實用的雇傭合同模板（通用3篇）

實用的雇傭合同模板 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　因本公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，我公司與導購員雙方友好協(xié)商，本著平等自愿的原則，甲方同意聘用乙方為促銷員，達成合同條款如下。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　一、合同期限本合同有效期自：________年____月____日至________年____月____日止。合同期滿即終止執(zhí)行。其中試用期時間為領(lǐng)取導購上崗證到甲方商品離開賣場轉(zhuǎn)移到名煙名酒柜組，之后轉(zhuǎn)為正式聘用。當因?qū)嶋H工作需要，在雙方完全同意的條件下，可續(xù)訂或解除合同。

　　二、工作崗位經(jīng)雙方協(xié)商，乙方在合同期內(nèi)在甲方指定的山東______（以下簡稱_________）內(nèi)從事導購員工作。

　　三、工作內(nèi)容乙方根據(jù)甲方規(guī)定負責在_________從事以下幾項工作：

　　1）甲方在_________各種商品的銷售

　　2）甲方在_________各種商品的接貨、退貨和盤點

　　3）甲方商品的衛(wèi)生和商品陳列，保持場地和貨架的干凈整齊

　　4）及時傳達_________的各種信息給甲方，如活動促銷、店慶、場內(nèi)管理人員變動、競品信息等。切實做好溝通_________與甲方溝通的信息渠道。

　　5）其他_________需要的工作

　　四、勞動報酬根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬構(gòu)成為：

　　1）基本工資：試用期為每天元，正式聘用期為每天元

　　2）提成：紅酒供貨價基礎(chǔ)上提%，洋酒供貨價基礎(chǔ)上提%（此提成按實際銷售部分提成，即采用實際銷售商品的供貨成本計算）

　　五、勞動紀律

　　1）乙方應(yīng)熱愛本職工作，忠于職守，接待顧客熱情、主動、耐心、禮貌，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，爭創(chuàng)最佳服務(wù)，維護甲方的形象，在任何情況下都不得與顧客爭吵。

　　2）乙方應(yīng)遵守甲方各項制度及員工守則，執(zhí)行甲方的業(yè)務(wù)工作流程。同時乙方在_________時應(yīng)遵守_________的管理規(guī)定。如因乙方違反甲方工作制度和工作流程造成的損失應(yīng)由乙方承擔。如因乙方違反_________的管理規(guī)定而造成甲方承受_________處罰的，此部分處罰應(yīng)由乙方承擔或賠償。

　　3）乙方應(yīng)嚴格執(zhí)行甲方的商品價格體系，落實甲方的銷售政策，按照甲方促銷活動規(guī)定使用贈品。如乙方盲目追求銷售提成濫用活動政策和促銷贈品，甲方有權(quán)扣除乙方此部分業(yè)務(wù)銷量，不予計算此部分銷售提成，并要求乙方賠償贈品。

　　4）乙方應(yīng)遵守甲方與_________的考勤管理，如有請假需事先告知甲方商場業(yè)務(wù)負責人。乙方不得無故曠工、脫崗，如乙方無故曠工、脫崗一次罰款50元。

　　5）乙方應(yīng)認真填寫甲方提供的“商場銷售明細記錄表”，配合甲方的統(tǒng)計分析工作。此“商場銷售明細記錄表”為甲方計算乙方工資和提成的重要工具。如因記錄不明確或不實造成銷售數(shù)據(jù)有誤的，后果由乙方承擔。

　　6）乙方應(yīng)對自身崗位負責，保管并維護好甲方商品，防止出現(xiàn)商品丟失、破損、染污等。同時應(yīng)及時整理排列貨架。如因乙方責任造成甲方商品丟失破損的，乙方應(yīng)對甲方按照商超供貨價進行賠償。

　　7）乙方不得擅離職守，如發(fā)生因乙方擅離職守而不事先告知甲方并與甲方交接工作造成甲方損失的，應(yīng)由乙方負責賠償。

　　六、合同解除

　　1）符合下列情況之一的，乙方可以解除本合同甲方不按照本合同規(guī)定向乙方支付勞動報酬

　　2）符合下列情況之一的，甲方可以解除除本合同乙方嚴重違反甲方和_________的39；管理規(guī)定，或有嚴重損害甲方利益的行為。乙方工作積極性和業(yè)績連續(xù)3個月下降的，造成甲方不能實現(xiàn)銷售利潤的。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已讀懂上述條款的約定，現(xiàn)自愿簽字確認。

　　甲方：乙方：

　　日期：日期：

實用的雇傭合同模板 篇2

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就廚房承包事項達成協(xié)議如下：

　　一、甲方權(quán)力與職責

　　1、甲方把廚房承包給乙方、運作，并聘請乙方為該廚房廚師長，聘期為年，即從________年________月________日起至________年________月________日止，其中試用期為三個月，即從________年________月________日起至________年________月________日止，期滿如需繼續(xù)聘用，必須另行簽訂協(xié)議。

　　2、甲方應(yīng)按經(jīng)營需要確保廚房原材料的供應(yīng)。

　　3、甲方免費提供乙方工作餐。

　　4、乙方每月總工資為人民幣________元，每月日________日發(fā)放上月出勤工資，日后根據(jù)營業(yè)情況需增減人員，再考慮增減工資總額。甲乙雙方再試用期過后根經(jīng)營情況定出合理的營業(yè)指標，再經(jīng)營指標完成的情況下，乙方享受現(xiàn)有的工資，超額予以獎勵，未完成則適當?shù)倪M行工資下浮。

　　5、甲方給予乙方每月天休班，在不影響正常營業(yè)情況下，由乙方合理安排，在工作繁忙時，乙方不準休假。

　　6、甲方有權(quán)根據(jù)甲方制度對乙方進行日常，若乙方人員違反甲方制度甲方有權(quán)給予處罰。

　　二、乙方權(quán)力與職責

　　1、乙方須保證至少人到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點人、打荷人)，乙方人員需技術(shù)過硬，保證出品質(zhì)量，要求總廚，頭鍋、頭砧要達到國家廚師一級水平，其它廚師也要達到國家二級廚師水平，乙方若對所帶來人員調(diào)整時，需經(jīng)甲方同意，并到甲方人力資源部辦理入職手續(xù)，對不適合崗位要求的人員，甲方有權(quán)進行調(diào)整。

　　2、乙方需做好廚房各項成本控制工作，并達到甲方要求，并保證達到的毛利率，如達不到或超過規(guī)

　　定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營業(yè)總額)的10%扣除工資

　　3、乙方應(yīng)組織每周召開一次菜品討論會，并邀求甲方人員參加，在確保菜品質(zhì)量的同時，不斷推陳出新，推出酒店品牌菜、招牌菜，要做到新、奇、特、鮮(每周至少推出兩道新菜品)。

　　4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況，適時推出時令菜、節(jié)日菜，不定時舉辦如美食節(jié)等活動。

　　5、因乙方廚房出品質(zhì)量問題，而遭到客人投訴、退菜時，此損失由乙方承擔。

　　6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作，若因乙方問題造成客人食物中毒或受到防疫部門處罰，此損失由乙方承擔;若因乙方問題引起甲方廚房火災，此責任及損失由乙方承擔;乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，如果因違規(guī)操作而造成負傷，不但不報銷任何費用，還將追究乙方責任。

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　________年________月________日

實用的雇傭合同模板 篇3

　　甲方（用人單位）：___________

　　乙方（聘用者）：___________

　　第一條合同期限本勞動合同為有固定期限的勞動合同，合同有效期自___________月____日至___________月____日止。合同期為________年。

　　第二條勞動管理

　　1、甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀、勞動安全、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。

　　2、乙方應(yīng)嚴格遵守勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。

　　3、乙方不得無故不在崗，若需要離崗須向甲方請假，甲方按基本工資扣除當日工資。

　　第三條工作時間和勞動報酬

　　1、甲方實行作息時間制：夏季：9：00—20：00冬季：9：30—18：00甲方應(yīng)當月按期給乙方發(fā)放工資。每月____日為發(fā)薪日。甲方應(yīng)當根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)、乙方勞動效率以及工作年限逐步提高乙方的工資水平。

　　2、甲方支付乙方基本工資1000。00元，效益工資按乙方銷售額的1%提取。

　　第四條其他相關(guān)說明

　　1、乙方在工作期間給甲方造成重大損失，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的相關(guān)責任。

　　2、甲方用工采用保證人制度，即乙方推薦一名保證人給甲方，在乙方不能履行合同的相關(guān)規(guī)定時，甲方有權(quán)要求保證人履行。

　　甲方：___________乙方：___________

　　日期：___________日期：___________