工地春節安全自查報告范文（通用3篇）

工地春節安全自查報告范文 篇1

　　根據《關于開展第一季度房屋建筑安全生產大檢查的通知》精神，我局及時要求各施工企業認真進行自檢整改，自治縣建設局從1月30日開始—2月1日組織相關人員對在建工程進行為期三天的抽查。檢查報告如下:

　　第一、檢查的基本情況

　　全縣在建項目48個，拆遷項目7個；總建筑面積10.76萬m2，總投資4785.9萬元，其中國家投資28項，職工集資建房6項，住房開發項目12項，民營建設項目2項。對每個施工現場進行了認真檢查，發現不合格的施工現場有23個，其中基本合格14個，合格11個。所有被檢查的建設項目都存在不同程度的質量安全隱患。為此，我局分別處理了48個在建項目和7個拆遷項目，對在建項目發出了23份暫停整改通知書，14份限期整改通知書，11份檢查記錄和整改意見；7個拆遷項目因未辦理安全監管、拆遷備案、拆遷許可手續，全部停工整改。其中，鎮遠寫字樓拆遷項目已辦理相關手續，恢復拆遷作業。

　　第二、存在問題

　　通過對建筑拆除工程的安全生產檢查，發現建筑市場質量安全問題嚴峻，嚴重影響建筑市場健康、持續、穩定發展。具體表現如下:

　　（一）政策:

　　1、安全監管機構不健全，人員經費不落實。雖然已經委托縣質監站對施工安全生產進行監督，但由于在建工程范圍廣，人力不足，監督到位困難，經常性工作少，突出工作走馬觀花，使得安全生產工作說重要，想不重要，做不重要。

　　2.工程造價低，尤其是學校建設項目和衛生建設項目。由于項目成本低，建設單位無法投入安全資金購買安全生產施工機械、安全防護裝置等設備，存在普遍的質量和安全隱患。

　　3.“黑色工程”“黑色網站”也普遍存在。學校建設項目、衛生建設項目、地方政府工作人員住宅及辦公樓、新野幼兒園等項目不按建設程序辦理法定建設手續，擅自指定建設單位放線開工。

　　4.清欠任重道遠，拖欠項目資金和農民工資的新現象依然存在。比如羅昌鄉的辦公樓才6萬左右，投資已經15萬了。據農民工說，他們已經三個月沒有領到工資了。

　　5.招標工作執行省政府88號令存在差距。農村職工住宅樓、羅昌鄉辦公樓、黃木衛生中心職工住宅樓不經招標直接發包給建設單位；在醫院項目中，中標的外國施工單位將項目分包給當地“三無”當地建筑企業人員或項目經理。

　　6.局機關相關站辦不按規定辦理相關手續，不顧大局，忽視大局，只關注部門利益。如果有一個工程項目沒有施工許可證或規劃許可證，他們也進行質量監督或出具設計和施工圖文，并擅自發布，造成嚴重的建筑施工拆除安全隱患，使其更難納入監督。

　　(二)施工現場管理:

　　1.施工現場管理混亂，建筑材料雜亂無章。特別是在鄉鎮建設的項目，沒有進行封閉建設，圍場作業和安全網等防護設施的安裝沒有做好“三包四口”保護。

　　2.施工用電極不規范，執行不嚴格“一機一閘一漏一案”原理配電，配電線路混亂，甚至裸線直連。

　　3.施工支架的搭設不規范，使用的材料是破損腐朽的木材，施工支架木材的搭設達不到要求，導致不穩定、不穩固，留下安全隱患。邊境防護措施不足，實施建設，永義鄉衛生院出現了干磚堆作為支撐的現象。

　　4.吊裝設備陳舊，使用落后過時的小頭吊裝和胡蘆巴箱，極不安全。施工通道沒有防護設施和警示標志。

　　5.施工現場有釘板不及時清理。

　　6.持證率低，部分員工未接受安全培訓。

　　7.項目經理。三名成員”當大部分施工相關人員都不到現場，擔任幾個施工現場的職務時，怎么談技術交底和現場指導管理呢？

　　8.建設監理單位的監理人員進行巡回監理，但不進行現場監理。現場管控能力差，大部分沒有監理資質，無法理解或不敢提出質量安全整改意見。

　　9.1.5m在一些建筑工地，有一堆高達3 —4m以上，按規定嚴禁在坑邊1.5m范圍內堆土或建筑材料，并按坡度系數放坡；

　　10.施工腳手架不規范，架外無剪力撐、固定底座、護欄；

　　(三)施工工藝:

　　1.建筑材料檢測措施不嚴，砂、石無檢驗報告。

　　2.混凝土和砂漿的配合比沒有標志，現場澆筑保護層不夠。

　　3.構造柱內箍筋間距不足，綁扎不緊，構造柱與墻體之間無連接筋。當柱升到屋頂時，一般沒有箍筋。施工人員隨意將鋼筋直徑從14 mm改為10 mm，不按圖紙要求的尺寸施工。

　　4.構造柱或現澆鋼筋混凝土不密實，有凹坑和空隙。構造柱中埋有的小磚塊和石頭影響柱的結構，有的把板插入柱中影響柱的截面。

　　5.現澆樓梯未按規范施工，部分現澆樓梯臺階的施工縫未留在樓梯臺階的1/3處，影響了樓梯的結構。

　　6.砌磚沒有嚴格執行“十六歲。字操作規程施工，砂漿不飽滿，轉角處搭接不嵌。

　　7.施工單位擅自更改施工圖，在施工部門辦理手續前增加層數。

　　8.圈梁或承重墻上預制板的搭接長度不能滿足要求，有的只有4-5厘米。

　　第三、下一步的工作計劃

　　(1)加強對建筑市場的監管，嚴格把關；入場”“清空”制度，好的從業者的資格。重點整頓和規范監理和施工單位從業人員。

　　(2)認真查處違法分包，特別是中標人和當地的分包行為“三無”人員的隸屬行為。從而遏制一流企業中標、二流企業入市、三流企業或“3沒有人員”施工現象。

　　(3)加強內部工作協調，進一步理順工作關系，禁止違規操作或亂開口，擅自代表建設部門履行監管職能。嚴禁建設項目未經規劃程序、施工圖設計或審查和施工申請就進入招標程序；嚴禁建設單位未辦理施工許可，質監部門介入工程質量監督。

　　(4)督促各施工單位、施工單位等五大主體盡快整改，并組織專業監理隊伍進行檢查，直至符合整改要求后，方可復工。

　　(5)加強施工企業建設；三名成員”、監理單位監理人員培訓工作，增強責任心和現場控制能力。進一步強化施工人員的布置意識，提高自我保護能力。

　　(6)進一步建立健全企業信用檔案，嚴格兌現獎懲。

　　(7)規范招投標行為，加強招投標監管，嚴格執行竣工驗收備案制度。

　　(8)各施工、監理、施工單位接到通知后，應針對整改通知或整改意見中提出的整改措施，認真組織相關人員進行整改。整改后按規定辦理手續并報自治縣建設局備案，驗收審查合格后方可復工。否則，自治縣建設局將按照《建筑法》、《安全生產法》、《建設工程質量管理條例》、《建設工程安全生產管理條例》、《安全生產許可證條例》等法律法規，嚴懲不貸。

工地春節安全自查報告范文 篇2

　　在20xx年夏季施工期間，時逢施工緊張之際。在甲方及監理的關心和支持下，我們公司積極開展深入有效的防暑降溫工作，加大投入，平安度夏，很好地保障了我公司全體施工人員的安全和健康。

　　一、加強措施落實，做好作息安排

　　入夏以來，甲方、監理及我公司領導非常重視防暑降溫工作的具體實施，安排人員對施工現場機具及施工人員身體進行了檢查，公司下發了夏季施工調整通知，調整作息時間，并做好午休時間，每天開房浴室保證施工人員沐浴。同時公司下發了毛巾、花露水、風油精、冷飲等防暑降溫“小工具”，做好員工降溫的貼身服務，確保員工避開中午熱浪。今年整個暑期施工以來，始終沒有一位員工中暑。

　　二、強化安全工作，完善降溫措施

　　今年雖連續高溫不長，但來勢較兇，本公司要求施工項目部及時掌握安全生產工作情況，第一時間發放防暑物品及飲料；并與相關施工班組及時溝通，了解施工人員的工作情況；同時在施工現場及項目部辦公室內準備了防暑降溫飲料。在安全施工方面，本施工項目部，對施工中所用的機械器具進行了檢查及保養，保證了設備的使用安全。

　　三、提高思想認識，督促全體施工人員配合

　　在高溫期間，本公司項目部對全體施工人員做好了防暑降溫的相關宣傳工作。經常提醒施工人員注意安全，保證休息。要將防暑降溫工作作為本施工領導及班組的階段性重要工作。各施工班組負責人要擔負起本施工班組施工人員的防暑降溫職責，合理安排施工，關心每一個施工人員的身心健康。施工人員之間要相互關心，互相提醒，注意高溫期間的施工安全，確保防暑降溫工作的順利進行。

　　四、深入施工一線，開展高溫慰問

　　今年夏季高溫期間，甲方、國際監理、總承包及本公司領導時刻想到施工現場人員，把慰問工作當做頭等大事，深入一線慰問項目部施工人員，并深入了解員工的思想，多角度、全方位的幫助、關心施工人員。

工地春節安全自查報告范文 篇3

　　青龍鎮20xx年的森林防火工作在鎮黨委、政府的領導下，在上級業務主管部門的指導、支持下，在全鎮林業職工的艱苦努力下，在社會各界人士的大力支持和配合下，圓滿完成了各項任務。現將全鎮20xx年森林防火工作自檢自查情況報告如下：

　　一、相關工作開展情況

　　青龍鎮轄區總面積433.15平方公里，全鎮林業用地18619.1公頃，其中有林地面積12226.5公頃，灌木林地5818.4公頃。在整個森林防火期間，我鎮認真貫徹執行《森林法》、《云南省森林消防條例》，嚴格按照XX縣森林防火工作責任狀、責任書的要求，認真做好森林防火宣傳和森林火災撲救工作，對發生的各起火災，以最快的速度，最短的時間進行查處。

　　二、采取的主要措施及取得的經驗

　　（一）嚴控林火指標。20__年共發生森林火情、火災22起，其中火情2起，一般森林火災20起，過火面積12.22公頃，受害面積1.47公頃，火災當日撲滅率100%；出動撲火人員910人次，車輛77臺次。火案查處16起，查處率72.73%。

　　（二）落實工作責任。為切實加強森林防火工作，提高各村委會對森林防火工作的積極性，青龍鎮政府與21個村委會簽定了森林防火責任書，再由各村委會與所轄村民小組簽定防火責任書，并將各村委會森林防火工作列入年終考核，一級抓一級，切實落實工作責任。

　　（三）全面部署工作。為控制野外火源，嚴格執行《青龍鎮野外用火管理規定》，青龍鎮于20__年12月10日召開全鎮森林防火工作專題會，20__年1月10日召開全鎮森林防火工作緊急會議。對20__年森林防火工作進行總結，并安排20__年森林防火工作

　　（四）開展宣傳培訓。充分利用廣播、文藝演出、發放戶主通知書、書寫標語等形式，進行森林防火知識和相關法律、法規的宣傳。開展學校“五個一”等防火宣傳教育活動。發放20__年森林防火命令171份、戶主通知書16000余份；登記落實“五類人員”的監護人責任，統計落實林緣涉及農地農戶，并逐個進行森林防火宣傳；書寫了650余條永久性護林防火宣傳標語；在重點林區懸掛35面森林防火小彩旗；張貼典型案例1200余張；懸掛防火警示牌100余個；在青龍進出口栽防火宣傳鐵牌4個，通過多種形式的宣傳，從源頭上控制野外用火。

　　（五）嚴格管理，依法治火。根據《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《云南省森林消防條例》等法律、法規，在防火期，林業站要求護林員上山頭觀查火情，做到見煙就處理，見火就處法；統計落實林區邊緣的農地，加強巡查、嚴防死守，杜絕一切野外生產用火；嚴把路口，森林火警易發天氣禁止攜帶火種進入林區，20__年，我鎮在重點林區的重要路口設森林防火檢查站7個，要求卡點人員必須統一穿森林防火紅馬夾上崗，保障上班時間（10：00― 18：00），不能出現脫崗、漏崗現象，對入山車輛、要進行防火宣傳，并登記造冊；林業站還組織職工、安排兩臺車，每天上路上山對護林員和防火卡點人員進行定期不定期的檢查，同時也加強對野外用火的巡查，從根本上消除火災隱患，有效減少了森林火災的發生。

　　（六）加強隊伍建設。

　　1.各村委會成立了以支書為組長15―20人組成的護林防火領導小組；青龍鎮森林防火指揮建立了由15名青壯年組成的半專業撲火隊，一旦發生火情、火警，這只隊伍將以最快的速度趕赴火場，撲滅火災，減少損失。為了使撲火人員能在撲火過程中掌握撲火知識和自身安全常識，青龍鎮對撲火隊員進行撲火知識、撲火工具使用的培訓，提高了撲火隊隊員參加撲火的戰斗力，為科學撲火奠定了基礎。

　　2.充分發揮護林員作用。青龍鎮共有專職護林員79名，涉及全鎮21個村委會。針對當前森林防火的嚴峻形勢，青龍鎮要求巡山護林人員天天巡山，并做好巡山記錄；通過加大巡山力度、加強對野外用火的管理、加強監督護林員履行職責等措施來開展森林防火工作。

　　（七）充分做好物資儲備。為確保森林防火工作的正常開展，青龍鎮充分做好防火物資準備，檢修了對講機、滅火機等防火物資，保證通訊設備的完好，并增加了風力滅火機、二號工具、防火服等近5萬元的撲救物資，從硬件上保障和提高了林火預防和撲救能力。

　　（八）有序做好森林火災應急處置。及時調整充實了森林指揮所組成人員，由鎮長任指揮長，主管林業的副鎮長任常務副指揮長，林業站站長任專職副指揮長，鎮人民政府辦公室主任任副指揮長，并相應抽調各站所人員充實進青龍鎮森林指揮所。制定了《青龍鎮20__年森林火災撲救預案》、《青龍鎮處置重特大森林火災應急預案》明確指揮所成員職責及其分工。同時各村（居）委會也成立由支書任組長的護林防火領導小組，實行領導帶班制，認真值好護林防火班。實行24小時值班制，保證電話隨時暢通，一旦發生森林火災，能夠及時上報和組織相關人員進行撲救。嚴格執行火災上報制度，做好值班及火情記錄。

　　（九）強化督促檢查力度。面對今年異常干旱的天氣和嚴峻的防火形勢，鎮政府進一步強化了督促檢查，共在全鎮組織開展了兩次防火督查工作，對在防火措施上落實不力的個別村委會黨總支書記由鎮分管領導進行了約談教育。同時，鎮防火指揮所兩輛防火巡查車每天對防火重點區域實行巡查，對工作不到位的護林員、堵卡人員、村委會進行及時通報，對違規野外用火及時制止。

　　三、在的困難和問題

　　（一）森林防火基礎設施簡陋，有待進一步改善。

　　（二）防火經費短缺，制約森林防火工作的開展。

　　（三）群眾的森林防火意識有待提高。

　　（四）鎮、村兩級的撲火力量有待加強，素質有待提高。

　　四、今后的工作方向

　　（一）加強森林防火人才隊伍的建設。

　　（二）積極協調爭取資金，使森林防火工作能順利開展。

　　（三）加強防火基礎設施建設。