黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文（通用19篇）

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇1

　　近年來(lái)，云南省昭通市鎮(zhèn)雄縣堅(jiān)持圍繞扶貧抓黨建，抓好黨建促脫貧的工作理念，緊扣中心點(diǎn)精心謀劃，瞄準(zhǔn)關(guān)鍵點(diǎn)精準(zhǔn)發(fā)力，切實(shí)把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為脫貧優(yōu)勢(shì)，把黨建資源轉(zhuǎn)化為脫貧資源，把黨建成果轉(zhuǎn)化為脫貧成果，為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

　　強(qiáng)化基礎(chǔ)保障，建強(qiáng)基層組織引領(lǐng)脫貧。鎮(zhèn)雄縣把建強(qiáng)基層黨組織和發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用作為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)前提和基礎(chǔ)。配強(qiáng)“領(lǐng)頭雁”。以換屆工作為契機(jī)，切實(shí)把思想政治素質(zhì)好、致富帶富能力強(qiáng)、黨員群眾信任的黨員選拔到黨組織負(fù)責(zé)人崗位上來(lái)。建立“雙培養(yǎng)”(即把村社區(qū)干部培養(yǎng)成致富帶頭人、把致富帶頭人培養(yǎng)成村社區(qū)干部)機(jī)制，把能干事、想干事的能人大戶培養(yǎng)起來(lái)，帶領(lǐng)村民找路子、想辦法、尋項(xiàng)目、共致富。建強(qiáng)“主心骨”。按照“黨支部要擔(dān)負(fù)好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用”的職責(zé)定位，常態(tài)長(zhǎng)效推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)，切實(shí)把黨支部建設(shè)成為教育黨員的學(xué)校、團(tuán)結(jié)群眾的核心、攻堅(jiān)克難的堡壘。育強(qiáng)“戰(zhàn)斗隊(duì)”。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、黨員積分制管理、“黨費(fèi)日”、支部“主題黨日”、黨員“政治生日”等制度，教育引導(dǎo)廣大黨員亮身份、亮承諾、亮任務(wù)，全縣235支黨員扶貧先鋒隊(duì)，在脫貧一線做到“六帶頭六爭(zhēng)當(dāng)”(即：帶頭學(xué)習(xí)政策、爭(zhēng)當(dāng)釋疑解惑先鋒，帶頭自力更生、爭(zhēng)當(dāng)脫貧攻堅(jiān)先鋒，帶頭支援建設(shè)、爭(zhēng)當(dāng)服務(wù)大局先鋒，帶頭排憂解難、爭(zhēng)當(dāng)維護(hù)穩(wěn)定先鋒，帶頭扶貧幫困、爭(zhēng)當(dāng)服務(wù)群眾先鋒，帶頭倡導(dǎo)新風(fēng)、爭(zhēng)當(dāng)文明和諧先鋒)，全力推進(jìn)基層黨建與精準(zhǔn)扶貧深度融合。

　　強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，練就過(guò)硬本領(lǐng)服務(wù)脫貧。樹(shù)好“風(fēng)向標(biāo)”。制定下發(fā)《鎮(zhèn)雄縣關(guān)于在脫貧攻堅(jiān)一線大力培養(yǎng)選拔干部的實(shí)施辦法(試行)》，牢固樹(shù)立在脫貧攻堅(jiān)一線考察識(shí)別和選拔任用干部的鮮明導(dǎo)向，引導(dǎo)和激勵(lì)廣大干部在脫貧攻堅(jiān)中比學(xué)趕超、大顯身手、貢獻(xiàn)力量。20xx年以來(lái)，對(duì)23名在脫貧攻堅(jiān)一線敢擔(dān)當(dāng)、善作為的干部進(jìn)行了提拔。練好“硬本領(lǐng)”。堅(jiān)持把脫貧攻堅(jiān)一線作為黨員干部錘煉品格、磨煉意志、積累經(jīng)驗(yàn)、增長(zhǎng)才干的“煉鋼爐”，讓黨員干部在脫貧攻堅(jiān)的最前沿經(jīng)風(fēng)雨、受歷練，在脫貧攻堅(jiān)的主戰(zhàn)場(chǎng)提素質(zhì)、強(qiáng)能力。充分利用縣委黨校、“新時(shí)代講習(xí)所”、“脫貧勵(lì)志夜校”、網(wǎng)上黨支部、云嶺先鋒APP等平臺(tái)，采取集中學(xué)習(xí)、“故事黨課”“黨員六講”等方式，扎實(shí)開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提升扶貧干部的業(yè)務(wù)能力。做好“真實(shí)踐”。駐村扶貧工作隊(duì)深入扎根脫貧攻堅(jiān)第一線，與基層黨員、貧困群眾想在一起、干在一起，努力為推動(dòng)全縣脫貧攻堅(jiān)和跨越發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

　　強(qiáng)化教育引導(dǎo)，凝聚強(qiáng)大合力推進(jìn)脫貧。全面宣傳，增強(qiáng)“向心力”。充分利用全縣421個(gè)“新時(shí)代講習(xí)所”平臺(tái)，結(jié)合黨員“六講”開(kāi)辦“脫貧勵(lì)志夜校”，落實(shí)好“百名講師上講臺(tái)、千堂黨課進(jìn)基層、萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校”活動(dòng)，運(yùn)用微黨課、故事黨課等黨員群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式，切實(shí)凝聚起決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的強(qiáng)大合力。全面幫扶，提升“帶動(dòng)力”。把加強(qiáng)對(duì)貧困黨員的教育管理列入黨建工作的重要任務(wù)清單，通過(guò)摸清底數(shù)、掛聯(lián)幫扶、強(qiáng)化教育、示范帶動(dòng)等方式，切實(shí)加強(qiáng)全縣3700名建檔立卡貧困黨員教育管理工作，充分發(fā)揮貧困黨員先鋒模范作用。全面講評(píng)，激發(fā)“內(nèi)動(dòng)力”。在全縣貧困村迅速開(kāi)展“三講三評(píng)”工作，大力宣傳脫貧攻堅(jiān)工作中內(nèi)生動(dòng)力充足的貧困群眾和長(zhǎng)期堅(jiān)守一線、盡責(zé)盡責(zé)的駐村工作隊(duì)和鎮(zhèn)、村、組干部等先進(jìn)典型，有效促進(jìn)駐村工作隊(duì)員充分發(fā)揮作用，督促村組干部主動(dòng)履職擔(dān)當(dāng)，激發(fā)建檔立卡貧困戶勤勞脫貧的內(nèi)生動(dòng)力，為全面決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)注入強(qiáng)大活力。

　　強(qiáng)化融合創(chuàng)新，搭建互促平臺(tái)驅(qū)動(dòng)脫貧。搭建能力提升平臺(tái)。按照黨組織“牽頭”、政府“貼息”、農(nóng)信社“搭臺(tái)”、黨員群眾“唱戲”的農(nóng)村信貸幫扶新路子，爭(zhēng)取黨員創(chuàng)業(yè)致富貸款資金3000萬(wàn)元，支持貧困黨員創(chuàng)業(yè)致富，切實(shí)增強(qiáng)農(nóng)村黨員帶頭致富和帶領(lǐng)致富的“雙帶”能力。搭建產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺(tái)。牢牢把握省財(cái)政廳將鎮(zhèn)雄確定為扶持村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展試點(diǎn)縣的機(jī)遇，先后投入資金20xx萬(wàn)元，建設(shè)31個(gè)集體經(jīng)濟(jì)示范點(diǎn)，形成經(jīng)驗(yàn)，面上推廣，有效解決了村級(jí)黨組織“無(wú)錢辦事”的難題。搭建為民服務(wù)平臺(tái)。通過(guò)“黨支部+一站式服務(wù)”，打造便民高效的辦公環(huán)境，將分散的辦理事項(xiàng)集中辦理，提高服務(wù)效率;通過(guò)“黨支部+先鋒模范崗”，設(shè)立一名黨員幫扶一戶貧困群眾，一名黨員示范一項(xiàng)致富產(chǎn)業(yè)，一名黨員負(fù)責(zé)一片環(huán)境治理等不同類型的崗位，發(fā)揮黨員先鋒模范作用;通過(guò)“黨支部+合作社”，堅(jiān)持以脫貧攻堅(jiān)為統(tǒng)領(lǐng)，改變以往零散的生產(chǎn)模式，提高基層黨組織組織力，發(fā)揮合作社的牽引作用和黨員的帶頭作用。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇2

　　實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，離不開(kāi)基層黨組織的引領(lǐng)帶動(dòng)。當(dāng)前一些地方農(nóng)村存在干部“結(jié)構(gòu)老化、素質(zhì)偏低”，農(nóng)村黨建工作“后繼乏人、力量不足”等問(wèn)題。北京市門頭溝區(qū)在試點(diǎn)先行的基礎(chǔ)上，開(kāi)展選派農(nóng)村黨建工作助理員工作。既緩解了農(nóng)村工作力量不足的問(wèn)題，也儲(chǔ)備培養(yǎng)了一批懂農(nóng)業(yè)、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民的優(yōu)秀人才。

　　數(shù)據(jù)顯示，北京市共有3917個(gè)村黨組織，32.8萬(wàn)名農(nóng)村黨員。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，離不開(kāi)基層黨組織的引領(lǐng)帶動(dòng)。近年來(lái)，北京市高度重視農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，推動(dòng)農(nóng)村基層黨建水平持續(xù)提升，強(qiáng)化了基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，但農(nóng)村基層黨組織建設(shè)仍存在薄弱環(huán)節(jié)。如有的村黨員隊(duì)伍老化問(wèn)題嚴(yán)重，村黨組織后繼乏人。

　　為解決農(nóng)村干部“結(jié)構(gòu)老化、素質(zhì)偏低”，農(nóng)村黨建工作“后繼乏人、力量不足”等問(wèn)題，北京市門頭溝區(qū)在試點(diǎn)先行的基礎(chǔ)上，在全市率先開(kāi)展選派農(nóng)村黨建工作助理員工作。目前，在20xx年兩個(gè)試點(diǎn)鎮(zhèn)先行選派25人的基礎(chǔ)上，今年為其他7個(gè)鎮(zhèn)新選派95名農(nóng)村黨建助理員，其中本科以上學(xué)歷44人，有53人為本區(qū)外出務(wù)工的優(yōu)秀農(nóng)村青年，既緩解了農(nóng)村工作力量不足的問(wèn)題，也吸引了一批本地優(yōu)秀青年回村，儲(chǔ)備培養(yǎng)了一批懂農(nóng)業(yè)、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民的優(yōu)秀人才。

　　村干部結(jié)構(gòu)老化有多嚴(yán)重?

　　村兩委班子6個(gè)人中，年齡最小的50歲，最大的已經(jīng)69歲

　　門頭溝區(qū)區(qū)委組織部副部長(zhǎng)賈莉莉介紹，作為北京市唯一的純山區(qū)，門頭溝山區(qū)面積占98.5%，農(nóng)村空心化、老齡化問(wèn)題十分嚴(yán)重。全區(qū)966名村兩委干部平均年齡約53歲，擁有大專以上學(xué)歷的僅占總數(shù)的32.1%，農(nóng)村干部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)老化，學(xué)歷普遍偏低的現(xiàn)狀在很大程度上影響了村級(jí)組織作用的發(fā)揮。

　　在妙峰山鎮(zhèn)炭廠村，黨支部書(shū)記邢衛(wèi)兵介紹，村兩委班子6個(gè)人中，年齡最小的50歲，最大的已經(jīng)69歲。據(jù)記者了解，門頭溝全區(qū)村兩委干部中，年齡最大者已經(jīng)75歲。

　　從嚴(yán)治黨，對(duì)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的規(guī)范化、制度化要求不斷提高，農(nóng)村干部隊(duì)伍能力結(jié)構(gòu)與新時(shí)代新要求不適應(yīng)的問(wèn)題日益凸顯。

　　“自己年齡比較大，電腦、智能手機(jī)用起來(lái)都比較吃力，很多需要電腦處理的工作就不得不跑到鎮(zhèn)上求人幫忙，費(fèi)時(shí)費(fèi)力不說(shuō)，有時(shí)候還真是誤事。”上葦?shù)榇宕逯Р繒?shū)記劉進(jìn)元坦言。說(shuō)起使用電腦和智能手機(jī)，上葦?shù)榇鍍晌�其他成員也都是一知半解。

　　劉進(jìn)元這樣的老村支書(shū)向組織部門反映這一難題后，門頭溝區(qū)委創(chuàng)新黨建工作模式，自去年起，先后在軍莊鎮(zhèn)、妙峰山鎮(zhèn)兩個(gè)鎮(zhèn)，試點(diǎn)選派了25名符合條件的年輕人，擔(dān)任農(nóng)村黨建助理員。

　　經(jīng)過(guò)近半年的試點(diǎn)，選聘黨建助理員工作取得了積極成效。為此，今年2月門頭溝區(qū)委常委會(huì)研究決定，全面推廣選派農(nóng)村黨建助理員的工作，首批按照每100名農(nóng)村黨員配備1名黨建助理員的標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)劃招錄90人。截至目前，共完成2批招錄工作，新選派黨建助理員95名，已上崗就職，配備了黨建助理員的村達(dá)到120個(gè)。據(jù)了解，下一步門頭溝區(qū)將緊鑼密鼓地開(kāi)展新一輪黨建助理員招聘工作，盡快實(shí)現(xiàn)村村都有黨建助理員的目標(biāo)，進(jìn)一步激活農(nóng)村黨組織的“神經(jīng)末梢”。

　　黨建助理員擔(dān)啥責(zé)?

　　既宣傳黨的政策，也負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)村民群眾、管理信息設(shè)備等

　　付尚華是妙峰山鎮(zhèn)炭廠村的黨建助理員，一大早，他就從20多公里外的家中趕到村委會(huì)，開(kāi)始了一天忙碌的工作。

　　“來(lái)到炭廠村工作，頭一個(gè)任務(wù)就是整理檔案。”走進(jìn)付尚華的辦公室，只見(jiàn)他的文件柜里整整齊齊擺放了兩排、27個(gè)文件檔案盒，分門別類擺放了炭廠村“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、黨員積分、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等不同內(nèi)容的文件材料。另外，他還自己整理刊出了6期炭廠村月報(bào)，把村里的大事有條有理地記錄下來(lái)。

　　付尚華并不是炭廠村人，過(guò)去一直在外開(kāi)出租車。去年，聽(tīng)說(shuō)門頭溝區(qū)公開(kāi)招聘黨建助理員，有過(guò)20xx年當(dāng)兵經(jīng)歷的付尚華覺(jué)得自己正適合這個(gè)職位，于是報(bào)了名。經(jīng)過(guò)考試和選拔，他成了門頭溝區(qū)首批黨建助理員。他從檔案整理、黨員聯(lián)絡(luò)、政策宣傳、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制這類日常事務(wù)做起，為村里的各項(xiàng)工作開(kāi)展打開(kāi)了新格局。

　　在整理檔案的過(guò)程中，付尚華記錄下了全村39名黨員的入黨紀(jì)念日，為他們每人設(shè)計(jì)制作了一份黨員政治生日賀卡。75歲的老黨員李成民說(shuō)：“我的黨齡有49年了，這是我第一次過(guò)政治生日，讓我感受到了黨組織對(duì)我們黨員的關(guān)愛(ài)，太有意義了!”

　　“按照職責(zé)定位，黨建助理員是鎮(zhèn)黨委派駐到村開(kāi)展基層黨建工作的專門力量，接受鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助村黨組織開(kāi)展工作。”賈莉莉介紹，雖然名稱叫做黨建助理員，但實(shí)際要承擔(dān)“六員”的工作職責(zé)，包括黨的政策方針的宣傳員、黨員活動(dòng)的組織員、村級(jí)組織的信息員、村民群眾的聯(lián)絡(luò)員、信息設(shè)備的管理員、基礎(chǔ)工作的檔案員，并完成鎮(zhèn)黨委、政府交辦的其它工作。

　　黨建助理員給村莊帶來(lái)的變化，邢衛(wèi)兵最有體會(huì)：“以前向鎮(zhèn)里報(bào)送信息很費(fèi)勁兒。小付來(lái)了后，能夠熟練使用電腦，鎮(zhèn)、村、村民之間聯(lián)系更順暢了。他還協(xié)助村里逐步規(guī)范了‘三會(huì)一課’的流程，幫村里完善了‘一規(guī)、一表、一冊(cè)、一網(wǎng)’，促進(jìn)了黨支部規(guī)范化建設(shè)水平的提升。”

　　激勵(lì)機(jī)制如何建立?

　　規(guī)范待遇保障，優(yōu)先補(bǔ)充進(jìn)農(nóng)村后備干部隊(duì)伍

　　“自從有了黨建助理員，各村的黨建工作開(kāi)展得有聲有色。”門頭溝區(qū)妙峰山鎮(zhèn)黨委書(shū)記丁章春說(shuō)。然而，如何使付尚華這樣的黨建助理員隊(duì)伍有干頭、有盼頭，一直保持扎根基層、服務(wù)群眾的激情，依然需要不斷創(chuàng)新、不斷完善各項(xiàng)措施。

　　記者了解到，在今年參加黨建助理員面試的124名考生中，有19名在后續(xù)考察中自動(dòng)放棄資格，棄選率為15.32%，意味著黨建助理員崗位的吸引力，特別是山區(qū)崗位的吸引力仍然不強(qiáng)。另一方面，隨著大學(xué)生村官政策的調(diào)整，大學(xué)生村官人數(shù)逐年減少。農(nóng)村人才匱乏的問(wèn)題更加突出。

　　“像付尚華這樣的優(yōu)秀黨建助理員還有一批，怎么能留住他們，區(qū)里也在做制度上的設(shè)計(jì)。”賈莉莉介紹。

　　為規(guī)范待遇保障，提高工作熱情，門頭溝區(qū)按照每人每月實(shí)發(fā)工資不低于3500元的標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)基本待遇，并按規(guī)定為黨建助理員繳納“五險(xiǎn)一金”。

　　同時(shí)，為引導(dǎo)廣大黨建助理員通過(guò)學(xué)習(xí)不斷提高自身素質(zhì)，激發(fā)他們到深山區(qū)任職的熱情，區(qū)委提出取得大學(xué)本科以上學(xué)歷的黨建助理員基本待遇每人每月增加300元，到深山區(qū)任職的每人每月增加320元。基本待遇所需資金全部由區(qū)財(cái)政負(fù)擔(dān)。在此基礎(chǔ)上，鼓勵(lì)有條件的鎮(zhèn)村設(shè)立績(jī)效獎(jiǎng)金，健全激勵(lì)保障機(jī)制，為黨建助理員隊(duì)伍建設(shè)提供有力支持和工作保障。

　　黨建助理員會(huì)不會(huì)遭遇職業(yè)“天花板”?這也是他們最關(guān)心的問(wèn)題。記者了解到，門頭溝區(qū)將農(nóng)村黨建助理員作為農(nóng)村后備干部選拔的重要來(lái)源和培養(yǎng)的重要平臺(tái)，表現(xiàn)優(yōu)秀的農(nóng)村黨建助理員優(yōu)先補(bǔ)充進(jìn)農(nóng)村后備干部隊(duì)伍，鼓勵(lì)他們參與村兩委換屆選舉，并將此項(xiàng)工作作為考核各鎮(zhèn)村兩委換屆選舉工作完成情況的重要指標(biāo)。同時(shí)，在符合相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，注重從優(yōu)秀農(nóng)村黨建助理員中選拔公務(wù)員和事業(yè)編制人員。

　　“總之，通過(guò)待遇留人、事業(yè)留人、感情留人等多種方式，增強(qiáng)黨建助理員扎根農(nóng)村工作的熱情，為農(nóng)村黨建助理員發(fā)揮作用、展示才能搭建平臺(tái)，讓黨建助理員在工作中得到鍛煉，在崗位上得到認(rèn)可，在素質(zhì)上得到提升，切實(shí)培養(yǎng)一批懂農(nóng)業(yè)、愛(ài)農(nóng)村、愛(ài)農(nóng)民、人心穩(wěn)的工作隊(duì)。”門頭溝區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)陸曉光表示。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇3

　　秋高氣爽，福建省龍海市隆教畬族鄉(xiāng)白塘灣國(guó)際旅游度假城內(nèi)，游客們坐觀光車、吃農(nóng)家飯、聽(tīng)精彩講解，樂(lè)在其中。

　　“目前，景區(qū)周邊的民宿、餐館已超過(guò)100家，今年以來(lái)接待游客20多萬(wàn)人次，高峰時(shí)一天達(dá)1萬(wàn)多人次。”隆教鄉(xiāng)黨委書(shū)記陳玉生樂(lè)呵呵地對(duì)記者說(shuō)，“預(yù)計(jì)今年游客將突破40萬(wàn)人次，三年內(nèi)有希望超100萬(wàn)人次!”

　　近年來(lái)，隆教鄉(xiāng)黨委夯實(shí)發(fā)展根基，推動(dòng)沿海大通道等重大項(xiàng)目加快建設(shè);探索“合作社+貧困戶”模式，3個(gè)貧困村、53戶139名貧困村民全部實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。

　　駐白塘村的隆教鄉(xiāng)黨委副書(shū)記鄭武勇近來(lái)很忙，他不是在入戶動(dòng)員征遷，就是在協(xié)調(diào)項(xiàng)目施工。

　　漳州沿海大通道是漳州沿海地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一條大動(dòng)脈，白塘段全長(zhǎng)3.2公里，征遷涉及白塘村5個(gè)自然村122宗房屋。

　　“挨家挨戶做思想工作，最多的一家入戶動(dòng)員了30多次。”為消除群眾心中的疑慮、爭(zhēng)取群眾配合項(xiàng)目征遷，鄭武勇帶著鄉(xiāng)村干部組成的征遷組，“沉”到征遷戶家中，“早上六七點(diǎn)開(kāi)始，晚上八九點(diǎn)結(jié)束。”

　　“剛開(kāi)始想不通，后來(lái)明白國(guó)家要搞建設(shè)，干部找我們了解問(wèn)題，幫著解決困難。我家人手少，是鄭副書(shū)記和鄉(xiāng)干部來(lái)幫我搬的家。”白塘村南透社被征遷戶老洪感嘆。

　　5個(gè)自然村100多戶拆遷戶一家一家談下來(lái)，最后都將房屋騰出交由拆遷公司專業(yè)拆除，支持沿海大通道建設(shè)。“在這些與群眾切身利益密切相關(guān)的工作中，黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)碰硬，才能在群眾中樹(shù)立良好的標(biāo)桿。”鄭武勇說(shuō)。

　　在鄉(xiāng)黨委堅(jiān)強(qiáng)有力的帶領(lǐng)下，20xx年以來(lái)，全鄉(xiāng)完成房屋拆遷6萬(wàn)多平方米，征地1500多畝，有力保障了沿海大通道龍海段、白塘灣國(guó)際旅游度假城、福能風(fēng)力等項(xiàng)目的用地需要，為推動(dòng)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　“如今的白塘灣，有三種顏色最為醒目：綠色、白色、藍(lán)色。綠色是高品位的海濱綠化帶，白色是潔白如玉的沙灘，藍(lán)色是一望無(wú)際的大海。”談起隆教鄉(xiāng)這幾年的變化，陳玉生頗為感慨，“我們隆教鄉(xiāng)是龍海市偏遠(yuǎn)的少數(shù)民族鄉(xiāng)，生態(tài)基礎(chǔ)好，但過(guò)去發(fā)展中保護(hù)不夠，曾造成較大污染。”

　　原來(lái)3.2公里的海岸線上，蝦池、鮑魚(yú)養(yǎng)殖場(chǎng)、育苗場(chǎng)、紫菜加工場(chǎng)等一家挨著一家，沒(méi)有環(huán)保設(shè)施，加工場(chǎng)用水直排入海，污水橫流、臭氣熏天。“粗放型養(yǎng)殖讓環(huán)境飽受污染之痛，也讓經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨桎梏。”陳玉生說(shuō)。

　　隆教鄉(xiāng)全面推進(jìn)“兩違”、水環(huán)境、渣土車、黃標(biāo)車等專項(xiàng)整治，重污染產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)全行業(yè)退出。同時(shí)，隆教鄉(xiāng)利用白塘灣獨(dú)特的山海景觀資源，借沿海大通道全線通車在即的優(yōu)勢(shì)，引入實(shí)力雄厚的大企業(yè)進(jìn)行開(kāi)發(fā)建設(shè)，白塘灣國(guó)際旅游度假城順利落地。

　　“眼下，懷特旅游酒店、海洋實(shí)驗(yàn)基地、北大培文學(xué)校等一批億元項(xiàng)目也將陸續(xù)開(kāi)工建設(shè)。未來(lái)我們將繼續(xù)利用海灣優(yōu)勢(shì)，打響‘濱海休閑’特色旅游品牌，吸引更多游客走進(jìn)來(lái)、住下來(lái)。”陳玉生說(shuō)。

　　“像我這么大年紀(jì)，找活兒太難了。”閩隆農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)合作社內(nèi)，67歲的藍(lán)玉桃邊除草邊和記者聊天。早年藍(lán)阿婆獨(dú)自撫養(yǎng)三個(gè)孩子成人，本該安享晚年了，兒子、兒媳婦卻因病生活無(wú)法自理，藍(lán)阿婆再次挑起生活重?fù)?dān)。“現(xiàn)在這工作是鄉(xiāng)政府幫忙聯(lián)系的，每天到合作社幫忙除草、揀菜，不累，一個(gè)月有1500元的收入。”

　　在閩隆農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)合作社，有不少像藍(lán)玉桃這樣的貧困戶。隆教鄉(xiāng)依托合作社，根據(jù)貧困戶需要，量身定制了系列幫扶措施清單，提供就業(yè)崗位、技術(shù)支持、資金幫扶等多種方式，幫助貧困戶脫貧。

　　果蔬產(chǎn)業(yè)是隆教鄉(xiāng)的特色產(chǎn)業(yè)，在精準(zhǔn)識(shí)別的基礎(chǔ)上，隆教鄉(xiāng)鼓勵(lì)閩隆農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)合作社與周邊35戶貧困戶簽訂結(jié)對(duì)幫扶協(xié)議，分門別類為貧困戶定制脫貧對(duì)策，帶動(dòng)115人脫貧。經(jīng)過(guò)兩年來(lái)的脫貧攻堅(jiān)，隆教鄉(xiāng)建檔立卡貧困戶53戶139人全部實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。

　　隆教鄉(xiāng)還籌集20xx多萬(wàn)元，建設(shè)實(shí)施自來(lái)水改造、敬老院、污水處理、公辦衛(wèi)生所、多功能運(yùn)動(dòng)場(chǎng)、智慧村居等惠民項(xiàng)目，補(bǔ)齊民生短板。“我們?cè)诎滋链灏滋梁�邊，建設(shè)高品質(zhì)安置小區(qū)，首批已建成208戶。”陳玉生說(shuō)。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇4

　　嘉定區(qū)非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)評(píng)估指標(biāo)體系為企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，接軌國(guó)際要求，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)軟實(shí)力，指明了方向。為了持續(xù)推進(jìn)全區(qū)非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)，使這項(xiàng)工作常態(tài)運(yùn)行，區(qū)社工委設(shè)立由各街鎮(zhèn)、區(qū)各相關(guān)職能部門組成的會(huì)商制度，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)全區(qū)非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)工作，讓更多的非公企業(yè)參與進(jìn)來(lái)。

　　20xx年起，每年有10家非公企業(yè)被區(qū)政府授予年度“非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。非公企業(yè)不斷加強(qiáng)社會(huì)責(zé)任建設(shè)，取得了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益“雙豐收”。

　　從社會(huì)責(zé)任評(píng)估入手

　　改革開(kāi)放以來(lái)，非公企業(yè)蓬勃發(fā)展，已成為推動(dòng)嘉定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量。截至8月底，在嘉定區(qū)注冊(cè)的非公企業(yè)達(dá)到19.5萬(wàn)家，其中規(guī)模以上非公企業(yè)1652家;從業(yè)人員60多萬(wàn)人，占區(qū)域總就業(yè)人口的83%;非公企業(yè)上繳稅收占全區(qū)稅收總額的78%。然而，大量非公企業(yè)的產(chǎn)權(quán)核心和黨組織的政治核心往往不重合，如何在非公企業(yè)中增強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)力、實(shí)現(xiàn)黨的政治引領(lǐng)，區(qū)社工委通過(guò)大量的個(gè)案研究，逐步認(rèn)識(shí)到社會(huì)責(zé)任建設(shè)是將產(chǎn)權(quán)核心與政治核心的“兩核”凝聚到“發(fā)展”這一共同目標(biāo)上來(lái)的有效載體，是非公企業(yè)黨組織發(fā)揮政治引領(lǐng)作用的有效抓手。

　　嘉定非公企業(yè)較好地承擔(dān)著促進(jìn)就業(yè)、依法納稅、勞動(dòng)保障、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、社會(huì)穩(wěn)定等社會(huì)責(zé)任。同時(shí)，因部分非公企業(yè)忽視社會(huì)責(zé)任而引發(fā)的矛盾沖突也時(shí)有發(fā)生，給城市精細(xì)化管理帶來(lái)負(fù)面影響。如何讓非公企業(yè)成為全區(qū)社會(huì)治理的參與者和促進(jìn)者，是城市基層治理的重要課題。

　　從非公企業(yè)自身看，凡是積極履行社會(huì)責(zé)任的就發(fā)展、進(jìn)步、壯大;凡是社會(huì)責(zé)任履行差的就倒退、萎縮、甚至消亡。從社會(huì)責(zé)任建設(shè)的評(píng)估入手，既是對(duì)非公企業(yè)成長(zhǎng)狀況的現(xiàn)實(shí)評(píng)估，也是為其開(kāi)展社會(huì)責(zé)任建設(shè)提供工作規(guī)范，更為非公企業(yè)未來(lái)發(fā)展指明方向。

　　評(píng)估體系涉及60項(xiàng)指標(biāo)

　　非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)工作在全市尚無(wú)先例。20xx年4月，嘉定區(qū)社工委提出開(kāi)展企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估的構(gòu)想，并于當(dāng)年8月形成《嘉定區(qū)開(kāi)展企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估的課題報(bào)告》，構(gòu)建起企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估指標(biāo)體系。指標(biāo)體系框架為“5-3-60”，即經(jīng)營(yíng)責(zé)任、員工責(zé)任、政府責(zé)任、社區(qū)責(zé)任、環(huán)境責(zé)任五大責(zé)任，區(qū)、街鎮(zhèn)、非公企業(yè)三級(jí)體系及60項(xiàng)具體指標(biāo)。評(píng)估內(nèi)容全面覆蓋非公企業(yè)的股東、管理者、員工、消費(fèi)者、商業(yè)伙伴、環(huán)境、政府、社區(qū)和公眾等利益相關(guān)者。

　　20xx年10月，區(qū)社工委邀請(qǐng)上海市社會(huì)科學(xué)院、華東理工大學(xué)相關(guān)研究人員組成嘉定區(qū)非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估項(xiàng)目組，正式啟動(dòng)試點(diǎn)工作。在全區(qū)挑選已建立黨組織的50家非公企業(yè)作為首批試點(diǎn)單位，由項(xiàng)目組上門開(kāi)展非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估工作。同時(shí)，項(xiàng)目組研發(fā)建立了專門的管理信息系統(tǒng)，該系統(tǒng)以信息和資料的收集、傳輸、整合和統(tǒng)計(jì)分析為手段，以評(píng)估指標(biāo)體系維護(hù)管理、評(píng)估材料提交跟蹤管理、自動(dòng)歸類匯總、查詢統(tǒng)計(jì)分析、網(wǎng)絡(luò)測(cè)評(píng)管理為功能，以參評(píng)企業(yè)、評(píng)估專家、評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)等相關(guān)人員工作內(nèi)容和責(zé)任為系數(shù)。

　　項(xiàng)目組每年新增100-200家非公企業(yè)進(jìn)行履行社會(huì)責(zé)任情況綜合評(píng)估。至今，共計(jì)完成了對(duì)全區(qū)500家非企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)情況的綜合評(píng)估。項(xiàng)目組與有關(guān)職能部門反復(fù)商討，對(duì)具體評(píng)估指標(biāo)進(jìn)行了多處修訂，形成相對(duì)成熟的實(shí)施方案、工作手冊(cè)和操作流程。初步建立起由企業(yè)及時(shí)更新、街鎮(zhèn)及相關(guān)委辦局審查把關(guān)、區(qū)社工委統(tǒng)一管理、可隨時(shí)提供信息查詢和信息導(dǎo)出服務(wù)的三級(jí)動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)管理和服務(wù)平臺(tái)。

　　多元主體聯(lián)動(dòng)共同打分

　　開(kāi)展 “嘉定區(qū)非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估”的構(gòu)想并推進(jìn)至今，已初步形成多元主體參與的聯(lián)動(dòng)機(jī)制。由區(qū)社工委、街鎮(zhèn)社工委和企業(yè)構(gòu)成三級(jí)縱向聯(lián)動(dòng)機(jī)制，具體落實(shí)評(píng)估工作。區(qū)職能部門每年根據(jù)各自職能，分別對(duì)參評(píng)非公企業(yè)相關(guān)業(yè)績(jī)給予正面打分，出具負(fù)面清單。在企業(yè)主要經(jīng)營(yíng)者的支持下，企業(yè)主動(dòng)提供各種數(shù)據(jù)資料，對(duì)調(diào)研有問(wèn)必答、毫無(wú)保留。

　　區(qū)社工委通過(guò)政府采購(gòu)平臺(tái)，購(gòu)買上海社科院的第三方服務(wù)，開(kāi)展非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估，使評(píng)估資金使用更加規(guī)范。同時(shí)，完善溝通機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)非公企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任意識(shí)教育引導(dǎo);建立非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)估與非公企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)等工作相互協(xié)調(diào)、相互融通的推進(jìn)機(jī)制，以社會(huì)責(zé)任建設(shè)促進(jìn)企業(yè)文化發(fā)展、文明單位創(chuàng)建。

　　項(xiàng)目組匯聚了社會(huì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、信息技術(shù)、黨建等方面的專家，為非公企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)工作提供專業(yè)支撐。五年來(lái)，項(xiàng)目組堅(jiān)持走訪每家參評(píng)企業(yè)，主動(dòng)上門指導(dǎo)服務(wù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并完善不足，細(xì)化訪談內(nèi)容、運(yùn)用問(wèn)卷調(diào)查、材料互證等評(píng)估方法，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)高效地完成了評(píng)估工作。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇5

　　廣西壯族自治區(qū)柳州鋼鐵集團(tuán)有限公司(下簡(jiǎn)稱柳鋼)始建于1958年，作為一個(gè)厚植紅色基因、不斷傳承創(chuàng)新的企業(yè)，柳鋼始終堅(jiān)持筑牢國(guó)有企業(yè)發(fā)展“根和魂”，把黨旗插在轉(zhuǎn)型發(fā)展的最前沿、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的第一線，構(gòu)建“一個(gè)核心、雙向掛鉤、三位一體”的黨建模式，引領(lǐng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更可持續(xù)地發(fā)展。

　　堅(jiān)持一個(gè)核心，校準(zhǔn)政治引領(lǐng)“定盤(pán)星”。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和政治核心作用。堅(jiān)持“把方向、管大局、保落實(shí)”，切實(shí)將黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中。堅(jiān)持把黨委會(huì)作為審議決策重大問(wèn)題必經(jīng)的前置程序。近年來(lái)，黨委會(huì)先后審議實(shí)施了防城港鋼鐵基地項(xiàng)目建設(shè)、與十一冶集團(tuán)戰(zhàn)略重組、并購(gòu)廣西中金公司等重大議題，通過(guò)頂層設(shè)計(jì)、科學(xué)決策、快速響應(yīng)，引領(lǐng)企業(yè)正確發(fā)展航向。強(qiáng)化政治和思想建設(shè)效果。將政治建設(shè)擺在首位，把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神和柳鋼一次黨代會(huì)精神上下貫通，重點(diǎn)抓好“大培訓(xùn)、大宣講、大調(diào)研、大討論、大獻(xiàn)策、大實(shí)踐”的6大舉措和“小黨日展評(píng)、小知識(shí)滲透、小攻關(guān)推進(jìn)”的“三小”活動(dòng)，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為深化改革、促進(jìn)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。認(rèn)真落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作，以統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)、穩(wěn)定隊(duì)伍為重點(diǎn)，積極培育“包容創(chuàng)新、超越共享”的新理念。堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，柳鋼是全區(qū)直屬企業(yè)中唯一同時(shí)保留有企業(yè)報(bào)、電視臺(tái)以及文化期刊的單位，宣傳媒體集成服務(wù)企業(yè)發(fā)展的水平不斷提升。職工的獲得感、自豪感穩(wěn)步提升，企業(yè)的凝聚力、向心力有效增強(qiáng)。

　　堅(jiān)持雙向掛鉤，扣緊黨政工作“責(zé)任鏈”。固化機(jī)制保障。堅(jiān)持“黨建+中心工作”，將黨建和精神文明建設(shè)工作考評(píng)體系納入企業(yè)專項(xiàng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，黨建績(jī)效指標(biāo)與業(yè)務(wù)工作指標(biāo)同步設(shè)立、捆綁考核、掛鉤管理(黨建工作權(quán)重占40%)，一方面促進(jìn)黨政工作“雙向融入”，另一方面促進(jìn)有形的生產(chǎn)與無(wú)形的黨建“雙向結(jié)合”，用生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的結(jié)果衡量檢驗(yàn)黨建工作成效。進(jìn)一步完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，黨委單位全部實(shí)現(xiàn)黨員廠長(zhǎng)(經(jīng)理)兼任黨委副書(shū)記，各級(jí)黨組織書(shū)記同時(shí)兼管工藝、技術(shù)等行政業(yè)務(wù), 確保班子成員黨建、業(yè)務(wù)“一肩挑”。創(chuàng)新督促落實(shí)。堅(jiān)持問(wèn)題和效果導(dǎo)向，創(chuàng)新部署開(kāi)展黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任專項(xiàng)考評(píng)季度競(jìng)賽，分解細(xì)化從嚴(yán)治黨責(zé)任清單，堅(jiān)持每季度嚴(yán)格考評(píng)工作、重獎(jiǎng)優(yōu)秀單位，并從基層支部書(shū)記開(kāi)始嚴(yán)起。

　　堅(jiān)持三位一體，打牢從嚴(yán)治黨“主陣地”。構(gòu)建堡壘支部。制定《柳鋼規(guī)范基層黨組織建設(shè)從嚴(yán)黨內(nèi)政治生活制度的實(shí)施意見(jiàn)》，大力開(kāi)展“堡壘型黨支部”標(biāo)準(zhǔn)化競(jìng)賽，明確黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)兩年規(guī)劃，創(chuàng)新以“支部標(biāo)準(zhǔn)化8要素”，明確工作清單，用好工作流程，填好支部手冊(cè)，記好學(xué)習(xí)記錄，建好黨員微群，制作黨建版報(bào)，配發(fā)檔案盒冊(cè)等，聚焦提升黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。建設(shè)“鋼鐵堡壘支部聚焦點(diǎn)”，影響帶動(dòng)公司全體基層黨支部爭(zhēng)創(chuàng)攻堅(jiān)克難的堡壘支部。淬煉先鋒隊(duì)伍。大力開(kāi)展“我是黨員·戴黨徽 亮身份 作表率”“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)一流”黨員主題教育實(shí)踐，實(shí)施黨員承諾踐諾活動(dòng)、發(fā)揮作用“五個(gè)一”工程，推進(jìn)為期2年的黨員“黨性淬煉”學(xué)習(xí)教育等，鍛造“四個(gè)鐵一般”黨員隊(duì)伍，涌現(xiàn)出4名全國(guó)勞動(dòng)模范、9名全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者等大批先進(jìn)典型。堅(jiān)持“黨管干部”原則，推行中層干部競(jìng)聘上崗和任期制管理，樹(shù)立起鮮明的“能上能下、優(yōu)勝劣汰”的選人用人導(dǎo)向。深入實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，優(yōu)化經(jīng)營(yíng)管理、專業(yè)技術(shù)、技能操作“三類人才”成長(zhǎng)通道，構(gòu)建國(guó)家級(jí)、自治區(qū)級(jí)、公司級(jí)技能大師工作室等三級(jí)梯隊(duì)，推動(dòng)人才發(fā)展模式從“管理晉升”向“職業(yè)發(fā)展”轉(zhuǎn)變。嚴(yán)明作風(fēng)紀(jì)律。率先在全區(qū)國(guó)有企業(yè)中構(gòu)建“1+N”監(jiān)督工作機(jī)制，建立完善監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，形成具有柳鋼特色的監(jiān)督工作閉環(huán)模式。創(chuàng)新建立企業(yè)“黑名單”制度，極大地防范了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。召開(kāi)集體廉政約談會(huì)，對(duì)全體高(中)層領(lǐng)導(dǎo)、新提拔中層干部、招投標(biāo)人員等進(jìn)行廉政約談。大力組織開(kāi)展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹(shù)形象、敢擔(dān)當(dāng)、提效能”為主題的作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，深入推進(jìn)以“強(qiáng)基固本 正風(fēng)肅紀(jì)”等為主題的廉潔文化月、文化季主題教育活動(dòng)，選聘百名黨風(fēng)政風(fēng)廠風(fēng)監(jiān)督員、評(píng)選企業(yè)“勤廉榜樣”等工作，弘揚(yáng)廉潔文化，持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇6

　　最近，安徽人民出版社以提升基層黨組織戰(zhàn)斗力為標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)，著力打造“智慧黨員活動(dòng)室”。活動(dòng)室以一臺(tái)55英寸全高清多功能交互智能平板為載體，融合一套“智慧黨建”信息化平臺(tái)軟件。

　　“智慧黨建”軟件由系統(tǒng)服務(wù)、展示端、編輯端3部分組成。系統(tǒng)服務(wù)程序用于處理信息讀取和存儲(chǔ)，展示端用于展示信息，編輯端用于編輯信息。軟件里面由安徽人民出版社內(nèi)置了大量的黨建學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過(guò)模塊化設(shè)計(jì)，使用者可以方便地進(jìn)行自定義和內(nèi)容管理。安徽人民出版社充分利用新媒體傳播手段，通過(guò)多媒體立體化的呈現(xiàn)方式，讓黨員活動(dòng)室“智慧”起來(lái)，使基層組織建設(shè)更有針對(duì)性、更高效。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇7

　　去年以來(lái)，福建省南安市組織開(kāi)展“家+文化”促政治生態(tài)建設(shè)系列活動(dòng)，創(chuàng)新“一二三四五”工作法，以培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為根本，以文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)為載體，在全市廣大黨員干部中倡導(dǎo)忠誠(chéng)、責(zé)任、親情、學(xué)習(xí)、公益的理念，助推全社會(huì)形成“注重家庭、注重家教、注重家風(fēng)”的良好風(fēng)尚，以家庭“小氣候”溫潤(rùn)社會(huì)“大生態(tài)”。

　　鍛造一支隊(duì)伍，在亮度上下功夫。市委宣傳部在全市構(gòu)建市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居三級(jí)覆蓋的文化志愿服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，打造一支強(qiáng)有力的以黨員為主體的文化志愿服務(wù)隊(duì)伍。目前，全市已建立30多支志愿隊(duì)伍共800多名志愿者，其中黨員志愿者約占80%。今年以來(lái)，這支黨員志愿服務(wù)隊(duì)充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，亮身份、亮職責(zé)、亮承諾，主動(dòng)參與“家+文化”的各類文化服務(wù)活動(dòng)200余次，為滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的文化需求作出積極貢獻(xiàn)。

　　推動(dòng)兩個(gè)帶頭，在強(qiáng)度上下功夫。一是帶頭調(diào)查研究。制定下發(fā)《關(guān)于組織開(kāi)展全市宣傳思想文化戰(zhàn)線大調(diào)研工作的通知》，組織全體黨員干部帶頭深入基層各個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行“家+文化”專題調(diào)研，共征集到16個(gè)調(diào)研課題，為推動(dòng)工作干在實(shí)處、走在前列提供科學(xué)依據(jù)和理論指導(dǎo)。二是帶頭掛鉤共建。宣傳系統(tǒng)各下屬黨支部充分發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛鉤共建，組織黨員干部深入基層挖掘和整理南安名人先賢的家規(guī)家訓(xùn)和家風(fēng)故事，打造家風(fēng)建設(shè)特色品牌;掛鉤共建星級(jí)“百姓書(shū)房”，提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)，爭(zhēng)取建設(shè)資金添置圖書(shū)設(shè)備，及時(shí)幫助解決實(shí)際困難，助力“百姓書(shū)房”提升星級(jí)等次。

　　實(shí)施三級(jí)聯(lián)創(chuàng)，在廣度上下功夫。按照依托黨組織、堅(jiān)持廣覆蓋的建設(shè)思路，建立了市級(jí)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村三級(jí)黨組織“家+文化”聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)機(jī)制。一是市級(jí)統(tǒng)籌指導(dǎo)。受市委委托，由宣傳部牽頭抓總，市紀(jì)委、文明辦、婦聯(lián)等部門聯(lián)合推動(dòng)，精心組織開(kāi)展。制定了《南安市開(kāi)展“家+文化”建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》，統(tǒng)籌推進(jìn)、分類指導(dǎo)、綜合施策。二是鎮(zhèn)級(jí)組織部署。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委(黨工委)堅(jiān)持因地制宜，突出地方特色，相應(yīng)制定出臺(tái)活動(dòng)實(shí)施方案，對(duì)所轄各村(社區(qū))的“家+文化”活動(dòng)進(jìn)行部署安排和指導(dǎo)督促。三是村級(jí)貫徹落實(shí)。各村(社區(qū))黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)要求，結(jié)合本地實(shí)際，及時(shí)組織開(kāi)展各類家風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，打造各種弘揚(yáng)家風(fēng)的學(xué)習(xí)實(shí)踐平臺(tái)，大力弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。

　　打造四大方陣，在深度上下功夫。宣傳部黨支部將全體黨員分成四個(gè)小組，分別負(fù)責(zé)引導(dǎo)各地深入挖掘當(dāng)?shù)貎?yōu)秀家規(guī)、家訓(xùn)、家風(fēng)故事，因地制宜打造“家+文化”四大方陣。一是打造紅色文化傳承方陣。依托泉州華僑革命歷史博物館、中共晉南同機(jī)關(guān)工委舊址、安南永革命根據(jù)地，挖掘革命先輩的家風(fēng)故事。如葉飛將軍的“葉式家風(fēng)”，與子女“約法三章”不得利用父輩關(guān)系搞特殊，幾十年來(lái)得到傳承延續(xù)。二是打造廉政文化教育方陣。充分挖掘本土家規(guī)家訓(xùn)廉潔文化資源, 如貴峰王氏家規(guī)家訓(xùn)中的廉政箴言，使家風(fēng)家訓(xùn)展示館成為黨員干部廉政教育的有效載體和基層群眾思想教育的重要平臺(tái)。三是打造先賢名人引領(lǐng)方陣。發(fā)揮人文底蘊(yùn)深厚優(yōu)勢(shì)，整理梳理蔡氏古民居家訓(xùn)家規(guī)遺存60多條，匯編《蔡氏古民居家訓(xùn)家規(guī)集萃》并向黨員干部和各地家庭廣泛贈(zèng)閱;整理洪氏家風(fēng)故事，建設(shè)良山村家訓(xùn)館進(jìn)行展示宣傳，以優(yōu)秀傳統(tǒng)文化涵養(yǎng)新時(shí)代的良好黨風(fēng)家風(fēng)民風(fēng)。四是打造身邊典型感召方陣。組織開(kāi)展各類典型評(píng)選表彰活動(dòng)，共表彰110戶“文明和諧家庭”和130個(gè)“最美家庭角色”，積極推薦上報(bào)文明家庭典型，王家助家庭和張紅東家庭分別上榜20xx年全國(guó)和福建省“最美家庭”，以榜樣力量引領(lǐng)全市廣大家庭自覺(jué)建設(shè)好家風(fēng)。

　　創(chuàng)設(shè)五大載體，在力度上下功夫。堅(jiān)持部門搭臺(tái)、黨員帶頭、群眾參與，共同唱響“家+文化”建設(shè)的一出出“好戲”。一是開(kāi)展“家+”系列活動(dòng)。聯(lián)合南安市紀(jì)委、市委組織部等部門共同開(kāi)展“家+故事”“家+詩(shī)詞”“家+楹聯(lián)”“家+公益”等活動(dòng)。共征集有關(guān)家風(fēng)家訓(xùn)故事180件、詩(shī)詞和楹聯(lián)作品20xx余首(副)、公益廣告作品375件，廣泛傳播家庭文化正能量。二是推動(dòng)“百姓書(shū)房”建設(shè)。在全省首創(chuàng)星級(jí)“百姓書(shū)房”，并組織開(kāi)展傳誦紅色經(jīng)典、讀書(shū)沙龍、公益講座等讀書(shū)交流活動(dòng)，以書(shū)香浸潤(rùn)家庭文化，以紅色文化傳承革命基因。現(xiàn)已建成近20家“百姓書(shū)房”。三是推動(dòng)家風(fēng)主題公園建設(shè)。依托南安市社會(huì)主義核心價(jià)值觀主題公園，設(shè)立家風(fēng)家教專題展區(qū)，集中宣傳展示以葉飛、蔡資深為代表的名人家風(fēng)家教故事。四是推動(dòng)家風(fēng)文化墻建設(shè)。通過(guò)墻面彩繪、文化長(zhǎng)廊等形式開(kāi)展家風(fēng)、廉政、黨的政策等宣傳教育，在潛移默化、潤(rùn)物無(wú)聲中融入群眾日常生活生產(chǎn)環(huán)境。五是推動(dòng)家風(fēng)講堂建設(shè)。依托黨委中心組學(xué)習(xí)、道德講堂、微講堂等平臺(tái)，將家風(fēng)建設(shè)內(nèi)容列入重點(diǎn)學(xué)習(xí)課題，邀請(qǐng)專家、學(xué)者做專題講座，編印贈(zèng)閱《南安家故事選編》，提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的家風(fēng)建設(shè)意識(shí)，引導(dǎo)他們注重家風(fēng)家教。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇8

　　指出，要?jiǎng)?chuàng)新社會(huì)治理體制，把資源、服務(wù)、管理放到基層，把基層治理同基層黨建結(jié)合起來(lái)。近年來(lái)，廣州立白企業(yè)集團(tuán)有限公司黨委認(rèn)真落實(shí)指示，主動(dòng)融入社會(huì)、積極參與社會(huì)治理，不斷探索非公經(jīng)濟(jì)黨組織在服務(wù)、協(xié)調(diào)和引導(dǎo)等方面對(duì)于基層社會(huì)治理的組織和發(fā)動(dòng)作用，實(shí)現(xiàn)了基層黨組織對(duì)基層社會(huì)治理的創(chuàng)新引領(lǐng)。

　　強(qiáng)化黨群服務(wù)搭建共享治理平臺(tái)。政治引領(lǐng)、做好服務(wù)，是非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織的兩大主要功能，其中，做好黨群服務(wù)、強(qiáng)化服務(wù)效果，既是黨組織的宗旨，也是黨組織參與基層社會(huì)治理的有效途徑之一，尤其是通過(guò)黨組織對(duì)各個(gè)組織機(jī)構(gòu)的凝聚引領(lǐng)，搭建全員共享的治理平臺(tái)。黨組織要引導(dǎo)群團(tuán)組織開(kāi)展全方位的員工服務(wù)工作。例如，以黨建微信公眾號(hào)為載體，打造一個(gè)集黨建宣傳服務(wù)為一體的自助式和一站式員工群眾服務(wù)平臺(tái)，開(kāi)通黨員信息線上填報(bào)、黨費(fèi)在線收交、黨建活動(dòng)在線預(yù)約;紀(jì)委開(kāi)通書(shū)記信箱，全面接受員工對(duì)黨組織和黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督;婦委會(huì)針對(duì)女員工生理特點(diǎn)，建設(shè)母嬰室、準(zhǔn)媽媽專用就餐區(qū)等;工會(huì)搭設(shè)在線代辦居住證申請(qǐng)與續(xù)期、補(bǔ)充醫(yī)療預(yù)約參保、住院慰問(wèn)申請(qǐng)、員工意見(jiàn)反饋等便捷通道，讓黨建微信公眾號(hào)成為一個(gè)24小時(shí)在線的黨建服務(wù)平臺(tái)。

　　強(qiáng)化組織建設(shè)實(shí)現(xiàn)治理精準(zhǔn)定位。群眾對(duì)社會(huì)治理新格局的關(guān)注點(diǎn)，不僅僅是量大面廣，更重要是滿足自身需求。因此，有效構(gòu)建社會(huì)治理新格局，既要有廣度涵蓋，也應(yīng)重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)“精準(zhǔn)定位”。基層黨組織參與社會(huì)治理，需要通過(guò)強(qiáng)化自身組織建設(shè)，對(duì)可能參與事務(wù)、領(lǐng)域中的各種組織進(jìn)行統(tǒng)領(lǐng)整合，在不同級(jí)別、不同隸屬、不同空間的組織之間建立聯(lián)系，精準(zhǔn)定位群眾不同層次、不同背景、不同情況、不同需求，進(jìn)行有針對(duì)性的關(guān)注及解決，從而實(shí)現(xiàn)基層黨組織、基層社會(huì)管理和基層公共服務(wù)的協(xié)作化、精準(zhǔn)化。立白集團(tuán)先后成立黨委、紀(jì)委、武裝部、統(tǒng)戰(zhàn)部、工會(huì)、團(tuán)委、婦委會(huì)等，從不同角度、不同范圍、不同職責(zé)、不同渠道，實(shí)現(xiàn)組織無(wú)死角、員工全覆蓋，讓每名員工都說(shuō)事有人聽(tīng)、遇事有人管、干事有人幫。把公益活動(dòng)與黨建結(jié)合，開(kāi)展多種形式的公益活動(dòng)，每年組織不同主題的關(guān)愛(ài)留守兒童手拉手公益課堂;結(jié)合重大政治主題，開(kāi)展形式靈活的黨性教育，取得良好成效。

　　引導(dǎo)正能量實(shí)現(xiàn)區(qū)域化帶動(dòng)。黨組織參與基層社會(huì)治理，具有得天獨(dú)厚的優(yōu)越條件，即通過(guò)黨組織之間存在的廣泛交流、嚴(yán)密組織關(guān)系，形成特定組織架構(gòu)和工作流程的溝通、協(xié)調(diào)機(jī)制，而這種協(xié)調(diào)機(jī)制的構(gòu)建跨越行政區(qū)劃界限，迅速形成整體聯(lián)合效應(yīng)。通過(guò)黨組織引領(lǐng)和傳播，迅速實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)推廣、典型效仿，產(chǎn)生區(qū)域治理效果。我們?cè)谌珖?guó)首創(chuàng)黨建網(wǎng)絡(luò)直播平臺(tái)，成為全國(guó)首個(gè)開(kāi)展黨建活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)直播的黨組織。通過(guò)手機(jī)直播平臺(tái)，向全體網(wǎng)友展示黨建活動(dòng)實(shí)況，穿插思想政治教育、邀請(qǐng)大家在線參與互動(dòng)，把網(wǎng)絡(luò)直播平臺(tái)打造成黨課移動(dòng)課堂，迅速在全國(guó)引起強(qiáng)烈反響，吸引全國(guó)各地黨組織專程參觀考察學(xué)習(xí)，在網(wǎng)絡(luò)直播這一新的信息傳播平臺(tái)上弘揚(yáng)正能量、唱出黨建紅。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇9

　　河北省邯鄲市叢臺(tái)區(qū)將構(gòu)建基層治理善治模式作為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的長(zhǎng)效性戰(zhàn)略舉措，積極探索以黨建為統(tǒng)領(lǐng)的“黨建+服務(wù)、黨建+法治、黨建+德治”基層治理善治模式，不斷強(qiáng)化基層黨組織職責(zé)，將黨的組織優(yōu)勢(shì)、群眾工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為基層治理優(yōu)勢(shì)，全面提升基層治理能力和治理水平。

　　“黨建+服務(wù)”種好基層服務(wù)“責(zé)任田”

　　該區(qū)充分發(fā)揮黨組織教育黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾的作用，針對(duì)農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、非公企業(yè)和社會(huì)組織等基層黨組織，依托活動(dòng)陣地創(chuàng)建“紅色講習(xí)所”，組建講師團(tuán)隊(duì)，邀請(qǐng)上級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人、包點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)、黨校教師、各級(jí)理論宣講團(tuán)成員、各類專家人才、典型模范人物等為講習(xí)團(tuán)特邀講習(xí)員，每月固定時(shí)間開(kāi)展形式多樣的講習(xí)活動(dòng)。組建“黨員先鋒隊(duì)”，根據(jù)工作需要和各自特長(zhǎng)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)攻堅(jiān)突擊、志愿服務(wù)、治安巡邏、領(lǐng)富帶富等先鋒崗位。 “大喇叭黨員先鋒突擊隊(duì)”“白發(fā)紅帽”老黨員志愿服務(wù)隊(duì)、黨員志愿者日間照料室等一批黨員先鋒隊(duì)入社區(qū)幫扶孤寡老人、困難家庭、留守兒童解決生活困難。

　　同時(shí)，該區(qū)全力創(chuàng)建黨群綜合服務(wù)中心，將原有辦公用房、活動(dòng)場(chǎng)所統(tǒng)一規(guī)范為農(nóng)村(社區(qū))黨群綜合服務(wù)中心，設(shè)有“四中心一室”，即黨員活動(dòng)中心、便民服務(wù)中心、文體活動(dòng)中心、議事中心和黨支部辦公室，實(shí)現(xiàn)一廳式辦公、一站式服務(wù)。實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)、上門代辦、預(yù)約、AB崗等制度，為群眾提供周到細(xì)致的服務(wù)。打造“互聯(lián)網(wǎng)+”陣地，創(chuàng)建微信公眾平臺(tái)，建立“民情博客”，設(shè)置智能終端一體機(jī)，及時(shí)發(fā)布惠民政策、辦事流程、重大活動(dòng)和各類通知，便于群眾咨詢和監(jiān)督。此外，積極在網(wǎng)上同居民進(jìn)行交流互動(dòng)，聆聽(tīng)群眾的意見(jiàn)和建議，拓寬化解矛盾的渠道，推進(jìn)農(nóng)村(社區(qū))工作由單向灌輸向雙向交流轉(zhuǎn)變。

　　“黨建+法治”筑牢基層治理“壓艙石”

　　該區(qū)注意發(fā)揮基層黨組織在預(yù)防和化解矛盾糾紛中的重要作用，依托群眾工作室、矛盾糾紛排查調(diào)處室等機(jī)構(gòu)組建村(社區(qū))調(diào)解中心，建立“調(diào)解能人庫(kù)”“五老調(diào)解室”，變被動(dòng)調(diào)解為主動(dòng)預(yù)防，及時(shí)將矛盾糾紛終結(jié)在萌芽狀態(tài)。光明橋街道探索出“四員一中心”互動(dòng)聯(lián)調(diào)機(jī)制，既提高了調(diào)解工作的效率，又為基層調(diào)解提供了寶貴經(jīng)驗(yàn)。將全區(qū)16個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道劃分為五個(gè)網(wǎng)格，每個(gè)網(wǎng)格設(shè)立一個(gè)巡回法庭，每個(gè)巡回法庭每月固定到轄區(qū)村(社區(qū))巡回二次，堅(jiān)持“調(diào)解優(yōu)先、調(diào)判結(jié)合”原則，最大限度地實(shí)現(xiàn)訴訟與非訴訟糾紛順利解決。充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)和政法網(wǎng)絡(luò)，建立巡回法庭與人民調(diào)解組織、居(村)民自治組織、基層司法所等機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，減少司法資源的浪費(fèi)。每月定期舉行一次人民調(diào)解的指導(dǎo)演示，每半年培訓(xùn)一次鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦)、社區(qū)(村)的人民調(diào)解員，不斷提高司法人員和人民調(diào)解員的工作水平。

　　該區(qū)為每個(gè)村(居)委會(huì)配備了法律顧問(wèn)。全面推進(jìn)“一村(社區(qū))一法律顧問(wèn)”，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和解決本區(qū)域內(nèi)的法律事務(wù)。每個(gè)村居都建立“法律微信群”，每個(gè)群配備一名法律專業(yè)服務(wù)人員，他們每天在群內(nèi)宣傳法律知識(shí)，為群眾答疑解惑。以派出所、司法所、綜治辦為普法主力，聯(lián)合各相關(guān)單位，壯大普法學(xué)法宣傳力量，形成“問(wèn)、解、答、辦”專業(yè)化立體化格局;通過(guò)開(kāi)展“法治宣傳月”等活動(dòng)，引導(dǎo)干部群眾自覺(jué)做到心中有法、辦事依法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法。

　　“黨建+德治”用好基層治理“潤(rùn)滑劑”

　　該區(qū)圍繞社會(huì)主義核心價(jià)值觀，開(kāi)展“道德講堂”活動(dòng)。組織老干部、老黨員等組成宣講隊(duì)伍，充分利用各類宣講素材，用群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，在群眾中進(jìn)行巡回宣講。大力開(kāi)展“誠(chéng)實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)”五星道德模范評(píng)選活動(dòng)，把開(kāi)展評(píng)選活動(dòng)作為加強(qiáng)公民思想道德建設(shè)的有效途徑，并在全社會(huì)形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的良好道德風(fēng)尚。組織開(kāi)展“家風(fēng)家訓(xùn)評(píng)選展示”“移風(fēng)易俗，弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng)”等活動(dòng)，積極引導(dǎo)群眾樹(shù)立良好家風(fēng)、傳承良好家訓(xùn);制定完善鄉(xiāng)規(guī)民約，在婚喪嫁娶、紅白喜事、破除封建迷信、拒絕黃賭毒等方面進(jìn)行規(guī)定約束，抵制婚喪嫁娶大操大辦和索要天價(jià)彩禮等陳規(guī)陋習(xí)，制止各種封建迷信活動(dòng)。

　　此外，改建和完善一批村級(jí)公園、文化廣場(chǎng)、老年活動(dòng)中心等公共服務(wù)設(shè)施，使之成為傳播文明、引領(lǐng)新風(fēng)的活動(dòng)陣地。同時(shí)，把移風(fēng)易俗作為基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明創(chuàng)建等方面的重要內(nèi)容和考評(píng)的重要依據(jù)，推動(dòng)移風(fēng)易俗活動(dòng)規(guī)范化、制度化發(fā)展。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇10

　　選派276名鎮(zhèn)黨員干部到276個(gè)村任黨建指導(dǎo)員，明確指導(dǎo)班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、載體建設(shè)等6項(xiàng)職責(zé);建立“三會(huì)一課”常態(tài)督查機(jī)制;建立“三全”常態(tài)走訪、“三個(gè)一”全程紀(jì)實(shí)、“三單”問(wèn)題處理機(jī)制;全面推行“一組一會(huì)”。

　　本報(bào)淮北訊 (通訊員 杜震)近年來(lái)，安徽淮北市堅(jiān)持以基層黨建引領(lǐng)脫貧攻堅(jiān)，狠抓農(nóng)村基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)這一龍頭，突出補(bǔ)短板、促規(guī)范，推進(jìn)農(nóng)村基層黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬，為脫貧攻堅(jiān)工作提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

　　該市堅(jiān)持選優(yōu)配強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)“領(lǐng)頭羊”，抓好本土村黨組織書(shū)記隊(duì)伍建設(shè)。以20xx年村兩委換屆為契機(jī)，引導(dǎo)38名外出務(wù)工致富能手回村任黨組織書(shū)記。開(kāi)展“萬(wàn)名指導(dǎo)員下萬(wàn)村”行動(dòng)，選派276名鎮(zhèn)黨員干部到276個(gè)村任黨建指導(dǎo)員，明確指導(dǎo)班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、載體建設(shè)等6項(xiàng)職責(zé)。除在貧困村、軟弱渙散村、現(xiàn)任書(shū)記年滿55歲等三類村，遴選現(xiàn)任村干部、本村致富帶頭人和其他鄉(xiāng)賢重點(diǎn)培養(yǎng)外，20xx年，以鎮(zhèn)為單位采取公開(kāi)招考方式，選配679名村級(jí)后備干部。積極選派機(jī)關(guān)干部到村任職。除向22個(gè)省建檔立卡貧困村派駐由3人組成的扶貧工作隊(duì)外，還選調(diào)10名優(yōu)秀大學(xué)生村官到貧困村任職，實(shí)現(xiàn)所有貧困村均有大學(xué)生村官。

　　為夯實(shí)脫貧攻堅(jiān)組織基礎(chǔ)，該市堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，強(qiáng)化制度執(zhí)行。建立“三會(huì)一課”常態(tài)督查機(jī)制，對(duì)執(zhí)行制度不規(guī)范、組織生活質(zhì)量不高或簡(jiǎn)單化的黨組織，直接約談所在鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書(shū)記。統(tǒng)一制發(fā)《黨的組織生活“標(biāo)準(zhǔn)化”紀(jì)實(shí)手冊(cè)》，對(duì)黨的組織生活的基本要求、操作流程、相關(guān)記錄等統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，既對(duì)黨的組織生活開(kāi)展起到提醒作用，又從操作層面對(duì)黨的組織生活起到指導(dǎo)作用，也便于上級(jí)黨組織對(duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行有效檢查。對(duì)流動(dòng)黨員，以鎮(zhèn)或村為單位建立流動(dòng)黨員e支部，使網(wǎng)上學(xué)習(xí)、繳納黨費(fèi)成為常態(tài);對(duì)在家黨員，堅(jiān)持黨員固定活動(dòng)日。

　　該市創(chuàng)新脫貧攻堅(jiān)服務(wù)載體，突出抓實(shí)“大走訪”工作機(jī)制，建立“三全”常態(tài)走訪機(jī)制。引導(dǎo)干部圍繞推進(jìn)中心工作、夯實(shí)基層基礎(chǔ)、助力脫貧攻堅(jiān)等，開(kāi)展“時(shí)時(shí)不忘推車情、黨員干部戶戶行”入戶連心大走訪活動(dòng)，做到“干部全入戶、走訪全覆蓋、貧困戶全結(jié)對(duì)”。全市3190名鎮(zhèn)村干部用腳步量民情，累計(jì)走訪貧困戶22.8萬(wàn)戶次、發(fā)展戶4.56萬(wàn)戶次、信訪戶1340余戶次。建立“三個(gè)一”全程紀(jì)實(shí)機(jī)制。發(fā)放一張黨群連心卡，方便群眾隨時(shí)聯(lián)系;記好一本民情日記，逐筆記清問(wèn)題賬目;建立一套工作臺(tái)賬，對(duì)走訪情況紀(jì)實(shí)管理。建立“三單”問(wèn)題處理機(jī)制。對(duì)不能當(dāng)場(chǎng)解答的問(wèn)題，統(tǒng)一建立問(wèn)題“梳理單”;根據(jù)問(wèn)題類型、職責(zé)權(quán)限，向職能部門派發(fā)“交辦單”;問(wèn)題交辦一個(gè)月后，填寫(xiě)“反饋單”及時(shí)回訪群眾。鎮(zhèn)村干部在走訪中累計(jì)征求意見(jiàn)8.7萬(wàn)條次，解決問(wèn)題15.39萬(wàn)個(gè)。

　　為進(jìn)一步激發(fā)脫貧攻堅(jiān)內(nèi)生動(dòng)力，該市全面推行“一組一會(huì)”，即在村民小組或自然村設(shè)置黨支部(黨小組)，因地制宜配套組建村民理事會(huì)。凡符合條件的村民小組或自然村均建立黨支部(黨小組)，在此基礎(chǔ)上，配套成立若干村民理事會(huì)，充分發(fā)揮基層黨組織的政治引領(lǐng)和村民理事會(huì)的協(xié)商議事作用。一縣三區(qū)根據(jù)實(shí)際情況設(shè)計(jì)“黨群連心站”“黨群微家”等載體平臺(tái)，定期召集群眾說(shuō)事議事，有效發(fā)揮在脫貧攻堅(jiān)、環(huán)境整治、化解矛盾、移風(fēng)易俗等方面的作用。目前，全市共調(diào)整設(shè)置2235個(gè)黨組織、組建2274個(gè)理事會(huì)，設(shè)立“黨群連心站”“黨群微家”等1963個(gè)。

　　該市強(qiáng)力推動(dòng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)扶貧從“輸血”向“造血”轉(zhuǎn)變。連續(xù)3年將村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為鎮(zhèn)黨委書(shū)記領(lǐng)辦項(xiàng)目，納入書(shū)記黨建述職評(píng)議內(nèi)容。20xx年轉(zhuǎn)化的50個(gè)集體經(jīng)濟(jì)“空白村”，安排50名市縣領(lǐng)導(dǎo)干部包保聯(lián)系。市委、市政府主要負(fù)責(zé)同志帶頭聯(lián)系“空白村”，幫助制定轉(zhuǎn)化方案，研究解決實(shí)際問(wèn)題。總結(jié)雙樓村“三變”發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)做法，供全市村黨組織借鑒。累計(jì)組織88名集體經(jīng)濟(jì)薄弱村黨組織書(shū)記到浙江、山東學(xué)習(xí)考察，引導(dǎo)80%的村黨組織重新制定發(fā)展規(guī)劃，累計(jì)設(shè)立63個(gè)“雙培雙帶”示范基地，確定642戶“雙培雙帶”示范戶。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇11

　　近年來(lái)，湖北省十堰市張灣區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治區(qū)有機(jī)統(tǒng)一，因勢(shì)而謀、主動(dòng)作為，以黨建引領(lǐng)推動(dòng)基層社會(huì)治理創(chuàng)新，不斷提升群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)能力，讓問(wèn)題解決在基層，矛盾化解在基層，讓群眾有更多的歸屬感、安全感、幸福感、獲得感。

　　適應(yīng)時(shí)代要求，創(chuàng)新治理模式。社會(huì)治理創(chuàng)新是一場(chǎng)廣泛而深刻的社會(huì)革命，必須適應(yīng)新時(shí)代新要求，以思想大轉(zhuǎn)變推動(dòng)工作大突破。一是轉(zhuǎn)理念。徹底轉(zhuǎn)變工作理念，變“社會(huì)管理”為“社會(huì)治理”，變“單向治理”為“雙向互動(dòng)”，變“一元獨(dú)治”為“多元共治”，強(qiáng)化法治思維，踐行群眾路線，堅(jiān)持綜合施策，深化源頭治理，充分調(diào)動(dòng)居民群眾和社會(huì)組織共同協(xié)商社會(huì)事務(wù)、共同投入社會(huì)建設(shè)、共同參與社會(huì)治理、共同享有治理成果，構(gòu)建以基層黨組織為核心，基層自治組織、協(xié)商議事組織、小區(qū)物業(yè)組織、志愿服務(wù)組織、社會(huì)公益組織共同參與的“一核多元”現(xiàn)代社會(huì)治理體系，打造共商共建共治共享的社會(huì)治理新格局。二是轉(zhuǎn)職能。大力開(kāi)展基層組織減負(fù)增效專項(xiàng)行動(dòng)，建立村社區(qū)工作清單和行政事項(xiàng)準(zhǔn)入制度，切實(shí)厘清鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、區(qū)直部門、村社區(qū)之間的權(quán)責(zé)邊界，解決好社會(huì)治理中缺位越位錯(cuò)位問(wèn)題，引導(dǎo)基層組織和網(wǎng)格員回歸主責(zé)主業(yè)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)治理重心下移。三是轉(zhuǎn)方式。變領(lǐng)導(dǎo)為引導(dǎo)、變命令為協(xié)商、變管控為服務(wù)，堅(jiān)持事由民議、策由民定、財(cái)由民理、效果民評(píng)，充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)社會(huì)多元組織參與，綜合運(yùn)用多種手段，對(duì)公共事務(wù)進(jìn)行引導(dǎo)和協(xié)商，真正形成以服務(wù)群眾為導(dǎo)向，以群眾參與為動(dòng)力，以群眾評(píng)價(jià)為準(zhǔn)則的基層組織服務(wù)群眾工作機(jī)制。四是轉(zhuǎn)形態(tài)。在基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)一步規(guī)范制度設(shè)計(jì)，強(qiáng)化過(guò)程管理，引導(dǎo)群眾有序參與社會(huì)治理，不斷提高基層自我教育、自我管理、自我服務(wù)能力，在陪伴中讓群眾成長(zhǎng)為現(xiàn)代公民和基層自治的“主人翁”，形成從自治、法治、德治到善治的良性循環(huán)。

　　強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，激發(fā)治理活力。以加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政地位為主線，充分發(fā)揮基層黨組織組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾作用，著力把黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為社會(huì)治理優(yōu)勢(shì)、把組織活力轉(zhuǎn)化為社會(huì)治理活力。一是強(qiáng)化黨的基層組織政治核心作用。發(fā)揮黨組織牽頭抓總、協(xié)調(diào)各方的引領(lǐng)作用，在社會(huì)主體的利益分化中提升黨組織的整合功能，注重發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢(shì)，將社會(huì)分散、多元的要素納入基層治理框架，把不同價(jià)值取向的多元主體凝聚起來(lái)，增強(qiáng)黨組織動(dòng)員群眾、協(xié)調(diào)利益、化解矛盾的能力。在突出價(jià)值引領(lǐng)中增強(qiáng)黨組織動(dòng)員能力，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，辦好新時(shí)代張灣講習(xí)所，廣泛開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育、先進(jìn)典型宣傳教育，凝聚信念共識(shí)、制度共識(shí)、政策共識(shí)，使基層黨組織真正成為凝聚廣大群眾的“主心骨”、化解社會(huì)矛盾的“減壓閥”、基層社會(huì)治理的“橋頭堡”。二是實(shí)現(xiàn)黨的基層組織全覆蓋。主動(dòng)適應(yīng)工業(yè)化城鎮(zhèn)化帶來(lái)的新變化，結(jié)合基層黨建“整區(qū)推進(jìn)”，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員、退休黨員、口袋黨員、退役軍人黨員、零散分布黨員的管理和服務(wù)，對(duì)零散分布黨員實(shí)行社區(qū)黨組織兜底管理，在人口流動(dòng)和組織形態(tài)變化中不斷擴(kuò)大黨組織覆蓋面。切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)組織黨的建設(shè)，重點(diǎn)抓好“兩新”組織、社會(huì)組織、物業(yè)組織和業(yè)主委員會(huì)的基層黨建工作，把社會(huì)組織中的黨員培養(yǎng)成團(tuán)隊(duì)帶頭人，把優(yōu)秀的非黨員團(tuán)隊(duì)帶頭人培養(yǎng)成黨員，壯大黨的社會(huì)工作隊(duì)伍，擴(kuò)大黨工青婦組織覆蓋，形成黨建帶社建工作格局。打破條塊分割、封閉運(yùn)行的落后局面，整合基層黨建資源，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村社區(qū)、網(wǎng)格、院落、黨員中心戶五級(jí)組織體系，推動(dòng)組織共建、活動(dòng)共聯(lián)、資源共享，構(gòu)建區(qū)域大黨建格局。三是充分發(fā)揮黨員在社會(huì)治理中的先鋒模范作用。引導(dǎo)農(nóng)村外出務(wù)工黨員、退休返鄉(xiāng)黨員、退役軍人黨員、種養(yǎng)大戶黨員積極參與精準(zhǔn)脫貧、鄉(xiāng)村振興，牽頭領(lǐng)建產(chǎn)業(yè)基地、領(lǐng)辦農(nóng)業(yè)合作社，發(fā)揮先鋒作用，爭(zhēng)創(chuàng)“十星”黨員。引導(dǎo)城區(qū)在職黨員、離退休黨員、協(xié)管黨員積極參與居住地社會(huì)治理，結(jié)合自身崗位和興趣特長(zhǎng)，組織群眾開(kāi)展文化娛樂(lè)健身、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)志愿服務(wù)，認(rèn)領(lǐng)群眾“微心愿”，化解鄰里矛盾糾紛等系列活動(dòng)，發(fā)揮示范帶頭作用。依托黨員信息管理系統(tǒng)、黨員微信群、QQ群等新媒體，加強(qiáng)行政事業(yè)單位黨員八小時(shí)以外的教育管理和監(jiān)督。四是全面提升基層黨組織服務(wù)水平。大力推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，以社區(qū)黨群服務(wù)中心為主陣地，盤(pán)活整合社區(qū)閑置資源，拓展社會(huì)服務(wù)功能，搭建公益性服務(wù)平臺(tái)，大力建設(shè)黨群服務(wù)綜合體。把社會(huì)組織納入社區(qū)治理體系之中，推進(jìn)社會(huì)組織發(fā)展與傳導(dǎo)黨的執(zhí)政理念精準(zhǔn)對(duì)接，引導(dǎo)社會(huì)組織在服務(wù)中傳導(dǎo)黨的執(zhí)政理念，讓社會(huì)組織成為黨在基層服務(wù)群眾的重要資源。探索“互聯(lián)網(wǎng)+”智慧黨建新模式，建立社區(qū)微信公眾號(hào)，開(kāi)發(fā)智慧黨建APP軟件，搭建黨組織、黨員、居民雙向互通的網(wǎng)上平臺(tái)，推行黨建“項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)”“菜單式服務(wù)”“雙向服務(wù)”等系列主題活動(dòng)，不斷提升基層黨組織凝聚力和號(hào)召力。

　　堅(jiān)持辨證施策，提升治理實(shí)效。基層社會(huì)治理是一項(xiàng)綜合系統(tǒng)工程，涉及各個(gè)方面、各個(gè)領(lǐng)域的利益調(diào)整，要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國(guó)有機(jī)統(tǒng)一，正確處理好各種關(guān)系，辯證思維、綜合施策、精準(zhǔn)發(fā)力、務(wù)求實(shí)效。一是正確處理好發(fā)展與治理的關(guān)系。科學(xué)發(fā)展是前提、是根本，也是解決所有問(wèn)題的關(guān)鍵。有效治理是途徑、是方法，是實(shí)現(xiàn)善治良序的必然選擇。二者相互依存、互促共進(jìn)，具有內(nèi)在一致性。在基層社會(huì)治理創(chuàng)新中要準(zhǔn)確把握好二者的辯證關(guān)系，始終堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，用發(fā)展的思路、發(fā)展的辦法去解決社會(huì)治理中的各種問(wèn)題，通過(guò)科學(xué)發(fā)展，進(jìn)一步提升社會(huì)治理水平。二是正確處理好黨建引領(lǐng)與多元共治的關(guān)系。黨的領(lǐng)導(dǎo)是社會(huì)治理的根本保證，多元共治是社會(huì)治理的時(shí)代趨勢(shì)。堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，不是讓黨組織大包大攬，來(lái)承擔(dān)和解決社會(huì)治理中的所有問(wèn)題，而是通過(guò)加強(qiáng)和改善黨對(duì)基層工作的領(lǐng)導(dǎo)，回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，踐行宗旨意識(shí)，走好群眾路線，提升基層黨組織宣傳發(fā)動(dòng)群眾、凝聚服務(wù)群眾的能力。各級(jí)黨組織要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作方式，善于把黨組織的主張通過(guò)社會(huì)協(xié)商等方式轉(zhuǎn)化為群眾的自覺(jué)行動(dòng)，把黨組織推薦的人選通過(guò)一定程序明確為各類組織的負(fù)責(zé)人，把黨的組織意圖通過(guò)多元互動(dòng)變成各類組織參與治理的措施，引導(dǎo)多元主體深度融入社會(huì)治理和服務(wù)，共商區(qū)域發(fā)展、共同服務(wù)群眾、共建美好家園。三是正確處理好行政推動(dòng)與共建共享的關(guān)系。行政推動(dòng)是實(shí)現(xiàn)治理目標(biāo)的有力保證，共建共享是治理體系和治理能力現(xiàn)代化的實(shí)現(xiàn)路徑，二者不可偏廢。政府要強(qiáng)化主體責(zé)任，當(dāng)好組織者、執(zhí)法者、規(guī)劃引領(lǐng)者、政策制定者、社會(huì)建設(shè)者;機(jī)關(guān)企事業(yè)單位要強(qiáng)化社會(huì)責(zé)任，主動(dòng)開(kāi)放公共資源，為社區(qū)居民提供多樣化個(gè)性化服務(wù);人民群眾要強(qiáng)化主人翁意識(shí)，基層組織要充分依靠群眾，善于發(fā)動(dòng)群眾，主動(dòng)引領(lǐng)群眾，不斷提升群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)的能力。四是正確處理好治理創(chuàng)新與社會(huì)穩(wěn)定的關(guān)系。率先探索推進(jìn)黨建引領(lǐng)社會(huì)治理創(chuàng)新，有政策依據(jù)，有經(jīng)驗(yàn)借鑒，有實(shí)踐基礎(chǔ)，也有一定的風(fēng)險(xiǎn)。但創(chuàng)新是為了提升社會(huì)治理水平，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)治久安，絕不能因?yàn)樯鐓^(qū)減負(fù)增效就推卸責(zé)任，絕不能因?yàn)樯鐣?huì)治理創(chuàng)新影響發(fā)展穩(wěn)定大局。要始終堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，把化解社會(huì)矛盾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定作為首要任務(wù)，針對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，抓創(chuàng)新、堵漏洞、補(bǔ)短板。堅(jiān)持重心下移，充分發(fā)揮居民群眾的主體作用，健全社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)的居民委員會(huì)、業(yè)主委員會(huì)和物業(yè)服務(wù)企業(yè)“1+3+N”多方聯(lián)動(dòng)機(jī)制，探索開(kāi)展院落自治，把矛盾化解在基層，問(wèn)題解決在一線。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇12

　　近年來(lái)，江蘇鎮(zhèn)江市潤(rùn)州區(qū)把切實(shí)提高基層黨支部組織生活質(zhì)量，作為全面提升基層黨組織政治功能和組織力的重要環(huán)節(jié)，積極推行創(chuàng)意組織生活模式，推動(dòng)黨組織生活“黨味、辣味、鮮味、余味”融合，不斷增強(qiáng)黨組織生活的感召力、吸引力和影響力，讓支部活起來(lái)，黨員動(dòng)起來(lái)，形象亮起來(lái)。

　　“要我來(lái)”到“我要來(lái)”

　　參與是最好的動(dòng)員

　　“傳統(tǒng)單一方式組織學(xué)習(xí)，經(jīng)常有黨員請(qǐng)假不來(lái)，到會(huì)黨員興趣也不濃。”“我對(duì)支部組織的活動(dòng)不太滿意，提了意見(jiàn)沒(méi)人聽(tīng)，時(shí)間長(zhǎng)了就不想?yún)⒓恿恕?rdquo;萬(wàn)科社區(qū)黨總支書(shū)記夏光明和普通黨員王以順對(duì)組織生活都有各自的煩惱。

　　“黨員的動(dòng)力，決定著基層黨支部活力。”潤(rùn)州區(qū)委組織部副部長(zhǎng)凌鑫說(shuō)，增加黨員對(duì)組織生活的話語(yǔ)權(quán)，是解決黨員動(dòng)力源不足的關(guān)鍵。

　　潤(rùn)州區(qū)推行創(chuàng)意組織生活過(guò)程中，在堅(jiān)持“黨味”第一前提下，設(shè)計(jì)了“我的活動(dòng)我做主”環(huán)節(jié)，規(guī)定每月的主題黨日，月初面向黨員征集主題并由黨支部審核，月中由黨員民主討論確定，月底開(kāi)展組織生活，變支部書(shū)記“一人想”為全體黨員“大家?guī)?rdquo;。

　　“‘黨課+紅歌’是我跟支部書(shū)記提的建議，沒(méi)想到大受歡迎。” 和平路街道桃一社區(qū)退休老黨員徐元才，對(duì)自己的創(chuàng)意十分自豪。他認(rèn)真編排了“十送紅軍”等紅歌黨課，通過(guò)欣賞紅歌、追溯歷史、交流互動(dòng)、黨員合唱等方式，引導(dǎo)黨員感悟初心、不忘使命。今年7月，由他牽頭組建的“星火燎原”行動(dòng)支部，已受邀為全區(qū)各級(jí)黨組織、中小學(xué)生上紅歌黨課近60場(chǎng)次。

　　“組織生活讓支部黨員唱主角”在潤(rùn)州已成為生動(dòng)實(shí)踐。在今年征集到的120多個(gè)“創(chuàng)意組織生活案例”中，由黨員群體策劃提議，黨支部組織實(shí)施的“四味”組織生活占比達(dá)90%，“黨員伉儷談家風(fēng)”“光榮啊，我的黨”等一大批既接地氣又旺人氣的創(chuàng)意組織生活，成為各黨支部必選的“創(chuàng)意菜單”，支部活動(dòng)黨員參會(huì)率提高到87%以上。

　　“關(guān)門搞”到“開(kāi)門議”

　　開(kāi)放是最好的監(jiān)督

　　“參加90歲老黨員孫老的‘初心生日會(huì)’，讓他為我們戴黨徽，一起重溫誓詞，聽(tīng)奮斗經(jīng)歷，享初心蛋糕，這樣的組織生活，既莊重嚴(yán)肅，更有濃濃的親情，讓我們的心找到了歸宿。”參加完金山街道迎江路中心社區(qū)康乃馨黨支部創(chuàng)意組織生活后，某房屋開(kāi)發(fā)公司第一黨支部書(shū)記余江華感覺(jué)回味無(wú)窮。他說(shuō)，黨支部之間的互動(dòng)融合，不僅豐富了國(guó)有企業(yè)黨建內(nèi)容，更讓他們學(xué)習(xí)到了社區(qū)有力度又有溫度的黨組織工作方法。

　　為提高基層黨支部組織生活質(zhì)量，潤(rùn)州區(qū)把開(kāi)放作為推行創(chuàng)意組織生活的關(guān)鍵詞，推動(dòng)黨建聯(lián)盟黨組織之間組織生活聯(lián)辦，黨員與黨員之間交流，黨組織、黨員與群眾之間互動(dòng)，讓互不相干的“局外人”變成了相互促進(jìn)的“共同體”。

　　“由于開(kāi)發(fā)質(zhì)量問(wèn)題，小區(qū)好幾家頂樓住戶一下雨就滲水，各位黨員談?wù)勅绾谓鉀Q?”在新城花園一區(qū)黨支部“黨組織開(kāi)放日”上，面對(duì)30多名旁聽(tīng)群眾，支部書(shū)記唐平平向13位與會(huì)支部黨員拋出了議題。“社區(qū)出面請(qǐng)有資質(zhì)的第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)，然后約請(qǐng)開(kāi)發(fā)商協(xié)商解決”“各家可以拍好照片，社區(qū)黨組織牽頭開(kāi)發(fā)商和住戶坐下來(lái)談”……開(kāi)放式創(chuàng)意組織生活推行，讓基層黨支部的議題聯(lián)系群眾更緊了，協(xié)商解決方案更實(shí)了，達(dá)成共識(shí)后落實(shí)更快了。

　　據(jù)了解，目前全區(qū)489個(gè)黨支部全部實(shí)行了開(kāi)放互動(dòng)式創(chuàng)意組織生活，黨支部堡壘指數(shù)、黨員先鋒指數(shù)持續(xù)上揚(yáng)，群眾對(duì)黨組織的支持力明顯提升。

　　“兩張皮”到“一盤(pán)棋”

　　發(fā)展是最好的詮釋

　　“高質(zhì)量組織生活是高質(zhì)量黨建的重要基礎(chǔ)，是筑牢高質(zhì)量發(fā)展的基石。”潤(rùn)州區(qū)委書(shū)記高國(guó)成說(shuō)。將項(xiàng)目建設(shè)、環(huán)境整治、社會(huì)治理、維護(hù)穩(wěn)定、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等元素有效融入組織生活，不僅能豐富組織生活內(nèi)容，更能凝聚黨員共識(shí)，起到事半功倍的效果。

　　潤(rùn)州區(qū)以“七彩黨建”聯(lián)盟為抓手，整合區(qū)委區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)工委下轄的59個(gè)支部，從先鋒引領(lǐng)、民主法治、關(guān)愛(ài)溫暖、和諧發(fā)展等七個(gè)方面統(tǒng)籌策劃、聯(lián)辦開(kāi)展創(chuàng)意組織生活，并建立了重點(diǎn)工作聯(lián)推、重大活動(dòng)聯(lián)手、重要載體聯(lián)建的“三重三聯(lián)”機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制，推動(dòng)了機(jī)關(guān)黨建工作與區(qū)委區(qū)政府中心工作的深度融合。今年以來(lái)，組織開(kāi)展“不忘初心，日行微善”“藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)，你我共見(jiàn)證”“長(zhǎng)江大保護(hù)，黨員在行動(dòng)”等一系列創(chuàng)意組織生活，參加黨員達(dá)9000多人次。

　　“第一次來(lái)參加社區(qū)黨組織舉辦的‘筑夢(mèng)空間·跟黨創(chuàng)業(yè)’開(kāi)放式主題黨日，身邊創(chuàng)業(yè)黨員的現(xiàn)身說(shuō)法，最新的潤(rùn)州創(chuàng)業(yè)政策，更加堅(jiān)定了我加大投入的決心。”走出啟迪眾創(chuàng)工社黨建微家，鎮(zhèn)江愛(ài)家智能有限公司總經(jīng)理田俊一臉笑意。

　　在潤(rùn)州，圍繞城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)效能提升、社會(huì)治理設(shè)計(jì)，組織開(kāi)展的開(kāi)放式創(chuàng)意組織生活不在少數(shù)。“服務(wù)零距離·我當(dāng)?shù)晷《?rdquo;“夜巡網(wǎng)格員”等情境式、實(shí)踐式、體驗(yàn)式創(chuàng)意組織生活，正成為服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾的新課堂。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇13

　　如非親眼所見(jiàn)，很難想象在這個(gè)地勢(shì)陡峭、石山環(huán)繞的地方，竟有一個(gè)道路暢通、屋舍儼然的村莊。“我們村黨總支53名黨員一起，帶領(lǐng)群眾發(fā)展中草藥材種植等產(chǎn)業(yè)，帶動(dòng)81戶307人脫貧，全村人均可支配收入突破萬(wàn)元。”說(shuō)起這些，廣西凌云縣泗城鎮(zhèn)隴雅村黨總支書(shū)記吳天來(lái)笑容滿面。

　　隴雅村的變化，正是凌云縣抓黨建促脫貧的一個(gè)縮影。“近年來(lái)，我們注重發(fā)揮黨員在脫貧攻堅(jiān)中的示范引領(lǐng)作用，把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為扶貧優(yōu)勢(shì)，確保黨的力量挺立在脫貧攻堅(jiān)最前沿。”凌云縣委書(shū)記伍奕蓉說(shuō)。

　　20xx年5月，在完成村“兩委”班子換屆后，加西村黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)現(xiàn)了年輕化——村支書(shū)勞庭鐵是個(gè)“80后”，班子里還有兩名“90后”。

　　“7個(gè)自然屯、12個(gè)村民小組，共276戶1245人，村民大部分為壯族、瑤族……”談起村里情況，勞庭鐵如數(shù)家珍。

　　除了班子年輕化，在村級(jí)黨組織建設(shè)過(guò)程中，凌云縣明確優(yōu)先推選和不能推選等標(biāo)準(zhǔn)，全面選優(yōu)配強(qiáng)村級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，確保將群眾滿意、組織放心的能人選進(jìn)村黨支部班子。

　　20xx年起，全縣實(shí)施“村黨支部建設(shè)年”活動(dòng)，將黨建與脫貧攻堅(jiān)同步規(guī)劃、同向推進(jìn)、統(tǒng)一考核，將全縣領(lǐng)導(dǎo)干部脫貧攻堅(jiān)工作納入績(jī)效考核范圍，加大脫貧攻堅(jiān)考核權(quán)重。

　　凌云縣實(shí)施黨員致富帶富“領(lǐng)頭雁”工程，培養(yǎng)選拔了一大批帶富能力強(qiáng)的黨員擔(dān)任村黨組織書(shū)記，深入實(shí)施農(nóng)村黨員創(chuàng)業(yè)帶富計(jì)劃。同時(shí)，縣里還鼓勵(lì)和支持黨員帶頭創(chuàng)辦合作社，組織有幫帶能力的黨員與重點(diǎn)脫貧對(duì)象結(jié)成對(duì)子，帶動(dòng)脫貧致富。此外，全縣還開(kāi)展“村企結(jié)對(duì)共建”幫扶活動(dòng)，20xx年實(shí)現(xiàn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入全覆蓋，全縣53個(gè)建檔立卡貧困村在內(nèi)的110個(gè)村(社區(qū))集體經(jīng)濟(jì)收入超過(guò)2萬(wàn)元。

　　把黨組織建在精準(zhǔn)扶貧第一線，凌云縣通過(guò)先進(jìn)帶后進(jìn)，結(jié)對(duì)加快片區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，促進(jìn)后進(jìn)村如期脫貧。全縣積極發(fā)揮黨支部的協(xié)調(diào)作用，整合產(chǎn)業(yè)相同、地域相連的合作社，成立合作社聯(lián)合社，有效帶動(dòng)解決850戶4500名貧困人口脫貧。

　　“旱季缺水、雨季內(nèi)澇”的洼地還能發(fā)展食草類養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)?這是伶站瑤族鄉(xiāng)陶化村村民以前從沒(méi)想過(guò)的事。村第一書(shū)記孫濤帶領(lǐng)村黨支部，“把能人吸收為黨員，把黨員培養(yǎng)成能人”，帶動(dòng)群眾在荒蕪的洼地種植耐旱澇能力強(qiáng)的牧草，發(fā)展食草類養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，將洼地變成了村民的“聚寶盆”。

　　“因村派人、選優(yōu)配強(qiáng)”，凌云縣加大駐村幫扶干部隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)各類黨員干部沉到脫貧攻堅(jiān)一線，實(shí)現(xiàn)每個(gè)村都有1支駐村工作隊(duì)、1名扶貧專干，每個(gè)貧困村都有1名第一書(shū)記，每戶貧困戶都有1名幫扶責(zé)任人，帶動(dòng)村民致富奔小康。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇14

　　【基層實(shí)踐】

　　強(qiáng)調(diào)，要推動(dòng)鄉(xiāng)村組織振興，打造千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的農(nóng)村基層黨組織，培養(yǎng)千千萬(wàn)萬(wàn)名優(yōu)秀的農(nóng)村基層黨組織書(shū)記，深化村民自治實(shí)踐，發(fā)展農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織，建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與、法治保障的現(xiàn)代鄉(xiāng)村社會(huì)治理體制，確保鄉(xiāng)村社會(huì)充滿活力、安定有序。

　　近年來(lái)，江西省上饒市弋陽(yáng)縣針對(duì)自然村自治組織薄弱問(wèn)題，探索建立“黨小組+村民小組+村民理事會(huì)”的“三位一體”治理模式，為全面實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供強(qiáng)有力組織保障。

　　強(qiáng)化村黨小組的政治功能

　　強(qiáng)化農(nóng)村黨小組建設(shè)是貫徹新時(shí)代黨的組織路線的必然要求。黨的十九大報(bào)告明確指出：黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。一段時(shí)間，農(nóng)村黨小組曾出現(xiàn)弱化、邊緣化趨勢(shì)。因此，要解決上述問(wèn)題，必須加強(qiáng)行政村以下黨組織體系建設(shè)，充分發(fā)揮農(nóng)村黨組織全面領(lǐng)導(dǎo)鄉(xiāng)村振興的作用，強(qiáng)化村黨小組的政治功能。

　　黨小組建在自然村是農(nóng)村發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。當(dāng)前，精準(zhǔn)扶貧的村莊整治項(xiàng)目建設(shè)，鄉(xiāng)村振興的產(chǎn)業(yè)振興、人才振興、文化振興、生態(tài)振興等，其落腳點(diǎn)也在自然村。由于村民小組人少事多任務(wù)重，各地紛紛在自然村設(shè)立村民理事會(huì)，集聚鄉(xiāng)賢，參與公共事務(wù)管理。弋陽(yáng)縣委因勢(shì)利導(dǎo)，把黨小組建在自然村，充分發(fā)揮農(nóng)村黨員作用，讓黨小組成為行政村和自然村的紐帶和支撐，成為村級(jí)工作的承載體，確保政令更加暢通，各項(xiàng)工作得以順利推進(jìn)。

　　發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

　　統(tǒng)籌規(guī)劃，健全組織。黨小組的主要職責(zé)是實(shí)行組織領(lǐng)導(dǎo)、事務(wù)決策，宣傳落實(shí)黨和政府的各項(xiàng)政策，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。村民小組的主要職責(zé)是管理集體資產(chǎn)，承擔(dān)本組村民生產(chǎn)生活的服務(wù)和協(xié)調(diào)工作，推選村民代表和村民選舉委員會(huì)成員。村民理事會(huì)的主要職責(zé)是建立完善和監(jiān)督執(zhí)行村規(guī)民約，公共事務(wù)管理、公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理等各項(xiàng)長(zhǎng)效管理機(jī)制。呈現(xiàn)“人、財(cái)、事”分設(shè)局面，同時(shí)實(shí)行人員交叉任職，保證自然村治理工作的正常開(kāi)展。

　　典型引路，分類建設(shè)。按照自然村“三位一體”組織體系建設(shè)的要求，由縣委組織部推進(jìn)典型打造、分類建設(shè)。先后打造了治理型、文化型、產(chǎn)業(yè)型、生態(tài)旅游型等鄉(xiāng)村振興的不同典型樣板，以點(diǎn)帶面。

　　能人理事，制度保障。建立農(nóng)村能人培養(yǎng)制度。把農(nóng)村優(yōu)秀青年培養(yǎng)成黨員，把年輕優(yōu)秀的黨員培養(yǎng)成“兩小”組長(zhǎng)(即村黨小組長(zhǎng)、村民小組長(zhǎng))或村民理事會(huì)理事長(zhǎng)，把年輕優(yōu)秀的“兩小”組長(zhǎng)或村民理事會(huì)理事長(zhǎng)培養(yǎng)成為村干部，保證治理組織后續(xù)有人。建立自然村治理組織經(jīng)費(fèi)籌集制度。采取組織部門獎(jiǎng)勵(lì)、掛點(diǎn)單位支持、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委補(bǔ)助、向外籌集、集體經(jīng)濟(jì)提留等多種渠道辦法，保證治理組織有經(jīng)費(fèi)辦事。建立自然村黨小組星級(jí)創(chuàng)評(píng)制度。創(chuàng)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)為三、四、五星等級(jí)，對(duì)被評(píng)為四星、五星級(jí)的村黨小組進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

　　確保鄉(xiāng)村社會(huì)充滿活力

　　鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)更加興旺。推行“龍頭企業(yè)+基地+農(nóng)戶”產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，培育了藝林雷竹、金龜王、柏林罐頭等10多家農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，形成了7萬(wàn)畝雷竹、3萬(wàn)畝大禾谷、1萬(wàn)畝油茶種植基地，20xx年全縣實(shí)施產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目119個(gè)，實(shí)現(xiàn)了4600多名貧困人口的脫貧。

　　鄉(xiāng)村人才更多聚集。“三位一體”組織體系的建立，把村民自治重心下移到了自然村。下移的過(guò)程，也是將社會(huì)資源規(guī)范化、組織化的過(guò)程。越來(lái)越多鄉(xiāng)賢回村參加建設(shè)，積極投身家鄉(xiāng)公益，帶領(lǐng)農(nóng)村富余勞動(dòng)力創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

　　鄉(xiāng)村生態(tài)更為秀美。近年來(lái)全縣共推進(jìn)了227個(gè)秀美鄉(xiāng)村點(diǎn)建設(shè)，重點(diǎn)圍繞“三線三區(qū)”(高速、國(guó)道、省道沿線和城區(qū)、景區(qū)、園區(qū))，按照生態(tài)旅游、美麗宜居、整潔規(guī)范三個(gè)等次，打造了一批示范點(diǎn)。

　　鄉(xiāng)村文化更顯繁榮。修訂完善村規(guī)民約，設(shè)立“身邊好人榜”，經(jīng)常性開(kāi)展廣場(chǎng)舞大賽、“最美家庭”評(píng)選，宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀，形成了弘揚(yáng)家庭美德、構(gòu)筑文明風(fēng)尚的文化氛圍。堅(jiān)持每年開(kāi)展弋陽(yáng)腔劇團(tuán)送戲下鄉(xiāng)和群眾文化周活動(dòng)，滿足了廣大人民日益增長(zhǎng)的文化需求。

　　鄉(xiāng)村組織更具力量。自然村“三位一體”治理組織發(fā)揮其組織群眾、聯(lián)系群眾、宣傳群眾、引導(dǎo)群眾的作用，實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和村民自治有機(jī)結(jié)合，真正打通了落實(shí)農(nóng)村工作的“最后一公里”。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇15

　　核心提要

　　●全省建立互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨組織768個(gè)，覆蓋企業(yè)1455家，黨組織覆蓋率達(dá)78.5%;確保企業(yè)正確政治方向，推行黨組織班子與高管“交叉任職”，全省82%的黨組織負(fù)責(zé)人由高管擔(dān)任;開(kāi)展黨員亮身份和公開(kāi)承諾踐諾活動(dòng)

　　本報(bào)福州訊 (通訊員 閔組軒)近年來(lái)，福建省始終把推進(jìn)“數(shù)字福建”建設(shè)作為重大戰(zhàn)略工程持續(xù)推進(jìn)，把握新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作的新特點(diǎn)新規(guī)律，積極探索推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作，讓信仰之光照亮互聯(lián)網(wǎng)高地。

　　注重高位統(tǒng)籌，健全完善協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的推進(jìn)機(jī)制。省委重視抓謀劃。把加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)等新興領(lǐng)域黨建工作擺上重要位置，統(tǒng)籌工作力量，持續(xù)部署推動(dòng)。按照網(wǎng)絡(luò)發(fā)展到哪里、黨的工作就開(kāi)展到哪里的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)探索創(chuàng)新，持續(xù)擴(kuò)大新興領(lǐng)域黨建覆蓋，讓紅色信仰植根青年黨員，為互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)注入“紅色基因”。健全機(jī)制抓推進(jìn)。由省委組織部牽頭，建立互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度，把宣傳部(網(wǎng)信辦)、經(jīng)信委、商務(wù)廳等部門納入成員單位，建立工作例會(huì)、調(diào)查研究、督查考核等制度。省委兩新工委出臺(tái)推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作10條措施，直接聯(lián)系16家龍頭黨組織，市、縣相應(yīng)建立企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)，抓面促點(diǎn)、以點(diǎn)帶面。強(qiáng)化保障促落實(shí)。對(duì)新建互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨組織，給予不少于3000元黨建啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。鼓勵(lì)各地建立黨組織書(shū)記待遇保障制度，廈門探索把優(yōu)秀黨組織書(shū)記納入人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，享受相應(yīng)政策待遇。打造網(wǎng)龍、美亞柏科等一批互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)實(shí)訓(xùn)基地，為企業(yè)黨組織開(kāi)展教育培訓(xùn)、交流互動(dòng)等提供陣地支持。

　　注重夯實(shí)基礎(chǔ)，分類分步推進(jìn)“兩個(gè)覆蓋”。全面摸清底數(shù)。在省委組織部牽頭下，由網(wǎng)信、經(jīng)信、工商等部門匯總形成互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)數(shù)據(jù)，由市、縣對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)進(jìn)行“地毯式”摸排，全面掌握企業(yè)數(shù)量、黨組織設(shè)置、黨員和職工人數(shù)、出資人身份等情況。目前，全省摸排出互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)1853家，全部建立工作臺(tái)賬。開(kāi)展集中攻堅(jiān)。整合縣區(qū)、街道、園區(qū)和各行業(yè)黨委、互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)等資源優(yōu)勢(shì)，每年組織開(kāi)展“百日攻堅(jiān)”行動(dòng)，探索龍頭帶建、片區(qū)聯(lián)建、同業(yè)共建、派駐幫建等方式，擴(kuò)大黨組織覆蓋面。分類抓好組建。對(duì)互聯(lián)網(wǎng)龍頭企業(yè)，發(fā)揮聯(lián)席會(huì)議成員單位和省級(jí)互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)指導(dǎo)推動(dòng)作用，集中力量抓好組建;對(duì)互聯(lián)網(wǎng)聚集的園區(qū)、樓宇、眾創(chuàng)空間等，逐戶走訪推動(dòng)，符合條件的單獨(dú)組建，同時(shí)建立區(qū)域性或綜合性黨組織;對(duì)分散的小微企業(yè)，由街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)兜底管理。目前，全省建立互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨組織768個(gè)，覆蓋企業(yè)1455家，黨組織覆蓋率達(dá)78.5%。

　　注重紅色引領(lǐng)，加強(qiáng)企業(yè)出資人和高管教育引導(dǎo)。大力實(shí)施“同心同向”工程。建立黨組織與公司董事會(huì)、出資人和高管的學(xué)習(xí)交流、溝通互動(dòng)、信息共享平臺(tái)，通過(guò)黨建公眾號(hào)、APP終端、微信群等平臺(tái)，傳播黨的政策理論，講述紅色故事。發(fā)揮黨員高管“近水樓臺(tái)”優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)他們發(fā)揮示范帶動(dòng)作用;加強(qiáng)非黨員高管的教育引導(dǎo)，增強(qiáng)他們對(duì)黨組織的認(rèn)同。智恒科技公司出資人倡導(dǎo)全體員工向黨員看齊，踐行公司黨委對(duì)黨員提出的20條標(biāo)準(zhǔn)要求。普遍開(kāi)展走訪培訓(xùn)。各級(jí)組織部門結(jié)合“五個(gè)一遍”活動(dòng)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)出資人進(jìn)行大走訪，面對(duì)面交流感情，傾聽(tīng)意見(jiàn)建議。省級(jí)每年舉辦出資人示范培訓(xùn)班，各市每年至少舉辦1期集中輪訓(xùn)或外出學(xué)習(xí)考察，組織出資人到井岡山、古田等紅色教育基地接受革命傳統(tǒng)教育。全省各級(jí)培訓(xùn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)出資人和高管3000多人次。樹(shù)立先進(jìn)典型。結(jié)合“雙強(qiáng)六好”黨建典型選樹(shù)活動(dòng)，選樹(shù)了一批互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)“黨建之友”好典型，并在政治安排和評(píng)優(yōu)評(píng)先上給予傾斜。目前，全省有近百名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)出資人當(dāng)選為縣級(jí)以上“兩代表一委員”。

　　注重作用發(fā)揮，推動(dòng)黨建工作和企業(yè)發(fā)展相融合。確保企業(yè)正確政治方向。推行黨組織班子與高管“交叉任職”，全省82%的黨組織負(fù)責(zé)人由高管擔(dān)任。建立黨組織書(shū)記列席企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和人事任免會(huì)議等制度，明確黨組織負(fù)責(zé)企業(yè)思想政治和文化建設(shè)，為企業(yè)把航定向。探索將黨建工作寫(xiě)入公司章程，明確黨組織在企業(yè)治理結(jié)構(gòu)中的合法地位。助推企業(yè)攻堅(jiān)克難。開(kāi)展黨員亮身份和公開(kāi)承諾踐諾活動(dòng)，設(shè)立黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)，引導(dǎo)企業(yè)黨組織和黨員在技術(shù)革新、市場(chǎng)開(kāi)拓等方面走前頭當(dāng)表率。美圖公司黨委組建3個(gè)黨員技術(shù)攻關(guān)小組，公司每年申請(qǐng)的100多項(xiàng)專利中，60%以上由黨員主導(dǎo)或參與。為黨組織發(fā)揮作用撐腰打氣。開(kāi)展“強(qiáng)黨建促發(fā)展”聯(lián)合行動(dòng)，從人才、政策、服務(wù)等方面，提出12條服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)舉措;聯(lián)合16個(gè)部門梳理26條惠企政策“干貨”，其中不少政策明確由黨組織牽頭落實(shí)，為黨組織服務(wù)企業(yè)發(fā)展搭建舞臺(tái)。

　　注重拓展外沿，把黨的工作陣地延伸到網(wǎng)上。筑牢網(wǎng)上“紅色陣地”。引導(dǎo)黨組織督促推動(dòng)企業(yè)遵紀(jì)守法、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，把紅色文化、誠(chéng)信文化、法治文化注入網(wǎng)絡(luò)空間。福州網(wǎng)龍黨委打造“中國(guó)好黨員”“互聯(lián)網(wǎng)+黨員教育”網(wǎng)絡(luò)陣地，泉州功夫動(dòng)漫黨支部設(shè)計(jì)上線“黨建表情包”，使企業(yè)黨建既堅(jiān)守“黨性”又契合“網(wǎng)性”。當(dāng)好網(wǎng)上“安全紅客”。引導(dǎo)企業(yè)積極參與網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)引導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)詐騙防控等，當(dāng)好“紅色網(wǎng)絡(luò)衛(wèi)士”。三明小魚(yú)網(wǎng)絡(luò)黨支部組織黨員開(kāi)展“為網(wǎng)絡(luò)風(fēng)清氣正給點(diǎn)力”活動(dòng)，發(fā)放倡議書(shū)，帶頭抵制庸俗低俗媚俗，營(yíng)造清朗網(wǎng)絡(luò)空間。凝聚網(wǎng)上“紅色力量”。創(chuàng)設(shè)福建兩新組織黨建微信公眾號(hào)，用好“黨員e家”平臺(tái)，廣泛開(kāi)展“青年有信仰”“青年好榜樣”等活動(dòng)，吸引青年、凝聚青年。寧德召開(kāi)3場(chǎng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)出資人、網(wǎng)絡(luò)代表人士集體談話會(huì)，引導(dǎo)新聞門戶網(wǎng)站、“網(wǎng)絡(luò)大V”等新媒體人士加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)建設(shè)，積極宣傳正能量。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇16

　　如何把黨的政治和組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為城市治理優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)城市基層黨建更好適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民群眾期待?8月23日，太原市委正式印發(fā)出臺(tái)《“新時(shí)代堡壘工程”三年行動(dòng)方案》《關(guān)于加快推進(jìn)城市基層黨建工作十二條措施》《關(guān)于深化街道管理體制改革進(jìn)一步加強(qiáng)城市基層黨建工作的實(shí)施方案》，著力提升城市基層黨建組織力，在全省具有引領(lǐng)示范作用。其中，街道管理體制改革為該市近十多年來(lái)力度最大的一次。

　　緊緊圍繞省委“兩個(gè)走在前列”目標(biāo)要求和“五個(gè)扎實(shí)”工作要求，太原市高點(diǎn)站位，高標(biāo)準(zhǔn)謀劃。《“新時(shí)代堡壘工程”三年行動(dòng)方案》提出：20xx年為基礎(chǔ)建設(shè)年，20xx年為鞏固規(guī)范年，20xx年為全面提質(zhì)年，統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)，讓基層黨組織真正成為人民群眾的“主心骨”。具體行動(dòng)包括一把手引領(lǐng)、達(dá)標(biāo)升級(jí)、整頓提升等10項(xiàng)。其中，城市基層黨建雙提升行動(dòng)將通過(guò)加快推進(jìn)思想觀念轉(zhuǎn)變、加快推進(jìn)街道管理體制改革等7項(xiàng)舉措，推動(dòng)城市基層黨建工作水平和城市基層治理能力同步提升。

　　目前，太原市城鎮(zhèn)化率達(dá)84.7%，城市人口的快速膨脹導(dǎo)致社會(huì)階層日益分化，組織架構(gòu)發(fā)生深刻變化。城市基層黨建就是以街道社區(qū)黨組織為核心，有機(jī)聯(lián)結(jié)單位、行業(yè)及各領(lǐng)域黨組織，實(shí)現(xiàn)組織共建、資源共享、機(jī)制銜接、功能優(yōu)化的系統(tǒng)建設(shè)和整體建設(shè)。在中組部調(diào)研指導(dǎo)基礎(chǔ)上，太原市堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向與目標(biāo)導(dǎo)向相統(tǒng)一，以城市基層黨建引領(lǐng)和推動(dòng)城市基層治理，努力探索具有省會(huì)城市特點(diǎn)和太原特色的城市基層黨建路徑。

　　《關(guān)于加快推進(jìn)城市基層黨建工作十二條措施》以“三基建設(shè)”為統(tǒng)領(lǐng)，緊扣觀念陳舊、方向不準(zhǔn)，體制不順、機(jī)制不活等突出問(wèn)題，主要措施有：建立健全市、區(qū)(市)、街道、社區(qū)四級(jí)聯(lián)動(dòng)的明責(zé)、履責(zé)、考責(zé)、問(wèn)責(zé)體系;加快推進(jìn)社區(qū)黨組織功能轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化社區(qū)黨組織政治功能和服務(wù)功能，推進(jìn)社區(qū)減負(fù)增效;加快推進(jìn)黨群服務(wù)中心建設(shè)，建成1個(gè)市級(jí)黨群服務(wù)中心，6個(gè)城區(qū)黨群服務(wù)中心，一大批街道、社區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨群服務(wù)中心，探索建立商務(wù)樓宇、商圈市場(chǎng)等各類黨群服務(wù)中心;加快推進(jìn)資源服務(wù)管理向基層下沉，建立下沉事項(xiàng)目錄清單，推動(dòng)資源服務(wù)管理下沉精準(zhǔn)有效、投放到位。

　　街道體制改革是城市基層治理和城市基層黨建的先手棋，一招破題，滿盤(pán)皆活。《關(guān)于深化街道管理體制改革進(jìn)一步加強(qiáng)城市基層黨建工作的實(shí)施方案》著力構(gòu)建簡(jiǎn)約高效的基層管理體制，推動(dòng)重心下移、力量下沉、服務(wù)基層。15項(xiàng)改革舉措主要有：加強(qiáng)黨對(duì)街道工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)街道對(duì)市、區(qū)(市)職能部門派出機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的人事考核權(quán)和任免征得同意權(quán)等6項(xiàng)權(quán)利;聚焦街道抓黨建、抓治理、抓服務(wù)的主責(zé)主業(yè)，梳理、匯總形成全市統(tǒng)一的街道黨工委和辦事處職責(zé)清單;調(diào)整優(yōu)化街道機(jī)構(gòu)設(shè)置，把“向上對(duì)口”轉(zhuǎn)為“向下對(duì)應(yīng)”，原則上按照“4+2”模式，綜合設(shè)置黨建辦公室、公共管理辦公室、公共服務(wù)辦公室、公共安全辦公室，街道黨群服務(wù)中心、街道綜合執(zhí)法中心;強(qiáng)化街道財(cái)政經(jīng)費(fèi)保障，各區(qū)(市)每年按不少于120萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)保障街道運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇17

　　吉林延邊州地處中朝俄三國(guó)交界，因地緣關(guān)系和經(jīng)濟(jì)發(fā)展等特殊因素，人口跨區(qū)域流動(dòng)比例較大，流動(dòng)黨員管理服務(wù)任務(wù)重、要求高。今年“兩節(jié)”期間，該州各級(jí)黨組織把握好流動(dòng)黨員集中返鄉(xiāng)時(shí)機(jī)，通過(guò)集中補(bǔ)課憶初心、幫扶慰問(wèn)情暖心、搭建平臺(tái)聚民心，讓“歸巢”的流動(dòng)黨員身暖心更暖。

　　該州出臺(tái)《流動(dòng)黨員管理服務(wù)暫行辦法》以來(lái)，在流動(dòng)黨員比較集中的流出地成立84個(gè)流動(dòng)黨員黨支部，定期向流動(dòng)黨員郵寄學(xué)習(xí)資料、傳達(dá)黨支部工作情況、收集流動(dòng)黨員意見(jiàn)建議。“兩節(jié)”期間，各流動(dòng)黨員黨支部積極組織流動(dòng)黨員上黨課、開(kāi)展主題黨日活動(dòng)，為流動(dòng)黨員“充電”“補(bǔ)鈣”，讓流動(dòng)黨員離家不離黨、思想跟得上。和龍市文盛社區(qū)黨總支組織流動(dòng)黨員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)黨的十九大精神以及《黨章》，聽(tīng)老黨員講述入黨故事。敦化市大石頭鎮(zhèn)組織返鄉(xiāng)流動(dòng)黨員開(kāi)展紅色之旅活動(dòng)，分別到寒蔥嶺抗聯(lián)基地、靖宇縣楊靖宇館、雁鳴湖小山村等地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，接受愛(ài)國(guó)主義教育。流動(dòng)黨員參加活動(dòng)后紛紛表示，一定要發(fā)揚(yáng)革命傳統(tǒng)，樹(shù)立好黨員形象，積極為家鄉(xiāng)發(fā)展作貢獻(xiàn)。

　　黨組織對(duì)流動(dòng)黨員的關(guān)愛(ài)，從外出期間延續(xù)到返鄉(xiāng)期間。流動(dòng)黨員外出期間，各級(jí)黨組織積極幫助他們解除后顧之憂，如協(xié)調(diào)留守兒童教育、照顧空巢老人生活、提供法律服務(wù)等。“兩節(jié)”期間，各基層黨組織積極開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)，了解流動(dòng)黨員的思想、工作、生活情況，把黨組織的關(guān)懷送到流動(dòng)黨員手上，讓每位流動(dòng)黨員身在外、心向黨。日前，安圖縣九龍社區(qū)黨工委來(lái)到王艷斌、王錫田、宋凱等5位流動(dòng)黨員家中，為他們送去學(xué)習(xí)資料和慰問(wèn)金，了解他們的思想、工作以及家庭狀況，認(rèn)真傾聽(tīng)他們對(duì)黨組織的意見(jiàn)建議。“非常感謝黨組織的關(guān)懷，我們一定會(huì)好好工作，盡快擺脫困境，回饋組織，回饋社會(huì)。”王艷斌說(shuō)。

　　流動(dòng)黨員集中返鄉(xiāng)期間，各基層黨組織召開(kāi)支部會(huì)和返鄉(xiāng)流動(dòng)黨員座談會(huì)，引導(dǎo)流動(dòng)黨員為家鄉(xiāng)發(fā)展和基層黨組織建設(shè)建言獻(xiàn)策。圖們市石峴鎮(zhèn)水南村召開(kāi)返鄉(xiāng)流動(dòng)黨員座談會(huì)，黨的十九大代表、村黨支部書(shū)記羅哲龍向返鄉(xiāng)流動(dòng)黨員介紹了水南村的發(fā)展變化和集體經(jīng)濟(jì)情況，深入了解流動(dòng)黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿和投資產(chǎn)業(yè)的想法，流動(dòng)黨員也互相交流了創(chuàng)業(yè)就業(yè)信息。歲末年初，龍井市開(kāi)山屯鎮(zhèn)組織26名返鄉(xiāng)流動(dòng)黨員，在懷慶村參加紀(jì)念改革開(kāi)放40周年文藝演出，返鄉(xiāng)流動(dòng)黨員與村干部、在村黨員群眾歡聚一堂。活動(dòng)情況在流動(dòng)黨員交流群中直播分享，讓無(wú)法返鄉(xiāng)的黨員了解家鄉(xiāng)的變化發(fā)展，增進(jìn)與家鄉(xiāng)的感情。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇18

　　1月4日，山西晉城市澤州縣柳樹(shù)口鎮(zhèn)農(nóng)超聯(lián)合黨總支院內(nèi)彩旗飄揚(yáng)、人頭攢動(dòng)，一派喜慶熱鬧的場(chǎng)面。柳樹(shù)口鎮(zhèn)農(nóng)超聯(lián)合黨總支訂單農(nóng)業(yè)兌現(xiàn)大會(huì)正在進(jìn)行，東下村村民錢海珍現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)到6768元的油葵款，數(shù)著一沓百元大鈔，老錢心里樂(lè)開(kāi)了花。

　　農(nóng)民算小賬，小賬連大賬。柳樹(shù)口鎮(zhèn)共有13個(gè)行政村，20xx年村集體經(jīng)濟(jì)收入有1個(gè)村突破60萬(wàn)元、10個(gè)村突破5萬(wàn)元，農(nóng)民年戶均增收3200元。

　　一個(gè)個(gè)飛來(lái)的訂單，一筆筆打來(lái)的款項(xiàng)，一張張綻放的笑臉，處處展示著澤州創(chuàng)新黨組織設(shè)置，建立柳樹(shù)口鎮(zhèn)農(nóng)超聯(lián)合黨總支給鄉(xiāng)村帶來(lái)的新變化。

　　村超對(duì)接，賣糧有渠道

　　柳樹(shù)口鎮(zhèn)是全縣脫貧攻堅(jiān)主戰(zhàn)場(chǎng)，13個(gè)村中有12個(gè)是建檔立卡貧困村，占全縣二分之一;建檔立卡貧困人口共2878人，占全縣四分之一。近年來(lái)，大批村民拖家?guī)Э谶M(jìn)城務(wù)工，撂荒土地不斷增多。

　　20xx年初，澤州縣委組織部拋出“紅色錦囊”，在晉城市知名企業(yè)福旺多超市商貿(mào)有限公司設(shè)在柳樹(shù)口鎮(zhèn)的下屬企業(yè)福旺多生態(tài)園建立黨支部，并與柳樹(shù)口鎮(zhèn)南寨、圪針掌、張八等周邊10個(gè)村的黨支部牽手建立柳樹(shù)口鎮(zhèn)農(nóng)超聯(lián)合黨總支，以黨建引領(lǐng)助推脫貧攻堅(jiān)，通過(guò)農(nóng)超對(duì)接實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。

　　有了黨組織，就是一家人。黨組織作后盾，打消了超市與村民之間的疑慮，打通了山區(qū)優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品直通城市的銷售渠道。

　　農(nóng)超聯(lián)合黨總支會(huì)上，關(guān)于訂單農(nóng)業(yè)的議題越來(lái)越多，周邊村莊的村民也坐不住了。河西、神直、石莊村的干部群眾找來(lái)了，申請(qǐng)加入黨總支。就這樣，柳樹(shù)口鎮(zhèn)農(nóng)超聯(lián)合黨總支下轄的村黨支部由原來(lái)的10個(gè)增加到13個(gè)。20xx年，農(nóng)超聯(lián)合黨總支不僅與福旺多超市簽訂了千萬(wàn)元訂單，還與蘭花釀造公司簽下了130噸高粱種植合同。20xx年，農(nóng)超聯(lián)合黨總支又與福旺多超市、蘭花釀造公司、圣王山中藥材公司簽下1500萬(wàn)元訂單。

　　有了訂單，黨員保質(zhì)量

　　手中有訂單，種地不心慌。按照“總支+超市+農(nóng)戶”的產(chǎn)銷模式，村民結(jié)合市場(chǎng)需求批量生產(chǎn)農(nóng)作物，超市集中購(gòu)儲(chǔ)運(yùn)銷，解決了村民賣農(nóng)產(chǎn)品小打小鬧、銷售不暢的難題。

　　去年麥?zhǔn)蘸螅�農(nóng)超聯(lián)合黨總支經(jīng)過(guò)市場(chǎng)調(diào)查，提出復(fù)播油葵增加收入的想法。一開(kāi)始群眾想不通，覺(jué)得種油葵麻煩，收成如何也拿不準(zhǔn)。于是黨總支向群眾作出“三包”承諾，即包種子、包下種和包銷售。

　　黨總支購(gòu)買了專用播種機(jī)，黨員干部先在自家地里試種，成功后再挨家挨戶給群眾播種，還指導(dǎo)施肥管理。最終，共種植油葵1000畝。秋天，油葵長(zhǎng)勢(shì)喜人，共收葵花籽30萬(wàn)斤，村民增收110萬(wàn)元。

　　油葵的大面積種植，帶動(dòng)了油料加工業(yè)發(fā)展。農(nóng)超聯(lián)合黨支部主動(dòng)與東下村油料加工廠聯(lián)系，幫助多方籌資、擴(kuò)大生產(chǎn)能力、完善環(huán)保設(shè)備，承接當(dāng)?shù)厍М�油葵的加工業(yè)務(wù)。

　　訂單如期完成，還要保證質(zhì)量。農(nóng)超聯(lián)合黨總支引導(dǎo)黨員擔(dān)當(dāng)作為，加強(qiáng)監(jiān)督，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。按照訂單，樊家、南莊、河西等村要為福旺多超市提供2萬(wàn)斤小米。如果收購(gòu)的谷子中秕谷多了，超市的利潤(rùn)就不能保證，對(duì)于這一點(diǎn)，超市管理人員不熟悉，但是天天跟土地打交道的黨員干部最清楚。于是，黨員干部拿來(lái)吹風(fēng)機(jī)，吹去了秕谷，保證了谷子質(zhì)量，贏得了福旺多超市的信任。

　　支部聯(lián)建，脫貧有引擎

　　以往，各村你干你的，我干我的，井水不犯河水。農(nóng)超聯(lián)合黨總支成立后，各村黨員干部群眾爭(zhēng)先恐后比著干，干事創(chuàng)業(yè)熱情空前高漲。

　　石莊村是柳樹(shù)口鎮(zhèn)的一個(gè)老上訪村，申請(qǐng)加入農(nóng)超聯(lián)合黨總支后，干部村民顧不上鬧意見(jiàn)了，集中精力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，村集體增收40500元。窯后村原來(lái)的黨組織比較渙散，看到周邊村莊都在農(nóng)超聯(lián)合黨總支帶動(dòng)下一門心思謀發(fā)展，于是不甘人后，發(fā)展起苗木、牡丹植物油加工，僅此一項(xiàng)村集體就增收6萬(wàn)元。

　　支部聯(lián)建，成為澤州抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，推動(dòng)鄉(xiāng)村振興的有效抓手。

　　該縣打破行政區(qū)劃和行業(yè)限制，創(chuàng)新組織設(shè)置，通過(guò)龍頭企業(yè)和樞紐型黨組織帶動(dòng)，先后創(chuàng)建了柳樹(shù)口鎮(zhèn)農(nóng)超聯(lián)合黨總支模式、犁川鎮(zhèn)崔河八村聯(lián)建黨總支模式、北義城鎮(zhèn)薯米產(chǎn)業(yè)黨支部和果蔬產(chǎn)業(yè)黨支部模式、巴公鎮(zhèn)一礦帶五村的全域旅游聯(lián)合黨總支模式、川底鄉(xiāng)一企帶四村的二十里鋪村企聯(lián)合黨總支模式。

　　村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村旅聯(lián)建、村超聯(lián)建等組織集成創(chuàng)新模式，把組織建在產(chǎn)業(yè)鏈上，把黨員聚在產(chǎn)業(yè)鏈上，讓農(nóng)民富在產(chǎn)業(yè)鏈上，推動(dòng)農(nóng)民脫貧奔小康，帶動(dòng)城鄉(xiāng)融合發(fā)展、農(nóng)村一、二、三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。

黨建在鄉(xiāng)村治理中作用甚大范文 篇19

　　“這個(gè)掃碼很好，老百姓遇到什么事情，掃一下就可以向上面反映。”近期，浙江金華蘭溪市諸葛鎮(zhèn)長(zhǎng)樂(lè)村村民方素球發(fā)現(xiàn)，當(dāng)?shù)赝瞥龅母刹勘O(jiān)督微信掃碼舉報(bào)新平臺(tái)，專門受理干部“不擔(dān)當(dāng)不作為”問(wèn)題投訴舉報(bào)，很受群眾歡迎。

　　讓群眾監(jiān)督干部變得“觸手可及”，是金華市開(kāi)展“不擔(dān)當(dāng)不作為”專項(xiàng)整治行動(dòng)的一個(gè)縮影。

　　今年以來(lái)，金華市全面開(kāi)展“不擔(dān)當(dāng)不作為”專項(xiàng)整治行動(dòng)，探索形成促進(jìn)干部擔(dān)當(dāng)作為“激勵(lì)十法”，即以思想引領(lǐng)、清單壓責(zé)“把方向”，以對(duì)標(biāo)核查、開(kāi)門問(wèn)診“揪問(wèn)題”，以立體分析、銷號(hào)整改“治病號(hào)”，以正反對(duì)照、媒體問(wèn)效、優(yōu)進(jìn)絀退、容褒兩促“激活力”。組合拳打下去，干部精氣神立馬提了上來(lái)。

　　以思想引領(lǐng)行動(dòng)

　　以明責(zé)促進(jìn)履責(zé)

　　金華市堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把關(guān)于擔(dān)當(dāng)作為的重要論述匯編成冊(cè)，作為各級(jí)黨組織“三會(huì)一課”必學(xué)內(nèi)容，納入各級(jí)黨校干部教育培訓(xùn)主體班次的必修課程，并組織各地各單位圍繞“敢擔(dān)當(dāng)有作為，當(dāng)好新時(shí)代金華答卷人”主題召開(kāi)專題民主生活會(huì)或組織生活會(huì)，部署開(kāi)展新時(shí)代“金華精神”大討論活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員干部筑牢擔(dān)當(dāng)作為的思想根基。

　　該市還成立“不擔(dān)當(dāng)不作為”專項(xiàng)整治行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，梳理出六個(gè)方面30種不擔(dān)當(dāng)不作為情形的負(fù)面清單，制定問(wèn)題自查自糾“十個(gè)一”工作清單，對(duì)行動(dòng)遲緩、落實(shí)不力的12家單位進(jìn)行通報(bào)，7人因落實(shí)主體責(zé)任和分管責(zé)任不到位被約談。

　　逐項(xiàng)對(duì)標(biāo)查問(wèn)題

　　開(kāi)門問(wèn)診聽(tīng)意見(jiàn)

　　為找準(zhǔn)不擔(dān)當(dāng)不作為具體問(wèn)題，金華市組織各地各單位對(duì)年度公開(kāi)承諾的工作目標(biāo)任務(wù)完成情況，以及重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目、民生實(shí)事等進(jìn)展情況進(jìn)行對(duì)標(biāo)核查，從中梳理問(wèn)題2709個(gè)，完成整改2206個(gè)。

　　聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)工作和重點(diǎn)人員存在的突出問(wèn)題，該市集中開(kāi)展重要會(huì)議重要文件貫徹執(zhí)行情況、重點(diǎn)項(xiàng)目重點(diǎn)工作推進(jìn)情況、侵害群眾利益問(wèn)題三項(xiàng)“巡察式”檢查，并把發(fā)現(xiàn)和問(wèn)責(zé)不擔(dān)當(dāng)不作為問(wèn)題與選人用人檢查一并納入巡察檢查重要內(nèi)容。今年以來(lái)，通過(guò)“巡察式”檢查已排摸各類問(wèn)題線索248條，結(jié)合七屆市委第三輪巡察對(duì)10家市直單位進(jìn)行不擔(dān)當(dāng)不作為問(wèn)題專項(xiàng)檢查，已排查出問(wèn)題線索11個(gè)，并逐一查核落地，對(duì)16名責(zé)任人予以問(wèn)責(zé)處理。

　　“干部怎么樣，群眾感受最真切。”該市緊密結(jié)合大調(diào)研活動(dòng)，組織黨員干部深入一線征求干部、群眾、管理服務(wù)對(duì)象、社會(huì)各界的意見(jiàn)建議，從中梳理和排摸干部不擔(dān)當(dāng)不作為問(wèn)題線索。義烏市在行政服務(wù)中心設(shè)立“不擔(dān)當(dāng)不作為”投訴舉報(bào)專窗，已收到意見(jiàn)建議61條，采納落實(shí)50條。

　　問(wèn)題立體式研判

　　整改銷號(hào)式推進(jìn)

　　金華市結(jié)合干部大監(jiān)督體系“151”工程建設(shè)，探索建立問(wèn)題篩選式梳理、走訪式了解、多點(diǎn)式談話、印證式調(diào)查、定性式研判“五段立體研判”機(jī)制，對(duì)不擔(dān)當(dāng)不作為問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)比較、立體研判。在對(duì)某市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行綜合分析研判時(shí)，認(rèn)為該班子擔(dān)當(dāng)不夠、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、重點(diǎn)工作推進(jìn)不力，結(jié)合市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整，分步統(tǒng)籌對(duì)正職和3名副職進(jìn)行了轉(zhuǎn)崗交流，充實(shí)了4名年富力強(qiáng)、工作干勁足的干部，班子干事勁頭和戰(zhàn)斗力明顯提升。

　　堅(jiān)持問(wèn)題邊查邊改、真查真改。金華市組織領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部作出問(wèn)題整改公開(kāi)承諾，并落實(shí)問(wèn)題銷號(hào)管理。金華交警針對(duì)文明城市創(chuàng)建中非機(jī)動(dòng)車違法問(wèn)題突出現(xiàn)象，在全國(guó)首創(chuàng)試行“非機(jī)動(dòng)車掉頭車道”，極大方便市民出行，大幅提升了路口守法率。為解決人社窗口辦事人員較集中的“老大難”問(wèn)題，金華市人社局推出“午間1小時(shí)”黨員志愿服務(wù)等舉措，將平均辦件時(shí)間壓縮至5分鐘左右，得到市民稱贊。

　　干不好的挨板子

　　干得好的有干勁

　　“促進(jìn)干部擔(dān)當(dāng)作為需要系統(tǒng)謀劃、綜合施策，要打好嚴(yán)管厚愛(ài)的組合拳，使敢擔(dān)當(dāng)、有作為在全市蔚然成風(fēng)。”金華市委常委、組織部長(zhǎng)余杰說(shuō)。

　　為此，金華市選樹(shù)正反典型，組織開(kāi)展向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)，評(píng)選出各領(lǐng)域、各層次“擔(dān)當(dāng)作為”好班子好干部30個(gè);市本級(jí)通過(guò)媒體公開(kāi)通報(bào)兩批11起“不擔(dān)當(dāng)不作為”典型問(wèn)題，各地各單位通報(bào)問(wèn)題226個(gè)。主動(dòng)曝光7個(gè)“蝸牛”項(xiàng)目。330國(guó)道上跨賓虹西路立體交叉工程因延期被曝光后，相關(guān)部門知恥后勇，奮戰(zhàn)15天實(shí)現(xiàn)通車，成功脫掉“蝸牛”項(xiàng)目的帽子。

　　選好人、用對(duì)人，是最有效最直接的激勵(lì)。金華市鮮明樹(shù)立重實(shí)干重實(shí)績(jī)的選人用人導(dǎo)向，今年以來(lái)，46名干部因不擔(dān)當(dāng)不作為等問(wèn)題受到組織處理，21名干部因不作為亂作為等問(wèn)題受到黨紀(jì)政務(wù)處分，34名實(shí)績(jī)突出、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹勘惶岚巍Ｍ瑫r(shí)，出臺(tái)《關(guān)于建立容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)》，對(duì)4名干部啟動(dòng)了容錯(cuò)程序，激發(fā)干部拼搏爭(zhēng)先的干事創(chuàng)業(yè)熱情。