查擺問題自查報(bào)告范文(精選4篇)
查擺問題自查報(bào)告范文 篇1
透過我局近期開展的黨員干部廉潔從政學(xué)習(xí)活動(dòng),我認(rèn)真學(xué)習(xí),并用心參與,緊緊圍繞黨員干部廉潔自律自查自糾活動(dòng)的資料,聯(lián)系思想工作實(shí)際,查找廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,切實(shí)對照,逐一查擺。經(jīng)過自查自糾,起到了凈化思想,進(jìn)一步改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀、服務(wù)理念觀和推動(dòng)工作的作用。現(xiàn)將主要自查自糾的主要狀況匯報(bào)如下:
一、存在的問題與不足。
一是學(xué)習(xí)是個(gè)長期的過程與積累我仍要努力,尤其是對廉潔從政的理論學(xué)習(xí)仍要加強(qiáng),仍要提高廉潔從政政治理論水平,總結(jié)不足積累經(jīng)驗(yàn),分析問題與解決問題的潛力不夠,把握工作的潛力欠缺,導(dǎo)致出現(xiàn)有時(shí)窮于應(yīng)付,工作重點(diǎn)不夠突出,工作的預(yù)見性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,工作成效不夠突出。二是業(yè)務(wù)工作潛力、說話潛力、組織協(xié)調(diào)潛力都有待學(xué)習(xí)提高。
二、整改措施及下步打算。
一是對政治理論,個(gè)性是廉潔從政的知識(shí)理論要堅(jiān)持做到勤學(xué)、精學(xué),做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步。要進(jìn)一步加強(qiáng)自身的理論學(xué)習(xí),用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,提高政治素質(zhì),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)反腐倡廉工作不斷發(fā)展的需要,真正體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)的要求。二是要進(jìn)一步加強(qiáng)對反腐倡廉工作、依法從政工作特點(diǎn)、規(guī)律的研究,增強(qiáng)工作的預(yù)見性、創(chuàng)新性和有效性。
三、書。
1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。充分認(rèn)識(shí)開展廉政勤政、依法行政的重要性和必要性,決心把開展廉政勤政、依法從政自查自糾作為自我當(dāng)前一項(xiàng)重要的政治任務(wù),切實(shí)上心入腦、認(rèn)真查找、自查自糾、抓出實(shí)效。
2、遵守紀(jì)律,廉潔從政。進(jìn)一步增強(qiáng)了紀(jì)律觀念,嚴(yán)格遵守了黨章和黨的紀(jì)律。較好地做到了八小時(shí)之內(nèi)愛崗敬業(yè),有效地做到了自重、自省、自警、自勵(lì),嚴(yán)格地要求自我進(jìn)一步樹立廉潔奉公的良好形象。
3、勤政踏實(shí),敬業(yè)工作。進(jìn)一步提高了貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策的潛力和水平,提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的潛力和水平,提高依法行政、依法辦事的潛力和水平,把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為思考問題和開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)勤政建設(shè)。
4、求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新。進(jìn)一步樹立了科學(xué)發(fā)展觀,正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀和利益觀,改善工作方法,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。
查擺問題自查報(bào)告范文 篇2
首先本人在自己的工作中注意良好品德的養(yǎng)成。教學(xué)中能面向全體學(xué)生,尊重學(xué)生的個(gè)體差異,平等地對待每一位學(xué)生。盡其所能、高效能地傳授科學(xué)文化知識(shí),使學(xué)生終生受益,用自己精熟的知識(shí)吸引學(xué)生,用精辟的語言感染學(xué)生,用高尚的品德影響學(xué)生。對侍備課、批改作業(yè)一絲不茍,及時(shí)改正講課中存在的問題,糾正學(xué)生作業(yè)中的錯(cuò)誤,對于學(xué)困生要耐心輔導(dǎo),幫助他們樹立學(xué)習(xí)的信心。
其次在自己的生活中注意良好行為的養(yǎng)成。一個(gè)人的品德的高低,不光是在正規(guī)場合的。表現(xiàn),私下里、小事上往往更能反映一個(gè)人靈魂深處的東西,表現(xiàn)一個(gè)人的本質(zhì)。平時(shí),不說與教師身份不相符的話,不做與教師形象不相稱的事。與人交往,誠實(shí)守信;同事之間不談不利于團(tuán)結(jié)的話;不做不利于團(tuán)結(jié)的事;不以惡小而為之,不以善小而不為。在小事中修身,在平凡中養(yǎng)德。
但通過自查反思我也發(fā)現(xiàn)了自身存在的問題。下面對自己的教學(xué)工作反思自查如下:
一、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),做事情容易浮躁不夠細(xì)心,遇到困難不能知難而進(jìn),有時(shí)有任其自然的松懈思想。對自己的工作要求不高,因此影響了工作效率。
二、缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動(dòng)性。開拓進(jìn)取的精神不強(qiáng),自我創(chuàng)新的意識(shí)不夠,工作沒有想在前面做在前面。在工作中忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造,對學(xué)習(xí)沒有做到長期堅(jiān)持,總是給自己找借口,由此導(dǎo)致了很多工作原地踏步。
三、對待學(xué)生不能做到“嚴(yán)”與“愛”相結(jié)合,對于后進(jìn)生的關(guān)注、鼓勵(lì)總是不夠。
四、在教學(xué)實(shí)踐中雖然能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,但因?yàn)樽陨淼亩栊圆荒芗皶r(shí)解決,從而使教學(xué)質(zhì)量打折扣,不能做到盡善盡美。
產(chǎn)生這些問題的原因一是過于放縱自己,沒有對自己提出過高的要求;二是思想過于松懈,不夠高度集中;三是對自己的工作沒有做到勤于思考、合理安排、勇于創(chuàng)新。通過這次深刻查找剖析,針對自身存在的問題和不足,在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我將嚴(yán)格要求自己。因此,在今后的工作中一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),切實(shí)提高思想和工作水平,首先是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),其次要廣泛學(xué)習(xí)各方面的知識(shí);二是從嚴(yán)治教,加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)行教學(xué)上的改革,努力干好本職工作;三是振奮精神,以百倍的干勁投身工作中。
1、更新教育觀念,樹立幾個(gè)意識(shí):
(1)牢固樹立“育人先做人,正人先正己”的意識(shí),要求別人做到,自己堅(jiān)決要做到。
(2)牢固樹立“學(xué)校無小事,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表率”的意識(shí),以教書育人為本職,作學(xué)生、教師的表率。
(3)牢固樹立服務(wù)意識(shí),憂患意識(shí),競爭意識(shí),增強(qiáng)使命感、緊迫感和危機(jī)感。
(4)牢固樹立“主人翁”意識(shí),以校為家,以教為業(yè),校興我榮,校衰我恥。
2、積極調(diào)整心態(tài),明確自身的“責(zé)、權(quán)、義”,正確處理奉獻(xiàn)與索取、集體與個(gè)人、名利和道義之間的關(guān)系。
3、發(fā)揚(yáng)“人梯”精神,爭做一名 師德優(yōu)秀、業(yè)務(wù)優(yōu)秀的教師。
查擺問題自查報(bào)告范文 篇3
本人自參加路檢工作以來,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,對工作兢兢業(yè)業(yè),冬天冒著凜冽的寒風(fēng),夏天頂著炙熱的太陽在崗,路邊每過一個(gè)車輛的塵土迎面而吹,工作有時(shí)還被人辱罵得無語言表,其中的幸酸也只有自我才能體會(huì)。透過在工作中的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,自身專業(yè)知識(shí)有所提高。認(rèn)真對照檢查自我過往的工作歷程,以及工作的心態(tài)和工作的方式方法,還存在一些不足,現(xiàn)將工作中存在的不足加以完善有以下三點(diǎn):
1、與同事之間:
透過自查,發(fā)現(xiàn)自我和同事之間平時(shí)工作中仍存在一些需改善的地方,工作繁忙時(shí),處理事情的條理性有待加強(qiáng),輕重緩急有待分明,和同事之間有時(shí)情緒過急,容易發(fā)生矛盾,應(yīng)冷靜處事和藹待人。
2、自我心態(tài)調(diào)整:
工作上心態(tài)有點(diǎn)松散,未全身心投入工作中,工作缺少激情。首先端正自我的心態(tài),提高自我工作的用心性和主動(dòng)性,多學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提升自身潛力,努力發(fā)揮自我的工作潛能。
3、工作的方式方法:
工作的方式方法上有待加強(qiáng),進(jìn)一步完善自我的工作做風(fēng),提高工作效率,堅(jiān)持遵守上下班制度,理清自我的工作思路,把自我的工作做到實(shí)處,讓民眾吃上放心“肉”。盡量把自我的工作做到,不求,只求更好。
推薦如下:
1、領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)因員工工作上的一點(diǎn)小錯(cuò)誤,長期會(huì)上加以批評(píng),應(yīng)與員工與談心方式說服教育。領(lǐng)導(dǎo)對每一件事都應(yīng)分清前因后果,不能聽取一面之詞判定結(jié)果。這樣員工的工作用心性和工作效率都會(huì)受到影響。領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)給予員工工作上的關(guān)心,以及精神上的安慰和生活上的問候。
2、系統(tǒng)內(nèi)部同事之間工作上有事應(yīng)及時(shí)溝通,不應(yīng)與個(gè)人的觀點(diǎn)和看法定位每件事,不搞勾心斗角,與公報(bào)私的行為。遇事應(yīng)商量溝通協(xié)調(diào),確保上下工作執(zhí)行暢通,打造一下和諧的工作氛圍,員工工作也開心!情緒也愉快!
查擺問題自查報(bào)告范文 篇4
對于我礦深入開展關(guān)于“熱愛企業(yè)、愛崗敬業(yè)”思想教育暨作風(fēng)紀(jì)律整頓的專項(xiàng)活動(dòng),本著建設(shè)“省一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)礦井”的目標(biāo),我嚴(yán)格按照活動(dòng)的具體要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展“熱愛企業(yè)、愛崗敬業(yè)”思想教育暨作風(fēng)紀(jì)律整頓的實(shí)施方案》、毛澤東的《反對自由主義》及《企業(yè)集團(tuán)員工違紀(jì)處罰規(guī)定(修訂)》等學(xué)習(xí)資料。透過反復(fù)學(xué)習(xí),加深領(lǐng)會(huì),充分認(rèn)識(shí)了此次我礦作風(fēng)紀(jì)律整頓的目的和重要好處。聯(lián)系自身的工作實(shí)際,對照我礦下發(fā)文件的具體整頓資料進(jìn)行自查,做到了邊學(xué)習(xí)、邊檢查、邊整改。為了將此項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處,各科室領(lǐng)導(dǎo)明確了要求,制定了相應(yīng)措施。在活動(dòng)開展過程中,我始終堅(jiān)持做到以下幾點(diǎn):
第一:擺正學(xué)習(xí)位置。
我始終把工作態(tài)度及工作用心性放在首位,以用心心態(tài)應(yīng)對工作。認(rèn)真領(lǐng)會(huì)集團(tuán)公司、我礦的各項(xiàng)會(huì)議精神、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)要求和安全生產(chǎn)等方面的系列規(guī)定,嚴(yán)格對照我礦各科室工作精細(xì)化管理要求,時(shí)刻提醒自我每一天還有哪些做的不足;還有哪些需要提高。
第二:規(guī)范學(xué)習(xí)資料。
在學(xué)習(xí)教育階段,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《企業(yè)集團(tuán)員工違紀(jì)處罰規(guī)定(修訂)》的規(guī)定、及考核辦法的補(bǔ)充規(guī)定、員工日常行為規(guī)范12款66條資料和礦建立“省一級(jí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井”和“雙零”奮斗目標(biāo)的工作要求,認(rèn)真研讀了礦建立學(xué)習(xí)型企業(yè)的工作安排以及下半年工作會(huì)議精神。透過反復(fù)學(xué)習(xí),潛心思考,努力在對企業(yè)文化、企業(yè)理念、精神實(shí)質(zhì)和礦井高效發(fā)展的認(rèn)識(shí)上到達(dá)新的高度,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹的自覺性,確保各項(xiàng)規(guī)定、要求真正落到了實(shí)處。
第三:靈活學(xué)習(xí)方法。
學(xué)習(xí)過程中,我采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的形式,集中學(xué)習(xí)主要是各科室領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)礦發(fā)文件精神,科室內(nèi)部互相監(jiān)督、互相討論;個(gè)人自學(xué)主要是專心閱讀制度,潛心思考,認(rèn)真記筆記,撰寫整頓心得。
透過近階段的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),就本人存在的問題和差距總結(jié)如下:
第一、學(xué)習(xí)上不夠主動(dòng)。
有時(shí)只顧忙于一些具體的工作,沒有自覺主動(dòng)的擠時(shí)光學(xué)習(xí)。即使學(xué)習(xí)也只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的資料,跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少,對很多新事物、新知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握得還不夠好,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐,促進(jìn)工作上還有差距。
第二、工作作風(fēng)不夠踏實(shí)。
對待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實(shí)地,精益求精。總想在工作中找到捷徑,總期望不要花費(fèi)太多的精力就能夠把事情做好。
針對存在的問題和不足之處,我認(rèn)真分析查找了原因,主要有以下幾點(diǎn):
第一:政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性。
思想上對理論重要性的認(rèn)識(shí),沒有上升到應(yīng)有的高度,停于形式;時(shí)光觀念不強(qiáng),沒有把點(diǎn)點(diǎn)滴滴的零星時(shí)光利用起來。對理論的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深入了解,對相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí),流于一知半解,影響了理論水平的提高。
第二:自身要求不夠高。
認(rèn)為工作紀(jì)律沒有那么重要。對一些小問題上有所放松,有時(shí)犯點(diǎn)小毛病認(rèn)為不影響工作就無所謂,沒有意識(shí)到“蟻穴潰堤”的危害性。更加明白古人說的好:“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”。
隨著我礦作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)的不斷深入,透過自查活動(dòng),使我更清醒的認(rèn)識(shí)到自我存在的問題,也更增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自身思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾個(gè)方面進(jìn)行改善:
1、樹立終身學(xué)習(xí)理念,堅(jiān)持學(xué)以致用。制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,做到三個(gè)落實(shí),即學(xué)習(xí)時(shí)光落實(shí)、學(xué)習(xí)資料落實(shí)、學(xué)習(xí)效果落實(shí)。把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透,及時(shí)掌握新知識(shí)、新技術(shù),努力探索工作新思想和新方法,與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展,開拓創(chuàng)新展形象。
2、秉持高度的對工作認(rèn)真的職責(zé)感,樹立踏實(shí)的工作作風(fēng)。以高度的使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。工作中多動(dòng)腦子想辦法,和同事溝通交流,力求把各項(xiàng)工作做到。
3、事事嚴(yán)格要求,加強(qiáng)工作紀(jì)律。工作中嚴(yán)格按照《企業(yè)集團(tuán)員工違紀(jì)處罰規(guī)定(修訂)》的規(guī)定及考核辦法的補(bǔ)充規(guī)定、員工日常行為規(guī)范12款66條資料要求自我,樹立用心向上的工作作風(fēng),使自身的綜合素質(zhì)不斷提高,適應(yīng)時(shí)代的進(jìn)步和企業(yè)法發(fā)展的需要,能夠?yàn)槠髽I(yè)奉獻(xiàn)自我的一點(diǎn)微薄之力。
以上是本人經(jīng)過這一階段的學(xué)習(xí)及體會(huì),今后本人將繼續(xù)一如既往的踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真做好本職工作,以高度的職責(zé)感和事業(yè)心來為企業(yè)奉獻(xiàn),把自我?guī)啄陙碓诠ぷ鲘徫恢兴鶎W(xué)到的知識(shí)及積累的工作經(jīng)驗(yàn)用在實(shí)踐工作中,嚴(yán)于律己,恪盡職守。應(yīng)對新的要求、新的任務(wù),自我要振奮精神,加倍努力,出色完成各項(xiàng)工作任務(wù),為企業(yè)穩(wěn)定、高效發(fā)展做出用心貢獻(xiàn)。