
(七)考勤記錄;
(八)其他勞動者的證言等。因此根據該規定,你若要證明和公司之間存在勞動關系的話,你最好是能提供工資簽收單、考勤卡、工作證、招聘登記表之類的證據,如果可能的話你還可以要求你的同事出庭為你作證。