一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)(通用31篇)
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)精裝工程項(xiàng)目精裝工作,處理裝修工程項(xiàng)目規(guī)劃、勘察、設(shè)計(jì)、施工過(guò)程中的各類問(wèn)題,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全、進(jìn)度、質(zhì)量、環(huán)保、成本、資料管理;
2、編制、審定、審查重大技術(shù)實(shí)施方案,整理施工方案專項(xiàng)特殊技術(shù)施工方案;
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)、安全、進(jìn)度、質(zhì)量、環(huán)保、成本管理;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理甲方、設(shè)計(jì)、造價(jià)、監(jiān)理、相關(guān)監(jiān)管等單位相關(guān)問(wèn)題。
崗位要求:
1、建筑工程專業(yè),已通過(guò)一級(jí)注冊(cè)建造師(建筑工程)考試,取得相關(guān)執(zhí)行資格證,帶證入職,有雙證(一建建筑工程,二建或一建安裝工程)或高級(jí)職稱優(yōu)先;
2、3年以上裝飾工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)院裝飾工程同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)者者優(yōu)先考慮;
3、具有較高的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有建筑裝修施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)歷,善于與甲方、監(jiān)理單位溝通;
4、具有較高的目標(biāo)、計(jì)劃管理能力和時(shí)間管理能力,工作效率高;
5、良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守,工作積極主動(dòng),能承受較強(qiáng)的工作壓力。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
崗位要求:
1、有5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立管理過(guò)1000萬(wàn)以上項(xiàng)目2個(gè)以上。
2、電力、消防、給排水、智能化等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷,有相關(guān)專業(yè)一級(jí)建造師證及安全b證。懂預(yù)決算的優(yōu)先考慮。
3、良好的`計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;
4、積極主動(dòng),具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
5、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)圖紙的編制、施工方案的審批,工地現(xiàn)場(chǎng)考察、勘察、測(cè)繪,進(jìn)行工程概預(yù)算、結(jié)算。
2、有獨(dú)立招投標(biāo)能力,參加招標(biāo)工程圖紙答疑,編制標(biāo)書,審核工程專業(yè)報(bào)價(jià)是否符合相關(guān)規(guī)定及各項(xiàng)收費(fèi)是否合理。
3、施工過(guò)程中,負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制,解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問(wèn)題。
4、協(xié)調(diào)項(xiàng)目周邊單位、建設(shè)單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)之間的關(guān)系。
5、組織人員審查竣工資料和對(duì)單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收。
6、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5—10年
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)組織公司自有業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工作的管理與實(shí)施工作
2、負(fù)責(zé)和參與軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)過(guò)程的需求調(diào)研、分析,技術(shù)選型,架構(gòu)設(shè)計(jì)等具體工作內(nèi)容
3、負(fù)責(zé)組建技術(shù)團(tuán)隊(duì),外包公司的聯(lián)洽等事宜
4、負(fù)責(zé)公司IT系統(tǒng)的各項(xiàng)技術(shù)支持工作
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
1、負(fù)責(zé)組織圖紙會(huì)審及技術(shù)交底,協(xié)調(diào)推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)開(kāi)工、基礎(chǔ)驗(yàn)收、主體驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收、各節(jié)點(diǎn)管控;解決工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問(wèn)題以及現(xiàn)場(chǎng)的涉外關(guān)系;
2、根據(jù)合同及公司總體布置情況審核施工單位編制施工總進(jìn)度計(jì)劃,審查工程施工組織設(shè)計(jì)及施工方案,負(fù)責(zé)控制工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度,確保工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成;
3、嚴(yán)格監(jiān)督控制工程項(xiàng)目施工質(zhì)量,隱蔽驗(yàn)收及工程材料、設(shè)備進(jìn)場(chǎng)檢查督促送檢;
4、嚴(yán)格監(jiān)督控制工程項(xiàng)目施工成本,參加工程現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)簽證的審查確認(rèn),確保土建工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、落實(shí)安全管理工作確保安全生產(chǎn),定期檢查考核監(jiān)理公司項(xiàng)目管理狀況,督促資料與工程建設(shè)同步;
6、按時(shí)向公司總經(jīng)理匯報(bào)項(xiàng)目工作進(jìn)展情況,加強(qiáng)與施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位、政府主管部門和社會(huì)組織溝通聯(lián)系,確保工程的順利進(jìn)行。負(fù)責(zé)合理組織工程施工,加強(qiáng)施工管控,確保施工進(jìn)度、工程質(zhì)量及安全生產(chǎn);
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
招聘要求
1、要求熟悉相關(guān)弱電安防工程標(biāo)準(zhǔn);
2、對(duì)于工程現(xiàn)場(chǎng)的施工組織管理和程序安排有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),了解現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量管理規(guī)定和安全規(guī)范,了解有關(guān)工程施工技術(shù)和規(guī)范;對(duì)于工程現(xiàn)場(chǎng)施工的成本、進(jìn)度、質(zhì)量控制體系有一套科學(xué)的工作方法;
3、熟悉項(xiàng)目合同管理、安全、信息管理、質(zhì)量監(jiān)督和竣工驗(yàn)收等程序;
4、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力和理解決問(wèn)題的能力,有出色的組織管理才能;有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,工作責(zé)任心、事業(yè)心較強(qiáng);富于創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神,勇于接受挑戰(zhàn)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理施工團(tuán)隊(duì),執(zhí)行項(xiàng)目施工,編制施工組織計(jì)劃;
2、指導(dǎo)項(xiàng)目施工,控制改造項(xiàng)目安全、質(zhì)量、進(jìn)度;
3、編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃及各類施工計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)檢查督促現(xiàn)場(chǎng)施工計(jì)劃的完成;
5、負(fù)責(zé)對(duì)工程分包方的管理、控制、協(xié)調(diào);
6、按照施工組織合理安排,保證均衡施工;
7、安排項(xiàng)目人員、工具和現(xiàn)場(chǎng)管理;
8、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的各類申報(bào)管理工作,按照合同條款維護(hù)公司利益;
9、負(fù)責(zé)溝通、協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目各方關(guān)系;
10、具有三年或三年以上的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品從立項(xiàng)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試到結(jié)案轉(zhuǎn)產(chǎn)過(guò)程中的研發(fā)項(xiàng)目管理工作,包括項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建、計(jì)劃及預(yù)算制定、進(jìn)度控制、資源調(diào)配、風(fēng)險(xiǎn)管理、階段評(píng)審、結(jié)案轉(zhuǎn)產(chǎn)等。
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成員的日常工作分配、考核激勵(lì),提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作力、凝聚力和主動(dòng)性;
3. 負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)在研發(fā)項(xiàng)目周期中各階段的文檔輸出規(guī)范性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性;
4. 協(xié)助研發(fā)總監(jiān)建立和完善研發(fā)流程體系,以保障研發(fā)項(xiàng)目及時(shí)高效準(zhǔn)確的達(dá)成;
作為研發(fā)項(xiàng)目管理主窗口進(jìn)行跨部門溝通和資源協(xié)調(diào),積極推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展;
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé):
年齡:28—45歲
學(xué)歷:本科或以上學(xué)歷,經(jīng)營(yíng)類專業(yè)為主
年收入:8萬(wàn)元以上
本地生活年限:5年以上
工作經(jīng)驗(yàn):2年以上金融相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)歷
管理經(jīng)驗(yàn):2年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)規(guī)模10人以上
任職要求:
領(lǐng)導(dǎo)力:有出色的執(zhí)行能力,責(zé)任感強(qiáng),具有較強(qiáng)的大局觀
溝通協(xié)調(diào)能力:能夠有效地傾聽(tīng)和溝通,并能說(shuō)服和影響他人
表達(dá)能力:具有良好的書面報(bào)告及口頭演講能力
文化:了解和認(rèn)同保險(xiǎn)行業(yè)和太保的文化與精神
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
負(fù)責(zé)母嬰小家電新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā),參與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),參與評(píng)審、開(kāi)模跟進(jìn)、試產(chǎn)、量產(chǎn)問(wèn)題處理;
負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)優(yōu)化改進(jìn)、工藝優(yōu)化改進(jìn);
負(fù)責(zé)新品項(xiàng)目管理,項(xiàng)目洽談等;
改進(jìn)完善產(chǎn)品工藝細(xì)節(jié),產(chǎn)品質(zhì)量管控跟蹤,問(wèn)題分析解決,制定、審核零部件、成品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)工作。在整個(gè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中做好時(shí)間管理、成本管理、風(fēng)險(xiǎn)管理。
定期匯報(bào)項(xiàng)目和召集公司各部門協(xié)同會(huì)議。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
1.熟悉總裝測(cè)試的流程;
2、負(fù)責(zé)總裝線自動(dòng)化測(cè)試相關(guān)項(xiàng)目的策劃與實(shí)施,帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
3.與客戶總裝線對(duì)接,參與相關(guān)型號(hào)建設(shè);
4.編寫相關(guān)技術(shù)文檔。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
(1)道路照明、景觀亮化等LED照明類行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn),相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,對(duì)工程的施工質(zhì)量、進(jìn)度、驗(yàn)收等全流程把控,負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理和監(jiān)督以及各方面事宜的協(xié)調(diào)。
(2)負(fù)責(zé)工程相關(guān)資料的記錄和提報(bào),包括但不限于施工組織設(shè)計(jì),施工日志,竣工及付款資料等。
(3)具備一定的業(yè)務(wù)溝通能力,保障工程順暢開(kāi)展的同時(shí),及時(shí)反饋相關(guān)問(wèn)題,保持客戶黏度及滿意度。
(4)參與工程施工方案的討論和審核,了解施工工藝、技術(shù)和方法,主要材料及設(shè)備的選型,審定設(shè)計(jì)方案和圖紙,并提出合理化建議和指導(dǎo)意見(jiàn)。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
負(fù)責(zé)SAP項(xiàng)目管理體系和項(xiàng)目管理工作,包括項(xiàng)目體系的建設(shè)、項(xiàng)目經(jīng)理的培養(yǎng)、項(xiàng)目執(zhí)行管理、項(xiàng)目交付等工作。
協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)SAP項(xiàng)目的實(shí)施及運(yùn)維;
指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行相關(guān)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)收集,以及數(shù)據(jù)清理工作;
系統(tǒng)實(shí)施過(guò)程中完成對(duì)業(yè)務(wù)用戶的系統(tǒng)功能培訓(xùn);
分析業(yè)務(wù)用戶提出的需求,與用戶共同分析制定解決方案;
系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)與系統(tǒng)功能說(shuō)明書編寫;
系統(tǒng)上線后的運(yùn)維流程管理;
8.推動(dòng)其他信息化工作的實(shí)施和完善。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
1、根據(jù)公司安排,負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工組織、施工方案的編寫與實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)施工安全技術(shù)措施、施工技術(shù)交底、安全技術(shù)交底等技術(shù)性文件的編寫與實(shí)施。
3、配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人做好技術(shù)文件的傳達(dá)、交底、指導(dǎo)和落實(shí),跟蹤文件的充分性、適宜性和有效性,必要時(shí),補(bǔ)充或修改。
4、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人做好所在項(xiàng)目的安全、技術(shù)、質(zhì)量、文件資料、現(xiàn)場(chǎng)管理等管理工作。
5、完成公司要求的其它管理工作。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
1、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目實(shí)施工作,幫助客戶快速成功應(yīng)用金蝶產(chǎn)品;
2、與客戶各級(jí)管理層進(jìn)行溝通,幫助用戶梳理業(yè)務(wù)流程,提供改善建議和業(yè)務(wù)解決方案;
3、獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目實(shí)施工作,參與需求調(diào)研,出具項(xiàng)目需求調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目實(shí)施方案、項(xiàng)目上線方案等項(xiàng)目文檔;
4、培訓(xùn)和指導(dǎo)用戶進(jìn)行系統(tǒng)的上線和使用;
5、進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)、價(jià)值提煉以及客戶高層匯報(bào)。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)理 銳鑫基礎(chǔ) 湖北銳鑫基礎(chǔ)工程有限公司,湖北銳鑫基礎(chǔ),銳鑫基礎(chǔ),銳鑫基礎(chǔ) 崗位職責(zé):
1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作;編制生產(chǎn)計(jì)劃和施工方案,組織落實(shí)施工工藝、質(zhì)量及安全技術(shù)措施;檢查施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)規(guī)程、措施、交底要求的.執(zhí)行情況,隨時(shí)糾正違章作業(yè);
2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)械、材料等管理工作,做好操作班任務(wù)交底和技術(shù)交底;
3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行圖紙會(huì)審、隱蔽工程驗(yàn)收、技術(shù)復(fù)核、設(shè)計(jì)變更簽證、中間驗(yàn)收及竣工結(jié)算等工作,督促技術(shù)資料整理歸檔;
4、根據(jù)施工進(jìn)度計(jì)劃安排,保證安全及質(zhì)量的前提下,按進(jìn)度計(jì)劃完成進(jìn)度目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)施工過(guò)程的照片拍攝,負(fù)責(zé)特殊施工過(guò)程及關(guān)鍵工序的照片及影像資料拍攝留存。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,土木工程、市政橋梁等相關(guān)專業(yè),30歲以上;
2、熟悉主體建設(shè)、靜壓預(yù)應(yīng)力管樁、基坑支護(hù)、旋挖樁等基礎(chǔ)工程施工管理經(jīng)驗(yàn);從事過(guò)樁基礎(chǔ)(管樁、灌注樁、攪拌樁、cfg樁、夯擴(kuò)樁等)或基坑支護(hù)施工管理優(yōu)先;
3、具有完整的項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),具備市政、地鐵、房建基礎(chǔ)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、有創(chuàng)新精神,敢于承擔(dān)責(zé)任和挑戰(zhàn)困難,具有良好的合作精神和較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
5、擁有二級(jí)建造師及以上證書者優(yōu)先考慮。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司的分銷政策,制定分銷價(jià)格,拓展有價(jià)值、有潛力的新型平臺(tái)和渠道
2、在新型平臺(tái)和渠道內(nèi)進(jìn)行分銷商篩選、招募和維護(hù)
3、管理及維護(hù)已合作的渠道,協(xié)助分銷商做好訂貨、代發(fā)、退換貨等事宜,確保每個(gè)運(yùn)作環(huán)節(jié)正確、高效
4、及時(shí)解決渠道沖突和需求,熟練掌握渠道產(chǎn)品方向,定期與合作渠道溝通,建立深度合作
5、根據(jù)公司產(chǎn)品和銷售政策,開(kāi)發(fā)、評(píng)估合作渠道的潛在需求,保持良好溝通,提高合作深度及滿意度,進(jìn)一步提升渠道業(yè)務(wù)量
6、做好市場(chǎng)信息及同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)信息收集、反饋工作,建立自己的渠道網(wǎng)絡(luò)
7、組織對(duì)分銷商的技術(shù)培訓(xùn),提升分銷商對(duì)產(chǎn)品和渠道的營(yíng)銷的.技能,協(xié)助分銷商策劃市場(chǎng)活動(dòng)
8、整理并分析分銷數(shù)據(jù),及時(shí)對(duì)分銷策略和方法做出調(diào)整部署。
9、管理及指導(dǎo)分銷專員的工作,帶領(lǐng)分銷專員完成銷售指標(biāo)
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
1.代表公司履行對(duì)業(yè)主的工程承包合同,在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹公司質(zhì)量、進(jìn)度、安全方針;
2.負(fù)責(zé)組織編制施工組織設(shè)計(jì),施工技術(shù)方案,并全面組織實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行成本控制,考核各級(jí)項(xiàng)目管理人員及支持部門的業(yè)績(jī),根據(jù)各級(jí)分配方案和獎(jiǎng)罰制兌現(xiàn);
4.參與工程項(xiàng)目中材料、設(shè)備及勞務(wù)的'招標(biāo)工作,對(duì)分包商、供貨商進(jìn)行監(jiān)管和評(píng)審權(quán)限;
5.建立項(xiàng)目的組織機(jī)構(gòu),確定人員崗位責(zé)任制,指揮現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),管理現(xiàn)場(chǎng)的人力和資金、物資、設(shè)備等;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理,負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外的協(xié)調(diào)聯(lián)系;
7.負(fù)責(zé)各項(xiàng)工程費(fèi)用的收、支;
8.做好工程驗(yàn)收、結(jié)算工作及售后工作。 任職要求:
1.5年以上工程技術(shù)、住宅或公建裝飾裝修施工管理經(jīng)驗(yàn);
2.大專及以上學(xué)歷,建筑類專業(yè);
3.持有國(guó)家一、二級(jí)注冊(cè)建造師證優(yōu)先。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17
職位描述:
1、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目合同約定對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行詳細(xì)也分析,編寫功能、界面、操作及流程的詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔;
2、負(fù)責(zé)與外部用戶及內(nèi)部開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)溝通,制定項(xiàng)目計(jì)劃,確定項(xiàng)目實(shí)施范圍及項(xiàng)目里程碑的實(shí)現(xiàn);
3、依照公司規(guī)定的項(xiàng)目實(shí)施方法論,負(fù)責(zé)mes實(shí)施項(xiàng)目的實(shí)施、監(jiān)控和項(xiàng)目驗(yàn)收工作;
3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施團(tuán)隊(duì)的成員能力培訓(xùn);
4、負(fù)責(zé)控制項(xiàng)目實(shí)施風(fēng)險(xiǎn),并做好項(xiàng)目變更管理;
5、負(fù)責(zé)保持與客戶實(shí)施團(tuán)隊(duì)的良好溝通;
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、生產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉一到兩個(gè)行業(yè)的車間生產(chǎn)及管理業(yè)務(wù);
3、有兩年以上或一個(gè)完整項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn);善于溝通;
4、有實(shí)際的需求分析和業(yè)務(wù)抽象工作經(jīng)驗(yàn);較好的文字描述和口頭表達(dá)能力;
5、熟悉一般軟件系統(tǒng)開(kāi)發(fā)流程和質(zhì)量管控方式;
6、熟悉一般軟件測(cè)試方法和過(guò)程控制;
7、具有團(tuán)隊(duì)管理能力,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
8、有3年以上制造企業(yè)的'質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理、熟悉plc系統(tǒng)數(shù)據(jù)采集或3年以上從事mes工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)市場(chǎng)調(diào)研及評(píng)估工作,及時(shí)了解行業(yè)發(fā)展、行業(yè)動(dòng)態(tài),并進(jìn)行預(yù)測(cè)和分析,
2、負(fù)責(zé)結(jié)合公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定公司文化咖啡吧的前期定位、布局規(guī)劃、招商、運(yùn)營(yíng)等工作;
3、具有較強(qiáng)的招商能力和商業(yè)推廣能力,有一定的商務(wù)資源及資源整合能力;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的談判、業(yè)務(wù)合同和協(xié)議的草擬。
5、對(duì)外公關(guān)品牌宣傳,為文化咖啡吧經(jīng)營(yíng)管理出謀劃策,擴(kuò)大公司品牌市場(chǎng)占有率。
6、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、形象氣質(zhì)佳,大專以上學(xué)歷;
2、三年以上項(xiàng)目策劃、招商及運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),有綜合商業(yè)項(xiàng)目前期規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備優(yōu)秀的.溝通協(xié)調(diào)及商務(wù)談判能力,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力!
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19
1、大專或以上學(xué)歷,8年以上大型電子廠工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同崗位工作管理經(jīng)驗(yàn)
2、對(duì)電子產(chǎn)品pcba及成品組裝、測(cè)試、包裝有豐富經(jīng)驗(yàn),能有效解決生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題
3、熟悉電子產(chǎn)品的`生產(chǎn)流程、品質(zhì)控制、生產(chǎn)力提升,熟悉smt、插件、測(cè)試工藝
4、具備豐富的生產(chǎn)管理、工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
5、良好的溝通表達(dá)能力,計(jì)劃協(xié)調(diào)能力,敬業(yè)精神,團(tuán)隊(duì)合作精神
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20
職責(zé)描述:
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人搭建農(nóng)業(yè)貿(mào)易平臺(tái),做好與政府、高校、農(nóng)業(yè)科學(xué)院所等聯(lián)系
2、負(fù)責(zé)或協(xié)助團(tuán)隊(duì)尋找符合公司戰(zhàn)略的農(nóng)業(yè)投資項(xiàng)目,參與項(xiàng)目的篩選、評(píng)估、數(shù)據(jù)分析,撰寫相關(guān)報(bào)告;
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好對(duì)數(shù)字農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、農(nóng)產(chǎn)品深加工等深入研究,熟悉本產(chǎn)業(yè)鏈的各個(gè)環(huán)節(jié),做好公司品牌的建立與市場(chǎng)推廣;
4、具體農(nóng)產(chǎn)品或農(nóng)業(yè)項(xiàng)目渠道搭建、貿(mào)易銷售等工作;
5、負(fù)責(zé)各農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)維護(hù);
6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,園藝、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、熱愛(ài)農(nóng)業(yè)事業(yè),1—2年農(nóng)業(yè)貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀畢業(yè)生亦可。
3、能夠熟練操作辦公軟件,具備較強(qiáng)的書面表達(dá)能力與文字功底,擅長(zhǎng)分析及匯報(bào)類文字組織;
4、性格外向,較強(qiáng)的溝通能力、較強(qiáng)外交協(xié)調(diào)能力;良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、工作踏實(shí),認(rèn)真仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng),能夠承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力;
6、具有項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)文案書寫工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成類項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作;
2、負(fù)責(zé)公司研發(fā)產(chǎn)品及系統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)部署實(shí)施和現(xiàn)場(chǎng)客戶培訓(xùn);
3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成集成類項(xiàng)目的計(jì)劃、實(shí)施方案、項(xiàng)目交付文件的編寫和審核;
4、與團(tuán)隊(duì)其他工程師一并完成項(xiàng)目具體的實(shí)施、交付;
5、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉系統(tǒng)集成項(xiàng)目的實(shí)施工作流程;
3、計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)、服務(wù)器和操作系統(tǒng)等。
4、具有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)短期出差。
5、具有較強(qiáng)的客戶溝通能力,能夠有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22
崗位職責(zé):
1、確立項(xiàng)目階段性目標(biāo),控制項(xiàng)目過(guò)程、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等,履行項(xiàng)目合同,確保其與公司及客戶目標(biāo)保持一致;
2、編制或?qū)徍隧?xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃,組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);
3、對(duì)項(xiàng)目中進(jìn)度實(shí)施方案、采購(gòu)方案、資源調(diào)配、合同及設(shè)計(jì)變更、索賠等進(jìn)行決策;
4、組織項(xiàng)目總結(jié)和收尾,提交項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告;
5、根據(jù)項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告,結(jié)合公司實(shí)際情況,編制項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃模板;
6、編制或校對(duì)項(xiàng)目操作流程;
7、對(duì)部門人員提供指導(dǎo)和培訓(xùn);
8、對(duì)項(xiàng)目范圍內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)做出合理的計(jì)劃與安排,領(lǐng)導(dǎo)和參與項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃的制定;
9、根據(jù)項(xiàng)目要求及工作情況,對(duì)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行有效調(diào)整,定期評(píng)價(jià)組織成員,描述項(xiàng)目各主要人員的職責(zé)范圍,確定團(tuán)隊(duì)管理制度的能力;
10、指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),按項(xiàng)目操作流程開(kāi)展項(xiàng)目工作,有清楚的行動(dòng)方向;
11、建立及貫徹項(xiàng)目管理制度(包括項(xiàng)目費(fèi)用、溝通、文檔等的管理,這些制度是項(xiàng)目過(guò)程中成員的共同工作準(zhǔn)則);
12、獨(dú)立審查項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)操作流程及設(shè)計(jì)流程是否符合公司規(guī)范及適宜性。
任職要求:
1、整車廠或汽車設(shè)計(jì)單位研發(fā)體系五年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、精通整車設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程和過(guò)程控制,良好的整車概念;
3、對(duì)汽車設(shè)計(jì)各專業(yè)領(lǐng)域有較深刻了解,某一專業(yè)高工級(jí)業(yè)務(wù)能力,對(duì)整車設(shè)計(jì)方案可行性、正確性有準(zhǔn)確的判斷;
4、良好的協(xié)作能力、伙伴開(kāi)發(fā)能力和關(guān)系建構(gòu)能力
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23
1、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的物業(yè)管理工作,建立、健全和規(guī)范物業(yè)管理運(yùn)作體系;
2、制定年度物業(yè)管理和項(xiàng)目預(yù)算方案,監(jiān)督檢查日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作流程及運(yùn)行情況;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和管理治安、消防、客服、保潔等方面工作;
4、負(fù)責(zé)落實(shí)公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項(xiàng),并按規(guī)定向公司反饋過(guò)程與結(jié)果;
5、負(fù)責(zé)定期檢查物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)和有關(guān)費(fèi)用的收繳情況,保證管理費(fèi)收繳指標(biāo)按時(shí)完成;
6、負(fù)責(zé)員工的激勵(lì)、考核、培訓(xùn)與相應(yīng)權(quán)限范圍內(nèi)的獎(jiǎng)罰,并配合公司部門相應(yīng)工作。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域照明工程、智慧校園、智慧路燈、合同能源管理節(jié)能服務(wù)、景觀亮化工程等項(xiàng)目的目標(biāo)制定與市場(chǎng)開(kāi)拓;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域政府及相關(guān)大客戶資源的開(kāi)拓與維護(hù),建立客戶檔案,并促成長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系、業(yè)務(wù)跟進(jìn)、項(xiàng)目需求對(duì)接,組織協(xié)調(diào)公司資源配合;
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域整體銷售目標(biāo)的達(dá)成與任務(wù)分解;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作、談判及組織協(xié)調(diào)工作;
6、負(fù)責(zé)所轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
7、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理及團(tuán)隊(duì)能力的提升。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、照明工程與設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、具有2—3年及以上LED照明工程及景觀亮化業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉政府項(xiàng)目運(yùn)作流程,具有政府項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力和分析判斷能力;
5、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、抗壓能力、協(xié)調(diào)溝通能力及優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力;
6、熟悉互聯(lián)網(wǎng)+、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)的應(yīng)用者優(yōu)先;
7、有中、小學(xué)及高校智慧教室改造項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8、熱愛(ài)業(yè)務(wù)工作,有強(qiáng)烈的成功欲。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25
1、負(fù)責(zé)OA、統(tǒng)一門戶、BPM工作流項(xiàng)目規(guī)劃以及項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度控制;
2、調(diào)研和分析客戶的需求,設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定方案,配置系統(tǒng),在實(shí)施過(guò)程中引導(dǎo)和協(xié)助客戶上線及完成項(xiàng)目實(shí)施工作;
3、針對(duì)客戶個(gè)性化需求提交方案制作系統(tǒng)分析文件。
4、協(xié)助進(jìn)行協(xié)同辦公產(chǎn)品的售前支持;
5、客戶培訓(xùn)、平臺(tái)推廣支持 。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇26
1、對(duì)企業(yè)進(jìn)行相關(guān)軟件理論培訓(xùn);
2、為客戶安裝協(xié)同辦公系統(tǒng)軟件,對(duì)客戶進(jìn)行操作培訓(xùn),做好技術(shù)支持;
3、幫助企業(yè)用戶對(duì)軟件進(jìn)行實(shí)施,引導(dǎo)實(shí)施過(guò)程;
4、為客戶提供軟件的產(chǎn)品功能咨詢、上線實(shí)施、需求規(guī)格;
5、為客戶提供相關(guān)的管理咨詢和指導(dǎo);
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇27
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與規(guī)劃,及實(shí)施方案的擬訂;
2、系統(tǒng)集成項(xiàng)目的組織管理與項(xiàng)目實(shí)施;
3、產(chǎn)品性能、運(yùn)維系統(tǒng)的優(yōu)化和改進(jìn);
4、發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品問(wèn)題,提出優(yōu)秀的解決方案;
5、解決集成技術(shù)難題,調(diào)查與挖掘客戶需求,提出有針對(duì)性的解決方案;
6、制定編寫投標(biāo)文檔、項(xiàng)目方案書、行業(yè)技術(shù)文檔;
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安裝調(diào)試驗(yàn)收工作;
任職資格
1、計(jì)算機(jī)、電子類、網(wǎng)絡(luò)、通信等本科學(xué)歷;
2、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練配置交換機(jī)、路由器、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等;
4、掌握數(shù)據(jù)庫(kù)和操作系統(tǒng)知識(shí);
5、具有較好的技術(shù)文檔編制能力,良好的溝通能力;
6、較強(qiáng)的表達(dá)能力及與客戶溝通能力,良好的分析問(wèn)題和實(shí)際動(dòng)手能力,良好的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;
7、責(zé)任心強(qiáng),具有敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)合作精神,能經(jīng)常出差。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇28
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面實(shí)施工作,與甲方、監(jiān)理、咨詢管理公司、總包、平行單位以及公司內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)工作;
2、根據(jù)項(xiàng)目需求,落實(shí)技術(shù)方案,并制定技術(shù)及實(shí)施計(jì)劃,對(duì)項(xiàng)目的人力、材料、工具、設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的需求變更、進(jìn)度控制、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)管理;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施及后期維護(hù)過(guò)程中與用戶的溝通、反饋等工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)或相關(guān)專業(yè)(條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求);
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊(duì)精神,能承受高壓工作,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差;(工作地點(diǎn)在柳州!)
3、具備獨(dú)立的項(xiàng)目管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目成本控制能力、具體現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題的解決能力及商務(wù)交流的能力;
4、有較強(qiáng)的文字表達(dá)、文檔編寫能力,熟練掌握OFFICE類辦公軟件和CAD等常用工具軟件的使用;
5、具有較強(qiáng)的軟硬件綜合知識(shí),技術(shù)知識(shí)面廣,掌握信息化集成項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程、方法、技術(shù)等方面的基礎(chǔ)知識(shí),熟悉機(jī)房、布線、網(wǎng)絡(luò)、主機(jī)存儲(chǔ)、虛擬化、安全、系統(tǒng)軟件、應(yīng)用軟件等項(xiàng)目實(shí)施內(nèi)容,能有效解決項(xiàng)目實(shí)施管理過(guò)程中的一般技術(shù)問(wèn)題;
6、精通主流設(shè)備廠商主機(jī)、存儲(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)軟件等產(chǎn)品的使用、安裝、調(diào)試,持有CCNA、HCNA、HCNP等證書為佳;
7、掌握項(xiàng)目管理知識(shí),從事政府行業(yè)項(xiàng)目管理工作2年以上,獨(dú)立完成過(guò)中型以上信息化項(xiàng)目的項(xiàng)目實(shí)施和項(xiàng)目管理工作;
8、持有具有PMP/信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師/信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理師證書者優(yōu)先、駕駛證優(yōu)先。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇29
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織建立項(xiàng)目工程標(biāo)準(zhǔn)工期,編制項(xiàng)目總體實(shí)施計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)組織施工方案的審核;
3、負(fù)責(zé)工程施工進(jìn)度、安全文明、成本等全過(guò)程的管控;
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)各協(xié)作與配合部門、單位的溝通與協(xié)調(diào);
5、負(fù)責(zé)組織工程竣工及交付;
崗位要求:
1、教育背景:30—40歲,大專及以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗(yàn):從事裝飾項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理5年以上,有精裝修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、知識(shí)技能:有較強(qiáng)系統(tǒng)思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力、抗壓能力。
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇30
職責(zé)描述:
1.協(xié)調(diào)組織新項(xiàng)目的報(bào)價(jià)及技術(shù)交流工作
2.在開(kāi)始前期與客戶討論整個(gè)項(xiàng)目的細(xì)節(jié)問(wèn)題,并做dfm報(bào)告
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的計(jì)劃制定、協(xié)調(diào)管理,確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量
4.解決模具加工過(guò)程中出現(xiàn)的'緊急問(wèn)題
5.項(xiàng)目成本的合理控制
6.協(xié)助生產(chǎn)部解決生產(chǎn)中的模具問(wèn)題,確保順利生產(chǎn)
任職要求:
1. 5年以上模具生產(chǎn)、鈑金模具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上管理經(jīng)驗(yàn)
2.對(duì)模具架構(gòu)和加工工藝有足夠的了解和經(jīng)驗(yàn)
3.本科以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)
4.有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力職責(zé)描述:
1.協(xié)調(diào)組織新項(xiàng)目的報(bào)價(jià)及技術(shù)交流工作
2.在開(kāi)始前期與客戶討論整個(gè)項(xiàng)目的細(xì)節(jié)問(wèn)題,并做dfm報(bào)告
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的計(jì)劃制定、協(xié)調(diào)管理,確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量
4.解決模具加工過(guò)程中出現(xiàn)的緊急問(wèn)題
5.項(xiàng)目成本的合理控制
6.協(xié)助生產(chǎn)部解決生產(chǎn)中的模具問(wèn)題,確保順利生產(chǎn)
任職要求:
1. 5年以上模具生產(chǎn)、鈑金模具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上管理經(jīng)驗(yàn)
2.對(duì)模具架構(gòu)和加工工藝有足夠的了解和經(jīng)驗(yàn)
3.本科以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)
4.有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力
一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 篇31
1、參與投行項(xiàng)目執(zhí)行工作,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目的尋找、調(diào)研、客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)、篩選、跟蹤、評(píng)估、盡職調(diào)查、申報(bào)文件制作等;
2、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人撰寫項(xiàng)目相應(yīng)的盡職調(diào)查報(bào)告、投標(biāo)文件、項(xiàng)目建議書、行業(yè)報(bào)告等文件;
3、根據(jù)部門分工安排,負(fù)責(zé)多個(gè)領(lǐng)域的日常跟蹤和客戶發(fā)掘,包括信息搜集整理、行業(yè)動(dòng)態(tài)了解、協(xié)會(huì)及行業(yè)展會(huì)等聯(lián)系調(diào)研、項(xiàng)目跟蹤等;
4、參與項(xiàng)目的持續(xù)督導(dǎo)、后期管理等工作;
5、根據(jù)部門工作安排,組織實(shí)施部門日常項(xiàng)目工作,協(xié)助完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。