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法院自查報告

發布時間:2023-09-05

法院自查報告(精選4篇)

法院自查報告 篇1

  現對照“嚴紀律、守規矩、樹形象”活動要求,從思想上、工作上、學習上進行了自查。

  一、存在的問題

  一是學習的要求和動力不夠。對學習的要求不夠高,學習的內容較淺,學習的范圍較窄,系統性、專業性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表現在:一方面,學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種政治、業務學習,而對其他學習的主動性不夠,我是管理黨建工作的,更應該學習范圍廣一些,理解理論知識深入一些;另一方面,學習的鉆勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領會內涵,全面貫徹;

  二是工作態度不夠積極,上級要的文件總是喜歡拖,雖然按時上交文件,可是工作不夠主動,不能在第一時間完成工作任務。三是業務不夠精。在黨建工作方面看似簡單容易,可是要做的出色,做的深入,就要下一番功夫了,我卻認為完成領導要求的就可以了,沒有對自己制定更高的目標。

  二、產生問題的原因分析

  一是平時疏于學習。在知識結構日新月異的今天,不學習,就要落伍。以往我總認為,只要能把本質工作干好,其他學習都無關緊要,

  其實,學習與工作是相輔相成的`。只有深入地、系統地、全面地學習,才能更好地勝任自己的工作。對于自己所學的東西,也沒有認真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去,落實到行動上來,致使在實際工作中政策水平較低。加之學習的主動性不夠,對于學習制度堅持不夠,老愛犯“三分鐘”熱情的毛病,這一不良習慣致使學習收效不大。

  二是思維局限,認識落后。思維局限,認識落后,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩而不亂奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規規矩矩地按條款、按規章制度辦事,工作不出錯,不給組織添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿。

  三、整改措施

  通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:

  一是加強理論學習,提高政治素質。全面認真系統地學習黨的方針政策,以及《教師職業道德規范》、《教師法》、《中小學教師行為規范》等法律和規定。與時俱進,積極進取。

  二是進一步改進工作作風。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去。

  今后,我將以這次活動為契機,繼續查擺自己在各方面存在的不

  足和問題,進一步提高思想認識,轉變工作作風,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規范,努力把自己的各項工作做好,取得成效。

法院自查報告 篇2

  這次政法隊伍教育整頓,現在已經到了查糾整改環節,按照我院教育整頓統一部署,對照黨規黨紀、法律法規,聚焦頑瘴痼疾和突出問題幾個方面,我進行了認真的自我查找,現將自查自糾情況報告如下。

  一、存在的問題

  通過認真自我剖析,我主要存在以下問題。

  (一)政治理論學習方面。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的創新理論學習得還不深不透,尤其是對經典著作的學習比較少,加上平時工作比較忙,對一些熱點、難點問題缺乏主動學習研究的精神。

  (二)工作能力方面。面對數量繁多的案件和眾多的當事人,對從事的工作沒有足夠的耐心和信心。有時感覺到自己能力不強,辦法不多,工作有時出現忙亂的情況。

  (三)工作標準方面。反思當時在軍校入黨時的工作熱情,感覺現在的工作干勁有所減弱,對自己要求有所放松,存在求穩怕亂的思想,對待工作有時只滿足得過且過的現象,不求有功,但求無過,缺乏創新意識。

  (四)作風紀律方面。由于我家庭負擔較重,上有父親因患腦溢血行動不便需要照顧,下有兩個孩子上小學需要接送,因此我有時因接送孩子存在上班遲到或早退的現象。在日常工作中,還存在著裝不規范,在辦公室用手機電腦上網看新聞等情況。

  二、要說明的事項

  (一)學習意識減弱。對比在部隊時,自己的學習意識明顯不如以前,無論是對政治理論的學習還是對專業知識的學習,往往只滿足于一知半解,沒有做到原原本本學習,不能深入進行,不能做到融會貫通。

  (二)工作標準降低。進入法院工作后,工作環境和要求等方面比部隊要寬松很多。從一開始不適應,認為自己在部隊中養成的嚴肅緊張的習慣與地方工作不相適應,怕自已與環境脫節,與同事搞不好關系,于是后來慢慢形成了得過且過、只求過得去、不求過得硬等不良心態,造成在工作中勁頭不足、標準不高。

  三、原因剖析

  出現以上問題,分析原因,歸根結底是思想上查找。一是思想認識不到位,思想還停留在過去那種“得過且過”、“不求有功但求無過”的環境之中,沒有意識到今年政法隊伍教育整頓活動開展后,尤其是我院新一屆黨組成立后,主動擔當、積極作為、風清氣正的良好政治生態正在逐步形成,沒有針對這種改變對自身的要求進行相應的提高;二是沒有真正認識到司法警察隊伍的特殊屬性,法警隊法院內唯一一支具有武裝性質的強制性力量,擔負著司法權威“守護者”的重要職責,可以說是準軍事組織,它在理想信念、作風紀律、工作標準等方面的要求高于法院其他部門的干警,作為法警大隊的一員,我在平時對自已要求不高,才造成在工作中標準不高,業務能力不強。

  四、整改措施

  在這次整頓教育中,我們要認真查找自身存在的問題。并且要堅決以自我革命的精神解決我們自身存在的各種問題。

  (一)信念堅定,勇于擔當。作為一名政法干警,我們要牢固樹立“四個意識”,堅持“四個自信”,堅決做到維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,緊緊圍繞在以習近平同志為核心的黨中央周圍,做到信念堅定,堅持黨的絕對領導。要勇于擔當,無論身處什么環境,遇到什么問題和困難,都不能回避,更不能逃避,要以黨和人民的事業為重,不計較個人得失。

  (二)加強學習,學以致用。我們黨員干部,尤其是一名政法系統的干部,我們擔負著黨和人民交付的重要職責,只有不斷學習,才能不斷提高自己、豐富自己,不斷提高自己的工作水平和質量。把學習放在第一位,正是體現了學習的重要性。因此我們只有加強學習,才能避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境,才能克服本領不足、本領恐慌、本領落后的'問題。我們不能為了學習而學習,加強學習的根本目的是增強我們的工作本領,提高解決問題的能力。我們要結合自身工作,發揚理論聯系實際的馬克思主義學風,在工作中學習,在學習中工作,學以致用、增長才干。

  (三)增強責任心,扎實工作。20xx年,我們將迎來黨的百年華誕。我們要以更加優異的工作成績向黨獻禮。一是不要因為工作繁多而失去信心,也不能因為當事人的不理解而失去耐心。二是無論在什么崗位上,擔負什么樣的值班執勤任務,我都要加強責任心,樹立在崗一分鐘,干好六十秒的思想,尤其是擔任帶班任務時,要全面考慮問題,帶領所屬同志高標準做好工作。三是面對新情況新問題,我要加強學習研究,盡快掌握其內涵和實施方法。四是在法警大隊組織的崗位練兵活動中,我要認真參加,積極訓練,努力提高自己的各項業務技能和體能素質,能夠較好勝任一名司法警察的本職工作。

  (四)強化作風紀律。一是在工作中做到認真履行職責,樹立良好形象,不遲到早退,按規定著裝。二是嚴格要求自己,在值班執勤時堅決服從命令,遵守紀律,在辦公室備勤時,也要維護好工作秩序,不能從事任何與工作無關的事情。三是要正確處理好家庭與工作的矛盾。針對我家存在的照顧老人、小孩時間比較緊張的情況,我也要積極面對,想方設法合理分配時間,爭取既不耽誤工作,也要把家庭的事情處理好。

法院自查報告 篇3

  根據輪臺縣紀律檢查委員會《關于對貫徹執行情況進行專向檢查的通知》文件精神,我局黨支部結合開展“創先爭優”政法系統“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動,切實加強對黨員干部的黨性黨風黨紀教育,對遵守廉政自律有關規定情況進行了認真查找,增強廉潔自律意識,做到自覺遵守規定,切實為建設和諧幸福輪臺提供作風保證。現將有關自查情況報告如下:

  一、領導班子高度重視

  我局高度重視黨風廉政建設工作,對嚴格執行廉潔自律有關規定相關工作及時召開了局領導班子會議進行貫徹和傳達,今年組織領導班子專題學習了2次《廉政準則》,第一次是在春節前后,以警示教育個別人員借以過節名義收受賄賂,保證領導干部過了廉潔年。第二次是在7月黨風廉政警示教育月,通過學習宣傳,達到以月促年,使警示教育貫穿全年。班子成員撰寫了讀書筆記8000余字、心得體會8篇。

  通過學習《廉政準則》和開展第十三個黨風廉政建設教育月活動,班子成員一致認為此次對執行廉潔自律有關規定進行是黨風廉政建設的重要內容,是教育領導干部堅持以身作則、清正廉潔、一身正氣,增強反腐倡廉的自覺性,堅持立黨為公、執政為民,做好本職工作的有力手段。一定要抓好、抓實、抓出成效。為確保活動的順利開展,我局成立了自查自糾領導小組,黨支部書記、局長組長。在活動中,我們做到:一是領導的示范作用。尤其是黨員領導干部帶頭參加查找,以行動影響帶動活動全面開展起來;二是組織的推動作用。7月5日,我局組織召開了全局干部職工參加的'“廉政教育月動員大會”活動動員大會,局黨支部書記、局長親自親動員,對我局執行廉潔自律有關規定工作安排部署,黨支部書記組織了對輪紀發[20__]11號文件的學習,使我局執行廉潔自律有關規定的自查自糾活動在全局迅速啟動。

  二、自查自糾成效明顯

  結合主題教育實踐活動查找分析問題階段和廉政警示教育月活動,局領導班子成員執行廉潔自律有關規定自查自糾活動,取得了明顯成效。每個班子成員,清理出了自己的崗位職責,對照崗位職責、對照有關規定逐條查找。每個同志均認真查找問題,剖析自我,廉潔意識入腦入心。有針對性的提出了崗位廉政風險防范措施。通過發放征求意見表,征求到廣大干部群眾對領導班子廉潔從政方面意見和建議。

  嚴格執行厲行節約有關方面。我局嚴格執行財政經費預算,沒有領導參加因公出國(境)。沒有舉辦或參加不符合自治州、輪臺縣有關法律法規的慶典、研討會、論壇等。沒有在風景區舉辦會議,也沒有用公款請客送禮現象。為嚴格控制接待標準,控制接待規模和陪同人數,防止超標準接待。

  車輛管理方面。根據州司法局要求,我局開展了4月至6月為期三個月的警用車輛專項整治行動活動,司法局未出現非執行緊急公務駕駛警用車輛超速行駛、亂鳴警笛、逆行、闖紅燈等違法行為,未有挪用、套用以及使用偽造、變造警車號牌和行駛證、酒后駕用警車等其他違規違法行為。我局沒有超標準配備公務車。為加強公務車管理,專門實行了節假日車輛集中管理制度。規定節假日車輛集中停放到政府第二辦公綜合樓司法局樓下,車鑰匙交局辦公室管理,除執行東四鄉值班查夜車輛外,一律不得停放在外。一旦有緊急事情需要出車,駕駛員接到出車通知,到車輛集中停放點取鑰匙出車。還規定局屬所有車輛平時不得在外亂停亂放,局凡是發現駕駛員將車輛停放在餐館娛樂場所,將嚴肅處理。

  不準賭博、違規打麻將有關規定方面。沒有發生違規打麻將有關規定。

  沒有發生違規收受紅包禮金現象。

  沒有發生治理違規收受禮金、違規多占和買賣住房、利用職權委托理財或獲得內幕信息謀取不正當利益等方面的問題。

  未發現或收到涉及干部廉潔自律方面的信訪舉報。 個人有關事項報告制度落實方面。我局堅持每年領導干部個人有關事項報告制度。沒有違反規定的現象。

  結合司法局實際,建立健全了《輪臺縣司法局廉政建設若干規定》、完善了《輪臺縣司法局吃拿卡要等行為的處理辦法》和《輪臺縣司法局堅決杜絕吃拿卡要具體措施》等相關制度規定。

  三、自查自糾活動深入人心

  為鞏固執行廉潔自律有關規定活動保持長久效應,我局為使全局職工全身心參與自查自糾活動,主動接受教育,采取了自查與征求意見相結合,正面典型教育和反面警示教育相結合,自我剖析和座談談心,個人自學與警示活動相結合等方式方法,使活動開展得有聲有色。大家一致認為通過自查可以做到自律、自警、自醒,防患于未然。

法院自查報告 篇4

  根據“阿魯科爾沁旗人民法院紀律作風整頓教育活動實施方案”的工作要求,現將本人自查自糾的工作匯報如下:

  一、指導思想方面

  1、在宗旨觀念上,我認為基本能夠密切聯系群眾,能夠堅持共產黨的領導,為人民服務比較自覺,能夠積極和同志們一起生活、學習和工作。

  2、精神狀態上,自我認為基本還在最佳狀態,能夠主動學習和自我剖析問題,研究工作,推進工作有力度、有方法、有措施,能夠不斷探索解決問題的新方法、新思路。

  3、在紀律上,自我覺得比較能夠遵守紀律,嚴格要求自己,一切能夠以制度辦事,以崗位職責行駛職權,嚴格依法行政、依法辦事,能夠遵守政治紀律、組織紀律、工作紀律。

  4、在用權中,我作為法院的一名員額法官,始終能夠堅持秉公執法、依法行政,超出職權內的事不辦,超出職權內的一切事情不干,絕不做“不給好處不辦事,給了好處亂辦事”那些被人唾罵的事。

  5、生活作風上,自己從不參與賭博,也不存在借機斂財,正常上下班,其余時間都在家人可見中,不參與任何非法活動。生活方式基本健康。

  二、任務目標

  1、理論學習不深入,平時自己很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍,對理論知識的理解與實際應用脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,政治理論水平,業務知識和專業知識掌握不夠全面,在實際工作中應用不夠自如,有時只顧忙于一些具體工作及事物,忽視了主動學習,存在“以會帶學、以干代學”的思想傾向。

  2、工作方法有待改進,在工作中缺乏開拓創新意識,養成了一些因循守舊、按部就班、墨守成規的習性,對反腐倡廉工作只限于宣傳,上傳下達有文件精神和聽領導的安排,沒有自己的工作創新思路,在工作中更多的注重感情和自覺,保持一團和氣為上,影響了工作的深入推進。

  三、解決“四個問題”

  1、形式主義方面的問題:

  各種學習有時停留于形式上,不夠主動,不夠深入,集中表現出了一個“懶”字。學習的'主動性、廣度和深度不夠,總是以自己忙為借口。

  2、官僚主義方面的問題:

  很少和職工交心談心,了解他們的生活、工作、思想、所想、所思、所感,對他們做耐心細致的思想工作。因此,在涉及到他們的一些切身利益的事情上,有時就可能出現偏差,態度有失謙和的情況偶有發生,沒有成為他們的貼心人、知心人。

  3、享樂主義方面的問題:

  艱苦奮斗、勤儉節約意識有待進一步加強,在一些細節上注意不夠到位,存在大手大腳的現象。

  4、奢靡之風方面的問題:

  對八項規定的認識不足、有虛榮心的表現,有時候好講面子。

  四、強化“五種意識”

  1、加強理論學習,正確處理好學習與工作的關系,用科學發展觀去分析問題、解決問題,推動發展,根據自身工作崗位和工作環境,要以理論和實際相結合,努力提高思想政治素質、業務水平和服務能力,以打基礎、強素質、樹形象為重點,依法行政、依法辦事、要清清白白做人,干干凈凈辦事。

  2、堅持求真務實。在工作中堅持深入到職工中去,察實情、謀實策、辦實事。深化治超情況的認識,努力掌握治超站的實際情況,廣泛地聽取職工意見和建議,充分發揚民主,重視發揮一線干部職工的積極性、創新性,支持干部職工放手、大膽工作,發揮集體智慧,堅持求真務實,竭盡所能地為職工群眾解決普遍存在的熱點和難點問題,切實做到重實際、說實話、辦實事,求實效。

  3、強化廉潔自律。認真執行領導干部廉潔自律各項規定,以清醒的頭腦,清晰的思路,清廉的作風嚴格要求自己,時刻抗得住誘惑,管得住小節,經得起考驗。教育干部職工“有章可循、有規可依、照章辦事”,更好地約束和規范自己的言行,正確履行職責。堅決杜絕“吃、拿、卡、要”的現象,確保無“三亂”現象發生。

  五、達到“兩個目的”

  1、在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,按照“中央八項規定”要求,努力做到自警自勉、愛崗敬業、嚴于律己、遵紀守法。希望各位領導和同志們能夠監督我,發現問題及時對我提出批評指正,以便我在今后的工作中加以改進。

  2、作為一名黨員,必須要時刻把職工群眾放在心中最重要的位置,切實將職工群眾的利益放在第一位,要更加深刻的認識到群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。實現黨的十八大確定的奮斗目標,實現中華民族偉大復興的中國夢,實現企業健康可持續發展,必須緊緊依靠職工群眾,充分調動職工群眾的積極性、主動性和創造性。使自己牢記并恪守全心全意為人民服務的根本宗旨,以優良的工作作風把職工群眾緊緊凝聚在一起,明白黨只有始終與職工群眾心連心,同呼吸,共命運,只有始終依靠職工群眾,才能推動企業又好又快發展。

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