市干部選調生工作會的講話
1，要有不怕困難，知難而進的精神。同學們有朝氣，有知識，有能力，這是做好工作的前提，同時也要具備戰勝困難的信心和勇氣�；鶎庸ぷ鳁l件比較艱苦，工作中必然會遇到各種各樣的困難，不僅有來自外部的，而且還有來自自身的。比如心高氣傲，小進即滿等等。這種困難因為自己不容易看到，克服起來難度更大。面對困難，我們必須主動承擔重任，敢于迎接挑戰。要有一種知難而進、迎難而上的雄心壯志，要有一種敢于拼搏的大無畏氣概，以此來振奮精神，激勵人心，帶領群眾勇渡難關。切忌在困難面前畏畏縮縮，推諉躲避，使工作停滯不前，甚至半途而廢。
2，要有鍥而不舍、不屈不撓的頑強毅力。面對困難，除了有勇氣和信心，還要有頑強的毅力，持之以恒，永不放棄。要把困難看成鍛煉自己的機遇，相信自己的潛力，努力尋找失敗的原因，制定戰勝困難的對策和措施，讓自己在困難中看到光明，在挫折中看到希望，憑借頑強的毅力，頑強拼搏，不斷探索，使我們能夠戰勝一個又一個困難，渡過一道又一道難關，努力開拓工作的新局面。
3，要有敢闖敢試、不斷創新的勇氣。創新是中華民族的靈魂，是時代的呼喚。在“七一”講話中通篇貫穿著解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新的精神，也對我們廣大年輕干部提出了不斷創新的新要求。同學們具有較高的文化水平，思想比較活躍，接受新事物快，開拓進取精神比較強。一定要充分發揮好這一優勢，在實際工作中堅持科學的態度，大膽探索，勇于創新。同時，創新一定要結合實際，要符合實際，不要脫離實際，盲目創新，搞標新立異。特別是要結合改革中出現的新矛盾、新問題，勇于思考、勇于探索，在總結吸收先進經驗的基礎上敢于提出新思路、新措施，同時對一些不適應新形勢發展要求的問題，也要敢于提出來，及時改正，使我們的工作在堅持中創新，在總結中提高。
六、要做一個善于合作的人
在實踐中，注重團結、善于合作，是我們做好工作的一個基本功。同學們走上工作崗位之后，任務繁重，工作難度大，必須要學會與人合作共事。只有團結合作才能調動各方面的積極性，才能形成團隊精神，相互促進，共同發展。首先，要善于團結同志�！巴聞t同心，同心則同志”。在我們黨內，同志之間的感情應是人際間最無私、最純潔、最高尚的感情，我們一定要倍加珍惜。同志之間要相互信任，相互理解，相互尊重。在工作上要相互補臺而不拆臺，互相幫助，緊密配合。選調生在基層崗位上更應該做出榜樣，要主動放下架子，多與同事溝通，多接近群眾，盡快消除自己與同事之間的陌生感，縮短自己與群眾之間的距離，使自己盡快成為一個受人歡迎的人，融化在革命的大家庭里，與同志們團結一致，合作共事。千萬不要自持清高，自命不凡，自以為高人一等、勝人一籌，不把別人放在眼里，將自己與同志們對立起來，這樣只會使自己處處碰壁，寸步難行。其次，要為人謙遜，集思廣益。也許我們的文化知識比別人豐富，但基層工作經驗不如別人。因此要注意擺正自己的位置，謙虛謹慎，戒驕戒躁，遇事主動向別人求教，虛心聽取別人的意見，學習別人的長處，不要不懂裝懂，自以為是。再次，要顧全大局，無私奉獻。在改革和發展中難免會遇到各種矛盾和利益沖突，同志們一定要有寬廣的胸懷，要有容人、容言、容事的大氣量，當個人利益與集體利益、局部利益與整體利益發生沖突時，要勇于無私奉獻，不惜犧牲個人利益和局部利益，維護大局和全局利益。不要目光短淺，搞本位主義，更不能斤斤計較，爭名奪利。第四，要珍惜友誼。應該說，能夠在同一個地方工作，在同一個單位共事，是一種緣份，是一種難得的機遇。我們一定要珍惜這種緣份和機遇，與同志們建立最純真的革命友誼。在工作上要互相幫助，互相諒解，緊密配合。當別人遇到困難時，要熱情幫助；發現別人的缺點時要能夠諒解，并幫助他們及時改正。真正用自己的赤誠之心和高尚品德來增添同志之間的友誼，加強同志之間的合作，使大家能夠團結一致干事業，齊心協力求發展。
最后，我用江總書記在“七一”的一段講話作為結束語，并與大家共勉。江總書記說：“全國各族青年，代表著我們祖國和民族的未來，代表著我們事業興旺發達的希望。社會主義現代化建設的宏偉事業需要你們去建設，中華民族的偉大復興將在你們手中實現。黨和人民對你們寄托著殷切的期望。希望你們熱愛祖國，熱愛人民，志存高遠，胸懷寬廣，在改革開放和現代化建設的廣闊舞臺上，充分發揮自己的聰明才智，展現自己的人生價值，努力創造無愧于時代和人民的業績。”