黨外干部講話
隨著中央企業(yè)改革的不斷深入，黨外人才隊(duì)伍的不斷變化，黨外干部建設(shè)也面臨了許多新的情況。新的時(shí)代、新的形勢(shì)、新的使命，對(duì)黨外干部隊(duì)伍建設(shè)提出了新的更高的要求。中央企業(yè)為各級(jí)人大、政府、政協(xié)和民主黨派以及有關(guān)人民團(tuán)體提供充足的高素質(zhì)的黨外人才和后備干部?jī)?chǔ)備，是事關(guān)大局和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性任務(wù)，也是當(dāng)前中央企業(yè)加強(qiáng)黨外干部隊(duì)伍建設(shè)中重要任務(wù)之一。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐，提高自身素質(zhì)，是廣大黨外干部的首要任務(wù)
切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力是中央企業(yè)黨外干部實(shí)現(xiàn)自身全面發(fā)展的首要任務(wù)之一。中央企業(yè)廣大黨外干部要始終不渝地把馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”重要思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論武裝頭腦作為首要的任務(wù)。特別是要學(xué)習(xí)貫徹xx大精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線的理論、方針和政策，學(xué)習(xí)多黨合作的光榮歷史和老一代民主黨派成員、無黨派人士與中國(guó)共產(chǎn)黨真誠(chéng)合作的優(yōu)良傳統(tǒng)，在政治上嚴(yán)格要求自己，從思想上切實(shí)解決好權(quán)利觀、地位觀、利益觀的問題，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，始終與黨同心同德，做到誠(chéng)信、勤勉、清廉，為搞好中央企業(yè)、發(fā)展壯大國(guó)有經(jīng)濟(jì)多作貢獻(xiàn)。要加強(qiáng)以履行崗位職責(zé)為目標(biāo)的知識(shí)更新和相關(guān)能力的培養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、依法行政、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等方面的知識(shí)，不斷提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
切實(shí)加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，不斷提高自身解決實(shí)際問題的能力是中央企業(yè)黨外干部不斷成長(zhǎng)進(jìn)步的基礎(chǔ)。中央企業(yè)黨外干部大多從事科研、教學(xué)、專業(yè)技術(shù)等工作，學(xué)歷較高，具有很強(qiáng)的業(yè)務(wù)專長(zhǎng)。要努力成為中央企業(yè)復(fù)合型人才，這就要求黨外干部要更加注重加強(qiáng)自身的實(shí)踐鍛煉，豐富閱歷，增長(zhǎng)才干。一方面，要立足本職，加深對(duì)基本國(guó)情的認(rèn)識(shí)和對(duì)社會(huì)實(shí)際的了解，積極參與企業(yè)的民主管理、民主決策、民主監(jiān)督，在工作實(shí)踐中磨練意志，增強(qiáng)處理復(fù)雜問題的能力。另一方面，要進(jìn)一步解放思想，更新觀念，開闊眼界，為企業(yè)的改革發(fā)展提供強(qiáng)有力的智力支持，不斷提升自己為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)的能力。
希望中央企業(yè)廣大黨外干部根據(jù)黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展做出的總體部署，立足崗位，充分發(fā)揮自身的智力優(yōu)勢(shì)，為進(jìn)一步完善和優(yōu)化中央企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境，增強(qiáng)中央企業(yè)的科技開發(fā)能力、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力，在加快和規(guī)范推進(jìn)中央企業(yè)改革、切實(shí)提高企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力、防范和管理企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、處理好收入分配關(guān)系、確保企業(yè)和社會(huì)的和諧穩(wěn)定等方面，積極建言獻(xiàn)策，為實(shí)現(xiàn)中央企業(yè)又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
三、加強(qiáng)培養(yǎng)教育，是努力建設(shè)一支高素質(zhì)黨外干部隊(duì)伍的重要途徑
中央統(tǒng)戰(zhàn)部、國(guó)資委黨委、中央社會(huì)主義學(xué)院聯(lián)合地方統(tǒng)戰(zhàn)部門、國(guó)資系統(tǒng)舉辦黨外干部理論研究班，已舉辦了七期，均收到了很好效果，探索出了一條獨(dú)特的培訓(xùn)方法，形成了較為完備的培訓(xùn)體系。對(duì)中央企業(yè)黨外干部的培養(yǎng)教育，是黨的干部培養(yǎng)教育工作的重要組成部分，是選拔黨外干部的一項(xiàng)極其重要的基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作。要堅(jiān)持黨管人才的原則，把人才“第一資源”與發(fā)展“第一要?jiǎng)?wù)”緊密結(jié)合，體現(xiàn)科學(xué)的發(fā)展觀、業(yè)績(jī)觀和人才觀的有機(jī)統(tǒng)一，進(jìn)一步加大對(duì)中央企業(yè)黨外干部培養(yǎng)教育的力度，形成選拔黨外干部的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和廣泛人才來源。