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青年教師自我評價工作表現方面

發布時間:2023-03-04

青年教師自我評價工作表現方面(精選3篇)

青年教師自我評價工作表現方面 篇1

  一、作為青年黨員教師,積極參加黨的保先教育,無論是日常工作、學習、生活,還是在其他任何場合都以黨的標準嚴格要求自己,都以八榮八恥規范自己的言行,時刻提醒自己黨員意味著什么,那就是奉獻、學習、提高。同時把自己的理論所學、所得貫穿到教育教學當中去,融入到處理同事之間、上下級之間的關系當中去,為建立和-諧師生關系、和-諧的同事關系、和-諧的上下級關系而努力工作。200x年如此,200x年還會繼續努力,始終把高尚、正直、心懷坦蕩、光明磊落當作自己的人生信條和形式準則。

  二、教育教學。

  200x年的上半年,自己帶的是高三,由于是第一次,無論在班級管理上還是在教育教學上,自己都沒有經驗。在這種情況下只有向老教師請教,借鑒鄰班的管理經驗,學習老教師的談話技巧和處理問題藝術方法,另外多向有關領導求教,多與我班的任課教師交流,特別是向有經驗的老教師請教,這些都是高三五班始終保持穩定并最終取得優異成績的秘密所在。在這里我對所有幫助我的老師、關心我的領導、給我出謀劃策的同事說一聲謝謝。

  還說上半年,在緊張的高三總復習階段和高三學生沖刺階段,作為黨員自己積極參加保先教育活動,做到準時聽課,認真做筆記,深入思考,精心寫心得體會;作為班主任,自己帶領全班學生積極參加學校組織的各項活動,同時為了提高自己的理論水平和教育教學效果,自己不斷的從時新的教育教學理論中汲取營養;作為任課教師,自己積極參加教學處組織的各項培訓活動,不斷的更新自己的教學理念和教學手段,同時為了準確地把握高考的走向,多次外出參加培訓,改變自己的復習模式,找準復習的重點和難點。與此同時自己還多方請教,搜集信息,利用資源,使自己在多方的幫助下經受住了高三的洗禮。

  在做好教育教學和管理工作的同時,時刻注意學生的思想狀況和情緒波動。我認為高三學生的思想和情緒狀態好壞直接影響學習效果好壞。這兩方面我是常抓不懈,經常利用班會、休息時間、課間或體育課,針對個別學生進行談話,使學生始終保持良好學習的狀態和愉悅的心情。做好此項工作同時,做到寬嚴結合,賞罰有度,但鼓勵多于批評,關愛多于指責,最終形成良好的師生關系并在此基礎上達成共識:為高考共同努力。

  總之送走繁忙而有意義高三生活,迎來的是充滿朝氣和活力的高一生活。面對一張張稚嫩的臉和一雙雙渴求知識的眼神,我下定決心,我一定要帶好他們,一定要讓他們學有所成。所以在開學伊始,對他們進行重點教育,利用班會講初高中的銜接教育和學習方法及學習習貫的養成教育。自己利用課余時間和體育課的時間,與學生交流,與他們一起參加體育活動,以此掌握他們的思想動態和心理的想法,發現問題及時解決。

青年教師自我評價工作表現方面 篇2

  作為一名參加工作不久的青年教師,慶逢課程改革。因為它傳遞的是一種全新的科學的教育理念,為此,我迫切渴望能夠對新課程進行系統學習,實踐創新,轉變觀念。暑假,我有幸參加了山東省農村中小學教師素質提高工程培訓班(第二期)學習,培訓資料主要有師德教育、現代教育理論、基礎教育課程改革與課堂教學、教師專業化發展、信息技術與課程整合、教育科研與課題研究、英語口語等模塊。學而不思則罔,思而不學則殆!教育工作是一張無法突破的網,它需要反思!經過10天的培訓學習,的確讓我受益匪淺。

  一、專家引領——教師成長道路上的必由之路

  每一個人的成長,都離不開先人的指引,作教師的尤為如此。如果我們僅僅是憑自我的一腔熱情,埋頭苦干,勢必會走很多彎路。能夠說,每一位教師的成長,都直接或間接地理解著專家的引領。在這10天的學習中,我有幸和多位專家應對面交流,開闊了思維,拓寬了視野。從韓延明院長的報告中,我明白了:一個大學生走上講臺,就像一塊填滿了水的海綿,把知識傳授給學生,就像擠水,如果不長注水,那海綿遲早會干的;我更明白了:誰能把教學搞得生動趣味,誰就是一個善于教學的人!而教師的熱情,正像一粒種子,一棵小草,只要充滿活力,就必須能夠成為一名好教師。從杜秀明教師那里,我明白了幸福的所在——它在成功的體驗中,在收獲的喜悅里,在和諧的環境中,在滿足的感覺里。幸福是一種感覺,是一種滿足的感覺,它在一個人的心里!我更明白了如何做一名幸福的教師,四個字——享受教育!正如竇桂梅教師所說:每一位教師在不斷提升自我專業水平的道路上,必須學會調整自我,擺脫工于心計的市井之氣,找到屬于自我的有專業尊嚴感的幸福,這樣注定教師就走向了大氣象。

  二、與名師對話——教師專業成長道路上的指明燈

  名師是我們的鏡子。我們會從這面鏡子中看到一位名師的成長足跡,正如佛所說:“我之所以成為佛,是因為我挨過了千刀萬剮!“我們要經常用“名師”這面鏡子來照照自我,我們會發現自我的不足,并在這面鏡子的幫忙下改正自我的不足。我們教師每一天都好像蹲在一面鏡子面前,無時無刻不在理解學生的監督。那么,我們又何懼多一面能夠使我們更加優秀的“名師”這面鏡子

  三、用心、努力——教師成長道路上的必備武器

  “只要用心,只要努力,就會創造奇跡!”一向是我的一句勵志名言。當我遇到挫折時,當我心境煩躁時,當我想放棄時,我就會用它來開導自我。世界上沒有過不去的門檻,只要我們用心去努力,我們就會有收獲!

  一向羨慕別人在公開課上輕輕點擊鼠標所出現的神奇教學畫面,我對自我說必須要學會這門手藝。于是我一向在努力,最終能夠作出一份自我的像樣的ppt課件,并且受到授課教師王蕾教師的表揚。雖然僅僅是一個ppt課件,可是它是我自我努力的結果,它預示著我的提高,我的成功!并且我堅信,經過不懈努力,不久的將來,我也能夠做出我的第一份像樣的flash課件!這就是用心+努力的力量!總之,參加這次培訓學習是幸福的,收獲更是豐富的。在此,十分感激我們縣教研室李教師給了我這么好的一次學習機會。它使我在以后的教學工作中,能更深入地指導反思自身教學,在反思中促進專業發展,在反思中獲得新的見解,在教學工作中取得新的突破。經過學習,我更發現自我還存在很多不足之處;我還學習了很多新的方法,讓自我有了一個提高自我業務水平的機會,從中我也明白了要注重學生的感受,關注學生的評價。

  我會時刻鞭笞自我不斷向前,我有信心也有決心繼續在教育領域中有所發現,有所創造,有所前進,讓自我的工作再上一個新臺階,讓自我在英語教學這片天地中飛得更高,走得更遠!

青年教師自我評價工作表現方面 篇3

  20__年9月,學校安排我與青年教師張靜、劉麗萍建立了師徒關系。當時,我是中學一級教師,縣教學能手,18年的教學經歷和6年的班主任經驗,學校把兩個青年教師交給了我,也是順理成章的事。況且,我一向樂意與青年人交流,有多年的帶徒經歷,我相信必須能與她倆共同提高。

  建立師徒關系后,我們三人在同一個辦公室、帶同一個年級的語文課,幾乎朝夕相處,給我們指導、交流、合作帶來了方便。一年來,我們從制定計劃、確定教學目標和重點、難點到方法的選擇,以及課后反思,簡直是全程研討。她倆經常向我提出有關教情和學情的問題,我總是耐心細致地給她們講解,并從理論上分析,實際中論證。同時,我也從她們身上學到了不少新的知識,掌握了先進的教學手段,我們真正實現了互幫互學,師徒相長。

  經過一年的互教互學、互聽互評,我們師徒不僅僅教學水平有了很大提高,教學成績在全縣都名列前茅,受到了社會、學校、家長、學生的好評。不僅僅如此,一批教學成果也涌現出來。

  張靜撰寫的論文《淺談語文教學中語感的培養》在山西省教育學會組織的課堂教學改革優秀成果評選活動中獲一等獎,20__年被評為縣教學能手和學校模范教師。劉麗萍被評為縣模范教師。

  成績的提高,社會的肯定,成果的出現,更增添了我們師徒的信心。今后的教學中,我們更要加強交流,共同探索教育教學規律,繼續提高教育教學水平,向名師邁進。

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