用戶運營專員工作職責(zé)描述（精選26篇）

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇1

　　1、負責(zé)店鋪CRM體系的搭建、維護及優(yōu)化;

　　2、淘內(nèi)淘外的會員私域渠道規(guī)劃和執(zhí)行，負責(zé)社群的內(nèi)容、活動，提粉絲升活躍和粘性;

　　3、規(guī)劃會員積分營銷體系，并實時進行優(yōu)化。利用積分價值，提高會員粘性和忠誠度;

　　4、根據(jù)天貓、京東等平臺活動節(jié)奏，制訂每月店鋪會員營銷目標(biāo)和計劃，并完整的實施;

　　5、對粉絲的轉(zhuǎn)化、流失會員激活、活躍會員復(fù)購，每月進行數(shù)據(jù)分析，并提供可提升方案;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇2

　　1.結(jié)合公司的軟件，得出用戶數(shù)據(jù)，了解用戶行為，對用戶進行分層管理;

　　2.通過產(chǎn)品與用戶建立聯(lián)系。利用各種方式增加用戶在產(chǎn)品內(nèi)的留存率和活躍度。并通過用戶不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)品價值的;

　　3.貼近用戶，挖掘忠實用戶;

　　4.利用群運營，在群里與用戶交流，及時進行問題反饋和解決;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇3

　　1. 持續(xù)挖掘和分析用戶的留存，各節(jié)點轉(zhuǎn)化等核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，制定和推進優(yōu)化方案;

　　2. 收集并整理用戶反饋，參與用戶需求分析工作，為業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品開發(fā)和迭代提供支持意見;

　　3. 監(jiān)控會員運營數(shù)據(jù)并進行數(shù)據(jù)分析，為運營策略提供數(shù)據(jù)支撐;

　　4. 跨部門業(yè)務(wù)需求溝通，協(xié)同產(chǎn)品，技術(shù)落地;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇4

　　1. 持續(xù)挖掘和分析用戶的留存，各節(jié)點轉(zhuǎn)化等核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，制定和推進優(yōu)化方案;

　　2. 收集并整理用戶反饋，參與用戶需求分析工作，為業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品開發(fā)和迭代提供支持意見

　　3. 監(jiān)控會員運營數(shù)據(jù)并進行數(shù)據(jù)分析，為運營策略提供數(shù)據(jù)支撐;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇5

　　1、負責(zé)分校初中學(xué)段運營工作，包括但不限于拉新、活躍、轉(zhuǎn)化等業(yè)務(wù)指標(biāo)。

　　2、探索內(nèi)外部用戶獲取渠道，熟悉行業(yè)內(nèi)的裂變工具的原理和操作，并形成增長常規(guī)案例;

　　3、 負責(zé)用戶增長策略，理解用戶增長和傳播轉(zhuǎn)化路徑，依據(jù)場景建立差異化的產(chǎn)品&運營策略，實現(xiàn)增長目標(biāo)。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇6

　　1.負責(zé)制定整體的用戶拉新、留存、促活、轉(zhuǎn)化、推薦策略，并整合內(nèi)外部資源，結(jié)合產(chǎn)品、內(nèi)容團隊將策略執(zhí)行落地，對用戶業(yè)績指標(biāo)負責(zé)。

　　2.關(guān)注行業(yè)動態(tài)，挖掘用戶需求并做分析研究，通過創(chuàng)新性的手段提升新客引入以及老客活躍。

　　3.對產(chǎn)品進行數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析，從用戶維度發(fā)現(xiàn)問題以及機會點，輸出針對性的運營策略，推進落地執(zhí)行。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇7

　　1、負責(zé)團長側(cè)團長意愿方向產(chǎn)品運營，通過拆解分析團長生命周期業(yè)務(wù)價值，產(chǎn)出業(yè)務(wù)產(chǎn)品需求，推動產(chǎn)品上線;

　　2、通過現(xiàn)場走訪調(diào)研和用戶反饋，深入理解用戶，尋找機會點，產(chǎn)出業(yè)務(wù)需求，MVP快速試點，推進產(chǎn)品化;

　　3、理解產(chǎn)品/研發(fā)/運營/銷售/數(shù)據(jù)等崗位的工作方法原理，可以熟練使用這些崗位的語言體系，進行自如的溝通;

　　4、建立產(chǎn)品效果評估機制，能夠通過合理性、及時性評估，提出產(chǎn)品改進建議，并協(xié)調(diào)資源，推動產(chǎn)品迭代;

　　5、負責(zé)總部團長側(cè)業(yè)務(wù)中臺策略全盤項目統(tǒng)籌跟進，確保核心試點成功項目，在全國的開城落地。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇8

　　1、 負責(zé)用戶整體的留存、活躍、轉(zhuǎn)化以及召回。對用戶進行分層管理，實現(xiàn)不同階段業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　2、 結(jié)合數(shù)據(jù)分析、監(jiān)控用戶行為習(xí)慣及各類指標(biāo)變化，挖掘用戶真實需求，增強用戶粘性，提升用戶價值，增加整體預(yù)訂量;

　　3、 根據(jù)核心指標(biāo)與活動資源、提出有效可行的整體活動方案，跟進活動前期構(gòu)思、設(shè)計、開發(fā)、運營及實施;

　　4、 明確平臺及APP產(chǎn)品功能點，結(jié)合用戶體驗優(yōu)化APP功能;

　　5、 與相關(guān)部門溝通，協(xié)助完成用戶CRM后臺規(guī)劃，撰寫合乎產(chǎn)品需要、邏輯性縝密的產(chǎn)品需求文檔。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇9

　　1、深入挖掘市場機會，主動挖掘、分析用戶行為和社交習(xí)慣，積極觀察市場動態(tài)，提升用戶體驗;

　　2、聚焦用戶增長，對用戶需求和行為進行調(diào)研，探索挖掘新的社交方式，通過各類傳播方式達成增長目的;

　　3、根據(jù)運營節(jié)奏、運營數(shù)據(jù)，制定運營活動，并對活動效果進行數(shù)據(jù)分析，通過數(shù)據(jù)持續(xù)對用戶體驗路徑優(yōu)化;

　　4、負責(zé)粉絲社區(qū)和企業(yè)微信的日常運營維護工作，加深粉絲與公司之間的溝通;

　　5、制定用戶在平臺的成長激勵策略及運營方案，對用戶內(nèi)容生產(chǎn)、留存、體驗滿意度負責(zé);

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇10

　　1. 負責(zé)移動端(APP、微信公眾號. 微信小程序等)的金融互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品推廣、策劃、營銷等工作;

　　2. 結(jié)合產(chǎn)品特色及內(nèi)容，制定移動應(yīng)用產(chǎn)品推廣計劃，提高產(chǎn)品的用戶量及活躍度;

　　3. 負責(zé)用戶分層分類精準(zhǔn)營銷，結(jié)合用戶行為、場景、熱點等，制定不同的營銷策略;

　　4. 基于數(shù)據(jù)進行運營優(yōu)化，不斷提高轉(zhuǎn)化指標(biāo);

　　5. 挖掘用戶需求，及時整理用戶反饋信息，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理改進產(chǎn)品。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇11

　　1、負責(zé)用戶管理體系建立與完善，對用戶進行標(biāo)簽，分層運營。促進新用戶、留存用戶活躍，拉回流失客戶;

　　2、策劃拉新活動，監(jiān)測活動效果，優(yōu)化活動方案;

　　3、挖掘用戶需求，提出產(chǎn)品需求，跟進產(chǎn)品優(yōu)化迭代

　　4、監(jiān)控用戶使用產(chǎn)品行為，日常數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計、分析，問題預(yù)警并實時反饋。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇12

　　1，負責(zé)社群/社區(qū)用戶運營和維護工作，包括社群運營的搭建、氛圍的營造、用戶反饋問題的解決、社群活動目標(biāo)的達成等

　　2，深度挖掘用戶需求，探索更適用的用戶運營機制，整合內(nèi)外部資源和需求，協(xié)助打造社群運營中臺

　　3，負責(zé)線上活動的策劃及執(zhí)行，對用戶整體的拉新、活躍、轉(zhuǎn)化、留存負責(zé)

　　4，協(xié)助培養(yǎng)和篩選核心用戶，對用戶進行分層管理和維護

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇13

　　1.負責(zé)生態(tài)用戶閉環(huán)建設(shè)及轉(zhuǎn)化，用戶基數(shù)增長，基于公眾號+社群+個人號;

　　2.策劃用戶增長傳播模型并執(zhí)行，不斷優(yōu)化高K因子及轉(zhuǎn)化率;

　　3.策劃用戶增長傳播活動，提高品牌知名度;

　　4.熟悉任務(wù)寶、群裂變、分銷、拼團等玩法，并實際操作至少過一項;

　　5.負責(zé)行業(yè)資訊收集，定期策劃集團品牌活動傳播，增加品牌美譽度。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇14

　　1、利用多種互聯(lián)網(wǎng)運營手段，持續(xù)拉動社群個號的用戶增長;

　　2、負責(zé)盤活現(xiàn)有社群老用戶，提升社群口碑;

　　3、挖掘不同層次用戶的需求，結(jié)合公司要求，有針對性地進行內(nèi)容策劃及活動策劃;

　　4、挖掘其他同行渠道，不斷為社群注入新客戶，同時將新客戶轉(zhuǎn)化到公司對應(yīng)的產(chǎn)品上;

　　5、利用公司資源和同行置換資源，完成公司要求的新增目標(biāo)用戶數(shù)、有效資源等營銷指標(biāo);

　　6、負責(zé)用戶社群框架體系的搭建及制定運營策略，持續(xù)提升社群粘性;

　　7、根據(jù)社群發(fā)展階段及實施狀況，不斷優(yōu)化實施方案用戶調(diào)研;完成針對產(chǎn)品、社群的用戶意見調(diào)研;

　　8、關(guān)注用戶反饋，針對運營活動中的數(shù)據(jù)進行整理及分析，完成活動實施效果評估及反饋。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇15

　　1、通過數(shù)據(jù)分析，尋找與分層出公寓的核心用戶;通過制定精細化運營策略使用app或者微信群作為載體運營核心用戶。

　　2、異業(yè)合作的洽談，用戶福利模塊初步構(gòu)建。

　　3、以app下載量和用戶促活為目標(biāo)，負責(zé)app在用戶互動板塊的運營，定期進行內(nèi)容輸出、協(xié)助策劃用戶相關(guān)的線上活動。

　　4、與IT產(chǎn)品部門對接，協(xié)調(diào)資源、執(zhí)行推進CRM客戶營銷系統(tǒng)以及APP的迭代工作。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇16

　　1.負責(zé)度假用戶端的產(chǎn)品運營，以用戶視角構(gòu)建度假行業(yè)的用戶產(chǎn)品路徑，配合產(chǎn)品完成產(chǎn)品的設(shè)計。

　　2.負責(zé)度假用戶產(chǎn)品的運營策略制定和推廣，拓展度假整體的用戶規(guī)模。

　　3.深刻理解產(chǎn)品數(shù)據(jù)和用戶需求，挖掘端的數(shù)據(jù)采集能力和價值，發(fā)現(xiàn)新機會，持續(xù)提升產(chǎn)品競爭力;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇17

　　1、負責(zé)客服，公眾號粉絲社群的維護，溝通與客戶反饋，提升用戶粘性;

　　2，協(xié)調(diào)公司的整體營銷推廣規(guī)劃，營銷活動/產(chǎn)品推廣，客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性管理工作;

　　3、分析用戶跟行業(yè)數(shù)據(jù)，優(yōu)化運營方案(打造朋友圈，轉(zhuǎn)發(fā)線上活動，參與促銷活動等);

　　4，運營公司購物分享微信群，負責(zé)組織，策劃社群運營活動，完成拉新、留存、裂變跟轉(zhuǎn)化;

　　5、定期復(fù)盤活動，收集與挖掘用戶需求，通過數(shù)據(jù)分析，不斷優(yōu)化活動方案;

　　6、對社群用戶進行分層分級，梳理用戶需求，并負責(zé)線上社群活動的落地跟執(zhí)行等;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇18

　　1.規(guī)劃App不同階段用戶運營策略，確保用戶的增長率，留存率與活躍度;

　　2.建立、維護和完善用戶管理體系，用戶留存和生命周期管理;

　　3.分析用戶數(shù)據(jù)，定期梳理用戶特征，優(yōu)化細分標(biāo)準(zhǔn)并建立用戶畫像;

　　4.開展面向核心用戶各類線上及線下活動，通過組織活動，維護用戶社交關(guān)系，提升用戶活躍度，培養(yǎng)、擴大核心用戶群;

　　5.參與分析運營數(shù)據(jù)，定期輸出數(shù)據(jù)效果反饋，并進行階段性優(yōu)化和調(diào)整，給出可執(zhí)行的解決方案。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇19

　　1. 負責(zé)公司微信社群的建立、日常運營、管理和溝通，營造群內(nèi)氛圍，保持群內(nèi)用戶粘度，提高用戶活躍度及復(fù)購率;

　　2. 整合內(nèi)外部資源，通過各種運營手段與工具,策劃并執(zhí)行社群拉新、裂變、促活、轉(zhuǎn)化、維護，留存，增加粉絲數(shù)量與粘度;

　　3. 做好商品與社群的結(jié)合，策劃優(yōu)質(zhì)內(nèi)容分享及沉淀，更快更好的觸達用戶

　　4. 根據(jù)用戶屬性負責(zé)社群運營，積極與用戶互動，提升用戶的活躍度;

　　5. 核心用戶的挖掘和互動，維系社群活躍度，與用戶互動和保持聯(lián)系，制造感興趣話題;

　　6. 記錄并分析日常運營數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)反映社群/用戶行為，改進社群結(jié)構(gòu)，優(yōu)化運營手段;

　　7. 定期收集用戶反饋，協(xié)助產(chǎn)品團隊規(guī)劃和優(yōu)化產(chǎn)品。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇20

　　1、負責(zé)社群裂變，持續(xù)優(yōu)化適合業(yè)務(wù)發(fā)展階段的裂變方案，并落地執(zhí)行;

　　2、維系社群活躍度，挖掘社群用戶需求，定期策劃社群活動，激發(fā)用戶參與度，推動社群良性發(fā)展;

　　3、協(xié)助策劃其他營銷活動，借助社群賦能，達成業(yè)務(wù)目標(biāo)。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇21

　　1.負責(zé)以用戶為中心的用戶全生命周期運營體系建立;

　　2. 運營用戶平臺、用戶群，提高群內(nèi)活躍度，增加用戶粘性;

　　3.針對公司產(chǎn)品戰(zhàn)略定位、預(yù)期目標(biāo)及產(chǎn)品市場特點，進行營銷策劃，并實施，提高用戶轉(zhuǎn)化;

　　4.監(jiān)控、分析用戶運營數(shù)據(jù)，建立針對不同屬性用戶的運營與維護策略，給出可執(zhí)行的解決方案，快速基于數(shù)據(jù)表現(xiàn)調(diào)整，達到轉(zhuǎn)化效果最優(yōu)化;

　　5.與技術(shù)部門的溝通和協(xié)調(diào)，完善更有競爭力的運營體系;

　　6.根據(jù)平臺及用戶數(shù)據(jù)、用戶反饋、競品分析調(diào)研等，提出產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程等優(yōu)化需求，協(xié)助產(chǎn)品部門優(yōu)化產(chǎn)品，完善日常運營管理及產(chǎn)品迭代流程;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇22

　　1、制定、完善社群用戶運營計劃及相關(guān)制度，推動社群良性發(fā)展，提升人氣;

　　2、根據(jù)社群定位于價值尋找目標(biāo)用戶，并通過有效的引導(dǎo)轉(zhuǎn)換方式將用戶引入社群;

　　3、負責(zé)社群的氛圍調(diào)動,通過有計劃有目的的運營活動和內(nèi)容輸出與用戶互動,為社群用戶提供有意義的價值，提升社群粘度，打造良好的社群生態(tài);

　　4、探索基于社群的營銷獲客模式，將社群運作成為運營人員、社群用戶、公司三方共贏的新商業(yè)模式;

　　5、收集社群成員的問題反饋和建議，協(xié)助客服做好社群售后問題的處理，提升社群客戶滿意度;

　　6、對所屬社群運營業(yè)績負責(zé)，獲取所屬社群業(yè)績提成;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇23

　　1. 充分運用活動運營、營銷工具等運營手段進拉新轉(zhuǎn)化，包含但不限于現(xiàn)有渠道資源

　　2. 社群體系化運營：社群資源BD，社群創(chuàng)建和日常運營管理，善于洞察社群用戶心態(tài)，定期與用戶互動，更新朋友圈，策劃分享裂變活動，促進用戶轉(zhuǎn)化

　　3. 主流平臺賬號的運營，日常內(nèi)容編輯發(fā)布管理，提升曝光量

　　4. 平臺核心用戶協(xié)助運營：精細化運營，分析運營數(shù)據(jù)調(diào)整策略，建立有效運營手段提升活躍度，完成轉(zhuǎn)化目標(biāo)

　　5. 負責(zé)提高用戶活躍度和留存率，分析數(shù)據(jù)，識別、理解用戶需求，提高產(chǎn)品活躍和提高產(chǎn)品的體驗和滿意度;

　　6. 對產(chǎn)品的用戶群體進行有目的的組織和管理，增加用戶粘性、用戶貢獻和用戶忠誠度;

　　7. 有針對性地開展產(chǎn)品推廣，增加用戶積極性和參與度，并配合產(chǎn)品需要進行推廣方案策劃;

　　8. 對競品相關(guān)功能進行分析，分析產(chǎn)品間的差異，并持續(xù)關(guān)注競品動態(tài);

　　9. 對產(chǎn)品和市場數(shù)據(jù)進行分析，并以此為依據(jù)推進產(chǎn)品改進;

　　10. 定期組織線上、線下的用戶活動。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇24

　　1.負責(zé)母嬰類社群、社區(qū)的日常運營工作，對用戶群進行有效管理，達成用戶留存、活躍等指標(biāo);

　　2.通過知識傳播、互動交流、福利推廣、活動策劃等各種方式，與用戶溝通與交流，及時了解用戶需求，提升用戶體驗;

　　3.配合其他部門做好宣傳推廣和活動組織等工作。

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇25

　　1、負責(zé)社群(微信群、朋友圈、個人號)的搭建和維護，擴大社群影響范圍，提升社群影響人數(shù);

　　2、負責(zé)社群內(nèi)容運營、社群氛圍的營造，完善用戶畫像，打造有粘性的精細化社群高質(zhì)量粉絲;

　　3、負責(zé)日常推品，效果記錄，及通過裂變活動為社群不斷引入新流量;

用戶運營專員工作職責(zé)描述 篇26

　　1、負責(zé)魯班到家平臺用戶拉新、轉(zhuǎn)化、活躍、復(fù)購、留存率等運營指標(biāo);

　　2、負責(zé)策劃用戶運營、會員運營的活動，利用各種拉新、轉(zhuǎn)化、促活玩法，跟蹤活動數(shù)據(jù)，達成關(guān)鍵運營指標(biāo);

　　3、運行用數(shù)據(jù)驅(qū)動增長策略，完善用戶畫像、用戶分層及用戶生命周期等，搭建用戶運營體系;

　　4、通過運營數(shù)據(jù)分析，針對不同階段的用戶，制定運營規(guī)劃，提供解決方案并落地執(zhí)行;

　　5、圍繞運營指標(biāo)，策劃用戶運營方案和產(chǎn)品運營策略，并以結(jié)果為導(dǎo)向進行評估和優(yōu)化;

　　6、負責(zé)進行用戶調(diào)研、反饋收集整理，挖掘用戶需求，關(guān)注用戶體驗，持續(xù)提升用戶價值。