研究經(jīng)理崗位職責(zé)（精選6篇）

研究經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé)：

　　1、統(tǒng)籌管理研究項目團(tuán)隊，對負(fù)責(zé)的項目及產(chǎn)品進(jìn)行有效的流程監(jiān)控；

　　2、對產(chǎn)品進(jìn)行規(guī)劃，并指導(dǎo)團(tuán)隊按規(guī)劃完善、升級產(chǎn)品；

　　3、根據(jù)項目的需要與客戶進(jìn)行溝通，按照客戶要求帶領(lǐng)項目團(tuán)隊完成項目；

　　4、與其它部門進(jìn)行溝通，解決部門間的協(xié)作問題，使研究項目運作暢順；

　　5、定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)及團(tuán)隊建設(shè)活動。

　　崗位要求：

　　1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)、市場營銷、汽車等專業(yè)尤佳；

　　2、5年以上市場研究經(jīng)驗、3年以上的項目管理經(jīng)驗，有汽車研究咨詢經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　3、熟悉各種調(diào)研方法，熟悉定量、定性研究分析；

　　4、具備較好的學(xué)習(xí)能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

　　5、優(yōu)秀的人際交往能力和團(tuán)隊管理能力；

　　6、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任感強(qiáng)，能夠承受較大的壓力；

　　7、英語能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

研究經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　市場研究分析經(jīng)理崗位職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)公司品牌以及競品市場研究工作，組織制定業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和報告；

　　2、 負(fù)責(zé)汽車市場前瞻性的研究和探索，了解國內(nèi)外主流汽車品牌以及主機(jī)廠的運營狀況，制定新的業(yè)務(wù)發(fā)展計劃；

　　3、 組織開展信息的收集、處理以及提案工作，負(fù)責(zé)調(diào)研汽車行業(yè)并制定專項分析報告，為新業(yè)務(wù)市場開拓提供策略支持；

　　4、 負(fù)責(zé)收集國家新興產(chǎn)業(yè)政策、市場競爭、工業(yè)部品行業(yè)（尤其是軸承行業(yè)）需求的情報和信息，組織分析和運用；

　　職位要求：

　　1、 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、機(jī)械、車輛工程類相關(guān)專業(yè)，具有3年以上行車行業(yè)市場研究或汽車部件銷售工作經(jīng)驗；

　　2、 具有較強(qiáng)的系統(tǒng)分析能力、組織能力、溝通能力以及敏銳的市場洞察力；

　　3、 擅長行業(yè)與競爭對手分析、市場策劃等工作，文字功底強(qiáng)；

　　4、 熟悉汽車部件行業(yè)的營銷模式，具備同行或者咨詢公司從業(yè)背景者優(yōu)先考。

研究經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　工作內(nèi)容

　　1、分管公司研究策劃業(yè)務(wù),全面負(fù)責(zé)公司珠海市外各類項目(土地一級開發(fā)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、寫字樓、商業(yè)綜合體)前期定位、市場研究策劃、財務(wù)及投資分析工作;

　　2、全面負(fù)責(zé)公司珠海市新拓展項目合作方案、合作協(xié)議的編制、談判及跟進(jìn)。

　　3、完成公司交辦的.其他工作仸務(wù)。

　　職位要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、土地資源管理、經(jīng)濟(jì)類、企管類相關(guān)專業(yè),40周歲以下;

　　2、10年及以上中大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或知名房地產(chǎn)咨詢企業(yè)工作經(jīng)驗;

　　3、精通片區(qū)開發(fā)或大型項目開發(fā),對房地產(chǎn)市場有全面深入的認(rèn)識;熟悉房地產(chǎn)市場研究和投資決策研究的相關(guān)方法;熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,對房地產(chǎn)項目、產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)項目的產(chǎn)品有較深刻的研究;

　　4、具備全面統(tǒng)籌能力、團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和高效執(zhí)行能力。

研究經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　崗位職責(zé)：

　　1、為通信運營商提供研究和咨詢服務(wù)；

　　2、負(fù)責(zé)項目需求溝通、研究咨詢方案設(shè)計、項目過程管控及報告撰寫，協(xié)助客戶完成與項目相關(guān)的日常工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷；

　　2、有3年及以上研究的工作經(jīng)驗，熟悉掌握定量項目、通信運營商市場研究項目的人員優(yōu)先；

　　3、掌握常用辦公軟件,熟練掌握PPT，具備SPSS、EXCEL等軟件統(tǒng)計分析能力；

　　4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、口頭與文字表達(dá)能力，提煉總結(jié)能力與問題解決能力。

　　5、具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神、良好的團(tuán)隊合作精神以及較強(qiáng)的承壓能力。崗位職責(zé)：

　　能夠帶領(lǐng)項目組獨立完成新產(chǎn)品類各類項目，完成內(nèi)容包括前期接觸、建議書制作、項目具體執(zhí)行及最終匯報，具體內(nèi)容包括：

　　1.根據(jù)客戶的需求，編制項目建議書，進(jìn)行現(xiàn)場演示和前期商務(wù)談判；

　　2.擬訂項目預(yù)算，合理安排和控制項目的時間進(jìn)程和費用支出；

　　3.帶領(lǐng)項目組，通過各渠道收集項目所需的相關(guān)資料；

　　4.與客戶保持緊密溝通和聯(lián)系，及時解決客戶的疑問和需求；

　　5.承擔(dān)項目主體報告的撰寫，并使報告的質(zhì)量內(nèi)容達(dá)到客戶的期望；

　　6.進(jìn)行項目的匯報和后期工作；

　　7.協(xié)助總監(jiān)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)體系的推廣。

研究經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)大中型和戰(zhàn)略型項目的規(guī)范管理工作,帶領(lǐng)交付團(tuán)隊按時保質(zhì)完成項目目標(biāo),包括:項目立項、項目計劃制定、項目進(jìn)度跟蹤、項目質(zhì)量、成本控制和客戶滿意度等;

　　2、負(fù)責(zé)客戶需求管理,并協(xié)助市場和售前團(tuán)隊維護(hù)客戶關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)項目相關(guān)外購合作伙伴維護(hù)運營,為項目有效實施落地提供外購支持;

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助咨詢團(tuán)隊對項目的投標(biāo)及合同提供建議,識別風(fēng)險和問題;

　　5、按照公司流程規(guī)范及財務(wù)管理要求進(jìn)行項目實施;

　　6、關(guān)注團(tuán)隊整體能力提升,主動參與項目管理知識、經(jīng)驗、能力、流程改進(jìn)等方面的工作交流。

　　7.具有政府類大項目交付經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　任職要求:

　　1、本科或以上學(xué)歷,計算機(jī)或軟件工程等相關(guān)專業(yè);

　　2、4年以上項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗,精通項目管理知識體系、有軟件產(chǎn)品項目管理的實際經(jīng)驗,熟悉軟件產(chǎn)品項目流程和監(jiān)控方法,熟練操作相關(guān)項目管理工具,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

　　3、極強(qiáng)的溝通和執(zhí)行能力,能獨立而有技巧地處理各層級人員關(guān)系;

　　4、極強(qiáng)的推動能力,結(jié)果導(dǎo)向,能夠從戰(zhàn)略到細(xì)節(jié)層面全面把控項目;

　　5、具備PMP、信息系統(tǒng)項目管理師(高級)等專業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先考慮;

研究經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　網(wǎng)易工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)行業(yè)大數(shù)據(jù)項目中業(yè)務(wù)調(diào)研工作,標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)出調(diào)研報告、業(yè)務(wù)流程大圖、數(shù)據(jù)字典、bi展現(xiàn)設(shè)計demo等;

　　2、負(fù)責(zé)收集項目過程中客戶需求,細(xì)化并落地形成項目需求文檔;

　　3、負(fù)責(zé)項目過程中團(tuán)隊協(xié)調(diào)與部分管理工作;

　　4、負(fù)責(zé)提煉行業(yè)客戶中具備行業(yè)特性的產(chǎn)品需求,推動行業(yè)產(chǎn)品落地,助力產(chǎn)業(yè)大數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)型升級和應(yīng)用創(chuàng)新,從而探索出數(shù)據(jù)商業(yè)之路。

　　任職要求:

　　1、具備良好的數(shù)據(jù)敏感度、業(yè)務(wù)視野、調(diào)研分析能力,能夠敏銳的捕獲用戶價值和產(chǎn)品機(jī)會,標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)出mrd、demo和prd;

　　2、具有良好的項目落地與團(tuán)隊協(xié)作能力:能夠組織跨團(tuán)隊協(xié)作、推動甚至直接負(fù)責(zé)項目如期落地;

　　3、熟悉數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)技術(shù)及大數(shù)據(jù)開發(fā)工具,對數(shù)據(jù)采集及集成、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)開發(fā)、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)分析等大數(shù)據(jù)領(lǐng)域或機(jī)器學(xué)習(xí)等人工智能領(lǐng)域有一定認(rèn)知者優(yōu)先;

　　4、具有良好的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計與項目落地能力:

　　希望您有參與過大型項目或系統(tǒng)建設(shè)的`經(jīng)驗,有傳統(tǒng)行業(yè)大數(shù)據(jù)處理、展示、應(yīng)用等的大型項目或系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗者,希望候選人兼具商業(yè)格局和細(xì)節(jié)落地能力的同時有強(qiáng)抗壓能力;3年以上產(chǎn)品設(shè)計或分析經(jīng)驗者優(yōu)先。