區域銷售經理的崗位職責（精選30篇）

區域銷售經理的崗位職責 篇1

　　1、根據公司營銷戰略組織制定本區域市場銷售的`年度規劃;

　　2、組織市場開發工作，執行公司渠道政策，完成部門的銷售目標;

　　3、組織客戶管理工作，負責維持重要客戶，與客戶保持良好關系;

　　4、根據銷售區域特點，提出市場推廣方案建議，協助實施調研、推廣工作;

　　5、負責本部門員工隊伍建設，提出對下屬人員的調配、培訓、考核意見。

區域銷售經理的崗位職責 篇2

　　崗位職責

　　1.熟悉公司產品，了解產品的功能及賣點;

　　2.對市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　3.開發客戶，了解和挖掘客戶的需求，介紹相應應用解決方案及產品功能;

　　4.銷售公司產品，配合客戶做項目;

　　(產品包括了擴聲系統、無紙化會議系統、中控系統、音響等產品)

　　5.售前售后定期跟進客戶，提高客戶滿意度，獲取客戶動態信息，進一步挖掘客戶深層需求;

　　任職資格

　　1、熱血、心態佳、有野心、善溝通、能表達、愛挑戰、愛銷售;

　　2、市場營銷、電子技術、機械一體化等相關專業;

　　3、1年以上銷售經驗者;

　　4、從事過舞臺燈光音響、會議系統、音視頻系統集成、弱電系統集成、計算機系統集成、安防監控系統、LED或大屏幕、消防器材或工程、建筑智能化系統相關項目銷售老司機優佳;

區域銷售經理的崗位職責 篇3

　　一、崗位職責：

　　1、熟悉紅酒類產品消費市場需求，掌握經銷商信息，渠道客戶及消費者；

　　2、積極開拓業務，按時保質完成上級下達的任務指標、簽訂相關年度合同、反饋市場；

　　3、維護重要客戶關系及處理和跟進訂單以及回款情況；

　　4、制定客戶拜訪計劃，收集客戶對公司各項政策等相關意見；

　　5、認真填寫并提交工作計劃、總結、相關報表、日報表；

　　6、完成上級交辦的.各項工作任務；

　　二、任職要求：

　　1、28-40歲，高中或以上學歷，有過兩年以上帶團隊及銷售管理工作經驗；

　　2、有從事紅酒類、食品和消費品的同類崗位經驗；

　　3、對進口紅酒產品有一定的了解，能駕馭客戶；

　　4、為人品行端正、誠實、勤奮、細心、有團隊合作精神；

　　5、熱愛學習、積極主動、有良好的溝通及談判能力；崗位職責

區域銷售經理的崗位職責 篇4

　　為了加強與經銷商的溝通與協調，掌握銷售終端的第一手資料，更好地為客戶提供優質服務。為此，總公司將國內市場劃分幾大區域管理，專設各區域銷售經理一職，其工作職責是：

　　1、根據營銷部下達公司總體銷售計劃目標，制定本區域銷售計劃及措施，管理所轄區域市場及客戶，確保區域月、季、年銷量和月、季、年回款金額。

　　2、負責對客戶的銷售跟蹤服務，協助客戶提高終端使用質量和效果。

　　3、準確掌握當地市場銷售客戶及同業信息，了解當地市場容量、經濟狀況、人口及消費習慣等，并建立客戶檔案。根據客戶及市場競爭情況，制定相應的.競爭策略、價格策略、促銷策略和售后服務標準，并報上級領導批準后執行。

　　4、幫助客戶跟催訂單及跟蹤催辦回款。

　　5、負責管轄區域的客戶來訪接待工作。

　　6、加強對終端市場客戶服務維護工作，協助處理售后服務、客戶索賠事項并及時跟蹤處理，做到客戶滿意。

　　7、對不同客戶做進銷存分析，設立庫存的最低和最高限量，設訂貨物周轉時間，對庫存不足要求備貨。

　　8、收集競爭對手的情況，包括銷量、產品資料、價格及促銷手段等信息，并收集各區域市場前3名的同業公司市場份額及銷售相關情況。

　　9、出差期間，保持與公司聯系，對空白市場進行開拓及對銷售不暢的市場提出促銷及整改意見，及時向公司營銷部匯報工作情況。

區域銷售經理的崗位職責 篇5

　　第一條 根據銷售總監制定的銷售方針，全面、具體地負責指定地區的銷售工作。

　　第二條 掌握所轄地區的市場動態和發展趨勢，根據市場變化規律，提出具體的區域銷售計劃及銷售方案，以及銷售工作流程和細則。

　　第三條 建立、維護所轄區域的'客戶關系，進行商務談判，提供解決方案，對潛在客戶進行定期跟蹤，定期提交銷售進度報告。

　　第四條 擴大所轄地區的銷售網絡，熟悉該地區的市場特點，銷售特點，與該地區的主要經銷商、客戶建立長期穩定的合作關系。

　　第五條 重點負責所轄地區的市場調研與分析預測工作，以及公司產品或服務的廣告業務；負責與相關的調研機構、廣告公司、發布媒體保持正常聯絡；評估市場調研、廣告效果，提出改進建議或研究報告供領導參考。

　　第六條 負責對地區銷售機構的行政管理和下屬推銷員的業務培訓、績效考核和督促，并根據市場變化對推銷人員和銷售資源進行動態優化調配。

　　第七條 負責建立自己的區域臺賬和客戶庫存跟進表，統計各個品種區域銷售數量。

　　第八條 負責協調公司整體銷售方針與所轄地區銷售特點的矛盾沖突，靈活運用公司營銷和價格政策。

　　第九條 完成銷售總監交辦的其他工作任務。

區域銷售經理的崗位職責 篇6

　　1.負責編制各城市相關職能的發展規劃和實施計劃;

　　2.根據本區域的年度企業客戶長短租銷售目標,管理本區域內城市的年度運作計劃和預算的編制、實施,提高區域城市銷售預測的準確性,并完成區域內城市各項銷售指標;

　　3.指導所屬區域內所有城市各級銷售經理工作,管理區域銷售工作,負責組建區域銷售團隊,管理本區域內銷售培訓以及KPI考核工作;

　　4.負責開發和拓展區域性新客戶,維護部分全國性客戶及所轄區域業務,監控催收本區域應收賬款; 1.負責編制各城市相關職能的發展規劃和實施計劃;

　　2.根據本區域的.年度企業客戶長短租銷售目標,管理本區域內城市的年度運作計劃和預算的編制、實施,提高區域城市銷售預測的準確性,并完成區域內城市各項銷售指標;

　　3.指導所屬區域內所有城市各級銷售經理工作,管理區域銷售工作,負責組建區域銷售團隊,管理本區域內銷售培訓以及KPI考核工作;

　　4.負責開發和拓展區域性新客戶,維護部分全國性客戶及所轄區域業務,監控催收本區域應收賬款;

區域銷售經理的崗位職責 篇7

　　1、負責公司產品和方案在所屬區域的銷售工作，完成所負責的銷售任務。

　　2、負責所屬區域教育行業的客戶關系建設、維系，建立良好的客戶交流通道。

　　3、負責所屬區域教育行業市場及項目信息的'采集、反饋，和項目跟進。

　　4、負責所屬區域教育行業市場的拓展，協調教育行業合作伙伴及業務資源。

　　5、負責行業渠道建設、渠道管理和渠道關系維護等工作。

　　6、對地區市場狀況和競爭品牌信息進行調研反饋。

區域銷售經理的崗位職責 篇8

　　1、負責產品的區域拓展、客戶發展、區域銷售的策劃制定及執行;

　　2、根據公司整體運營策略，提煉出適合各區域市場的運作模式;

　　3、與客戶建立良好關系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;

　　4、制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的.各種計劃并執行;

　　5、參與制定各類市場推廣方案并實施;

　　6、完成月度、季度和年區域銷售預測，定期匯報工作情況;

　　7、建立完整的地區經銷商網絡，整合資源實現公司銷售總目標。

區域銷售經理的崗位職責 篇9

　　1、負責公司產品在所轄市場區域內的專業化推廣、維護及上量銷售工作;

　　2、了解所屬區域內的市場競爭狀況，確保銷售指標的完成，不斷提高產品的'市場份額;

　　3、能獨立完成公司產品的銷售、回款與后期維護的的全過程;

　　4、能獨立完成投標、合同談判、合同簽署與執行的全過程;

　　5、完成各項銷售計劃、報表和工作匯報。

區域銷售經理的崗位職責 篇10

　　1、負責區域內銷售業績目標達成;

　　2、負責區域內代理商客戶的開發、維護和管理,協助代理商門店拓展;

　　3、督促、協助客戶做好門店導購員培訓、生動化陳列、促銷、推廣等活動;

　　4、參與、配合大區辦事處年度銷售指標制定,輔導代理商做好年度規劃;

區域銷售經理的崗位職責 篇11

　　崗位職責：

　　制定完善的地區銷售計劃并實施;

　　關注并推進地區內重大意向關鍵階段的工作;

　　拓展地區內的銷售盲點，開發新客戶，維護大客戶關系;

　　制定合理的長期、短期人才培養計劃;

　　配合市場部和產品部開展線上、線下的品牌及市場推廣工作。

　　任職資格：

　　碩士學歷，生物、醫學相關;

　　2年以上相關工作經驗;

　　良好的溝通和組織能力，具備全局掌控能力;

　　具備營銷類相關知識，具備一代、二代、三代測序相關知識及分子生物學知識;

　　具備較強工作主動性，積極樂觀，抗壓能力強，紀律性強。

區域銷售經理的崗位職責 篇12

　　1、 根據公司營銷策略，擬定項目年度、月度銷售計劃，確保完成銷售目標;

　　2、 負責制定項目產品推廣策略，提高公司產品的市場份額;

　　3、 負責所轄區域市場分析，客戶需求分析，競爭對手分析，制定相應的`銷售策略;

　　4、 負責銷售產品回款的監控與執行，確保完成月度建議及年度銷售回款目標;

　　5、 負責客戶報價、合同及文件收集存檔工作;

　　6、 定期維護好客戶之間的關系，并及時把重要客戶及詢價信息反饋給主管領導或相關銷售;

　　7、 負責組建、培訓并帶領銷售人員，引導全新的銷售模式開發新的銷售市場;

　　8、 領導臨時交辦的其他工作。

區域銷售經理的崗位職責 篇13

　　1、負責分管區域的市場工作，擬訂并落實市場銷售計劃，管理、維護、開發銷售渠道，完成所負責區域產品的銷售任務和銷售回款目標。

　　2、建立、維護所轄區域的客戶關系，進行商務談判，提供解決方案，對潛在客戶進行定期跟蹤，滿足客戶需求，提高客戶滿意度。

　　3、收集、整理、反饋區域市場數據及分析報告，并對公司提出有價值的改善方案，對公司的新項目開發提供市場支持，提出銷售策略、銷售政策的修訂建議。

　　4、掌握市場一手信息、所在區域市場的客戶量、同類產品的優點和缺點、區域的客戶情況。

　　5、根據公司整體運營策略，提煉出適合各區域市場的運作模式；

　　6、完成月度、季度和年底區域銷售預測，定期匯報工作情況；

　　7、配合相關部門做好本區域市場開發和產品推廣工作,了解相關產品的'市場信息。

　　8、負責客戶管理，為客戶服務，加強渠道忠誠度和銷售能力，避免市場風險。

　　9、建立完整的地區經銷商網絡，整合資源實現公司銷售總目標。

　　10、上級領導交待的其他工作。

　　11、控制市場開發與銷售費用預算和支出，確保費用支出的合理性

區域銷售經理的崗位職責 篇14

　　崗位職責：

　　1、 根據公司營銷策略，擬定項目年度、月度銷售計劃，確保完成銷售目標;

　　2、 負責制定項目產品推廣策略，提高公司產品的市場份額;

　　3、 負責所轄區域市場分析，客戶需求分析，競爭對手分析，制定相應的銷售策略;

　　4、 負責銷售產品回款的監控與執行，確保完成月度建議及年度銷售回款目標;

　　5、 負責客戶報價、合同及文件收集存檔工作;

　　6、 定期維護好客戶之間的關系，并及時把重要客戶及詢價信息反饋給主管領導或相關銷售;

　　7、 負責組建、培訓并帶領銷售人員，引導全新的銷售模式開發新的銷售市場;

　　8、 領導臨時交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1 、工業自動化或自動化等相關專業本科以上學歷，做過ABB變頻器、電機、PLC、低壓電器等優先考慮;

　　2 、三年以上項目銷售經驗，有電力、煤礦、冶金、供熱等行業背景者優先;

　　3 、較強市場開拓能力，準確的判斷力，善于把握市場機會;

　　4、 具有一定的客戶資源以及較強的客戶開發能力和大客戶公關能力;

　　5 、有一定銷售團隊管理能力;

　　6 、能夠適應經常出差。

區域銷售經理的崗位職責 篇15

　　2、5從事銷售管理或相關業務管理工作5年以上經歷，具備3年以上消費品行業的銷售管理和領導經驗;;

　　3、具備豐富的實際銷售操作經驗，掌握一定的銷售管理理論;

　　4、具有敏銳的市場洞察力、應變能力、創造性的思維能力及穩健的'管理能力;

　　5、具有極強的工作責任感、忠誠度及堅韌不拔的毅力和耐心，嚴守機密;

　　6、具備果斷的決策風格、優秀的溝通、協調和激烈能力，敢于承擔風險的意識;

區域銷售經理的崗位職責 篇16

　　1、總結梳理業務市場模型,制定市場崗位標準化,為分管校區提供參考;

　　2、負責新校區的'啟動、培訓、業務監控等工作

　　3、負責基礎崗位培訓及示范工作,提升分管校區的市場工作能力;

　　4、支持分校區市場工作,為小區提供實際的問題解決方案;

　　5、做好總部運營中心外部資源對接工作;

　　6、服從領導安排的其他工作。

區域銷售經理的崗位職責 篇17

　　1、參與公司市場營銷策略的制定;

　　2、執行公司營銷策略并對區域市場進行開拓;

　　3、制定本區域營銷計劃、分解銷售目標，完成月、季度、年度指標;

　　4、提供市場趨勢、需求變化、完成公司產品推廣，負責學術會議、推廣活動的組織和實施工作;

　　5、督導區域業務開展工作，落實本區域貨款的回收;

　　6、配合營銷總部的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執行;

　　7、控制所轄區域費用開支;

　　8、直接參與主持重要客戶的.業務談判及成交;

　　9、處理客戶投訴;

　　10、對下屬的工作進行評價并協助制定和實施績效改善計劃;

　　11、對業務人員進行培訓、銷售工作指導。

區域銷售經理的崗位職責 篇18

　　1、負責完成區域經營預算目標，執行公司戰略。

　　2、負責區域檢驗儀器、檢驗試劑銷售、推廣、招標工作。

　　3、負責區域內應收賬款核對管理和回收工作。

　　4、負責區域內客戶的開發與維護并建立良好的溝通。

　　5、負責制定區域內預期銷售目標及目標客戶群的規劃。

　　6、負責收集、提報區域內市場信息及調研報告。

　　7、負責區域內各種會務的組織和會務宣傳物料的管理工作。

　　8、負責完成上級領導交辦的.其他工作。

區域銷售經理的崗位職責 篇19

　　職責

　　1、銷售管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃;

　　2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　4、負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討;

　　5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標;

　　6、分析和開發市場并搞好售后服務;

　　7、訪問和激勵特許經銷商進一步拓展市場。

　　8、負責華東地區(包括山東、江蘇、安徽、浙江、福建、上海)的銷售管理相關工作。

　　任職資格

　　1、大專以上學歷;

　　2、3年以上X行業銷售管理經驗;

　　3、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能;

　　4、具備一定的管理領導能力和溝通協調能力。

區域銷售經理的崗位職責 篇20

　　職責：

　　1.嚴格執行公司各項規章制度，服從領導安排;

　　2.制訂個人工作計劃，并按質按量完成工作計劃;

　　3.負責收集、整理、反饋市場信息，開發和維護客戶資源，完成拓展市場指標;

　　4.參與項目的招投標工作，協助部門做好招投標支持，參與相關文件編制;

　　5.協助項目經理做好商務支持，解決工程施工過程中相關事宜;

　　6.協助其他區域項目的拓展;

　　7.其他上級領導安排的工作。

　　任職資格：

　　1.有政府類信息化集成項目營銷經驗優先;

　　2.有一定的軟件、硬件或者產品銷售經驗優先;

　　3.具有優秀的營銷開拓技巧以及較強的市場策劃能力和運作能力;

　　4.強烈的銷售欲望和成功欲望，有挑戰高薪的強烈欲望和勇氣;

　　5.出眾的表達能力與溝通技巧，擅于發掘客戶的潛在需求，優秀的談判技巧和快速反應決策能力。

區域銷售經理的崗位職責 篇21

　　職責：

　　1、 客戶單位的拜訪工作，制定客戶的發掘方案;

　　2、 定期與合作客戶進行有效溝通，建立良好的長期合作關系;

　　3、 協助完成銷售合同的審核、簽訂、執行及款項催收;

　　4、 協調安排客戶單位的考察，維護客情關系;

　　5、 通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，完成業績目標。

　　任職資格：

　　1、專業不限，三年以上銷售或市場工作經驗，優秀本科應屆畢業生亦可;

　　2、具有良好的個人信譽及職業操守，身心健康，能適應出差;

　　3、性格外向，具備較強的學習能力及團隊合作精神，強烈的事業心及挑戰精神;

　　4、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，有市場競爭意識，抗壓能力強;

　　5、有一定的商務接待能力和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮;

　　6、具有較強的溝通談判能力、交際能力、組織協調能力;

　　7、有一定的文字功底，熟練操作辦公軟件。

區域銷售經理的崗位職責 篇22

　　職責：

　　1、負責所管轄區域公司產品在當地的市場情況，負責相關產品在管轄區域內的宣傳、推廣及招投標工作。

　　2、負責開發區域內的代銷商、維護及管理代理商。

　　3、按照公司要求，制定銷售計劃，達成銷售目標。

　　4、負責收集、反饋相關競爭產品信息，做好市場調研與分析工作。

　　任職資格要求:

　　1、大專及以上醫學專業背景優先。

　　2、誠實守信，積極主動，有良好的表達和溝通能力;

　　3、有三年至五年醫療行業銷售工作經驗，熟知監護儀附件產品優先考慮;

　　4、能熟練操作辦公軟件，精通PPT產品講解;

　　5、要求工作細心和耐心

區域銷售經理的崗位職責 篇23

　　職責：

　　1、解決加盟店面經營中存在的問題：包括人員形象、銷售技巧、服務態度、陳列、活動等設計店鋪運營方案的執行情況并做出評估，重點在于發現問題，并分析原因，提出解決方案，安排執行與監督

　　2、定期對加盟商進行產品知識、團隊建設、心理建設等方面的培訓

　　3、協調所轄區域客戶關系，解決銷售中突發的問題，積極維護公司的聲譽和良好形象，提升市場知名度

　　4、提升店面業績，對所管轄區域人員、貨品、形象進行全面管理。

　　任職資格：

　　1、從事護膚品銷售工作3年經驗以上

　　2、2年以上同崗從業經驗

　　3、熟悉日化行業的渠道加盟、代理商的運營與維護，有銷售統籌、營銷策劃等銷售管理工作經驗

　　4、工商管理、市場營銷等專業大專以上學歷 ，行業經驗豐富者學歷可放寬

　　5、良好的職業素養，工作積極主動，能夠承受較強工作壓力

　　6、較強的觀察力和應變能力，邏輯思維縝密

　　7、具有良好的整體運營及人員管控能力

　　8、具有很強的溝通協調及解決突發情況的能力

區域銷售經理的崗位職責 篇24

　　1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，執行并完成公司產品銷售目標、銷售計劃;

　　2、根據公司市場營銷戰略，提升銷售價值，控制成本，擴大產品在所負責區域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率;

　　3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;

　　4、動態把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報;

　　5、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發及拓展上下游用戶，尤其是代理商和終端用戶。

區域銷售經理的崗位職責 篇25

　　職責：

　　- 負責區域內HON/PMC 控制系統的銷售工作，完成公司既定的銷售指標。

　　- 建立和加強區域內現有客戶的聯系，包括與渠道商和最終用戶的溝通和合作。

　　- 開發新的客戶和代理商，并與客戶建立長期的合作關系

　　- 收集市場及行業內競爭信息，定期向公司匯報。

　　- 定期拜訪客戶，深入了解客戶的潛在需求，提供技術支持，開展產品介紹，幫助渠道和客戶掌握產品使用情況

　　- 每月準時遞交銷售月報及項目預測報告。

　　要求：

　　- 工業自動化或儀表專業大學本科以上學歷

　　- 有相關的行業工作經驗者優先，有在設計院/系統集成商控制系統相關工作經驗者優先

　　- 有5年以上控制系統銷售經驗，或具有控制系統產品技術服務及支持工作經驗者優先

　　- 有很好的自我激勵和團隊合作精神，善于與客戶溝通

　　- 一定的英語溝通能力

區域銷售經理的崗位職責 篇26

　　區域銷售經理負責公司銷售部在某一省市或地區的銷售服務工作。完成公司銷售部在某一地區的銷售指標，負責該地區的市場開拓和搜集市場信息，負責該地區客戶的維護、回訪工作。

　　區域銷售經理崗位職責

　　1.負責產品的區域拓展、客戶發展、區域運營的策劃制定及執行；

　　2.根據公司整體運營策略，提煉出適合各區域市場的運作模式；

　　3.與客戶建立良好關系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；

　　4.制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的各種計劃并監督執行；

　　5.參與制定各類市場推廣方案并實施；

　　6.完成月度、季度和年底區域銷售預測，定期匯報工作情況；

　　7.建立完整的地區經銷商網絡，整合資源實現公司銷售總目標。

　　區域銷售經理崗位要求

　　1.市場營銷專業或相關專業本科以上學歷；

　　2.受過市場營銷、產品知識、產業經濟、公共關系、管理技能開發等方面的培訓；

　　3.有企業銷售管理工作經驗；

　　4.有良好的市場判斷能力和開拓能力，有極強的組織管理能力；

　　5.熟練操作公軟件辦；

　　6.高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；

　　7.較強的觀察力和應變能力。

　　區域銷售經理發展方向

　　合格的銷售經理可以在商業，工業，服務業等各種企業發展，從大型企業到小型企業都需要專門的銷售經理來管理銷售業務。

區域銷售經理的崗位職責 篇27

　　職責：

　　1、負責與客戶之間的溝通與聯絡，開發新客戶，維護老客戶。

　　2、收集、統計、分析市場行情及客戶需求信息

　　3、協助業務團隊完成對客戶的開發工作，促成銷售

　　4、與客戶保持有效溝通，對客戶進行維護與管理

　　5、完成領導安排的其他事項

　　任職資格：

　　1、高中及以上學歷，優秀者可放寬條件，專業不限

　　2、對待工作有較高的熱情，有責任心，能承受一定壓力

　　3、性格活潑開朗，善于溝通，頭腦靈活，執行力強

　　4、具有良好的客戶服務意識

區域銷售經理的崗位職責 篇28

　　職責：

　　1、負責指定區域的市場開發、客戶關系維護工作;

　　2、負責所屬區域的產品(羅氏生化免疫設備及試劑)宣傳、推廣和銷售以及貨款回收工作，完成銷售的任務指標;

　　3、制定負責區域的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發新客戶;

　　4、搜集與尋找，建立客戶檔案;

　　5、協助銷售總監制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，醫學相關專業優先考慮;

　　2、樂于從事銷售工作，能承受工作壓力;

　　3、有很強的學習能力，有創造性、主動性，工作作風嚴謹，責任心強;

　　4、具有良好的人際溝通能力、開拓進取精神、較強的客戶服務意識和團隊合作精神;

區域銷售經理的崗位職責 篇29

　　職責：

　　1、負責所轄區域的代理商客戶開拓，重點客戶談判進場，客戶信息的搜集;

　　2、定期拜訪客戶，推廣銷售公司產品;

　　3、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態;

　　4、定期對客戶檔案進行分析、整理，提供銷售分析數據;

　　5、接受客戶投訴，妥善解決問題;

　　6、參與合同的談判與簽訂。

　　任職資格

　　1、從事母嬰行業2年以上，擁有母嬰代理商開發等方面從業經驗;

　　2、3年以上銷售行業工作經驗，有母嬰行業客戶經理工作經歷者優先;

　　3、性格外向，具有較強的溝通能力和語言表達能力，較強的公關能力、應變能力和談判能力;

　　4、具備良好的客戶服務意識，良好的品牌及營銷策劃能力;

　　5、具備吃苦耐勞、人品端正、思維敏捷、快速執行的職責素養，能適應長期出差。

區域銷售經理的崗位職責 篇30

　　1、接聽和處理各種網絡業務，開拓新的網絡營銷途徑及形式

　　2、分析搜索引擎數據，及時調整搜索引擎費用投放策略

　　3、協助客戶總監制定全年業務發展規劃及指標，制定部門營銷任務，并量化，細化

　　4、調配部門人員，配合咨詢，配合營銷人員完成各項工作

　　5、與合作網站負責人保持密切聯系，爭取最大的網絡廣告資源

　　6、認真收閱部門人員的報表，匯總各種數據，分析總結更有效的網絡營銷方式

　　7、檢查部門人員工作，找出不足，及時糾正

　　8、每月召開部門例會，進行當月數據分析及下月工作安排

　　9、安排部門內部培訓，提高人員工作能力

　　10、密切關注其他機構網絡推廣模式，并把好的方法加以借鑒和應用