市場部經理層崗位職責（精選30篇）
市場部經理層崗位職責 篇1
1、廣告企劃經理的職責
廣告企劃經理直接向市場部經理(或營銷總監)報告并理解其領導;制訂廣告宣傳計劃，并付諸實施，監測其結果和改善措施。其具體工作職責如下：
(1)依據公司戰略規劃，發展品牌的長期經營和競爭策略，制訂品牌年度、季度及月度宣傳計劃。
(2)負責整個品牌傳播的管理和監控，并與研發、設計和銷售部門溝通，共同編制公司年度品牌傳播計劃預算。
(3)做好與企業外部各政府機關、媒介和行業相關機構的關系協調工作。
(4)協助、督導廣告及制作代理公司工作。
(5)協助廣告公司、設計人員及客戶制訂品牌推廣方案，并負責實施和監控。
(6)指導、審批、監督各地區市場促銷計劃的制訂和實施。
(7)協助市場部經理/營銷總監制訂各種廣告宣傳政策，以加強銷售人員和客戶對該品牌的興趣和支持。
2、廣告企劃經理的職位要求
(1)本科或大專以上學歷，廣告或營銷相關專業畢業。
(2)至少有3年以上廣告工作經驗，其中至少有1年以上從事相關品牌廣告宣傳的工作經驗。
(3)具備良好的`英文聽說讀寫潛力，熟練使用電腦，熟悉廣告制作的各個環節(包括印刷、拍攝)等。
(4)與各媒介、模特公司、影視制作公司關系良好。
(5)有必須的組織管理經驗，有職責感，團隊精神強，能吃苦。
(6)具備良好的文字表達潛力和溝通潛力。
(7)有大型企業或廣州4A廣告公司從業經驗優先思考。
市場部經理層崗位職責 篇2
市場部經理
1市場部經理的職責
市場部經理直接向營銷總監報告并理解其領導，制訂營銷計劃并付諸實施，監測其結果和改善措施等。其具體工作職責如下：
(1)領導和組織部門內部各成員共同制訂公司年度營銷目標和整體市場營銷工作計劃。
(2)制訂年度市場推廣計劃和預算，監督投放過程并及時評估和調整。
(3)管轄本部門內部及與其他部門之間的合作關系。
(4)與商品部、銷售部門協商，結合市場狀況做出合理的品牌推廣計劃。
(5)與開發、銷售部門協商，結合市場狀況做出合理和前瞻性個性品牌(產品)開發計劃。
(6)與銷售部門配合進行分銷渠道及渠道政策設計與完善。
(7)協助銷售部門實施整體市場推進工作，對過程及結果進行監控與評估。
(8)策劃與推廣顧客服務計劃(會員制計劃)和促銷活動，對工作過程及結果進行監控與評估。
(9)評定本部門工作及部內人員資信及其業績表現，并負責內部人員調配。
(10)招募、培訓、培養市場推廣人員，為公司發展儲備人才。
2市場部經理的職務要求
(1)本科或大專以上學歷，營銷、廣告或經濟相關類專業畢業，年齡在28～50歲。
(2)至少3年以上行業營銷管理工作經驗，其中至少有1年以上從事同類產品市場管理職位經驗。
(3)具備必須的英文聽說讀寫潛力，熟悉電腦操作。
(4)很強的計劃、組織、協調溝通潛力和理解、分析、決定、表達、適應潛力。
(5)擅長組織管理，有職責感，團隊精神強。
(6)有大型市場管理經驗者或MBA優先思考。
市場部經理層崗位職責 篇3
營銷總監
1營銷總監的職責
(1)在總經理授權下，全面管理公司營銷工作并直接向公司總經理報告并理解其領導。
(2)規劃并組織執行公司總體市場和銷售戰略，收集營銷信息，分析市場趨勢，負責組織制訂公司的營銷戰略與年度、月度計劃，保證全面完成公司目標任務。
(3)組織擬訂營銷中心機構設置和內部管理方案，提高管理效率。
(4)協調營銷中心與公司其他部門的工作關系，制訂營銷資金使用計劃、產品供應計劃，降低營銷成本，提高存貨周轉率，加速資金流轉。
(5)結合營銷實際狀況，對營銷人員進行思想教育和業務指導，提高營銷人員素質，建設一支過硬的營銷隊伍。
(6)負責向總經理報告營銷工作開展狀況，聽取意見并理解監督。
(7)負責考核營銷中心各部門負責人以及各駐外辦事處負責人的工作績效和工作潛力。
(8)執行公司關于營銷工作的決策。
2營銷總監的日常營銷管理工作
(1)在總經理的直接領導下，組織制訂公司營銷計劃和具體的戰略目標、戰術措施，并在總經理審批后負責實施，對各期營銷計劃及利潤目標的完成負直接職責。
(2)負責按公司的營銷任務向下屬各部門進行任務的分解，并經常進行進度監控和調整，為下屬解決工作中的困難，確保營銷各項計劃的完成。
(3)及時掌握目標市場的信息，定期進行市場動向、特點和發展趨勢的分析及目標消費群需求分析和預測，組織擬訂各種營銷策劃和策略方案，在總經理審批后負責組織實施，使產品適銷對路和銷售渠道的暢通。
(4)負責組織目標市場的分析，擬訂市場拓展計劃和費用預算計劃，制訂各品牌代理商的評審標準，保證銷售網絡的健康。
(5)組織做好客戶服務工作、物流供應工作和銷售資金回收工作，協調好下屬員工和客戶的關系，使企業在市場上持續良好的形象和獲得理想的經濟效益。
(6)負責對下屬員工的考勤和業績考評，據其工作態度和業績進行表揚、批評直至向人力資源部提出獎罰推薦及調動和任免的推薦。
(7)負責按公司的職權范圍對部門及員工的出差和各種費用的開支進行審核，確保資金使用的合理性。
(8)負責每季訂貨會的計劃(包括工作計劃和費用計劃)，組織、指揮和協調工作，確保目標任務的順利完成。
(9)負責擬訂下屬各部門的業績考評方案和獎罰方案，由人力資源部負責全公司總體平衡，由總經理審批后執行。
(10)負責對下屬的培訓和業務指導，用心提高下屬的思想和業務素質，強調職業道德和團隊合作精神，發揮快速戰斗潛力，增強市場競爭力。
(11)負責組織經營有關信息的收集、分析、整理和報告，使各級管理者及時準確地掌握企業內外的經營狀況，明確市場需求和變化，經營思想緊跟時代步伐，從而使各部門的管理者和員工更好地理解和配合公司的經營運作策略和措施，提高戰斗力。
(12)負責每月定期向總經理提交所管轄工作的書面總結報告、匯報、分析和提出措施。日常工作中出現非正常問題，務必及時向總經理請示和匯報，做好縱向和部門間橫向的協調溝通，并隨時指導下屬部門的工作。
3與各部門的協調管理
(1)與產品研發、財務、生產等部門密切配合，確保營銷工作的順利開展。
(2)配合公司總經理處理好與當地政府各職能部門的關系。
(3)督促市場部經理、平面設計主管選取好廣告公司、制作公司，合理進行廣告投放，配合好客戶共同策劃促銷活動，并監督形象廣告的執行狀況。
(4)配合銷售部經理，組織拓展主任、零售主任對各自所負責區域的客戶選取、銷售網點的建立工作，處理好客戶和顧客的投訴、退貨以及商業單位的關系。
(5)協助財務、商品部，監督和管理好倉庫的貨物進、出、存，每月督促商品部做好當月的進、出、存月分析報表，發現問題及時追查處理。
4營銷總監的權力
(1)行使營銷中心的市場和銷售任務的計劃分配權。
(2)行使營銷中心人員的定崗分區調動權。
(3)經人力資源部審核后，可行使營銷中心內經理級別以下的招聘權。
(4)經人力資源部審核后，可行使營銷中心人員的考核和解聘、推薦調離權。
(5)制訂營銷中心的各項費用計劃，經財務部及總經理審批后，行使開支及監督使用權。
(6)經人力資源部審核并經總經理批準后，可行使營銷中心人員的工資考核、獎金分配、崗位福利及其他嘉獎有關政策審定權。
(7)行使促銷方案、品牌廣告建設的計劃、審核權及執行權。
(8)行使售后、售前服務的處理和推薦處理權。
(9)行使營銷中心財產的管理、控制保護權。
(10)行使營銷中心按銷售的所需貨源的計劃調度權。
5營銷總監的職務要求
(1)本科或大專以上學歷，營銷、廣告或經濟相關類專業畢業，年齡在28～50歲。
(2)至少3年以上行業營銷管理工作經驗，其中至少有2年以上從事同類品牌相關管理職位經驗。
(3)具備必須的英文聽說讀寫潛力，熟悉電腦操作。
(4)很強的計劃、組織、協調溝通潛力和理解、分析、決定、表達、適應潛力。
(5)有豐富的品牌推廣經驗和廣泛的行業客戶基礎。
(6)擅長組織管理，有職責感，團隊精神強。
(7)有大型品牌管理經驗者或MBA優先思考。
市場部經理層崗位職責 篇4
廣告企劃經理
1廣告企劃經理的職責
廣告企劃經理直接向市場部經理(或營銷總監)報告并理解其領導;制訂廣告宣傳計劃，并付諸實施，監測其結果和改善措施。其具體工作職責如下：
(1)依據公司戰略規劃，發展品牌的長期經營和競爭策略，制訂品牌年度、季度及月度宣傳計劃。
(2)負責整個品牌傳播的管理和監控，并與研發、設計和銷售部門溝通，共同編制公司年度品牌傳播計劃預算。
(3)做好與企業外部各政府機關、媒介和行業相關機構的關系協調工作。
(4)協助、督導廣告及制作代理公司工作。
(5)協助廣告公司、設計人員及客戶制訂品牌推廣方案，并負責實施和監控。
(6)指導、審批、監督各地區市場促銷計劃的制訂和實施。
(7)協助市場部經理/營銷總監制訂各種廣告宣傳政策，以加強銷售人員和客戶對該品牌的興趣和支持。
2廣告企劃經理的職位要求
(1)本科或大專以上學歷，廣告或營銷相關專業畢業。
(2)至少有3年以上廣告工作經驗，其中至少有1年以上從事相關品牌廣告宣傳的工作經驗。
(3)具備良好的英文聽說讀寫潛力，熟練使用電腦，熟悉廣告制作的各個環節(包括印刷、拍攝)等。
(4)與各媒介、模特公司、影視制作公司關系良好。
(5)有必須的組織管理經驗，有職責感，團隊精神強，能吃苦。
(6)具備良好的文字表達潛力和溝通潛力。
(7)有大型企業或廣州4A廣告公司從業經驗優先思考。
市場部經理層崗位職責 篇5
信息經理
1信息經理的工作職責
信息經理直接向市場部經理(營銷總監)報告并理解其領導，其具體工作職責如下：
(1)建立健全公司營銷信息系統，制訂內部信息、市場情報收集、整理、分析、交流及保密制度。
(2)對本公司產品月度、季度及年度進銷存進行查詢分析，為本部門及公司領導帶給銷售、生產決策依據。
(3)對總部電腦信息系統進行日常管理維護和數據輸入及傳輸，并做好系統數據維護、商品分類維護、單品資料維護、經銷商資料維護及管理等。
(4)每月向營銷總監帶給準確的各地(包括總部)各產品的庫存、銷量、銷售進度等銷售報表。
(5)每一天能及時反映各區域市場的要貨計劃/資源分配計劃。
(6)與營銷財務做好銷售費用的嚴格控制，一旦出現狀況，及時向營銷總監反映。
(7)隨時跟蹤業務流程，做到應收賬款的清晰控制。
(8)及時了解反映控制各銷售層次的銷售狀況和庫存量。
2信息經理的任職要求
(1)本科及大專以上學歷，計算機應用及相關專業畢業。
(2)至少2年以上企業信息管理工作經驗。
(3)熟悉各種前臺POS系統和前后臺通信系統的模塊功能。
(4)熟悉WindowsNT、IBMDBII/UDB系統。
(5)熟悉Client/Server、Browser/Server軟件結構及分布式數據庫數據采集結構。
(6)具備良好的英文聽說讀寫潛力。
(7)有必須的組織管理經驗，有職責感，團隊精神強，能吃苦。
(8)具備良好的文字表達潛力和溝通潛力。
(9)有大型企業同類職務工作從業經驗者優先思考。
市場部經理層崗位職責 篇6
設計主任
1設計主任的職責
設計主任直接向市場部經理(營銷總監)報告并理解其領導;依據公司產品(品牌)推廣計劃，負責制訂相應的VI、BI、SI規劃。其具體的職責如下：
(1)制訂年度公司設計制作計劃。
(2)負責公司各品牌CIS系統規劃及相應品牌色彩應用計劃、視覺應用管理。
(3)負責各專賣店、商場專柜的店面設計及相應貨架、道具配置計劃。
(4)負責設計制作各種廣告、促銷活動所需POP。
(5)制作費用預算與控制。
(6)外協單位工作的督導。
(7)負責各種推廣方案的實施，并對方案的實施給予監督，對執行效果進行評估。
(8)結合實際需要制訂貨架、道具、配件安全庫存量，定期提交合理的貨架、道具需求計劃，保證貨架、道具的及時供應。
(9)嚴格控制網點貨架、道具配件的領用狀況，防止流失。
(10)及時向各銷售網點傳達公司下發的安裝、裝修工藝文件及通知，并按要求對網點進行指導。
(11)對不貼合要求或違反公司規定的網點提出整改推薦。經批準后負責網點撤銷的善后工作。
(12)每月對制作費用及各網點、客戶所需貨架、道具的賬目上報，并做好工作總結。
2設計主任的任職要求
(1)大專以上學歷，美術專業畢業。
(2)至少有3年以上平面設計工作經驗，其中至少有2年以上在品牌企業從事品牌設計推廣工作經驗。
(3)熟悉PC及MAC操作，熟練使用Photoshop、Freehand、Coreldraw等圖形處理軟件。
(4)對裝修工藝、材料及貨架制作有必須認識。
(5)創意好、概念新，熟悉平面廣告制作的各個環節。
(6)工作細心，職責感強。
(7)有大型企業或國內知名廣告公司從業經驗者優先思考。
市場部經理層崗位職責 篇7
1設計主任的職責
設計主任直接向市場部經理(營銷總監)報告并理解其領導;依據公司產品(品牌)推廣計劃，負責制訂相應的VI、BI、SI規劃。其具體的職責如下：
(1)制訂年度公司設計制作計劃。
(2)負責公司各品牌CIS系統規劃及相應品牌色彩應用計劃、視覺應用管理。
(3)負責各專賣店、商場專柜的店面設計及相應貨架、道具配置計劃。
(4)負責設計制作各種廣告、促銷活動所需POP。
(5)制作費用預算與控制。
(6)外協單位工作的督導。
(7)負責各種推廣方案的實施，并對方案的實施給予監督，對執行效果進行評估。
(8)結合實際需要制訂貨架、道具、配件安全庫存量，定期提交合理的貨架、道具需求計劃，保證貨架、道具的.及時供應。
(9)嚴格控制網點貨架、道具配件的領用狀況，防止流失。
(10)及時向各銷售網點傳達公司下發的安裝、裝修工藝文件及通知，并按要求對網點進行指導。
(11)對不貼合要求或違反公司規定的網點提出整改推薦。經批準后負責網點撤銷的善后工作。
(12)每月對制作費用及各網點、客戶所需貨架、道具的賬目上報，并做好工作總結。
2設計主任的任職要求
(1)大專以上學歷，美術專業畢業。
(2)至少有3年以上平面設計工作經驗，其中至少有2年以上在品牌企業從事品牌設計推廣工作經驗。
(3)熟悉PC及MAC操作，熟練使用Photoshop、Freehand、Coreldraw等圖形處理軟件。
(4)對裝修工藝、材料及貨架制作有必須認識。
(5)創意好、概念新，熟悉平面廣告制作的各個環節。
(6)工作細心，職責感強。
(7)有大型企業或國內知名廣告公司從業經驗者優先思考。
市場部經理層崗位職責 篇8
1.負責公司航線價格體系的建立、維護和完善;定期更新運價表，為銷售部門提供優勢運價;
2.配合各部門，向同行宣傳、推廣公司的優勢價格和服務;
3.與海外清關代理工作對接;
3.熟悉國際空運各項流程及空運同行市場，了解市場信息，及時向公司匯報并按時完成任務。
市場部經理層崗位職責 篇9
1、全面統籌管理、計劃安排、管理市場管理部工作;
2、公司的銷售管理辦法的研究和改進;
3、參與公司整體戰略規劃的制定和傳遞;
4、crm客戶關系管理系統的管理及優化;
5、公司整體銷售人員管理、培訓、服務;
市場部經理層崗位職責 篇10
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、開拓新市場,發展新客戶,維護老客戶,增加產品銷售范圍;
3、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
任職要求:
從事類似工作2年以上,有較強的溝通、協調能力;具備基礎的商務禮儀素養;能接受不定期省內外出差,有C1駕照、普通話標準,能飲酒。從事過航天、航空、核電市場營銷的優先。
市場部經理層崗位職責 篇11
1、全國市場團隊規劃、搭建、管理;
2、全國市場團隊培訓體系設計及管理;
3、市場推廣策略創新、打磨及推廣;
4、全國市場推廣工作部署;
5、拉新、運營、銷售策略的創新及推廣;
市場部經理層崗位職責 篇12
1、負責公司環保工程業務市場開拓與維護。
2、管理維護重大客戶長期戰略合作計劃。
3、主持和配合項目招投標前期及招投標等商務工作。
4、負責市場部的日常管理。
5、完成上級領導交辦的工作。
市場部經理層崗位職責 篇13
1.負責公司產品的銷售及推廣，促成簽約, 完成銷售任務(主要客戶群體：上市公司及IPO企業);
2.管理與客戶的日常溝通，及時反饋客戶需求，協助完善公司資本市場產品及服務開發，發展和維護與客戶的長期良好業務關系;
3.對公司提供的客戶資源，進行深度開發，對潛在客戶進行定期跟蹤和維護，管理有效資源，定期提交銷售進度報告，完成銷售任務;
4.分析客戶特質，制訂及實施客戶公關策略，開展產品推廣活動，介紹產品并提供相應資料;
5.負責項目的持續跟進，組織及協調完成服務方案，牽頭進行商務談判、競標等
市場部經理層崗位職責 篇14
電力運行部經理是生產副總經理生產、運行管理上的助手，在生產副總經理的領導下開展工作，主要負責電站生產、安全、技術管理工作，是電站安全生產責任人之一。
一、嚴格執行公司和部門各項規章制度，協助生產副總經理完成公司下達的各項任務，保證電力運行部各項工作正常開展。
二、督促各電站嚴格執行電站各項規章制度，負責電站生產、技術、管理工作，完善生產現場各種管理制度。
三、負責組織電站完成運行規程、年度檢修計劃、重大技改方案的'編制。
四、負責檢修維護隊管理工作，組織檢修維護隊對電站突發事故進行搶修，負責組織擬定電站日常檢修計劃。
五、組織搞好電站的短期技術培訓、技術問答、反事故演習工作，提高員工的業務水平，做好員工技術考核，技術評定工作。
六、經常到生產廠房，了解設備運行情況，制定設備運行方式，設備異常時及時制定處理方案，事后做好分析，并制定預防措施。
七、嚴格貫徹執行“兩票三制”，確保電站安全生產。
八、擬定各電站設備定期切換、維護工作，督促電站建立健全設備臺帳。
九、協助生產副總經理每月底召開生產運行總結會議，總結本月生產、經營情況，擬定下月生產、工作計劃。
十一、負責電站安全事故調查、定性，對事故及違章、違規情況及時進行處理或提出處理意見。
十二、有權對違規違紀人員進行處理，有權任命運行、檢修專職及以下人員，并報公司批準執行。
十三、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
市場部經理層崗位職責 篇15
1、承接公司的市場部任務，負責公司公司市場營銷和品牌宣傳的總體工作，市場方向包括：衛星導航應用產業，融合導航應用產業、北斗+5G應用產業等與位置服務相關領域。
2、根據市場調研和分析，協助總經理制定公司發展戰略，挖掘市場機會點制定公司新產品方向。
3、建立和優化市場部體系，制定營銷方案，合理制定部門人員任務和考核制度。
4、根據公司發展戰略和營銷計劃，制定品牌拓展計劃并落實。
5、溝通協調與公司其他部門關系，確保工作目標的達成。
6、完成公司經營管理團隊分配的其他工作。
市場部經理層崗位職責 篇16
1.市場監測:常規市場監測和分享;
2.數據庫：對數據庫進行統籌優化，為各項目實時提供數據分享。
3.土地研判:協助各品牌開發商的前期意向土地，開展周邊市場調研工作，并快速給出專業市場意見，完成拿地報告;
4.專題研究：帶領團隊快速完成其他房地產市場相關報告，周報、月報、年報，形成如政策解析，價格走勢，區域分析等專題研究;
5.策劃培養：培養市場專員，為市場專員向策劃師晉級提供專業培訓。
市場部經理層崗位職責 篇17
1、根據公司經營情況，制定部門規章管理制度，編寫《市場運營部管理制度》，確保部門正常高效運行;
2、對部門的年度、季度及月度計劃的執行情況進行指導、監控、檢查;
3、負責監督各推廣活動及品牌推廣的執行效果;
4、制訂及實施市場調研活動，定期或不定期收集各類市場及行業信息，完成相關的《市場研究分析報告》，為公司新品研發、市場推廣、銷售拓展及品牌發展等決策提供支持;5、協助配合公司企業文化活動的策劃、組織、實施工作，完成活動策劃書，滿足公司需求;
市場部經理層崗位職責 篇18
1、負責基金產品市場推廣及市場開發規劃，跟蹤及分析金融資本市場動態，了解行業特點及相關金融產品;
2、負責高凈值客戶的開發、維護工作，提供高品質的、專業的服務;
3、負責組織、舉辦沙龍、講座等各類市場推廣活動。
市場部經理層崗位職責 篇19
1、及時總結每次業務活動，不斷調整，改進業務工作。
2、負責組織業務學習，進行業務人員的培訓、考核，提高業務人員的整體素質和業務能力。
3、引進和創新各種業務理念和業務手段，提升公司的業務層次，建立先進的業務體系，建設優秀的'業務團隊。
4、及時完成上級交辦的其它工作。
5、每周負責組織召開一次市場部會議。
市場部經理層崗位職責 篇20
1.對產品銷售管理工作;
2.負責市場開拓和管理工作;
3.負責編制本部門年季月銷售和預算的計劃工作;
4.對銷售管理辦法的研究和改進;
5.產品市場銷售潛力的調查和分析;
6.對下屬人員工作的考核、評比、激勵;
7.銷售成績的統計與分析;
8.對同業、客戶、環境的調研;
9.負責對賬物卡的核對;
10.定期或不定期地組織對銷售情況的分析和討論;
11.半年一次銷售情況的評價;
12.有對下屬的人事推薦權和考核、評價權。
市場部經理層崗位職責 篇21
1、客戶接待、維護的工作;
2、協助經理進行小區客戶開發，協助設計師談單，配合量房，促成簽單;
3、通過電話、微信等方式進行客戶回訪、記錄反饋信息，了解客戶需求;
4、上級領導安排的其他工作
市場部經理層崗位職責 篇22
1.負責國產芯片原廠參考設計與方案公司資源整合。
2.收集市場信息，優化市場開拓方法。
3.按照市場推廣計劃實施推廣活動，并跟進執行，做好各方面的統籌。
4.了解同行業公司的市場策略，結合實際市場情況，制定市場部的目標和計劃。
市場部經理層崗位職責 篇23
1、主要負責開發與維護政府關系和社會資源，拓展業務渠道，開發業務合作;
2、熟悉政府建筑類、工程類項目審批、招投標流程及渠道、對招標文件進行分析及組織投標文件的評審工作，制定投標策略與實施方案;
3、負責工程項目的投標、商務談判、公關、簽約、合同管理和履約情況;
4、對各項業務應負責到底、對應收的款項按合同規定及時跟蹤回收;
5、深入了解本行業收集最新信息，掌握市場動態，熟悉市場狀況并有獨特見解和營銷方案，為公司提供營銷和市場定位的發展依據;
6、負責銷售團隊的建設和成長，輔助銷售人員進行客戶開拓和維護;
7、在公司戰略目標框架下帶領團隊完成公司業績目標。
市場部經理層崗位職責 篇24
1.負責為公司各部門(渠道銷售部、培訓部、海外事業拓展部)提供本項目的各類信息更新和支持，協助解答各部門提出的有關項目問題;
2.為渠道銷售部的活動提供相關支持(參加說明會、房展會等),實時了解、分析并監督項目的市場推廣情況，聆聽市場反饋;
3.分析競爭對手情況，為項目下一步運營提供建設性優化方案，關注公司房產網站，及時梳理本項目內容;
4.跟進房產售后和物業服務問題以及培訓部對合作方的外訓，并了解合作方對項目的熟悉度;
5.與海外團隊及時溝通關于客戶的情況和背景，從不同渠道掌握客戶在考察期間及考察之后的反饋意見，有效的與公司各部門溝通，減少客戶等待的時間和不必要的問題;
6.每天、每周制定本項目的微信推廣計劃及內容，實時關注公司內部各部門及各分公司之間就該項目的日常溝通及相關事宜，及時協調各部門間出現的各類問題;
7.協助部門同事翻譯文件、查詢海外網站信息、與海外律師樓等部門建立溝通。
市場部經理層崗位職責 篇25
市場部經理、副經理崗位職責
一、全面履行市場部各項職能，組織落實各項工作任務。
二、根據公司戰略發展規劃和年度經營計劃，制定并組織實施天然氣市場開發計劃和銷售計劃，積極拓展市場空間，提高用氣規模，優化用氣結構。
三、準確掌握各類用戶的用氣情況和市場發展趨勢，編制天然氣用氣量的'短中期計劃和長期預測，簽訂年度供氣合同。
四、健全、規范各項管理制度、考核方案、服務規范和業務流程，加強業務培訓和素質教育，實行標準化服務，不斷提升窗口部門工作效率和服務水準。
五、加強計量器具抄收監管，提高氣費回收率和計量的準確性，配合相關部門做好氣費稽查收繳工作，堵塞漏洞，保障資金安全。
六、規范、審核各類報表，保障各類報表的及時、準確、真實及完整，為公司領導和相關部門提供信息支持。
七、做好用戶安全宣傳和服務工作，重點搞好工商用戶的安全檢查、服務和管理，提升企業信譽和社會形象。
八、負責處理用戶提出的疑問和爭議，以理服人，樹立公司良好社會形象。
九、加強數據庫、收費系統及合同、檔案管理，保障信息安全和用戶資料的完整。
十、做好市場營銷的其它相關工作。
市場部經理層崗位職責 篇26
1、根據公司總體市場計劃的安排，編制部門年，季，月度的工作計劃，并組織實施;
2、認真貫徹執行公司的各項制度，在總裁及公司領導班子的領導下，對本部門的日常工作實行全面統一管理;
3、負責審核市場開發工作的`情況，考核員工的工作情況，及時做出調整并明確提出改進方案;
4、負責對外關系總體協調，與政府各職能部門建立良好的合作關系;
5、負責參與公司的對外宣傳策劃，與各新聞媒體保持緊密聯系;
6、負責協調與公司內各部門的工作聯系，提高工作效率;
7、抓好本部門員工的思想工作，督促員工完成任務，組建優秀的團隊;
8、負責《燃氣報裝協議書》，《天然氣買賣合同》的審核，保證公司的利益;
9、負責主持召開市場公關部定期工作例會;
10、完成公司領導交辦的其他工作。
市場部經理層崗位職責 篇27
1、負責公司保潔行業的市場開拓、保潔市場開發的規劃與管理工作;參與公司戰略的制定與實施工作;
2、組織保潔市場調研與市場預測，搜集市場信息、用戶的反饋信息、市場發展趨勢信息等;
3、有豐富的保潔行業從事經驗，具備從事招投標、相關的采購網的投標等相關工作經驗;
4、熟悉保潔市場現狀，掌握保潔市場規律，對保潔行業有自己的研判;具備較強的市場感知能力、敏銳地把握保潔市場動態及方向的能力;
5、給公司戰略發展方向提出自己合理化建議。
市場部經理層崗位職責 篇28
1.根據公司的基金項目產品特點，利用多種渠道和市場活動，開發潛在有效客戶，把控公司的銷售業績;通過良好的溝通讓客戶認可并認購基金份額，掌握基金結構以及相應法律文件。
2.維護投資人關系，組織協調相關會議，挖掘個人客戶與機構客戶，擴大基金銷售面和銷售深度;
3.擁有私募股權基金領域、教育及其他高奢行業豐富的人脈，有證券公司或大型投資公司、投資銀行等相關工作經驗;
4.向公司提供市場資訊及整理客戶信息，為公司提供合理的建議;
5.匯總機構客戶信息和金融市場最新資訊、對基金整體營銷策略、產品服務、售后客戶管理
市場部經理層崗位職責 篇29
1、收集市場和行業動態，為銷售開拓市場提供信息支持;
2、協助市場部經理維護新老客戶，完成客戶詢價及報價，跟進訂單備貨、運輸、回款等工作;
3、協助市場營銷部經理接待客戶，商務談判，合作洽談;
4、組織協調相關后端支撐部門，組織開展專項會議，做好會議記錄和決議追蹤;
5、定期進行客戶回訪和滿意度調查，詳細記錄和統計，并綜合分析調查結果。
市場部經理層崗位職責 篇30
1.銷售成績的統計與分析;
2.對同業、客戶、環境的調研;
3.負責對賬物卡的'核對;
4.定期或不定期地組織對銷售情況的分析和討論;
5.半年一次銷售情況的評價;
6.有對下屬的人事推薦權和考核、評價權。