工作內容及自我評價（精選19篇）

工作內容及自我評價 篇1

　　保安員日常值班工作內容

　　1、所有免檢車輛進出須禮貌敬禮。

　　2、除所有免檢車輛一律憑放行條放行；上班時間內員工外出憑放行條放行。

　　3、員工下班時間須站在保安室門口執勤。

　　4、員工下班時不少于兩人以上維持秩序，監督員工打卡情況及飯堂打飯排隊秩序。

　　5、準時打上下班鈴。

　　6、宿舍安排登記，然后以文字形式遞交人事部。

　　7、員工手機充電保管登記。

　　8、執勤時間嚴禁打瞌睡，嚴禁做與工作無關的事。

　　9、夜班12：后所設簽到崗位每一小時簽到一次。

　　10、門衛室嚴禁任何員工進入。

　　11、所有快遞一律叫快遞員送進辦公室簽收，保安不得私自簽收。

　　12、按時開關燈，晚上天黑開路燈，天亮關燈，（圍墻燈只開一半，九點半全關）

　　13、交接班一定要清楚，凡交接不清楚造成后果的由上一班負全部責任。

　　14、招工時男工黃發,紋身，帶耳環一律拒絕進廠。

　　15、晚上超過24：00進廠員工進行登記并書面報告行政部。

　　16、招工一律由保安帶進辦公室。

　　17、監督所有員工進出廠門必須佩戴廠證，對無佩戴廠證者進行登記。

　　18、當班出現問題及時反映。

　　19、所有來訪客人必須報行政部,同意以后,登記身份方可入廠.并注明被訪人.

　　20、廠車進出要登記里程、時間、隨行人員等。

　　21、每小時一次對車間及廠區進行安全及紀律巡查，并對違規人員做好登記。（不允許員工在廠區內吸煙，只能在飯堂吸煙區吸煙。

　　22、晚上值班人員視天氣情況對辦公室門口花草進行澆水（三天一次）。

工作內容及自我評價 篇2

　　文員前臺工作內容

　　1、接聽電話，接收傳真，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確。

　　2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作，及時通知被訪人員。對無關人員、上門推銷和無理取鬧者應拒之門外。

　　3、保持公司清潔衛生，展示公司良好形象。

　　4、監督員工每日考勤情況。

　　5、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作

　　6、負責辦公用品的盤點工作，做好登記存檔。并對辦公用品的領用、發放、出入庫做好登記。

　　7、不定時檢查用品庫存，及時做好后勤保障工作。

　　8、負責每月統計公司員工的考勤情況，考勤資料存檔。

　　9、負責復印、傳真和打印等設備的使用與管理工作，合理使用，降低材料消耗。

　　10、負責整理、分類、保管公司常用表格并依據實際使用情況進行增補。

　　11、做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作

　　12、做好材料收集、檔案管理等工作。

　　13、協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。

　　14、協助上級進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務。

　　15、協助主任做好公司各部門之間的協調工作，積極完成上級交辦的臨時事務

　　文員前臺要求

　　1·能熟練的使用辦公軟件。

　　2·有較強的服務意思，能為人處事，有果斷的判斷能力，對工作要有責任心

　　3·能掌握基本的電話禮儀和商務禮儀

　　4·要建立好良好的人際關系

　　5·要不斷的學習 ，把每一天的工作做好

　　6·要注意個人形象 ，因為前臺文員代表公司的總體形象，這點也非常的重要

工作內容及自我評價 篇3

　　一、堅決貫徹黨和國家關于《加強社會治安綜合治理的決定》。把社會治安綜合治理工作作為兩個文明建設的一項重要內容，提上重要工作日程，做到工作有計劃、有布置、有檢查、有評比、有總結。

　　二、認真參加上級及學校所在地政府召開綜合治理、治安保衛、民調工作等會議，并結合本校實際，制定年度綜合治理工作計劃。

　　三、每季度至少召開一次綜合治理領導小組會議，聽取職能部門綜合治理和治安保衛工作匯報，研究分析全校形勢，檢查各部門綜合治理工作情況。

　　四、進一步完善和鞏固綜合治理，層層簽訂承包責任書，每月進行一次檢查、考核，年底兌現獎懲，遇有突了性事件，視情況及后果及時給予獎勵或懲罰。

　　五、經常開展普法教育工作，不斷提高教工的法律意識和遵紀守法的自覺性。

　　六、加強治安防范工作，開展系列創安活動，做好臨時用工及食堂、小店承包方人員的管理。

　　七、做好民調工作，落實民調工作責任制，及時調解民事糾紛，防止民事矛盾激化。

　　八、認真執行《江蘇省消防條例》，宣傳消防知識，落實消防措施，義務消防隊開展活動，做好消防工作。

　　九、學校黨政工團要共同做好師生的思想政治教育工作，要加強對差異學生幫扶工作。工會要做好師德教育和爭做“文明市民”工作。共青團做好團員青年政治思想工作，教育學生爭當“文明學生”。

工作內容及自我評價 篇4

　　一年來，我熱愛教育，熱愛人民，熱愛學生，堅持黨的教育方針，忠誠于黨的教育事業，遵守學校的規章制度。在思想上嚴于律己，不斷學習深化教育教學觀念，積極參加各類政治業務學習，努力提高自己的業務素質。服從學校工作安排，按時完成學校布置的各項工作任務。

　　一、工作實踐：

　　一年來，我除了擔任科任教學外，還兼任班主任工作，圖書館管理。在常規工作中，我認真備課上課，按時批改作業，上交各種資料。在教學上，面向全體學生，教書育人，為人師表，重視學生的個性發展，重視激發學生的創造能力，思考能力。堅持以學生為主體，尊重學生，以提高學生分析問題和解決問題能力為導向，切實落實培養學生的創新思維和創造能力。

　　二、班主任工作：

　　在班主任工作中，我努力抓好學生的養成教育，營造良好的班級氛圍，改善學生的學習環境和增強班級的凝聚力。我經常主動與學生進行溝通，盡力為學生解決相關的學習生活困難，重視與學生家長的聯系與溝通，做好家訪工作，<蓮 山 課 件>使學生能夠健康快樂的成長。關心后進生，保護他們的自尊心，鼓勵并指導學生參加各種活動，讓他們在活動中受益，樹立自信心。

　　在學校組織的各類活動中，我們的班級先后獲得了兩個“二等獎”和一個“優秀獎”，這對我不僅是一種鼓勵，也是對學生的一種鼓勵，我有信心在將來把班級管理做得更好。

　　三、圖書工作：

　　我自兼任圖書管理員以后，為了提高學生的閱讀興趣，我采取了班級借閱與個人借閱的模式，圖書的借閱率有所增長。為了更好的管理圖書，我對圖書館的藏書進行了再次的歸類，方便借閱和管理。在未來的圖書管理上，我有信心做的更好。

　　四、其他方面：

　　在教育教學中，我有時候對學生的教育教學還不夠全面，教學理念還不夠先進，班主任工作還缺乏經驗，在以后的工作中，我將努力彌補不足之處，提高自己的業務素質，為教育事業的發展多做貢獻。

工作內容及自我評價 篇5

　　1.協助部長作好部門內部工作，負責部門集體活動的組織，了解同事心聲;上級精神的傳達，集團文件的學習，財務內勤的工作內容。

　　2.負責部門各類制度、流程草案的跟進或起草，組織制度的討論、修改、會簽，組織制度流程的宣導和培訓。

　　3.負責整理、收集部門月度日常化的工作，并打包、裝訂成冊下發給部門員工。

　　4.考勤管理：負責記錄部門內部員工考勤，與員工本人核對月度考勤，統計遲到、早退情況，將情況報人力資源部門。

　　5.培訓工作：做好本部門培訓的組織實施工作，統計部門月度培訓需求和時數，為人力資源部門提供資料。

　　6.績效工作：負責參與部門考核方案的制訂與修訂，部門員工考核數據、資料的收集、整理和意見收集，根據考核模板測算考核結果，在部門內公示、反愧簽字完畢后協助處理部門內考核相關的咨詢、投訴。

　　7.制度管理工作：監督執行部門制度、流程的日常運行，協助部門負責人制訂和修訂部門相關制度。

　　8.崗位說明書維護工作：負責統計本部門新增、調整崗位，及時建立或更新崗位說明書，調整崗位結構圖，反饋給人力資源部門。

　　9.文化建設工作：組織或協助公司或部門的文化活動開展，負責活動的宣傳、報道。

　　10.檔案管理工作：定期收集、整理所在部門歸檔文件并妥善保管。

　　11.資產管理工作：登記本部門的固定資產申請、使用及轉移情況并及時反饋本部門的新增、轉移、報損等情況，協助行政部門統計本部門的資產。

　　12.負責組織召開部門會議，或會務準備工作并整理會議紀要和備檔。

　　13.負責部門人員調動調配的協調工作，督促相關手續的完成。

　　14.業務相關工作：制定每月經營數據報表(采購部分)，為上級提供經營分析基礎數據，并協助部門負責人編制分析報告。

　　15.負責部門內部所有郵件的簽收和投遞。

　　16.負責部門日常安全管理工作。

工作內容及自我評價 篇6

　　1、收取各業務員上繳的現金銷售款：

　　1、收取現金，做好當面清點手續，注意是否有假幣。

　　2、逐筆清點。對照相關原始單據，如送貨單，核對現金，發現問題及時與當事人核實。

　　3、確認款項、單據總額清點無誤。開具收據，連同原始單據送交核算員進行帳務處理。

　　2、辦理各類付款業務：

　　1、接到手續完備的單據，以現金或銀行轉帳方式付款。并在已現金付款的單據上加蓋“現金付訖”戳記。

　　2、辦理網銀轉賬付款業務時，應及時與收款方聯系，確認款項收訖。

　　3、辦理有關收款業務。填寫收款憑據，清點現金或其他形式的收款票據，及時辦理相應的銀行進帳業務。

　　4、及時核對現金及銀行存款日記帳，同時清點庫存現金，保證帳實相符，并隨時接受財務經理的檢查。

　　5、每周編制資金日報表，報總經理及運行總監，對于已支付未劃帳的項目需特別注明。

　　6、做好月末結帳對帳工作，每月30日之前，編制出現金及各銀行的明細表，核對銀行對賬，查明差額或未達帳形成原因，跟蹤解決。

　　7、做好發票的申購、登記、發放、回收檢查等管理工作。

　　8、完成財務經理交辦的其他工作。

工作內容及自我評價 篇7

　　幼兒園教師對本班工作全面負責：

　　1、教師對本班幼兒的安全負責，嚴格執行安全制度，防止事故的發生。

　　2、依據幼兒園教育工作計劃要求，結合本班幼兒的年齡特點和個體差異，制定教育工作目標、計劃，并組織實施，做好教育筆記。

　　3、觀察分析幼兒發展情況，認真填寫觀察記錄。

　　4、指導和配合保育員管理好幼兒的生活和做好幼兒衛生保健工作。

　　5、為幼兒創設良好的物質和精神環境，發揮環境教育作用。

　　6、積極參加業務學習和教研活動，積極進行教改實驗的立項與研究。

　　7、做好家長聯系工作，了解幼兒家庭教育環境，商討符合幼兒特點的.教育措施。與家長共同配合，完成教育任務。

　　8、定期向主管園長匯報工作，并接受其檢查與指導。

　　崗位職責：

　　一、認真貫徹國家幼教法規和未成年人保護法。努力做好班級工作，使幼兒在體、智、德、美幾方面得到發展。

　　二、結合本班幼兒的年齡特點和個體差異，制定班級教育工作計劃，并有計劃有秩序地組織實施，開展各類教育活動。

　　三、觀察、分析并記錄幼兒發展情況，做好各項活動的記載和效果記錄。積累經驗，找出差距，研究改進措施，不斷提高保教質量。

　　四、樹立正確的教育觀、兒童觀，熱愛、尊重幼兒，堅持積極正面教育，做到為人師表，禁止任何形式的體罰和變相體罰。

　　五、積極參加教育研究活動和業務學習活動，認真備課，寫好一周的教育計劃、游戲和一日活動計劃，不斷改進教學形式、方法，科學合理安排幼兒一日生活。

　　六、積極創設幼兒教育相適應的良好環境，自制玩教具，給幼兒提供豐富的游戲、操作材料。

　　七、嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度的幼兒一日作息制度。帶班時做到“人到、心到、手到”。確保每個孩子的安全。

　　八、與班內保教老師、衛生老師配合管理本班幼兒生活，做到教中有保、保教并重，培養幼兒良好的進餐和睡眠姿勢，注意幼兒的衣著整潔衛生，減少各種疾病的發生。

　　九、與家長保持經常聯系，了解幼兒家庭教育環境，商討符合幼兒特點和個體差異的教育措施，有目的有計劃地做好家訪工作，搞好家長開發活動，共同配合完成教育任務。

工作內容及自我評價 篇8

　　無論在總臺、還是在客服部門，都是以客人為先，盡量滿足客人的要求。那時候是學習GPS的操作技能，不管在哪個部門，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業務，就是憑著這樣一種堅定的信念，爭當行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎。

　　在學習上，嚴格要求自己，端正工作態度，作到了理論聯理實際;從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質，包括生活中也學到了養成良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹的生活態度和良好的生活作風，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好做事原則，能與同事們和睦相處。

　　思想上，自覺遵守公司的的規章制度，堅持參加公司的每次的培訓。要求積極上進，愛護公司的一磚一瓦，一直嚴謹的態度和積極的熱情投身于學習和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，然而日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發展的優秀工作者的重要性。

　　在這段時間里我雖然是學校那學習了一些理論知識，但這一現狀不能滿足工作的需求。為了盡快掌握服務行業，每天堅持來到公司學習公司制度及理論知識等等，到了工作時間，就和那些前輩們學習實際操作及幫忙做點小事情，到了晚上思家的心情與日俱增，那時臺長知道后常給我們開會，聊聊工作的不便及心中的不滿加上自身不足，以給予工作上支持精神上的鼓勵，經過較長時間的鍛煉、克服和努力,使我慢慢成為一名合格的員工,就樣度過這幾個月的工作，讓我收獲最多的也就是在服務的時候，它讓我了解到了人們最基本的交際禮儀，對待客人要熱情、友好、耐心。

　　雖然只有短短的幾個月，但中間的收獲是不可磨滅的，這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點燃每一位客人，感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、創下美好明天。

工作內容及自我評價 篇9

　　1、本人對工作認真、熱忱，責任心強，注重合作精神，服從領導安排。本著集思廣益，不斷進取為原則。為自己及集體努力工作，為末來創造更多的才富而不楔奮斗。個人性格特點：樂觀、幽默、樂于助人。接受能力與學習能力較強，基本能在較快的時間內學習到以前沒有接觸的東西。

　　2、本人誠實穩重，專業知識扎實，多年的工作鍛煉了自己適應環境的'能力,溝通能力,培養了自己的團隊精神,我相信我會在以后的工作中做得更好!

　　3、本人比較開朗，工作熱情有耐心，工作認真，責任心強，積極進取，勇于挑戰自我，有團隊精神，適應工作能力強，對于銷售方面比較熟悉，食品方面也有部分知識，有獨立工作能力，人力安排有少許認識。

　　4、能吃苦耐勞，富有上進心，有較強的管理能力，學習能力及領悟能力;

　　5、敢于面對挑戰，具有良好的適應能力，做事穩重踏實;

　　6、熱情隨和，具有進取精神和團隊精神，良好協調溝通能力;

　　7、我的理念是：在年輕的季節我甘愿吃苦受累，只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值并在工作中做出最大的貢獻;

　　8、我是一名從事計算機行業多年的求職者，為人誠信開朗，勤奮務實，辦事果斷、工作積極、腳踏實地。有較強的適應能力和開拓精神，責任感強，熱愛集體，能恪守以大局為重的原則，愿意服從集體利益的需要，具備奉獻精神。

　　9、本人工作認真動手能力強有責任心和學習能力,對工作一絲不茍能承受加班工作，善于溝通也注重團隊合作意識強，服從分配與管理能吃苦耐勞有敬業精神。

　　10、本人具有較強組織能力 ，能夠從公司及行業的宏觀角度考慮本身的自我價值，熟悉電腦操作，有獨立思考能力，有很好身體素質，.人際關系融洽,能適應各種工作環境，有較強的學習和適應能力，有不達到要求不放棄的沖勁。

　　積極主動、獨立性強、具有高度的責任感和敬業精神，待人真誠、誠實守信、團結協作意識強，能夠吃苦耐勞，勇于挑戰新事物，具有一定的開拓創新能力， “踏實做事，誠實做人”是我為人處世的原則。

工作內容及自我評價 篇10

　　一、 負責站點發票開具工作：

　　1、 嚴格按照公司要求開具發票，不得任意填寫開票內容。積極響應業務部門開票，準確獲取開票信息，開票時認真、細致，盡量減少廢票。開廢的發票必須在票上加蓋“作廢”印章，不得私自撕毀。

　　2、 所有發票由財務部統一安排，嚴格按公司要求開具發票。

　　3、 不得以任何形式變相開具非本公司銷售的發票。

　　4、 妥善保管發票及發票專用章。

　　二、 完成站點收款工作：

　　1、 所有商品銷售必須按規定銷售價格收取款項，如價格不符，必須經總經理或總經理授權人簽字方可辦理。

　　2、 收取現金時，注意仔細辨別，以防收到假幣。

　　3、 收取支票時，按照收取轉賬支票的注意事項收取。

　　4、 收款后，正確填寫繳款單。

　　5、 妥善保管所收款項，按時將現金存入指定銀行。

　　6、 每周將所收款項匯總，交給出納，辦理交接手續

　　三、 完成貨物管理工作：

　　1、 按貨物管理要求辦理貨物收發手續。

　　2、 正確填寫庫管各種單據、登記賬本。

　　3、 做到合理配貨，確保有充足的貨物。

　　4、 妥善保管貨物及各類續保合同。

　　四、 出具站點日報表，確保準確：

　　1、 必須保證日報表的準確性。

　　2、 按要求及時填寫各種日報表格及單據。

　　3、 必須按照規定時間將日報表發送給指定人員。

　　4、 及時催收應收賬款，落實非正常繳款業務。

　　5、 發現問題及時向上級匯報。

　　五、 隨時提供款項及相關業務查詢服務

　　1、第一時間響應業務部門的查詢。

　　2、及時、準確的提供查詢服務。

　　3、與人交流使用禮貌語言。

　　4、隨時檢查各類空白單據等必備物品，不得出現無單據情況。準備充足的零錢。

　　5、妥善使用、保管電腦、點鈔機、打印機、開票稅控機等設備，妥善保管各類單據，下班前將桌面上各類非空白憑證、賬頁、賬簿、報表等整理入柜。

　　六、 遇到問題及時處理與匯報

　　1、同事間互相關心、互相幫助、積極努力建設和諧進取的工作團隊。

　　2、平時工作中的問題要及時查找原因。匯報問題要及時。

　　3、隨時接受主管以上人員工作檢查。

　　4、上司隨時交待的其他工作必須安時完成、如有其他原因未能完成，必須及時匯報；

　　5、上司所有交待工作沒有固定期限的必須24小時復命制；

工作內容及自我評價 篇11

　　A.完成自己分內的銷售工作，必須認真填寫銷售單據，以備開展數據統計和分析工作，同時配合同事完成銷售工作;

　　B. 充分理解并熟悉掌握店面制定的各種促銷方案，并執行到位，即要在銷售過程中通過每個人的口頭進行宣傳，進而體現出促銷時期和正常銷售時期的不同氛圍;

　　C. 嚴格執行進貨的工作流程：驗貨、出樣、陳列(同時定價)、入庫、開單、記賬;

　　D.調整店內貨品的陳列狀況，要定期或因新品上市以及促銷活動的需求而做出合理的陳列調整，同時保證店面貨品陳列的整潔度(包括店面衛生、貨品陳列以及不相關物品的擺放等);

　　E.整理庫房貨品的擺放，要考慮其她同事的協助銷售工作，盡量達到規范、整潔，方便自己和她人，避免因短時間找不到貨品影響銷售的現象發生，并注意防火、防盜的因素;

　　F. 嚴謹執行返貨(或店與店之間調貨)的工作流程：收樣、驗貨、核對、開單、出庫、記賬;

　　G. 制作、建立簡單的庫存保管帳，掌握初級的貨品管理知識，掌控自己負責品牌貨品的庫存;

　　H.針對貨品的款式、庫存并結合具體銷售狀況進行分類，即暢銷、平銷、滯銷三類，并掌握各品類名列前茅貨品的庫存數量;

　　I. 掌握補貨的工作技巧，避免因補貨工作使庫存壓力增大，需結合具體貨品類型，制定補貨單據，上報店長，實施補貨工作;

　　J.熟悉掌握自己負責品牌的貨品，能夠分清具體的貨品類型(暢、平、滯)，爭取達到記住各品類名列前茅貨品貨號的水平;

　　K. 完善自身的各項工作技能，提升工作能力，需通過不斷接受店長和代理商等各方面的培訓工作來達到自身的發展;

　　L. 保證良好的精神面貌和著裝要求進入工作狀態，明確自己的工作內容、工作目標，并在同事間相互感染，促進店面形成良好的工作氛圍，同時積極應對各種突發事件，維護店面工作流程的正常運轉。

工作內容及自我評價 篇12

　　1、擔任全陪工作的導游人員的主要職責是：

　　(l)實施旅行社的接待計劃，監督各地接待單位的執行情況和接待質量;

　　(2)協調領隊、地陪、司機等各方面接待人員加強合作，做好旅行各站的銜接工作;

　　(3)配合、督促地方接待單位安排好旅游者的食、宿、交通和參觀、游覽活動，照顧好客人的生活起居;

　　(4)維護旅游者的人身和財物安全，處理好各類突發事件，并能提供與之相關的延伸服務;

　　(5)耐心解答旅游者提出的問題;

　　(6)反映旅游者的意見和要求，開展市場調研工作，協助開發 、設計新的旅游產品。

　　2、擔任地陪工作的導游人員的主要職責是：

　　(1)認真做好旅游者在本站的接送服務;

　　(2)嚴格按照接待計劃確定游覽日程，安排好旅游者的食宿、游覽、購物、文娛等活動;

　　(3)熱情做好導游講解工作，積極向旅游者介紹和傳播中國文化;

　　(4)妥善處理好旅游相關服務各方面的協作關系，認真處理旅游者發生的各類問題;

　　(5)維護旅游者的人身和財物安全，做好事故防范和安全提示工作。

工作內容及自我評價 篇13

　　（一）保安隊長的工作內容

　　1.對賣場的治安保衛工作和消防工作負全面責任。

　　2. 熟悉和掌握賣場內業主位置，重點要害部位和設施布局的基本情況。

　　3. 貫徹落實安全保衛工作和消防工作，做好對保安工作分工，調解賣場內各種糾紛。

　　4. 組織實施安全保衛責任制和安全操作規程，定期檢查執行情況，并對所存在的問題及隱患按規定的期限及時加以解決整改。

　　5.配合商場經理，抓好人員的管理和培訓，監督檢查工作落實情況。

　　6. 如遇到商場業戶裝修，保安隊長應咨詢辦公室，得到確認后派巡邏人員去查看是否占用公共消防設施的場地，是否破壞消防設備，有無火災隱患。

　　7. 帶頭遵守公司的各項規章制度，以身作則，不許濫用職權。

　　8. 保安員的聘用，解聘提出建議。

　　9. 完成領導交辦的其他工作。

　　(二) 商場保安員工作內容

　　1. 熟悉商場地形及消防設備的分布和使用知識。

　　2. 巡邏員必須認真巡視，如有不按規定使用電梯，如有違反，一經發現，必嚴肅處理。

　　3. 在巡邏中應認真檢查平常人不易到達的角落，查看有無偷竊、損壞大廈內公共設備、設施和商戶私人財產物品，如有損壞，立即報告有關部門處理。

　　4. 在巡邏中發現形跡可疑的人，立即進行查詢，對發現推銷人員在樓層散發傳單、名片和亂拉業第二章：務的現象，要進行制止。

　　5. 巡查所轄區域的治安消防工作，特別注意禁火區吸煙現象。

　　6. 如遇到商場業戶裝修，巡邏人員應查看是否占用公共消防設施的場地，是否破壞消防設備，有無火災隱患。

　　7. 制止商場吸煙、商戶之間的糾紛、打架斗毆事件的發生，防止事態擴大，影響商場秩序。

　　8. 掌握活動于商場范圍的客人動態，維護商場區域秩序，注意發現可疑情況，并及時報告。

　　9. 提高警惕防止以購物為由進行扒竊、盜竊或詐騙財物的人員。

　　10. 查看有無物品或雜物阻礙后占用公共場所的現象。

　　11. 查看賣場內有無煙火、水侵等異常現象，如發現及時報告。

工作內容及自我評價 篇14

　　1.負責全園幼兒的保健衛生工作。

　　2.制訂科學合理的代量食譜，注意飯萊多樣化，營養搭配合理，保證幼兒伙食盈虧達標。檢查并督促食堂飲食衛生工作執行情況，保證幼兒食品衛生安全。

　　3.加強對各部門人員衛生保健工作情況的檢查與指導，對發現的問題及時匯報，提出改進意見。

　　4.保健醫定期向各班老師進行安全知識教育及急救知識教育，避免幼兒發生觸電、燙傷、砸傷、摔傷、燒傷等事故。

　　5.正確處理幼兒常見病，做好意外事故的急救，負責護送發生意外的兒童去醫院。

　　6.把好幼兒服藥關，做好幼兒預防接種的安全工作。

　　7.醫務室藥品要妥善管理，各類藥品分別存放，每月檢查一次，不得使用過期藥品，負責醫療器械、藥品的購進和安全存放。

工作內容及自我評價 篇15

　　一、立即組織安全生產專項檢查

　　全面貫徹落實李錦斌省長10月11日在省政府安全生產緊急會議上的講話精神，加強領導、靠前指揮，按照“橫向到邊、縱向到底”要求，制定檢查方案，明確檢查目標、責任和措施，立即組織開展對全區所有易燃易爆物品生產經營和使用場所安全專項檢查。重點加強對危險化學品和危險物品經營儲存罐（瓶）及輸送管道、加油加氣站等易燃易爆物品生產、儲存、使用場所，以及餐飲（小吃）一條街等重點經營場所的安全隱患排查。

　　二、全面加強安全生產監管

　　按照“嚴執法、排隱患、強管理”的要求，立即開展全區安全生產“鑄安”行動，切實加強安全監管，客觀研判安全生產形勢，加強對重大危險源監控管理，加強安全宣傳教育培訓和隱患排查治理工作，夯實安全生產基層基礎。持續加大火災隱患整治力度，促進安全生產形勢穩定好轉。

　　三、嚴格落實安全生產責任

　　切實做到“黨政同責、一崗雙責、失職追責”，加快實現“五級五覆蓋”和企業“五落實五到位”，確保壓力層層傳導到最基層和最末端。對存在非法違法行為和不符合安全生產要求、不具備安全生產條件的生產經營單位，堅決按照“四個一律”要求，從嚴從快處理到位。

工作內容及自我評價 篇16

　　辭舊迎新的元旦鐘聲已經敲響，20xx年已經成為過去，20xx年的序幕已經拉開，回顧我進入百家旺百貨將近2年來的工作，可以說是成績多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作，根據領導的要求，現對20xx年一年的工作鑒定如下：

　　一、關于年度工作的概述

　　在百家旺百貨這樣一個大型的百貨公司里擔任保安工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執行力和戰斗力，能出色完成任務的隊伍。二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。我們對值班、交接班、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。三是抓思想建設。由于我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現了“三多三無”的喜人局面。即：工作積極主動的多，消極應付的少;干事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多，違紀背法的無。

　　二、進步與不足

　　能夠進入百家旺百貨工作，我覺得一直以來都是我的榮幸，因為我覺得在這里我學到了很多在其他的地方學不到的社會經驗，雖說保安工作不怎么起眼，但它實實在在的是一個百貨不可缺少的保障，因為我們的工作不僅要保障光顧我們百貨的顧客的生命財產安全，還要保護好我們賣場里的貨品安全，雖然工作繁雜反復，但是這鍛煉了我的組織和溝通能力，讓我的交往能力大大的提高，這是我切身感到的自己的最大的進步;但同時自己也有很多不足，比如工作的安排不是很詳細，一直以來我就想設計一個一天的工作詳細計劃，那樣工作起來的話就會有章有節，不會沒有頭緒，另外在處理突發事件和緊急事件方面，覺得自己的應變能力還有欠缺，以后在工作中一定與這方面比較優秀的員工多多溝通，多多學習，同時在工作中自己也不斷的學習和積累。

工作內容及自我評價 篇17

　　叫，于20xx年x月x日進入公司，根據公司的需要，目前擔任保安一職，負責巡查工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。

　　在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。

　　如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。

　　在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的聞天人中的一份子，不辜負領導對我的期望。

　　總之，在一年的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重 要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

工作內容及自我評價 篇18

　　時光飛逝，馬上又到了年底，好多人對自己的今年進行著總結。下面就是一個保安對自己一年的總結。

　　一、我們首先加大了對監控室的領導督查力度，使其真正起到眼睛的作用，加強對監控室的培訓與指導，在現有的高科技設備的配合下充分起到其獨特的作用，及時發現問題，準確提供線索，對打擊在電梯中亂寫亂畫、隨便張貼小廣告的違法行為提供了強有力的幫助。尤其在電梯出現意外事故時，為協助保安隊員搶救被困電梯中的各類乘客起到了無可替代的積極作用。

　　二、為了將強全體辦案隊員的實際應變能力，提高及時處理意外情況的素質水平，在有關單位的積極配合協助下，我們保安大隊及有關部門的員工組織了多次的消防培訓，并多次召開技術指導與消防知識普及會，使秋安提辦案隊員的消防、防火意識和實際操作水平等方面都有了很大的提高，為加強本園區的消防工作奠定了基礎。

　　三、時刻不忘對保安隊員的思想教育工作，指定了每周一召開全體保安隊員例會制度，發現不良問題及時批評教育，使廣大保安隊員牢固樹立起鞍鋼敬業的道德思想，多名保安隊員受到了廣大業主的稱贊，為創造和諧社會，營造和諧家園起到了積極地良好的作用。

　　思想認識的提高，促使了各項工作的展開，廣大保安隊員勇于獻計獻策，為提高保安工作的質量提出了許多有價值的建議。利用空閑時間，保證保安隊員多以將園區的建筑垃圾清運園區以外。保證了園區的環境衛生，為公司節約了部分開支。

　　過去的一年，我們雖然做了一些工作，但距離領導的要求還有差距，今后我們還要繼續努力，發揚成績，改進不足，為實現本公司的各項工作目標再做多一些工作。

工作內容及自我評價 篇19

　　在我看來無論做什么工作都要以一個認真的態度對待。只有這樣才能讓我們熱愛自己的工作，才能讓我們在自己平凡的崗位上做出成績。回顧將近2年來的工作，可以說是成績多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。

　　在大型的百貨公司里擔任保安工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。三是抓思想建設。由于我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。

　　雖說保安工作不怎么起眼，但它實實在在的是一個百貨不可缺少的保障，因為我們的工作不僅要保障光顧我們百貨的顧客的生命財產安全，還要保護好我們賣場里的貨品安全，雖然工作繁雜反復，但是這鍛煉了我的組織和溝通能力，讓我的交往能力大大的提高.在處理突發事件和緊急事件方面，覺得自己的應變能力還有欠缺，以后在工作中一定與這方面比較優秀的員工多多溝通，多多學習，同時在工作中自己也不斷的學習和積累。

　　“大事小事認真做，重復的事情快樂做”，我一直以來都謹遵著這條準則，在工作中嚴格要求自己，絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在，一經發現事情就立刻解決，嚴格遵守公司的章程辦事，這是我性格里的優點，當然我也有不足，就是不太健談，性格不是太外向，我會在以后的工作中努力克服。

　　在往后的工作中我希望自己有更大的進步，更多的鍛煉自己的工作經驗，努力做好每一次商場的大的促銷，保證顧客的生命財產安全，保證賣場的的安全，在自己的工作里盡量不出差錯，與同事們共同努力為公司的美好未來添磚加瓦。

　　在我看來無論做什么工作都要以一個認真的態度對待。只有這樣才能讓我們熱愛自己的工作，才能讓我們在自己平凡的崗位上做出成績。回顧將近2年來的工作，可以說是成績多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。

　　在大型的百貨公司里擔任保安工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作。一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。三是抓思想建設。由于我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、愛好均不相同。對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。

　　雖說保安工作不怎么起眼，但它實實在在的是一個百貨不可缺少的保障，因為我們的工作不僅要保障光顧我們百貨的顧客的生命財產安全，還要保護好我們賣場里的貨品安全，雖然工作繁雜反復，但是這鍛煉了我的組織和溝通能力，讓我的交往能力大大的提高.在處理突發事件和緊急事件方面，覺得自己的應變能力還有欠缺，以后在工作中一定與這方面比較優秀的員工多多溝通，多多學習，同時在工作中自己也不斷的學習和積累。

　　“大事小事認真做，重復的事情快樂做”，我一直以來都謹遵著這條準則，在工作中嚴格要求自己，絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在，一經發現事情就立刻解決，嚴格遵守公司的章程辦事，這是我性格里的優點，當然我也有不足，就是不太健談，性格不是太外向，我會在以后的工作中努力克服。

　　在往后的工作中我希望自己有更大的進步，更多的鍛煉自己的工作經驗，努力做好每一次商場的大的促銷，保證顧客的生命財產安全，保證賣場的的安全，在自己的工作里盡量不出差錯，與同事們共同努力為公司的美好未來添磚加瓦。