生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé)（精選6篇）

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé) 篇1

　　1.編報(bào)年度木材采伐計(jì)劃。

　　2.在林業(yè)局資源林政股的指導(dǎo)下做好年度采區(qū)規(guī)劃報(bào)上級(jí)審批,并按上級(jí)林政管理部門批準(zhǔn)的采伐計(jì)劃組織實(shí)施采伐。

　　3.按年度木材生產(chǎn)(采伐)量,做好木材加工和銷售。

　　4.根據(jù)年度采伐情況做好采伐區(qū)跡地更新造林工作。

　　5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)過(guò)程中數(shù)據(jù)資料的`統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé) 篇2

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)ict業(yè)務(wù)開展經(jīng)營(yíng)分析，找出經(jīng)營(yíng)問(wèn)題，督促責(zé)任部門制訂改進(jìn)措施。

　　2、對(duì)重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行跟蹤評(píng)估，開展專題分析和通報(bào)，對(duì)重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在的主要問(wèn)題，督促相關(guān)責(zé)任部門解決。

　　3、完成公司經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，下發(fā)各類經(jīng)營(yíng)情況通報(bào)。

　　任職要求：

　　1、學(xué)歷要求：本科（學(xué)士學(xué)位）

　　2、專業(yè)知識(shí)：市場(chǎng)營(yíng)銷、管理、通信等相關(guān)專業(yè)，熟悉業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)、市場(chǎng)分析相關(guān)理論方法。

　　3、任職資格：具有初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱

　　4、專業(yè)技能：具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)及邏輯分析能力、文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力，熟練運(yùn)用辦公軟件；

　　5、工作經(jīng)驗(yàn)：3年及以上經(jīng)營(yíng)分析崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé) 篇3

　　1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)本公司在建項(xiàng)目的計(jì)劃生產(chǎn)任務(wù)的安排和完成。

　　2.制定公司年度計(jì)劃生產(chǎn)目標(biāo)和完成措施，根據(jù)實(shí)際情況設(shè)計(jì)公司宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)綱要。

　　3.根據(jù)公司與發(fā)包方簽訂的工程承包施工合同內(nèi)容，貫徹落實(shí)項(xiàng)目施工進(jìn)場(chǎng)安排，人員調(diào)配，材科采購(gòu)計(jì)劃審查，機(jī)械動(dòng)力設(shè)備調(diào)配，項(xiàng)目置地建設(shè)籌建，開工準(zhǔn)備工作督導(dǎo)。支持配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提出的急需要求的落實(shí)和解決。

　　4.負(fù)責(zé)對(duì)合同工程履約情況，計(jì)劃生產(chǎn)進(jìn)度，周報(bào)，月報(bào)，年度計(jì)劃進(jìn)行總體把關(guān)。

　　5.負(fù)責(zé)跟蹤目經(jīng)理與公司簽訂的目標(biāo)責(zé)仼書履行情況，把控總進(jìn)度計(jì)劃生產(chǎn)完成情況和形象進(jìn)度款的撥付審核。

　　6.每月組織召開所有項(xiàng)目工程進(jìn)度通報(bào)會(huì)，各項(xiàng)目部對(duì)合同履約情況，人員配置合理狀況，材料供給計(jì)劃和落實(shí)情況。

　　7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)總包與各分包商之間的關(guān)系，代表公司層面處理與業(yè)主之間一些有關(guān)問(wèn)題。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé) 篇4

　　崗位職責(zé)：

　　1、組織編制、修訂計(jì)劃管理制度，并實(shí)施維護(hù)；

　　2、編制年度計(jì)劃運(yùn)營(yíng)目標(biāo)及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，落實(shí)并監(jiān)督各項(xiàng)目開發(fā)節(jié)點(diǎn)的實(shí)施情況，建立預(yù)警機(jī)制；

　　3、督導(dǎo)并評(píng)估各項(xiàng)目業(yè)務(wù)運(yùn)作和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)落實(shí)情況，促進(jìn)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)效率提升；

　　4、總結(jié)和分析計(jì)劃執(zhí)行情況，不斷完善專業(yè)體系工作及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)實(shí)施方法；

　　5、協(xié)助編制月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)議資料，及完成季度組織績(jī)效考核工作，并制定各地區(qū)季度重點(diǎn)工作事項(xiàng)清單；

　　6、對(duì)公司、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)提出專業(yè)意見，并推進(jìn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)發(fā)展。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，地產(chǎn)、工程類相關(guān)專業(yè)；

　　2、3年以上地產(chǎn)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)、大運(yùn)營(yíng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的流程開發(fā)管理和項(xiàng)目管理過(guò)程中的節(jié)點(diǎn)把控；

　　4、責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)描述:

　　1、參與項(xiàng)目制造成本的編制并負(fù)責(zé)具體實(shí)施,保證項(xiàng)目收益;

　　2、承擔(dān)工程成本定期分析工作,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施和意見;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)公司委托項(xiàng)目組織分承包商、分供方、篩選、考察和招標(biāo)考核工作;

　　4、負(fù)責(zé)工程變更洽商索賠工作;

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的草擬,參與合同的評(píng)審與簽訂,并負(fù)責(zé)合同的交底工作,合理轉(zhuǎn)移總包風(fēng)險(xiǎn);

　　6、參與與業(yè)主的承包合同談判和合同評(píng)審;

　　7、負(fù)責(zé)組織管理項(xiàng)目工程量計(jì)算、預(yù)算報(bào)價(jià)工作;

　　8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)報(bào)價(jià)、進(jìn)度款申報(bào)與審核、結(jié)算及工程竣工結(jié)算的組織工作;

　　9、積極與業(yè)主、設(shè)計(jì)、審計(jì)、監(jiān)理和分承包商的溝通協(xié)調(diào),組織工程索賠和反索賠,分包分供結(jié)算、工程款回收工作;

　　10、負(fù)責(zé)保證與業(yè)主指定分包簽約的合理性、風(fēng)險(xiǎn)性、利潤(rùn)率;

　　要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,國(guó)家一級(jí)注冊(cè)建造師、安全b本及高級(jí)工程師證;

　　2、5年以上建筑施工企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)副總管理崗位經(jīng)驗(yàn);有中建體系人才優(yōu)先;

　　3、實(shí)行保底工資,進(jìn)入公司技術(shù)骨干層,可持有崗位股份。

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位職責(zé) 篇6

　　職責(zé)描述:

　　1、在生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)車間之生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作，努力提高管理水平，提高生產(chǎn)效益，全面保質(zhì)保量完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)。

　　2、根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃，組織車間生產(chǎn)，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)工序，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保證均?生產(chǎn)和生產(chǎn)任務(wù)之完成。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行安全、文明生產(chǎn)管理，教育工人遵守勞動(dòng)、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程，按圖樣、按工藝、按標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真操作。

　　4、根據(jù)企業(yè)對(duì)設(shè)備管理之要求，切實(shí)抓好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作，定期組織保養(yǎng)檢查。

　　5、督促工人自覺遵守計(jì)量器具之保管、送檢等有關(guān)規(guī)定，正確的使用工模具和工位器具，做到文明生產(chǎn)。

　　任職要求:

　　1、從事生產(chǎn)制作行業(yè)管理工作5年以上;

　　2、具備積極的工作態(tài)度與鉆研精神，熟悉冰箱相關(guān)工藝性能，具備全面的掌控能力，;

　　3、擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);

　　4、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。

　　生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗位