招聘文員自我評價（精選3篇）

招聘文員自我評價 篇1

　　性格坦率、隨和，生活態(tài)度樂觀、積極、向上、勇于面對變化和挑戰(zhàn)。具有快速學(xué)習(xí)和獨立思考的能力；有自己的原則但能勇于承認(rèn)自己的錯誤；敢承擔(dān)責(zé)任，樂于主動溝通；具有很強的團隊精神和服務(wù)意識。工作中細(xì)心、耐心、并能即時調(diào)解工作壓力不影響到生活和工作；具有良好的創(chuàng)新意識，易于接受新事物、適應(yīng)新環(huán)境；勤勞、樸實、好學(xué)、真誠、責(zé)任心強、親和力強。

　　工作認(rèn)真、思維縝密、待人誠懇，責(zé)任心強，吃苦耐勞；具備較強的英語口語水平和溝通能力；在校期間曾擔(dān)學(xué)生會主席，有較強的組織協(xié)調(diào)能力，積極參加和組織各種校園活動，從而使自己的綜合能力得到很大的提高；多年的實踐工作中，更是培養(yǎng)了我相當(dāng)?shù)墓芾砟芰εc優(yōu)秀執(zhí)行能力，喜歡具有創(chuàng)造性與挑戰(zhàn)性的工作平臺，一直為向目標(biāo)邁進而勤耕不綴！

　　本人從小培養(yǎng)了吃苦耐勞、積極進取的精神，通過四年的實踐工作，使本人增添了工作中的耐心，善于發(fā)現(xiàn)并解決問題。利用工作期間的空閑時間，取得了南京大學(xué)本科行政管理專業(yè)的文憑。現(xiàn)在想要尋求一家重視員工，謀求穩(wěn)定發(fā)展的企業(yè)，若貴公司需要一位服從管理，能嚴(yán)守規(guī)章制度的有開拓性的人才，那么我充滿信心的應(yīng)聘辦公室文員崗位，希望有機會與貴公司一起成長和發(fā)展！相心我們彼此正確的選擇一定能夠創(chuàng)造豐碩業(yè)績！

　　本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。

招聘文員自我評價 篇2

　　性格坦率、隨和，生活態(tài)度樂觀、積極、向上、勇于面對變化和挑戰(zhàn)。具有快速學(xué)習(xí)和獨立思考的能力。有自己的原則但能勇于承認(rèn)自己的錯誤。敢承擔(dān)責(zé)任，樂于主動溝通。具有很強的團隊精神和服務(wù)意識。工作中細(xì)心、耐心、并能即時調(diào)解工作壓力不影響到生活和工作。具有良好的創(chuàng)新意識，易于接受新事物、適應(yīng)新環(huán)境。勤勞、樸實、好學(xué)、真誠、責(zé)任心強、親和力強。

　　了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策。熟練使用用友等財務(wù)軟件和掌握OFFICE辦公軟件。能吃苦耐勞，踏實努力，有積極的學(xué)習(xí)進取精神。工作認(rèn)真，細(xì)致、責(zé)任心強、為人正直、敢于堅持原則。具有良好的團隊協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識。遵守職業(yè)道德，容易接受新鮮事物，敢于挑戰(zhàn)自我！

　　本人擁有良好的工作態(tài)度，認(rèn)真負(fù)責(zé)。精通國、粵語，有較好的語言表達能力和理解能力，善于交往與溝通，待人熱誠。善長文字寫作，學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力較強，熟練操作word、excel、powerpoint等日常辦公軟件。認(rèn)真、真誠的工作，用心的聆聽及虛心的請教是本人的工作作風(fēng)和原則，本人喜愛閱讀各行業(yè)的資訊科技書籍，并相信人生能在不斷的努力、探索和實踐中進步。

　　本人性格外向，開朗，對待工作積極主動，會使用office等辦公軟件。做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通及銷售能力強，善于與客戶建立良好的關(guān)系，具備良好的敬業(yè)精神及雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，團隊合作意識強，勇于面對挫折及工作中的壓力，能適應(yīng)不同的工作環(huán)境。

　　本人熱心誠懇、樂觀向上，有良好的思想品德和職業(yè)素質(zhì)，并有良好的團隊協(xié)作和敬業(yè)精神。本人能熟練操作office、excel等辦公軟件及辦公室事務(wù)，擅長與人交往，有良好的交際和組織協(xié)調(diào)能力。認(rèn)真細(xì)致，有團結(jié)協(xié)作精神，“誠信，堅韌，寬容”的個人品質(zhì)操守。全身心投入，細(xì)心負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，熱愛學(xué)習(xí)，勇于探索，喜歡挑戰(zhàn)性的工作。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠實穩(wěn)重，邏輯清晰、服從公司安排。工作中會很用心地去履行自己的職責(zé)。

招聘文員自我評價 篇3

　　資深人力資源/行政管理型人才：

　　§精通現(xiàn)代企業(yè)人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理論. .(點評：突出個人資歷)

　　§7年的人事行政經(jīng)理經(jīng)歷，善長以企業(yè)管理理念把公司員工的凝聚力,創(chuàng)造力,自律能力挖掘和培養(yǎng)。(點評：突出個人資歷)

　　§熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源的開發(fā)與管理,能制定出良好的適應(yīng)本單位的政策吸引優(yōu)秀人才加盟，能策劃良好的培訓(xùn)機制為企業(yè)不斷培育出人才，可制定客觀合理有效的激勵政策為企業(yè)留住優(yōu)秀人才。(深信市場的競爭即是人才的競爭)(點評：總結(jié)專業(yè)特長)

　　§屬學(xué)習(xí)。實干型的職員。工作認(rèn)真負(fù)責(zé).善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔(dān)責(zé)任.有較強的精力投入工作。富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè)。強調(diào)團隊合作精神。(點評：分析個人辦事風(fēng)格)

　　§國際項目管理協(xié)會(IPMA)會員、美國管理協(xié)會(AMA)會員及中國項目管理研究會會員，并取得了國家人事部頒發(fā)的工商管理專業(yè)和人力資源管理學(xué)專業(yè)的資格證書。(點評：突出個人資格)