區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)（通用28篇）

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé)：

　　制定完善的地區(qū)銷售計(jì)劃并實(shí)施;

　　關(guān)注并推進(jìn)地區(qū)內(nèi)重大意向關(guān)鍵階段的工作;

　　拓展地區(qū)內(nèi)的銷售盲點(diǎn)，開發(fā)新客戶，維護(hù)大客戶關(guān)系;

　　制定合理的長期、短期人才培養(yǎng)計(jì)劃;

　　配合市場部和產(chǎn)品部開展線上、線下的品牌及市場推廣工作。

　　任職資格：

　　碩士學(xué)歷，生物、醫(yī)學(xué)相關(guān);

　　2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　良好的溝通和組織能力，具備全局掌控能力;

　　具備營銷類相關(guān)知識，具備一代、二代、三代測序相關(guān)知識及分子生物學(xué)知識;

　　具備較強(qiáng)工作主動(dòng)性，積極樂觀，抗壓能力強(qiáng)，紀(jì)律性強(qiáng)。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所轄市場區(qū)域內(nèi)的專業(yè)化推廣、維護(hù)及上量銷售工作;

　　2、了解所屬區(qū)域內(nèi)的市場競爭狀況，確保銷售指標(biāo)的完成，不斷提高產(chǎn)品的'市場份額;

　　3、能獨(dú)立完成公司產(chǎn)品的銷售、回款與后期維護(hù)的的全過程;

　　4、能獨(dú)立完成投標(biāo)、合同談判、合同簽署與執(zhí)行的全過程;

　　5、完成各項(xiàng)銷售計(jì)劃、報(bào)表和工作匯報(bào)。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé)

　　1.熟悉公司產(chǎn)品，了解產(chǎn)品的功能及賣點(diǎn);

　　2.對市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　3.開發(fā)客戶，了解和挖掘客戶的需求，介紹相應(yīng)應(yīng)用解決方案及產(chǎn)品功能;

　　4.銷售公司產(chǎn)品，配合客戶做項(xiàng)目;

　　(產(chǎn)品包括了擴(kuò)聲系統(tǒng)、無紙化會議系統(tǒng)、中控系統(tǒng)、音響等產(chǎn)品)

　　5.售前售后定期跟進(jìn)客戶，提高客戶滿意度，獲取客戶動(dòng)態(tài)信息，進(jìn)一步挖掘客戶深層需求;

　　任職資格

　　1、熱血、心態(tài)佳、有野心、善溝通、能表達(dá)、愛挑戰(zhàn)、愛銷售;

　　2、市場營銷、電子技術(shù)、機(jī)械一體化等相關(guān)專業(yè);

　　3、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者;

　　4、從事過舞臺燈光音響、會議系統(tǒng)、音視頻系統(tǒng)集成、弱電系統(tǒng)集成、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成、安防監(jiān)控系統(tǒng)、LED或大屏幕、消防器材或工程、建筑智能化系統(tǒng)相關(guān)項(xiàng)目銷售老司機(jī)優(yōu)佳;

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)完成區(qū)域經(jīng)營預(yù)算目標(biāo)，執(zhí)行公司戰(zhàn)略。

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域檢驗(yàn)儀器、檢驗(yàn)試劑銷售、推廣、招標(biāo)工作。

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)應(yīng)收賬款核對管理和回收工作。

　　4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)與維護(hù)并建立良好的溝通。

　　5、負(fù)責(zé)制定區(qū)域內(nèi)預(yù)期銷售目標(biāo)及目標(biāo)客戶群的規(guī)劃。

　　6、負(fù)責(zé)收集、提報(bào)區(qū)域內(nèi)市場信息及調(diào)研報(bào)告。

　　7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各種會務(wù)的組織和會務(wù)宣傳物料的管理工作。

　　8、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他工作。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇5

　　2、5從事銷售管理或相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作5年以上經(jīng)歷，具備3年以上消費(fèi)品行業(yè)的銷售管理和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);;

　　3、具備豐富的實(shí)際銷售操作經(jīng)驗(yàn)，掌握一定的銷售管理理論;

　　4、具有敏銳的市場洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維能力及穩(wěn)健的'管理能力;

　　5、具有極強(qiáng)的工作責(zé)任感、忠誠度及堅(jiān)韌不拔的毅力和耐心，嚴(yán)守機(jī)密;

　　6、具備果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和激烈能力，敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的意識;

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和方案在所屬區(qū)域的銷售工作，完成所負(fù)責(zé)的銷售任務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域教育行業(yè)的客戶關(guān)系建設(shè)、維系，建立良好的客戶交流通道。

　　3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域教育行業(yè)市場及項(xiàng)目信息的'采集、反饋，和項(xiàng)目跟進(jìn)。

　　4、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域教育行業(yè)市場的拓展，協(xié)調(diào)教育行業(yè)合作伙伴及業(yè)務(wù)資源。

　　5、負(fù)責(zé)行業(yè)渠道建設(shè)、渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

　　6、對地區(qū)市場狀況和競爭品牌信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇7

　　1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略組織制定本區(qū)域市場銷售的`年度規(guī)劃;

　　2、組織市場開發(fā)工作，執(zhí)行公司渠道政策，完成部門的銷售目標(biāo);

　　3、組織客戶管理工作，負(fù)責(zé)維持重要客戶，與客戶保持良好關(guān)系;

　　4、根據(jù)銷售區(qū)域特點(diǎn)，提出市場推廣方案建議，協(xié)助實(shí)施調(diào)研、推廣工作;

　　5、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域的市場工作，擬訂并落實(shí)市場銷售計(jì)劃，管理、維護(hù)、開發(fā)銷售渠道，完成所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品的銷售任務(wù)和銷售回款目標(biāo)。

　　2、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，進(jìn)行商務(wù)談判，提供解決方案，對潛在客戶進(jìn)行定期跟蹤，滿足客戶需求，提高客戶滿意度。

　　3、收集、整理、反饋區(qū)域市場數(shù)據(jù)及分析報(bào)告，并對公司提出有價(jià)值的改善方案，對公司的新項(xiàng)目開發(fā)提供市場支持，提出銷售策略、銷售政策的修訂建議。

　　4、掌握市場一手信息、所在區(qū)域市場的客戶量、同類產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)、區(qū)域的客戶情況。

　　5、根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運(yùn)作模式；

　　6、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報(bào)工作情況；

　　7、配合相關(guān)部門做好本區(qū)域市場開發(fā)和產(chǎn)品推廣工作,了解相關(guān)產(chǎn)品的'市場信息。

　　8、負(fù)責(zé)客戶管理，為客戶服務(wù)，加強(qiáng)渠道忠誠度和銷售能力，避免市場風(fēng)險(xiǎn)。

　　9、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。

　　10、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

　　11、控制市場開發(fā)與銷售費(fèi)用預(yù)算和支出，確保費(fèi)用支出的合理性

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇9

　　1、 根據(jù)公司營銷策略，擬定項(xiàng)目年度、月度銷售計(jì)劃，確保完成銷售目標(biāo);

　　2、 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目產(chǎn)品推廣策略，提高公司產(chǎn)品的市場份額;

　　3、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場分析，客戶需求分析，競爭對手分析，制定相應(yīng)的`銷售策略;

　　4、 負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品回款的監(jiān)控與執(zhí)行，確保完成月度建議及年度銷售回款目標(biāo);

　　5、 負(fù)責(zé)客戶報(bào)價(jià)、合同及文件收集存檔工作;

　　6、 定期維護(hù)好客戶之間的關(guān)系，并及時(shí)把重要客戶及詢價(jià)信息反饋給主管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)銷售;

　　7、 負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)并帶領(lǐng)銷售人員，引導(dǎo)全新的銷售模式開發(fā)新的銷售市場;

　　8、 領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)績目標(biāo)達(dá)成;

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商客戶的開發(fā)、維護(hù)和管理,協(xié)助代理商門店拓展;

　　3、督促、協(xié)助客戶做好門店導(dǎo)購員培訓(xùn)、生動(dòng)化陳列、促銷、推廣等活動(dòng);

　　4、參與、配合大區(qū)辦事處年度銷售指標(biāo)制定,輔導(dǎo)代理商做好年度規(guī)劃;

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé)：

　　1、 根據(jù)公司營銷策略，擬定項(xiàng)目年度、月度銷售計(jì)劃，確保完成銷售目標(biāo);

　　2、 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目產(chǎn)品推廣策略，提高公司產(chǎn)品的市場份額;

　　3、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場分析，客戶需求分析，競爭對手分析，制定相應(yīng)的銷售策略;

　　4、 負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品回款的監(jiān)控與執(zhí)行，確保完成月度建議及年度銷售回款目標(biāo);

　　5、 負(fù)責(zé)客戶報(bào)價(jià)、合同及文件收集存檔工作;

　　6、 定期維護(hù)好客戶之間的關(guān)系，并及時(shí)把重要客戶及詢價(jià)信息反饋給主管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)銷售;

　　7、 負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)并帶領(lǐng)銷售人員，引導(dǎo)全新的銷售模式開發(fā)新的銷售市場;

　　8、 領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1 、工業(yè)自動(dòng)化或自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，做過ABB變頻器、電機(jī)、PLC、低壓電器等優(yōu)先考慮;

　　2 、三年以上項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)，有電力、煤礦、冶金、供熱等行業(yè)背景者優(yōu)先;

　　3 、較強(qiáng)市場開拓能力，準(zhǔn)確的判斷力，善于把握市場機(jī)會;

　　4、 具有一定的客戶資源以及較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力和大客戶公關(guān)能力;

　　5 、有一定銷售團(tuán)隊(duì)管理能力;

　　6 、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇12

　　1、總結(jié)梳理業(yè)務(wù)市場模型,制定市場崗位標(biāo)準(zhǔn)化,為分管校區(qū)提供參考;

　　2、負(fù)責(zé)新校區(qū)的'啟動(dòng)、培訓(xùn)、業(yè)務(wù)監(jiān)控等工作

　　3、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)崗位培訓(xùn)及示范工作,提升分管校區(qū)的市場工作能力;

　　4、支持分校區(qū)市場工作,為小區(qū)提供實(shí)際的問題解決方案;

　　5、做好總部運(yùn)營中心外部資源對接工作;

　　6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇13

　　1、參與公司市場營銷策略的制定;

　　2、執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場進(jìn)行開拓;

　　3、制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)，完成月、季度、年度指標(biāo);

　　4、提供市場趨勢、需求變化、完成公司產(chǎn)品推廣，負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)會議、推廣活動(dòng)的組織和實(shí)施工作;

　　5、督導(dǎo)區(qū)域業(yè)務(wù)開展工作，落實(shí)本區(qū)域貨款的回收;

　　6、配合營銷總部的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行;

　　7、控制所轄區(qū)域費(fèi)用開支;

　　8、直接參與主持重要客戶的.業(yè)務(wù)談判及成交;

　　9、處理客戶投訴;

　　10、對下屬的工作進(jìn)行評價(jià)并協(xié)助制定和實(shí)施績效改善計(jì)劃;

　　11、對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)、銷售工作指導(dǎo)。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇14

　　為了加強(qiáng)與經(jīng)銷商的溝通與協(xié)調(diào)，掌握銷售終端的第一手資料，更好地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。為此，總公司將國內(nèi)市場劃分幾大區(qū)域管理，專設(shè)各區(qū)域銷售經(jīng)理一職，其工作職責(zé)是：

　　1、根據(jù)營銷部下達(dá)公司總體銷售計(jì)劃目標(biāo)，制定本區(qū)域銷售計(jì)劃及措施，管理所轄區(qū)域市場及客戶，確保區(qū)域月、季、年銷量和月、季、年回款金額。

　　2、負(fù)責(zé)對客戶的銷售跟蹤服務(wù)，協(xié)助客戶提高終端使用質(zhì)量和效果。

　　3、準(zhǔn)確掌握當(dāng)?shù)厥袌鲣N售客戶及同業(yè)信息，了解當(dāng)?shù)厥袌鋈萘�、�?jīng)濟(jì)狀況、人口及消費(fèi)習(xí)慣等，并建立客戶檔案。根據(jù)客戶及市場競爭情況，制定相應(yīng)的.競爭策略、價(jià)格策略、促銷策略和售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　4、幫助客戶跟催訂單及跟蹤催辦回款。

　　5、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的客戶來訪接待工作。

　　6、加強(qiáng)對終端市場客戶服務(wù)維護(hù)工作，協(xié)助處理售后服務(wù)、客戶索賠事項(xiàng)并及時(shí)跟蹤處理，做到客戶滿意。

　　7、對不同客戶做進(jìn)銷存分析，設(shè)立庫存的最低和最高限量，設(shè)訂貨物周轉(zhuǎn)時(shí)間，對庫存不足要求備貨。

　　8、收集競爭對手的情況，包括銷量、產(chǎn)品資料、價(jià)格及促銷手段等信息，并收集各區(qū)域市場前3名的同業(yè)公司市場份額及銷售相關(guān)情況。

　　9、出差期間，保持與公司聯(lián)系，對空白市場進(jìn)行開拓及對銷售不暢的市場提出促銷及整改意見，及時(shí)向公司營銷部匯報(bào)工作情況。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇15

　　1.負(fù)責(zé)編制各城市相關(guān)職能的發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃;

　　2.根據(jù)本區(qū)域的年度企業(yè)客戶長短租銷售目標(biāo),管理本區(qū)域內(nèi)城市的年度運(yùn)作計(jì)劃和預(yù)算的編制、實(shí)施,提高區(qū)域城市銷售預(yù)測的準(zhǔn)確性,并完成區(qū)域內(nèi)城市各項(xiàng)銷售指標(biāo);

　　3.指導(dǎo)所屬區(qū)域內(nèi)所有城市各級銷售經(jīng)理工作,管理區(qū)域銷售工作,負(fù)責(zé)組建區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì),管理本區(qū)域內(nèi)銷售培訓(xùn)以及KPI考核工作;

　　4.負(fù)責(zé)開發(fā)和拓展區(qū)域性新客戶,維護(hù)部分全國性客戶及所轄區(qū)域業(yè)務(wù),監(jiān)控催收本區(qū)域應(yīng)收賬款; 1.負(fù)責(zé)編制各城市相關(guān)職能的發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃;

　　2.根據(jù)本區(qū)域的.年度企業(yè)客戶長短租銷售目標(biāo),管理本區(qū)域內(nèi)城市的年度運(yùn)作計(jì)劃和預(yù)算的編制、實(shí)施,提高區(qū)域城市銷售預(yù)測的準(zhǔn)確性,并完成區(qū)域內(nèi)城市各項(xiàng)銷售指標(biāo);

　　3.指導(dǎo)所屬區(qū)域內(nèi)所有城市各級銷售經(jīng)理工作,管理區(qū)域銷售工作,負(fù)責(zé)組建區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì),管理本區(qū)域內(nèi)銷售培訓(xùn)以及KPI考核工作;

　　4.負(fù)責(zé)開發(fā)和拓展區(qū)域性新客戶,維護(hù)部分全國性客戶及所轄區(qū)域業(yè)務(wù),監(jiān)控催收本區(qū)域應(yīng)收賬款;

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇16

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、熟悉紅酒類產(chǎn)品消費(fèi)市場需求，掌握經(jīng)銷商信息，渠道客戶及消費(fèi)者；

　　2、積極開拓業(yè)務(wù)，按時(shí)保質(zhì)完成上級下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)、簽訂相關(guān)年度合同、反饋市場；

　　3、維護(hù)重要客戶關(guān)系及處理和跟進(jìn)訂單以及回款情況；

　　4、制定客戶拜訪計(jì)劃，收集客戶對公司各項(xiàng)政策等相關(guān)意見；

　　5、認(rèn)真填寫并提交工作計(jì)劃、總結(jié)、相關(guān)報(bào)表、日報(bào)表；

　　6、完成上級交辦的.各項(xiàng)工作任務(wù)；

　　二、任職要求：

　　1、28-40歲，高中或以上學(xué)歷，有過兩年以上帶團(tuán)隊(duì)及銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、有從事紅酒類、食品和消費(fèi)品的同類崗位經(jīng)驗(yàn)；

　　3、對進(jìn)口紅酒產(chǎn)品有一定的了解，能駕馭客戶；

　　4、為人品行端正、誠實(shí)、勤奮、細(xì)心、有團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　5、熱愛學(xué)習(xí)、積極主動(dòng)、有良好的溝通及談判能力；崗位職責(zé)

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇17

　　第一條 根據(jù)銷售總監(jiān)制定的銷售方針，全面、具體地負(fù)責(zé)指定地區(qū)的銷售工作。

　　第二條 掌握所轄地區(qū)的市場動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢，根據(jù)市場變化規(guī)律，提出具體的區(qū)域銷售計(jì)劃及銷售方案，以及銷售工作流程和細(xì)則。

　　第三條 建立、維護(hù)所轄區(qū)域的'客戶關(guān)系，進(jìn)行商務(wù)談判，提供解決方案，對潛在客戶進(jìn)行定期跟蹤，定期提交銷售進(jìn)度報(bào)告。

　　第四條 擴(kuò)大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)，熟悉該地區(qū)的市場特點(diǎn)，銷售特點(diǎn)，與該地區(qū)的主要經(jīng)銷商、客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

　　第五條 重點(diǎn)負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的市場調(diào)研與分析預(yù)測工作，以及公司產(chǎn)品或服務(wù)的廣告業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)與相關(guān)的調(diào)研機(jī)構(gòu)、廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡(luò)；評估市場調(diào)研、廣告效果，提出改進(jìn)建議或研究報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)參考。

　　第六條 負(fù)責(zé)對地區(qū)銷售機(jī)構(gòu)的行政管理和下屬推銷員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核和督促，并根據(jù)市場變化對推銷人員和銷售資源進(jìn)行動(dòng)態(tài)優(yōu)化調(diào)配。

　　第七條 負(fù)責(zé)建立自己的區(qū)域臺賬和客戶庫存跟進(jìn)表，統(tǒng)計(jì)各個(gè)品種區(qū)域銷售數(shù)量。

　　第八條 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷售方針與所轄地區(qū)銷售特點(diǎn)的矛盾沖突，靈活運(yùn)用公司營銷和價(jià)格政策。

　　第九條 完成銷售總監(jiān)交辦的其他工作任務(wù)。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域銷售的策劃制定及執(zhí)行;

　　2、根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運(yùn)作模式;

　　3、與客戶建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;

　　4、制定銷售目標(biāo)、市場拓展計(jì)劃，審核客戶的.各種計(jì)劃并執(zhí)行;

　　5、參與制定各類市場推廣方案并實(shí)施;

　　6、完成月度、季度和年區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報(bào)工作情況;

　　7、建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)安排;

　　2.制訂個(gè)人工作計(jì)劃，并按質(zhì)按量完成工作計(jì)劃;

　　3.負(fù)責(zé)收集、整理、反饋市場信息，開發(fā)和維護(hù)客戶資源，完成拓展市場指標(biāo);

　　4.參與項(xiàng)目的招投標(biāo)工作，協(xié)助部門做好招投標(biāo)支持，參與相關(guān)文件編制;

　　5.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好商務(wù)支持，解決工程施工過程中相關(guān)事宜;

　　6.協(xié)助其他區(qū)域項(xiàng)目的拓展;

　　7.其他上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

　　任職資格：

　　1.有政府類信息化集成項(xiàng)目營銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2.有一定的軟件、硬件或者產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3.具有優(yōu)秀的營銷開拓技巧以及較強(qiáng)的市場策劃能力和運(yùn)作能力;

　　4.強(qiáng)烈的銷售欲望和成功欲望，有挑戰(zhàn)高薪的強(qiáng)烈欲望和勇氣;

　　5.出眾的表達(dá)能力與溝通技巧，擅于發(fā)掘客戶的潛在需求，優(yōu)秀的談判技巧和快速反應(yīng)決策能力。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇20

　　職責(zé)

　　1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

　　2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

　　4、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;

　　5、建立和管理銷售隊(duì)伍，完成銷售目標(biāo);

　　6、分析和開發(fā)市場并搞好售后服務(wù);

　　7、訪問和激勵(lì)特許經(jīng)銷商進(jìn)一步拓展市場。

　　8、負(fù)責(zé)華東地區(qū)(包括山東、江蘇、安徽、浙江、福建、上海)的銷售管理相關(guān)工作。

　　任職資格

　　1、大專以上學(xué)歷;

　　2、3年以上X行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能;

　　4、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、 客戶單位的拜訪工作，制定客戶的發(fā)掘方案;

　　2、 定期與合作客戶進(jìn)行有效溝通，建立良好的長期合作關(guān)系;

　　3、 協(xié)助完成銷售合同的審核、簽訂、執(zhí)行及款項(xiàng)催收;

　　4、 協(xié)調(diào)安排客戶單位的考察，維護(hù)客情關(guān)系;

　　5、 通過與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，完成業(yè)績目標(biāo)。

　　任職資格：

　　1、專業(yè)不限，三年以上銷售或市場工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

　　2、具有良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守，身心健康，能適應(yīng)出差;

　　3、性格外向，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

　　4、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，有市場競爭意識，抗壓能力強(qiáng);

　　5、有一定的商務(wù)接待能力和獨(dú)立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　6、具有較強(qiáng)的溝通談判能力、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力;

　　7、有一定的文字功底，熟練操作辦公軟件。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐氖袌銮闆r，負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品在管轄區(qū)域內(nèi)的宣傳、推廣及招投標(biāo)工作。

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)域內(nèi)的代銷商、維護(hù)及管理代理商。

　　3、按照公司要求，制定銷售計(jì)劃，達(dá)成銷售目標(biāo)。

　　4、負(fù)責(zé)收集、反饋相關(guān)競爭產(chǎn)品信息，做好市場調(diào)研與分析工作。

　　任職資格要求:

　　1、大專及以上醫(yī)學(xué)專業(yè)背景優(yōu)先。

　　2、誠實(shí)守信，積極主動(dòng)，有良好的表達(dá)和溝通能力;

　　3、有三年至五年醫(yī)療行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟知監(jiān)護(hù)儀附件產(chǎn)品優(yōu)先考慮;

　　4、能熟練操作辦公軟件，精通PPT產(chǎn)品講解;

　　5、要求工作細(xì)心和耐心

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、解決加盟店面經(jīng)營中存在的問題：包括人員形象、銷售技巧、服務(wù)態(tài)度、陳列、活動(dòng)等設(shè)計(jì)店鋪運(yùn)營方案的執(zhí)行情況并做出評估，重點(diǎn)在于發(fā)現(xiàn)問題，并分析原因，提出解決方案，安排執(zhí)行與監(jiān)督

　　2、定期對加盟商進(jìn)行產(chǎn)品知識、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、心理建設(shè)等方面的培訓(xùn)

　　3、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域客戶關(guān)系，解決銷售中突發(fā)的問題，積極維護(hù)公司的聲譽(yù)和良好形象，提升市場知名度

　　4、提升店面業(yè)績，對所管轄區(qū)域人員、貨品、形象進(jìn)行全面管理。

　　任職資格：

　　1、從事護(hù)膚品銷售工作3年經(jīng)驗(yàn)以上

　　2、2年以上同崗從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

　　3、熟悉日化行業(yè)的渠道加盟、代理商的運(yùn)營與維護(hù)，有銷售統(tǒng)籌、營銷策劃等銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)

　　4、工商管理、市場營銷等專業(yè)大專以上學(xué)歷 ，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者學(xué)歷可放寬

　　5、良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作積極主動(dòng)，能夠承受較強(qiáng)工作壓力

　　6、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，邏輯思維縝密

　　7、具有良好的整體運(yùn)營及人員管控能力

　　8、具有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及解決突發(fā)情況的能力

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇24

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)軟件的銷售工作，完成公司下達(dá)的年度銷售合同額及回款;

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售管理及制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃;

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場策劃，項(xiàng)目立項(xiàng)及招、投標(biāo)工作;

　　4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重要客戶的關(guān)系維護(hù)與拓展;

　　5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的'分析;

　　6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)的組建;

　　7、負(fù)責(zé)公司交辦的其它事宜。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇25

　　1. 制定區(qū)域內(nèi)的目標(biāo)行業(yè)業(yè)務(wù)拓展和目標(biāo)客戶的發(fā)展計(jì)劃，達(dá)成甚至超越個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績和目標(biāo);

　　2. 帶領(lǐng)銷售對區(qū)域內(nèi)目標(biāo)客戶的大項(xiàng)目進(jìn)行及早挖掘，根據(jù)客戶的需求制定客制化方案，并有效贏取項(xiàng)目;

　　3. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)大客戶的管理和服務(wù)，協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)為客戶提供有效的技術(shù)支持，協(xié)助客戶完成視覺項(xiàng)目，確保銷售訂單的順利執(zhí)行;

　　4. 能夠?yàn)殇N售團(tuán)隊(duì)提高有效持續(xù)的銷售技巧和產(chǎn)品演示培訓(xùn)，確保團(tuán)隊(duì)能夠按照一個(gè)正確的方式進(jìn)行客戶拓展和項(xiàng)目跟進(jìn)，最終實(shí)現(xiàn)理想的銷售效率和訂單效果;

　　5. 指導(dǎo)銷售人員識別客戶需求，在項(xiàng)目競爭中充分發(fā)揮優(yōu)勢贏得項(xiàng)目。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇26

　　工作職責(zé)

　　1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略組織制定本區(qū)域市場銷售的年度規(guī)劃;

　　2、組織市場開發(fā)工作，執(zhí)行公司渠道政策，完成部門的銷售目標(biāo);

　　3、組織客戶管理工作，負(fù)責(zé)維持重要客戶，與客戶保持良好關(guān)系;

　　4、根據(jù)銷售區(qū)域特點(diǎn)，提出市場推廣方案建議，協(xié)助實(shí)施調(diào)研、推廣工作;

　　5、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。

　　任職資格

　　1、大專以上學(xué)歷;

　　2、5從事銷售管理或相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作5年以上經(jīng)歷，具備3年以上消費(fèi)品行業(yè)的銷售管理和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);;

　　3、具備豐富的實(shí)際銷售操作經(jīng)驗(yàn)，掌握一定的銷售管理理論;

　　4、具有敏銳的市場洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維能力及穩(wěn)健的管理能力;

　　5、具有極強(qiáng)的工作責(zé)任感、忠誠度及堅(jiān)韌不拔的毅力和耐心，嚴(yán)守機(jī)密;

　　6、具備果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和激烈能力，敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的意識;

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇27

　　1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域新客戶開發(fā)、老客戶關(guān)系維護(hù);

　　2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售渠道的拓展，尋找更多合作客戶;

　　3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析，掌握市場動(dòng)態(tài);

　　4、及時(shí)跟進(jìn)銷售情況并分析，提出改進(jìn)意見。

區(qū)域銷售經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇28

　　1.執(zhí)行公司各項(xiàng)方針，政策、管理規(guī)章制度;

　　2.圍繞公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃并且實(shí)施到位;

　　3.負(fù)責(zé)本部門日常工作安排、管理、績效考核以及工作情況的檢查與監(jiān)督;

　　4.對現(xiàn)有市場分析及未來市場預(yù)測，對同類產(chǎn)品分析與監(jiān)控;

　　5.負(fù)責(zé)銷售、客戶、市場等具體問題的協(xié)助解決;

　　6.收集各類市場銷售信息并及時(shí)反饋給總經(jīng)理;

　　7.配合各個(gè)相關(guān)部門的運(yùn)作，對自己銷售隊(duì)伍的建設(shè)與培養(yǎng)等。