試用員工轉正申請書模板（精選31篇）
試用員工轉正申請書模板 篇1
尊敬的領導：
我于20xx年8月31日成為公司的試用員工，到今天3月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。作為一個，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在公司試用期間，有各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個業務流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，做到積極配合小組工作，做好自己的作為軟件測試工程師的職責，積極做到配合部門中各個工作組的工作，在工作期間參與了項目組的每個版本的迭代工作，雖然到公司時軟件開發小組的開發工作已經進初步完成了，但后期還有很多的測試工作需要我們來完成，從我初入公司的測試環境到給正式客戶試用的生產環境再到將代碼部署到正式環境之前，會將代碼先部署到的預生產環境中，使系統沒有問題了才能正式去完成更新投放給正式用戶使用，其中還有開發組直接部署的開發測試環境和給客戶試用體驗的演示環境，我都積極的參與其中進行測試，努力尋找功能的缺陷，盡量做到讓領導滿意，為工作盡自己最大努力。在測試系統功能發現問題時候，我也積極的與公司軟件開發組的開發人員積極溝通，積極配合開發人員修改系統的問題，為提高公司項目的質量做出自己的微薄力量，這使我提高在處理項目中業務流程有了很大幫助，使自己更早更快的融入其中，更加熟悉了解其中的業務工作，了解熟悉了呼叫中心的各種通話規則；在測試系統性能時，我的直屬領導和同事教會了我使用winSIP和更加熟悉了loadrunner工具，令我對自己工作更加加深了自己的工作經歷和經驗，這些內容都是在學校學不到的東西，在公司中學習了這些也豐富我的知識，增長了我的見識，也為我以后的工作能力得到了進一步的提高。還有在工作期間，由于項目組的需要，對項目組的工作進度需要及時趕進工作進度，加班對我來說也是一件令我義不容辭的事情，為了工作的需要我也會積極按照公司的要求進行加班工作，不會推辭自己的責任，努力為完成項目而工作，我也會努力保持在上班期間不遲到不早退。
當然在工作中的一些專業和非專業令我不懂的問題我都會虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻，不過對于初入職場的我來說，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝同事在我工作中提供很多有用的資料和工作經驗進行的幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。而且，在公司的使用期間我能夠和公司里的每個成員很好融洽的.相處，這令我十分開心，能夠與大家很好的相處在一起也是一件令自己心情愉悅的事情，也能夠提高自己的工作心情和心態，讓我更加喜歡在這個公司中更好的工作。
經過這3月，我現在已經能夠獨立處理分配給我工作，當然我還有很多不足，操作處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。這是我的第一份工作，這3個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展和公司成員不斷的增多不斷地壯大，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：
20xx年11月16日
試用員工轉正申請書模板 篇2
尊敬的領導：
我叫，于20xx年9月28日進入公司，根據公司的需要，目前在工程部任施工員職務，到今天已經有一個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，認真負責，得到領導認可，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。
一、工作總結
在這段時間里，我主要的工作是做園林綠化施工，通過鍛煉，我熟悉了園林施工的整個操作流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，積極跟工人溝通，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。施工當中不懂的問題積極向項目經理學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
二、工資待遇
1、交通費：公司外派所產生的交通費用希公司予以報銷。
2、通訊費：施工現場與經理、工頭及公司內部人員溝通，以便于工程事務及時得到解決與完善，其通訊費用每月固定報銷50元。
3、加班費：在正常白天上班時間之外，帶工人干活加班，加班費按10元/小時計算，其中在沒帶工人個人查看和完善工地事務不作加班時間算。
4、節假日休息：國家法定節日希望能得到休息，如果因工程需要不能休息，希望公司能給予相應補助，在不影響工程進展情況下，每月希望有兩次機會請假休息。
5、基本工資：從簽訂勞務合同日起，希望月工資在1800元以上，以后按個人對公司所創造的價值效益，工資逐年得到提升。
6、業績獎金：在當年年底公司大幅盈利狀況下，希望公司能適當設立項目獎和年終獎。
7、福利待遇：服從公司內部正式員工福利標準。
三、工作展望
公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業文化，使我在較短的時間內適應了這里的工作環境，同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這一個月，學習了很多較實用的東西，當然我還有很多不足的地方，以后要虛心向園林方面有經驗的師傅請教植物栽植、修剪、養護等要領，處理問題方面向領導學習積極有效的經驗，團隊協作方面積極與大家溝通，有事共同商量解決，共同組建一個大家庭。同時也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇3
尊敬的公司領導：
我于20xx年x月xx日開始到公司上班，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經三個多月了，現將這三個月的工作情況總結如下：
一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、幫助采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提供便利；并協助采購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動的協助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發傳真等。
三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬，并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數據已經準確。
四、建立庫存明細賬。在三四月份，因為原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的'現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據進行相應的處理，但因期初數據不準確，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經積累了一些經驗，在以后的工作中會做的更好。
五、在工作中，善于思考，發現有的單據在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經理，同時提出自己的意見提供參考。
六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。
七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白，所以前段時間一直延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。
八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些經驗，在工作中，經常會有同事詢問，我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
關于我們目前的狀況，我提一點看法，就是關于月末結賬的問題，應收、應付、采購、制單、庫務等相關人員口徑要一致，統一時間結賬，便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念，盤點就是要進行賬實核對，目的是要達到賬實相符。賬面數和實數之間差了未達單據，所以盤點時一定要處理好未達單據，不僅是送貨單，入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都存在著未達情況，都要列全，而且要注明單據的性質(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單，只列單據號不易區分)，單據的情況(做廢或改單)現在這些方面做的還不夠，未達單據提供不是很全，有些入庫單未提供，未達單據如果不準確，庫存核對就無法有效的進行，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后，不能再出現同一天的單據，有的是盤點前，有的是盤后的情況，這樣我們在處理單據是會出現混亂。
總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業務水平及綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。
申請人：
20xx年x月x日
試用員工轉正申請書模板 篇4
尊敬的領導：
您好！
我是xx部門的，于20xx年7月1日成為公司的試用員工，至今天歷經三個月，試用期已滿。依據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。在這段時間里，我積極適應并融入團隊中，努力工作，與大家一起共同奮斗。依據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。
在這段時間里，我是一位指導者。由于工作性質的原因，我必須嚴格要求自己，嚴格要求每一位同事。為了能夠順利完成新項目，積極地與領導和負責人溝通并探討工作如何開展；為了能夠順利完成新項目，將自己幾年來的工作經驗與大家一起分享，幫助大家及早適應新項目；為了能夠順利完成新項目，反復思考和整理工作計劃、工作流程，得到最優的工作方式。在此，我非常感謝大家對我工作上的信任與支持，感謝大家能夠與我一起共進退。
在這段時間里，我是一位學習生。盡管工作了幾年，但所知的領域比較單一。在其他領域，我還是一張白紙，只有不斷的學習，我才能將白紙增加色彩。與大家共事的三個月，和大家分享經驗的同時，我也會積極向各位同事請教寶貴的知識與經驗。在此，我非常感謝各位同事能夠像師傅一樣傾囊相授。
在這段時間里，我感悟到了很多。看到公司的疾速發展，我深深地感到自豪和驕傲，也愈加迫切的希望以一名正式員工的身份加入到團體中，完成自我的奮斗目標，表現自我的人生價值，和大家一起努力工作，和公司一起成長。
在此，我提出轉正申請，懇請各位指導給我繼續鍛煉自我、完成理想的機會。我會用謙遜的態度和飽滿的熱情做好自己的本職工作，為公司創造價值。
此致
敬禮！
申請人：
申請時間：20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇5
尊敬的人事部：
我于二零xx年六月二十五日進入公司，根據公司的需要，目前擔任一職，負責總經辦內勤管理工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正自學日語課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。
三個多月來，我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從；
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；
三、工作主動性發揮的.還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向潘總申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據公司的薪金福利情況，從20xx年10月起，轉正工資調整為x元/月。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮
申請人：
xx年xx月x日
試用員工轉正申請書模板 篇6
尊敬的公司領導：
我于20xx年7月23日成為本公司的試用員工，根據公司的規章制度，現在已經滿三個月，現申請轉為公司正式員工。
在這三個月的試用期內，在同事幫助和我自身的積極努力下：我學到很多知識，取得了一定的進步。對于這三個月的學習做一個簡要的小結：
根據公司的需要現在擔任保全工一職，目前主要負責的工作是：
1、設備資料收集整理；
2、備臺備件備品管理，
3、安裝技術的管理；
4、所有設備基礎及安裝設備驗收記錄；
5、設備各項規范管理方案及資料的制作；
進入公司這一段時間主要是：設備資料的收集整理、設備各項規范管理方案及資料的制作，在設備安裝工作還未開始，我主要是預先做好備臺備件的數目、型號做統計、備臺的管理方案、及設備的安裝驗收標準管理方案。同時堅持到施工現場，參與工程質量的把關，在監造的過程中我學到了很多知識，現在每天的例行工程建造工作，我完全具有獨當一面的能力：能獨立檢查預留洞、吊點、預埋件等工程質量的工作。對于工程出現的問題及時反饋給有關領導。對于我這一段時間的表現，得到了領導的認可。
在完成自己本職工作的前提下，我積極學習相關方面知識：
首先從工藝流程圖學起，比如說浸壓粉工段的工藝流程圖，對于自己不清楚的地方，我就采用：問、想、記的方法，問：向同事請教；想：思考該設備在該工藝流程起的作用、原理等；記：把同事和我講的，我自己看到的相關資料都記錄下，仔細看，仔細琢磨。用這種方法我逐步掌握了黃化溶解、熟成過濾脫泡、廢膠回收各段的工藝流程。
其次是設備：由于原液部設備不僅數量多而且種類要多，想要對每一個設備有一個明確的認識，就要需要有一個清晰的思路。我按照工藝流程將設備分為了這幾個方面：浸壓粉工段的設備、黃化溶解工段的設備、熟成溶解脫泡工段的設備、廢膠回收工段的設備，逐一對設備各方面的知識進行掌握。現在對于設備原理、作用等我都牢牢掌握。
我認為我各方面都已經符合轉正的條件，請領導給予轉正！
申請人：賈銀娥
20xx年10月27日
試用員工轉正申請書模板 篇7
尊敬的領導：
我與xx年X月X日成為公司的試用員工，到今天3個月的試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。本人工作認真，細心且具有較強的責任心和進取心，性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協作能力，責任感強。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，現將這三個月的工作情況總結如下：
1、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉這公司的情況，很好的融入到了我們的這個團隊中。
2、對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，能夠在規定的時間內出色的'完成任務，做到讓客戶，領導，自己都滿意。
3、協助站長和班長帶領新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但是在試用期的這三個月中還是積極的將自己知道的好在工作中應該著重注意的問題都教給新員工經過三個月的試用期，我認為我能夠積極，主動，熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調，在以后的工作中我會一如既往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的工作能力及綜合素質。
期待為公司的發展盡自己的一份力量。
申請人：
xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇8
尊敬的領導：您好!
我于××年×月×日成為公司教研部的試用員工，×個月的試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。在××年的×月初我進入，成為了××部的一名新成員，由于××部剛剛成立，我們的工作多、任務重，但是公司積極向上的工作氛圍、團結向上的文化底蘊，為我搭建起從起步難到工作游刃有余順利轉軌的橋梁。
我時刻嚴格要求自己，在做每一件事情的時候都多留心去觀察和思考，虛心向周圍的同事學習請教，不斷提高和充實自己。尤其是在領導及同事的關懷幫助下，工作思路日漸清楚、業務頭腦逐步清醒，較快的適應了本職工作和公司的工作環境。在過去的×個月中，我參與了許多集體完成的工作，和同事的相處非常緊密和睦，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上，思想統一，行動一致，這樣的團隊一定會攻無不克、戰無不勝。正如團隊訓練教給我們的信念，人在一起不是團隊，心在一起才是團隊。工作的每一步都要精準細致，力求精細化，在這種心態的指導下，我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這×個月來我在心態方面最大的進步。現在的我經常冷靜的分析自己，認清自己的位置，問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化，個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規避，出了問題要勇于擔當。當然我還有很多不足：
(1)專業知識水平還需進一步實踐。
(2)履職盡責的經驗需要進一步積累。
(3)協調溝通技巧還應進一步學習。
(4)綜合素質和能力必須進一步勵練。
來到工作，我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在繼續成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。在今后工作中，我會進一步嚴格要求自己，用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，虛心向領導和同事學習，提高學習力，強化執行力，增強創新力，落實保障力。在努力為公司奉獻中成長進步，同時，在成長進步中為公司創造財富和輝煌!
此致
敬禮！
申請人：
20xx年x月x日
試用員工轉正申請書模板 篇9
尊敬的領導：
您好！我自20xx年x月x日進入注冊部，至今試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。
作為一個，處理工作事務難免生澀，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。20xx年x月中旬進入公司實習，先前在單光子工作學習了一段時間，在領導和同事的耐心指導和幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。
自進入注冊部兩個月以來，我對于醫療器械注冊條例、醫療器械注冊管理辦法方面已經熟悉，其中，注重學習了第三類醫療器械的注冊程序及注冊申請材料要求；并且了解了公司各醫療設備的注冊進程，現在已經能夠獨立處理公司的接待事項，整理部門內部各種資料，進行各項事務申報，協助進行總結分析，從整體上把握公司的接待運作流程。
對于一個初入公司的新人，要全面融入企業的方方面面，可能在一些細節問題的考慮上還不夠全面，但是我相信，通過公司領導及同事的悉心指導和幫助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業務水平和綜合素質，更好的完成本職工作，不斷謀求與企業的共同發展！
此致
敬禮！
申請人：
日期：20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇10
我于xx月號成為公司的試用員工，至今已近3個月，根據公司規章制度，現申請轉為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。使我能夠這么快的熟悉這一切，首先離不開領導對我的栽培和指導;同時也離不開同事對我無私的關懷和幫助。從內心而言，我在這里感覺到公司的融洽工作氛圍,團結向上的企業文化。在崗實習期間，在領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環璄，也熟悉了公司的整個操作流程。也為我有機會成為一份子而驚喜萬分。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導和客戶布置的每一項任務，同時嚴格要求下屬做好本職工作;利用自己在別的公司好的管理方法應用到工作中去，培訓下屬能及時反映問題及處理問題的能力。經過近三個月，我現也能夠獨立處理本職工作，能對車間問題進行簡單分析處理，并與iqc工程師一起處理相關來料品質問題，與生產主管溝通協調相關品質問題的處理方法，糾正產線相關作業不當(人,機,料,法,環)造成的品質問題，把制程中存在的問題降低到最小。我在工作過程中充分做到認真，負責，主動的了解生產現場情況。和組長及巡檢的溝通，使我了解了她們內心的真實想法和對工作和認識及看法;經過一段時間的觀察讓我清楚了車間生產管理的不足。通過全面的了解，我認為員工整體品質意識不強，巡檢工作力度不夠，主要原因我認為在于細節不夠完善。集中體現在以下幾個方面：1.產線制程返工較多。原因為產線員工的操作方法未按作業指導書作業，工裝夾具沒有定期保養所致。2.巡檢對5s及儀器設備點檢督導力度不夠完善，5s造成生產現場物料混用，儀器設備未點檢造成品質有所降低。在領導和同事們的細心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現將我的工作情況作如下匯報。
工作規劃： 1.及時有效處理客戶反饋信息，整理客戶不良統計資料，并進行處理，反饋至相關人員進行根源上的改善，杜絕不良的重復發生和流出，以減少客訴，提升的滿意度。
2.完善客訴客退品質處理流程，建立客戶技術資料檔案;加強與市場部門的溝通，及時了解客戶需求并保證客戶需求的滿足;及時完成公司的成品出貨檢驗工作，質量信息的整改與匯報以及質量例會的核實與跟蹤，并能及高效的完成上司下達的臨時任務。
3.提高巡檢員的檢驗水平，實現巡檢員至少會兩個或多個崗位。提高全員的品質意識，有針對性的對員工進行品質意識教導。讓巡檢明確每天的工作重點，計劃，努力的方向。
4.與生產一起分析影響質量的關鍵因素，制定相關的改進措施。進本公司以來，看到公司迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己實現理想的機會，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為公司創造價值，同公司一起發展與進步!
此致
敬禮
申請人：
年 月 日
試用員工轉正申請書模板 篇11
尊敬的領導：
您好！
首先感謝您給我到XX公司從事網站策劃工作的機會，對此，我感到無比的榮幸和激動。我于xx年6月10日成為公司的試用員工，3個月試用期已將滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂，幫助同事一些自己力所能及的事情，解決公司的電腦故障；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的'成熟性。
我深知作為一名策劃，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所承認的工作負起全部責任，并在工作中不斷進取，努力提高自己的業務素質和專業素質，力爭使網站的質量登上一個新的臺階，為公司的發展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。
總之，在這3個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。×公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。這是我的第一份工作，這幾個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年X月X日
試用員工轉正申請書模板 篇12
尊敬的領導：
我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到這天試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業生，初來公司，以前很擔心不知該怎樣與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在輪崗實習期間，我先后在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一向嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，期望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思考得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫忙，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這六個月，我此刻已經能夠獨立處理公司的帳務，整理部門內部各種資料，進行各項稅務申報，協助進行資金分析，從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作潛力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務潛力。
這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一齊成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一齊展望完美的未來!
此致
敬禮!
日期：
試用員工轉正申請書模板 篇13
尊敬的單位領導：
你好！
我叫張琳，我于12月3日成為嵩明縣城鄉和規劃住建局規劃科的試用員工，根據單位的需要，目前主要負責規劃審核工作。
一個月以來對工作認真負責，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，經常向老員工請教學習，能夠在規定時間內出色的完成手上工作，保證單位項目的進度。
經過三個多月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合單位的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。我從對規劃審核的陌生到現在已能獨立處理各項目的規劃審核。當然在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點和不足，處理問題的經驗有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，自己工作能力也有待提高。我只有不斷在工作中學習、進取、完善自己，認真及時做好每一工作，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值。
單位給了我這樣一個發揮的.舞臺，我就要珍惜這次機會，為單位的各項工作開展竭盡全力，不斷提升自己，做到讓領導，讓自已滿意，為單位樹立好單位形象做好本職工作。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我將在以后的工作中多向周圍的同事學習，不斷的提升自己的工作能力及綜合素質，為單位的各項工作開展盡自己的一份力量。
申請人：張琳
4月3日
試用員工轉正申請書模板 篇14
尊敬的領導：
我于20xx年1月1日成為公司的試用員工，到今天3月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
剛到公司工作時,對公司的情況了解很少，對于企業對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作，我逐漸認識到，公司對員工的.要求是全面的，從工作態度到業務能力到個人素質。企業是要全面發展的，如果員工個人的發展跟不上企業發展的速度，那么員工將被企業淘汰。作為公司這樣一個高成長性公司中的一名員工，我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力，更好地融入集體。
這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來。
在這三個月里，我立足本職崗位，踏踏實實做好體檢中心護士工作。較好的完成了這三個月工作任務。具體情況總結如下！
一、專業知識、工作能力方面：在這兩個月里，通過自己認真的學習，我已經基本掌握體檢中心的工作，在領導及同事的教導下，我掌握了B超醫助、護士導檢、心電圖、抽血等方面的工作，經過二個月的自身努力和各位同事領導的幫助，現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
二、自身修養方面：認真接待每一位客戶，對待客戶熱心，不因文化，社會背景，家庭狀況，經濟條件等歧視客戶。在平時的工作中，注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊，著裝整潔，發布過肩，不濃妝艷抹，不穿高跟鞋，禮貌待患，態度和藹，語言規范。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待進一提歩高，這都是我今后需要改進和提高的地方。
申請人：
20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇15
尊敬的領導：
您好!
我是，你已經來到公司三個月的時間了，我認為在這三個月當中我是一直得到進步的，我充分的展示了自己的能力，三個月來我這一個絕佳的工作狀態，雖然在工作當中自己不是這一批新員工當中做的最好的，但是我認為我做的非常的努力，我知道自己在能力上面還有一些需要進步的，可是我能夠在接下來的工作當中，把自己的工作規劃好，現在我也看到了自己在公司未來的一，我非常希望能夠在公司發展下去，也看到了在這里的'一個發展空間，這對我來說是一個機會，對于過去試用期的工作，我也需要用一個樂觀的心態去面對，我也需要好好的去回顧一下，給自己更多的時間跟精力去準備好接下來的工作。
我在公司當中是一個比較認真的人，我也想要在這個過程當中去一點點的積累經驗，相對過去而言，我認為在這里自己學習了很多，也在工作當中提過了不一樣的感覺，我認真的工作，也虛心的請教周圍的同事，自己不會的東西一定是要去學習的，在工作當中更加應該如此，這一點讓我印象深刻，雖然只有短短的三個月，但是這里的工作氛圍深深的影響著我，也讓我對工作有了一個深切的了解，了解到公司的制度，了解了這里的一個環境，還能夠在這樣的環境下面把工作細心的做好，這事我認為自己最大的一個突破，我也感受到了來自同事們的熱情幫助，真的是非常的好，過去三個月來，我在工作當中的表現，您是知道的，我希望能夠在以后的工作當中維持得更加到位，能夠把工作做得更好，這是我的自己的一個要求。
真的非常感激這三個月來的成長與進步，發揮自己最好的工作狀態，現在我也希望能夠成為一名正式的員工，為公司更加的努力去做得更加好，把工作規劃的更加到位，有些事情肯定是需要自己努力的，只有再努力，下面才能夠把一些應該做好的事情做得更好，這是我對自己的一個要求，我渴望能夠得到大家的認可，也希望可以在接下來的工作當中保持一個好的工作效率，希望能夠得到您更多的認可，我一定會努力的，一定會把自己的不足之處糾正，也會認真的去搞好份內的事情，以后堅持去搞好工作，這段時間確實是讓我有很大的成長，希望您能夠相信我，給予我轉正的機會。
此致
敬禮!
試用員工轉正申請書模板 篇16
尊敬的領導：
我叫，于XX年XX月XX日進入公司，根據公司的需要，目前在(部門)工作。本人工作認真、細心且具有較強的.責任心和進取心，工作熱情，性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，按時完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。
是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門，每天工作都是一環扣一環，每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量，在這樣的一個部門里，我學習了很多，領悟了很多：首先，我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過，領導什么都不會什么都不懂的很多，可這里不同，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次，工作時各個部門的銜接非常到位。我們在華為實習的時候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們，主動給我們打印需要的材料，幫助我們復印課業，真的體現了華為是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為華為的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。華為公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以華為為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇17
X的公司領導：
我是市場部的X，于20xx年4月25日成為公司的試用員工，至今已滿一個月，根據公司的規章制度，申請轉為公司的'正式員工。
一、在這期間，根據顧經理的指示，完成了以下工作：
1、市調工作、租金地圖：
大運城、東門町、鳳凰文化廣場、港龍樂匯城、港龍城、花樣城、環球奧斯卡、樂匯城、曼哈頓廣場、美樂城、蘇綸場、太古廣場、港龍商業廣場、綠寶廣場、長江壹號、德合商業廣場、吳門印象、滄浪城、萬科美好廣場、永旺夢樂城共20個商業項目。并且錄入租金地圖。
2、資源數據庫更新：共更新品牌商家資源190個
3、學寫報告
在顧經理與各位同事的幫助下，學習并寫了渭塘鄰里廣場招商手冊與瀚嘉商管折頁內容初稿部分的PPT。
二、提升自己
進入到新鴻嘉這個大家庭中，如何快速有效的提升自己呢?看到領導、同事們加班加點的完成手里的工作，使我感覺到要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，另外還要快速的了解部門的工作，更好的融入到團隊當中，還要多讀商業地產方面書籍、多動筆、多思考，使工作能夠更快、更好的完成。
三、一年內規劃：
1、能夠獨立(主導)完成報告。
2、協助同事并填寫租金地圖。(100個案例)
3、協助同事并繼續資源數據庫的維護更新。(400個)
4、了解公司項目并與同事一起開展招商、寫報告的工作。
5、閱讀、寫作。(商業地產管理模式、商業地產等相關書籍)
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇18
尊敬的單位領導：
你好！
我叫張琳，我于20xx年12月3日成為嵩明縣城鄉和規劃住建局規劃科的試用員工，根據單位的需要，目前主要負責規劃審核工作。
一個月以來對工作認真負責，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，經常向老員工請教學習，能夠在規定時間內出色的完成手上工作，保證單位項目的進度。
經過三個多月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合單位的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。我從對規劃審核的陌生到現在已能獨立處理各項目的規劃審核。當然在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點和不足，處理問題的經驗有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，自己工作能力也有待提高。我只有不斷在工作中學習、進取、完善自己，認真及時做好每一工作，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值。
單位給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為單位的各項工作開展竭盡全力，不斷提升自己，做到讓領導，讓自已滿意，為單位樹立好單位形象做好本職工作。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我將在以后的工作中多向周圍的同事學習，不斷的提升自己的工作能力及綜合素質，為單位的各項工作開展盡自己的一份力量。
申請人：張琳
20xx年4月3日
試用員工轉正申請書模板 篇19
尊敬的領導：
我于20xx年12月13日成為公司的試用員工，至今3個月使用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。
作為一個應屆畢業生，剛到公司，曾擔心不知如何與同事相處，該如何做好工作，但公司寬松融洽的氛圍，團結向上的企業文化和同事的熱情大方，讓我感受到像家的溫暖。
在公司實習期間，我嚴格要求自己，認真學習，在不懂方面向前輩請教，他們不厭其煩的向我講解專業與非專業的知識。希望在前輩的指教下，不斷提高自己，盡早能獨擋一面，為公司的.發展壯大貢獻自己的一點力量。
當然，初來這里，我就像一頭初生的牛犢，感覺天不怕，地不怕，難免做事沖動、魯莽，顯得不夠成熟，不穩重，請各位領導批評指正。但前事之見鑒，后事之師。這些只會讓我不斷進步更加成熟，考慮問題更加周到全面。在此，我將感謝部門領導和同事對我的指導和幫助，感謝他們對我工作中歐冠出現的失誤的提醒和指正，今后還將虛心的向他學習。
這是我的第一份工作，讓我感觸頗深。看到公司的發展，我感到很高興，葉更加迫切成為一名正式員工，實現自己的人生目標。在此提出轉正申請，將繼續努力工作，尊重公司的安排，認真履行勞動合同法的條款，請領導放心！
此致
敬禮！
申請人：
日期：20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇20
尊敬的人事部領導：
我于__年9月25日成為公司的試用員工，擔任餐飲經理一職，在這1個月的時間里，我先期在營銷公司學習了一段時間，通過公司組織的拓展培訓與餐飲團隊進行了初步接觸，并為大家準備了2個多小時的培訓課程。同事們團結向上的精神面貌，公司寬松融洽的工作氛圍讓我很快融入了這個團隊。
酒會后，按照領導的安排，我于本月11號來到了濟南餐飲部辦事處。通過這段時間的跟蹤觀察，對公司目前的餐飲工作也有了一個初步的了解。覺得我們餐飲員工的工作積極性和自覺性都非常的高，客戶對產品也比較認可，但銷售額一直維持在每個月基本穩定的水平，無論我們的產品、促銷、渠道政策等有多么好，員工多么的努力，仍然無法突破目前的銷售瓶頸，擺脫不了直接面對面的價格促銷競爭、銷量增加利潤下降的困擾。
個人認為這可能與目前我們的銷售模式與競品基本類似是原因之一，因為銷售模式的同化必然導致組織架構、渠道、競爭客戶的同化。競品的市場份額遠遠大于我們，我們采取和他同樣的營銷模式，還沒有比賽在起跑線上就已經輸掉了。所以，突破同化競爭的出路也許是改變銷售模式，從銷售模式的差異化尋找機會，一旦這種變化取得突破，可能一通百通，一順百順。
前幾天與王總溝通后，也覺得在餐飲渠道實行經銷商與直營相結合的細分市場方式是一種值得嘗試的餐飲開發模式。大致如下：
1、就近開發，提高業務人員的有效工作時間，從而提高客戶拜訪數量和拜訪質量。
2、在維持現有經銷商——分銷商——客戶不變的模式下，通過細分市場，部分酒店的前期開發，通過直營方式，一方面提高了新客戶的開發和配送能力(業務人員帶貨開發)，另一方面也提高了公司對分銷商的管理能力。
3、銷售預測。
預測可以實現30%以上的銷售增長。餐飲的銷售增長主要是通過增加新品和增加客戶數量來實現的。如果我們的客戶維護和促銷活動與以前基本保持一樣的水平并取得相似的銷售效果，通過增加直營客戶和新品，30%的增長是可以實現的。
4、組建試點。
先期選擇一個農貿市場設置一個聯絡處試點，總結經驗后，大量增設其他聯絡處，全區域推廣。這種模式的建立一方面能夠節約渠道費用，降低了交易成本。另一方面也降低了開發新客戶的難度。只要我們把人員的執行能力，資金壓力，應收賬款的風險各種因素充分考量，制定出一套過程順暢、相對簡單的管理監督方法，自然能夠產生最大效果。把這個銷售模式總結并固定下來，我們餐飲人員按照它一直做下去，我相信我們在餐飲上一定會有所突破。
在這1個月的工作中，經過領導和同事們的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也基本熟悉了公司的餐飲工作的操作流程。我將盡我的最大努力充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司創造價值，同公司同仁一道展望美好未來!
此致
敬禮
申請人：
__年__月__日
試用員工轉正申請書模板 篇21
財務部員工會計轉正申請 各位同仁大家好! 我自今年 2 月份到公司上班，現在已有 月的時間，這期間在公司各位同任的大力支 持下，在其他相關人員的積極配合下，我與大家一道，團結一心，踏實工作，較好地完成各 項工作任務。 下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報： 一、嚴于律己，嚴格要求，遵章守紀，團結同志。 自到公司上班以來，我能嚴格要求自己，每天按時上下班，能正確處理好公司與家庭的 關系，從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度，從 不搞特殊，也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員，不管經理還是工人，我都能與 他們搞好團結，不搞無原則的糾紛，不利于團結的事不做，不利于團結的話不說。 二、盡職盡責履行好自己的工作職責 我在公司主要從事財務工作，為此我從以下方面做了一些工作： 1、建立健全公司財務制度。公司成立以來，我是兼職會計，所以只負責每月的帳務處 理和財務報表的報送，使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后，我將財務人 員的工作合理劃分，在公司的財務方面按規定進行了要求，特別是發票管理方面，嚴格要求 正確填開和索取，減少不必要的麻煩。在財務收支方面，嚴格執行公司的財經制度。 2、正確核算，按時結算，及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中，我能嚴格按財 務規定正確核算公司的經營情況， 按時結算有關帳務， 每月末及時將財務報表和納稅申報表 報送稅務機關，沒有因個人原因耽誤報送時間。 3、及時將財務狀況匯報于公司，積極為經理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況 給公司經理進行匯報，使經理能及時了解、掌握公司的經營狀況，對經營中出現的問題我能 及時提出合理化建議，發揮財務在公司經營中的作用，為建立當好參謀和助手作用。另外， 對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法，我也能及時提醒和指出。 4、 認真負責， 積極配合稅務部門的稽查工作。10 月初， 稅務部門對我公司進行稽查， 在這期間，我能積極配合，并加強和稽查人員的配合，發揮自己的優勢，多與他們溝通，對 存在的問題與他們交流，爭取他們的寬容，使公司的利益得到最大保護。
三、存在的問題 一年來，圍繞自身工作職責做了一定的努力，取得了一定的成效，但與公司的要 求和期望相比還存在一些問題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些情況還不熟悉，尤 其是對每個銷售人員的核算， 工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚， 給銷售人員帶來了麻 煩，同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題，我將在今后 的工作中認真加以解決。 最后，還想說三點：一是我的述職報告還不全面，有的具體的工作沒有談到，就 今天我所談的，希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績，首先 要感謝我的助手張曉莉，她對我的工作能積極給予配合和支持，任勞任怨，特別是在有身體 不便的情況下，堅持上下班，幫我做了許多工作。同時，我還要感謝公司其他人員， 沒有 你們的支持和配合，就沒有我們今天的工作成績，你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司 生產經營，銷售盈利方面，你們精誠團結，積極為公司出謀劃策，充分反映出我們公司員工
是一支能吃苦、能奉獻、能戰斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年，能一如既往地 支持配合我的工作，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經濟效益做出努力。
試用員工轉正申請書 試用員工轉正申請書 尊敬的人事部： 我于二○○四年六月二十五日進入公司，根據公司的需要，目前擔任 一職，負責 總經辦內勤管理本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱 情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責 任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦， 配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平 時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正自學日語課程，計劃報考全 國研究生碩士，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。 三個多月來，我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步， 綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足： 一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重 服從; 二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己; 三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有 一定的距離; 四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我 相信憑著自己高度的責任心和自信心， 一定能夠改正這些缺點， 爭取在各方面取得更大的進 步。 根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員 工。因此，我特向潘總申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按 期轉為正式員工， 并根據公司的薪金福利情況， 20xx 年 10 月起，轉正工資調整為 從 元/月。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作 能力上都得到了很大的進步與提高， 也激勵我在工作中不斷前進與完善。 我明白了企業的美 好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在 以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。 此致 敬禮 申請人：
公司新員工轉正總結 我于 20xx 年 X 月 日開始到公司上班，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到 我們的這個團隊中，不知不覺已經三個多月了，現將這三個月的工作情況總結如下： 一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習， 以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、幫助采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提 供便利; 并協助采購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在 4 月份， 還是積極主動的協助采購帶新人， 將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教 給 ，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發傳真等。 三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬，并及時的填制應付憑證、登記應付賬 款明細賬，除外協廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數據已經準確。 四、建立庫存明細賬。在三四月份，因為原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接 的情況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改進，以期更 適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、 公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、 濟南庫、 北京庫、上海庫和生產車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬 的同時， 將當期該處理的單據進行相應的處理， 但因期初數據不準確， 影響了報表的可信度， 不過在這個過程中已經積累了一些經驗，在以后的工作中會做的更好。 五、在工作中，善于思考，發現有的單據在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通， 與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經理，同時提出自 己的意見提供參考。 六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部) 。 七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白， ，所以前段時間一直延用前期的做 法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了 一套運費統計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。 八、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些 經驗，在工作中，經常會有同事詢問，我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能 力都提高了，我們的公司才會整體的提高。 關于我們目前的狀況，我提一點看法，就是關于月末結賬的問題，應收、應付、采購、 制單、庫務等相關人員口徑要一致，統一時間結賬，便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤 點的概念，盤點就是要進行賬實核對，目的是要達到賬實相符。賬面數和實數之間差了未達 單據，所以盤點時一定要處理好未達單據，不僅是送貨單，入庫單、庫與庫之間的送貨單等 與庫存相關的單據都存在著未達情況，都要列全，而且要注明單據的性質(是送貨單還是入 庫單 還是庫與庫之間的送貨單，只列單據號不易區分) ，單據的情況(做廢或改單)現在這 些方面做的還不夠，未達單據提供不是很全，有些入庫單未提供，未達單據如果不準確，庫 存核對就無法有效的進行， 更談不上賬實相符了。 還有盤點日的單據一定要和庫務確定好是 盤點前還是盤點后，不能再出現同一天的單據，有的是盤點前，有的是盤后的情況，這樣我 們在處理單據是會出現混亂。
總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在 工作中能夠發現問題， 并積極全面的配合公司的要求來展開工作， 與同事能夠很好的配合和 協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自 己的業務水平及綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。
簽名：diyifanwen.com
日期：年 月 日
試用員工轉正申請書模板 篇22
尊敬的領導：
從20xx年11月30日入司已經三個月時間，在此期間公司領導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務中心剛上線階段，通過日常工作學習自己對客戶服務中心建設和客戶服務有了更高的認知，同時積極與領導和同事進行溝通，盡快的融入了東興證券這個集體。在試用期階段自己主要負責完成以下工作：
1、由于公司客戶服務中心的客戶服務平臺正處于開發階段自己進入公司，利用之前的工作經驗自己首先提出客戶服務平臺功能需求，在20xx年12月14日和12月22日組織總部和營業部客戶服務中心工作人員對客戶服務平臺進行測試，同時將測試結果及時反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務平臺的功能完善，并于20xx年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員。
2、負責公司客戶服務中心質檢管理辦法編輯，并且協助完成公司客戶服務中心管理辦法制定及公司客戶服務中心規范用語編輯，完善公司客戶服務中心制度體系建設。
3、每月定時對總部和營業部客戶服務中心話務進行抽查質檢，并且將話務中存在的問題進行匯總發送給各相關工作人員，并對質檢問題進行溝通，同時每月提交客戶服務中心質檢月報，通過此項工作來提高客戶服務中心服務水平。
4、從20xx年1月客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統上線之后，開始接聽客戶咨詢電話，通過在接聽客戶電話過程中來促進業務知識的學習，同時提高自身客戶服務意識。
5、每日組織客戶服務中心人員的晨會，通過晨會來了解當時市場資訊，共同學習每日疑難業務知識和新業務知識，同時學習公司近期工作任務與重點。
6、針對客戶服務中心工作流程和標準使用語及相關工作對北京營業部相關工作人員進行培訓，通過培訓學習了解客戶服務中心工作流程和提高服務認知。
7、在總部和營業部客戶服務平臺坐席系統上線之后，指導營業部通過坐席系統完成新客戶回訪工作，并且及時解決營業部外呼人員在外呼過程中出現的問題;8、根據公司領導要求同時為了加強公司各部門業務相通，每日收市后負責搜集整理當日疑難業務，并且每周將疑難業務匯總發送總部經紀業務部各位領導和各營業部客服主管。
通過以上工作任務的完成自己發現在很多方面仍然需要改進：
1、加強業務知識的學習，通過不斷的接聽客戶咨詢電話過程中發現對于公司很多業務知識方面自己仍然需要加強學習，從而才能提高對客戶的服務水平;
2、加強團隊溝通協作，加入新的集體之后，并且在公司客戶服務中心建設階段必須很好與領導和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成，尤其根據公司客戶服務中心發展目標，積極加強與各營業部客服主管的溝通。
3、對于公司客戶服務中心建設階段，應該利用自己之前的工作經驗與客戶服務中心運營管理的認知加強創新能力，尋找合適公司客戶服務中心建設的方式方法。
在正式成為東興證券的一員之后，根據試用期發現的不足認真改進，同時積極完成公司領導分配的任務工作，對公司客戶服務中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營業部客戶服務中心客戶服務平臺坐席系統的上線工作，認真協助公司各營業部客戶服務中心的上線工作，同時認真協助完成對公司客戶服務中心制度建設，而且加強對自己今后負責的客戶服務中心呼入組的團隊建設管理，積極主動配合領導和同事開展各項工作。
經過試用期的鍛煉，我已經達到了轉正要求，在此我提出轉正申請，懇求領導給我一個為_效力的機會。
此致
敬禮!
申請人：
時間：20xx年XX月XX日
試用員工轉正申請書模板 篇23
尊敬的領導：
我于20xx年x月成為貴單位的試用后勤員工，到今天試用期已滿，根據單位的規章制度，現申請轉為單位正式員工。
作為一個剛邁出校門的畢業生，初來信用社，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是單位寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在輪崗實習期間，我先后在信貸部、營業部和辦公室等各個部門學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了工作環境，也熟悉了業務的整個操作流程。
三個月實習期滿后，我來到大興信用社工作。在大興信用社的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望為信合事業做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝單位的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這幾個月，我現在已經能夠獨立辦理各項柜員業務，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，還需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到單位的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和信用社一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為單位創造價值，同單位一起展望美好的未來!
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇24
尊敬的領導：
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天截止剛兩個半月，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從試用員工到正式職工的轉變。
在公司網絡部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
當然，在工作當中也出現了很多小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門主管....和各位同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這兩個多月的適應，我現在已經能夠獨自完成上級主管所布置的任務，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這段時間在公司我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：
時間：
試用員工轉正申請書模板 篇25
尊敬的領導：
我于20__年7月5日進入公司，成為公司的試用員工。作為一個應屆畢業生，曾經很擔心不知該怎么與人相處，不知該如何做好工作。但是，公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真做好領導安排的每一項任務。不懂的地方虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己。當然，初入職場，難免會出現一些小差錯，但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮的更全面。在此，我要感謝領導對我的包容和幫助，感謝同事對我的細心指導和提醒。
這是我的第一份工作，我非常珍惜這份工作，這三個月我學到了很多東西，對于自己的工作性質有了較全面的了解，這三個月來我努力地學習專業方面的知識，不斷地提高自己的專業水平。期間我有幸參加了公司的家屬答謝會，我看到了公司的飛速發展和傲人的成績，我深深地為之感動和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
我思想上積極樂觀，學生期間就已加入中國共產黨。對于工作，我一直以謙虛謹慎的態度學習并進步，我很認真地完成領導安排
的工作。但是我也有很多要繼續改進的地方，可能是初入社會，對于一些事情處理的不夠妥當，會有情緒化的時候，工作上可能離領導的要求還有一定距離。以后我會更加努力，爭取各方面都能取得更大的進步。
在此，我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會以謙虛、熱情、飽滿的態度做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起成長展望美好的未來。
申請人：
__年__月__日
試用員工轉正申請書模板 篇26
尊敬的領導：
首先十分感謝公司領導帶給給我這次轉正的機會，讓我倍感榮幸。自20xx年1月加入這個群眾，無論從做人還是工作方面我都覺得學到了很多東西，讓我覺的受益匪淺。
在這段時間里，我始終以堅持認真踏實的工作態度投入到工作學習中去，跟著師傅認真學習維修技術，遇到難題，虛心的同事請教一步一個腳印，從最初對車輛的生疏到這天我已完全能夠獨立做好車輛的保養，讓我覺得付出總有回報。在每周的崗位技能培訓中，我也積極參加，我想只有不斷學習才能不斷的`進步，才會跟上公司的發展，也才能為公司大發展做出自己應有的貢獻。
再次感謝公司領導給我這次轉正的機會，如果成功，我會覺得這是公司對我這段時間工作的肯定，工作也會更加的有干勁。會繼續努力使自己的維修技術水平得到更高層次提高，爭取早日獨立帶班，為公司的發展貢獻自己的力量。
此致
敬禮!
申請人：
申請日期：
試用員工轉正申請書模板 篇27
尊敬的人事部：
我自進入公司，根據公司的需要，目前擔任一職，負責總經辦內勤管理工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正自學日語課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。
三個多月來，我在潘總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從；
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；
三、工作主動性發揮的'還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。 根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向潘總申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據公司的薪金福利情況，從20xx年10月起，轉正工資調整為x元/月。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮
申請人：
20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇28
尊敬的領導：
您好!
首先，非常感謝您給我到貴公司從事工作的機會，對此，我感到無比的榮幸。
我于二〇xx年三月一日進入實習，根據公司需要，目前從事工作。到二〇一〇年八月三十一日，六個月的試用期將滿。根據我司規章制度，現鄭重申請轉為公司正式員工。
本人工作認真熱情、細心且有較強的責任心和進取心，勤勉不懈；性格開朗，樂于與他人溝通和交流，有不錯的團隊意識；責任感強，保證完成本職工作，與同事相處融洽，配合同事與領導完成各項工作；積極學習新知識、技能，主動向同事學習，并利用下班時間充電，提升自身綜合素質。
近六個月來，我曾在以下部門和崗位實習和學習，并不斷成長：
（一）客戶服務部——基礎客服崗（一周）
（二）交易部——柜員(兩周)
（三）客戶服務部——投資顧問團隊
1.協助同事做好短信服務：按行業和主題進行客戶分組、每日編輯上市公司異動信息、編輯研究所個股和行業研究報告，負責每日推薦短信的追蹤等；
2.接聽客戶電話，為場外客戶提供服務和支持；
3.配售股、增發、可轉債強制收回權證到期等的短信和電話提醒；
4.協助部門做好刊物資料的搜集和編輯工作，為其他投資顧問做好支持工作；
5.現場客戶的引導和服務。
（四）20xx屆新員工培訓（一周）
通過六個月的學習和工作，在和同事們的熱心幫助及關愛下，我受益匪淺：l在客服部基礎客服崗的實習，我發揮了自身善于與人溝通的長處，在與客戶的交流中，初步了解公司客戶的類型和不同需求，使自身能在日后的工作中及時甄別客戶類型，并有針對性的提供服務；
l通過在交易部的實習，我認真學習了公司各項基本業務的.操作流程，提升了自身辦理基本業務的熟練程度，使自身能及時準確的回答客戶在辦理基本業務中遇到的問題；
l在投資顧問的學習和工作，明確了投資顧問的工作定位和發展方向，每天在按時完成日常工作的情況下，積極向部門經理和周圍同事學習，使自身的專業素質和業務水平不斷提升，爭取早日將自身的專業知識轉化為專業能力，為投資顧問團隊的成功運作做出自身的貢獻。
最后，我相信，在全體員工的共同努力下，我們業績會愈來愈好，我們明天必將更加輝煌。在今后的工作中，作為投資顧問團隊的一員，我將更加努力上進，實現自我，創造價值，貢獻社會。因此，懇請上級領導能批準轉正，讓我成為中的一名正式員工。謝謝！
此致
敬禮
申請人：
試用員工轉正申請書模板 篇29
尊敬的領導：
我于20xx年8月10日成為公司的試用員工，到20xx年8月10日試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、熱情友好的同事關系，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在公司我的工作主要是檔案和統計。這兩個月我的工作如下：
首先是檔案管理，在所學理論基礎上結合公司檔案管理的實際情況制定檔案管理的相關制度。目前除日常檔案接受、借閱工作之外，我根據檔案分類大綱為公司每份檔案編碼并建立電子檔案檢索系統。使公司檔案工作走上規范、科學管理的道路。在檔案管理方面，今后工作目標是建立規范的檢索體系便于利用，開發檔案信息資源為公司決策提學供習幫網助。
其次是統計，主要負責、物業、經紀公司的報表填報工作。填報表是一項細致活，同時采集數據時要和多個部門交流溝通。在這期間遇到過一些不懂的問題，感謝公司同事耐心解答。
在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。專業和非專業上不懂的問題虛心向同事請教，不斷提高充實自己，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差錯需領導指正；但這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我入職工作的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
這是我進入社會的第一份工作，這2個月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
試用員工轉正申請書模板 篇30
尊敬的領導：
我在2x年12月1日成為公司的試用員工，作為一個應屆畢業生，公司的工作氛圍和團結向上的企業文化，讓我較快的適應了公司的工作環境，徹底完成了從學生到職員的轉變。讓我學會了很多在學校學不到的東西，我一直嚴格要求自己，認真及時地做好每一件領導布置的任務。讓我不斷成熟，做事情的時候考慮得更全面。在此，我要特別的感謝部門領導對我的指導和幫助。
經過領導的指導和扶持，我已經對自己的工作有了一個詳細地了解。現在，基于以下幾個原因，申請轉正，望領導批準。
1. 經過三個月的努力，我已經對自己的工作有了一個較強的處理能力，希望能夠日得到大家的認可。
2. 在工作中非常注意團結合作，多思考，多學習，以較快的速度熟悉了公司情況，較好的融入到我們這個團對中。
3. 由于現在自己剛剛畢業踏入社會，生活費用的來源也是現在的工資，希望懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。
申請人：
2x年3月3日
試用員工轉正申請書模板 篇31
尊敬的各位領導：
您們好!
我是x有限公司的平面設計師，我叫。
光陰荏苒，伴隨著新年的鐘聲，我們迎來了嶄新的xx年，在這辭舊迎新的歡慶時刻，我衷心地感謝各位領導給予我在(公司名稱)工作和學習的機會。
自x年xx月xx日入職以來，我在(公司名稱)已經工作三個多月了，雖然公司剛剛成立不久，但是設計任務還是很重的。我在很短的時間內就熟悉了公司以及相關工作流程，很快地投入到工作當中。在這段時間里，我主要完成的設計工作如下：
在這三個月的時間里，我工作認真、細心，并具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與其他同事溝通，獲得了公司領導和同事的認同。并榮幸能在新年酒會中代表全體員工發言，這也使我得到了一次很好的鍛煉機會。
一工作的過程就是不斷學習和積累知識的過程，不斷地提高自己，完善自己，更好地為公司服務是我最大的目標。
總之，有一個和諧，共進的團隊是非常重要的;有一個積極向上，大氣磅礴的公司和領導是我們員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮和展示自我能力的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。
在此我提出轉正申請，希望自己能夠成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
二、被公司正式錄用后員工多長時間可以轉正
通常來說，在求職者通過面試進入公司，開始試用期的時候，只要是在試用期表現良好，沒有特別明顯的差錯，試用期滿都會順利的進入公司繼續留任。試用期轉正也說明了員工擁有在公司內部繼續發展的潛力，可以為公司帶來更多的資源和利益，職工的一言一行都受到公司的關注，尤其是在試用期轉正期間，公司會更加的關注職工的工作能力和態度，對員工的綜合素質有一個全面的考量。
根據有關法律，員工的試用期要根據勞動合同來決定，大致為最短為期一個月，最長不得超過半年，這些都是有嚴格的規定，員工在入職的時候，要注意自己與公司所簽訂的合同是否符合相關規定，而且使自己的基本利益被保護。
試用期間，員工要把自己良好的一面努力的展現出來，尤其是自己的工作能力和態度不管你在面試的時候表現有多么的突出和優秀，也不能代表日后在公司的長時間的業績。這個時候，員工要特別注意做事講究方法，提高效率，自己分內的事情一定要做到最好，盡量使自己手頭上一直有工作，不要給老板留下無所事事的不好印象。員工們在公司入職期間，特別是試用期轉正的關鍵時期，這個時候，要特別留意遵守公司的各項規章制度，不能出現任何馬虎現象，盡量不要造成任何的差池。
三、試用期不簽勞動合同違法嗎
《勞動合同法》第十條規定，建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。
自勞動者上班之日起，與用人單位建立了事實勞動關系。只要勞動者在正常工作時間提供了勞動，用人單位就必須支付勞動報酬。
根據《勞動合同法》第十一條的規定，用人單位未在用工的同時訂立書面勞動合同，與勞動者約定的勞動報酬不明確的，新招用的勞動者的勞動報酬按照集體合同規定的標準執行;沒有集體合同或者集體合同未規定的，實行同工同酬。
原勞動部《關于貫徹執行〈勞動法〉若干問題的意見》第18條規定：“勞動者被用人單位錄用后，雙方可以在勞動合同中約定試用期，試用期應包括在勞動合同期限內。”
所以，在試用期內用人單位未和勞動者簽訂勞動合同的做法是違法的。