關于市就業工作自查情況的報告
3、公共就業服務信息網絡建設。為提供更加快捷優質的服務，暢通畢業生就業信息渠道，我們在充分發揮有形市場發布信息的同時，積極運用淮北就業網和淮北就業報載體作用，全面搜集和發布就業信息，根據崗位需求情況，為各類求職者量身定制信息，并定期向社會發布。充分利用淮北就業網“就業政策宣傳、業務辦理、求職招聘、人才論壇”等多功能就業平臺，為畢業生提供貼心服務，目前網站擁有198 家網絡會員單位，XX年以來，共通過淮北就業網舉辦網上招聘會6場次，發布招聘信息720條，提供5014個就業崗位。
三、就業工作目前面臨的形勢
一是全球經濟危機對我市就業崗位流失的影響逐步顯現，南方一些企業停產半停產，裁員在部分企業相對嚴重，對我市外出就業空間縮小，就業壓力不斷加大。
二是基層勞動保障工作基礎薄弱。鄉鎮、村就業和社會保障工作機構不健全，鄉鎮勞動保障平臺建設滯后，行政村沒有建立勞動保障工作站，沒有配備專職人員，缺乏專項工作經費，難以滿足農村勞動者對就業培訓的需求。目前我市第一批5個試點鎮、8個試點村就業和社會保障平臺已初步完成標準化建設工作。統籌城鄉就業工作剛剛開始，任重而道遠。
三是人力資源市場和信息網絡建設與實際工作需要相差較大，特別是各類勞動力資源的基礎數據掌握不全面，存在死角較多。
四是小額擔保貸款工作有待進一步拓展。今年啟動扶持中小企業創業促就業小額信貸，要求貸款企業以物權擔保，貸款銀行擔心風險大，要求加大風險防范力度，此工作仍需進一步加強協調，積極推動。
五是就業工作統計數據仍不夠及時準確，縣、區統計人員個別同志業務不夠熟練，跟不上工作要求。
這些問題的存在，有著方方面面的客觀原因，也直接影響著就業工作的進一步發展，需要我們在今后的工作中認真加以克服和解決。
四、下一步工作打算及建議
一是加強宣傳引導、典型示范，切實轉變群眾觀念，激發群眾自主創業積極性；二是充分整合培訓資源，加大培訓資金投入，做好技能培訓工作，切實提高我市勞動者技能水平；三是進一步擴大實訓基地建設規模，提升勞務品牌含量，加大勞務輸出力度，使更多的群眾外出實現就業；四是鼓勵具有一定技術的群眾回鄉創業、創辦企業，吸納更多的富余勞動力實現就業。六是《就業失業登記證》換發工作量大，換發后享受優惠政策的對象范圍隨之擴大，而且將《再就業優惠證》換發為《就業失業登記證》后，因政策享受上的不同，造成一部分人不理解，建議能否制訂下發完整的運行方案，以便于在實際操作中遵照執行；七是建議省撥就業再就業專項資金適當放寬，將公共就業服務補貼延伸到村級勞動保障工作平臺，再就業資金可用于村級勞動保障平臺補貼、基礎管理、人員培訓等方面工作。