物流主管崗位職責(通用35篇)
物流主管崗位職責 篇1
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助并參與部門日常工作管理,做好各項例會的組織、記錄和后續(xù)跟進工作;
2、協(xié)助總監(jiān)對部門工作制度、標準及流程進行優(yōu)化及督促執(zhí)行;
3、負責全國物流中心(北京、廣州、上海)運營管理數(shù)據(jù)的質(zhì)控,并分析提供總監(jiān)決策所需資料;
4、配合總監(jiān)完成年度,季度,月度工作計劃方案并跟進;
5、負責對物流部各模塊的操作流程、管理制度、合同等文件統(tǒng)一編輯和簽發(fā)存檔;
6、負責組織跟進部門員工層、主管/經(jīng)理層的內(nèi)部培訓和組織部門文娛活動與團隊建設;
7、完成總監(jiān)交辦的其他事項。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學歷,2年以上物流行業(yè)經(jīng)驗,1年以上統(tǒng)籌或控管經(jīng)驗;
2、精通PPT、Excel、Word、Visio等軟件操作;有SAP或WMS系統(tǒng)使用及操作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的`數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力,良好的時間管理和計劃、執(zhí)行能力,敏銳的洞察力;
4、良好的職業(yè)操守、工作積極主動,具有創(chuàng)新思維;
5、較強的書面和口頭表達能力和組織協(xié)調(diào)能力。
物流主管崗位職責 篇2
崗位職責:
1、組織制定分解事業(yè)部經(jīng)營目標;
2、運營系統(tǒng)標準化體系優(yōu)化與推進(制度流程建設);
3、運營系統(tǒng)績效評價管理;
4、商務測算;
5、合同管理;
任職要求:
1、40周歲以下,本科以上學歷,熟練操作辦公軟件;
2、較強的數(shù)據(jù)分析能力及團隊管理經(jīng)驗;
3、熟悉物流行業(yè)的政策法規(guī);
4、有大中型企業(yè)管理體系建設、標準化管理推進工作經(jīng)驗;
5、有企業(yè)運營系統(tǒng)業(yè)務KPI設計及推進工作經(jīng)驗;
6、有大中型物流企業(yè)運營管理工作經(jīng)驗。
物流主管崗位職責 篇3
職責描述:
1.熟悉進出口操作流程,負責付款后貨物運輸整體流程的執(zhí)行和跟蹤,包括訂艙、發(fā)貨安排、報關文件及運輸跟蹤等;
2.對商品環(huán)節(jié)各業(yè)務部門異常事件的收集及解決進度的跟蹤與反饋;
3.研究及改善公司物流管理工作流程,提升績效;
4.管理協(xié)調(diào)好物流渠道資源,維護與其關系的穩(wěn)定和友好;
5.對供貨方、產(chǎn)品目錄及物流數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)的'管理;
6.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科學歷,進出口貿(mào)易、物流供應鏈類相關專業(yè),英語聽說讀寫流利,英語讀寫商務郵件(必備條件,不符勿投);
2.一年以上物流管理經(jīng)驗;
3.熟練操作辦公軟件;
4.工作認真細致,具有較強的成本意識和團隊精神;
5.為人誠實,善于思考和交流。
物流主管崗位職責 篇4
職責一
職責表述:負責日常出入庫數(shù)量核對,做到準確、及時!人員工作安排
工作任務
1、倉庫日常出入庫存數(shù)量統(tǒng)計與核對;
2、物流人員的日常工作安排,做到合理化;
職責二
職責表述:負責各種物流數(shù)據(jù)的分析
工作任務
3、新款的發(fā)放與跟蹤及貨源調(diào)配;
4、零售與庫存數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析;
5、各專賣店的特價處理工作的安排;
職責三
職責表述:負責倉庫正常運轉(zhuǎn)及物流整體宏觀操作!
工作任務
6、不定期的對中心倉庫現(xiàn)有庫存進行有思路性掌控;
7、負責分公司庫存結(jié)構(gòu)控制與安排;
8、倉庫衛(wèi)生與安全,對外來人員的詢問并登記;
9、代理商退換貨的把關;
職責四
職責表述:托運部的洽談和運費的控制
工作任務
10、和托運部的'溝通,保證貨物準時安全到達;
11、每月和托運部對賬結(jié)算,保證費用的合理性(到付和是否合同價位);
12、托運部丟失貨物及時溝通查詢及賠償;
職責五
完成領導交付的其他工作。
3倉儲物流部主管崗位職責
1.根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售能力,確定原材料及輔助材料的標準庫存量;
2.監(jiān)督下級人員進行進料驗收質(zhì)量及數(shù)量,發(fā)料記錄管理;
3.對生產(chǎn)部生產(chǎn)的產(chǎn)成品、不良品和半成品分別進行入庫處理;
4.生產(chǎn)部和銷售部溝通,保障生產(chǎn)用原材料的庫存供給和銷售部發(fā)送產(chǎn)品所需的庫存供給;
5.定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬,送生產(chǎn)部和財務部;
6.組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環(huán)境,確保庫存產(chǎn)品或材料的材質(zhì)不變;
7.制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法;
8.與生產(chǎn)部與銷售部溝通,組織相關人員發(fā)貨,并監(jiān)督發(fā)貨人員配齊輔助材料;
9.根據(jù)產(chǎn)品數(shù)量和性質(zhì)選擇合適的物流公司,提高自身議價能力;
10.排出貨車使用單,合理組織公司的貨車進行發(fā)貨;
11.對未發(fā)貨的合格產(chǎn)成品進行入庫處理,及時入賬并通知銷售部和生產(chǎn)部;
12.對不良品進行合理處置。
物流主管崗位職責 篇5
完成領導交付的其他工作。
3倉儲物流部主管崗位職責
1.根據(jù)公司的生產(chǎn)銷售能力,確定原材料及輔助材料的標準庫存量;
2.監(jiān)督下級人員進行進料驗收質(zhì)量及數(shù)量,發(fā)料記錄管理;
3.對生產(chǎn)部生產(chǎn)的產(chǎn)成品、不良品和半成品分別進行入庫處理;
4.生產(chǎn)部和銷售部溝通,保障生產(chǎn)用原材料的庫存供給和銷售部發(fā)送產(chǎn)品所需的庫存供給;
5.定期編制產(chǎn)品入庫、出庫及庫存臺賬,送生產(chǎn)部和財務部;
6.組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環(huán)境,確保庫存產(chǎn)品或材料的材質(zhì)不變;
7.制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法;
8.與生產(chǎn)部與銷售部溝通,組織相關人員發(fā)貨,并監(jiān)督發(fā)貨人員配齊輔助材料;
9.根據(jù)產(chǎn)品數(shù)量和性質(zhì)選擇合適的物流公司,提高自身議價能力;
10.排出貨車使用單,合理組織公司的貨車進行發(fā)貨;
11.對未發(fā)貨的合格產(chǎn)成品進行入庫處理,及時入賬并通知銷售部和生產(chǎn)部;
12.對不良品進行合理處置。
物流主管崗位職責 篇6
職責描述:
1、日常車輛調(diào)度及運輸團隊管理;
2、負責運輸資源的完善,承運商管理并建立承運商考核機制;
3、維護和管理客戶,提升服務質(zhì)量和客戶滿意度;
4、負責日常線路、司機排班、運輸效率優(yōu)化;
5、負責日常管理報表制作和匯報;
6、負責運輸線路的網(wǎng)絡規(guī)劃、成本控制并分析;
職位要求:
1、大專以上學歷,計算機操作熟練;
2、有3年以上物流公司營運管理經(jīng)驗;
3、熟悉各類車輛、交規(guī),熟悉上海和全國的'配送線路;
4、有快銷品類配送服務經(jīng)驗和獨立運輸項目運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
5、工作責任心強,客戶服務意識強,溝通能力強;
6、為人正直,思維敏捷,積極向上,吃苦耐勞;
物流主管崗位職責 篇7
職責表述:
負責倉庫正常運轉(zhuǎn)及物流整體宏觀操作!
工作任務
6、不定期的對中心倉庫現(xiàn)有庫存進行有思路性掌控;
7、負責分公司庫存結(jié)構(gòu)控制與安排;
8、倉庫衛(wèi)生與安全,對外來人員的詢問并登記;
9、代理商退換貨的把關;
物流主管崗位職責 篇8
崗位職責
對中國國內(nèi)的制造,物流,銷售各個據(jù)點進行物流改善提案,各個據(jù)點間的協(xié)作改善,同一區(qū)域的'協(xié)作改善,找出改善點,及改善案的制定,具體實施及改善前后的對比,及報告制定。
中國國內(nèi)物流狀況、新設施信息及物流法律法規(guī)的發(fā)布,改正調(diào)查,提供給各個據(jù)點。理解公司的改善思想宗旨,減縮物流運輸時間,較少庫存,提高效率,運輸速度,品質(zhì)向上聯(lián)系,商量,作為改善團隊的引導者達成改善目標。
職位要求
1.本科以上,日語能力考試一級
2.工業(yè),機械,電氣,等理工系但如果有相關經(jīng)驗,文科也可
3.有物流、包裝相關的知識(調(diào)達生產(chǎn)出貨物流、倉庫管理、進出口、打包、航空海運陸上運輸、包裝知識等)、生產(chǎn)工廠及銷售公司的物流課題改善提案解決,scm改善視點
4.辦公軟件熟練,能用日語制作制造現(xiàn)場狀況的報告書,改善計劃書的制作
5.5年以上物流業(yè)務運營經(jīng)驗、3年制造工廠的物流改善經(jīng)驗、有團隊管理的經(jīng)驗。
物流主管崗位職責 篇9
職責表述:
托運部的洽談和運費的控制
工作任務
10、和托運部的溝通,保證貨物準時安全到達;
11、每月和托運部對賬結(jié)算,保證費用的合理性(到付和是否合同價位);
12、托運部丟失貨物及時溝通查詢及賠償;
物流主管崗位職責 篇10
工作職責:
1、負責與電商運營對接京東天貓平臺商品入倉業(yè)務安排;
2、負責與倉儲對接發(fā)貨安排;
3、負責與車隊對接車輛安排;
4、負責統(tǒng)計每日報表,匯總和分析;
5、完成上級領導交代其他的工作;
物流主管崗位職責 篇11
1、需要有物流公司的經(jīng)驗,對于車輛大小及產(chǎn)品安裝順序有條理
2、管理倉庫團隊,制定執(zhí)行及完善倉庫規(guī)章制度,規(guī)范倉儲作業(yè)標準,提高倉庫工作效率,降低運行成本;
3、科學管理倉庫物品,保證倉庫的使用率最大化;
物流主管崗位職責 篇12
1、 電商物流操作流程及運營管理;
2、 電商物流團隊的建設及項目的推廣;
3、 電商物流渠道拓展、流程及服務標準的完善優(yōu)化
物流主管崗位職責 篇13
規(guī)范中轉(zhuǎn)場操作流程,保證快件正常運轉(zhuǎn);中轉(zhuǎn)過程中重大異常及突發(fā)事件的反饋、處理
負責對中轉(zhuǎn)過程中問題件的分析、控制,制定改進計劃,提升營運質(zhì)量
負責對中轉(zhuǎn)批次、操作流程、中轉(zhuǎn)場場地布局及設備配置等整體規(guī)劃工作
物流主管崗位職責 篇14
1.1負責建立和完善部門管理制度并執(zhí)行實施,向結(jié)果負責;
1.2負責物流控制部物料賬、物、卡一致,并向結(jié)果負責;
1.3負責物流控制部物料批次管理,執(zhí)行先進先出,并向結(jié)果負責;
1.4負責管理物流控制部庫存物料,并對其質(zhì)量安全負責;
1.5負責對庫存的呆滯物料、待處理物料、不良品、成品退貨跟進與處理;并向結(jié)果負責:
1.6負責物流控制部日常收發(fā)貨的工作監(jiān)督與溝通協(xié)調(diào);
1.7負責對物流控制部所使用的運輸作業(yè)工具進行安全管理,并對安全事故承擔責任;
1.8完成上級領導交辦的其他臨時性工作;
物流主管崗位職責 篇15
1、建立健全物流運作規(guī)范,完善物流管理體系,修訂并執(zhí)行物流運營業(yè)務流程及標準體系;
2、負責新項目整個物流平臺構(gòu)架建設,負責管理物流營運體系的日常執(zhí)行、監(jiān)督、反饋;
3、負責制定物流戰(zhàn)略,與外部第三方物流公司溝通協(xié)調(diào),對公司物流、物流配送網(wǎng)絡進行規(guī)劃和設計;
4、負責國際物流渠道開發(fā)和維護,發(fā)掘、篩選優(yōu)質(zhì)的國際物流發(fā)貨渠道,與物流供應商進行談判,維護和供應商的關系,提高公司物流渠道的服務質(zhì)量和競爭力;
5、跟蹤與供應商的合作動態(tài),并根據(jù)公司業(yè)務以及訂單的需要,采取積極有效措施,核定、監(jiān)控、匯報和降低海外清關、配送成本;
6、建立物流渠道經(jīng)營指標系統(tǒng),監(jiān)督日常運營,建立完善的運作流程體系,優(yōu)化營運環(huán)節(jié),提成營運效率;
7、協(xié)調(diào)各部門之間的關系,合理配置資源,使資源轉(zhuǎn)化、效益產(chǎn)出最優(yōu);
8、統(tǒng)計相關的數(shù)據(jù),定期分析,提供分析報告;
9、負責物流成本控制、人員合理配置和團隊建設。
物流主管崗位職責 篇16
1. 全面負責公司物流部整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調(diào)物流部門與各職能部門之間的工作,確保各環(huán)節(jié)順暢,貨物順利出貨;
2. 日常物流發(fā)貨安排、跟蹤、異常反饋處理;
3. 物流部相關數(shù)據(jù)分析,并提出合理優(yōu)化方案;
4. 負責員工日常工作監(jiān)管;制定部門工作計劃、分析、總結(jié)部門工作狀況,帶領督促員工完成目標任務;
5. 負責對物流部進、出庫,庫存等操作進行審核與監(jiān)督,對各項工作制度的執(zhí)行情況進行跟蹤,審核物流部各級文件及單據(jù);
6. 組織物流部日常盤點。報表賬目實物之相符;定期組織實物盤存,出具盤存及分析報告;
物流主管崗位職責 篇17
制定成品庫庫存計劃,當成品的庫存量低于最低庫存標準時及時下達庫存生產(chǎn)指令;
根據(jù)入庫通知但信息及時安排相關倉庫保管員及入庫驗收員進行成品驗收入庫;
根據(jù)出庫通知信息及時安排相關倉庫保管員及出庫組長進行成品出庫;
監(jiān)督和跟蹤出入庫進度,及時排解異常情況,保證出入庫的準確度和及時率;
監(jiān)督盤點情況,及時處理盤點中出現(xiàn)的問題;
監(jiān)督并檢查成品庫的6S管理;
負責叉車調(diào)配和組織工作。
負責送貨車輛的調(diào)配工作,制定物流派車計劃;
物流主管崗位職責 篇18
1.倉庫現(xiàn)場區(qū)域管理
2.實現(xiàn)倉庫營運日常KPI
3.人員管理
4.協(xié)助運營保障部部長制訂業(yè)務計劃
5.協(xié)助計劃人員,確定和執(zhí)行每日、每周及月度計劃
6.監(jiān)控業(yè)務流程,鑒別業(yè)務瓶頸,并采取改善行動
7.根據(jù)預算和業(yè)務季度要求,監(jiān)管人力情況
8.根據(jù)營運計劃,實現(xiàn)生產(chǎn)力目標和計劃工時要求
物流主管崗位職責 篇19
1、成品,半成品,輔材原材料倉庫規(guī)劃、補貨、上架、貨位管理、發(fā)貨等倉儲管理工作。
2、管理好發(fā)貨流程降低發(fā)貨錯誤率,減少客戶投訴。
3、提高作業(yè)效率,降低物流成本。
4、安排協(xié)調(diào)監(jiān)控快遞公司發(fā)貨情況并作出及時處理。
物流主管崗位職責 篇20
1、負責公司訂單詢價、發(fā)貨的統(tǒng)籌安排及問題協(xié)調(diào)。
2、對銷售部門提出的訂單物流詢價,及時作出反饋及安排;
3、 對銷售部門提交的每筆訂單進行跟蹤是否按時準確發(fā)出直至客戶確認簽收無誤;
4、 協(xié)調(diào)倉庫運作,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常運行;
5、對客戶反饋投訴物流倉儲相關問題的解決;
6、及時解決物流中出現(xiàn)的問題,降低公司的損失。
7、負責公司商品實物在庫的品質(zhì)、數(shù)量、出入庫無誤。
8、管理公司全國范圍內(nèi)第三方合作倉庫的對接;對快遞的配送范圍和時效熟悉;
9、確保商品實物庫存與系統(tǒng)庫存一致,并及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;
10、確保商品實物所在倉庫符合我司對倉庫的倉儲要求;
11、負責公司冷鏈物流資源的搜集、落實及優(yōu)化。對耗材的熟悉和了解。
12、 管理公司全國范圍內(nèi)第三方合作物流的對接、安排;
13、為公司銷售部門提供最優(yōu)冷鏈物流解決方案及報價。
14、負責公司倉儲物流費用的籌劃、執(zhí)行及優(yōu)化。
15、對公司倉儲物流涉及的相關費用進行統(tǒng)籌規(guī)劃,洽談與執(zhí)行;
16、對公司倉儲物流涉及的相關費用進行優(yōu)化,以達成公司費用目標。
物流主管崗位職責 篇21
1.參與立項會議,對項目提出改進施工工藝以確保施工質(zhì)量提高與次通過驗收率,并制定各項目的安裝計劃;
2.負責調(diào)派安裝人員保證及時完成各項目安裝工作任務;
3.負責安裝工作計劃進度信息和施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的情況、問題信息收集、整理、確認和報告。并與相關部門進行工作溝通和處理;
4.負責對安裝人員的工作過程及結(jié)果進行追蹤、督辦、記錄、確認,做好相關統(tǒng)計工作;
5.負責組織安裝人員進行定期培訓、考評工作。提升安裝人員的安裝技能、安全生產(chǎn)意識、工作規(guī)范以提高工作效率。
物流主管崗位職責 篇22
工作職責:
1、對倉庫進行合理規(guī)劃,控制倉庫物資的周轉(zhuǎn)率;
2、規(guī)范倉庫管理,完善采購、倉儲、物流的制度流程及體系;
3、編制采購計劃,實施采購流程、控制采購成本;
4、下達車間生產(chǎn)計劃;
5、做好下屬管理及培育工作;
6、部門5s管理。
任職資格:
1、大專以上學歷;
2、3年以上物流采購主管以上工作經(jīng)驗;
3、熟練操作各類辦公軟件;
4、對采購計劃、生產(chǎn)計劃熟悉;
5、有摩托車、汽車公司采購、物流、倉儲管理經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
物流主管崗位職責 篇23
1.審核優(yōu)化物流主計劃、原材料計劃和成品庫存計劃,確保生產(chǎn)計劃合理,確保生產(chǎn)活動的合理有序高效進行。
2.優(yōu)化完善原材料來料流程,利用先進的erp管理理念保證100%的物料供應(國產(chǎn)和進口)
3.維護客戶關系和管理第三方中轉(zhuǎn)庫及外部物流公司,保證客戶的100%準時交付。
4.控制庫存天數(shù)及物流費用,達到公司級目標
5.梳理完善工作流程,完成體系審核和客戶審核要求
6.負責人員管理、庫管、叉車工、包裝工等
7.完成領導交代的其他事宜
任職要求:
1.大專以上學歷
2.物流、機械制造相關專業(yè)
3.3-5年相關經(jīng)驗
4.溝通能力強、有抗壓能力、有誠信、上進心、責任心
物流主管崗位職責 篇24
1.負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2.負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。
3.制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務。
4.負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。
5.倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。
6.負責組織倉庫盤點工作,確保卡、賬、物一致。
7.對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓。
8.定期對倉庫人員進行考核。
9.負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。
10.對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。
11.簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。
12.接受并完成上級交辦的其他工作任務。
物流主管崗位職責 篇25
1、合理規(guī)范倉庫現(xiàn)場,對倉庫實行5S管理
2、倉儲日常工作管理及異常處理
3、完善倉庫管理的各項流程和標準
4、倉庫賬務處理,每月與供應商、財務、PMC等相關單位對賬
5、對呆滯物品及時提報,對不合格品有效控制及處理
6、組織物料全盤,對于出現(xiàn)差異的物料找出原因分析,并處理。
物流主管崗位職責 篇26
1、負責貨品出入庫,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行;
2、確保物資擺放合理、整潔,提出改進方案,保證倉庫的使用率;
3、制定和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程;
4、負責與業(yè)務、物流、快遞等部門的對接;
6、負責倉庫團隊的招聘、人員管理及優(yōu)化,對倉庫團隊培訓,制定績效考核標準。
物流主管崗位職責 篇27
1、負責倉庫整體工作和日常事務的安排,做好倉庫整體工作籌劃與監(jiān)控;
2、負責原輔料、成品服裝的入庫、檢驗、儲存和出庫管理,賬目清晰 ;
3、負責物品質(zhì)量的控制與管理,及相關質(zhì)量問題的處理;
4、負責對進入倉庫的產(chǎn)品質(zhì)量進行整體的把握;
5、負責盤點數(shù)據(jù)的錄入與清算,以及精益化管理的推進。
物流主管崗位職責 篇28
1.現(xiàn)場發(fā)貨監(jiān)督、管控,合同簽署與確認。
2.跟車提、發(fā)貨,運單的確認與回收。
3.零擔發(fā)車處理
4.部門單據(jù)的回收與整理。
5、異常問題處理與反饋。
物流主管崗位職責 篇29
1、 負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作;
2、 負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;
3、 制定倉庫工作計劃,總結(jié)和分析部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務;
4、 負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序;
5、 倉庫要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃;
6、 標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準;
7、 組織倉庫盤點工作,確保卡、賬、物一致;
8、 對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓。
9、 定期對倉庫人員進行考核;
10、 負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料;
11、 對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理,重點檢查6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并做好檢查記錄;
12、 簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù);
13、 接受并完成上級交辦的其他工作任務。
物流主管崗位職責 篇30
1、負責日常內(nèi)外部物流業(yè)務對接,國際貨運頭程及尾程的規(guī)劃。
2、了解國際物流及跨境電商物流全鏈路流程,針對目前業(yè)務做方案優(yōu)化。
3、熟悉國際三大快遞操作流程及操作細節(jié),了解亞馬遜FBA、Ebay等電商平臺物流規(guī)則。
4、具備國內(nèi)和海外部分國家的關務經(jīng)驗,熟悉商品HSCODE歸類和稅金核算邏輯。
5、熟悉國際貿(mào)易單證、進出口文件制作,了解原產(chǎn)地申請流程。
6、熟悉海外倉的運作,處理國內(nèi)倉及海外倉的發(fā)貨及數(shù)據(jù)異常。
7、負責物流合作方的引入、對接、監(jiān)控、改善,并完成相應報告。
8、月度賬單核對內(nèi)部請款,確保及時對賬付款,與供應商建立良性合作關系。
物流主管崗位職責 篇31
1)配送中心:負責訂單配送管理,制定物流配送標準;負責產(chǎn)品再裝配生產(chǎn)和再加工,規(guī)范組裝包裝標準;參與設計產(chǎn)品配送包裝規(guī)格,提升客戶滿意度;監(jiān)控物流運輸并進行合理規(guī)劃,逐步改善和優(yōu)化。
2)倉務管理:負責管理倉庫收料、盤點、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運輸和記賬等的日常工作;規(guī)范倉儲物流作業(yè)標準和工作流程;庫存的管理和分析,賬務處理及盤點工作,確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息。
3)品質(zhì)監(jiān)管:跟蹤產(chǎn)品的生產(chǎn)進程,配合售后服務需求;保證物資的存放安全和質(zhì)量,避免庫存堆積、短缺、毀壞等現(xiàn)象;了解物料品質(zhì)狀況,進行產(chǎn)品測試和檢驗;制定不良品處理的解決方案。
4) 售后服務:負責售后服務系統(tǒng)的完善,對售后技術的分析和管理;處理退換貨和維修供應的工作,跟蹤售后信息反饋,征集意見并作后續(xù)改善。
物流主管崗位職責 篇32
1、建立和優(yōu)化采購、倉儲、物流運輸及配送流程,規(guī)范各流程操作,對相關合同及細則進行管理;
2、負責采購、倉儲、物流運輸及配送等環(huán)節(jié)成本的控制,采取積極有效地措施,降低各項成本;
3、對第三方合作倉儲物流機構(gòu)的管理和開發(fā);
4、定時對在庫貨物和出入庫情況的數(shù)據(jù)進行分析,制定合理的倉儲計劃,提高倉儲利用率和貨物周轉(zhuǎn)率;
5、配合相關部門,做好產(chǎn)品退換貨及補貨管理和協(xié)調(diào);定期對呆滯、臨近安全期限、不合格貨物的反饋及處理;
6、協(xié)助相關部門做好采供數(shù)據(jù)的收集與整理;
7、上級交辦的其他工作
物流主管崗位職責 篇33
1. 能夠熟練操作ERP系統(tǒng)、查詢和出具每日成品庫存報表;
2. 成品的收發(fā)存管控,物流存儲區(qū)域優(yōu)化,物流動線優(yōu)化;
3.成品發(fā)運及第三方物流運輸事項溝通協(xié)調(diào);
4. 賬目處理,退換貨等異常處理;
5. 收集和匯總成品的呆滯庫存,并組織處理。
物流主管崗位職責 篇34
1、負責公司全國干線端食材冷鏈整車、零擔運力承運商的開發(fā)、引入、合同、考核等工作;
2、負責全國倉儲端第三方倉庫作業(yè)流程,存儲分揀、流程優(yōu)化等并提出建設性方案;提升合作物流公司的服務承諾與質(zhì)量,溝通解決倉儲物流工作中遇到的問題,制定各階段物流工作重點;
3、監(jiān)督并建立與外部第三方物流合作協(xié)調(diào)機制,同時與內(nèi)部采購、銷售、客服、運營等關聯(lián)部門建立切實有效的跨部門溝通,使其溝通協(xié)調(diào)工作充分順暢有效;
4、跟蹤和處理倉儲及配送日常各類訂單運作異常,充分做到對倉儲物流結(jié)果總結(jié),對問題進行改善 ;
5、對日常倉儲及配送相關問題進行月度、年度考核和原因分析,尋找并提升效率與服務改善方法;
6、建立起完善的日常工作數(shù)據(jù)報表,及時將日常發(fā)生的各類外協(xié)問題歸類匯總分析并反饋部門領導;
物流主管崗位職責 篇35
1、負責公司訂單詢價、發(fā)貨的統(tǒng)籌安排及問題協(xié)調(diào)。
2、對銷售部門提出的訂單物流詢價,及時作出反饋及安排;
3、 對銷售部門提交的每筆訂單進行跟蹤是否按時準確發(fā)出直至客戶確認簽收無誤;
4、 協(xié)調(diào)倉庫運作,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常運行;
5、對客戶反饋投訴物流倉儲相關問題的解決;
6、及時解決物流中出現(xiàn)的問題,降低公司的損失。
7、負責公司商品實物在庫的品質(zhì)、數(shù)量、出入庫無誤。
8、管理公司全國范圍內(nèi)第三方合作倉庫的對接;
9、確保商品實物庫存與系統(tǒng)庫存一致,并及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;
10、確保商品實物所在倉庫符合我司對倉庫的倉儲要求;
11、負責公司冷鏈物流資源的搜集、落實及優(yōu)化。
12、 管理公司全國范圍內(nèi)第三方合作物流的對接、安排;
13、為公司銷售部門提供最優(yōu)冷鏈物流解決方案及報價。
14、負責公司倉儲物流費用的籌劃、執(zhí)行及優(yōu)化。
15、對公司倉儲物流涉及的相關費用進行統(tǒng)籌規(guī)劃,洽談與執(zhí)行;
16、領導安排的其他工作。