項目經(jīng)理崗位職責匯編（精選22篇）
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇1
崗位職責：
年齡：28—45歲
學歷：本科或以上學歷，經(jīng)營類專業(yè)為主
年收入：8萬元以上
本地生活年限：5年以上
工作經(jīng)驗：2年以上金融相關產(chǎn)品銷售經(jīng)歷
管理經(jīng)驗：2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗，團隊規(guī)模10人以上
任職要求：
領導力：有出色的執(zhí)行能力，責任感強，具有較強的大局觀
溝通協(xié)調(diào)能力：能夠有效地傾聽和溝通，并能說服和影響他人
表達能力：具有良好的書面報告及口頭演講能力
文化：了解和認同保險行業(yè)和太保的文化與精神
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇2
軟件項目經(jīng)理主要職責包括有：
1、計劃：
a)項目范圍、項目質量、項目時間、項目成本的確認。
b)項目過程/活動的標準化、規(guī)范化。
c)根據(jù)項目范圍、質量、時間與成本的綜合因素的考慮，進行項目的總體規(guī)劃與階段計劃。
d)各項計劃得到上級領導、客戶方及項目組成員認可。
2、組織：
a)組織項目所需的各項資源。
b)設置項目組中的各種角色，并分配好各角色的責任與權限。
c)定制項目組內(nèi)外的溝通計劃。(必要時可按配置管理要求寫項目策劃目錄中的《項目溝通計劃》)
d)安排組內(nèi)需求分析師、客戶聯(lián)系人等角色與客戶的溝通與交流。
e)處理項目組與其它項目干系人之間的關系。
f)處理項目組內(nèi)各角色之間的關系、處理項目組內(nèi)各成員之間的關系。
g)安排客戶培訓工作。
3、領導：
a)保證項目組目標明確且理解一致。
b)創(chuàng)建項目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍，在項目范圍內(nèi)保證項目組成員不受項目其它方面的影響。
c)提升項目組士氣，加強項目組凝聚力。
d)合理安排項目組各成員的工作，使各成員工作都能達到一定的飽滿度。
e)制定項目組需要的招聘或培訓人員的計劃。
f)定期組織項目組成員進行相關技術培訓以及與項目相關的行業(yè)培訓等。
g)及時發(fā)現(xiàn)項目組中出現(xiàn)的問題。
h)及時處理項目組中出現(xiàn)的問題。
4、控制
a)保證項目在預算成本范圍內(nèi)按規(guī)定的質量和進度達到項目目標。
b)在項目生命周期的各個階段，跟蹤、檢查項目組成員的工作質量;
c)定期向領導匯報項目工作進度以及項目開發(fā)過程中的難題。
d)對項目進行配置管理與規(guī)劃。
e)控制項目組各成員的工作進度，即時了解項目組成員的工作情況，并能快速的解決項目組成員所碰到的難題。
f)不定期組織項目組成員進行項目以外的短期活動，以培養(yǎng)團隊精神。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇3
一、崗位職責
1、賣場管理，
2、商品營銷，商品管理，商品陳列，
3、店面相關鑰匙保管（保險柜、前后門、倉庫及雜物房鑰匙共5把，晚班后向當班值班經(jīng)理收回并轉交次日早班當班值班經(jīng)理），
4、收銀管理，
5、庫存商品保管，
6、盤點管理，
7、防損管理，賣場治安及消防管理
8、顧客服務，
9、賣場及周邊衛(wèi)生管理，倉庫衛(wèi)生管理
10、新招人員業(yè)務培訓
二、工作內(nèi)容
1、管理整個賣場并保證其正常運作，每天多次巡查賣場
2、負責學院師生訂貨相關工作（含訂貨、送貨、月末對帳、崔收貨款）的安排與落實。
3、定期及不定期的檢查值班經(jīng)理、收銀員和營業(yè)員的工作質量，特別注意檢查值班經(jīng)理驗收商品正確與否和收銀員收銀準確與否情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
4、保證超市商品質量及衛(wèi)生達標并陳列豐滿，
5、保證賣場及周圍環(huán)境衛(wèi)生合格。
6、協(xié)助管理部進行員工招聘工作，
7、負責對新員工進行業(yè)務培訓。
8、每天分配相關鑰匙到各相應崗位并做好記錄。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇4
項目客戶經(jīng)理 崗位職責：
1、具有開拓能力，挖掘客戶需求，提出客戶需求對應的創(chuàng)意解決方案；
2、與客戶溝通，跟進客戶，了解執(zhí)行細節(jié)，在充分了解客戶需求的情況下，及時將創(chuàng)意思路清晰的傳達給設計部門；
3、協(xié)助相關提案和其他資料的收集；
4、參與公司相關活動項目策劃的現(xiàn)場執(zhí)行；
5、把控創(chuàng)意部完成設計時間，并對結果進行把控；
6、配合公司跟進長期客戶，維護客戶關系；
7、完成項目資料整理，工作安排；
任職要求：
1、本科及以上學歷，三年以上營銷、公關、廣告公司經(jīng)驗，熟悉廣告公司的工作流程；
2、高度的敬業(yè)精神和工作責任心，具備團隊合作精神；
3、能夠勝任SAE崗位所要求的快速有效地做好內(nèi)外部溝通、組織執(zhí)行能力，準確領悟并表達工作要求，有效銜接客戶需求和自有資源，確保項目及公司整體業(yè)務的運作順暢；
4、思維敏捷，頭腦靈活，語言表達能力極佳，具備很強的人際交往溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力；
5、 嚴格把握和統(tǒng)籌工作執(zhí)行方向及進度，能夠洞察項目變化，提前發(fā)現(xiàn)和解決難題；
6、 熟練應用相關的辦公軟件；
7、 汽車行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇5
1.負責與設計單位、甲方等相關單位人員進行技術交流與溝通，并根據(jù)要求進行深化設計、制作技術方案。
2.負責網(wǎng)絡綜合布線、安防工程(監(jiān)控、周界防范、防盜報警、廣播系統(tǒng)、樓宇智控等弱電各子系統(tǒng)圖紙深化設計及繪制，現(xiàn)場實施的統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)工作。
3.編寫施工方案和施工計劃，并組織、協(xié)調(diào)、管理以及跟蹤監(jiān)督項目計劃執(zhí)行過程，保證項目的實施進度和質量，確保項目按時完成。
4.施工工藝的全程監(jiān)督、指導，施工節(jié)點的控制、溝通，施工過程中各項問題的完善解決，材料成本的控制等。
5.負責項目的竣工驗收和移交工作;組織相關技術文件的編制、收集、整理工作，及時編制施工技術總結等。
6.整體負責項目施工的質量、技術管理工作;審核施工方案、圖紙，參與深化設計;做好資料審核、報驗;控制施工進度，做好工作結算。
7.負責組織審核設計文件，及時解決施工過程中的各項問題，具備應變能力。編制實施性施工組織設計，指導、檢查技術人員日常工作，負責向施工負責人進行技術交底。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇6
一、崗位職責
㈠嚴格遵守執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。
㈡服從公司的統(tǒng)籌調(diào)配，完成公司下達的各項任務。
㈢密切觀察、了解、分析市場動態(tài)，及時作出反應；根據(jù)市場及項目實際狀況，制訂實施項目的各項銷售政策。㈣積極發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)各類人才，建立人才梯隊。做好下屬的思想工作，培養(yǎng)他們良好的企業(yè)意識、競爭意識。㈤有效處理與開發(fā)商的合作關系，爭取他們最大的'理解和支持。㈥努力提高自身管理水平和銷售業(yè)務水平，保持積極樂觀的心態(tài)和高昂的斗志。㈦認真做好本項目的員工培訓工作，努力提高隊伍的銷售水平和競爭實力。㈧隨時掌握銷售進展情況，做好所有數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作，妥善保管銷售檔案。㈨嚴格執(zhí)行《公司財務制度》，依據(jù)《財務管理實施細則》進行規(guī)范化管理。
二、職權范圍
㈠銷售管理
1、項目經(jīng)理有權根據(jù)銷售實際情況制定該項目各項銷售任務指標。
2、項目經(jīng)理有權根據(jù)銷售實際需要，自行制定銷售、推廣、談判策略。
3、項目經(jīng)理有權就該項目銷售政策的重大調(diào)整向公司提出合理化建議。
4、項目經(jīng)理有權遵照公司的各項規(guī)章制度執(zhí)行獎懲。
㈡人事管理
1、項目經(jīng)理應嚴格按照《考勤管理制度》對本部門員工的出勤情況予以考核，并在次月的1日將考勤考核匯總表交到公司總部。
2、項目經(jīng)理有權自行招聘業(yè)務員、置業(yè)顧問，但需按照公司的人事招聘流程進行，并向所屬分公司總經(jīng)辦備案。項目經(jīng)理有權向總經(jīng)辦退回達不到工作要求的員工，但需向總經(jīng)辦如實反映情況。
3、項目經(jīng)理有權根據(jù)工作需要向總經(jīng)辦提出人員調(diào)配的申請；并根據(jù)銷售實際情況，在本項目部內(nèi)靈活調(diào)配人員。
4、項目經(jīng)理有權在每月的各公司辦公例會上提出所屬員工的轉正、晉升、提拔、降職、加薪及嘉獎申請。
5、項目經(jīng)理有權根據(jù)工作需要，任命副組長并呈報公司備案。
6、項目經(jīng)理有權根據(jù)工作需要，責令工作態(tài)度不積極的下屬員工停職檢查7天以內(nèi)。
㈢財務管理
1、項目經(jīng)理可按《公司財務管理制度》有關規(guī)定領取并使用備用金500—5000元。
2、項目經(jīng)理有權每月作出總金額在200元以內(nèi)的特別獎勵決定。如確實需要超出限額則須提前書面報總經(jīng)理批準，并在財務部備案。
3、項目經(jīng)理對本部門員工有不高于200元/次的處罰權，每月累計罰款在次月發(fā)放工資時扣除。
三、工作規(guī)范
㈠禮儀規(guī)范：男性必須著西裝、襯衣、打領帶、皮鞋，保持潔凈。女性必須著職業(yè)套裝，化淡妝。
㈡語言規(guī)范：不得在公眾場合講粗活及不文明用語，不得開低級玩笑，不得在工作場合吵鬧。不得發(fā)表不利于公司形象、不利于團結穩(wěn)定、不利于銷售的言論。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇7
1、按照相關施工標準、圖紙要求和操作規(guī)范對室內(nèi)裝修現(xiàn)場進行管理，確保施工質量及進度;
2、隨時與客戶保持溝通，及時處理工程管理中發(fā)生的問題，組織調(diào)配相關施工人員，不斷提高客戶滿意度，服務質量做到極致;
3、負責現(xiàn)場現(xiàn)場文明施工、安全施工的落實;
4、服從公司的管理模式進行施工管理;
5、項目實施過程總結，形成施工工藝、技術規(guī)范，促使施工標準化。
6、制定體系內(nèi)部標準應用指引，促進內(nèi)部體系的完善;
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇8
1、根據(jù)公司工程管理規(guī)章制度，監(jiān)督和檢查開發(fā)項目的工程進度、質量、成本控制以及安全文明情況;
2、組織有關人員解決項目建設過程中的重大工程問題;
3、組織與乙方協(xié)調(diào)重大方案變更、工程總進度調(diào)整、重大技術問題處理;
4、參加工程竣工驗收，監(jiān)督和檢查竣工圖繪制、工程資料整理與歸檔等各項工程管理工作的完成情況。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇9
一、項目經(jīng)理是___管理者在工程項目上的全權委托代理人，向___管理者負責，獨立承擔項目的決策、質量、進度、安全責任。
二、負責項目經(jīng)理部全面工作，按施工組織設計，精心施工，實現(xiàn)工程利潤、成本、工期、質量指標，實行崗位目標考核制，獎優(yōu)罰劣，褒勤貶惰，提倡敬業(yè)精神。
三、接受公司領導，會同各職能部門對工程材料、設備進行計劃、采購、供應、使用和管理，控制工程成本，均衡材料占用資金比例，貫徹材料管理制度，提交材料消耗報告。
四、宏觀管理勞務，合理地安排、組織施工，協(xié)調(diào)技術管理部門，實行全面質量管理，落實質量終身責任制，推行“科學管理，質量為先;遵紀守法，關愛環(huán)境;以人為本，安全生產(chǎn);誠信守諾，追求卓越”的方針。推行“向顧客提供一流的產(chǎn)品及服務，對污染環(huán)境、危脅職工身體健康與安全的危險源進行有效的控制。以達到國家相關法律、法規(guī)的要求”的目標，使工程質量達到優(yōu)良。
五、堅決貫徹落實國家有關安全工作的規(guī)定，建立安全組織機構，制定安全制度，落實安全措施，組織安全施工，監(jiān)督檢查安全工作執(zhí)行落實情況。獎罰安全管理工作的優(yōu)劣者。實現(xiàn)安全無事故。六、管理協(xié)調(diào)各工種，各施工單位的交叉施工，處理好與指揮部、監(jiān)理處的關系，保持與管理部門的聯(lián)系，樹立企業(yè)形象，實行棟號經(jīng)營核算，實行文明施工。
七、管理工地日常事務，考察管理人員工作狀況，查處違規(guī)違章、違法行為。團結同志，全心全意為公司利益而工作。
八、認真學習國家關于職業(yè)健康安全、環(huán)境、衛(wèi)生等方面的法規(guī)文件。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇10
1、負責項目工程開發(fā)、管理：監(jiān)督工程項目開發(fā)工作，參加工程施工承包的洽談工作
2、負責工程招標管理，簽審招投標文件，并對招投標工作進行指導
3、根據(jù)項目整體的開發(fā)計劃，制定相應的工程進度計劃并監(jiān)督執(zhí)行
4、抓好質量控制點，保證整個工程項目的質量
5、負責施工的現(xiàn)場組織、協(xié)調(diào)管理，有效的進行進度控制和成本控制
6、及時、妥善的處理項目工程實施中出現(xiàn)的重大問題
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇11
貫徹執(zhí)行國家、行政主管部門有關法律、法規(guī)、政策和標準，執(zhí)行公司的各項管理制度。
經(jīng)授權組建項目部，確定項目部的組織機構，選擇聘用管理人員。
負責對施工項目實施全過程、全面管理，組織制定項目部的各項管理制度。
嚴格履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項目管理目標責任書”并進行階段性目標控制，確保項目目標的實現(xiàn)。
負責組織編制項目質量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設計，組織辦理工程設計變更、概預算調(diào)整、索賠等有關基礎工作，做好項目驗收計價工作。
負責對施工項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理，積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料。
嚴格財務制度，建立成本控制體系，加強成本管理，搞好經(jīng)濟分析與核算。
積極開展市場調(diào)查，主動收集工程建設信息，參與項目追蹤、公關、進行區(qū)域性市場開發(fā)和本項目后續(xù)工程的滾動開發(fā)工作。
強化現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件。
做好項目部的思想政治工作。
負責協(xié)調(diào)處理項目部的內(nèi)部與外部事項。
完成領導交辦的其它工作。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇12
1、全面負責項目的管理和運作，確保制度和流程有效執(zhí)行，項目計劃進度、質量、安全和成本控制，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn);
2、參與項目初期的研究、方案選擇、技術論證，主持設計過程中結構專業(yè)的方案優(yōu)化;
3、負責對施工單位的施工進度、質量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施監(jiān)控;
4、負責組織施工過程的分階段驗收和竣工驗收，竣工備案手續(xù);
5、負責開發(fā)項目的成本控制，根據(jù)工程進度和工作量完成情況撥付工程款，參與工程項目的竣工決算工作;
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇13
1、根據(jù)公司總體規(guī)劃，實現(xiàn)項目經(jīng)營戰(zhàn)略和目標;
2、制定項目總進度計劃，負責對設計與施工進行嚴格的時間控制;
3、負責項目規(guī)劃及運作管理等，包括項目評估、開發(fā)報建、成本控制、進度控制、質量、風險管理等;
4、負責對內(nèi)與對外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作;
5、負責項目內(nèi)部團隊管理建設，包括人員培訓、績效考核等。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇14
崗位職責：
1、協(xié)助商務經(jīng)理尋找可合作的醫(yī)院資源。
2、對目標醫(yī)院進行初步評估。
3、參與盡職調(diào)查，撰寫調(diào)查報告，提供投資決策依據(jù)。
4、為項目投資協(xié)議提供意見和建議。
5、為醫(yī)院運營提供技術（醫(yī)生）資源。
6、積極拓展和維護醫(yī)療領域關系包括，但不限于醫(yī)院、協(xié)會、高校、局委辦。
任職要求：
1、有醫(yī)藥、醫(yī)療器械、醫(yī)療服務行業(yè)合作開拓經(jīng)驗，或在國家醫(yī)療類部門工作者優(yōu)先。
2、3年以上相關行業(yè)經(jīng)驗，大學本科及以上學歷。
3、邏輯清晰，溝通能力較強。
4、能接受出差。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇15
1、負責公司ERP項目的計劃、組織和管理工作，以實現(xiàn)項目目標。
2、負責信息化項目的業(yè)務需求分析、架構設計及系統(tǒng)開發(fā)。
3、制定項目計劃(進度計劃、質量計劃等)，對編碼質量、進度、規(guī)范等負責，確保產(chǎn)品質量與開發(fā)進度。
4、能組織解決項目開發(fā)過程中的業(yè)務與技術問題。
5、負責項目團隊的管理及新人員的培訓指導工作。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇16
1、主要從事電力工程項目的管理，能對項目的現(xiàn)場安全、進度、質量和成本等進行全面控制;
2、負責公司項目立項后的組織實施，編寫施工方案及組織、技術措施;
3、負責項目費用預算的提出和使用控制;
4、參與分包單位的招標，依照分包合同對分包單位進行管理，審批、監(jiān)督檢查施工組織設計和質量、安全保證措施的制定和落實;
5、審核施工單位階段工程量，對設計修改或變更的實際工程量進行現(xiàn)場審核;
6、組織竣工驗收工作，參與工程結算，催促工程款回籠;
7、負責建立現(xiàn)場各項管理規(guī)章制度;
8、與公司合作伙伴、甲方及電力公司建立良好關系，維護公司形象。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇17
職責：
1、負責公司產(chǎn)品研發(fā)項目開發(fā)的組織與管理，包括項目啟動、執(zhí)行、監(jiān)控、變更、驗收等的組織與管理；
2、溝通項目需求，從技術角度評估需求的合理性，評估項目開銷（人力、周期、風險、預算等）及可行性；
3、負責承擔產(chǎn)品研發(fā)項目的過程控制、成本控制、進度控制、質量控制等，確保按時、保質完成項目、
4、負責與其他相關團隊（產(chǎn)品、測試、運營等）的溝通配合與協(xié)調(diào)工作；
5、參與公司軟件技術框架的確立，控制團隊代碼質量，解決技術難點。
職位要求：
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，排名前100大學，三年以上工作經(jīng)驗，具有團隊管理經(jīng)驗或長期從事同一產(chǎn)品開發(fā)工作。
2、熟悉架構，熟練掌握（c#），web service，DHTML，javascript/ajax（jquery）等相關web開發(fā)技術；
3、熟悉軟件過程，流程，方法。熟悉三層架構，熟悉OOD，OOP設計編程理念；
4、有大型管理軟件（ERP、OA）實際開發(fā)經(jīng)驗。
5、具有電子商務網(wǎng)站、旅游網(wǎng)站、評論網(wǎng)站、購物網(wǎng)站開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇18
1、通過各種渠道了解國內(nèi)、境外參展的企業(yè);洽談，成交展品運輸項目。
2、了解客戶運輸需求，制定物流運輸方案;配合操作員執(zhí)行運輸方案。
3、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇19
職責：
1、了解用戶需求，編制初步設計方案、預算清單;
2、負責規(guī)劃、施工方案設計的制定，對項目及項目圖紙進行全方位優(yōu)化、改進;
3、項目招投標前，為用戶提供技術需求;招投標時，制作投標方案、預算清單;
4、跟蹤專業(yè)技術發(fā)展，掌握技術動態(tài)，參與相關專業(yè)技術活動，包括行業(yè)展會、技術研討會、產(chǎn)品發(fā)布會、系統(tǒng)培訓等活動;
5、配合工程實施部門將設計方案轉變成可實施的項目工程方案,指導施工人員的技術交底及施工檢驗，從布線到安裝設備及系統(tǒng)聯(lián)調(diào)和最后的系統(tǒng)驗收等;
6、負責家居智能化系統(tǒng)的調(diào)試、安裝，培訓客戶操作、售后技術支持，同時能夠協(xié)助銷售部門做好售前支持;
任職要求：
1、自動化、電子信息、測控技術、計算機等相關專業(yè)大專及以上學歷
2、具有兩年以上弱電領域售前技術支持工作經(jīng)驗，如智能照明、樓宇自控、酒店客控、智能家居等;
3、有房產(chǎn)項目工程經(jīng)驗，熟悉并操作過招標和投標整個流程
4、有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，及服務意識;
5、能夠熟練使用工程制圖軟件CAD和日常辦公軟件;
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇20
1、負責項目部的全面經(jīng)營、管理工作;
2、負責對接轄區(qū)內(nèi)的客戶，代表公司維系客戶關系及市場拓展;
3、負責對轄區(qū)內(nèi)合同轉換率負責，確保合同轉換率目標的達成;
4、負責轄區(qū)內(nèi)所有項目的實施、管理及合格交付工作;
5、負責轄區(qū)內(nèi)業(yè)務指標的管控，對業(yè)務指標 100%達標率目標負責;
6、負責轄區(qū)內(nèi)的人、財、物管理及項目核算工作 ;
7、負責轄區(qū)內(nèi)的人身及作業(yè)安全管理工作，對安全零事故目標負責。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇21
1、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理對所管轄的區(qū)域的ICT項目及標準化產(chǎn)品進行信息跟蹤、分析及報告，并定期進行更新;
2、與客戶進行溝通，保持親密聯(lián)系，了解所負責項目的進度、質量等情況;
3、及時與客戶進行技術交流，反饋及解答客戶項目中出現(xiàn)的問題;
4、負責公司標準化產(chǎn)品市場推廣等工作，處理公司內(nèi)部商務類流程事務。
項目經(jīng)理崗位職責匯編 篇22
1、組織制定項目總體規(guī)劃和施工設計，全面負責一個項目的生產(chǎn)、經(jīng)營、質量、財務等一系列管理工作。
2、負責項目的施工方案以及進度計劃的安排與落實。
3、合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素，保證工程項目保質保量的完成。
4、及時與甲方進行溝通，做好各階段工程的竣工驗收與結算工作，加快資金周轉，做好成本核算，審核各項費用支出。
5、負責施工現(xiàn)場管理，合理使用物料、設備及勞動力，控制施工成本。
6、解決處理施工中出現(xiàn)的各種問題。