工作年限證明書（通用6篇）
工作年限證明書 篇1
甲方：先生（或女士，下同）
乙方：先生（或女士，下同）
企業管理咨詢有限公司（以下簡稱“甲方”）與先生（以下簡稱“乙方”）經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：
一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業管理咨詢業務合作等問題，自愿結成戰略合作伙伴關系，乙方為甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。
二、乙方為甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業秘密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業秘密而使甲方商業信譽受到損害。
三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠布公、坦誠相告并求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關系受到損害。
四、乙方為甲方提供企業管理咨詢業務機會并協助達成的，甲方應支付相應的信息資源費用。費用支付的額度視乙方在業務達成及實施過程當中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬后的若干個工作日內支付。
五、違約責任：
1、合作雙方在業務實施過程當中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業信譽或客戶關系受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關系外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經實現尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行支付義務。
2、甲方在支付信息資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額為止。
六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁處理。
七、本協議有效期暫定一年，自雙方代表（乙方為本人）簽字之日起計算，即從XX年XX月XX日至XX年XX月XX日止。本協議到期后，甲方應付未付的信息資源費用，應繼續按本協議支付。
八、本協議到期后，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。
九、本協議在執行過程當中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。
十、本協議經雙方蓋章后生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：先生（或女士）
乙方：先生（或女士）
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代表簽字：
簽字：
簽約地點：
簽約日期：
工作年限證明書 篇2
第一章總則
第一條為了建立現代企業制度，實現國有資產的保值增值，促進經濟發展，依照《中華人民共和國公司法》的規定，制定本公司章程。
第二條公司名稱：（以下簡稱公司）
第三條公司住所：
第四條公司營業期限：永久存續（或：自公司設立登記之日起至XX年XX月XX日）。
第五條董事長為公司的法定代表人（或：經理為公司的法定代表人）。
第六條公司是企業法人，有獨立的法人財產，享有法人財產權。出資人以其認繳的出資額為限對公司承擔責任。公司以全部財產對公司的債務承擔責任。
第七條本章程自生效之日起，即對公司、出資人、董事、監事、高級管理人員具有約束力。
第二章經營范圍
第八條公司的經營范圍：
（以上經營范圍以公司登記機關核定為準）。
第九條公司根據實際情況，改變經營范圍的，須經公司登記機關核準登記。
第三章公司注冊資本
第十條公司由單獨出資組建。公司注冊資本為人民幣萬元，出資方式為。
�。ㄗⅲ撼鲑Y方式應注明為貨幣、實物、知識產權、土地使用權等）
出資人以貨幣出資的，應當將貨幣出資足額存入公司在銀行開設的帳戶；以非貨幣財產出資的，應當評估作價并依法辦理其財產權的轉移手續。
第十一條出資人應當按期足額繳納所認繳的出資額，并在繳納出資后，經依法設立的驗資機構驗資并出具證明。
第十二條公司注冊資本由出資人分次繳納。首次出資應當在公司設立登記以前足額繳納。（注：出資人出資采取一次到位的，不需要填寫下表）。
股東繳納出資情況如下：
�。ㄒ唬┦状纬鲑Y情況：
│出資人│出資額│出資方式│出資比例│出資時間│
││（萬元）││（%）││
�。ǘ┑诙纬鲑Y情況：
│出資人│出資額（萬元）│出資方式│出資比例│出資時間│
�。ㄗⅲ撼鲑Y比例是指占注冊資本總額的百分比；出資方式應注明為貨幣、實物、知識產權、土地使用權等）
第十三條公司可以增加或減少注冊資本，公司增加或減少注冊資本，按照《公司法》以及其他有關法律、行政法規的規定和公司章程規定的程序辦理。
第四章出資人
第十四條出資人是經政府授權的國有資產監督管理機構，代表國家履行出資人的職責。
第十五條出資人享有如下權利：
�。ㄒ唬Q定公司的經營方針和投資計劃。
（二）向公司委派或更換非由職工代表擔任的董事，并在董事會成員中指定董事長、副董事長；決定董事的報酬事項；
�。ㄈ┪苫蚋鼡Q非由職工代表擔任監事，并在監事會成員中指定監事會主席；決定監事的報酬事項；
�。ㄋ模⿲徸h和批準董事會和監事會的報告；
（五）查閱董事會會議記錄和公司財務會計報告；
�。┡鷾使灸甓蓉攧疹A、決算方案和利潤分配方案，彌補虧損方案；
（七）決定公司合并、分立、變更公司形式、解散、清算增加或者減少注冊資本、發行公司債券；
�。ò耍┕窘K止，依法取得公司的剩余財產；
�。ň牛┬薷墓菊鲁�。
�。ㄊ┓�、行政法規或公司章程規定的其他權利。
出資人對上述事項作出決定，按照有關規定應當報本級人民政府批準的，應當報經審批。
（注：前款第（一）、第（六）項可以根據情況，由董事會行使相關職權）
第十六條出資人的義務：
�。ㄒ唬┳袷胤伞⑿姓ㄒ幒凸菊鲁蹋�
�。ǘ┌雌谧泐~繳納所認繳的出資；
�。ㄈ┰诠境闪⒑螅坏贸樘映鲑Y；
�。ㄋ模﹪曳伞⑿姓ㄒ幰幎ǖ钠渌x務。
第十七條出資人可以轉讓其全部或部分出資額，但須依法進行審批并辦理財產轉移手續。轉讓后，應變更公司形式并向公司登記機關辦理變更登記。
第五章董事會、經理、監事會
第十八條公司設董事會，由人組成，其中應當有適當比例的職工代表。董事由出資人委派或更換，但是董事會成員中的職工代表由職工代表大會民主選舉或更換。
董事每屆任期三年。（注：不超過三年）
第十九條董事會設董事長一名，副董事長名，由出資人從董事會成員中指定。
第二十條董事會對出資人負責，行使以下職權：
�。ㄒ唬﹫绦谐鲑Y人的決議；
�。ǘQ定公司的經營計劃和投資方案；
�。ㄈ┲朴喒灸甓蓉攧疹A、決算方案和利潤分配方案、
彌補虧損方案；
�。ㄋ模┲朴喒驹黾踊驕p少注冊資本、發行公司債券、分立、合并、變更公司形式、解散和清算的方案；
�。ㄎ澹Q定公司內部管理機構的設置；
�。┢溉魏徒馄腹窘浝�，根據經理的提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人，決定其報酬事項；
�。ㄆ撸┲贫ü镜幕竟芾碇贫�；
（八）公司章程或者出資人授予的其他職權。
第二十一條董事會會議由董事長召集和主持，董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長召集和主持；副董事長不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事召集和主持。
第二十二條董事會決議的'表決，實行一人一票。董事會應當對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的董事在會議記錄上簽名。
第二十三條董事會會議應當于會議召開十五日前通知全體董事。經全體董事一致同意，可以調整通知時間。
董事會會議應當有過半數的董事出席方可舉行。董事會作出決議，必須經全體董事的過半數通過。
第二十四條公司設經理，由董事會聘任或者解聘。經出資人批準，董事可以兼任經理。經理對董事會負責，行使以下職權：
�。ㄒ唬┲鞒止镜纳a經營管理工作，組織實施董事會決議；
（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；
�。ㄈ⿺M定公司內部管理機構設置的方案；
�。ㄋ模⿺M定公司基本管理制度；
�。ㄎ澹┲贫ü镜木唧w規章；
�。┨嵴埰溉位蛘呓馄腹靖苯浝�、財務負責人；
�。ㄆ撸┢溉位蛘呓馄赋龖啥聲溉位蛘呓馄敢酝獾呢撠煿芾砣藛T。
（八）公司章程或董事會授予的其他職權。
第二十五條公司的董事長、副董事長、董事、高級管理人員未經出資人同意不得在其他有限責任公司、股份有限公司或其他經營組織的兼職。
第二十六條公司設立監事會，由人組成。（注：監事人數不得少于五人）監事由出資人委派或更換，但是監事會成員中的職工代表由公司職工代表大會選舉或更換。每屆監事會的職工代表比例由出資人決定，但不得低于監事人數的三分之一。
監事任期每屆為三年。
董事、高級管理人員不得兼任監事。
第二十七條監事會主席由出資人在監事中指定。
第二十八條監事會主席負責召集和主持監事會議；監事會主席不能履行職務或不履行職務的，由半數以上的監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。
第二十九條監事會會議應當有過半數的監事出席方可舉行。監事會形成決議須經半數以上的監事通過方才有效。
第三十條監事會行使以下職權：
�。ㄒ唬z查公司財務；
（二）對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者出資人決定的董事、高級管理人員提出罷免的建議；
（三）當董事和高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正；
（四）國務院規定的其他職權。
第六章公司財務、會計
第三十一條公司應當依照法律、行政法規和國務院財政部門的規定建立本公司的財務、會計制度，并應當在每一會計年度終了時編制財務會計報告，并依法經會計師事務所審計。財務會計報告應當于每一會計年度終了后的三個月內送交出資人。
第三十二條公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的，可以不再提取。
公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。
公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。
公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，應依法分配紅利。
第七章公司解散和清算
第三十三條公司有下列情形之一的，可以解散：
�。ㄒ唬┕菊鲁桃幎ǖ臓I業期限屆滿；
（二）出資人決定解散；
�。ㄈ┮蚬竞喜⒒蛘叻至⑿枰馍�；
（四）依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷。
公司有前款第（一）項情形的，可以通過修改公司章程而存續。
第三十四條公司因章程前條第（一）、（二）、（四）項的規定而解散的，應當依法組建清算組并進行清算；公司清算結束后，清算組制作清算報告，報出資人確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，公告公司終止。
第三十五條清算組由出資人組成，依照《公司法》及相關法律、行政法規的規定行使職權和承擔義務。
第九章附則
第三十六條本章程所稱公司高級管理人員指經理、副經理、財務負責人。
第三十七條公司章程由出資人（或：董事會）解釋。本章程如與國家法律、法規相抵觸的，以國家法律、法規為準。
第三十八條本章程所稱“以上”含本數；“過半數”不含本數。
第三十九條公司根據需要或因公司登記事項變更的而修改公司章程的，修改后的公司章程應送公司原登記機關備案。
第四十條本公司章程由出資人制定。（或：由公司董事會制定報出資人批準），公司設立登記后生效。
出資人簽名（蓋章）：
XX年XX月XX日
工作年限證明書 篇3
經理列席董事會會議。
第十七條公司設監事會，成員為人（不得少于三人），[或者公司不設監事會，設監事人（1—2人），]由股東會選舉產生。監事任期每屆三年，任期屆滿，可連選連任。
監事會設主席一人，由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議；監事會主席不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。（本款僅限于公司設監事會的情形）
第十八條（設監事會條款）監事會每年召開次會議（至少一次），監事可以提議召開臨時監事會會議。
監事會會議應由以上的監事出席（全體股東約定），所作出的決議應當經半數以上監事通過。
監事會應當對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的監事應當在會議記錄上簽名。
第十九條監事會、不設監事會的公司監事行使下列職權：
�。�1）檢查公司財務；
�。�2）對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會議決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議；
（3）當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正；
�。�4）提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會議；
�。�5）向股東會會議提出提案；
（6）依照《公司法》第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟；
全體股東約定的其他職權：
工作年限證明書 篇4
監事列席董事會會議。
第二十條公司董事、高級管理人員不得兼任公司監事。
第六章公司法定代表人
第二十一條公司法定代表人由（董事長或經理）擔任（全體股東約定）。公司法定代表人姓名為。
第七章股東會會議認為需要規定的其他事項
第二十二條公司的營業期限為年/長期（全體股東約定），自《企業法人營業執照》簽發之日起計算。
第二十三條股東之間可以相互轉讓其全部或者部分出資。
第二十四條股東轉讓出資由股東會討論通過。股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經其他股東過半數同意；公司未就出資轉讓召開股東會的，股東應就其出資轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應該購買該轉讓的出資；不購買的，視為同意轉讓。
經股東同意轉讓的出資，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例；協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。
第二十五條有下列情形之一的，公司清算組應當自公司清算結束之日起30日內向原公司登記機關申請注銷登記：
（1）公司被依法宣告破產；
（2）公司營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由出現，但公司通過修改公司章程而存續的除外；
�。�3）股東會決議解散；
（4）依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷；
�。�5）人民法院依法予以解散；
�。�6）法律、行政法規規定的其他解散情形。
全體股東約定的其他條款
第八章附則
第二十六條公司登記事項以公司登記機關核定的為準。
第二十七條公司章程條款如與國家法律、法規相抵觸的，以國家法律法規為準。
第二十八條本章程經各方出資人共同修訂，自公司變更之日起生效。
第二十九條本章程一式份，股東各留存一份，公司留存一份，并報公司登記機關備案一份。
全體股東簽名、蓋章：
有限（責任）公司
XX年XX月XX日
工作年限證明書 篇5
(空兩格)茲有我校______，于___年___月-----____年____月在我校擔任____年級____班班主任一職。該同志任職期間，工作認真負責，熱愛學生，團結同志，曾榮獲_____年度優秀班主任、優秀班級管理工作者等榮譽。特此證明。
______學校(加蓋公章)
___年__月__日
工作年限證明書 篇6
茲有我公司職工徐同志，性別：男，身份證號碼：______自______年月開始在我公司從事建設工程施工管理工作至今，累計從事專業工作滿**年。經查，該同志在工作期間，遵紀守法，無違反操守行為，我公司對本證明真實性負責。
特此證明。
單位（蓋章）
經辦人（簽名）：