2017年主要領導“六個嚴禁”自查報告

　　根據中共維西縣委辦公室 、維西縣人民政府辦公室《關于印發維西縣深入開展“六個嚴禁”專項整治工作方案的通知》文件要求，結合我分管的工作，對照本單位制定的“六個嚴禁”專項整治工作方案進行自我檢查與自我監督，現將自查情況匯報如下：

　　一、“六個嚴禁”自查情況

　　作為旅游局局長、黨支部書記，我始終堅持帶頭廉潔自律，不謀私利，模范遵守黨紀國法，忠于職守，正確履行工作職責，始終做到自重、自省、自警、自勵，堂堂正正做人、踏踏實實做事，努力在群眾中樹立廉潔從政、勤政為民的良好形象。在加強自律的同時，本人認真履行黨風廉政建設職責，嚴格執行“三嚴三實”規定，強化對黨員干部思想作風、工作作風、生活作風的監督和管理，扎實開展“六個嚴禁”警示教育活動，做到警鐘長鳴，筑牢思想防線，打造一支“團結、為民、務實、清廉”的黨員干部隊伍。

　　(一)嚴禁領導干部違規插手干預工程建設方面

　　在本人擔任旅游局局長期間嚴格遵守工作紀律，堅決貫徹執行各項規定，以身作則，嚴格自律。從不利用職權或職務由本人或通過家人、親友、身邊工作人員及特定關系人，采取打招呼、寫條子、指定或授意、暗示等方式，違規插手干預工程建設項目決策、招投標活動、工程建設項目物資采購和資金安排使用管理等影響工程建設正常開展或者干擾正常監管、檢查、取證等執法活動的行為;我局一貫嚴格執行“三重一大”集體決策制度，并不斷健全旅游資源開發的監督管理機制。把整頓和規范旅游資源開發秩序工作納入議事日程，建立落實工作目標責任制，確保責任到位、措施到位。

　　(二)嚴禁領導干部違規插手土地征用方面

　　我認真學習了嚴禁領導干部違規插手土地征用整治工作的相關要求。經本人自查，不存在違反法律法規制度規定，利用職權向有關部門、單位或者個人以指定、授意、暗示等方式、干預插手土地使用權出讓或者審批事項，破壞土地市場秩序，給國家、集體利益造成較大損失的違紀違規現象。

　　(三)嚴禁領導干部收受“紅包”方面

　　收受“紅包”責任在領導，整治“紅包”之風關鍵在領導。作為旅游局局長，我以身作則帶頭遵守廉潔自律規定、自覺抵制歪風邪氣，在擔任德欽縣旅游局局長期間及以前工作時間內沒有違反規定接受和贈送過“紅包”。在今后的工作中我將一是繼續加強學習，從思想上筑牢反腐敗防線。通過教育常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為官之道，真正明白哪些可為，哪些不可為，做到管人不徇情，管錢不眼紅，管物不貪占。

　　二是繼續加強警示教育，從認識上筑牢反腐敗防線。一些領導干部蛻化變質，都是從一個量變到質變的過程，而接受“紅包”往往是其滑向腐敗深淵的第一步，加強對廣大黨員干部職工警示教育，做到警鐘長鳴。

　　綜上所述，本人不存在違反“六個嚴禁”的事項。

　　二、存在不足

　　本人在學習了中共維西縣委辦公室、縣人民政府辦公室關于印發《維西縣深入開展“六個嚴禁”專項整治工作方案》的通知之后，對照其內容，認真自查，能夠嚴格遵守“六個嚴禁”，無一違反，同時也發現一些問題，具體如下：

　　(一)學習不夠深入，思想不夠解放

　　存在被動學習的現象，學習的自覺性和系統性不夠強。在運用學習成果指導實踐、破解難題上還有一定差距，存在學用脫節的現象。

　　(二)思想解放的還不夠徹底

　　在思想上、政治上、行動上能與單位保持高度一致。但還存在思想不夠解放，工作因循守舊的問題，沒有最大限度的發揮創造力。

　　(三)工作方式方法有待提高

　　由于旅游局服務工作多，工作任務重，客觀上分散了抓執行、抓落實的時間和精力。對所分管的人員，提要求、壓擔子的多，思想上交流溝通不夠，有時面對繁重的工作任務，有急躁情緒。

　　三、今后改進的措施

　　(一)加強理論學習

　　樹立與時俱進的思想，大膽解放思想，不斷開拓創新，增強運用科學理論解決各種矛盾和問題的本領，提高駕馭全局的能力。

　　(二)轉變思想觀念，在作風建設上爭當表率

　　一是在創新上下功夫，主動研究新辦法、采取新措施，不斷推動工作向前發展;二是在抓好落實上狠下功夫，講實話、辦實事、求實效，把各項工作推向前進;三是帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神，講政治、講正氣、增強大局意識。