銷售升職自薦信范文（精選3篇）

銷售升職自薦信范文 篇1

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　隨著我公司的不斷發展狀大，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產生了深厚的感情，我喜歡公司的企業文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望能進一步向銷售經理這項職位發展。

　　良木擇禽而棲,人追求的目標越高，他的才力就發展的越快，才能為企業創造更大的價值。如果公司不給予員工一個良好的發展空間與相應的信任,那么公司整個的運作模式也將停滯不前,得不到良好的發展。

　　在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的升職要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實

　　1、在上級領導的指導下，全面履行崗位職責，結合客服部散客服務的實際要求，對具體服務細節規定成文，并督促員工按規定要求做好，做細。

　　2、做好一線員工與公司之間的'橋梁和紐帶，做到上情下達，下情上報，第一時間傳達公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態，適時的鼓勵，教育，加強員工的工作責任心，提高工作效率。

　　3、練好內功，開拓市場。老子有句話：天下難事，必做于易;天下大事，必做于細。這句話充分體現了細節的重要性。體現在服務上，就是：100減1等于0。指的是服務中如果一件小事，一個小細節沒有注意到，也許會給公司形象，帶來不可挽回的影響。服務要提升首先要提升員工的業務知識水平，做好>培訓，考核工作，強化服務能力，創新服務方式。用先進的服務理念武裝頭腦，把服務的焦點轉移到客戶關系上來，以客戶的滿意度作為衡量我們服務的唯一標準;改變“有求必應、有問必答”的被動服務方式，追求“想你沒有想到的，做你沒有做到的”的主動關懷的服務方式。通過建立和進一步完善客戶資料庫，有針對性的提供個性化服務、顧問式的服務。只有服務上去了，才能開拓更廣闊的市場。圓滿的完成公司給我們下達的任務指標。

　　自薦人：

　　xx年x月x日

銷售升職自薦信范文 篇2

　　致尊敬的領導：

　　您好！

　　感謝您從百忙之中抽出時間來看這封求職信!在外打拼三年的我，久聞貴公司是一家相當有實力有前景的公司，對員工要求嚴格，正在招聘人才加盟，于是，本人寫此自薦信，誠摯的希望成國貴公司的一員!

　　正如你所看到的從隨函所附的簡歷，我以前的工作在一個出口公司為我提供了有很多機會來接觸各種各樣的'客戶和供應商，深受國內外客戶的青睞。通過與他們的交流，我有很熟悉國際貿易和當前的市場。另外，我在大學教育訓練對國際貿易集中也使我具備了打下了扎實的銷售和貿易。我相信我的服務可以對貴公司在客戶關系和新商務上的人際關系上帶來更大的利益。

　　本人自信可以勝任貴公司要求的職位，希望您可以用你的慧眼開發我的潛能，我會用我的潛能創造共同的利益，我虔誠的希望成為貴公司的一員，為公司的發展竭力!

　　此致

　　敬禮！

　　自薦人：

　　20xx年xx月xx日

銷售升職自薦信范文 篇3

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　非常感謝您在百忙之中翻閱我的應聘求職信，為一個正在尋找更大發展前途的青年鋪開了光明之路。我相信貴公司是我最想要加入的公司，而貴公司也是會需要我這樣的有為青年的。

　　我在看星期四報的時候，獲悉貴公司招聘人才。本人曾擔任x產品公司銷售部高級職員四年之久，自信有充分工作經驗，可擔任貴公司所招聘的職務。

　　我在之前幾年的工作中，學習到了很多的專業知識，我知道以我的能力，只要貴公司給我一點發揮的空間，我可以很快的適應貴公司的工作環境，很快的融入到貴公司的大家庭中去，為公司的發展做出我最大的貢獻！

　　本人自20年開始，一直擔任售貨業務以及函件的撰寫工作。在工作期間，除正式業務范圍外，與各地區客戶頗有來往，并利用公余時間，學會了很多有關商業問題的處理。

　　在之前公司任職前，我曾在長兄會計公司擔任過秘書工作。在任職期間，學會很多有關會計名詞及會計作業程序。

　　本人現年二十五歲，未婚，20年畢業于x大學，我希望有機會充分利用自己工作能力，從事更大范圍工作之需要，這是我急于離開現職的主要原因。本人現任職的公司老板，對我的工作雄心頗為贊許，因此，愿協助我另謀他職。

　　我相信只要貴公司能夠看到我的潛力和我的能力，我就會為貴公司的發展做出我最大的貢獻，我會更加努力的工作，回報貴公司對我的信任和支持！

　　如果方便的話，我愿親赴貴公司辦公室晉見閣下，以便詳細說明。

　　此致

　　敬禮！

　　自薦人：

　　時間：