法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé)（通用21篇）

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇1

　　一、職責(zé)：

　　1、文件審核：協(xié)助修訂、審核合同及法律文件;

　　2、知識產(chǎn)權(quán)：專利、商標(biāo)信息的檢索、整理;

　　3、合規(guī)管理：法律問題調(diào)研及協(xié)助規(guī)劃合規(guī)整改方案;

　　4、工商事務(wù)：協(xié)助工商項(xiàng)目申報(bào)、各類證照申請及整理;

　　5、文件管理：合同、知識產(chǎn)權(quán)及法律文件的整理與歸檔;

　　6、法律制度：協(xié)助法務(wù)部門健全、完善公司法務(wù)管理體系和各項(xiàng)制度

　　7、其他：完成主管交辦的其他工作。

　　二、任職資格：

　　1、具有專業(yè)的法律基礎(chǔ)及法律素養(yǎng);

　　2、對人工智能行業(yè)有濃厚興趣

　　3、具有較好的語言組織及表達(dá)能力，及良好的溝通能力與較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識;

　　4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有極強(qiáng)的責(zé)任心;

　　6、有計(jì)算機(jī)背景的優(yōu)先(包括輔修計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、本科是計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)及自學(xué)計(jì)算機(jī)相關(guān)知識)

　　7、20xx年畢業(yè)，具有轉(zhuǎn)正留用的意愿;

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇2

　　一、職責(zé)：

　　1、協(xié)助審核公司各項(xiàng)規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議等，以符合法律法規(guī)要求，預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn);

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司各類業(yè)務(wù)合同文本的格式及合法性法務(wù)審核和標(biāo)準(zhǔn)化;

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助公司涉勞動(dòng)糾紛、經(jīng)濟(jì)訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助建立公司法律檔案管理體系，將公司涉及法務(wù)管理方面的制度、合同、協(xié)議、證書等所有書面資料的歸檔。

　　二、任職要求：

　　1、法律專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，重點(diǎn)高校優(yōu)先;

　　2、每周至少可以上班3-4天;

　　3、具備一定的抗壓能力;

　　4、具有較強(qiáng)的人際交往能力、協(xié)調(diào)協(xié)作能力;

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇3

　　一、職責(zé)：

　　1、協(xié)助法務(wù)專員進(jìn)行合同審核工作;

　　2、進(jìn)行綜合工時(shí)申報(bào)工作;

　　3、本公司辦公系統(tǒng)法務(wù)模塊電子合同的歸檔;

　　4、本公司辦公系統(tǒng)法務(wù)模塊客戶合同的到期提醒;

　　5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作;

　　6、實(shí)習(xí)時(shí)間：周一~周五，每周實(shí)習(xí)4天以上;

　　7、實(shí)習(xí)地點(diǎn)：天津市和平區(qū)南京路津匯廣場寫字樓。

　　二、職位要求：

　　1、性別不限，年齡20-25歲，法律等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或碩士x屆在校生;

　　2、良好的口頭和書面表達(dá)能力，有從事法務(wù)工作的興趣和意愿，有一定的法學(xué)知識和法律行文能力;

　　3、性格開朗、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識;

　　4、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)日常辦公軟件;

　　5、優(yōu)秀的社交能力和溝通能力，能承受較大工作壓力;

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇4

　　一、職責(zé)：

　　1、簡單合同等法律文件的起草及審核;

　　2、法律法規(guī)研究;

　　3、合同、協(xié)議等法律文件的翻譯;

　　4、部門的行政性事務(wù)：檔案整理、復(fù)印、掃描、郵寄等;

　　5、部門其他事務(wù)。

　　二、任職資格：

　　1、法學(xué)專業(yè)大三本科生或在讀法學(xué)碩士、法律碩士;

　　2、法學(xué)理論功底扎實(shí)，熟練操作電腦辦公系統(tǒng)，英文熟練;

　　3、每周工作至少二天，若選擇半天，只接受下午，不接受僅上午半天的;

　　4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé);

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇5

　　一、職責(zé):

　　1、根據(jù)法律環(huán)境變化，參與搜集、整理與其對口方向融資租賃業(yè)務(wù)、產(chǎn)業(yè)運(yùn)營業(yè)務(wù)有關(guān)的法律、法規(guī)、行業(yè)政策等信息，定期向事業(yè)部相關(guān)人員、法務(wù)總部、公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門提供，為公司決策提供依據(jù);

　　2、根據(jù)法律管理需要，協(xié)助其對口方向與律師、法院等司法部門的銜接、溝通;協(xié)助支持出險(xiǎn)事故的調(diào)查、處理及可能的仲裁、訴訟的應(yīng)對;

　　3、根據(jù)管理需要，參與其對口方向員工培訓(xùn)，組織、實(shí)施法律專業(yè)結(jié)合業(yè)務(wù)需求的特色培訓(xùn)，提高員工法律知識。

　　二、任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷，法律專業(yè)，民商、經(jīng)濟(jì)法優(yōu)先;

　　2、具備法律領(lǐng)域較深入的專業(yè)知識，熟悉民商事法律、經(jīng)濟(jì)法的各種理論，掌握常用合同、法律文件審核方法;

　　3、具備一定的問題提煉/總結(jié)/抽象與具體的能力，能對相應(yīng)信息進(jìn)行分析、評估和判斷，并能在對風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)分析基礎(chǔ)上，提出解決辦法;

　　4、具備一定的書面表達(dá)能力，能夠參與制定各項(xiàng)規(guī)章制度、規(guī)范及流程，熟悉公司的各種發(fā)文要求。

　　5、具備較好的口頭溝通能力，具有主動(dòng)溝通的意識和策略，以及一定的談判技巧。

　　6、具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，能依據(jù)需求設(shè)計(jì)新的法律文本，或持續(xù)優(yōu)化原有法律文本。

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇6

　　一、職責(zé)

　　1、公司及分公司的合同整理、掃描、歸檔及蓋章等相關(guān)工作;

　　2、法規(guī)、案例等相關(guān)材料的搜集、整理;

　　3、對于日常公司運(yùn)營涉及的法律問題進(jìn)行專題調(diào)研和研究;

　　4、協(xié)助審核日常合同和相關(guān)法律文件;

　　5、協(xié)助、協(xié)調(diào)公司其他部門辦理有關(guān)的法律事務(wù);

　　6、其它日常交辦工作。

　　二、崗位要求：

　　1、正規(guī)院校在讀大三、大四本科或在讀研一、研二的碩士生，法學(xué)或法律相關(guān)專業(yè)，法學(xué)基礎(chǔ)好，邏輯性強(qiáng)，通過司法考試者優(yōu)先;

　　2、能夠熟練使用WORD、EXCEL及PPT等辦公軟件;

　　3、英語良好，具備基本的聽、說、讀、寫能力;

　　4、思維嚴(yán)謹(jǐn)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有獨(dú)立思考問題、客觀分析問題的能力，

　　5、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力。、

　　6、有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，每周至少保證4個(gè)工作日的出勤，實(shí)習(xí)時(shí)間3個(gè)月以上。

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助審核公司各項(xiàng)規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議等，以符合法律法規(guī)要求，預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn);

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司各類業(yè)務(wù)合同文本的格式及合法性法務(wù)審核和標(biāo)準(zhǔn)化;

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助公司涉勞動(dòng)糾紛、經(jīng)濟(jì)訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助建立公司法律檔案管理體系，將公司涉及法務(wù)管理方面的制度、合同、協(xié)議、證書等所有書面資料的歸檔。

　　任職要求：

　　1、法律專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，重點(diǎn)高校優(yōu)先;

　　2、每周至少可以上班3-4天;

　　3、具備一定的抗壓能力;

　　4、具有較強(qiáng)的人際交往能力、協(xié)調(diào)協(xié)作能力;

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助法務(wù)專員進(jìn)行合同審核工作;

　　2、進(jìn)行綜合工時(shí)申報(bào)工作;

　　3、本公司辦公系統(tǒng)法務(wù)模塊電子合同的歸檔;

　　4、本公司辦公系統(tǒng)法務(wù)模塊客戶合同的到期提醒;

　　5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作;

　　6、實(shí)習(xí)時(shí)間：周一 ~ 周五，每周實(shí)習(xí)4天以上;

　　7、實(shí)習(xí)地點(diǎn)：天津市和平區(qū)南京路津匯廣場寫字樓。

　　職位要求：

　　1、性別不限，年齡20-25歲，法律等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或碩士20xx屆在校生;

　　2、良好的口頭和書面表達(dá)能力，有從事法務(wù)工作的興趣和意愿，有一定的法學(xué)知識和法律行文能力;

　　3、性格開朗、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識;

　　4、能夠熟練使用計(jì)算機(jī)日常辦公軟件;

　　5、優(yōu)秀的社交能力和溝通能力，能承受較大工作壓力;

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、參與公司國內(nèi)外的新能源項(xiàng)目投資、工程建設(shè)項(xiàng)目的法律評估，參與商務(wù)會(huì)談、盡職調(diào)查、行政法律事務(wù)的辦理;

　　2、各類協(xié)議(例如合作協(xié)議、股東協(xié)議、工程施工/采購/運(yùn)維協(xié)議等)的翻譯、起草、審核相關(guān)的法律文件并提出法律方案;

　　3、參與境外投資項(xiàng)目所需的國內(nèi)審批、備案申請，協(xié)調(diào)政府部門關(guān)系;

　　3、參與公司資本運(yùn)作、重大資產(chǎn)重組的法務(wù)工作;

　　4、協(xié)助建立和完善公司法律事務(wù)管理的制度和流程;

　　5、其他法務(wù)日常工作。

　　崗位要求：

　　1、主動(dòng) 、好學(xué)、高效率

　　2、有一定的法律英語基礎(chǔ)

　　3、有律所及企業(yè)法務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1、在各律師的指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)辦理案件工作輔助，如法規(guī)、判決檢索，法律文書撰寫，庭審、會(huì)議記錄，聯(lián)絡(luò)法官等;

　　2、協(xié)助律師對卷宗進(jìn)行整理、裝訂、歸檔;

　　3、具有較強(qiáng)的法律文書寫作能力與語言溝通能力;

　　4、吃苦耐勞，能適應(yīng)出差;

　　5、在律師事務(wù)所有金融、公司等相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　6、本實(shí)習(xí)生崗位暫為短期實(shí)習(xí)，如表現(xiàn)優(yōu)異，將作為長期實(shí)習(xí)生培養(yǎng)，畢業(yè)后可留用。

　　任職資格：

　　1、細(xì)致、沉穩(wěn)，對法律有熱情，勤勉負(fù)責(zé)，對工作有耐力，男女不限;

　　2、能每周出勤5天以上，連續(xù)實(shí)習(xí)半年以上。

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇11

　　1、輔助完成月結(jié)、年結(jié)，定期定量完成對總賬與明細(xì)賬賬務(wù)明細(xì)的稽核，查處歷史錯(cuò)賬，保證賬賬相符，出具月度數(shù)據(jù)質(zhì)量稽核報(bào)告;

　　2、負(fù)責(zé)報(bào)賬費(fèi)用歸集和分解、設(shè)計(jì)和建立專業(yè)的財(cái)務(wù)分析圖表、報(bào)表，對異常費(fèi)用做專項(xiàng)分析、提出優(yōu)化整改措施、跟進(jìn)落實(shí);

　　3、完善成本核算方法，設(shè)計(jì)分析和預(yù)測工具，評價(jià)財(cái)務(wù)指標(biāo)，提出財(cái)務(wù)管理的改進(jìn)意見;

　　4、梳理線下報(bào)賬咨詢和工單系統(tǒng)的問題，推動(dòng)共享知識分享平臺(tái)的建立，優(yōu)化人工咨詢處理時(shí)效;

　　5、銜接好核算團(tuán)隊(duì)與其他業(yè)務(wù)部門的溝通，配合公司內(nèi)外部數(shù)據(jù)需求，提供財(cái)務(wù)方案和意見，包括但不限于審計(jì)、監(jiān)事、稅務(wù)等;

　　6、推動(dòng)財(cái)務(wù)核算標(biāo)準(zhǔn)化流程的建立和完善，按照最新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和管理部門要求更新核算規(guī)范;

　　7、完成上級交辦的其他工作。

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、文件審核：協(xié)助修訂、審核合同及法律文件;

　　2、知識產(chǎn)權(quán)：專利、商標(biāo)信息的檢索、整理;

　　3、合規(guī)管理：法律問題調(diào)研及協(xié)助規(guī)劃合規(guī)整改方案;

　　4、工商事務(wù)：協(xié)助工商項(xiàng)目申報(bào)、各類證照申請及整理;

　　5、文件管理：合同、知識產(chǎn)權(quán)及法律文件的整理與歸檔;

　　6、法律制度：協(xié)助法務(wù)部門健全、完善公司法務(wù)管理體系和各項(xiàng)制度

　　7、其他：完成主管交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、具有專業(yè)的法律基礎(chǔ)及法律素養(yǎng);

　　2、對人工智能行業(yè)有濃厚興趣

　　3、具有較好的語言組織及表達(dá)能力，及良好的溝通能力與較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識;

　　4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有極強(qiáng)的責(zé)任心;

　　6、有計(jì)算機(jī)背景的優(yōu)先(包括輔修計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、本科是計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)及自學(xué)計(jì)算機(jī)相關(guān)知識)

　　7、20xx年畢業(yè)，具有轉(zhuǎn)正留用的意愿;

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1.協(xié)助公司合同的綜合管理和審查，參加重大合同的起草、談判工作;協(xié)助編制和修改企業(yè)的格式化合同，負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)合同履行情況;

　　2.協(xié)助公司參與各類非訴和訴訟案件，協(xié)助委托律師進(jìn)行盡職調(diào)查;

　　參與組織建立內(nèi)部法律管理制度及工作流程和內(nèi)部合同管理辦法及執(zhí)行情況檢查辦法;

　　3.協(xié)助完成事務(wù)性工作。

　　職位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，熟悉公司法及相關(guān)法律法規(guī);

　　2.具有清晰的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理及解決法律問題的能力;

　　3.個(gè)性開朗外向，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，應(yīng)變能力佳;

　　4.熟悉電腦操作

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇14

　　1.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度;審核支出的合規(guī)性及合理性;

　　2.負(fù)責(zé)公司的日常賬務(wù)處理，及時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　3.嚴(yán)格按照稅務(wù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行抄報(bào)稅;

　　4.按法律規(guī)定對相關(guān)收入項(xiàng)目開具發(fā)票，妥善保管發(fā)票;

　　5.妥善保管公司的財(cái)務(wù)憑證等會(huì)計(jì)資料;

　　6.協(xié)同參與公司及各部門對外經(jīng)濟(jì)合同的簽訂工作;

　　7.嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度，根據(jù)公司規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷和收付款審批手續(xù)，辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，編寫資金日記賬，核對資金，保證資金安全，避免資金風(fēng)險(xiǎn);

　　8.積極做好與稅務(wù)等部門日常關(guān)系的溝通工作;

　　9.負(fù)責(zé)與客戶、司機(jī)進(jìn)行賬目核對、結(jié)算。

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)公司的招聘工作，篩選簡歷邀約面試，獨(dú)立完成初試并安排復(fù)試流程;

　　2、人員入職、簽定，轉(zhuǎn)正、離職、崗位異動(dòng)等工作;

　　3、隨時(shí)更新員工檔案、薪資標(biāo)準(zhǔn)、社保人員增減等工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司新員工的入職培訓(xùn)以及員工關(guān)懷和員工關(guān)系管理工作;;

　　5、完成每月、季、年的績效考核工作及季度性的績效面談，合理解決考核中的問題;

　　6、根據(jù)公司實(shí)際情況完善現(xiàn)有制度、擬寫各項(xiàng)，優(yōu)化各項(xiàng)工作流程;

　　7、在做好本職工作的基礎(chǔ)上，積極配合公司其他部門的`工作，認(rèn)真完成上級臨時(shí)交辦的任務(wù);

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇16

　　1、及時(shí)完成各月應(yīng)收賬款的對賬工作;

　　2、做好客戶往來賬款的管理及催收;

　　3、負(fù)責(zé)各種應(yīng)收賬款表格的登記，數(shù)據(jù)提供財(cái)會(huì);

　　4、負(fù)責(zé)回復(fù)客戶郵件;

　　5、負(fù)責(zé)員工提成的計(jì)算;

　　6、協(xié)助公司應(yīng)收賬款管理制度的完善與執(zhí)行，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、簡單合同等法律文件的起草及審核;

　　2、法律法規(guī)研究;

　　3、合同、協(xié)議等法律文件的翻譯;

　　4、部門的行政性事務(wù)：檔案整理、復(fù)印、掃描、郵寄等;

　　5、部門其他事務(wù)。

　　任職資格：

　　1、法學(xué)專業(yè)大三本科生或在讀法學(xué)碩士、法律碩士;

　　2、法學(xué)理論功底扎實(shí)，熟練操作電腦辦公系統(tǒng)，英文熟練;

　　3、每周工作至少二天，若選擇半天，只接受下午，不接受僅上午半天的;

　　4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé);

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇18

　　職責(zé)

　　1.協(xié)助部門從事日常法律文件的起草和審查工作;

　　2.根據(jù)具體需要參加公司業(yè)務(wù)部門進(jìn)行商務(wù)討論，并對相關(guān)法律問題提出專業(yè)意見，限度的擴(kuò)大本公司的利益;

　　3.協(xié)助部門及外聘律師處理公司相關(guān)的法律工作，例如仲裁、訴訟等，維護(hù)公司的利益;

　　4.負(fù)責(zé)協(xié)助部門對公司相關(guān)人員進(jìn)行法律咨詢和法律培訓(xùn);

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

　　任職要求

　　1. 法律類相關(guān)院校專業(yè)，英語4級;熟悉相關(guān)法律知識，例如公司法、勞動(dòng)法、合同法等相關(guān)法律;

　　2、對物流行業(yè)有所了解;

　　3.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和應(yīng)變能力;

　　4.具有良好的文字功底和語言表達(dá)能力;

　　5.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、仔細(xì)。

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇19

　　職責(zé)

　　1. 公司及分公司的合同整理、掃描、歸檔及蓋章等相關(guān)工作;

　　2. 法規(guī)、案例等相關(guān)材料的搜集、整理;

　　3. 對于日常公司運(yùn)營涉及的法律問題進(jìn)行專題調(diào)研和研究;

　　4. 協(xié)助審核日常合同和相關(guān)法律文件;

　　5. 協(xié)助、協(xié)調(diào)公司其他部門辦理有關(guān)的法律事務(wù);

　　6. 其它日常交辦工作。

　　崗位要求：

　　1. 正規(guī)院校在讀大三、大四本科或在讀研一、研二的碩士生，法學(xué)或法律相關(guān)專業(yè)，法學(xué)基礎(chǔ)好，邏輯性強(qiáng)，通過司法考試者優(yōu)先;

　　2. 能夠熟練使用WORD、EXCEL及PPT等辦公軟件;

　　3. 英語良好，具備基本的聽、說、讀、寫能力;

　　4. 思維嚴(yán)謹(jǐn)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有獨(dú)立思考問題、客觀分析問題的能力，

　　5. 較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力。.

　　6. 有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，每周至少保證4個(gè)工作日的出勤，實(shí)習(xí)時(shí)間3個(gè)月以上。

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇20

　　1、負(fù)責(zé)各企業(yè)客戶的代理記賬工作。

　　2、準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);

　　3、負(fù)責(zé)各企業(yè)客戶的發(fā)票開具、認(rèn)證、憑證錄入、裝訂。

　　4、負(fù)責(zé)各企業(yè)客戶的年度匯算清繳和工商公示。

　　5、現(xiàn)金及銀行收付處理，銀行對帳，單據(jù)審核;

　　6、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

　　7、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;

　　8、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);

　　9、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

　　10、與企業(yè)客戶對接，提供財(cái)務(wù)稅務(wù)咨詢。

法務(wù)實(shí)習(xí)生的工作職責(zé) 篇21

　　1、參與企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程的制定和完善工作;

　　2、推動(dòng)集團(tuán)財(cái)務(wù)制度在下屬企業(yè)的落地執(zhí)行，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的各類問題和風(fēng)險(xiǎn)，并協(xié)助企業(yè)解決;

　　3、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)下屬企業(yè)提報(bào)的.各類財(cái)務(wù)事項(xiàng)，包括投融資、擔(dān)保、收支、內(nèi)外部支持等事項(xiàng);

　　4、指導(dǎo)下屬企業(yè)開展會(huì)計(jì)核算，審核財(cái)務(wù)報(bào)表，確保數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)和完整;

　　5、組織開展財(cái)務(wù)分析活動(dòng)，定期編制財(cái)務(wù)分析和各類專題;

　　6、指導(dǎo)下屬企業(yè)開展財(cái)務(wù)預(yù)算和決算的編制和執(zhí)行工作;

　　7、根據(jù)國家稅收政第，開展行業(yè)稅收籌劃，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，降低企業(yè)稅負(fù)，爭取財(cái)稅優(yōu)惠：

　　8、對下屬企業(yè)資金收支進(jìn)行日常管理，優(yōu)化資金結(jié)構(gòu)，降低資金成本，保障資金安全;

　　9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。