產(chǎn)品主管崗位職責(zé)十篇

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇1

　　1、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級(jí)成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常活動(dòng);

　　2、協(xié)助產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、實(shí)施，及后期的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo);

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品管理及產(chǎn)品策略制定;

　　4、分析特定范圍產(chǎn)品的市場(chǎng)趨勢(shì)，拓展和執(zhí)行產(chǎn)品推銷(xiāo)計(jì)劃;

　　5、監(jiān)控、分析和報(bào)告產(chǎn)品的市場(chǎng)銷(xiāo)售情況;

　　6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部與生產(chǎn)該系列產(chǎn)品相關(guān)的職能部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇2

　　1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)

　　2、制定銷(xiāo)售計(jì)劃，根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),制定本部門(mén)的銷(xiāo)售計(jì)劃,包括:人員計(jì)劃、人員目標(biāo)分解計(jì)劃等

　　3、銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)的制定，根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排,制定、調(diào)整本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù),即具體的業(yè)務(wù)開(kāi)拓方式。包括:客戶(hù)切入方式、客戶(hù)追蹤方式;及新的戰(zhàn)術(shù)的規(guī)劃實(shí)施。

　　4、部門(mén)內(nèi)員工的`培訓(xùn)，激勵(lì)銷(xiāo)售人員的工作斗志、培訓(xùn)部門(mén)內(nèi)員工掌握產(chǎn)品和銷(xiāo)售的技能。

　　5、營(yíng)造有戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力的團(tuán)隊(duì)氛圍

　　6、召開(kāi)部門(mén)內(nèi)的銷(xiāo)售會(huì)議

　　7、其他公司布置的任務(wù)專(zhuān)業(yè)能力.

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇3

　　1、在個(gè)人住所就近區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，為公司固定客戶(hù)提供保險(xiǎn)、投資及理財(cái)?shù)确��?wù);

　　2、和團(tuán)隊(duì)一起對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌維護(hù)、公司形象宣傳以及市場(chǎng)開(kāi)發(fā);

　　3、為客戶(hù)提供個(gè)性化的家庭保險(xiǎn)、理財(cái)及投資方案;

　　4、建立和管理區(qū)域團(tuán)隊(duì);

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇4

　　1、市場(chǎng)調(diào)研：調(diào)研客戶(hù)需求。

　　2、需求分析：形成MRD文檔。(市場(chǎng)需求分析文檔)。

　　3、產(chǎn)品規(guī)劃：根據(jù)市場(chǎng)需求和分享規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展路線(xiàn)，設(shè)計(jì)產(chǎn)品商業(yè)和服務(wù)模式，并定義相關(guān)功能模塊。

　　4、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)：組織公司開(kāi)發(fā)等相關(guān)資源立項(xiàng)開(kāi)發(fā)，并跟進(jìn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度。

　　5、產(chǎn)品定價(jià)：產(chǎn)品開(kāi)發(fā)完成后進(jìn)行產(chǎn)品定價(jià)。

　　6、日常產(chǎn)品管理：管理日常中出現(xiàn)的bug等問(wèn)題。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌游戲產(chǎn)品在印尼的運(yùn)營(yíng)工作，完成KPI指標(biāo);

　　2、維護(hù)產(chǎn)品活動(dòng)設(shè)計(jì)和上線(xiàn)執(zhí)行、跟進(jìn)版本更新迭代;

　　3、統(tǒng)籌用戶(hù)運(yùn)營(yíng)方向、判斷產(chǎn)品生命及用戶(hù)狀態(tài)、提高各項(xiàng)轉(zhuǎn)化指標(biāo);

　　4、為產(chǎn)品收入指標(biāo)負(fù)責(zé)，定期分析數(shù)據(jù)從中挖掘營(yíng)收點(diǎn)

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇6

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)完成會(huì)議會(huì)務(wù)產(chǎn)品方案的設(shè)計(jì)、編寫(xiě),資源組合、價(jià)格核算等工作;

　　2、完成好相關(guān)資源預(yù)訂工作(如定房、定票、定車(chē)、定餐等計(jì)調(diào)員的細(xì)化工作);

　　3、協(xié)助處理活動(dòng)實(shí)施過(guò)程中遇到的各種問(wèn)題,做好銷(xiāo)售、執(zhí)行人員的銜接、協(xié)調(diào)工作;

　　4、及時(shí)了解客戶(hù)的'反饋意見(jiàn)。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、酒店管理或會(huì)務(wù)會(huì)展等相關(guān)專(zhuān)業(yè),男女不限;

　　2、具有三年以上旅行社組團(tuán)計(jì)調(diào)工作或mice公司活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉各地酒店、旅游市場(chǎng),與各地接社有長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系;

　　4、工作細(xì)致、有責(zé)任心、有耐心,能夠獨(dú)立完成客戶(hù)開(kāi)拓工作;

　　5、具備項(xiàng)目、活動(dòng)策劃以及方案撰寫(xiě)與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé):

　　· 負(fù)責(zé)指定的塑膠類(lèi)新產(chǎn)品的量產(chǎn)前所有工業(yè)化導(dǎo)入步驟

　　· 與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)一起合作，參與新產(chǎn)品可行性評(píng)估并主導(dǎo)生產(chǎn)端解決方案的落實(shí)

　　· 與工廠(chǎng)的研發(fā)和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)合作，就工業(yè)化過(guò)程遇到的問(wèn)題進(jìn)行有效改善，使量產(chǎn)順利進(jìn)行

　　· 主導(dǎo)及跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，確保新項(xiàng)目按質(zhì)按量按時(shí)交付，并輸出有效管理文件

　　· 幫助工廠(chǎng)提高工業(yè)化導(dǎo)入的自主能力

　　· 把好的實(shí)踐變成標(biāo)準(zhǔn)和流程

　　任職要求:

　　· 理工科背景，本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)可作工作語(yǔ)言

　　· 二年以上新產(chǎn)品導(dǎo)入及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，了解產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，熟知注塑 / 吹塑類(lèi)產(chǎn)品的`生產(chǎn)工藝者優(yōu)先

　　· 活力、有激情;對(duì)新技術(shù)充滿(mǎn)熱情，熱愛(ài)創(chuàng)新

　　· 喜歡去現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題

　　· 有好奇心，開(kāi)放的心態(tài)

　　· 客戶(hù)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向

　　· 有持續(xù)改善的理念

　　· 較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的溝通影響能力

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇8

　　1、協(xié)助制定各產(chǎn)品線(xiàn)的產(chǎn)品規(guī)劃與發(fā)展策略、產(chǎn)品定位、價(jià)格策略、渠道策略、推廣策略等，經(jīng)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　2、研究分析公司產(chǎn)品的出貨與零售數(shù)據(jù)、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的.營(yíng)銷(xiāo)及推廣活動(dòng)等，透過(guò)現(xiàn)象表面洞悉深層原因，找準(zhǔn)驅(qū)動(dòng)增長(zhǎng)的關(guān)鍵因素，并提出產(chǎn)品發(fā)展與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的策略建議。

　　3、深度參與新產(chǎn)品的前期消費(fèi)者需求分析、市場(chǎng)與競(jìng)品分析、新品可行性等相關(guān)報(bào)告及策略建議，協(xié)同研發(fā)、法規(guī)、生產(chǎn)、供應(yīng)、銷(xiāo)售等部門(mén)完成新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與商品化。

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線(xiàn)的日常管理，包括但不限于：產(chǎn)品傳播內(nèi)容/物料的開(kāi)發(fā)與維護(hù)、新規(guī)格產(chǎn)品/促銷(xiāo)品的策劃立項(xiàng)與商品化、產(chǎn)品包裝的設(shè)計(jì)/修改/核對(duì)終稿及協(xié)調(diào)制作等。

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線(xiàn)的營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)方案及活動(dòng)產(chǎn)品/贈(zèng)品的策劃，并推動(dòng)方案具體的落地執(zhí)行。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)年度新產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略、規(guī)劃及推進(jìn)執(zhí)行;

　　2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品消費(fèi)者的研究、分析及定位;

　　3、負(fù)責(zé)年度新產(chǎn)品企劃、傳播策略、價(jià)格定位、渠道布局等建議;

　　4、負(fù)責(zé)年度新產(chǎn)品推廣活動(dòng)策劃及執(zhí)行;

　　5、負(fù)責(zé)所轄部門(mén)推廣代表的管理及培訓(xùn)。

　　任職要求:

　　1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、6年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有2年以上快速消費(fèi)品新產(chǎn)品上市推廣經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,及時(shí)把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),思維靈活清晰;

　　4、具備較強(qiáng)的`市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、分析、策劃和推廣工作的能力;

　　5、溝通協(xié)調(diào)組織能力強(qiáng),熟悉新媒體營(yíng)銷(xiāo);

　　6、能承受較強(qiáng)的工作壓力;

　　7、良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé) 篇10

　　1、召開(kāi)新品項(xiàng)目的立項(xiàng)會(huì)議、確定新品開(kāi)發(fā)的.各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，對(duì)新品開(kāi)發(fā)進(jìn)行整體排期并發(fā)布，并根據(jù)實(shí)際執(zhí)行和變化情況進(jìn)行調(diào)整。

　　2、協(xié)調(diào)解決各部門(mén)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題，確保項(xiàng)目工作無(wú)障礙進(jìn)行。

　　3、作為項(xiàng)目各種信息的橋梁，發(fā)布進(jìn)展簡(jiǎn)報(bào)、異常，并及時(shí)溝通解決異常情況、統(tǒng)一發(fā)布變更信息。

　　4、上級(jí)交辦的其他工作。