股權轉讓贈與協議書（精選3篇）

股權轉讓贈與協議書 篇1

　　甲方(公司)：             

　　地址：            

　　法定代表人：             聯系電話：            

　　乙方(公司員工、激勵對象):            

　　姓名：             身份證號碼：            

　　地址：             聯系電話：            

　　姓名：             身份證號碼：            

　　地址：             聯系電話：            

　　鑒于:

　　1、公司(以下簡稱“公司”)于             年             月             日在工商部門登記，注冊資本金總額為人民幣             萬元。

　　2、乙方系公司員工，從             年             月            日入職公司，曾對公司做出貢獻，公司有意對乙方進行額外獎勵和激勵;

　　3、根據公司《股東會決議》及國家相關法律法規及政策之規定，公司同意由乙方出資認購公司%的激勵股權。

　　現甲、乙雙方經友好協商，特訂立本協議，以資遵守：

　　一、激勵股權的定義

　　除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1、激勵股權：指公司對內名義上的股權，激勵股權擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，激勵股權的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權，而無所有權和其他權利。此激勵股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。

　　2、分紅：指公司按照《中華人民共和國公司法》及《公司章程》的規定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權(包括公司實際股東持有的股權及本協議下的激勵股權)的比例進行分配所得的紅利。

　　二、激勵股權的總額

　　甲方以形成股東會決議的形式，同意乙方認購公司%的激勵股權，認購價款為xx元/股，共xx元。

　　三、激勵股權的行使條件

　　1、甲方經過審計或結算確保在公司盈利的前提下，根據公司章程的規定，對乙方和丙方根據持股比例進行分紅。

　　2、甲方在每年度的十二月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。

　　3、乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　4、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　5、乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得股份以及分紅等情況。

　　若乙方離開甲方公司的，乙方仍應遵守本條第4、5項約定。

　　四、激勵股權變更及其消滅

　　1、因公司自身經營原因，需調整公司人員數量或結構，公司有權按上年末每股凈資產回購乙方所持全部激勵股權。

　　2、乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當年應分配股權分紅，并按照乙方所購激勵股權的原值進行回購：

　　(1)雙方勞動合同期滿，未就繼續履行合同達成一致的;

　　(2)乙方因過失等原因被公司辭退的;

　　3、乙方有下列行為的，甲方可無須乙方同意直接回購乙方所持激勵股權，且無需支付對價或只需支付乙方所購每股凈資產價款的50%。

　　(1)違反規定收受或給他人回扣等商業賄賂行為的;

　　(2)嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的;

　　(3)任職期間違反公司法的相關規定從事兼職的;

　　(4)具有《公司法》規定的禁止從事的行為之一的;

　　(5)嚴重違反公司的規章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴重影響或重大損失的。

　　五、違約責任

　　如乙方違反本協議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權解除本協議。給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。

　　六、爭議的解決

　　因履行本協議發生爭議的，雙方首先應當友好協商解決。如協商不成，則將該爭議提交公司所在地人民法院裁決。

　　七、協議的生效

　　1、甲方股東會決議表示同意是本協議的前提，《股東會決議》是本協議生效之必要附件，與本協議具有同等效力。

　　2、本協議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　八、其他約定

　　本協議與甲、乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，乙方在享受激勵股權分紅的同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　甲方：            

　　乙方：            

　　二〇一五年十月六日

　　轉讓方(甲方)：_______ ，組織機構代碼：            

　　法定代表人：             。聯系電話：            

　　住所地：            

　　受讓方(乙方)：

　　姓名： ______，身份證號碼：            

　　住住所：             。聯系電話：            

　　姓名：_______，身份證號碼：            

　　住住所：             。聯系電話：            

　　鑒于， 公司(以下簡稱“公司”) 為甲方投資設立，公司設立時注冊資本為人民幣xx萬元，甲方的出資額為人民幣xx元，本協議簽訂時甲方占公司注冊資本的%，是公司的實際控制人。甲方出于對公司長期發展的考慮，為激勵人才，留住人才，甲方決定將公司%的股權轉讓(無償贈與)乙方(每人占%)。

　　第一條 股權轉讓價格與付款方式

　　1、甲方同意將持有_______有限公司_______%的股權共_______萬元出資額，以______元轉讓給乙方，乙方同意按此價格及金額購買上述股權。

　　2、乙方同意在本合同訂立十五日內以現金形式一次性支付甲方所轉讓的股權。

　　第二條 保證

　　1、甲方保證所轉讓給乙方的股權是甲方在_______有限公司的真實出資，是甲方合法擁有的股權，甲方擁有完全的處分權。甲方保證對所轉讓的股權，沒有設置任何抵押、質押或擔保，并免遭任何第三人的追索。否則，由此引起的所有責任，由甲方承擔。

　　2、甲方轉讓其股權后，其在_______有限公司原享有的權利和應承擔的義務，隨股權轉讓而轉由乙方享有與承擔。

　　3、乙方承認_______有限公司章程，保證按章程規定履行義務和責任。

　　第三條 盈虧分擔

　　1、本公司經工商行政管理機關同意并辦理股東變更登記后，乙方、即成為_______有限公司的股東，按出資比例及章程規定分享公司利潤與分擔虧損。

　　2、乙方同意在經過審計并確保公司盈利的前提下進行分紅。

　　第四條 費用負擔

　　本次股權轉讓有關費用，由(雙方)承擔。

　　第五條 合同的變更與解除

　　發生下列情況之一時，可變更或解除合同，但雙方必須就此簽訂書面變更或解除合同。

　　1、由于不可抗力致使本合同無法履行。

　　2、一方當事人喪失實際履約能力。

　　3、由于一方或雙方違約，嚴重影響了守約方的經濟利益，使合同履行成為不必要。

　　4、因情況發生變化，經過雙方協商同意變更或解除合同。

　　第六條 爭議的解決

　　1、與本合同有效性、履行、違約及解除等有關爭議，各方應友好協商解決。

　　2、如果協商不成，則任何一方均可向惠民縣人民法院起訴。

　　第七條 合同生效的條件和日期

　　本合同經各方簽字后生效。

　　第八條本合同正本一式四份，甲、乙雙方各執壹份，報工商行政管理機關一份，——有限公司存一份，均具有同等法律效力。

　　甲方(簽名)) ：_______

　　乙方(簽名) ：_______

　　二〇一五年十月六日

股權轉讓贈與協議書 篇2

　　甲方(公司)：

　　地址：

　　法定代表人： 聯系電話：

　　乙方(公司員工、激勵對象)：

　　姓名： 身份證號碼：

　　地址： 聯系電話：

　　姓名： 身份證號碼：

　　地址： 聯系電話：

　　鑒于:

　　1、公司(以下簡稱“公司”)于 年 月 日在工商部門登記，注冊資本金總額為人民幣 萬元。

　　2、乙方系公司員工，從 年 月日入職公司，曾對公司做出貢獻，公司有意對乙方進行額外獎勵和激勵;

　　3、根據公司《股東會決議》及國家相關及政策之規定，公司同意由乙方出資認購公司___%的激勵股權。

　　現甲、乙雙方經友好協商，特訂立本協議，以資遵守：

　　一、激勵股權的定義

　　除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1、激勵股權：指公司對內名義上的股權，激勵股權擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，激勵股權的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權，而無所有權和其他權利。

　　此激勵股權對內、對外均不得轉讓，不得繼承。

　　2、分紅：指公司按照《中華人民共和國》及的規定確定可分配的利潤總額，各股東按所持股權(包括公司實際股東持有的股權及本協議下的激勵股權)的比例進行分配所得的紅利。

　　二、激勵股權的總額

　　甲方以形成股東會決議的形式，同意乙方認購公司___%的激勵股權，認購價款為___元/股，共___元。

　　三、激勵股權的行使條件

　　1、甲方經過審計或結算確保在公司盈利的前提下，根據公司章程的規定，對乙方和丙方根據持股比例進行分紅。

　　2、甲方在每年度的十二月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。

　　3、乙方的可得分紅應當以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　4、乙方對甲方負有忠實義務和勤勉義務，不得有任何損害公司利益和形象的行為。

　　5、乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得股份以及分紅等情況。

　　若乙方離開甲方公司的，乙方仍應遵守本條第4、5項約定。

　　四、激勵及其消滅

　　1、因公司自身經營原因，需調整公司人員數量或結構，公司有權按上年末每股凈資產回購乙方所持全部激勵股權。

　　2、乙方有下列行為的，甲方視情況給予乙方支付當年應分配股權分紅，并按照乙方所購激勵股權的原值進行回購：

　　(1)雙方期滿，未就繼續履行合同達成一致的;

　　(2)乙方因過失等原因被公司辭退的;

　　3、乙方有下列行為的，甲方可無須乙方同意直接回購乙方所持激勵股權，且無需支付對價或只需支付乙方所購每股凈資產價款的50%。

　　(1)違反規定收受或給他人回扣等商業賄賂行為的;

　　(2)嚴重失職、營私舞弊、濫用職權，給公司造成重大損失的;

　　(3)任職期間違反公司法的相關規定從事兼職的;

　　(4)具有《公司法》規定的禁止從事的行為之一的;

　　(5)嚴重違反公司的規章制度以及其他的故意或重大過失行為，給公司造成嚴重影響或重大損失的。

　　五、違約責任

　　如乙方違反本協議約定，甲方有權視情況相應減少或者不予支付乙方可得分紅，并有權解除本協議。

　　給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。

　　六、爭議的解決

　　因履行本協議發生爭議的，雙方首先應當友好協商解決。

　　如協商不成，則將該爭議提交公司所在地人民法院裁決。

　　七、協議的生效

　　1、甲方股東會決議表示同意是本協議的前提，《股東會決議》是本協議生效之必要附件，與本協議具有同等效力。

　　2、本協議一式兩份，雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　八、其他約定

　　本協議與甲、乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立，乙方在享受激勵股權分紅的同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　甲方：

　　乙方：

　　二〇一五年十月六日

　　轉讓方(甲方)：

　　_______ ，組織機構代碼：

　　法定代表人： 。

　　聯系電話：

　　住所地：

　　受讓方(乙方)：

　　姓名： ______，身份證號碼：

　　住住所： 。

　　聯系電話：

　　姓名：_______，身份證號碼：

　　住住所： 。

　　聯系電話：

　　鑒于， 公司(以下簡稱“公司”) 為甲方投資設立，公司設立時注冊資本為人民幣___萬元，甲方的出資額為人民幣___元，本協議簽訂時甲方占資本的___%，是公司的實際控制人。

　　甲方出于對公司長期發展的考慮，為激勵人才，留住人才，甲方決定將公司___%的(無償贈與)乙方(每人占___%)。

　　第一條 股權轉讓價格與付款方式

　　1、甲方同意將持有_______有限公司_______%的股權共_______萬元出資額，以______元轉讓給乙方，乙方同意按此價格及金額購買上述股權。

　　2、乙方同意在本合同訂立十五日內以現金形式一次性支付甲方所轉讓的股權。

　　第二條 保證

　　1、甲方保證所轉讓給乙方的股權是甲方在_______有限公司的真實出資，是甲方合法擁有的股權，甲方擁有完全的處分權。

　　甲方保證對所轉讓的股權，沒有設置任何抵押、或擔保，并免遭任何第三人的追索。

　　否則，由此引起的所有責任，由甲方承擔。

　　2、甲方轉讓其股權后，其在_______有限公司原享有的權利和應承擔的義務，隨股權轉讓而轉由乙方享有與承擔。

　　3、乙方承認_______有限公司章程，保證按章程規定履行義務和責任。

　　第三條 盈虧分擔

　　1、本公司經工商行政管理機關同意并辦理股東變更登記后，乙方、即成為_______有限公司的股東，按出資比例及章程規定分享公司利潤與分擔虧損。

　　2、乙方同意在經過審計并確保公司盈利的前提下進行分紅。

　　第四條 費用負擔

　　本次股權轉讓有關費用，由(雙方)承擔。

　　第五條 合同的變更與解除

　　發生下列情況之一時，可變更或解除合同，但雙方必須就此簽訂書面變更或解除合同。

　　1、由于不可抗力致使本合同無法履行。

　　2、一方當事人喪失實際履約能力。

　　3、由于一方或雙方違約，嚴重影響了守約方的經濟利益，使合同履行成為不必要。

　　4、因情況發生變化，經過雙方協商同意變更或解除合同。

　　第六條 爭議的解決

　　1、與本合同有效性、履行、違約及解除等有關爭議，各方應友好協商解決。

　　2、如果協商不成，則任何一方均可向人民法院起訴。

　　第七條 合同生效的條件和日期

　　本合同經各方簽字后生效。

　　第八條本合同正本一式四份，甲、乙雙方各執壹份，報工商行政管理機關一份，——有限公司存一份，均具有同等法律效力。

　　甲方(簽名)) ：_______

　　乙方(簽名) ：_______

　　二〇一五年十月六日

股權轉讓贈與協議書 篇3

　　轉讓方：________公司 (簡稱甲方)

　　法定代表人：____________________

　　受讓方：________公司 (簡稱乙方)

　　法定代表人：____________________

　　鑒于：

　　1.甲方擁有____________公司注冊資本______%的股權；

　　2.____________公司股東會通過決議，一致同意甲方將其擁有的占____________公司注冊資本______%的股權轉讓給乙方；

　　3.甲方經過內部及相關政府部門的審批，一致同意將其擁有的占________公司注冊資本______%的股權轉讓給乙方；

　　4.乙方經過內部及相關政府部門的審批，一致同意受讓甲方擁有的占________公司注冊資本______%的股權；

　　5.________公司、________公司系________公司的股東；其已經承諾放棄優先受讓甲方欲轉讓給乙方的占________公司注冊資本70%的股權；

　　甲乙雙方本著等價有償、誠實信用的原則，依據《中華人民共和國公司法》及其他相關法律、法規的規定，協商一致，訂立本《股權轉讓合同》。

　　第一條 ________公司股權變化

　　1.本合同項下股權轉讓完成前，________公司的股權結構為：

　　a)甲方：認繳出資額為人民幣______萬元，占________公司注冊資本的______%；

　　b)________公司：認繳出資額為人民幣______萬元，占________公司注冊資本的______%；

　　c)________公司：認繳出資額為人民幣______萬元，占________公司注冊資本的______%；

　　2.本合同項下股權轉讓完成后，________公司的股權結構變更為：

　　a)乙方：認繳出資額為人民幣______萬元，占________公司注冊資本的______%；

　　b)________公司：認繳出資額為人民幣______萬元，占________公司注冊資本的______%；

　　c)________公司：認繳出資額為人民幣______萬元，占________公司注冊資本的______%；

　　第二條 股權轉讓合意

　　甲方同意將其合法擁有的占________公司注冊資本______%的股權轉讓給乙方，乙方同意受讓該部分股權。

　　第三條 股權轉讓金

　　截至 年 月 日， ________公司的總資產為：____________元，凈資產為：____________元，負債為：____________元；

　　甲方將其合法擁有的占________公司注冊資本______%的股權以人民幣______元(大寫：____________)的價格(股權轉讓金)轉讓給乙方；乙方同意以上述價格受讓該等股權。

　　上述股權轉讓價格已經得到相關政府部門的確認。

　　第四條 支付方式

　　1.支付時間：乙方將在本協議簽署后______天內，將股權轉讓金全部支付給甲方。

　　2.支付方式： ______________________________

　　3.銀行費用：因股權轉讓金支付所產生的銀行費用，付款時由付款方承擔，收款時也由付款方承擔。

　　4.收款憑證：甲方自收到乙方支付的全部股權轉讓金之日起5個工作日內，應當向乙方開具有效收款憑證。

　　第五條 股權交割

　　自本協議簽署之日起，乙方成為________公司的股東，甲方不再是________公司的股東。

　　第六條 權利義務的承繼

　　股權轉讓后，乙方按照其所取得的股權比例承繼甲方依據中華人民共和國相關法律及《________公司章程》所規定的權利與義務。

　　第七條 董事變更

　　甲方出讓本合同項下股權后，根據乙方的要求出具董事免職通知，或要求其委派的董事出具離職申請書，并承諾免職或離職董事始終不會為任何有損于________公司利益的行為，且非經授權不再代表________公司為任何行為。

　　第八條 官方手續

　　甲乙雙方應當通力協作，辦理本合同項下所述股權轉讓所需辦理報批、登記等相關官方手續；甲乙雙方應當及時簽署本合同項下股權轉讓官方手續所需的法律文件。

　　第九條 保證條款

　　1.甲方保證：

　　a)甲方保證其擁有中華人民共和國法律規定的主體資格，具有簽署并履行本合同的權利能力和行為能力，且已完成與簽署本合同所必要的內部及外部認可手續；

　　b)甲方保證本合同項下轉讓的股權始終未設置任何擔保物權，未被司法機關采取強制執行措施或財產保全措施，不存在其他權利瑕疵；

　　c)甲方保證將及時提供本合同項下股權轉讓所需的相關文件及信息，且保證其提供的文件及信息的真實性、完整性和合法性。

　　2.乙方保證：

　　a)乙方保證其具有符合日本法所規定的主體資格，具有簽署并履行本合同的權利能力和行為能力，且已完成與簽署本合同所必要的內部及外部認可手續；

　　b)乙方保證其擁有支付本合同項下股權轉讓款的資信能力；

　　c)乙方保證將及時提供本合同項下股權轉讓所需的相關文件及信息，且保證其提供的文件及信息的真實性、完整性和合法性。

　　第十條 合同解除

　　1.甲乙雙方可以因如下情形解除本合同：

　　a)甲乙雙方協商一致解除本合同；

　　b)一方嚴重違反本合同約定的，另一方可解除本合同；

　　c)一方虛假陳述、隱瞞或遺漏重要事實的，另一方可以解除本合同。

　　2.依據本條第1款第b)解除本合同不影響違約方向守約方承擔包括賠償經濟損失在內的法律責任；

　　3.依據本條第1款第c)款解除本合同不影響提供虛假陳述方、隱瞞方和遺漏方向對方承擔包括賠償經濟損失在內的法律責任。

　　第十一條 違約責任

　　甲乙雙方應當恪守本合同，任何一方違約都應當承擔相應的違約責任，違約方應當于違約責任明確之起10日內向守約方賠償經濟損失。

　　第十二條 保密義務

　　1.甲乙雙方a)因簽署或履行本合同所獲知的對方以及其他當事人的技術、商業和管理方面的秘密信息，b)因作為________公司的股東所獲知的上海華加及其他當事人的技術、商業和管理方面的秘密信息，應當承擔嚴格的保密義務；未經權利人的書面許可，不得以任何目的及任何方式泄露；

　　2.甲方保證其委派的參與本合同項下股權轉讓的人員以及在________公司工作過的人員承擔本條第一項所述的保密義務，保證不利用本條第一項所述的秘密信息從事對________公司有害或競爭的`行為；

　　3.本合同簽署后，不論本合同是否產生效力，不論本合同效力保持與否，保密義務的內容均對甲乙雙方產生約束力；因違反本保密義務產生的違約責任依據本合同第十一條執行。

　　第十三條 法律適用及爭議解決

　　1.法律適用：

　　本合同的簽署、履行、變更、解除及爭議解決均適用于中華人民共和國相關法律法規。

　　2.爭議解決：

　　a)因本合同引起的及與本合同有關的一切爭議，均由甲乙雙方協商解決；

　　b)協商不成，任何一方均可以以仲裁方式解決；仲裁機關是上海仲裁委員會；仲裁裁決是終局的，對甲乙雙方均具有約束力；仲裁費用，包括律師費用、差旅費，由仲裁敗訴方承擔。仲裁過程中，除有爭議并正在仲裁中的部分，本合同的其他部分應當繼續履行。

　　第十四條 不可抗力

　　1.本合同履行過程中出現無法預見、無法避免、無法克服的不可抗力事件時，遭遇不可抗力一方應當立即用電話、傳真、電子郵件等盡可能快的形式以適當的語言通知對方當事人，并應在通知后7日內將不可抗力的有效證明及本合同不能及時有效履行的書面理由提交給對方當事人以獲得其確認；

　　2.遭遇不可抗力一方應在盡可能的范圍內，盡最大努力減輕不可抗力給本合同履行帶來的不利影響；

　　3.甲乙雙方應當依據不可抗力事件對本合同履行的影響程度，協商確定本合同的解除或修改，或者免除本合同部分條款的履行，或者延期履行本合同。

　　第十五條 稅金及費用

　　本合同項下產生的稅金及費用，均依據相關法律由法定主體繳納。

　　第十六條 可分割性和組成

　　1.可分割性：

　　a)本合同的部分內容被有權政府或司法機構認定無效，并不影響其他部分的有效性；

　　b)本合同的部分內容被認為無法有效履行，并不影響其他部分內容的履行；

　　c)甲乙雙方應當盡可能將無效部分及無法有效履行部分變更為盡可能符合甲乙雙方本意的內容。

　　2.合同構成：

　　本協議未盡事宜及修改事宜，由甲乙雙方協商確定，由此而達成的附屬文件、補充文件、修改文件均是本合同不可分割的部分。

　　第十七條 不可轉讓性

　　本合同項下的各項權利和義務為甲乙雙方各自所有，未經對方書面同意及政府相關部門的認可，任何一方均不得將本合同項下權利和義務轉讓給其他主體。

　　第十八條 標題

　　本合同標題為方便之用，不對甲乙雙方及上海華加的權利義務及本合同的履行產生影響。

　　第十九條 通知

　　本合同項下的任何正式通知、要求及其他聯絡，均應以書面形式以專人遞送、掛號信件、傳真等有效方式遞送或發出。

　　上述通知、要求及聯絡方式于送達被通知方時生效。

　　第二十條 完整的合同

　　本合同所述事項構成甲乙雙方之間的完整合同；若甲乙雙方在本合同簽署前存在與本合同不一致的商談、承諾、合同等，則以本合同所約定的內容為準。

　　第二十一條 生效和文本

　　本合同由甲乙雙方簽署之日起正式生效。

　　本合同于______年______月______日在中國上海簽署，一式肆份，具有同等法律效力，甲方、乙方與________公司各持一份，其余提交工商行政管理機關登記使用。

　　甲乙雙方的法定代表人或其授權代表人茲就本合同的內容作如下簽署認可：

　　甲方簽章：_______________　　乙方簽章：_______________

　　代表人：_______________　　代表人：_______________

　　_____年___月___日　　_____年___月___日