公司員工辭職報告(通用33篇)
公司員工辭職報告 篇1
尊敬的領導:
您好!首先,非常感謝您這幾個月來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這幾個月來的工作情況,覺得來__工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這幾個月來領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。經過這段時間在的工作,我在工程預算、決算過程中學到了很多知識,積累了一定的經驗。非常感謝給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
由于我自身原因,為此,我進行了長時間的思考,覺得目前的工作內容和我自己所掌握的知識結構不完全一致,而自己想去__施工的知識,熟悉施工的程序,才能對今后的__工作起到幫助作用。
為了不因為我個人原因而影響的業績,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在所擔任__工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,希望我們能再有共事的'機會。我會在上交辭職報告后1—2周后離開,以便完成工作交接。我只有衷心祝愿的業績一路飆升!領導及各位同事工作順利!再次對我的離職給帶來的不便表示抱歉,同時我也希望能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
辭職人:__x
x月x日
公司員工辭職報告 篇2
敬愛的公司領導:
因個人職業選擇的原因,我現在請求辭去在xx公司的一切職務。
來到xx公司兩年了,我要感謝xx公司兩年來對我的培養,從試用到轉正,公司給予了我成長的機會和學習發展的平臺,各級領導和同事對我的指導、關心和幫助,將使我受益終身。在工作中我不斷得到了x經理以及各位部門經理的教導與點撥、指點與幫助;在參加xx項目的工作時,團隊合作中得到同事的幫助與協同;在進行工作過程中的收獲,都使我受益匪淺。而工作之余同事之間親密友好的關系,則使我終身難忘。
我從xx年進入公司,正是公司經營最困難的時候,我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發展的正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。
我清楚公司接納我們這批新人的決策眼光,公司正值用人之際,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。公司美好的發展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人家庭原因,我已決定離開公司,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對公司各位領導的賞識與信任,我將終抱感激之情。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇3
尊敬的領導:
您好!
來公司差不多也有了五年了,這五年的時間讓我感觸很深。人生之中又有多少個五年呢?這一個五年,是我在工作上艱苦奮斗的五年,也是我人生之中一段必然的經歷。所以對于這段時光而言,我是非常感激的,我也是非常慶幸的。因為可以在這樣的一個平臺上努力,真的是一件很幸運的事情。但這次我要鄭重的提出辭職的請求了,因為我自己家庭的一些緣故,我可能要在這個月底就辭職了,也希望領導您能盡快為我處理,非常感謝。
去年的時候,我父親的身體本來是好了一些了的,但是今年上半年的時候又不小心摔了一跤,所以做什么事情也都很不方便了,對于這個年過八旬的.老父親,我這做兒女的唯一能做的就是照顧好他,讓他開開心心的度過接下來的余生,也讓我們一起共享這一段美妙的時光。
每個人的一生當中,很多時候一些事情不去做就會留下很深的遺憾,所以這次不論如何,我也想辭職回家,好好陪伴父親一段時間,也讓他不要感到壓力那么大,每天都悶悶不樂的。我會盡心盡力做好一個女兒的責任,讓他可以在修養身體的時候高高興興的,不要覺得為我們子女增添了負擔。所以這次辭職,確實已經是我想好了的事情,也是我認為當下最為明智的一個選擇,所以領導,還望您能夠諒解。
以前其實我對孝了解的并不是很多,也沒有很深的感慨。現在終于輪到自己了才知道,孝心不是一件簡單的事情,它需要我們花費時間精力,但這一切都是值得的。父母是我們這個世界上除了子女之外最親的親人,現在我們如何對待父母,今后子女也就如何對待我們。不管是作為子女還是父母,孝都是首先重要的事情。考慮了許久之后,我還是毅然做出了選擇,也希望領導您能夠在這段時間里,盡快為我處理好這一個問題。麻煩您為我安排好工作交接的事情,以防止公司受到了損失。
很舍不得這一段時光,也很舍不得公司的這一個集體,每個人都非常的優秀值得我去學習,雖然曾經有那么一段時間狂妄過,但是對于現在的我而言,最重要的反而是要去做好自己了。不要太在乎別人的眼光,只有珍惜那些值得珍惜的,才不會給人生留遺憾。
此致
敬禮!
辭職人:__x
x月x日
公司員工辭職報告 篇4
尊敬的經理:
您好!屈指算來,我到公司已有一年半了,在修車店的這一年半里,在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是經理的信任與支持下,我的工作還是有很多的不足。憑心而論,領導青睞器重,同事齊心融洽,這真的是我工作以來,所遇到最好的工作環境。
雖然我心里也真的不愿意,但我不得不這樣選擇。
我非常珍惜修車店大集體給予我這一年半的鍛煉、學習、成長的機會,也非常的感謝經理、同仁給予我的眾多幫助;非常感謝修車店給予我這樣一個認識自己、改變自己的平臺,不斷的磨練讓自己從象牙塔中走到現實。在修車店的大家庭里,我學會了很多在學校里不曾接觸的東西,也開始學會認真地對待自己的工作,善待身邊的'每一個人,珍惜這份工作的機會,努力讓自己在不斷的在錯誤中成長。
面對自己的很多過錯,我只有感到抱歉,非常感謝經理的信任,給予我一次又一次的機會,我的每一個錯誤都是因為自己的不夠認真、不夠負責造成的,鑒于本人的能力有限,現申請提出辭職,望領導批準!
再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任!
辭職人:
x月x日
公司員工辭職報告 篇5
尊敬的領導:
首先感謝公司對我的信任、大家對我的理解和支持。
我在公司已經3年多了,絕對是一個老員工了,對公司有很深的感情,因為是我的第一份正式工作。
其次感謝曹總對我的厚愛。
第一次跟您談之前,我就考慮了很多結果:第一種是辭職,這個能理解。第二種就是同意上午上課下午上班,我當時最大的期望就是這個,我也曾夢想過公司委托培養,但不敢想。當我跟您提報培訓班要上午上課下午上班,您立刻就同意了,還給報銷一半學費,說實話,我當時真的出乎意料之外,我真的不知道說什么好,只是想一定得爭氣,給公司好好干。
我最開始的初衷就是去學php然后給公司做個大氣的網站,想繼續跟公司走下去,我連金融危機都和公司在一起,雖然也不排除個人如果辭職可能找不到工作的顧慮,但是即使不發工資我也是和公司一起挺過來了。我看好的是曹總您這個人,所以不論多么艱難我都不會離開,我覺得這是做人的基本原則,得憑良心。
但是上過幾次課后發現自己理解起來很難,而且經常壓堂,每天下午到公司都得下午三點以后,而且晚上回家以后練習課程都要弄到至少凌晨兩點,每天早晨6:30就得起床,睡眠不足,而且自己學習有弊端,不能隨時與老師交流,再加上最近發生的很多事,我的記憶力明顯下降,經常忘記東西。如果偶爾這樣還可以,如果每天都這樣的話,不僅學不好課程,也嚴重影響工作。
所以第二次找您談了辭職,當時也是非常的不舍得,畢竟跟公司這么久了。您當時說給我辦停職,讓我全職去上課,還每個月發基本工資保證我的生活,然后因為我,公司起草員工培訓制度。我當時真的覺得眼淚要掉出來了,我何德何能,真的不知道說什么好了,碰到一個老總能這樣對待下屬,我只能說我運氣太好了。
當時您說讓我找李經理談,我當時就動搖了,我覺得應該留下。
但是后來我自己也在想,那邊老師也給了我些參考意見,我對自己的職業有了定位,就是做程序開發,然后將來做it項目經理,不但能掙到錢,也算在社會上找到了自己的定位,之前就一直迷失了自我,現在雖然每天睡4個小時、沒有正兒八經地吃過一頓飯,但我很充實,苦和累我不怕,只要我還有信念我就要扛下去,扛不住也要扛,自己的路一定要靠自己。
學程序這個東西最重要的就是一種思維、一種團隊精神和經驗的積累,我們做任何事都是這樣,所以我需要去專門的`公司和專門的團隊去磨練、去成長,相信有一天會破繭而出。
再者我也從公司角度考慮了這個問題:
第一我上培訓班不用上班還報銷學費還發工資可能有人會有意見,也可能是我多慮了,但是多想一些沒壞處。
第二公司需要的是一個網站維護人員而不是開發人員,我繼續留下雖然也能夠勝任,但是會限制自己的職業生涯。
所以思慮再三,決定辭職。
很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,來公司差一個月就4年了,大家相處的就跟一家人一樣,在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦(扯遠了,個人的事)。
雖然最終沒有成為一名業務人員,不過在這里至少還是學了一些東西。
在4年的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合網管這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢。
我當時二次考研失敗,完全沒考慮過該如何生存,因為之前一直沒有找工作的打算。記得當初還是王宇介紹我來的,當時就想能在北京立足吃飽肚子不再向家里要錢就可以了,也就稀里糊涂的來到了這里。一直以來,我就低頭過自己的小日子,每天快快樂樂地過大家眼里的幸福日子。
但最近發生了很多事,還有平時的問題積累,我慢慢發現現在處境和自己的目的并不相同,我不能墮落,那是對我、對父母、對公司的一種不負責任。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司可能就要用人了。
而且在我人生最迷茫、最痛苦、最需要人支持、跟我說聲你能行的時候,從曹總那里得到了,我真的不舍得離開,離開公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但我不得不離開。我已經將能交接出去的工作都交接了,網管工作可能需要公司有合適的人員進來才能交接,沒關系,我先干著,反正也不麻煩,資料都在電腦里,密碼等重要的數據我也留了個備份,不是有啥想法,是公司如果有什么問題找我的時候我能夠知道怎么解決。
但是我還是要決定離開了,我懇請公司和領導們原諒我的離開。如果將來公司規模擴大了,需要我了,而我又能勝任,我一定回來。
祝愿公司蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年4月25日
公司員工辭職報告 篇6
尊敬的公司領導:
您好!首先,我要感謝領導一年來對我的培養和同事給我的無私幫助。領導們對我的信任和厚愛,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛煉時機,讓我成長過程不再單調。
在工作經歷,是我人生中最幸福的一段日子,從此也讓我的性格深深烙上了不屈不撓、逆流勇進、厚積薄發,這些將讓我終身受益。轉眼之間,我來公司工作也已經快一年了,在這一年中我在領導的耐心指導下學到了很多知識,長了很多見識,不管做事還是做人,這些珍貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作時機及對我的培養和重用,讓我發揮了自己的綿薄能力,看到了自己的一些價值。
一年來,我一直以公司為家,盡心盡力做好每一件事,對培養了我的深有感情,也常懷感恩之心。作為一個外地人,我也曾有過扎根這里奉獻青春的夢想,從來沒有過把公司當作一個跳板的想法。但是,我的理想是創一番事業,可我缺少經歷這筆財富,所以我的潛意識告訴我到了應該去漂泊的時候了。每個人都有不同的`人生規劃,每個時期也有不同的想法。此次離職我也是在經過了幾番思慮之后痛下決心的。我想我應該給自己一片懸崖來激發自己的潛力,也只有這樣才能擺脫平庸的生活創造出屬于我生命的一份奇跡。
基于上述原因,我申請辭職,離開公司。在這段期間,我將做好工作,盡力讓工作平衡過渡,以減輕領導負擔。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。
希望我的離開不會給公司帶來任何的損失和不快,畢竟我在公司的作用也不是很大。在我走上別的工作崗位時,我不會向他們透漏任何關于我們公司的機密的,這是我做人的根本原則,希望領導相信。
不過,我還是對我的離開感到一絲愧疚,畢竟公司培養我這么久。可是我也有自己的苦衷,“天下沒有不散的宴席”,希望領導諒解。
祝大家工作愉快,同時更祝愿公司興旺興旺!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇7
尊敬的公司領導:
您們好!
首先,感謝公司給了我一個很好的工作機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝公司給予我發揮個人才能的平臺。
在公司的這些年里,您們也給了我很多的培育,讓我學到了很多,也進步了許多。
但因為我個人原因,我很遺憾地在這里向公司提交辭職。
我認真回顧了這些年來的工作情況,在工作中,我一心為推動公司的發展而工作,一直以公司的利益為中心,我學到了很多東西,無論是從專業技能還是為人處事方面都有很大的提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。
公司目前在領導們的`英明決策、正確帶領下,已經逐步進入正軌,生產和管理都越來越高效,取得了日新月異的進步。
公司制度基本完善,領導制定的方針符合實際情況、具有可行性。
以后公司也肯定能在調動基層員工的工作熱情和積極性上作出成效,那我相信,公司不久將能超額實現銷售目標,也能形成一個出類拔萃的團隊。
而我自己,工作的經驗以及自身的能力,沒能使自己達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。
所以,我現向公司提出辭職,望公司能諒解。
不能與公司共同發展我深表遺憾,對于由此給公司造成的不便,我深感抱歉。
我保證,本人離職后絕不做出任何有損公司利益的事,也不向外透露任何公司內部的情況,我衷心的祝愿公司在今后的發展途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領導以及各位同事工作順利!請公司各領導理解。
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇8
尊敬的領導:
您好!
首先致以我深深的歉意,懷著極其復雜而愧疚的心境寫下這份辭職報告,很遺憾自我在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是處于個人原因,不能在公司繼續發展!
時光荏苒,一個多月的時間轉瞬即逝,在公司的工作使我真正從學校踏上了社會,在公司的'工作經歷帶給我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長,在這短暫的時間里我學到很多離開,對于我個人來說或許是一種損失!
十分抱歉,實習的一個多月里,我并沒有為公司創造多大的價值.十分感激公司一個多月以來對我的培養,感激領導和同事對我的幫忙和照顧。即使是曇花也曾肆意綻放過,即使是瞬間的流星也曾盡情的燃燒過.沒有遺憾,沒有怨言,雖然我并未成功,可是我努力過.我在公司所理解的培養,在我的一生之中都沒齒難忘。
很榮幸以往身為__公司的一員,能有機會在那里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在__辛勤工作的員工工作順利,事業有成!最終,期望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在x月x日離職,期望能得到公司領導的準許!
誠祝__公司事業百尺竿頭更進一步!
此致
敬禮!
辭職人:__x
x月x日
公司員工辭職報告 篇9
尊敬的領導:
首先想對您說聲謝謝,在工作上您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情。
回顧這x年的工作情況,我深深覺得能得到您的賞識進入工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中,公司領導對我的關心和教導,同事們對我的關懷和幫助,一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作x年里,我受益良多:無論是從財會專業技能還是人際關系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發展平臺和鍛煉機會。我很希望自己能夠發揮最大的努力,全身心地投入工作,這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發現自己對于從事行業工作的`興趣已經減退,目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經開始有心無力。所以我決定提出辭職,請您支持。
對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意,請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機會。我會在遞交辭職報告后x到x周內配合公司安排的工作交接再離開公司,把因為自己離職帶來的影響控制在最小范圍內。
公司成立至今創造了很多優秀的業績,持續地在發生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量,我感到痛心遺憾。真心祝愿公司的規模不斷地擴大,業績不斷地提升,也祝愿公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
x月x日
公司員工辭職報告 篇10
尊敬的領導:
您好!
來公司差不多也有了五年了,這五年的時間讓我感觸很深。人生之中又有多少個五年呢?這一個五年,是我在工作上艱苦奮斗的五年,也是我人生之中一段必然的經歷。所以對于這段時光而言,我是非常感激的,我也是非常慶幸的。因為可以在這樣的一個平臺上努力,真的是一件很幸運的事情。但這次我要鄭重的提出辭職的請求了,因為我自己家庭的'一些緣故,我可能要在這個月底就辭職了,也希望領導您能盡快為我處理,非常感謝。
去年的時候,我父親的身體本來是好了一些了的,但是今年上半年的時候又不小心摔了一跤,所以做什么事情也都很不方便了,對于這個年過八旬的老父親,我這做兒女的唯一能做的就是照顧好他,讓他開開心心的度過接下來的余生,也讓我們一起共享這一段美妙的時光。
每個人的一生當中,很多時候一些事情不去做就會留下很深的遺憾,所以這次不論如何,我也想辭職回家,好好陪伴父親一段時間,也讓他不要感到壓力那么大,每天都悶悶不樂的。我會盡心盡力做好一個女兒的責任,讓他可以在修養身體的時候高高興興的,不要覺得為我們子女增添了負擔。所以這次辭職,確實已經是我想好了的事情,也是我認為當下最為明智的一個選擇,所以領導,還望您能夠諒解。
以前其實我對孝了解的并不是很多,也沒有很深的感慨。現在終于輪到自己了才知道,孝心不是一件簡單的事情,它需要我們花費時間精力,但這一切都是值得的。父母是我們這個世界上除了子女之外最親的親人,現在我們如何對待父母,今后子女也就如何對待我們。不管是作為子女還是父母,孝都是首先重要的事情。考慮了許久之后,我還是毅然做出了選擇,也希望領導您能夠在這段時間里,盡快為我處理好這一個問題。麻煩您為我安排好工作交接的事情,以防止公司受到了損失。
很舍不得這一段時光,也很舍不得公司的這一個集體,每個人都非常的優秀值得我去學習,雖然曾經有那么一段時間狂妄過,但是對于現在的我而言,最重要的反而是要去做好自己了。不要太在乎別人的眼光,只有珍惜那些值得珍惜的,才不會給人生留遺憾。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇11
尊敬的領導:
你好!
因自己患病的家公長期臥床不起生活無法自理緣故,我如今要求辭掉在XX縣商業保險分公司XX部組經理崗位。
企業的企業文化影響我,我對于企業是深有感情。自己趕到XX企業五年整,恰好是所以在這里逐漸邁入了這個大家庭,實現了自己從一個學生到社會人士的改變。企業公平人際交往關系和樂觀的工作態度,一度要我擁有找到依賴的.覺得,在這兒我可以開心的工作,開心的學習。
真心的感謝企業五年來對我塑造,企業給與我蛻變的的機會學習與成長的渠道,各個領導和同事對我指導、支持和幫助,將令我受益終生。在工作上我一直在獲得了鄒主管、周經理及其各個業務經理的指導與點拔、指導與幫助;團隊協作中獲得同事們的協助與協作;在保險及其商業保險親密無間友善的關聯,則令我終生難忘。
我很遺憾他在20xx年的這時候向領導宣布申請辭職。企業幸福未來發展趨勢及較好的協作氣氛讓我們在將要離開之時仍感舍不得,但今個人原因,我早已決定離職,希望我的離開不容易給他們帶來一切不方便;對企業各位領導、經理器重與信任,我們將終抱感恩之情。將來,不管我們將怎么樣生活,我都要始終感謝XX企業對我塑造,從我困難時,工作上不成熟的情況下給我支持和包容。
請接受我的離職要求。
離職人:
年 月 日
公司員工辭職報告 篇12
尊重的領導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到xx公司也已經x年多了,正是在這里我開始踏進了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛楚。公司同等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的摸索。
或許只有重新再跑到社會上去遭受挫折,在不斷打拼中去尋覓屬于自己的定位,才是我人生的下一步挑選。從小到大一直過得很順,這曾讓我自豪,如今卻讓自己深深的痛楚,不能自拔,也許人真的要學會漸漸長大。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考核,公司正值用人之際,目前的形勢較為嚴肅,的'確很需要業務員。也正是推敲到公司今后在工作安排上的公道性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成任何缺失,現在我鄭重向公司提出辭職!
長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種擺脫吧。能為公司效率的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓公司各項工作做到安穩過渡。離開公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得。舍不得同事間那份真誠和友善的合作。也愿公司在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,充分發揮xx人的精神,再創佳績!
慶祝公司興盛發達!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇13
尊敬的領導:
您好!
回顧以往在公司努力工作的歷程往往是令人感到有些難忘的,畢竟從步入職場到現在已經讓我在工作能力方面提升了許多,但隨之而來的也有不少壓力需要自己去適應并調整好相應的狀態,畢竟在迎接職場挑戰的道路上應該要秉承嚴謹的工作風格才能夠有所作為,然而由于個人的問題導致我并不能夠在工作中有所成就,對我來說既然并不適合這份工作還是辭去在公司的職務比較好。
雖然在公司工作的時間著實不短卻未能取得過較大的成就,對比身邊的同事也讓我對自己毫無作為的情況感到有些愧疚,明明領導栽培自己的時間并不斷為何不能夠在能力方面獲得提升呢?雖然目前的我比初入職場的情況好很多卻依舊難以適應工作的強度,更何況此時的我也不能夠僅僅將目光放在以前的自己身上,想要獲得較好的評價就應該看自己是否為公司的發展做過貢獻,在毫無成績的情況下談論自己在工作中付出了多少努力則是沒有意義的,我也應該在思想方面更加成熟些才能夠領會事情的本質。
由于未能給公司發展提供貢獻的緣故導致我的內心是焦慮且愧疚的',這也意味著在毫無成就的情況下往往容易將負面情緒帶入工作之中,雖然對工作能力并不強的我來說這點負面情緒并不會造成太大的影響,但若是因此導致其他同事的工作效率受到影響則是得不償失的,畢竟公司想要獲得效益的提升本就需要全體員工的不懈努力,現如今這種良好的工作氛圍因為自己受到破壞則是令人愧疚的。
經過反思讓我意識到很有可能是自己并不適合當前的工作才會導致這類狀況發生吧,繼續這般也不過是在浪費公司的資源且無法提供任何貢獻罷了,即便是用來培養新員工的話也比毫無潛力的自己有意義得多,因此我也希望辭去自身的工作以免影響到公司發展的節奏,我會盡快辦理好辭職手續并在公司找好交接自己工作的員工,至少當我離開公司的時候不會因為自身的疏忽導致工作流程受到影響,而且我也會盡快處理好堆積的工作并營造出良好的職場環境提供給交接的員工。
能夠意識到自身能力的不足并辭職離開才是有利于雙方的,只不過愧疚的內心讓我意識到自己的做法著實有些對不起領導的栽培,因此我會調整好狀態并在辭職以后尋找適合自己的工作,在這期間我也會祝愿公司的發展能夠在領導的帶領下取得更多的突破。
辭職人:
x月x日
公司員工辭職報告 篇14
尊敬的領導:
您好!
鑒于我的個人的能力及工作方式等因素的綜合考慮后,我最終決定辭去這份工作。在公司工作的四個多月里,我發現自己要學的東西還有很多。
離開公司并沒有什么見不得人的秘密,我就是想離開了,并不是有什么,我想有更好的發展,我感覺在公司于自己的人生方向不是很切合,所以我就選擇離開,這是我在考慮了很長時間之后作出的決定!
來公司時所說的關于“介入市場”的問題,我也只能是基于做好本職工作的基礎上,學習關于市場方面的.知識,這樣一來,對我的設計工作也是很有幫助的,可以幫助我打開思路,不局限于一個設計師的工作范圍。畢竟設計師不僅要關注設計的東西,還要關注設計之外的事物,這樣才會設計出更期待的作品。
離職沒有任何針對性,完全是出于個人能力的原因。我覺得自己的思維邏輯能力不是很強,適應這個市場需要一個過程,再加上個人經驗不足,所以經常會犯一些本職工作以外的錯誤。談到本職工作,我覺得自己的能力還是有限的,但是我希望能把每一次設計當成是自己成功的作品,所以我從來不會把設計當成是一種以“量”來計算的工作,我的責任和工作是賦予它理念和靈魂。
很多時候我確實也是站在公司的角度去考慮的問題,只是沒有經驗的原因,有些東西是我想不到的,考慮的不夠周全的。我是個很直接的人,有什么就說什么,來公司這么久,我也做了很多工作,而且我的工作也都是一些擺在眼前的,從開始到現在,我沒有因為任何原因造成工作上的時間拖延,導致物料跟不上活動需要。
在任職期間,我得到了公司領導和同事們的大力支持和熱心幫助,也感受到了公司對我個人的無微不至的關懷以及工作的肯定,對此我表示誠摯的感謝,同時對我辭去工作給公司帶來的不便表示深深的歉意。感謝公司提供這次工作的機會,提供一個展示能力的舞臺。因為剛剛接手關于營銷畫冊的設計工作,所以我希望可以做到8月底,望領導批準我的申請。同時也請領導相信,在這之前我仍將和往常一樣竭盡全力將自己的工作做好。最后,希望公司的業績蒸蒸日上!祝公司的領導和同事們前程似錦。
總的來說還是很委婉的表達了我的想法,臨走之前我也不能小孩子氣,把“實話”都說出來,彼此都知道怎么回事,我就不再多此一舉了。我也是在公司待著有點枯燥了,所以我才會選擇離開,這并不是我要做的,我想我會在今后的工作中做的更好的,我會記住我在公司工作的場景,我會在以后的日子里記住公司對我的好的!
最后祝愿公司萬事如意!生意興隆!
此致
敬禮
申請人:
8月7日
公司員工辭職報告 篇15
首先,感謝領導及同事在這一年里,對我工作的支持與幫助。在這一年里我學到了很多,得到了很多。在xx公司這段時間將會是我一生中,都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間里發現了自己很多不足之處,需要改進的地方也很多。
在技術部的日子里,因為工作的關系,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼能繼續并永久維持下去。
在弟弟妹妹身上,我看到了朝氣,看到了這個公司的'未來。在大哥大姐身上,我看到了親切與平和,看到了這個公司的歷史和積淀。
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續發展!
但現在因為我個人的原因,經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
最后,我真心的希望xx公司能在今后的建設與發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
再次感激!
此致
敬禮!
公司員工辭職報告 篇16
尊敬的,:
時光如梭,轉瞬間我已與公司一起走過了一年零八個月的時間了。近兩年的時間中,無論是個人成長,還是我的個人生活上公司都給予我了大量的幫助。工作中,公司給我提供了一個良好的工作平臺和發展空間,讓我從中學習到了許多工控方面的知識和技術。生活中,公司也給予了莫大的關懷。使初來深圳的我感受到了許多的情誼和感動。我由衷的感謝公司這期間所給我的培養和各方面的幫助,也感謝公司其他員工在工作中的支持與協助。
古人云:相見時難別亦難!來深圳能與公司結緣并與公司所有的人結下深厚的友誼,是我到深圳最可寶貴的東西。我們所有人一起走過那么多的風雨歲月,相信我們無論什么時候,走到那里,情誼與友誼是不會退去的。天下沒有不散的筵席。昨天的相遇也就意味著今日的暫時離別。離別很多時候是傷感的,但我們要用樂觀的心態去面對。因為,今天的離別就是下次再次相聚的開始。
人各有志。離去是不可避免的。感謝公司真誠對我的挽留。由于自身家庭原因,還有目前在深圳的生活狀況,以及自己志向所期待的。我已不能接受公司對我的挽留。時不待我,我也沒有時間再為公司出力了。請與能夠諒解我的匆忙。公司經歷了那么多的坎坷和動蕩,相信今年將會有一個質的飛躍;也相信公司今后會發展的'更好。
離開前,我一定會把工作交接好。把過去借倉庫的資料和產品一一交換。保證絕對不留任何差錯。其實,不是小蘇接不下來,而是他一個人可能要忙碌很多。壓力要大很多。以他現在的能力是完全可以接手的。另外還有何工再指導一下。技術方面是不成問題的。小蘇已來公司一年有余(我來公司三個月,張工就離開公司),各方面完全可以接下來了。所以,請公司不要再以此來挽留我。
近兩年的時間中,也有許多做的不對之處,工作中由于經驗和能力問題,也給公司帶來了一些損失。請公司能夠諒解。平時也與其他一些員工有過不愉快,也請大家能夠原諒。好合好散,開開心心的來,大家就應該愉快的分開。今后無論到那里,我與公司以及其他員工都會是很好的朋友。
我正式提交辭職報告,請公司準予批準。謝謝!!
申請人:
日期:
公司員工辭職報告 篇17
__領導:
我自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,我學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。
為了不因為我個人能力的原因而影響公司的發展,經過深思熟慮之后我決定辭去目前工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
在公司的`這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
辭職人:__X
日期:X月
公司員工辭職報告 篇18
尊敬的院領導:
您好!
自從20xx年x月份進入xx醫院這個大家庭以來,我倍受“團結,務實,開拓,奉獻”精神的鼓舞,在為服務的同時,自身也在各個方面得到良好的'發展。非常感謝領導在工作的這段時間里對我的幫助和關懷!
今天我選擇離開,有很多原因:
1、長期重復勞累的工作,讓我失去了往日的激情,也沒有學習的時間和精力了,基本上沒有一點長進了,現在做起事來似乎有種力不從心的感覺,再這樣下去的話,肯定會有負面影響;
2、也許是能力有限,我認為我在這里已經沒有更大的發展機會了,基本上定型。
3、由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,倍感壓力重大;因此,我決定選擇一個新的工作環境,希望領導批準,敬請早些安排。
當然,無論我在哪里,我都會為做力所能及的事情,因為我為我曾經是三興婦產科一員而驕傲過。最后,誠懇地說聲:對不起!也衷心地祝愿公司興旺發達,永往直前!
此致
敬禮!
辭職人:
日期:
公司員工辭職報告 篇19
尊敬的X主任:
您好!
很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。
來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。
在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的制作費用)。而且當初您好說的網線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的.態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。
離開這個中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。
祝愿中心蒸蒸日上!
PS:我也學會了利用紙張,用反面打這封辭職信。
此致
敬禮!
辭職人:
時間:20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇20
尊敬的領導:
您好!
因個人職業選擇的原因,我現在請求辭去在x人壽保險股份有限公司xx市中心支公司銀行保險部客戶經理職位。公司的企業文化感化了我,我對公司是深有感情的。
來到人保壽近一年了,正是在這里我開始步入保險這個行業,完成了自己從一個白板到業務骨干的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。
我要感謝人保壽近一年來對我的培養,從試用到轉正,公司給予了我成長的機會和學習發展的平臺,各級領導和同事對我的指導、關心和幫助,將使我受益終身。在工作中我不斷得到了何經理、謝經理以及各位部門經理的的教導與點撥、指點與幫助;在參加公司開門紅業務,我努力做出成績,試用期的第一個月度完成躉交保費565.2萬的驕人成績,付出的努力是有大家目共睹的,得到的回報卻是少之又少,但我顧全大局繼續發揮吃苦耐勞精神,不拋棄,不放棄,服從組織安排的任務堅決完成;從我入司以來截止到目前已完成實收保費812.8萬,離我自定的在一個網點目標完成千萬已不再是遙遠的距,相信在我的努力之下年底之前即可完成。
我從初進入公司,正是xx市中心支公司經營最困難的時候,我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發展的'正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。
我清楚公司接納我們這批新人的決策眼光,公司正值用人之際,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。人保壽美好的發展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人原因,我已決定離開公司,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、謝經理的賞識與信任,我將終抱感激之情。
今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激人保公司對我的培養,在我困難的時候,工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是泉州人保壽給了我現在擁有的一切。
請接受我的辭職請求。
此致
敬禮!
辭職人:
xx月xx日
公司員工辭職報告 篇21
尊敬的領導:
您好,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到移動公司已經三年了正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的
學習,但是因為離家c比較遠,因為個人原因這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不忐忑,我現在的狀態確實已經無法勝任工作,正式考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我會認真做好現有的工作,把未完成的工作做一下整理以保證工作的順利交接。
我真心的感謝公司領導一直以來對我的`信任,感謝身邊的同事對我的關心和幫助,我很榮幸自己成為公司的一員,我確信在公司的這段工作學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業務蒸蒸日上,取得更大的成功!
此致
敬禮!
申請人:
日期:
公司員工辭職報告 篇22
尊敬的領導:
歷經置信整整4年半的光陰,今天,我還是遺憾地向公司提出了辭職!
這是一種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自XX年8月加入公司,幾年來,我從一個普通職員成長為一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量,使我如此不舍和銘記,還有簡單不過的人際關系和溫情的工作氛圍。那些歲月如星空般深邃、閃耀,我以為的理想國,那個國度的門徒。
但是,在長期的紛繁復雜的品牌管理及媒體公共關系維護工作中,個人身心已陷入極度的'疲乏,各種方式的自我調節仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作,謂之的“戰斗”。大量的媒體關系和品牌利弊帶來的絲毫反應,都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班后的抑郁……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹,雖然,我敬畏于我的工作及關聯的一切。
我想,這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對置信品牌的熱愛,這應該是一名普通職員的誠實與真實面對。
所以,我選擇離開,但愿我的離開沒有給公司帶來不便。離開也有我生活本身的眾多憂慮,生存的壓力,自我的發展,生活方式的選擇等。人生無常,但我樂于接受挑戰與未知。告別總讓人難以割舍,幸好春暖時節給了我勇氣。讓我有信心把置信給我的向上的力量帶向接下的旅程,帶到下一個敞亮的生活。
感謝置信,感謝董事長,感謝一路給我提攜和關懷的領導,感謝一同戰斗一同前行的同仁,感謝我曾經的一個個團隊。置信是我生命中最珍貴的一段光陰,我也會一直是置信品牌忠實的捍衛者。
祝愿置信走得更好!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇23
尊敬的公司領導:
您好!
非常感謝公司領導給我在這工作的機會,并在工作上、生活上給了我極大的幫助。
去年年底,我帶著好奇來到了這大城市,謝謝和無條件的收留了我。并且給我了我生活上、工作上最大的照顧,今年年初又因為家里有事情耽擱,來報道比較晚,也沒有責怪。雖然,我在這里工作了僅半年,但是我已經深深喜歡上了這里,首先公司領導很平易近人,無論是徐總還是都很照顧我,還有財務對我都還不錯;公司同事更沒有話說了,剛來我什么都不會的時候,大家都愿意幫助我,指點我,在這里也結識了新朋友。半年來我在公司的工作是愉快的.、稱心的,希望和大家可以更久的相處下去。
但是因為個人原因,近期內得回去處理,本想請段時間假再歸,后想XX月份又得參加考試,需要大量的時間和精力來準備。來到這里才知道,有些事情是需要自己去努力,去盡心盡力的,是干勁督促了我要這么做,人不可一生碌碌無為,于我,大學四年所學的東西也不敢就此丟掉,所以打算為司考努力一次,不管結果如何,努力了才沒有遺憾。所以,我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定,我很遺憾不能為公司的明天貢獻自己的力量,我只能祝公司業績越做越好,點擊率一路飆升,公司領導及各位同事順利。
此致
敬禮!
辭職人:
XX月XX日
公司員工辭職報告 篇24
尊敬的總經理:
你好!
首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。
本人承諾的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的辭職信,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。
我所經歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當搬運的心理準備,理所當然的缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的幾天里就斷言我的諸多缺陷,比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的'花滿月,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被眾人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進步了,現在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很附庸和很弱智,唯一的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質,也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己并沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作經驗導致在工作過程當中十分十分的被動,經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當然的,當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學校走出來,經過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。
另外的一個意外是本人讀書方面。由于錄取結果不理想,所錄取的學校通知書的到來,我必須馬上辭工,返校。
我很內疚在工作期間有幾次遲上班的表現,由于起居交通等等原因,迫不得已。雖然現象在組內很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通,不很合群,工作十分消極。
但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不愿意做;能搬五箱繁華錦秋月的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站著等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。
我會承諾倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網絡工作。
希望批準我的辭職申請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!
辭職人:
日期:x月
公司員工辭職報告 篇25
敬的X總經理,X副總經理:
經過這幾天的考慮,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,我已經接受了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事xx部門技術經理的工作。
我非常重視在xx公司這半年的工作經歷,也很榮幸自己曾經成為xx公司這個充滿活力團體的'一員,我確信我在xx公司的這段經歷和經驗,將會給我以后的職業發展帶來非常大的幫助,很感謝X總經理當初給我一個xx公司工作的機會,我將以在X公司工作過而感到榮耀和自豪。
由于離職的時間比較緊,我希望會在短時間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深。對于我曾經開發的系統,如果公司愿意,我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西,隨時幫助公司進行這些系統的后續開發和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓。
謝謝
希望在里,xx公司的業務蒸蒸日上,祝我的同事們在事業上獲得更大的成功
此致
敬禮!
辭職人:
辭職時間:xx月xx日
公司員工辭職報告 篇26
經理:
我帶著復雜的心情寫這一封辭職報告。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的幾周時間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這幾周在公司從事市場的工作,使我在美容行業領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!
公司無論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年4月6日正式離職。
感謝您給我提供了一個展示自己才華的舞臺,感謝您給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會,感謝您在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇27
資源有限公司:
首先感謝對我的付出與關懷,更加感謝公司的相關負責領導能抽時間來看我的辭職報告并對此作出嚴肅的處理,本人自來到xx人力資源有限公司工作已7個月有余,這段時間本人在貴公司學習到很多的'東西,也明白了人生很多道理,在面對各種問題怎么去處理,我覺得學到最多的是怎樣讓我自己去適應社會發展,還有就是來自內心習慣性的從容、淡定、忍耐,感謝xx公司這些日子對我的栽培和鍛煉,但本人因某些原因不得不和英匯說出再見;
“本人為家中獨子,故家里人丁稀缺,近來本人家母身體略有不適,家父整日忙于家中生意,發膚盡顯疲憊,故本人甚是擔擾父親身體,經家中商討和自己內心決定,故辭去現文印一職,回家幫助父親分擔壓力以維持家中生意。望公司諒解,感激不盡,如有來世,定當再繼前緣”!
此致
敬禮!
申請人:
x月x日
公司員工辭職報告 篇28
尊敬的公司領導:
您好!感謝您能在百忙之中抽看我的辭職信,感謝您在我在職期間對我的幫助,很遺憾,我要離開公司了。
這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的'離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,也因我自身了原因,總覺得啥事都不的行,也沒的信心能做公司員工辭職報告5篇
好,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。
我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
辭職人:
xx年7月15日
公司員工辭職報告 篇29
尊敬的領導:
您好!
我懷著復雜的心情寫這封辭職信。x年前,在公司的.時候,感覺胃總是不舒服,吃了很多藥。過年體檢的時候,醫生建議我不要再吃辣椒了,慢慢養胃。由于個人原因,必須向公司申請,希望今年xx日正式離職。
對于給公司帶來的不便,我深表歉意。但同時也希望公司能同情我的個人現實,考慮批準我的申請。
真的舍不得離開這個公司,舍不得離開同甘共苦的同事,舍不得同事之間的真誠和友好。
日期: xx年xx月xx日
公司員工辭職報告 篇30
x總:
由于以下幾點原因,本人申請辭職。希批準。
一,物質原因。
x總您經常說,出來打工為的是就是錢。我覺的說的很對。我來這里也是為了賺錢。希望養活自己的同時。能有少量的錢存下來。因為家里有年歲已高的父母。因為我還希望娶妻生子。我還需要在這個社會上生活下去。所以,錢就是我最大的需要。
我記的我在資料上填寫的目標工資是。我的意思是底薪。不過很可愛的金總您把他理解成薪水。然后更遺憾的是上個月我還是沒拿到我心里期望的工資,在不包吃的情況下這點薪水。我實在無法安心工作。當然,x總您還是會說。我們可以訂單。可以做后期。很遺憾,我對訂單一竅不通。我承認那是我的不足,我也希望自己多多改變。
然而,其他更多的因素,決定了我不想改變。更想換一個環境。
至于后期。我也很奇怪。我在別的店里提成比例比這里低的多的業績卻比這里高。我想原因是多方面的。一個是攝影師的原因,一個是看樣人員的原因,一個是市場的原因,一個是公司流程和體制。以及市場定位的原因。這些原因,需要各個方面的人一起好好溝通才能改變。而不是攝影師一個人的力量所能改變的。對于我個人而言,把自己的照片調好調漂亮是我的本職工作。不管加班到幾點都是理所當然的。當然,這個前提是我的付出有回報。回報分兩方面,一方面是后期的加片,另一方面,是心理上的滿足。很遺憾,這兩方面我都沒有滿足。心理上的滿足,為什么沒有得到呢。因為在我們公司,從上到下。沒有人在乎照片的質量。大家都只想著訂單。想著業績。
二,觀念原因。
如上所說。我覺的我們公司把業績放在第一位的做法是對的。換作我是老板。我肯定也希望業績做的很好。希望每個員工每個月都能完成我下達的業績指標。但是,在這個同時。我看到是對技術的忽視,甚至是忽略。從我進入公司到現在。兩個月的時間。只開過一次技術部門之間的會議。但是關于業績的會議開了多少次。那是多么不想匹配的一個對比。我覺的一家影樓,或者是工作室。要做好。做強。要長期穩定的可持續的發展。必須是技術和營銷的兩手抓,兩手都要硬。或者注重營銷不管照片質量這就是我們公司一直以來的價值。但是那不是我的價值,所以我覺的我不適合我們公司。我更向往一個重視技術的團隊。我更向往以個不說空話大話。但是大家是真心誠意的為公司作貢獻的團隊。
并且。我個人的人生價值觀認為人活著。不應該只追求金錢。金錢是必須品。但是不是最高目標。在金錢以外,還有很多有意義的值得我們去探索的東西。
我最接受不了的是每天是思想上的灌輸,我想每一個人,一個成熟的人,他都應該有自己的人生觀價值觀世界觀。這些東西是一個人的生活,閱歷,知識所給予的。任何人都無法憑借他的意愿和地位來要求我做出改變。不管他是老板,老爸,或者。他必須尊重我的價值觀。尊重我的人。我才能好好配合他做好其他工作。我討厭被人當幼兒園的學生那樣去對待。
當然。我可以去配合。因為我在為公司工作,我必須為大局著想。但是我想我的忍耐能力還沒有到那個程度。不管誰付多少錢都無法買到我的人格。我們每天喊忠誠正直。但是很遺憾的是我們從未正直過。我從未說過自己內心真實的想法。我從來都是在努力的說著自己不真實的話語。
這個配合只能在一定的限度以內。至少不能違背一些基本的常識。
三、體制原因,我記得我剛來的時候。
你們問我有什么意見,我基本上說沒意見,因為我覺的一個員工最應該做的是去適應一個新的工作環境,而不是去把自己以前的經驗帶過來。因為改變環境需要改變一幫人。改變自己只需要改變一個人。但是后來,每次別人問我有什么意見。我還是說沒有,那卻是因為我意識到所有的意見都是很難有所效果的。
我覺的當問題出現,最應該做的就是溝通,在商業社會里,這種溝通應該是高效的。是溝通的各個方面坦誠的,平等的,交換意見,擺出立場,然后大家找到最有利的方案去改變去執行。我們從來不缺乏會議,但是卻缺乏真正意義上的溝通,因為在我們公司,我們的會議從來都是從上往下的灌輸。這種對話是不平等的。當然,因為一些新員工的不熟悉工作。偶爾的教育是應該的,但是,面對問題,面對癥狀的時候,我們還是一如既往的缺乏自己的語言和聲音。我們不是缺乏獨立思考的能力,只是我們對自己話語所能產生的效應已經產生了深刻的懷疑。所以,大部分人會選擇沉默。沉默有時候不代表認同,只是代表了一種暫時的妥協。我就是那沉默的大多數,這個沉默會壓抑,會爆發的。所以我選擇辭職。
相信聽話照做的應該是機器。而不是人,不是有獨立思想的人。
四,硬件原因。
我曾經和你提過,我們攝影部的'電腦有問題。你說我們應該先產生效應再來要求老板的再次投入,我想。這種講法是錯誤的。因為,假設,我們不更新硬件。損失的最大方依然是經營者。我們,最多最多,我修照片的時候電腦卡一點。有時候電腦突然死機,有時候丟幾套照片。罰款。我曾經就因為電腦的問題丟過一套照片,我因此被罰款。我因為公司硬件的落后而買單的時候,我也在想,我應該換一個環境。而作為經營者的您,損失的是什么呢?我想每個攝影師的工作效率的降低,從而產生的低效率的公司業績。長年累月的積累下來的話。足夠買很多很多的點電腦了。還有比如說引閃器啊。沒有助理啊。種種原因,我們的大部分的時間和精力不是用來怎么好好拍照片,而是用來尋找相機引閃器。等助理,等影棚上面。這是多么大的悲哀。
我覺的我個人來說,我們現在的拍攝量真的不算很大。甚至算小。但是,為什么我們就安排不了呢?
這是為什么?難道真的是我們不愿意拍,是我們拍的太慢的問題嗎?我個人認為那不是的。首先的流程的問題,然后是硬件的問題,影棚的問題。而是不是壓迫攝影師的拍攝時間,我們從準備器材,布置打光。放背景。都沒有助理的情況下,要拍好一套服裝。所需要的時間。實在是太長。
在這方面,我覺的我們公司可以這樣做。
辭職申請人:
XX年4月25日
公司員工辭職報告 篇31
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
我自8月7日進入xx有限公司,到現在已經有半個多月的時間。正是在這里我開始踏上了社會,開始了從一個學生轉變到一個社會人的生涯。
在過去的半個月里,利用公司給予的良好的學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實自己,增加了自己的知識和實踐經驗。我對于公司半個月以來的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在工作的畏懼而是經過長時間的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。當初,我懷著雄心壯志從河北來到溫州,就是想找一個能夠給自己挑戰與機遇的舞臺去奮斗,可是路越走越迷茫,人如果沒有追求,他的`生活會很乏味。再加上自己來到南方經常生病,對這里的環境不是很適應,相信公司領導會給予原諒。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
我也很清楚這時候想公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,所有的工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。
祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!并祝事業蓬勃發展!
此致
敬禮!
xx月xx日
公司員工辭職報告 篇32
敬愛的:
是我工作經歷中最富有激情、最具有創新意識、最注重員工幸福指數、最溫馨的公司。這個團隊中的每個人都像兄弟姐妹般互幫互助;工作中都積極向上、充滿激情,傳遞正能量;生活中都浪漫溫情;努力工作、享受生活這一理念深入人心。
自從xx年2月8日加入公司的這兩年多來,我充分體會了其中的溫情。因為親人的生病,對我打擊很大。幸虧公司領導、同事們熱心的幫助,各種關心、鼓勵、支持;和我一起度過了人生中最灰暗的時刻,讓我成長了好多,也堅強了好多。我心里一直非常感動、感激、感恩。所以在工作中我也是盡自己所能,不遺余力,以求報答些許。
由于個人和家庭的原因,想把自己的一些想法付諸實踐,不管成功與否,只要努力過,就不會后悔,所以只有選擇離開。這對我來說是一次挑戰,但是我們要勇于改變、要創新、要無所畏懼、勇敢的面對未來的生活。這也是來以后深有體會的。
感謝在這些日子所學到的一切,感恩每個人對我的'好,真誠地希望在tech和gloria的開明領導下,健康、穩健、持續盈利的快速發展,相信明天會越來越好!
此致
敬禮!
辭職人:
x月x日
公司員工辭職報告 篇33
一眨眼,我已經在公司兩年了,在這兩年里,感謝領導的指導和同事的幫助,在工作上我少走了彎路。在公司里工作我很開心,有收獲的喜悅,還有失敗的淚水。但是我也成長了許多。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!
在經過xx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的.培養。
由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日