勞動保障述職報告（通用4篇）
勞動保障述職報告 篇1
各位主任、副主任、委員：
今年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領導下，市勞動部門的指導下，主動接受人大、政協的監(jiān)督和關注，承蒙有關職能部門的配合，廣大勞動者的理解、支持，為完善我縣勞動保障體系的建設，盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用，企業(yè)工資宏觀調控，依法監(jiān)證勞動合同，處理勞動爭議，協調勞動關系，成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險，全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放，強化失業(yè)保險費的征繳，爭取上級資金近x萬元，用于“兩個確保”，在全縣企業(yè)處于困難的情況下，確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定，現我就今年來的有關工作情況向領導和組織予以述職。
一、業(yè)務工作回顧
x、完善保障體系，積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革
我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作，秉著夯實基礎，積極啟動，穩(wěn)步推進，逐步覆蓋的工作思路，通過兩年多時間的調查和籌備，已于x年元月份正式施行。
一是爭取政府重視，多次向政府和人大作專題匯報，爭取政府調整并充實了衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革領導小組，批準成立了衡山縣醫(yī)療保險基金管理中心。并撥專款xx萬元作為啟動經費和購置計算機網絡。
二是根據全市統一政策、統一標準、統一比例的“三統一”原則，我們參照市里已出臺的配套規(guī)章，結合我縣實際，起草了《衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施細則》等 種相關配套規(guī)章，使基本醫(yī)療保險工作在政策上有依據，操作上有規(guī)范，程序上更清楚明了。
三是修繕辦公場所，購置計算機網絡設備，創(chuàng)造良好的服務條件。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進行了修繕，尤其是把大辦公室設計成了服務大廳形式，為今后能更好地為參保單位和職工提供服務打下了良好的物質基礎。同時秉著厲行節(jié)約，高效實用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)公司的產品進行詳細了解后，經過前后五輪艱辛的.合同談判，最終通過縣政府采購辦選擇了長信公司。保證了今年元月份各項業(yè)務操作的正常運作。
四是組織學習和考察，借鑒兄弟縣市醫(yī)保工作經驗。為了使我縣的醫(yī)改工作少走彎路，常務副縣長戴子炎和主管縣級領導曠斌帶隊于 月份組織政府辦、財政、勞動和醫(yī)保中心等部門的同志先后到郴州臨武縣、宜章縣、衡東縣、南岳區(qū)等地觀摩考察，通過學習他們的寶貴經驗，開闊了視野，拓寬了思路，為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進作用。
五是抓好政策宣傳，抓好基金征繳。xx月x日，縣委、縣政府召開了所有參保單位召開了全縣醫(yī)療保險制度改革動員大會，會上縣里主要領導作了重要講話，對醫(yī)療保險制度改革的必要性和重要意義及有關政策進行了宣傳。我們采用印制相關資料，局機關和醫(yī)保中心分五個組，深入參保單位，舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳，使醫(yī)保政策家喻戶曉，深入人心，自元月元份以來，已征保險費xx余萬元。
二、強化征繳，穩(wěn)步擴面，全面實現養(yǎng)老金和社會化發(fā)放，增強社會保障功能
養(yǎng)老保險是確保職工老有所養(yǎng)的重要舉措，但社保部門工作難度大，我們一是抓基金征繳和清欠工作，對基金收繳實行嚴格的財務責任制，采取定收繳任務，定收繳單位，定入庫率的“三定”辦法，將目標任務的完成與工資津貼掛鉤，效果較好。截至年底，全縣參保職工x人，離退休人員x人，全年應收基金 x萬元，實收.xx萬元，收繳率達%。為了扭轉我縣嚴峻的欠費現象，我們確定了抓大戶，抓重點的清欠方案，與氮肥廠等欠費大戶簽訂了分期繳納欠費協議書，全年共完成清欠任務的%，收回老帳xx萬元；
二是抓擴面，對改制企業(yè)職工的養(yǎng)老保險接續(xù)做了大量的工作。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)家，x人，個體工商戶x人，全年收繳基金.x萬元；
三是抓發(fā)放。全年共爭取中央財政補貼和省級調劑金.x萬元，緩解了資金緊張的局面。同時，與每一個納入社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協議》，明確雙方權利義務，使社會化發(fā)放規(guī)范化，實現%社會化發(fā)放的目標。全年實際撥付離退休費x萬元，撥付率%；
四是抓基金管理。社保基金嚴格實行收支兩條線管理，結余資金全部轉入財政專戶，確保了基金的安全完整，良好運行。
五是嚴把退休審批關，按照條件，嚴格退休審批程序，逐一把關審核，全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)xx人。
勞動保障述職報告 篇2
尊敬的各位領導、同志們：
x年在我和勞動保障所同事的共同努力下，全辦的勞動保障工作掀起了一輪又一輪的發(fā)展新潮，以全所的.面貌跨入了勞動保障所新時代。多年來被上級主管部門評為全區(qū)勞動保障工作先進單位，并榮獲“省級創(chuàng)業(yè)型街道”。連年超額地完成了上級下達的各項責任指標，并取得了好成績。現將我的工作情況向各位領導，同志們作如下述職。
一、履行職責情況
x年以來，我團結本所全體同事，充分依靠辦事處黨工委、辦事處，區(qū)人社局和社會各方面力量，采取切實措施，就業(yè)形勢得以穩(wěn)定，工作行風和行風建設有了明顯改進和加強，各項勞動保障工作取得了新進展。
堅持以完成主要任務為目標，身體力行，扎實做好各項勞動保障工作。
一是努力確保下崗失業(yè)人員的基本生活，積極促進其再就業(yè)，確保下崗失業(yè)人員基本生活是黨委、政府賦予的一項硬件任務，這也是我所多年來首當其沖的主要任務之一。一方面，我發(fā)動社區(qū)積極向轄區(qū)企業(yè)爭取就業(yè)崗位，參加市區(qū)兩級招聘會，盡量滿足失業(yè)人員就業(yè)要求。另一方積極維護就業(yè)人員的合法權益，在就業(yè)人員上崗前，要求企業(yè)人員誠信做人，監(jiān)督企業(yè)與就業(yè)人員簽訂用工合同，x年全年，新增就業(yè)再就業(yè)316人，辦理失業(yè)證467個,辦理就業(yè)困難人員17人。
二是建立健全社區(qū)勞動保障平臺，強化社區(qū)勞動就業(yè)管理。 三是吃透文件落實好創(chuàng)業(yè)型企業(yè)接納失業(yè)人員就業(yè)，及崗位補貼資金申請，x年轄區(qū)創(chuàng)業(yè)型企業(yè)領取崗位補貼共計4萬余元。
四是做好每年老人節(jié)、春節(jié)走訪工作及企業(yè)退休困難職工走訪工作，x年共計走訪185人次。并為轄區(qū)退休工人舉辦象棋比賽等文體活動。
五是協助區(qū)就業(yè)辦發(fā)放區(qū)屬企業(yè)失業(yè)人員取暖補貼，累計發(fā)放475人次，共計15萬余元，為就業(yè)困難靈活就業(yè)人員發(fā)放社保補貼，累計發(fā)放17人次，共計20400元。
二、完成工作情況
1、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險保險方面
x年共辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險新參保703人，續(xù)繳費760人，轉入398人。共計150萬余元，累計辦理淄博市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險繳費銀行卡1204張。為居民辦理社會保障卡3068張。
2、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險方面
x年辦理城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險新增48人，死亡、注銷23人，新增續(xù)費共計收費82.95萬元。
3、社會保險管理方面
一是建立健全退休人員管理網絡，目前本所為退休人員服務總數為4482人，當前還在不斷增加，每月均有新增。二是每年做好領取養(yǎng)老金人員的資格認證工作，目前本所加異地養(yǎng)老金資格認證人數為4482人，這項工作復雜而繁鎖，每逢資格認證時，都要逐一過堂，逐一審核，針對時有出現去逝人員家屬繼續(xù)領取當事人的養(yǎng)老金問題，一旦發(fā)現及時追回。
4、勞動監(jiān)察及勞動仲裁調解工作
一是配合區(qū)勞動監(jiān)察部門完成轄區(qū)內83家企業(yè)工資發(fā)放工作；二是接受企業(yè)及用人單位業(yè)務咨詢70余人次，并上報區(qū)拖欠工資糾紛共10余次，當場調解成功2次。
5、勞動備案工作
截止到x年12月份，辦理無雇工個體工商戶和靈活就業(yè)人員參保326人、變更213人。辦理勞動合同備案628人。
三、今年勞動保障組織開展的活動
1、我街道辦事處勞動保障中心在x年，為轄區(qū)居民和企業(yè)舉辦了4場招聘會，近30多家企業(yè)，提供了500余個崗位。
2、勞動保障中心在x年積極投入到創(chuàng)建“省級創(chuàng)業(yè)型街道”工作中，并且及時召開辦事處轄區(qū)“創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型街道動員大會”，協調工商、稅務等相關部門為創(chuàng)業(yè)人員及創(chuàng)業(yè)單位提供優(yōu)惠條件及便利的服務，使創(chuàng)業(yè)型街道創(chuàng)建工作有條不紊地進行。
總之，對待工作我是盡責盡力，一有閃失就能涉及社會穩(wěn)定，對待同事，我確保做到關心到位，保證單位同事正常的生活，對待管理，我是一作不讓，力爭走在全區(qū)社保所的前列。我深知：和平辦事處勞動保障所的形象就是和平辦事處的形象，讓群眾滿意，讓政府放心，做好本職工作是我的追求。當然，由于自身的努力，工作等方面雖然取得了點成績與黨工委、辦事處及大家的支持與幫助是分不開的，與黨工委、辦事處的要求相比，還有一
定差距。今后我將落實好十八大會議精神，與時俱進，爭取更大進步。
勞動保障述職報告 篇3
今天，我有幸在這里向在座的各位領導匯報4個多月來的村官生活，心情萬分激動!20xx年7月22日，在省委組織部的選派下，我懷著無比激動的心情來到了這片帝王故里，從事我的村官生活，從繁華喧鬧的都市生活到農村單調繁瑣的工作，說實話，初來乍到的我很不適應，雖然自己也是農村出生，可是對農村工作卻所知甚少，我意識到，自己要學習的東西太多，轉眼間，4個多月時間就這么過去了，我不但堅持了下來，適應了這里的工作和生活，還在這里學到了好多書本上沒有的知識，收獲頗豐。
一、加強自身學習，努力提高思想素質
堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，思想上、行動上同黨和上級保持高度一致。為了能更好地履行職責，我還加強學習了《憲法》等法律、法規(guī)，用理論和法律武裝自己的頭腦，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，為我們村的發(fā)展作出自己應有的貢獻。
二、認真履行職責，為人民群眾辦好事、辦實事
幾個月來，我參與了村上的所有村務工作，從主動要求宣傳計劃生育政策法規(guī)，到征收計劃生育撫養(yǎng)費，從落實農村合作醫(yī)療保險工作，到參與衛(wèi)生村的建設，從參與平安創(chuàng)建活動，到在實踐中領悟到“建設新農村的必要性”和關注三農問題的重要性。在秋季的秸稈禁燒的工作中，我做了大量的工作，通過宣傳，讓農民知道焚燒秸稈的壞處，那段時間我天天起早抹黑的在田間地頭，遇到農民主動和他們交流，讓他們牢記政策，并教育他們。遇到火源，第一時間趕到現場撲滅，并說服教育。在我和我們村干部的努力下，我們村在秋季的秸稈禁燒的工作中表現出色，得到了鎮(zhèn)領導和上級的表揚。在和農民的'接觸中我感受到了農民的可愛，他們不是不講道理，只要耐心的做工作，什么事情都可以解決，同時這也鞭笞我，在以后的工作中更要不斷進取。
同時我作為我們村的遠程教育系統負責人，多次組織村干部和黨員觀看上級的視頻會議，學習優(yōu)秀黨員的先進事跡，并及時傳達致富信息，用理論武裝大腦，使我們村干部的素質得到提高，為發(fā)展雙強型村干部做出自己的貢獻。
在今年的冬季民生水利改造工程中，我和其他的村干部，多次去現場督察，檢查工程進度，保證工程的質量。
通過“五五”普法宣傳，人民群眾學法、守法的意識得到提高。
三、多崗鍛煉用全心
今年10月，我上掛到鎮(zhèn)統計辦。我除了認真學習理論知識外，2個月來，我還積極參與統計辦公室的工作，經濟普查，脫貧攻堅等統計工作，這一系列的工作使我的能力及其工作水平得到了很大的提高，同時也得到了鎮(zhèn)黨委政府和村干部的肯定和高度評價。
四、存在的不足
1、對自己應盡的職責和義務還沒有充分發(fā)揮出來，需要進一步學習、理解和實踐。
2、工作上存在顧此失彼的現象，顧得一處顧不得下處，缺乏統籌安排。
3、思想工作做得不夠細致深入。
4、創(chuàng)新意識有待加強，還跟不上形勢發(fā)展的需要。
5、對農民的關心不夠，需要進一步走進農家，了解他們的生活，工作及家庭狀況。
五、下一步工作打算:
1、繼續(xù)保持創(chuàng)建工作六個清，對本村內有就業(yè)愿望和就業(yè)要求的登記失業(yè)人員必須做到:“家庭情況清、就業(yè)意愿清、技能特長清、就業(yè)要求清、培訓要求清、創(chuàng)業(yè)意愿清”。
2、積極做好對登記失業(yè)人員的職業(yè)技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓的推薦工作，為幫助失業(yè)人員掌握職業(yè)技能創(chuàng)造條件。凡愿意參加創(chuàng)業(yè)培訓的人員推薦給勞動保障所;凡愿意參加電腦培訓、會計培訓和其他技能培訓的人員推薦給區(qū)定點的培訓學校。
3、在開展我村日常就業(yè)幫扶的同時，積極推薦本村的登記失業(yè)人員，特別是就業(yè)困難人員，參加由鎮(zhèn)勞動保障所的免費招聘活動，最大限度地幫助這些人實現就業(yè)。同時，繼續(xù)做好樹立再就業(yè)典型和自主創(chuàng)業(yè)典型工作。
4、認真做好各項創(chuàng)建活動的文字、照片資料的積累工作，及時做好各類工作臺帳。工作中做到主動熱情、細致耐心、業(yè)務熟悉、方式得當，程序規(guī)范。
通過村全體群干的共同努力，我們的工作取得了一些成績，但離上級領導以及廣大居民的要求還有一定的差距，在今后的工作中，我們還要繼續(xù)努力，邊實踐、邊學習、邊提高，繼續(xù)圍繞“充分就業(yè)行政村”這一目標腳踏實地、扎扎實實工作，一步一個腳印的推動就業(yè)工作向前發(fā)展，為充分發(fā)揮好社區(qū)服務平臺的功能和作用而努力工作。
勞動保障述職報告 篇4
主任、副主任、各位委員：
XX年我縣勞動保障工作在縣委、縣政府的領導下，市勞動部門的指導下，主動接受人大、黨和政協的監(jiān)督和關注，承蒙有關職能部門的配合，廣大勞動者的理解、支持，為完善我縣勞動保障體系的建設，盡全力做好了全縣勞動力資源的開發(fā)利用，企業(yè)工資宏觀調控，依法監(jiān)證勞動合同，處理勞動爭議，協調勞動關系，成功啟動城鎮(zhèn)職工的醫(yī)療保險，全面實施職工養(yǎng)老保險的社會化發(fā)放，強化失業(yè)保險費的征繳，爭取上級資金近**萬元，用于“兩個確保”，在全縣企業(yè)處于困難的情況下，確保了衡山的社會穩(wěn)定和安定，現我就今年來的有關工作情況向領導和組織予以述職。
一、業(yè)務工作回顧
完善保障體系，積極穩(wěn)妥推行基本醫(yī)療保險制度改革
我縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革工作，秉著夯實基礎，積極啟動，穩(wěn)步推進，逐步覆蓋的工作思路，通過兩年多時間的調查和籌備，已于**年元月份正式施行。
一是爭取政府重視，多次向政府和人大作專題匯報，爭取政府調整并充實了衡山縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革領導小組，批準成立了衡山縣醫(yī)療保險基金管理中心。并撥專款*萬元作為啟動經費和購置計算機網絡。
二是根據全市統一政策、統一標準、統一比例的“三統一”原則，我們參照市里已出臺的配套規(guī)章，結合我縣實際，起草了《x縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施細則》等*種相關配套規(guī)章，使基本醫(yī)療保險工作在政策上有依據，操作上有規(guī)范，程序上更清楚明了。
三是修繕辦公場所，購置計算機網絡設備，創(chuàng)造良好的服務條件。我們擠出有限的資金對局后棟辦公樓二樓進行了修繕，尤其是把大辦公室設計成了服務大廳形式，為今后能更好地為參保單位和職工提供服務打下了良好的物質基礎。同時秉著厲行節(jié)約，高效實用的原則對湖南長信和深圳兩家軟件開發(fā)公司的產品進行詳細了解后，經過前后五輪艱辛的合同談判，最終通過縣政府采購辦選擇了長信公司。保證了今年元月份各項業(yè)務操作的正常運作。
四是組織學習和考察，借鑒兄弟縣市醫(yī)保工作經驗。為了使我縣的醫(yī)改工作少走彎路，常務副縣長戴子炎和主管縣級領導曠斌帶隊于*月份組織政府辦、財政、勞動和醫(yī)保中心等部門的同志先后到x縣、x縣、x縣、x區(qū)等地觀摩考察，通過學習他們的寶貴經驗，開闊了視野，拓寬了思路，為我縣醫(yī)保工作的順利開展起到了借鑒和促進作用。
五是抓好政策宣傳，抓好基金征繳。*月*日，縣委、縣政府召開了所有參保單位召開了全縣醫(yī)療保險制度改革動員大會，會上縣里主要領導作了重要講話，對醫(yī)療保險制度改革的'必要性和重要意義及有關政策進行了宣傳。我們采用印制相關資料，局機關和醫(yī)保中心分五個組，深入參保單位，舉辦專題報道等方式進行廣泛宣傳，使醫(yī)保政策家喻戶曉，深入人心，自元月元份以來，已征保險費*余萬元。
強化征繳，穩(wěn)步擴面，全面實現養(yǎng)老金和社會化發(fā)放，增強社會保障功能
養(yǎng)老保險是確保職工老有所養(yǎng)的重要舉措，但社保部門工作難度大，我們一是抓基金征繳和清欠工作，對基金收繳實行嚴格的財務責任制，采取定收繳任務，定收繳單位，定入庫率的“三定”辦法，將目標任務的完成與工資津貼掛鉤，效果較好。截至年底，全縣參保職工**人，離退休人員**人，全年應收基金**萬元，實收.*萬元，收繳率達*%。為了扭轉我縣嚴峻的欠費現象，我們確定了抓大戶，抓重點的清欠方案，與氮肥廠等欠費大戶簽訂了分期繳納欠費協議書，全年共完成清欠任務的*%，收回老帳*萬元；二是抓擴面，對改制企業(yè)職工的養(yǎng)老保險接續(xù)做了大量的工作。目前已有參保集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營企業(yè)*家，**人，個體工商戶**人，全年收繳基金.*萬元；三是抓發(fā)放。全年共爭取中央財政補貼和級調劑金.*萬元，緩解了資金緊張的局面。同時，與每一個納入社會化發(fā)放的單位簽訂《養(yǎng)老金社會化發(fā)放協議》，明確雙方權利義務，使社會化發(fā)放規(guī)范化，實現%社會化發(fā)放的目標。全年實際撥付離退休費**萬元，撥付率%；四是抓基金管理。社保基金嚴格實行收支兩條線管理，結余資金全部轉入財政專戶，確保了基金的安全完整，良好運行。五是嚴把退休審批關，按照條件，嚴格退休審批程序，逐一把關審核，全年共辦理企業(yè)退休手續(xù)*人。