印刷企業自檢的自查報告(精選3篇)
印刷企業自檢的自查報告 篇1
本公司于20xx年8月3日注冊成立,于20xx年6月7日取得《印刷經營許可證》,許可證號碼為:。公司注冊資本300萬元人民幣,經營范圍:書刊印刷,排版、制版、裝訂。根據《印刷業管理條例》、《印刷品承印管理規定》等有關規定,現將本公司20xx年度從事印刷經營活動的自查報告如下:
一、根據國家檔案法和印刷業管理規定。
建立了印刷品接單、承印驗證、登記、保管、交付、殘次品銷毀等規章制度,所有客戶一律簽定印刷委托合同、印件原件、印樣、菲林、委印證明文件,統一建檔立卷保管,以備查驗。印刷管理規定張貼于公司業務部門顯眼墻上,牢固樹立依法印刷觀念。
二、定期
每季度組織有關部門負責人對安全技術措施方案、執行情況進行檢查,并由生產廠長作出工作總結;重大項目,向公司法人辦公會議匯報。
三、產品質量情況
我們以“以質量求生存,以信譽謀發展”為理念,嚴把產品質量關,決不讓不合格產品走出企業,產品出廠合格率為100%,目前公司已經通過質量管理體系和環境管理體系認證。建立以法人代表為主的安全生產領導小組,對新入職工進行三級安全培訓,從消防、環保、印刷開機、后道裝訂、印刷品識別等方面的安全知識進行培訓,公司制定了安全生產規章制度和員工作業指導書。對不允許印刷的物品不接單、不設計、不印刷;生產中存在的安全隱患立即整改。
四、統計數據報送情況
公司每年按照規定按時逐項向新聞出版行政部門報送統計數據,企業在審核登記期內沒有違規行為,未受過行政機關任何處罰。在今后的經營中,我們將一如繼往的執行好各項法律法規,學習好各項管理措施。在今后的`經營中,我們將積極配合好上級各行政部門的工作,對組織的各項培訓積極參加,并認真貫徹各項措施,及時上報各項數據,我們將一如繼往的執行好各項法律法規,學習好各項管理措施,努力改善企業的不足,做到取精去粕,對企業自身的不足要經常自查,認真監督好各項制度措施的到位情況,促進企業健康快速發展。最后希望主管部門在業務活動中予以更多的支持,為企業提供優質快捷服務,推進行業又好又快發展。
印刷企業自檢的自查報告 篇2
一、堅持“質量第一,周期保證,價格合理,服務周到”的服務宗旨。
做到內部追求產品質量高標準,按時交貨時間守信用,對外價格隨行就市、合理適當,服務上滿足客戶新要求和適應市場新變化。
第一,牢牢地穩定老客戶單位,鞏固基礎。20xx年,業務員們除一如繼往地為老客戶提供滿意的印刷產品外,還在深化服務內容上下功夫,加大走訪客戶力度,主動征求客戶意見,不斷加深與客戶的感情;實行“一對一”服務,及時了解掌握客戶單位動態,做到即使這些客戶單位經辦人有變動也不會影響業務,相反由于人員的調動而增加了新的業務面,使一些單位中原來不在我廠印刷的處室也把業務轉到我廠來,從而擴大了業務面。
第二,努力開拓新的業務單位,提升業務量。我們發揚“腿勤、嘴勤、手勤”的精神,做好二方面的工作。一是,不厭其煩上門推銷自己,在已經形成的印刷市場格局中打開新的缺口,從別人手中把業務抓過來,建立起新的業務關系。業務員們一次一次上門,一遍一遍解說,一趟一趟地碰壁,但大家都毫不氣餒,再次踏進門去推銷自己,拿到業務他們跑了多少趟,說了多少話,碰了多少釘子。二是,時刻記住客戶至上,處處照顧客戶的方便,不怕麻煩,不怕困難,不惜化精力、化力氣,盡力使客戶滿意。業務員們從接業務的實踐中深深地知道,要開拓業務渠道,爭取更多的業務,特別是要從別人手里把業務抓過來,除了產品質量好、價格合理外,優質的服務是不可缺少的。一年來,業務員們認真做到:大客戶、小客戶我們給予的服務同樣,新客戶、老客戶我們接待的熱情同樣,大業務、小業務我們付出的精力同樣。
二、努力學習,提高素質,自覺奉獻。
盡管業務科工作很忙,但大家都懂得,如果離開了政治學習,就不能及時了解黨和國家的方針、政策和國家的最新法律、法規,就不能做好業務工作,還可能會在工作中出差錯、犯錯誤;不學習業務知識,就適應不了新技術發展的形勢,接受不了新技術、新事物,無法為客戶提供優質產品和滿意的服務,不但不能開辟新的業務單位,還有可能把原有的客戶單位喪失掉。在政治學習方面,我們業務科根據廠部的學習安排,每一次都認真地學完應學的`內容,并能結合形勢學習貫徹黨和國家的路線、方針、政策,加深對國家有關法律、法規的了解,以此作為自己業務工作的指導。特別是在今年的黨員先進性教育活動中,黨員業務員能自覺地按黨支部的要求,積極參與先進性教育活動,并以自己的實際行動影響和帶動科里的同志一起做好工作。在業務知識學習方面,大家都注意學習和掌握印刷方面的新技術知識,學習美術、版面設計、電腦等對業務承接有用的知識,關心、了解新技術發展動態,并用于實際工作之中,不斷提高自己在業務承接藝術、工藝設計、文字校對等方面的水平,努力做到與客戶言談不落伍、版面設計不俗套,產品技術含量有提高。從而增強自身的綜合業務工作能力。
一年來,全科同志團結協作,互相幫助,老同志指導幫助年青同志,年青同志尊重老同志,主動承擔重、遠、累的工作,大家都盡心盡力地為了“多接業務”這個共同目標而勤奮。一年幾百個工作日,無論寒冬還是醋暑,無論是刮風還是下雨,大家都急客戶之所急,想客戶之所想,接稿、送樣、送貨風雨無阻;設計、審稿、校對,無法分清八小時以內還是八小時以外;大家既是業務員,也是工藝員,又是送貨員、裝卸工;大家都認為業務工作無小事,更無份內份外之分、計酬與不計酬之別,只要是廠里的業務,就會用同樣的精力、同樣的付出去對待、去做好,從不因增加工作量而產生絲毫怨言。
在為客戶服務的工作中,業務科的同志們聽取的不僅僅是表揚,還有客戶的抱怨、責怪,這些大家都能正確對待,耐心、誠懇地接受客戶意見,有委屈也不能在客戶面前表露;業務員接不到業務自己心急,接到業務交不出貨被客戶逼得心焦;校對文稿也生怕出紕漏,大家時時都處在壓力中。但這一切,我們都當作是一種磨煉,只有直面對待,才能鍛煉自己,才能使自己日益成熟,成為一個優秀的工作人員。
三、20xx年的工作思路
1、穩定老客戶,發展新客戶。按廠部提出的20xx年工作要求,繼續深化客戶服務工作,穩定現有客戶,發展新客戶。在空白點上下功夫,新增客戶單位,多接業務,接好業務。
2、抓好業務員隊伍建設。新任業務員要認真學習業務工作知識,盡快適應業務員崗位工作。全體同志要加強學習,適應形勢和新技術的發展,不斷更新自己的知識,做到工藝設計跟上社會發展的步伐、適合客戶的要求,為客戶提供滿意的產品和優質的服務。
印刷企業自檢的自查報告 篇3
自我縣醫療衛生單位開展禁煙活動以來,我院制定了一系列的工作計劃和制度,通過健康教育主題會、院職工會議等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識,使全院職工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義,嚴格執行醫院禁煙制度。做到院內公共場所無人吸煙,禁煙意識增強。現將院具體禁煙自查工作報告如下:
一、成立領導小組,落實禁煙職責
為促進《醫療衛生系統全面開展禁煙工作實施方案》的落實,我院領導召開禁煙動員大會,號召全院職工戒煙、禁煙。同時,成立禁煙領導小組, 院長任組長,、任組員。領導小組按照上級禁煙規定,嚴抓行我院禁煙工作,有效控制了院內吸煙的現象。
二、結合實際,制定禁煙制度
為深入貫徹落實禁煙實施方案,為患者和醫院職工創建無煙環境,確保全院人員的身體健康,制定了本院的《禁煙制度》、《禁煙獎懲標準》、《禁煙考評記錄》。禁煙制度明確地指出了我院職工在醫院內一律禁止吸煙、院內所有的工作場所禁止擺放煙灰缸、全院職工均有義務進行同伴教育及相互監督,均有義務對病人及家屬進行控煙宣傳等規定。同時,對控煙表現好的科室和個人給予一定獎勵,對違反制度的科室和個人給予一定處罰。禁煙制度的建立,使得醫院吸煙人員在工作區域內能夠依照規定自我約束、自我控制,全力創建無煙環境。
三、大力宣傳,增強衛生健康知識
充分利用健康教育主題會、學習會、培訓會等多種形式,積極開展禁煙宣傳教育,提高全體干部職工的禁煙意識,培養干部職工不吸煙、及時勸阻他人不吸煙的良好行為習慣,增強“被動吸煙”人群的健康意識、自我保護能力,進一步提高控煙力度。將控煙宣傳資料納入門診、住院患者指南,宣傳吸煙有害健康的醫學知識,告誡病人、家屬和來訪者禁止在醫院內吸煙,大力宣傳吸煙危害,增強控煙效果。使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙。自活動以來,向來診病人和家屬發放禁煙、戒煙宣傳資料。
四、嚴格監督檢查,獎懲分明
為了確保禁煙工作能夠落到實處,全院實現無煙環境。禁煙工作每周進行不定期組織抽查、突擊檢查,重點檢查科室禁煙制度的建立與落實情況、把檢查發現的問題及時發放到各科室,并要求及時整改。如:發現院職工在工作場所內吸煙,根據已制定的禁煙考評獎懲制度,第一次給予口頭警告,第二次給予嚴重警告,第三次給予全院通報批評并開始扣發獎金(起始額度為30元,扣績效考核1分;以后每增加一次,扣發額度為前一次額度的2倍,每月累計,從當月個人工資中扣除);每年出現三次以上(含三次)違反控煙規定者,將會被記入控煙考評獎懲記錄表,并取消當年評優資格。另外我院還設立“優秀無煙科室獎”,對未發生違反相關規定的科室,年度獎勵200元。
自我院開展“創建無煙”活動以來,禁煙效果十分明顯。不僅促進了健康教育、精神文明的建設,而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識,提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創造良好的無煙環境,促進院內所有員工的身心健康做出一定的成績。在今后的工作中,我們將繼續抓好禁煙工作,盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環境。
根據區愛衛辦控煙工作的要求,3月11日我局對所轄場所開展了控煙工作的自查自糾工作。現將相關情況匯報如下:
我局認真貫徹落實《x市控煙條例》,為了提高社區辦公文明程度,努力創造一個良好的工作環境,對我局所轄場所積極開展控煙工作。控煙工作取得明顯成效。一是領導班子帶頭不在公共場所吸煙,做控煙工作表率;二是通過利用座談會、講座、宣傳欄等形式對干部職工進行控煙宣傳,干部職工控煙的思想認識得到明顯提高,吸煙人數明顯下降;三是辦公環境得到明顯改善,每個職工都能較好地履行勸阻職責,勸阻外來人員不吸煙,保證工作場所環境整潔,地面無煙蒂、煙灰;四是我局所轄的學校、辦公室、會議室、活動中心等場所設立了醒目、足量、固定、統一的禁煙標志。
2月18日,我局開展了對所屬技工學校的控煙執法行動,未有發現違反《x市控制吸煙條例》的相關情況。
我區人力資源和社會保障系統控煙工作雖然取得了一定的成績,但還存在一些不足,主要是個別部門對控煙工作不夠重視,主要領導主動抓控煙工作的意識不強。在今后的控煙工作中,我局將繼續抓好控煙工作,為創建文明城市作出貢獻。