物流主管工作職責有哪些（精選8篇）

物流主管工作職責有哪些 篇1

　　一、全面負責公司物流工作，確保物流程序正常運行。

　　二、積極與生產部、銷售內勤溝通，掌握日生產量、銷售量及庫存量。

　　三、及時、準確的了解物流市場信息，聯系物流商車輛，降低成本保證產品及時運出。

　　四、管理、協調各物流商和司機，以便產品及時到達運送地點，提高物流運行效率。

　　五、積極解決車輛在提貨過程中所出現的一切問題，對自提貨的客戶和車輛進行全程跟蹤服務。

　　六、按時統計數據，上交承運量、自提量，內協車輛、外協車輛月報表。

　　七、認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則，不斷提高自身業務水平和服務意識。

　　八、完成公司領導臨時交辦的其他任務。

物流主管工作職責有哪些 篇2

　　物流主管工作職責概括如下：

　　負責部門日常物流管理工作，包括：運輸、倉儲、配送、車輛管理等;

　　3制定和執行物流工作計劃，對物流工作規范進行總結和完善;

物流主管工作職責有哪些 篇3

　　1.負責物流車隊的人員管理工作，包括司機、押運員的招聘、排班、考勤和工資計算等;

　　2.負責物流車輛設備的管理;

　　3.負責物流配送效率報表的統計及分析;

　　4.負責物流配送成本的管理及優化;

　　5.負責物流管理相關項目的落地和執行。

物流主管工作職責有哪些 篇4

　　1、處理物流專員每日反饋問題;

　　2、組織物流專員每周物流例會;

　　3、外地區域管理;

　　4、根據標本接收和報告發放操作流程，對物流專員工作過程進行指導，幫助物流專員與相關部門進行溝通,順利完成工作任務。

　　5、根據業務發展進度，編制/調整物流策略，編制/更新部門工作報告及計劃,做好物流團隊成員招聘、培訓。

　　6、根據銷售和市場的需求，與銷售人員及客戶溝通，向下屬合理分配/調整工作任務，并給予業務指導和支持。

　　7、負責團隊建設，營造團隊團結、互助、合作、發展氛圍，負責安排部門新人的培訓工作。優化整個物流團隊，做好8、人員梯隊建設，進行層層管理。

　　9、規范好收配員的請假流程。

　　10、及時有效控制物流費用。

　　11、做好物流部費用預算、人員編制預算工作及年中調整工作。

　　12、培訓機制、考核機制、成本機制的建立。

　　13、完成上級交付的其他工作。

物流主管工作職責有哪些 篇5

　　1、根據客戶項目需求，負責持續優化完善各崗位作業流程，以規范操作標準、提高效率。

　　2、根據總部現場規劃方案、6S管理方法、項目產品相關信息，負責落實并持續優化倉庫現場管理，以優化倉庫布局。

　　3、根據到貨計劃及客戶訂單，負責庫內作業(收貨、上架補貨、盤點、再加工和發貨)的安排與執行，以按計劃完成任務。

　　4、根據業務情況，負責倉庫作業數據統計、客戶異常對接。

　　5、根據業務需求及人員現狀，培養提升下屬人員專業能力，營造良好的團隊氛圍。

　　6、負責與甲方駐倉溝通、KPI、異常溝通，提升滿意度。

　　7、負責倉庫設施設備的維護與保養，以及設備資源的使用協調。

物流主管工作職責有哪些 篇6

　　1.負責快遞、貨運、專線物流運費核價;

　　2.負責物流商的管理、考核;

　　3.負責和倉儲工作對接發貨事宜;

　　4.全國物流資源開發、引進;

　　5.物流規則、制度制定;

　　6.與業務部門的日常對接、運費報價等;

　　7.物流中心人員日常管理工作;

　　8.其他協助物控總監相關工作;

物流主管工作職責有哪些 篇7

　　1、負責倉庫日常物資的驗收、清點、入庫、保管、盤點、對賬等工作;

　　2、根據項目需求物資情況，負責物資的出庫、備料和發放工作;

　　3、負責保持倉庫內物資和環境的清潔、整齊和衛生工作;

　　4、定期進行倉庫盤點;相關單證、報表數據的整理和歸檔;

　　5、完成部門主管安排的其他工作;

物流主管工作職責有哪些 篇8

　　1) 負責日常物流管理工作，確保運輸、配送、車輛管理等工作正常運行。

　　2) 制定和執行物流工作計劃，對物流工作規范進行總結和完善。

　　3) 監督實施物流體系職責與管理標準。

　　4) 控制送貨和搬卸成本，持續的物流成本降低。

　　5) 篩選優質承運商，持續提升物流服務水平。

　　6) 參與制定與控制部門物流運作預算。

　　7) 制定物流解決方案，提升門店及運營商等滿意度。

　　8) 定期匯總上報各項物流管理報表。

　　9) 負責所在組內人員的考核、培訓工作。

　　10) 對負責區域嚴格執行6S標準。

　　11) 完成上級安排的其他工作事項。