“村支部書記典型交流”講稿

　　為富民強(qiáng)村盡一份微薄之力

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位同仁：大家好！

　　根據(jù)宜都市委組織部的安排，今天來(lái)到長(zhǎng)坂故里當(dāng)陽(yáng)市，與各位村支部書記在一起共同交流學(xué)習(xí)。作為來(lái)自宜都市xx鎮(zhèn)的一名普普通通的村支書，我感到既高興又慚愧。高興的是：組織上為我提供了一個(gè)非常寶貴的觀摩學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。慚愧的是：和在座的各位村級(jí)帶頭人相比，我的做法不一定是經(jīng)驗(yàn)，我所取得的成績(jī)，也顯得微不足道。近幾年，當(dāng)陽(yáng)和宜都一起成為了全省縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“排頭兵”。今天乘車來(lái)當(dāng)陽(yáng)時(shí)，沿途看到當(dāng)陽(yáng)的農(nóng)村面貌發(fā)生了很大的變化。這些改觀的背后，固然離不開(kāi)各級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、離不開(kāi)廣大父老鄉(xiāng)親的辛勤耕耘，但更離不開(kāi)在座的各位‘父母官”的無(wú)私奉獻(xiàn)，在這里，請(qǐng)?jiān)试S我代表xx鎮(zhèn)所有的村組干部向大家致以最真誠(chéng)的敬意！我今天要交流的題目是：《為富民強(qiáng)村盡一份微薄之力》。

　　XX年，我們周家河村原任黨總支書記還沒(méi)有到換屆就提出了辭職，隨后，有幾名班子成員也相繼退出，村級(jí)黨組織幾乎難以正常開(kāi)展工作。xx鎮(zhèn)委安排我這個(gè)計(jì)生委員擔(dān)任村黨總支書記的重任。其后5年，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、村老干部、老黨員、老代表、部分村民的大力支持下，我逐步贏得了多數(shù)群眾的理解與信賴，村容村貌也發(fā)生了明顯的改變。周家河村先后被全國(guó)婦聯(lián)評(píng)為“巾幗文明示范村”、被宜昌市委命名為“黨建工作示范點(diǎn)”、至XX年連續(xù)兩年獲得“宜昌市文明村”榮譽(yù)。

　　一副眼鏡，自己戴的才是最清晰明亮的。一雙鞋子，自己穿的才是最合腳舒適的。一個(gè)村走什么路、辦什么事、怎么走、怎么辦，要根據(jù)這個(gè)村的實(shí)際情況，既不能一概而論，也不能一味模仿。在這里，我結(jié)合自己5年的實(shí)際工作，談“五點(diǎn)”切身體會(huì)：

　　體會(huì)一：擠出時(shí)間“三學(xué)”，不斷提高綜合水平

　　一個(gè)村就是一個(gè)大社會(huì)，“三教九流”，應(yīng)有盡有。一個(gè)村支書，算不上什么“官”，但卻要求他具備一個(gè)國(guó)家干部一樣的水準(zhǔn)。說(shuō)直白一點(diǎn)，就是要有一定的綜合水平。所以說(shuō)，要求我們盡量注意“三學(xué)”。

　　一學(xué)時(shí)政。身在農(nóng)村，身處基層，我們面對(duì)的服務(wù)對(duì)象的整體素質(zhì)正在發(fā)生改變。有許多新生的80后、90后的農(nóng)民都具有較高的文化知識(shí)。這就要求我們當(dāng)村書記的，要跟得上時(shí)代的步伐、聞得到時(shí)代的氣息、扣得住時(shí)代的脈搏，自覺(jué)加強(qiáng)時(shí)政知識(shí)學(xué)習(xí)，確保用先進(jìn)的、時(shí)尚的理論武裝頭腦，確保與時(shí)俱進(jìn)，不掉隊(duì)，不落伍。比如：每年的“七一”慶祝會(huì)、年頭年尾的代表會(huì)、還有一些集體性、群眾性的活動(dòng)，這些活動(dòng)，都需要當(dāng)書記的來(lái)組織，所以，平時(shí)就要多留心學(xué)習(xí)、多注意積累、避免臨時(shí)抱佛腳。

　　二學(xué)精神。村支書要時(shí)時(shí)處處擠出時(shí)間多學(xué)習(xí)上級(jí)黨委政府和各個(gè)職能部門的文件精神，準(zhǔn)確掌握以便工作實(shí)用，千萬(wàn)不要認(rèn)為掌握文件精神是上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)的事情、到了村一級(jí)，就可以萬(wàn)事大吉。比如：宜都市新農(nóng)保政策XX年做了兩次調(diào)整，第一次是XX年元月，內(nèi)容是將農(nóng)民年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由XX年的300、600、900三個(gè)檔調(diào)整為100至600、1200七個(gè)檔，同時(shí)規(guī)定在XX年元月1日前年滿60歲的老年人、只要其符合參保條件的家庭成員全部參保，老年人可直接享受新農(nóng)保待遇。第二次是XX年7月，內(nèi)容是對(duì)46歲-59歲年齡段的參保人群，不再硬性要求達(dá)到XX年繳費(fèi)年限，可自由選擇補(bǔ)交與否。新農(nóng)保涉及家家戶戶，如果我們村書記不具體負(fù)責(zé)這方面的工作，平時(shí)又沒(méi)有吃透政策，群眾來(lái)咨詢時(shí)，就會(huì)說(shuō)不清、道不明，甚至一問(wèn)三不知，老百姓對(duì)我們的的形象就會(huì)大打折扣。

　　三學(xué)技能。進(jìn)入新時(shí)期，各級(jí)黨委政府對(duì)電子化、無(wú)紙化辦公的要求越來(lái)越高，電子文檔、點(diǎn)子表格、傳真、投影、攝影、用qq群收傳發(fā)通知等，被廣泛用于村級(jí)各項(xiàng)公共工作中，作為村書記，更應(yīng)該先人一步、快人一拍，盡量做到多懂一點(diǎn)、多學(xué)一點(diǎn)、會(huì)用一點(diǎn)，不出洋相，不鬧笑話。

　　體會(huì)二：凝神靜氣“五抓”，不斷贏得群眾信任

　　高樓萬(wàn)丈平地起。村書記的根基在村民、在黨員。那么，如何當(dāng)好“一班之長(zhǎng)”，不斷贏得群眾的信任呢？我個(gè)人覺(jué)得可以從 “五抓”破題，積極嘗試當(dāng)好村級(jí)組織的“領(lǐng)頭雁”。

　　一是抓大事，富民強(qiáng)村謀發(fā)展。建設(shè)新農(nóng)村，生產(chǎn)發(fā)展排在首位。這與“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)”一脈相承。作為村級(jí)組織的“當(dāng)家人”，首要之事就是要在緊密結(jié)合政策、深入分析村情、廣積群眾智慧之上，緊扣發(fā)展主題，解放思想、大膽創(chuàng)新，積極探索符合本村實(shí)際的強(qiáng)村富民之路，通過(guò)發(fā)展經(jīng)濟(jì)和發(fā)展產(chǎn)業(yè)加快邁向富裕的步伐，讓本村人民群眾感覺(jué)到，跟著村黨支部、村委會(huì)和村干部干，不僅有奔頭，而且有甜頭。這一點(diǎn)，我感同身受。近幾年，我們周家河“兩委班子”精心謀劃出以建生態(tài)果園、就業(yè)樂(lè)園、幸福莊園、文明家園，創(chuàng)宜都市中心村、湖北省新農(nóng)村示范村、全國(guó)生態(tài)村為載體的“四園三村”發(fā)展目標(biāo)。加快建生態(tài)果園。我們抓住老果園改造，建成了1500畝無(wú)公害柑桔生態(tài)示范園，XX年，村民從柑橘產(chǎn)業(yè)中戶均增收達(dá)XX元；建就業(yè)樂(lè)園，通過(guò)引進(jìn)“浙江豐島集團(tuán)”，能人辦柑桔打蠟廠、發(fā)展餐飲業(yè)、修理、超市等服務(wù)業(yè)30多家，幫助400多個(gè)村民實(shí)現(xiàn)了在“家門口”就業(yè)，每年可獲得季節(jié)性勞務(wù)收入170多萬(wàn)元；建幸福莊園。先后硬化了17公里的環(huán)村公路、將水泥路硬化到每個(gè)農(nóng)戶門前房后與田間地頭、讓全村800多農(nóng)戶吃上了自來(lái)水；建文明家園。維修了一棟集辦公培訓(xùn)、文化娛樂(lè)、便民服務(wù)于一體的村級(jí)組織陣地并配套了圖書室、文體活動(dòng)室、健身設(shè)施、組建了舞蹈隊(duì)、文藝宣傳隊(duì)，建起了村級(jí)文化娛樂(lè)廣場(chǎng)。如今的周家河村是：一棟棟新穎別致的農(nóng)家樓房樓錯(cuò)落有致、一條條寬敞潔凈的水泥路面四通八達(dá)、一排排整齊劃一的花草樹(shù)木生機(jī)盎然、一盞盞小巧玲瓏的節(jié)能路燈雪白透亮、一群群生活寬裕的村民廣場(chǎng)起舞。