評選推薦工作報告（通用25篇）
評選推薦工作報告 篇1
為深入貫徹落實“課堂教學(xué)效率深化年”的精神，我們豐滿區(qū)小學(xué)立足從教學(xué)過程的源頭出發(fā)，開展了數(shù)學(xué)、語文兩門學(xué)科的主題備課研究活動，力爭使教師的備課圍繞一個主題進行，有針對性地解決實際問題，從而全面提高課堂教學(xué)效率。
為此，新學(xué)期伊始我們將三、四月份確定為“主題備課研討活動月”，并于3月14日在豐滿區(qū)第二實驗小學(xué)拉開了豐滿區(qū)首屆小學(xué)教師集體備課觀摩暨“優(yōu)秀備課組”評選活動的帷幕。本次進行集體備課展示的是豐滿區(qū)二實驗小學(xué)中年級語文教師團隊，研究的主題是：如何使小學(xué)語文閱讀教學(xué)目標(biāo)更明朗。整個活動分“集體備課—課堂教學(xué)—交流研討—教研員引領(lǐng)”四部分。備課的內(nèi)容是長春版小學(xué)語文教材四年級下冊第四單元，授課內(nèi)容是本單元的《送孟浩然之廣陵》一課。
活動中，二實驗中年級的語文教師都能圍繞“如何使小學(xué)語文閱讀教學(xué)目標(biāo)更明朗”這一主題，結(jié)合學(xué)校本次單元備課的內(nèi)容，進行了集體備課交流，為進一步明確語文閱讀教學(xué)的目標(biāo)和教學(xué)策略提供了寶貴的資源和經(jīng)驗。與會的全區(qū)小學(xué)中年級語文教師和城區(qū)及農(nóng)村小學(xué)的業(yè)務(wù)校長、教導(dǎo)主任均積極參與到研討與評課、議課之中。最后通過區(qū)教研員的專業(yè)引領(lǐng)，使本次活動進一步得到提升。市學(xué)院小學(xué)部鄒春紅主任、隨紅軍老師蒞臨了本次活動，對本次活動給予了充分的肯定和高度的評價。鄒春紅主任在總結(jié)講話中指出：“這次活動的開展，抓住了提高小學(xué)語文課堂教學(xué)質(zhì)量的重點，解決了課堂教學(xué)效率不高的問題，提高了教師的教學(xué)目標(biāo)意識。”
至此，我們已經(jīng)進行了全區(qū)五所城區(qū)小學(xué)的集體備課觀摩活動，期間一并完成了城鄉(xiāng)教師間的備課互動交流，全面推進了豐滿區(qū)小學(xué)備課質(zhì)量的提高，豐滿區(qū)首屆小學(xué)教師集體備課觀摩暨“優(yōu)秀備課組”評選活動于4月11日落下了帷幕。大家一致認(rèn)為此次活動的開展，真正實現(xiàn)了共同學(xué)習(xí)、共同探究、共同成長。
萬物復(fù)蘇春滿園，同研互動共提高，我們滿懷春的希望，吹起春天播種的號角，更期待夏日花的芬芳，秋天果的成熟……
評選推薦工作報告 篇2
為貫徹落實XX市教育局《關(guān)于做好全市教育工作先進集體優(yōu)秀教育工作者評選推薦工作的通知》文件精神，根據(jù)上級要求，X小學(xué)嚴(yán)把資格審查關(guān)、評選工作程序關(guān)、公示關(guān)和評選結(jié)果關(guān)，確保了評選推薦工作的高質(zhì)量。先將工作情況報告如下：
根據(jù)20xx年教師節(jié)表彰推薦工作要求，X小學(xué)成立了以校長為組長，以張校長、馮校長、李校長、等為成員的評審委員會。評審委員會嚴(yán)把資格審查關(guān)，切實將忠誠人民的教育事業(yè)，具有較高政治素質(zhì)和高尚的職業(yè)道德，模范履行教師職責(zé)，依法執(zhí)教，教書育人，為人師表，無私奉獻。
具有較高的.專業(yè)理論知識和豐富的教育、教學(xué)經(jīng)驗，高質(zhì)量地完成教育教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，積極開展教科研活動，勇于改革，不斷創(chuàng)新，形成自己的教育、教學(xué)特色，教育、教學(xué)成果顯著。積極實施素質(zhì)教育，熱愛學(xué)生，促進學(xué)生的全面發(fā)展，在培養(yǎng)人才方面成績顯著；注重培養(yǎng)學(xué)生良好的思想道德行為規(guī)范，調(diào)動學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性，注重發(fā)展學(xué)生個性，關(guān)心學(xué)生身心健康，建立良好的師生關(guān)系，受到學(xué)生的信任與尊敬；無私奉獻，犧牲自我，為教育事業(yè)發(fā)展做出突出成績。
做到管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人等方面成績突出，五年內(nèi)年終考核都是合格且有一次優(yōu)秀的一線專任教師作為參評對象，已獲得過市教育局及以上表彰的人員不再參加本次評選。嚴(yán)把工作程序關(guān)，采取自下而上、層層推薦、逐級審核的方式進行，對照評選條件，經(jīng)教職工大會民主推薦確定候選人，然后將候選人姓名和實績材料進行公示。嚴(yán)把公示關(guān)，對在公示期間，教職工存在異議的評選對象，評審委員會一律不予向上推薦，并取消評選資格。嚴(yán)把評選結(jié)果關(guān)，對符合評選條件、經(jīng)評選工作程序評選出的評選對象，評審委員會嚴(yán)格依據(jù)文件精神，及時搞好了回頭再審查，杜絕了推薦評選工作中的漏洞，切實確保了評選推薦工作的高質(zhì)量。
評選推薦工作報告 篇3
我網(wǎng)點緊緊圍繞全行改革發(fā)展大局，牢固樹立“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為科室服務(wù)、為基層服務(wù)、為員工服務(wù)、為經(jīng)營管理服務(wù)”的宗旨，轉(zhuǎn)變工作職能，強化直接服務(wù)經(jīng)營管理作用，實現(xiàn)單一管理向綜合管理轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)常規(guī)服務(wù)向增值服務(wù)轉(zhuǎn)型，通過提升營業(yè)廳的服務(wù)層次和水平，充分發(fā)揮營業(yè)廳在全行工作中的樞紐作用、參謀助手作用、組織協(xié)調(diào)作用，保證全支行工作正常、有序、高效運轉(zhuǎn)。
一是強化服務(wù)意識。
作為一個對外的服務(wù)窗口，首先要給客戶提供一個整潔的服務(wù)環(huán)境。因此，我支行在每次晨會中強調(diào)，要求網(wǎng)店人員要保持一個整潔、舒適的環(huán)境；其次堅持優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，讓客戶滿意，愿意來我網(wǎng)點辦理業(yè)務(wù)；再次是保持好的工作環(huán)境，樹立正確的工作態(tài)度，認(rèn)真、細(xì)致和持之以恒的保持優(yōu)質(zhì)服務(wù)。營業(yè)廳必須牢固樹立“五個服務(wù)”的意識，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)、為基層服務(wù)、為員工服務(wù)、為經(jīng)營管理服務(wù)，并把它作為系統(tǒng)工作的著眼點和立足點，要在不斷提高自身服務(wù)水平和效率的同時，圓滿完成各項任務(wù)，充分發(fā)揮好支行政運轉(zhuǎn)樞紐的作用。
二是改善服務(wù)態(tài)度。
服務(wù)優(yōu)質(zhì)，態(tài)度先行。辦公室在服務(wù)工作中一定要態(tài)度謙和、舉止得體、方式恰當(dāng)。能辦的事，力求辦的快、辦的好，服務(wù)到位；不能馬上辦或不是能力范圍內(nèi)的事，也要解釋到位，并做好協(xié)助。言語是溝通的基礎(chǔ)，營業(yè)廳是市分行形象的一面旗幟，動聽的言語、熱情的接待是留下美好印象的前提。營業(yè)廳服務(wù)工作必須從美化語言做起，從每一次接電話、每一次接觸中展示我支行的風(fēng)采。
三是提高服務(wù)效率。
營業(yè)廳服務(wù)要做到又好又快，無論是領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，還是其他部門、基層行提出的服務(wù)需求，辦公室員工都要立即行動，抓緊時間，提高效率，爭取在第一時間交出滿意的服務(wù)答卷。在日常的工作中，對營業(yè)廳的所有區(qū)域進行了劃分，每個人都有自己的衛(wèi)生區(qū)，包括大到地面、墻面、玻璃，小到一個椅子、一個服務(wù)牌、一個小角落等，確保不留死角。同時要求員工做好營業(yè)廳的衛(wèi)生打掃工作，更要注重加強日間的衛(wèi)生保持，發(fā)現(xiàn)自己的區(qū)域出現(xiàn)贓物等就要及時處理。
四是提升服務(wù)質(zhì)量。
營業(yè)廳一定要做到能辦的事情辦的快、辦的好。這就要求每一位員工熟悉服務(wù)流程、通曉服務(wù)知識，用過硬的本領(lǐng)實現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量的快速提升。每天營業(yè)前，大堂經(jīng)理要檢查客戶服務(wù)區(qū)憑證是否齊全，柜員檢查現(xiàn)金區(qū)憑證是否齊全，必須足夠一天的用量。這也是我支行《營業(yè)網(wǎng)點管理規(guī)定》中的明確規(guī)定。這一做法避免辦理業(yè)務(wù)過程中出現(xiàn)憑證短缺，節(jié)約了客戶的辦理時間。另外，由于憑條定位放置，柜員取用方便，既減少了差錯事故的發(fā)生，又大大提高了工作效率。
五是開展服務(wù)創(chuàng)新活動。
通過大堂客戶經(jīng)理在維護營業(yè)網(wǎng)點的服務(wù)形象方面不斷創(chuàng)新服務(wù)功能。大堂客戶經(jīng)理在服務(wù)秩序、回答客戶咨詢、受理客戶投訴、為客戶提供差別化服務(wù)、對客戶表示關(guān)注和尊重等方面發(fā)揮服務(wù)形象大使的作用，成為營業(yè)網(wǎng)點建立和維系客戶關(guān)系的核心。此外，該行為優(yōu)質(zhì)客戶開辟綠色服務(wù)通道。對優(yōu)質(zhì)客戶，建立詳細(xì)的客戶動態(tài)信息和管理檔案，建立定期聯(lián)絡(luò)制度，定時拜訪，及時了解和掌握優(yōu)質(zhì)客戶的需求和意見。在隨時為不同客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時，盡可能地體現(xiàn)貼心服務(wù)的理念。
六是制定獎罰制度。
針對現(xiàn)場管理要求，制定嚴(yán)密的獎罰制度。網(wǎng)點負(fù)責(zé)人連同營業(yè)經(jīng)理，認(rèn)真履行服務(wù)現(xiàn)場管理職責(zé)，以身做責(zé)，敢抓敢管，并隨時檢查，出現(xiàn)問題及時處理，屬于誰的問題就追究誰的責(zé)任，并做到與績效掛鉤，使每位員工的積極性和主動性得到最大限度的發(fā)揮。
服務(wù)創(chuàng)新是銀行業(yè)完善服務(wù)手段、提高服務(wù)質(zhì)量、提升核心競爭力的重要舉措，同時也是銀行業(yè)生存和發(fā)展的內(nèi)在動力。我支行十分注重服務(wù)對象的社會性、大眾性，服務(wù)體系的高效、快捷、安全，將優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)貫穿于業(yè)務(wù)經(jīng)營的全過程，更加體現(xiàn)“以人為本”。通過以上措施的實施，有針對性地采強化銀行服務(wù)創(chuàng)新功能，提升了整體服務(wù)水平。
評選推薦工作報告 篇4
為扎實推進師德師風(fēng)建設(shè)，進一步提高我校教師的師德水平，根據(jù)上級工作安排，我校將推選一名候選人，現(xiàn)將本校的推薦報告介紹如下：
一、評選條件：
1.堅持四項基本原則，熱愛社會主義祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，努力學(xué)習(xí)政治理論，認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針和政策，積極參加各項活動。
2.全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)真執(zhí)行教育政策法規(guī)，遵循教育規(guī)律。自覺遵守師德規(guī)范，廉潔從教，以身作則，為人師表，敬業(yè)愛崗，無私奉獻。師德表現(xiàn)突出，教書育人成績顯著，在群眾中有一定的影響力。
3.面向全體學(xué)生，關(guān)心和愛護學(xué)生，循循善誘，誨人不倦，保護學(xué)生的身心健康，未發(fā)生過體罰或變相體罰現(xiàn)象，教學(xué)行為受到學(xué)生、家長的肯定。
4.努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，積極運用新課程理念進行教育改革和教育科學(xué)研究，所任學(xué)科教育質(zhì)量高。
5.顧全大局，關(guān)心集體，團結(jié)同事，謙虛謹(jǐn)慎，團結(jié)協(xié)作，作風(fēng)正派，舉止端莊，語言文明，禮貌待人，能主動承擔(dān)學(xué)校工作。從事教育工作十年以上或班主任工作五年以上。
二、評審委員會成員：
組長：
成員：
三、資格審查：
經(jīng)校委會研究決定，本次師德標(biāo)兵的產(chǎn)生依據(jù)-XX學(xué)年的量化考核結(jié)果，之后又經(jīng)過全體教師討論同意依據(jù)量化考核結(jié)果，同時又征求了廣大學(xué)生及社會等各方面的意見。確定本次的師德標(biāo)兵候選人：趙紅玲。最后評審委員會成員審查了趙紅玲教師的教師資格證書、繼續(xù)教育證書、相關(guān)獲獎證書等，一切屬實，最終一致決定，該教師經(jīng)審查符合師德標(biāo)兵的評選條件。
四、評選工作程序
1、組織召開教師大會，討論并決定依據(jù)---XX學(xué)年的量化考核結(jié)果。
2、征求廣大學(xué)生及社會等各方面的意見。確定本次的師德標(biāo)兵候選人：趙紅玲。
3、組織審核。評審委員會成員審查候選人的相關(guān)材料。最后的侯選人名單及被審查的相關(guān)證明材料進行公示，接受廣大師生的監(jiān)督，公式時間為一周。經(jīng)公示無異議后方可向上級匯報。
評選推薦工作報告 篇5
為貫徹落實xx市教育局《關(guān)于做好全市教育工作先進集體優(yōu)秀教育工作者評選推薦工作的通知》文件精神，根據(jù)上級要求，x小學(xué)嚴(yán)把資格審查關(guān)、評選工作程序關(guān)、公示關(guān)和評選結(jié)果關(guān)，確保了評選推薦工作的高質(zhì)量。先將工作情況報告如下：
根據(jù)20xx年教師節(jié)表彰推薦工作要求，xx小學(xué)成立了以校長為組長，以張校長、馮校長、李校長、等為成員的評審委員會。評審委員會嚴(yán)把資格審查關(guān)，切實將忠誠人民的教育事業(yè)，具有較高政治素質(zhì)和高尚的職業(yè)道德，模范履行教師職責(zé)，依法執(zhí)教，教書育人，為人師表，無私奉獻。具有較高的專業(yè)理論知識和豐富的教育、教學(xué)經(jīng)驗，高質(zhì)量地完成教育教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，積極開展教科研活動，勇于改革，不斷創(chuàng)新，形成自己的教育、教學(xué)特色，教育、教學(xué)成果顯著。積極實施素質(zhì)教育，熱愛學(xué)生，促進學(xué)生的全面發(fā)展，在培養(yǎng)人才方面成績顯著；注重培養(yǎng)學(xué)生良好的思想道德行為規(guī)范，調(diào)動學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性，注重發(fā)展學(xué)生個性，關(guān)心學(xué)生身心健康，建立良好的師生關(guān)系，受到學(xué)生的信任與尊敬；無私奉獻，犧牲自我，為教育事業(yè)發(fā)展做出突出成績。做到管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人等方面成績突出，五年內(nèi)年終考核都是合格且有一次優(yōu)秀的一線專任教師作為參評對象，已獲得過市教育局及以上表彰的人員不再參加本次評選。嚴(yán)把工作程序關(guān)，采取自下而上、層層推薦、逐級審核的方式進行，對照評選條件，經(jīng)教職工大會民主推薦確定候選人，然后將候選人姓名和實績材料進行公示。
嚴(yán)把公示關(guān)，對在公示期間，教職工存在異議的評選對象，評審委員會一律不予向上推薦，并取消評選資格。嚴(yán)把評選結(jié)果關(guān)，對符合評選條件、經(jīng)評選工作程序評選出的評選對象，評審委員會嚴(yán)格依據(jù)文件精神，及時搞好了回頭再審查，杜絕了推薦評選工作中的漏洞，切實確保了評選推薦工作的高質(zhì)量。
評選推薦工作報告 篇6
根據(jù)區(qū)教育局關(guān)于評選中小學(xué)優(yōu)秀班主任的文件精神，按照公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序、嚴(yán)格審核，保證推薦工作的公正性和透明性，我校就推薦優(yōu)秀（十佳）班主任工作的情況具體如下：
一、高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)
區(qū)教育局文件下達后，我校專門召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，領(lǐng)會精神，為切實加強領(lǐng)導(dǎo)，成立了優(yōu)秀（十佳）班主任推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：
副組長：
成員：
二、嚴(yán)格程序，認(rèn)真評選
在評選推薦過程中，我校推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組對申報人員就擔(dān)任班主任的年限、任職條件、工作業(yè)績、學(xué)生評議以及政治思想、工作態(tài)度等方面逐一進行了綜合考察。在此基礎(chǔ)上，廣泛征求了廣大教職工及社會各界對參評人員的意見，經(jīng)過認(rèn)真考核和遴選，一致推薦賀建華同志為十佳班主任的候選人。
三、監(jiān)督公示，推薦上報
為增強評選推薦工作的公正性和透明度，我校于12月15-18日對推薦的優(yōu)秀（十佳）班主任的業(yè)績材料在小會議室進行了展示，并將候選人名單進行了公示，沒有接到反對意見和其他異議，經(jīng)推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定推薦賀建華同志參加優(yōu)秀班主任的評選。
評選推薦工作報告 篇7
曾維先，女，1987 年 6 月出生，學(xué)歷（高中），團員， 畢業(yè)古藺縣藺陽中學(xué)，現(xiàn)在為公司辦公室文員、助理。 一年來，他憑著對公司辦公室工作的熱愛和忠誠，在平 凡的崗位上默默奉獻著自已熱血和才智。在公司與所有 職、員工“打”成一片。
一、 著眼全局，服從領(lǐng)導(dǎo) 他所在的部門工作人手緊張，他主動承擔(dān)起外勤的 工作和內(nèi)勤的管理工作，加班加點成了家常便飯，他幾 乎沒有一天按時下過班的，但他卻從未有過一句怨言。 憑著他踏實的工作態(tài)度、嫻熟的專業(yè)技巧、對同事的滿 腔熱情，同時他的工作能力和工作熱情也引起了公司的 關(guān)注，他始終堅持服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。
二、 立足崗位，真抓實干 成績的后面伴隨著的往往是艱辛和汗水。她任辦公 室助理崗位一職，能深刻明了每一條信息、每一個數(shù)據(jù)、 每一份報告之后，都凝聚著公司全體領(lǐng)導(dǎo)及員工辛勤的 汗水，體現(xiàn)著管理工作的進展、廣大員工對我們的滿意 程度，所以能以高度的責(zé)任心來對待日常的辦公室工作， 每一個詞匯、每一句話、每篇材料的中心思想都認(rèn)真掂 量、仔細(xì)斟酌，用心對待，盡自己最大的努力完成好各 項工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)、上級交辦的事務(wù)。
三、 責(zé)任為先，銳意進取 她從嚴(yán)要求自己，主動認(rèn)真學(xué)習(xí)，關(guān)注時事，在實際工 作、學(xué)習(xí)、生活中能自覺勤于鉆研、銳意進取，貫徹落 實好公司為集團化進軍的發(fā)展觀、努力完成好上級、領(lǐng) 導(dǎo)交辦的各項事務(wù)，兢兢業(yè)業(yè)干好自己的本職工作，始 終保持高昂的工作積極性和主動性，全身心地投入到， 恪盡職守，團結(jié)同事，樂于助人，為同事們和職工們做 好服務(wù)工作，默默無聞，時時處處以職工是否滿意作為 其檢視自己工作成效、糾正工作方向、完善工作方法的 標(biāo)準(zhǔn)，贏得了廣大職工一致贊譽，切實體現(xiàn)了一個辦公 室助理的職責(zé)。
以上足以證明曾維先同事在平凡的崗位上兢兢業(yè) 業(yè)、任勞任怨、默默忘我的工作作風(fēng)上奉獻自已熱血 和才智的成績給予肯定。為公司發(fā)展貢獻自己。現(xiàn)推 薦為公司“先進工作者”。
“先進工作者”推薦報告
丁定申，男，1941 年 7 月出生，務(wù)農(nóng)，小學(xué)文化。 現(xiàn)為公司廠部、一車間門衛(wèi)。他憑著對公司門衛(wèi)工作 的熱愛和忠誠，在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、 默默忘我的工作作風(fēng)上奉獻自已熱血和才智。
一：門衛(wèi)職責(zé)： 他堅守工作崗位，認(rèn)真職守， 認(rèn)真鉆研，提高工 作水平。積極妥善地處理好職責(zé)范圍內(nèi)的一切工作。 遇到問題及時地向上級部門、公司領(lǐng)導(dǎo)匯報和請示， 按規(guī)定時間上班，不遲到、早退，并且寫好了值班記 錄 ，為公司門衛(wèi)安全工作做到了實處。
二：衛(wèi)生堅持： 他起早摸黑的為公司提供了舒適環(huán)境。衛(wèi)生工作 開展取得了良好的效果，使公司的衛(wèi)生面貌煥然一新， 公司的環(huán)境也得到很大的改善。 種種行為，為公司發(fā)展貢獻自己。現(xiàn)推薦為公司 “先進工作者”。
評選推薦工作報告 篇8
省民:
按照省人社廳、省民、省公務(wù)員局《關(guān)于評選推薦第三屆全國民系統(tǒng)先進集體先進工作者和勞動模范的通知》要求，經(jīng)過自下而上逐級推選，嚴(yán)格審核層層把關(guān)，我市順利完成了先進集體和先進工作者的評選推薦工作。現(xiàn)將初審?fù)扑]工作情況報告如下：
一、推薦工作情況
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。接到通知后，我局高度重視，立即召開黨組會專題研究評選推薦方案，并向市、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)進行了匯報，主動與市人社局、公務(wù)員局溝通對接，要求相關(guān)部門認(rèn)真研究、積極推薦、嚴(yán)格把關(guān)，確保評選推薦工作順利完成。
(二)嚴(yán)格選拔標(biāo)準(zhǔn)。堅持以表現(xiàn)、工作實績、貢獻小作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，將熱心民族團結(jié)進步事業(yè)，認(rèn)真貫徹民族工作會議精神，能夠認(rèn)真執(zhí)行黨的民族政策，模范遵守國家法律法規(guī)，立足崗位，勇于奉獻，在促進各民族共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展的崇高事業(yè)中取得顯著成績的先進集體和先進工作者推薦上來，做到優(yōu)中選優(yōu)，確保了推薦對象具有先進性、典型性和代表性。
(三)精心選拔推薦。要求參選單位嚴(yán)格履行規(guī)定程序，進行推薦，領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，擬推薦對象在所在單位進行公示。推薦評選工作始終堅持群眾路線，充分發(fā)揚;堅持評選條件，確保評選質(zhì)量;堅持面向基層，突出工作一線;嚴(yán)格評選程序，嚴(yán)肅評選紀(jì)律。整個推選過程做到公開、公平、公正，被推選出來的'單位和個人在本單位進行為期5個工作日的公示。
(四)深入細(xì)致考察。通過談話、政審及征求意見等辦法，全面了解考察對象情況。被推薦的'對象，按照干部管理權(quán)限征求了干部管理部門的同意，并征求了紀(jì)檢監(jiān)察和衛(wèi)生計生部門的意見。市人社局會同我局對推薦單位和個人進行了認(rèn)真審核把關(guān)。
二、評選推薦結(jié)果
根據(jù)文件要求，經(jīng)各區(qū)市層層推薦，結(jié)合工作中掌握和了解的情況，綜合考慮各區(qū)市少數(shù)民族人口數(shù)量、民族工作任務(wù)完成情況和對民族工作的貢獻，我市擬推薦青島市市南區(qū)民族局為全省民系統(tǒng)候選先進集體，青島市城陽區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部副部長、民族局局長張春燕同志為全省民系統(tǒng)候選先進工作者。
三、推薦對象基本情況
1、全省民系統(tǒng)候選先進集體
市南區(qū)民族局，針對新形勢下民族工作的新任務(wù)、新特點，立足區(qū)情，創(chuàng)新舉措，在完善民族工作治理體系上謀新思路，在探索民族工作途徑上求新突破，在推動民族工作向社區(qū)延伸上見新成效。設(shè)立了“一個中心”(民族事務(wù)聯(lián)管中心)，搭建了“兩個平臺”(“微市南”信息發(fā)布平臺和“到家”互動交流平臺)，健全了“三項機制”(常態(tài)化管理機制、親情化服務(wù)機制、立體化應(yīng)急機制)，組建了“四支隊伍”(街道民族工作指導(dǎo)員、社區(qū)民族工作聯(lián)絡(luò)員、樓院民族工作調(diào)解員、社區(qū)民族工作宣傳員)，不斷深化創(chuàng)建工作，民族團結(jié)進步事業(yè)碩果累累。20xx年、20xx年，連續(xù)兩屆被國務(wù)院授予全國民族團結(jié)進步模范集體，20xx年被評為全省民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動示范單位。
2、全省民系統(tǒng)候選先進工作者
張春燕，女，漢族，1962年4月出生，中共黨員，1978年9月參加工作，20xx年5月因工作需要調(diào)入城陽區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部(城陽區(qū)民族事務(wù)局)，從事民族工作，現(xiàn)任城陽區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部副部長、民族事務(wù)局局長。城陽區(qū)有41個少數(shù)民族、居住半年以上的少數(shù)民族常住人口22667人，少數(shù)民族企業(yè)88家，民族餐飲網(wǎng)點300多家(清真網(wǎng)點xx0余家)，少數(shù)民族百人以上社區(qū)11個，民族工作任務(wù)十分繁重。多年來，張春燕同志帶領(lǐng)全局同志，認(rèn)真貫徹黨的民族政策，圍繞各民族“共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展”主題，扎實開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建、創(chuàng)新民族工作服務(wù)管理方式，為促進全區(qū)民族團結(jié)作出了突出貢獻。城陽區(qū)民族事務(wù)局先后榮獲國務(wù)院表彰的全國民族團結(jié)進步模范集體、山東省民族工作先進集體、青島市民族團結(jié)進步模范集體等榮譽稱號。
評選推薦工作報告 篇9
為扎實推進師德師風(fēng)建設(shè)，進一步提高我校教師的師德水平，根據(jù)上級工作安排，我校將推選一名候選人，現(xiàn)將本校的推薦報告介紹如下：
一、評選條件：
1、堅持四項基本原則，熱愛祖國，熱愛中國，努力學(xué)習(xí)理論，認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針和政策，積極參加各項活動。
2、全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)真執(zhí)行教育政策法規(guī)，遵循教育規(guī)律。自覺遵守師德規(guī)范，廉潔從教，以身作則，為人師表，敬業(yè)愛崗，無私奉獻。師德表現(xiàn)突出，教書育人成績顯著，在群眾中有一定的影響力。
3、面向全體學(xué)生，關(guān)心和愛護學(xué)生，循循善誘，誨人不倦，保護學(xué)生的身心健康，未發(fā)生過體罰或變相體罰現(xiàn)象，教學(xué)行為受到學(xué)生、家長的肯定。
4、努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，積極運用新課程理念進行教育和教育科學(xué)研究，所任學(xué)科教育質(zhì)量高。
5、顧全局，關(guān)心集體，團結(jié)同事，謙虛謹(jǐn)慎，團結(jié)協(xié)作，作風(fēng)正派，舉止端莊，語言文明，禮貌待人，能主動承擔(dān)學(xué)校工作。從事教育工作十年以上或班主任工作五年以上。
二、評審員會成員：
組長：
成員：
三、資格審查：
經(jīng)校會研究決定，本次師德標(biāo)兵的.產(chǎn)生依據(jù)20xx-20xx學(xué)年的量化考核結(jié)果，之后又經(jīng)過全體教師討論同意依據(jù)量化考核結(jié)果，同時又征求了廣學(xué)生及社會等各方面的意見。確定本次的師德標(biāo)兵候選人：趙紅玲。最后評審員會成員審查了趙紅玲教師的教師資格證書、繼續(xù)教育證書、相關(guān)獲獎證書等，一切屬實，最終一致決定，該教師經(jīng)審查符合師德標(biāo)兵的評選條件。
四、評選工作程序
1、組織召開教師會，討論并決定依據(jù)20xx-20xx學(xué)年的量化考核結(jié)果。
2、征求廣學(xué)生及社會等各方面的意見。確定本次的師德標(biāo)兵候選人：趙紅玲。
3、組織審核。評審員會成員審查候選人的相關(guān)材料。最后的侯選人名單及被審查的相關(guān)證明材料進行公示，接受廣師生的監(jiān)督，公式時間為一周。經(jīng)公示無異議后方可向上級匯報。
評選推薦工作報告 篇10
為貫徹落實XX市教育局《關(guān)于做好全市教育工作先進集體優(yōu)秀教育工作者評選推薦工作的通知》文件精神，根據(jù)上級要求，X小學(xué)嚴(yán)把資格審查關(guān)、評選工作程序關(guān)、公示關(guān)和評選結(jié)果關(guān)，確保了評選推薦工作的高質(zhì)量。先將工作情況報告如下：
根據(jù)20xx年教師節(jié)表彰推薦工作要求，X小學(xué)成立了以校長為組長，以張校長、馮校長、李校長、等為成員的評審委員會。評審委員會嚴(yán)把資格審查關(guān)，切實將忠誠人民的教育事業(yè)，具有較高政治素質(zhì)和高尚的職業(yè)道德，模范履行教師職責(zé)，依法執(zhí)教，教書育人，為人師表，無私奉獻。具有較高的專業(yè)理論知識和豐富的教育、教學(xué)經(jīng)驗，高質(zhì)量地完成教育教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，積極開展教科研活動，勇于改革，不斷創(chuàng)新，形成自己的教育、教學(xué)特色，教育、教學(xué)成果顯著。積極實施素質(zhì)教育，熱愛學(xué)生，促進學(xué)生的全面發(fā)展，在培養(yǎng)人才方面成績顯著；注重培養(yǎng)學(xué)生良好的思想道德行為規(guī)范，調(diào)動學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性，注重發(fā)展學(xué)生個性，關(guān)心學(xué)生身心健康，建立良好的師生關(guān)系，受到學(xué)生的信任與尊敬；無私奉獻，犧牲自我，為
教育事業(yè)發(fā)展做出突出成績。做到管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人等方面成績突出，五年內(nèi)年終考核都是合格且有一次優(yōu)秀的一線專任教師作為參評對象，已獲得過市教育局及以上表彰的人員不再參加本次評選。嚴(yán)把工作程序關(guān)，采取自下而上、層層推薦、逐級審核的方式進行，對照評選條件，經(jīng)教職工大會民主推薦確定候選人，然后將候選人姓名和實績材料進行公示。嚴(yán)把公示關(guān)，對在公示期間，教職工存在異議的評選對象，評審委員會一律不予向上推薦，并取消評選資格。嚴(yán)把評選結(jié)果關(guān)，對符合評選條件、經(jīng)評選工作程序評選出的評選對象，評審委員會嚴(yán)格依據(jù)文件精神，及時搞好了回頭再審查，杜絕了推薦評選工作中的漏洞，切實確保了評選推薦工作的高質(zhì)量。
宿城區(qū)埠子中心小學(xué)
二0一x年七月二十九日
評選推薦工作報告 篇11
丁定申，男，1941年7月出生，務(wù)農(nóng)，小學(xué)文化。現(xiàn)為公司廠部、一車間門衛(wèi)。他憑著對公司門衛(wèi)工作的熱愛和忠誠，在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、默默忘我的工作作風(fēng)上奉獻自已熱血和才智。
一：門衛(wèi)職責(zé)：他堅守工作崗位，認(rèn)真職守，認(rèn)真鉆研，提高工作水平。積極妥善地處理好職責(zé)范圍內(nèi)的一切工作。遇到問題及時地向上級部門、公司領(lǐng)導(dǎo)匯報和請示，按規(guī)定時間上班，不遲到、早退，并且寫好了值班記錄，為公司門衛(wèi)安全工作做到了實處。
二：衛(wèi)生堅持：他起早摸黑的為公司提供了舒適環(huán)境。衛(wèi)生工作開展取得了良好的效果，使公司的衛(wèi)生面貌煥然一新，公司的環(huán)境也得到很大的改善。種種行為，為公司發(fā)展貢獻自己。現(xiàn)推薦為公司“先進工作者”。
評選推薦工作報告 篇12
按照縣文明委文件精神要求，并結(jié)合XX市第四屆道德模范評選表彰活動的要求，鄉(xiāng)及時對推薦評選道德模范工作進行了安排部署，并最終擬定陳延毅、田紹軍兩人為鄉(xiāng)道德模范人選，現(xiàn)將推薦評選工作有關(guān)情況報告如下。
一、高度重視，精心組織
鄉(xiāng)黨委、政府高度重視此次道德模范評選推薦工作，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，黨委副書記、紀(jì)委書記為副組長，各相關(guān)部門作為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，并提出了工作要求，并積極做好基層群眾的宣傳發(fā)動工作。
二、嚴(yán)格履行了勞動模范人選推薦程序
我鄉(xiāng)所推薦人選均為各基層組織自下而上產(chǎn)生，經(jīng)本村（社）居民、村民（代表）會議討論通過，在本村（社區(qū)）公示無異議后產(chǎn)生，后經(jīng)鄉(xiāng)道德模范評選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室初審、鄉(xiāng)道德模范評選領(lǐng)導(dǎo)小組審查、討論通過，經(jīng)報鄉(xiāng)黨委同意后，正式確定的道德模范人選。
三、按省市要求確定了勞模推薦人選
按照市有關(guān)道德模范推薦范圍XX縣下達給我鄉(xiāng)的模范指標(biāo)，經(jīng)我道德模范評選領(lǐng)導(dǎo)小組反復(fù)研究，擬定推薦道德模范2人，其中：敬業(yè)奉獻模范1名，為鄉(xiāng)高筍堰村黨支部書記陳延毅；誠實守信模范1名，為鄉(xiāng)社區(qū)個體經(jīng)營者田紹軍。
評選推薦工作報告 篇13
按照九院黨字〔20__〕13號文件精神，我院黨委決定于近期開展“先進黨支部”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”評選活動。現(xiàn)將評選工作有關(guān)事宜通知如下：
一、評選范圍及名額
（一）評選范圍：先進黨支部在全院黨支部中產(chǎn)生；優(yōu)秀共產(chǎn)黨員在全院正式黨員及學(xué)生正式黨員中產(chǎn)生；優(yōu)秀黨務(wù)工作者從專職黨務(wù)干部、在各黨支部擔(dān)任支部委員及以上職務(wù)的職工正式黨員中產(chǎn)生。評選及表彰對象應(yīng)注重層次、崗位結(jié)構(gòu)，向基層一線傾斜。
（二）評選名額：
1、因我院有10個黨支部，可推薦2個先進黨支部。
2、按在職教工正式黨員人數(shù)5%推薦，我院在職教工正式黨員338名，可推選17名優(yōu)秀黨員。離退休黨支部、學(xué)生黨支部可單獨評選一名優(yōu)秀黨員，共計19名優(yōu)秀黨員。全院可評選優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名。
現(xiàn)將各支部的推優(yōu)指標(biāo)分配如下：
外科黨支部正式黨員人數(shù)88名，可推薦優(yōu)秀黨員指標(biāo)4名。
內(nèi)科黨支部正式黨員人數(shù)61名，可推薦優(yōu)秀黨員指標(biāo)3名。
醫(yī)技黨支部正式黨員人數(shù)39名，可推薦優(yōu)秀黨員指標(biāo)2名。
行政后勤支部正式黨員人數(shù)76名，可推薦優(yōu)秀黨員指標(biāo)4名。
校醫(yī)院黨支部正式黨員人數(shù)18名，可推薦優(yōu)秀黨員指標(biāo)1名。
學(xué)工黨支部正式黨員人數(shù)7名，口腔醫(yī)院黨支部正式黨員人數(shù)9名，因支部人數(shù)單獨計算沒有指標(biāo)，擬將兩支部合并推薦優(yōu)秀黨員1名。
住培學(xué)員黨支部正式黨員人數(shù)40名，可推薦優(yōu)秀黨員指標(biāo)2名。
離退休支部優(yōu)秀黨員指標(biāo)1名。
學(xué)生黨支部優(yōu)秀共產(chǎn)黨員指標(biāo)1名。
先進黨支部各支部自薦。
二、評選條件
1、先進基層黨組織基本條件。堅決在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章，切實履行黨建責(zé)任，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，嚴(yán)格落實黨的組織生活制度和黨員教育管理制度，有效實現(xiàn)基層黨組織政治功能和服務(wù)功能，團結(jié)帶領(lǐng)師生員工出色完成我院各項重點任務(wù)，在推動我院改革發(fā)展、服務(wù)師生、維護穩(wěn)定等方面取得顯著成績。全面貫徹落實我院黨委各項決策部署，認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，真抓實干，作風(fēng)優(yōu)良，團結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，贏得師生員工的信任和擁護。
2、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員基本條件。理想信念堅定，對黨絕對忠誠，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神。自覺遵守黨章，嚴(yán)格遵守黨的各項紀(jì)律特別是政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利。帶頭執(zhí)行我院黨委各項決策部署，密切聯(lián)系群眾，敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為，業(yè)績顯著、事跡突出，在教學(xué)科研、管理服務(wù)和社會生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用。積極參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，自覺踐行社會主義核心價值觀，清正廉潔，師德高尚，受到廣大師生員工的贊譽。
3、優(yōu)秀黨務(wù)工作者基本條件。理想信念堅定，對黨絕對忠誠，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神。自覺遵守黨章，嚴(yán)格遵守黨的各項紀(jì)律特別是政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。熱愛黨務(wù)工作，具有較高的黨務(wù)工作專業(yè)水平，認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極探索新形勢下黨務(wù)工作的方法途徑，在本職崗位上作出顯著成績。認(rèn)真組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，堅持黨的群眾路線，善于做群眾工作，廉潔自律，在師生中有較高的威信。
三、評選推薦辦法
評選工作采取自下而上推選，黨委決定的方式進行。具體程序如下：
（一）先進黨支部：各黨支部自薦，由黨委召開會議，根據(jù)實際工作情況，集體研究確定上報候選黨支部名單。
（二）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者以黨支部為單位推選候選人，黨委在此基礎(chǔ)上召開會議，根據(jù)推薦情況，集體研究，確定上報候選人名單。
（三）各黨支部提出推薦名單后，要整理先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者的先進事跡材料，填寫登記表（見附件），連同名單于5月25日前交黨辦。
四、表彰方式
今年“七一”前夕，學(xué)校黨委將對評選出的先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行表彰。
五、評選要求
1、注重評選標(biāo)準(zhǔn)。各級黨組織要按照評選標(biāo)準(zhǔn)和條件，規(guī)范評選程序，注重平時表現(xiàn)和工作實績，把戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用發(fā)揮明顯、得到師生廣泛認(rèn)可的組織和個人推薦上來。
2、注重發(fā)揚民主。評選推薦過程中，要注重發(fā)揚黨內(nèi)民主，擴大參與面、增強透明度，認(rèn)真組織推薦申報，并將推薦人選和擬表彰人選以適當(dāng)形式公開，接受師生監(jiān)督。
3、注重營造氛圍。結(jié)合開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，發(fā)現(xiàn)和宣傳先進典型，為基層黨組織和廣大黨員樹立榜樣，充分發(fā)揮先進典型的激勵作用，以優(yōu)異成績迎接黨的xx大勝利召開！
評選推薦工作報告 篇14
曾維先，女，1987年6月出生，學(xué)歷（高中），團員，畢業(yè)古藺縣藺陽中學(xué)，現(xiàn)在為公司辦公室文員、助理。一年來，他憑著對公司辦公室工作的熱愛和忠誠，在平凡的崗位上默默奉獻著自已熱血和才智。在公司與所有職、員工“打”成一片。
一、著眼全局，服從領(lǐng)導(dǎo)
他所在的部門工作人手緊張，他主動承擔(dān)起外勤的工作和內(nèi)勤的管理工作，加班加點成了家常便飯，他幾乎沒有一天按時下過班的，但他卻從未有過一句怨言。憑著他踏實的工作態(tài)度、嫻熟的專業(yè)技巧、對同事的滿腔熱情，同時他的工作能力和工作熱情也引起了公司的關(guān)注，他始終堅持服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。
二、立足崗位，真抓實干
成績的后面伴隨著的往往是艱辛和汗水。她任辦公室助理崗位一職，能深刻明了每一條信息、每一個數(shù)據(jù)、每一份報告之后，都凝聚著公司全體領(lǐng)導(dǎo)及員工辛勤的汗水，體現(xiàn)著管理工作的進展、廣大員工對我們的滿意程度，所以能以高度的責(zé)任心來對待日常的辦公室工作，每一個詞匯、每一句話、每篇材料的中心思想都認(rèn)真掂量、仔細(xì)斟酌，用心對待，盡自己最大的努力完成好各項工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)、上級交辦的事務(wù)。
三、責(zé)任為先，銳意進取
她從嚴(yán)要求自己，主動認(rèn)真學(xué)習(xí)，關(guān)注時事，在實際工作、學(xué)習(xí)、生活中能自覺勤于鉆研、銳意進取，貫徹落實好公司為集團化進軍的發(fā)展觀、努力完成好上級、領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項事務(wù)，兢兢業(yè)業(yè)干好自己的本職工作，始終保持高昂的工作積極性和主動性，全身心地投入到，恪盡職守，團結(jié)同事，樂于助人，為同事們和職工們做好服務(wù)工作，默默無聞，時時處處以職工是否滿意作為其檢視自己工作成效、糾正工作方向、完善工作方法的標(biāo)準(zhǔn)，贏得了廣大職工一致贊譽，切實體現(xiàn)了一個辦公室助理的職責(zé)。
以上足以證明曾維先同事在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、默默忘我的工作作風(fēng)上奉獻自已熱血和才智的成績給予肯定。為公司發(fā)展貢獻自己。現(xiàn)推薦為公司“先進工作者”。
評選推薦工作報告 篇15
遵照縣教育局黨委文件要求，今年“七一”擬表彰和追授的全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員人選，5月15日至21日在人民網(wǎng)、于新華網(wǎng)開展網(wǎng)上投票推薦活動。按照縣教育局黨委通知要求，現(xiàn)就我校活動開展情況匯報如下：
一、高度重視。高度重視。接到教育局黨委下發(fā)通知后，我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視這次網(wǎng)上投票推薦活動，指示將之作為當(dāng)前的一項重要任務(wù)來抓，切實保證投票推薦活動穩(wěn)妥有序、公正有效開展。學(xué)校黨支部按照教育局黨委要求，迅速行動起來，召開了黨支部會議，研究我校開展活動具體方案。
二、認(rèn)真組織。認(rèn)真組織。學(xué)校黨支部在第一時間通知廣大黨員，并號召學(xué)校全體黨員干部、教職工踴躍參加網(wǎng)上投票推薦活動。按照通知要求，認(rèn)真組織廣大黨員群眾收聽收看了5月14日中央有關(guān)新聞媒體關(guān)于開展網(wǎng)上投票推薦全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動的內(nèi)容，動員和引導(dǎo)黨員和教職工登陸人民網(wǎng)、新華網(wǎng)開設(shè)的投票網(wǎng)頁，踴躍參與投票推薦活動；同時，要求廣大黨員干部嚴(yán)格遵守網(wǎng)上投票推薦有關(guān)規(guī)則，積極引導(dǎo)他們慎重、正確地投票，使整個推薦、評選活動的過程成為黨員及教師自覺參與、自我教育、自我提高的過程。
三、及時掌握網(wǎng)上投票推薦的輿情動態(tài)。及時掌握網(wǎng)上投票推薦的輿情動態(tài)。按照《通知》要求，學(xué)校黨支部指派專人密切關(guān)注網(wǎng)上投票推薦的情況，及時了解掌握動向，防止苗頭性、傾向性問題等異常情況的發(fā)生，切實保證投票推薦活動穩(wěn)妥有序、公正有效開展。
評選推薦工作報告 篇16
為貫徹落實XX市教育局《關(guān)于做好全市教育工作先進集體優(yōu)秀教育工作者評選推薦工作的通知》文件精神，根據(jù)上級要求，X小學(xué)嚴(yán)把資格審查關(guān)、評選工作程序關(guān)、公示關(guān)和評選結(jié)果關(guān)，確保了評選推薦工作的高質(zhì)量。先將工作情況報告如下：
根據(jù)20xx年教師節(jié)表彰推薦工作要求，X小學(xué)成立了以校長為組長，以張校長、馮校長、李校長、等為成員的評審委員會。評審委員會嚴(yán)把資格審查關(guān)，切實將忠誠人民的教育事業(yè)，具有較高政治素質(zhì)和高尚的職業(yè)道德，模范履行教師職責(zé)，依法執(zhí)教，教書育人，為人師表，無私奉獻。具有較高的專業(yè)理論知識和豐富的教育、教學(xué)經(jīng)驗，高質(zhì)量地完成教育教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，積極開展教科研活動，勇于改革，不斷創(chuàng)新，形成自己的教育、教學(xué)特色，教育、教學(xué)成果顯著。積極實施素質(zhì)教育，熱愛學(xué)生，促進學(xué)生的全面發(fā)展，在培養(yǎng)人才方面成績顯著；注重培養(yǎng)學(xué)生良好的思想道德行為規(guī)范，調(diào)動學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性，注重發(fā)展學(xué)生個性，關(guān)心學(xué)生身心健康，建立良好的師生關(guān)系，受到學(xué)生的信任與尊敬；無私奉獻，犧牲自我，為教育事業(yè)發(fā)展做出突出成績。做到管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人等方面成績突出，五年內(nèi)年終考核都是合格且有一次優(yōu)秀的一線專任教師作為參評對象，已獲得過市教育局及以上表彰的人員不再參加本次評選。嚴(yán)把工作程序關(guān)，采取自下而上、層層推薦、逐級審核的方式進行，對照評選條件，經(jīng)教職工大會民主推薦確定候選人，然后將候選人姓名和實績材料進行公示。嚴(yán)把公示關(guān)，對在公示期間，教職工存在異議的評選對象，評審委員會一律不予向上推薦，并取消評選資格。嚴(yán)把評選結(jié)果關(guān)，對符合評選條件、經(jīng)評選工作程序評選出的評選對象，評審委員會嚴(yán)格依據(jù)文件精神，及時搞好了回頭再審查，杜絕了推薦評選工作中的漏洞，切實確保了評選推薦工作的高質(zhì)量。
宿城區(qū)埠子中心小學(xué)
二0xx年七月二十九日
評選推薦工作報告 篇17
我校接到教育局《關(guān)于XX年教師節(jié)評選表彰工作的通知》以后，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，結(jié)合我校實際情況，對照通知條件，認(rèn)真組織評選，具體情況如下：
一、評審組組成
組長：
副組長：
成員：
二、評選工作程序及評選辦法
1、成立了以校長為組長的評選領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、本著政治堅定、事跡突出、群眾公認(rèn)、優(yōu)中選優(yōu)和公開、公平、公正的原則，對我校教師進行了量化考評，在充分發(fā)揚民主、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上推選出優(yōu)秀教師候選人名單。
3、8月13日，我校召開教職工大會，對候選人進行民主測評，集體討論，投票表決。經(jīng)評議，完全符合縣優(yōu)秀教師評選條件，且無違反計劃生育政策和其他社會治安之行為。
4、8月15日-----8月20日，我校將評選結(jié)果進行公示，公示結(jié)果無異議。
三、評選結(jié)果
同意推薦參評縣優(yōu)秀教師。
評選推薦工作報告 篇18
根據(jù)省人社廳、省民委《關(guān)于評選推薦第xx屆全國民委系統(tǒng)先進集體和先進工作者的通知》（蘇人社發(fā)〔20xx〕169號）精神，我局堅持公開、公平、公正的原則，對照推薦條件標(biāo)準(zhǔn)對本系統(tǒng)工作部門及所屬事業(yè)單位進行了篩選推薦，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、推薦工作組織情況
一是明確評選推薦的范圍。接到《通知》后，局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，對文件進行了傳達學(xué)習(xí)，確定了面向基層、面向工作一線的推薦方向，嚴(yán)格按照《通知》中關(guān)于推薦先進集體和先進個人的范圍比例要求進行把控，杜絕了超范圍推薦現(xiàn)象的發(fā)生。二是嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范的推薦程序。工作中，我們堅持自下而上，民主擇優(yōu)的推薦方式，廣泛征求意見，嚴(yán)格按照文件精神執(zhí)行評選推薦工作的各個環(huán)節(jié)，確保了推薦程序的規(guī)范性，推薦材料的真實性。三是認(rèn)真做好推薦的審核把關(guān)。推薦工作中，我們主動與市人社局聯(lián)系，聯(lián)合做好對擬推薦單位的審核考察。在考察中，我們堅持優(yōu)中選優(yōu)，以工作實績、貢獻大小做為衡量標(biāo)準(zhǔn)，確保推薦單位的先進性，杜絕了帶“病”表彰現(xiàn)象的發(fā)生。
二、推薦對象在本單位公示情況
經(jīng)局黨組研究決定，建議推薦南京市回民殯葬服務(wù)所為全國民委系統(tǒng)先進集體候選單位。推薦情況于20xx年6月16日至6月23日在南京市民族宗教事務(wù)局網(wǎng)站上進行了公示，公示期間未收到任何不良反映。
評選推薦工作報告 篇19
為了完善我校評優(yōu)程序，進一步公平、公正、公開的開展評優(yōu)活動，大力倡導(dǎo)尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的工作風(fēng)氣，不斷推進我校教育事業(yè)的改革和發(fā)展，特制定本實施方案。
一、優(yōu)秀教師評選方條件
1、優(yōu)秀教師評選條件
(1)、忠于人民教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，為人師表，樂于奉獻;
(2)、尊重學(xué)生人格，關(guān)心學(xué)生全面發(fā)展和健康成長，受到師生、家長的廣泛敬重和信賴;
(3)、認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和先進教育理念，不斷更新和完善知識結(jié)構(gòu)，出色完成教育任務(wù)，模范遵守教師職業(yè)道德規(guī)范;
(4)、具備現(xiàn)代教育理念，堅持素質(zhì)教育思想，教書育人，開拓創(chuàng)新，在教育教學(xué)改革、全面提高教育質(zhì)量中成績突出;
(5)、在教師量化考核過程中成績優(yōu)秀者優(yōu)先;
(6)、教科研成果突出，全年有論文在市級以上刊物發(fā)表或獲市局三等獎以上表彰，在本教研組內(nèi)有良好的示范作用;上一考核成績?yōu)椤昂细瘛币陨稀?/p>
2、優(yōu)秀班主任評選條件
(1)忠誠于黨的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針。熱愛教育事業(yè)，熱愛班主任工作，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生。師德高尚，具有奉獻
精神。以身作則，言傳身教，儀表端莊。在思想、道德和文明行為等方面都成為表率;
(2)顧全大局，服從學(xué)校的工作安排。認(rèn)真履行班主任工作職責(zé)，關(guān)心愛護學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生，思想教育工作認(rèn)真、細(xì)致，并有一定成效，形成奮發(fā)向上，團結(jié)友愛的班集體，使學(xué)生在德、智、體、美、勞方面都得到發(fā)展;
(3)班級管理工作扎實;教室衛(wèi)生整潔，公物擺放保管有序;所帶班級凝聚力強，有良好的班紀(jì)班風(fēng);
(4)注重班集體建設(shè)，積極開展豐富多彩的教育活動，教育效果顯著。經(jīng)常與科任教師聯(lián)系，了解和研究學(xué)生的思想情況和學(xué)習(xí)情況，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)方法;
(5)認(rèn)真做好本班學(xué)生思想轉(zhuǎn)化工作，尊重學(xué)生人格;安全教育措施有效，所帶班級學(xué)生在本學(xué)年中無嚴(yán)重違紀(jì)行為，無重大責(zé)任事故發(fā)生。認(rèn)真進行家訪工作，與家長及時交流學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，做好家訪記錄;
(6)認(rèn)真負(fù)責(zé)日常班務(wù)工作，認(rèn)真做好學(xué)校分配的各項工作，能認(rèn)真及時填寫《班主任工作手冊》;積極落實學(xué)校的各項工作要求，學(xué)期末認(rèn)真寫好班主任工作總結(jié)，并能聯(lián)系實際，撰寫德育論文或案例，不斷積累工作經(jīng)驗，提高教育理論水平;
(7)、在班主任量化考核過程中成績優(yōu)秀者優(yōu)先。
3、優(yōu)秀中層干部評選條件
(1)、自覺貫徹落實黨的xx大精神，認(rèn)真貫徹執(zhí)行校黨委決策部署，在服務(wù)學(xué)校科學(xué)發(fā)展中表現(xiàn)突出的;
(2)、對承擔(dān)的工作能發(fā)揮表率作用，出色完成任務(wù)，工作實績突出，為我校教學(xué)工作做出重要貢獻的;
(3)、維護群眾根本利益，在為民辦實事、辦好事，解決實際問題等方面取得顯著成效，在廣大黨員、干部隊伍和群眾中具有較高威信的;
(4)、考核中被評為合格等次或在工作作風(fēng)方面有其他突出表現(xiàn)的。
4、優(yōu)秀教育工作者評選條件
(1)有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛教育，關(guān)心教育的建設(shè)和發(fā)展;
(2)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，作風(fēng)正派，堅持原則，奉獻精神強;
(3)愛崗敬業(yè)，求真務(wù)實，工作積極主動，勇挑重?fù)?dān)，盡職盡責(zé)，能創(chuàng)造性的做好自己分管的工作。師生滿意度較高;
(4)有較強的組織、協(xié)調(diào)能力，有較強的團隊合作精神。能顧全大局，協(xié)作互助。
二、優(yōu)秀教師評選程序
1、以支部為單位，按照“評選條件”要求，篩選出符合條件的教師，要通過公開投票、當(dāng)面唱票的方式公正地選拔出本支部的優(yōu)秀人選，投票時本支部人員出席率要達到80%以上;
2、認(rèn)真填寫《推薦審批表》，并將《推薦審批表》與《事跡材料》按時上交校政工科;
3、校辦公室組織初評后，將初評結(jié)果上報校黨委;
4、校黨委最后審批通過優(yōu)秀表彰人選。
5、將優(yōu)秀表彰名單在全校范圍內(nèi)進行公示。
三、獎勵辦法
對榮獲優(yōu)秀教師的人員，將在校內(nèi)外廣泛宣傳，總結(jié)他們的模范事跡，并于教師節(jié)期間進行表彰，頒發(fā)證書與獎品。
評選推薦工作報告 篇20
為弘揚正氣，進一步激勵廣大教職工的工作熱情，調(diào)動教師教書育人的積極性、主動性，我校接到關(guān)于20xx年教師節(jié)評選表彰工作的通以后，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，結(jié)合我校實際情況，對照通知條件，認(rèn)真組織教師評選評選，具體情況如下：
一、評審組組成
組長：
副組長：
成員：
二、評選工作程序及評選辦法
1、成立了以校長為組長的評選領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、本著政治堅定，事跡突出，師德好，熱愛學(xué)生，不歧視差生，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，積極參與教研教改活動，優(yōu)中選優(yōu)的目標(biāo)。充分發(fā)揚民主、公開、公平、公正的原則，人人參與，組織全體在職教師進行了細(xì)致而精彩的述職報告。
3、評選領(lǐng)導(dǎo)小組組織教師，對全體述職教師進行了民主測評，集體討論，投票表決。經(jīng)評議，、完全符合優(yōu)秀教師評選條件，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從安排，嚴(yán)守紀(jì)律，樂于奉獻，師德好，熱愛學(xué)生，不歧視差生，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，積極參與教研教改活動，顧全大局且無違反計劃生育政策。
4、7月1日—————7月6日，我校將評選結(jié)果進行公示，公示結(jié)果無異議。
三、評選結(jié)果
同意推薦、為優(yōu)秀教師。
評選推薦工作報告 篇21
我中心校接到汝陽縣教育局《關(guān)于20xx年教師評選推薦市級優(yōu)秀教師實施方案》以后，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況，對照通知條件，認(rèn)真組織評選，具體情況如下：
一、評審組組成
組長：
副組長：
成員：
二、評選工作程序及評選辦法
1、成立了以校長為組長的評選領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、本著政治堅定、事跡突出、群眾公認(rèn)、優(yōu)中選優(yōu)和公開、公平、公正的原則，對我鄉(xiāng)教師進行了量化考評，在充分發(fā)揚民主、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上推選出優(yōu)秀教師候選人名單。
3、7月13日，對候選人進行民主測評，集體討論，投票表決。經(jīng)評議，完全符合市優(yōu)秀教師評選條件，且無違反計劃生育政策和其他社會治安之行為。
4、7月15日—————7月20日，我中心校將評選結(jié)果進行公示，公示結(jié)果無異議。
三、評選結(jié)果
同意推薦申報市級優(yōu)秀教師。
評選推薦工作報告 篇22
我的名字叫李琴，來自大 法寺中學(xué)，中共黨員。20xx年9月1號我正式的成為了一名人民教師，在自己喜歡的工作崗位上我勤勤懇懇，虛心請教，刻苦努力，與同事相處融洽。去年年底我被譽為市級“優(yōu)秀教師”稱號，我感到萬分的榮幸！20xx年論文“愛學(xué)生，做幸福的班主任”獲得省級一等獎。
記得當(dāng)初大學(xué)畢業(yè)的時候，我很不想教書，我覺得那很不適合我的性格，但由于家長的原因我留在了家里，做了一名代課的老師，本以為自己會做得不好不喜歡，可做著做著，代課時的工資很低，但慢慢的我喜歡上了那群可愛又可恨的孩子們，猛的一發(fā)現(xiàn)我愛上了這份職業(yè)，覺著現(xiàn)在當(dāng)一名人民教師很適合我，所以我工作起來的熱情很高，雖然不是一名正式的教師，工資又很微薄，但能做自己覺著喜歡適合的工作很開心，所以工作起來更加的努力，在代課期間一直任校少先隊輔導(dǎo)員和班主任，去年來到大 法寺中學(xué)，很榮幸的做了一名七年級班主任，由于自己的刻苦努力，工作成績突出，教育教學(xué)質(zhì)量的提高做出了卓越的貢獻。受到了校領(lǐng)導(dǎo)的重視，贏得了家長和社會的一致好評。
教書育人，無私奉獻。我把自己的心血無私地奉獻給了自己鐘愛的教育事業(yè)。由于家離學(xué)校很近，家庭負(fù)擔(dān)不是太重，又沒有結(jié)婚，所以一心撲在工作上。自己任教兩個班英語，每天的工作量很大，又加之自己是班主任，那工作程度可想而知。僅白天上課也就算了，班主任每天晚上還要進行安全值班，以防止任何事故的發(fā)生，因此，晚上十一點之前休息的可能性幾乎沒有。但我累而高興，這是在鍛煉我的各種能力，年輕人吃苦是在賺經(jīng)驗。
我這個人有很強的事業(yè)心和責(zé)任心。我熱愛教育事業(yè)，努力提高教學(xué)質(zhì)量，千方百計地改進教學(xué)工作，努力提高學(xué)生的知識水平和培養(yǎng)學(xué)生分析和解決問題的能力。要提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：
（1）課前準(zhǔn)備：備好課。
①認(rèn)真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結(jié)構(gòu)，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應(yīng)補充哪些資料，怎樣才能教好。
②了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的預(yù)防措施。
③考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
（2）課堂上的情況。
組織好課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，調(diào)動學(xué)生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學(xué)生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復(fù)的毛病，課堂提問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興趣，課堂上講練結(jié)合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。
（3）要提高教學(xué)質(zhì)量，還要做好課后輔導(dǎo)工作。
中學(xué)生愛動、好玩，缺乏自控能力，愛上網(wǎng)打游戲，有的學(xué)生抄襲作業(yè)。針對這種問題，抓好學(xué)生的思想教育，并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去，還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，和他聊聊天，多關(guān)心他們的生活，有時講講笑話。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學(xué)生之前，先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?/p>
（4）積極參與聽課、評課，虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法，博采眾長，提高教學(xué)水平。
（5）培養(yǎng)多種興趣愛好，經(jīng)常上網(wǎng)觀看教學(xué)實錄，不斷擴寬知識面，為教學(xué)內(nèi)容注入新鮮血液。
走進21世紀(jì)，社會對教師的素質(zhì)要求更高，在今后的教育教學(xué)工作中，我將更嚴(yán)格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天貢獻自己的力量。
（6）充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，多媒體教學(xué)。
多媒體的教學(xué)給學(xué)生以直觀的教學(xué)方式，畫面生動活潑，使學(xué)生更容易，更快速的理解英語文化和語法，讓學(xué)生學(xué)起來更加的容易。
看著學(xué)生由于我而愛上了英語，我覺得是一種享受；看著學(xué)生由于有了我的耐心輔導(dǎo)而取得了好成績，我覺得這是最歡快的事；看著學(xué)生一個個蹦蹦跳跳時，我覺得自己仿佛也回到了童年；看著學(xué)生自己精心制作的賀卡放在我桌上時，我覺得自己是世界上最幸福的人……
讓學(xué)生喜歡我，喜歡上我的課，并能形成自己的教學(xué)特色，這是我以前一直在努力追求的目標(biāo)，也是我今后努力的方向。我深信，世上無難事，只怕有心人。只要我努力了，我盡力了，我就會無愧于我的學(xué)生，無愧于教師這個神圣的稱號。成績只能代表過去，在以后的工作中我會繼續(xù)努力，爭取取得更好的成績。
評選推薦工作報告 篇23
根據(jù)新安縣教育局《關(guān)于評選推薦20xx年度優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者的通知》（新教人［20xx］49號）文件精神，我鄉(xiāng)在20xx年模范推薦過程中，堅持優(yōu)中選優(yōu)和公開、公平、公正的原則進行。
一、成立評審領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：
副組長：
成員：
二、評審程序
1、堅持洛陽市優(yōu)秀教師評選標(biāo)準(zhǔn)進行相應(yīng)資格審查。
2、堅持優(yōu)中選優(yōu)和公開、公平、公正的原則，在推薦過程中，經(jīng)條件比較和民主程序，依據(jù)民主測評分?jǐn)?shù)加上申報人業(yè)績分?jǐn)?shù)，按“優(yōu)中選優(yōu)”的原則，領(lǐng)導(dǎo)小組通過討論、表決，初步確定推薦人選。
3、公示推薦上報候選人及其申報條件和事跡材料。
4、根據(jù)公示反饋意見，評選推薦領(lǐng)導(dǎo)小組進行復(fù)議，確定推薦上報人選。
三、評審結(jié)果
經(jīng)過公開、公平、公正的評審，劉曉東符合洛陽市優(yōu)秀教師評選條件。
四、公示情況
經(jīng)過7月13日至16日連續(xù)三天公示，對劉曉東市級優(yōu)秀教師評選，無任何異議。
評選推薦工作報告 篇24
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
大家好！
很榮幸參加這次優(yōu)秀教師評選活動，下面我就把近幾年的主要工作向大家簡單匯報一下。
我參加工作25年，當(dāng)了22年的班主任，教了六個畢業(yè)班。這些年來一直勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，堅決服從校領(lǐng)導(dǎo)的分配。我熱愛教育事業(yè)，立足本職，熱愛學(xué)生，時刻規(guī)范自己的言行，努力為學(xué)生作表率。上學(xué)期剛剛送走的畢業(yè)班，是我校學(xué)生最多的班級，接四年級時30人，到最后畢業(yè)28人。其實，這三年的工作就一個感覺，就是覺得時間總是不夠用。在學(xué)校上課、輔導(dǎo)學(xué)生，有空節(jié)時就批寫字、算草，剩下的教案修改和作文批改都得回家完成。所以下班就拎個大包，還得結(jié)實點的，裝教案和作文本。可以說作為班主任，尤其是畢業(yè)班的班主任下班后沒有時間休閑、沒有時間娛樂、沒有時間鍛煉身體。
過去的一年，是我壓力的一年，畢業(yè)班差生多，怕成績提不上來，怕影響學(xué)校集體榮譽，也怕校領(lǐng)導(dǎo)因此被約談，所以更多的時間都放在了提質(zhì)上。其實，班主任都不怕累，怕的是自己的付出換不來理想的結(jié)局。好在最終成績還比較喜人，我們班在整個學(xué)區(qū)的排名處在中上靠前位置，這一點還是讓人感到欣慰。從去年開始我兼任教導(dǎo)處工作，為減少對畢業(yè)班教學(xué)的影響，許多工作都擠到雙休日時間完成。村小教案和作業(yè)的檢查有好幾次都是裝箱帶回家，連夜完成。
教這個畢業(yè)班我有一個的感受，那就是你用真心去愛每一位學(xué)生，他們都會感受得到，而且會加倍尊重你。即使你嚴(yán)厲的批評他，他也會感受到你是為他好。這些年，我從來不用刻薄的語言挖苦和傷害學(xué)生，所以我教過的孩子都非常敬重我。但我也有個缺點，總是對學(xué)生很嚴(yán)肅，不笑，學(xué)生有時想和我說說心里話，但有點不敢。直到上學(xué)期期末考試后，孩子們才敢在微信上和我聊，用他們的話說就是“終于可以吐露心聲了”。他們表達的就一個中心，就是對老師的不舍與眷戀，讓我特別感動。我覺得作為一名班主任，的成就感不是考試第一、第二，而是所有孩子和家長對你由衷的認(rèn)可與贊美。
昨天已經(jīng)過去，讓我們珍惜現(xiàn)在，把握當(dāng)下。明天我會一如既往，勤奮工作，傾我所有，服務(wù)好老師，服務(wù)好學(xué)生！謝謝大家！
評選推薦工作報告 篇25
按照省人社廳、省民委、省公務(wù)員局《關(guān)于評選推薦第xx屆全國民委系統(tǒng)先進集體先進工作者和勞動模范的通知》要求，經(jīng)過自下而上逐級推選，嚴(yán)格審核層層把關(guān)，我市順利完成了先進集體和先進工作者的評選推薦工作。
一、推薦工作情況
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。接到通知后，我局高度重視，立即召開黨組會專題研究評選推薦方案，并向市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)進行了匯報，主動與市人社局、公務(wù)員局溝通對接，要求相關(guān)部門認(rèn)真研究、積極推薦、嚴(yán)格把關(guān)，確保評選推薦工作順利完成。
（二）嚴(yán)格選拔標(biāo)準(zhǔn)。堅持以政治表現(xiàn)、工作實績、貢獻大小作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，將熱心民族團結(jié)進步事業(yè)，認(rèn)真貫徹中央民族工作會議精神，能夠認(rèn)真執(zhí)行黨的民族政策，模范遵守國家法律法規(guī)，立足崗位，勇于奉獻，在促進各民族共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展的崇高事業(yè)中取得顯著成績的先進集體和先進工作者推薦上來，做到優(yōu)中選優(yōu)，確保了推薦對象具有先進性、典型性和代表性。
（三）精心選拔推薦。要求參選單位嚴(yán)格履行規(guī)定程序，進行民主推薦，領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定，擬推薦對象在所在單位進行公示。推薦評選工作始終堅持群眾路線，充分發(fā)揚民主；堅持評選條件，確保評選質(zhì)量；堅持面向基層，突出工作一線；嚴(yán)格評選程序，嚴(yán)肅評選紀(jì)律。整個推選過程做到公開、公平、公正，被推選出來的單位和個人在本單位進行為期5個工作日的'公示。
（四）深入細(xì)致考察。通過談話、政審及征求意見等辦法，全面了解考察對象情況。被推薦的對象，按照干部管理權(quán)限征求了干部管理部門的同意，并征求了紀(jì)檢監(jiān)察和衛(wèi)生計生部門的意見。市人社局會同我局對推薦單位和個人進行了認(rèn)真審核把關(guān)。
二、評選推薦結(jié)果
根據(jù)文件要求，經(jīng)各區(qū)市層層推薦，結(jié)合工作中掌握和了解的情況，綜合考慮各區(qū)市少數(shù)民族人口數(shù)量、民族工作任務(wù)完成情況和對民族工作的貢獻，我市擬推薦青島市市南區(qū)民族宗教局為全省民委系統(tǒng)候選先進集體，青島市城陽區(qū)委統(tǒng) 戰(zhàn)部副部長、民族宗教局局長張春燕同志為全省民委系統(tǒng)候選先進工作者。
三、推薦對象基本情況
1、全省民委系統(tǒng)候選先進集體
市南區(qū)民族宗教局，針對新形勢下民族工作的新任務(wù)、新特點，立足區(qū)情，創(chuàng)新舉措，在完善民族工作治理體系上謀新思路，在探索民族工作途徑上求新突破，在推動民族工作向社區(qū)延伸上見新成效。設(shè)立了“一個中心”（民族事務(wù)聯(lián)管中心），搭建了“兩個平臺”（“微市南”信息發(fā)布平臺和“幫到家”互動交流平臺），健全了“三項機制”（常態(tài)化管理機制、親情化服務(wù)機制、立體化應(yīng)急機制），組建了“四支隊伍”（街道民族工作指導(dǎo)員、社區(qū)民族工作聯(lián)絡(luò)員、樓院民族工作調(diào)解員、社區(qū)民族工作宣傳員），不斷深化創(chuàng)建工作，民族團結(jié)進步事業(yè)碩果累累。20xx年、20xx年，連續(xù)兩屆被國務(wù)院授予全國民族團結(jié)進步模范集體，20xx年被評為全省民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動示范單位。
2、全省民委系統(tǒng)候選先進工作者
張春燕，女，漢族，1962年4月出生，中共黨員，1978年9月參加工作，20xx年5月因工作需要調(diào)入城陽區(qū)委統(tǒng) 戰(zhàn)部（城陽區(qū)民族宗教事務(wù)局），從事民族宗教工作，現(xiàn)任城陽區(qū)委統(tǒng) 戰(zhàn)部副部長、民族宗教事務(wù)局局長。城陽區(qū)有41個少數(shù)民族、居住半年以上的少數(shù)民族常住人口22667人，少數(shù)民族企業(yè)88家，民族餐飲網(wǎng)點300多家（清真網(wǎng)點**0余家），少數(shù)民族百人以上社區(qū)11個，民族工作任務(wù)十分繁重。多年來，張春燕同志帶領(lǐng)全局同志，認(rèn)真貫徹黨的民族政策，圍繞各民族“共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展”主題，扎實開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建、創(chuàng)新民族工作服務(wù)管理方式，為促進全區(qū)民族團結(jié)作出了突出貢獻。城陽區(qū)民族宗教事務(wù)局先后榮獲國務(wù)院表彰的全國民族團結(jié)進步模范集體、山東省民族宗教工作先進集體、青島市民族團結(jié)進步模范集體等榮譽稱號。