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項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2024-10-13

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé)(精選30篇)

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1. 監(jiān)督項(xiàng)目流程執(zhí)行進(jìn)度情況,定期總結(jié)項(xiàng)目數(shù)據(jù)、進(jìn)度匯總并及時(shí)向負(fù)責(zé)人反饋匯報(bào);

  2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本預(yù)算及執(zhí)行過(guò)程的控制管理,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析匯報(bào)

  3. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理立項(xiàng)、整理各種數(shù)據(jù)文檔以及表格,編制與審核合同

  4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目下的其它內(nèi)勤工作;

  任職要求:

  1. 全日制本科或以上學(xué)歷(工程管理或相近專(zhuān)業(yè));

  2. 一年以上工作經(jīng)歷,熟悉土木工程、網(wǎng)絡(luò)工程、視頻監(jiān)控、機(jī)房、弱電等知識(shí)者優(yōu)先;

  3. 具有較好的文檔編制能力;

  4. 較強(qiáng)的表達(dá)能力及與客戶(hù)溝通能力,良好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力,良好的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;

  5. 責(zé)任心強(qiáng),具有敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、協(xié)助項(xiàng)目計(jì)劃的執(zhí)行和進(jìn)度、質(zhì)量、成本監(jiān)控(諸如搜集項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本數(shù)據(jù)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,形成報(bào)告,定期review);

  2、協(xié)助組織召集項(xiàng)目會(huì)議,做好會(huì)前的資料收集和協(xié)調(diào)溝通工作,以及會(huì)后的資料整理與共享;

  3、依據(jù)APQP作業(yè)要求,處理各項(xiàng)系統(tǒng)文件的彙整及上傳工作;

  4 、一般行政及庶務(wù)性工作的執(zhí)行;

  5、完成PJM或是PM交代的工作;

  任職條件:

  1、熟練掌握Excel、PowerPoint等Office工具的使用;

  2、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),溝通能力,協(xié)調(diào)處理問(wèn)題的能力;

  3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng),對(duì)項(xiàng)目管理有興趣;

  4、有汽車(chē)線(xiàn)束經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  5、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,英語(yǔ)讀寫(xiě)能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、進(jìn)行項(xiàng)目立項(xiàng)與結(jié)項(xiàng);

  2、跟進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度;

  3、協(xié)助其他部門(mén)進(jìn)行投標(biāo)文件、項(xiàng)目申報(bào)等文檔編寫(xiě);

  4、負(fù)責(zé)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的收集;

  5、分析項(xiàng)目管理流程問(wèn)題;

  6、完成上級(jí)安排的其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,1-2年工作經(jīng)驗(yàn),可出差,優(yōu)先;

  2、測(cè)繪工程、地理信息、攝影測(cè)量與遙感、GPS導(dǎo)航相關(guān)專(zhuān)業(yè),且僅限此類(lèi)專(zhuān)業(yè);

  3、具備扎實(shí)的測(cè)繪基礎(chǔ)知識(shí);

  4、具備項(xiàng)目管理技術(shù)技能;

  5、有項(xiàng)目招投標(biāo)、項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  6、有獨(dú)立思想,邏輯思維清晰;組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),性格和善。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇4

  崗位職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目整體指導(dǎo)性工作;

  2、負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目設(shè)計(jì)審查,提出優(yōu)化意見(jiàn);

  3、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)、方案審查,日常施工管理、質(zhì)量控制;

  4、協(xié)助整理項(xiàng)目資料,及時(shí)反饋工作中的相關(guān)問(wèn)題;

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目外部相關(guān)政府部門(mén)、單位的事務(wù)處理及協(xié)調(diào);

  6、工程管控為重心,圍繞工程質(zhì)量、進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)管理、過(guò)程資料,根據(jù)公司規(guī)范對(duì)工程進(jìn)行驗(yàn)收;

  7、上級(jí)交辦的其他相關(guān)事項(xiàng)。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具備1年以上現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)及對(duì)外報(bào)建溝通能力;

  3、具有較好的學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行能力;

  4、思維敏捷,善于分析問(wèn)題,文字功底較好,能承受壓力;

  5、能夠接受出差。

  基建項(xiàng)目管理員崗位

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇5

  1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的工作計(jì)劃和工作安排;

  2、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行有效管理,并進(jìn)行成本管控及現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度。

  3、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與公司管理層、施工班組、學(xué)校等協(xié)調(diào)工作,解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題,保持好各方面的關(guān)系,解決問(wèn)題,處理矛盾。

  4、不定期向公司分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)所轄項(xiàng)目的具體有關(guān)數(shù)據(jù)或其它情況。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇6

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)智慧餐廳項(xiàng)目中各專(zhuān)機(jī)、項(xiàng)目工程工作的協(xié)調(diào)、布局施工方案審核,建店標(biāo)準(zhǔn)的建立;

  2、負(fù)責(zé)專(zhuān)機(jī)(項(xiàng)目)工程條件的收集匯總,提供給智慧餐廳項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)匹配;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助審核智慧餐廳的專(zhuān)機(jī)(項(xiàng)目)布局設(shè)計(jì),保證工程設(shè)計(jì)符合專(zhuān)機(jī)(項(xiàng)目)工程需要;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量的監(jiān)督,協(xié)同工程部保證工程施工符合設(shè)計(jì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

  5、負(fù)責(zé)組織登記、審核專(zhuān)機(jī)設(shè)備相關(guān)工程專(zhuān)業(yè)工程量變更;

  6、負(fù)責(zé)工程施工與專(zhuān)機(jī)/項(xiàng)目進(jìn)店之間的時(shí)間關(guān)系協(xié)調(diào),保證門(mén)店正常開(kāi)業(yè);

  7、智慧餐廳其他工程相關(guān)工作;

  8、領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作。

  任職資格:

  1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,電氣工程、建筑設(shè)備、給排水、機(jī)械、空調(diào)暖通等機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、2年以上機(jī)電設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)范、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套建設(shè)要求等;

  4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力,能獨(dú)立組織圖紙?jiān)u審會(huì)議和配合項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作;

  5、有機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇7

  應(yīng)具備的`相應(yīng)能力如下:

  (一)策劃投資建設(shè)項(xiàng)目,參與投資機(jī)會(huì)研究。

  (二)組織投資建設(shè)項(xiàng)目可行性研究和項(xiàng)目評(píng)估,對(duì)投資決策提出建議。

  (三)參與研究并提出投資建設(shè)項(xiàng)目融資方案。

  (四)制定投資建設(shè)項(xiàng)目管理制度和工作程序。

  (五)通過(guò)招標(biāo)方式,選擇工程咨詢(xún)、工程勘察設(shè)計(jì)、工程監(jiān)理、建筑施工和設(shè)備安裝、設(shè)備和材料供應(yīng)單位,并依法制定合同文本和簽訂合同。

  (六)進(jìn)行投資建設(shè)項(xiàng)目信息管理,合同管理,質(zhì)量、工期和投資管理及控制,實(shí)現(xiàn)投資建設(shè)項(xiàng)目預(yù)期的質(zhì)量、工期、投資、安全、環(huán)保目標(biāo)。

  (七)組織生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)準(zhǔn)備工作和制定相關(guān)員工培訓(xùn)方案

  (八)組織投資建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收準(zhǔn)備和建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收后移交生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的相關(guān)工作。

  (九)進(jìn)行投資建設(shè)項(xiàng)目總結(jié)評(píng)價(jià)工作。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目會(huì)議的組織與協(xié)調(diào),項(xiàng)目流程跟蹤,相關(guān)技術(shù)資料、項(xiàng)目資料整理與歸檔;

  2、協(xié)助項(xiàng)目流程制作、對(duì)內(nèi)和對(duì)外項(xiàng)目協(xié)調(diào)、各研發(fā)項(xiàng)目跟蹤;

  監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)程及公司應(yīng)收賬款管理工作,加快資金回籠速度;

  4、負(fù)責(zé)合同檔案管理,及時(shí)組織推進(jìn)續(xù)簽,協(xié)助銷(xiāo)售人員與客戶(hù)進(jìn)行溝通,優(yōu)化合同條款;

  5、負(fù)責(zé)客戶(hù)管理系統(tǒng)的維護(hù),動(dòng)態(tài)更新客戶(hù)資料,商務(wù)投標(biāo)支持及外聯(lián)工作;

  6、負(fù)責(zé)研發(fā)部技術(shù)支持與研發(fā)部行政工作。

  崗位要求

  1、本科及以上學(xué)歷,汽車(chē)、內(nèi)燃機(jī)及機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)或商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、擅長(zhǎng)項(xiàng)目跟蹤和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能夠協(xié)助管控項(xiàng)目。;

  4、較強(qiáng)的人際溝通能力和綜合管理能力;

  5、工作積極主動(dòng)、上進(jìn)心強(qiáng);

  6、熟悉使用辦公軟件,熟悉CAD軟件;

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇9

  1、協(xié)助全國(guó)系統(tǒng)部經(jīng)理做好信息系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)規(guī)劃、建設(shè)及具體項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)工作。

  2、協(xié)助建立技術(shù)開(kāi)發(fā)規(guī)范以及接口標(biāo)準(zhǔn)。

  3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、管理公司的'信息系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)以及應(yīng)用部署。

  4、參與各項(xiàng)目系統(tǒng)建設(shè)全部過(guò)程負(fù)責(zé)系統(tǒng)使用者user培訓(xùn)、考評(píng)、監(jiān)督落實(shí)。

  6、基于各系統(tǒng)用戶(hù)(業(yè)務(wù)部門(mén))的反饋,管理用戶(hù)預(yù)期,與系統(tǒng)開(kāi)發(fā)方找出問(wèn)題和解決辦法,督促項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成任務(wù)。

  7、基于業(yè)務(wù)發(fā)展需求和市場(chǎng)技術(shù)更新研究和發(fā)展系統(tǒng),并逐步實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品改造和發(fā)展以此適應(yīng)公司業(yè)務(wù)需求和需要。

  8、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目系統(tǒng)升級(jí)、維護(hù)管理,確保系統(tǒng)全時(shí)有效支持業(yè)務(wù)運(yùn)作管理,確保數(shù)據(jù)的安全性和質(zhì)量;

  9、對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)行日常管理,定期發(fā)送項(xiàng)目日?qǐng)?bào),周報(bào),定期收集項(xiàng)目信息,評(píng)估項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),定期匯報(bào)。;

  10、上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作內(nèi)容。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇10

  職位描述:

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)研發(fā)體系項(xiàng)目管控,制定和維護(hù)項(xiàng)目管理流程;

  2、跟進(jìn)項(xiàng)目過(guò)程,能夠準(zhǔn)確把控項(xiàng)目進(jìn)度,根據(jù)實(shí)際情況反饋?lái)?xiàng)目信息,對(duì)于項(xiàng)目暴露的風(fēng)險(xiǎn),能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并有效解決;

  3、制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃,項(xiàng)目成本計(jì)劃,根據(jù)項(xiàng)目范圍的要求進(jìn)行項(xiàng)目管控;

  4、參與技術(shù)研究及論證,對(duì)于項(xiàng)目遇到的研發(fā)問(wèn)題可以想辦法解決;

  5、擁有自己的方法論,對(duì)于項(xiàng)目遇到的資源問(wèn)題、進(jìn)度問(wèn)題、開(kāi)發(fā)問(wèn)題能夠有效解決;

  6、通過(guò)組織會(huì)議形式,主動(dòng)推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作或工作;

  7、將項(xiàng)目管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),經(jīng)驗(yàn)、技能和技巧標(biāo)準(zhǔn)化,形成和完善專(zhuān)業(yè)/技術(shù)體系并使之標(biāo)準(zhǔn)化;

  8、能將敏捷思維貫穿工作過(guò)程中。

  任職資格:

  1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、項(xiàng)目管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、精通項(xiàng)目管理方法,能夠快速融入團(tuán)隊(duì)了解業(yè)務(wù)需求,善于梳理和總結(jié)需求,對(duì)項(xiàng)目集管理有自己的方法論,能夠協(xié)調(diào)各方資源推進(jìn)項(xiàng)目整體進(jìn)度,有大型復(fù)雜項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、熟練掌握項(xiàng)目管理工作,優(yōu)秀的書(shū)面表達(dá)與邏輯思維能力,能夠協(xié)助項(xiàng)目及開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)完善團(tuán)隊(duì)內(nèi)項(xiàng)目管理流程的制定,善于發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)流程中的問(wèn)題并輸出有效解決方法;

  4、具備很強(qiáng)的匯報(bào)及整理能力,具備很強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),項(xiàng)目啟動(dòng)前或執(zhí)行中能夠識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)并解決風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)要求具備很強(qiáng)的分析及解決問(wèn)題能力;

  5、熟練掌握敏捷開(kāi)發(fā),對(duì)于敏捷開(kāi)發(fā)有自己獨(dú)到見(jiàn)解。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇11

  1、協(xié)助主管進(jìn)行團(tuán)隊(duì)日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理。

  2、協(xié)助制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售計(jì)劃,營(yíng)銷(xiāo)方案。

  3、協(xié)助統(tǒng)計(jì)團(tuán)隊(duì)及個(gè)人目標(biāo),完成進(jìn)度等數(shù)據(jù)跟蹤。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇12

  產(chǎn)品部助理工程師(偏向于項(xiàng)目管理工程師)

  職責(zé)描述:

  1、協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃。

  2、根進(jìn)開(kāi)發(fā)計(jì)劃跟蹤并推進(jìn)產(chǎn)品部項(xiàng)目的進(jìn)度,識(shí)別進(jìn)度風(fēng)險(xiǎn)并開(kāi)展有效的應(yīng)對(duì)措施,確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成。

  3、依據(jù)公司的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程和項(xiàng)目立項(xiàng)時(shí)明確的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)質(zhì)量管理要求

  4、依據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程負(fù)責(zé)項(xiàng)目的文檔管理。

  5、發(fā)現(xiàn)并識(shí)別流程體系運(yùn)行中的問(wèn)題,提出有效的改進(jìn)意見(jiàn)并推動(dòng)落實(shí)。

  6、產(chǎn)品部安排的其它工作。

  任職要求:

  1、有三年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有擔(dān)任產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理的'優(yōu)先。

  2、有導(dǎo)航、電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)、通信、機(jī)電、自動(dòng)化、汽車(chē)電子等相關(guān)領(lǐng)域三年以上工作經(jīng)歷,熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)。有硬件、軟件、結(jié)構(gòu)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  3、本科及以上學(xué)歷。

  4、要求思路清晰,有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力

  5、有較強(qiáng)的積極性和主動(dòng)性,能夠自主開(kāi)展工作

  6、有良好的團(tuán)隊(duì)精神

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇13

  一、計(jì)劃運(yùn)營(yíng)體系標(biāo)準(zhǔn)管理

  1.負(fù)責(zé)牽頭組織、健全公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理體系,包括:公司整體及PPP項(xiàng)下具體子項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理體系。

  2.負(fù)責(zé)規(guī)范公司年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃—部門(mén)月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的層層分解機(jī)制,并注重與項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃體系的聯(lián)動(dòng)。

  3.負(fù)責(zé)規(guī)范和明確項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃編制-執(zhí)行-監(jiān)控-反饋和修正各環(huán)節(jié)的操作流程和作業(yè)指引。

  二、公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理

  1.基于公司發(fā)展規(guī)劃和年度工作安排,組織編制公司年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。

  2.根據(jù)年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo),組織公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)/項(xiàng)目制定年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。

  3.整合運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)年度運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃,編制公司年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,并發(fā)起審批確認(rèn)。

  4.組織公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)編制月度運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃,并將此作為日常工作的參考。

  5.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)監(jiān)控并及時(shí)提出預(yù)警及糾偏建議,確保運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  三、子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理

  1.組織各子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)策劃工作,牽頭編制各子項(xiàng)目的節(jié)點(diǎn)計(jì)劃。

  2.編制各子項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(shū),并提交決策層審核審批。

  3.負(fù)責(zé)定期/不定期對(duì)各子項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理情況進(jìn)行檢查,確保項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)計(jì)劃管理有序受控。

  4.初步審核涉及子項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的變動(dòng),提出調(diào)整建議。

  四、運(yùn)營(yíng)信息與知識(shí)管理

  1.組織編制公司運(yùn)營(yíng)信息報(bào)送一覽表,明確運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)應(yīng)報(bào)送的信息、報(bào)送時(shí)機(jī)、模板、抄送部門(mén)。

  2.指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)按要求定期上報(bào)信息,并對(duì)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)信息上報(bào)情況進(jìn)行考核。

  五、業(yè)務(wù)流程管理

  1.組織建立/維護(hù)公司業(yè)務(wù)流程管理體系。

  2.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)相關(guān)部門(mén)提交業(yè)務(wù)流程的審核、組織會(huì)簽、發(fā)布工作。

  3.檢查和監(jiān)督業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況,組織研討、解決重大問(wèn)題。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇14

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題,包括設(shè)計(jì) 、施工、設(shè)備材料供應(yīng)、成本控制等方面的問(wèn)題,確保工程順利完成。

  2、負(fù)責(zé)科學(xué)組織和管理進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的人、財(cái)、物等各生產(chǎn)要素,協(xié)調(diào)好各方面人員關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量和數(shù)量,全面負(fù)責(zé)工地構(gòu)件、材料的管理與使用,做好材料合理節(jié)約,及時(shí)報(bào)量等工作,同時(shí)做好施工現(xiàn)場(chǎng)的資料管理、及時(shí)上報(bào)工作內(nèi)容。

  4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理工地勞務(wù)隊(duì)伍及其它相關(guān)工作,負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全文明施工管理工作,捍衛(wèi)企業(yè)品牌形象,做精品工程。

  5、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成工程項(xiàng)目中間驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收、工程計(jì)量結(jié)算、協(xié)助工程款回收工作。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇15

  一、項(xiàng)目管理部職責(zé)

  項(xiàng)目管理部是項(xiàng)目建設(shè)管理核心。在建設(shè)期內(nèi)設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、施工總承包商、材料設(shè)備供應(yīng)商等直接對(duì)項(xiàng)目管理部負(fù)責(zé)。項(xiàng)目管理部按照管理合同規(guī)定按期、保質(zhì)、保量的完成工作。

  綜合考慮項(xiàng)目建設(shè)周期內(nèi)各個(gè)階段的工作特點(diǎn),我方將從提高管理專(zhuān)業(yè)化水平的角度出發(fā),充分發(fā)揮我方建設(shè)管理資源優(yōu)勢(shì),以專(zhuān)業(yè)化項(xiàng)目管理模式實(shí)現(xiàn)建設(shè)期的項(xiàng)目管理工作目標(biāo)。這樣既滿(mǎn)足了建設(shè)期間項(xiàng)目管理繁重的工作要求,同時(shí)也提高了項(xiàng)目管理的專(zhuān)業(yè)化水平,有效達(dá)到降低成本的目的。執(zhí)行層人員在不同崗位上實(shí)現(xiàn)合理調(diào)配,使各專(zhuān)業(yè)人員能夠參與到項(xiàng)目不同階段的工作中,發(fā)揮各具特長(zhǎng)的作用,也使這些人員能夠更全面的理解項(xiàng)目的工作目標(biāo)和意圖,理解其它部門(mén)的工作要求,更全面的掌握項(xiàng)目情況,使他們的工作能力隨著項(xiàng)目的建設(shè)而不斷提高,也能為項(xiàng)目的建設(shè)貢獻(xiàn)更大的力量,最終順利完成項(xiàng)目目標(biāo)。

  二、項(xiàng)目管理部各人員及崗位工作職責(zé)

  1、項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)

  1)貫徹執(zhí)行國(guó)家和工程所在地政府的有關(guān)法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度。

  2)執(zhí)行公司及合同中由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)履行的各項(xiàng)條款,定期向公司報(bào)告工作。

  3)加強(qiáng)管理,正確處理國(guó)家、企業(yè)與個(gè)人的利益關(guān)系;以公司法定代表人授權(quán)身份處理與工程管理的項(xiàng)目有關(guān)的外部關(guān)系。

  4)執(zhí)行有關(guān)技術(shù)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,確保工程質(zhì)量和工期,加強(qiáng)安全、文明生產(chǎn)監(jiān)督管理,努力提高工程建設(shè)效益。

  5)領(lǐng)導(dǎo)和組織項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)人員對(duì)確定的工程項(xiàng)目投資總額、總工期和質(zhì)量目標(biāo),進(jìn)行全面控制,并對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)。

  6)組織項(xiàng)目管理班子,制定人員配備計(jì)劃,明確人員組織關(guān)系,制定崗位職責(zé),明確項(xiàng)目管理部人員的職責(zé),合理分工授權(quán)。

  7)加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè),為工程項(xiàng)目班子創(chuàng)造暢通的溝通渠道,創(chuàng)立良好的人際關(guān)系和工作氛圍;

  8)嚴(yán)格管理項(xiàng)目班子成員,進(jìn)行規(guī)范的管理服務(wù)。

  9)組織編制項(xiàng)目管理綜合計(jì)劃、項(xiàng)目范圍說(shuō)明書(shū)及有關(guān)文件;組織編制工程項(xiàng)目管理實(shí)施方案,審核部門(mén)制定的方案計(jì)劃。

  10)主持項(xiàng)目管理交底會(huì)、例會(huì)和專(zhuān)題會(huì),簽發(fā)項(xiàng)目管理的重要文件和指令。

  11)組織編制向項(xiàng)目業(yè)主提報(bào)的項(xiàng)目管理月報(bào)、階段性項(xiàng)目管理總結(jié)與工程竣工項(xiàng)目管理工作總結(jié)。

  12)組織協(xié)調(diào)對(duì)勘察設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)的審核工作。

  13)協(xié)助業(yè)主進(jìn)行工程項(xiàng)目有關(guān)招標(biāo)工作。

  14)協(xié)助業(yè)主做好工程階段性驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收工作。

  15)組織工程項(xiàng)目管理資料的管理與歸檔,對(duì)工程項(xiàng)目的范圍、進(jìn)度、質(zhì)量、投資等做全面總結(jié)。

  2、項(xiàng)目經(jīng)理助理及技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)

  按項(xiàng)目經(jīng)理的授權(quán)(書(shū)面形式),行使項(xiàng)目經(jīng)理的部分職責(zé)和權(quán)力。項(xiàng)目經(jīng)理助理的錯(cuò)誤指令,項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)撤消和改正。

  項(xiàng)目經(jīng)理部的技術(shù)負(fù)責(zé)人,除指導(dǎo)資料員和各個(gè)專(zhuān)業(yè)工程師的技術(shù)質(zhì)量工作;還將負(fù)責(zé)與公司顧問(wèn)專(zhuān)家組的溝通協(xié)調(diào);并在技術(shù)層面上指導(dǎo)施工管理人員與業(yè)主、設(shè)計(jì)、施工單位進(jìn)行溝通;在采購(gòu)方面負(fù)責(zé)技術(shù)規(guī)格書(shū)的審定工作。

  1)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目管理部的技術(shù)管理工作。

  2)認(rèn)真貫徹國(guó)家、省、市有關(guān)工程建設(shè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、政策、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)強(qiáng)制性條文。

  3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工程項(xiàng)目的質(zhì)量管理和計(jì)劃管理工作。

  4)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織工程項(xiàng)目管理交底會(huì)、例會(huì)和專(zhuān)題會(huì)。

  5)協(xié)助業(yè)主編寫(xiě)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)任務(wù)委托書(shū)。

  6)負(fù)責(zé)工程勘察設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)的設(shè)計(jì)咨詢(xún)、審核工作,負(fù)責(zé)組織圖紙交底、圖紙會(huì)審工作。

  7)參與工程質(zhì)量事故的調(diào)查。審查和處理工程變更。

  8)協(xié)助業(yè)主根據(jù)招標(biāo)計(jì)劃編制材料及專(zhuān)業(yè)分包的招標(biāo)技術(shù)要求。

  9)審查單位工程的質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定工資料。

  10)參與工程階段性驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收工作。

  11)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制項(xiàng)目管理計(jì)劃,監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行。

  12)督促檢查項(xiàng)目管理信息管理人員、施工管理人員規(guī)章制度、職責(zé)的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并報(bào)告項(xiàng)目經(jīng)理。

  13)組織工程項(xiàng)目的安全、文明生產(chǎn)專(zhuān)檢工作,并編寫(xiě)專(zhuān)題簡(jiǎn)報(bào)。

  4、項(xiàng)目信息管理員及辦公室人員職責(zé)

  1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目辦公室形象化建設(shè),搞好項(xiàng)目部環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

  2)對(duì)項(xiàng)目部物品進(jìn)行登記造冊(cè),制定項(xiàng)目部物品管理保管制度。

  3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部考勤工作,及時(shí)向公司報(bào)告考勤情況。

  4)負(fù)責(zé)公司有關(guān)部門(mén)與項(xiàng)目部的溝通工作,做好公司下發(fā)文件的收文工作,及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)公司的有關(guān)通知。

  5)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部辦公物品的采購(gòu)工作,并于進(jìn)行管理。

  6)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好項(xiàng)目部有關(guān)費(fèi)用管理工作。

  7)負(fù)責(zé)對(duì)外文件收發(fā)工作。

  9)做好文案工作,對(duì)工程資料進(jìn)行整理歸檔。

  10)協(xié)助項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人做好文件文印工作。

  11)參加項(xiàng)目管理各種會(huì)議,認(rèn)真做好會(huì)議記錄,及時(shí)發(fā)放會(huì)議紀(jì)要文件。

  12)按項(xiàng)目管理整體計(jì)劃編制信息溝通計(jì)劃,制定信息流通渠道,按信息流通渠道進(jìn)行通報(bào)。做到及時(shí)、準(zhǔn)確地送達(dá)項(xiàng)目各有關(guān)方。

  13)及時(shí)采集項(xiàng)目管理適時(shí)數(shù)據(jù),分類(lèi)整理項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全運(yùn)行情況資料。

  14)編寫(xiě)、整理項(xiàng)目管理月報(bào)。

  15)負(fù)責(zé)信息的收集、傳遞、整理和歸檔工作。

  16)負(fù)責(zé)收發(fā)項(xiàng)目管理中的往來(lái)文件,并做好登記。

  17)按公司資料管理手冊(cè)要求,及時(shí)做好資料的收集、標(biāo)識(shí)、分類(lèi)、編目、組卷、歸檔工作。

  18)做好項(xiàng)目管理工作會(huì)議的記錄、整理和分發(fā)工作。

  19)負(fù)責(zé)整理、移交項(xiàng)目管理整體資料給建設(shè)單位。

  20)按照《建筑工程資料管理辦法》、《建設(shè)工程文件歸檔整理規(guī)范》和濟(jì)南市城市建設(shè)檔案管理的規(guī)定,做好城建檔案的移交工作。

  5、施工管理人員職責(zé)

  1)認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)建筑法》、《安全生產(chǎn)法》《建筑工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》中有關(guān)條款;自覺(jué)按《建設(shè)工程管理規(guī)范》實(shí)施對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行管理。

  2)根據(jù)工程項(xiàng)目管理目標(biāo)計(jì)劃綱要,編制施工進(jìn)度計(jì)劃、進(jìn)度控制措施;制定項(xiàng)目質(zhì)量管理計(jì)劃、質(zhì)量管理保證體系、質(zhì)量控制措施,并監(jiān)督施工單位按各種計(jì)劃的工程實(shí)施。

  3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量的風(fēng)險(xiǎn)分析,制定防范措施并實(shí)施控制。每周對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)組織、管理、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)措施,以文字材料形式報(bào)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目經(jīng)理。

  4)對(duì)業(yè)主負(fù)責(zé)采購(gòu)的材料設(shè)備,提出技術(shù)要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);對(duì)施工單位自購(gòu)材料進(jìn)行檢查驗(yàn)收,并建立相應(yīng)文檔。

  5)協(xié)助解決設(shè)計(jì)、施工過(guò)程中需要配合解決的問(wèn)題,提供設(shè)計(jì)、施工等需要的基礎(chǔ)資料。

  6)參加項(xiàng)目管理例會(huì),對(duì)本專(zhuān)業(yè)工程的質(zhì)量、進(jìn)度情況進(jìn)行評(píng)價(jià)并提出意見(jiàn);主持項(xiàng)目管理專(zhuān)題會(huì),解決施工過(guò)程中需要解決的問(wèn)題,并負(fù)責(zé)專(zhuān)題會(huì)議紀(jì)要編寫(xiě)工作,報(bào)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理同時(shí)報(bào)信息管理部。

  7)參加單位工程的隱蔽驗(yàn)收、分部驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收,核查本專(zhuān)業(yè)的質(zhì)量保證資料,并督促施工單位完善;檢查驗(yàn)證竣工驗(yàn)收中提出的`本專(zhuān)業(yè)需整改的問(wèn)題。

  8)收集本部門(mén)負(fù)責(zé)的管理資料,及時(shí)填寫(xiě)有關(guān)報(bào)表,交信息管理部。分析總結(jié)當(dāng)月工程進(jìn)度與質(zhì)量管理情況,進(jìn)行進(jìn)度、質(zhì)量分析,根據(jù)偏差情況,調(diào)整進(jìn)度、質(zhì)量管理計(jì)劃,并報(bào)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理;編制項(xiàng)目管理月報(bào)中本專(zhuān)業(yè)部分,報(bào)信息管理部。

  9)審查承包單位報(bào)送的《工程變更單》,提出進(jìn)度、質(zhì)量方面的審查意見(jiàn),報(bào)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、投資預(yù)算部。

  10)負(fù)責(zé)監(jiān)督、控制所有的現(xiàn)場(chǎng)施工管理活動(dòng),保證這些施工活動(dòng)在進(jìn)度要求之內(nèi)安全的執(zhí)行,并符合所有采用的當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)和項(xiàng)目的規(guī)定、程序。領(lǐng)導(dǎo)所有的現(xiàn)場(chǎng)工作人員,負(fù)責(zé)編制施工計(jì)劃、進(jìn)度,并以此審查、監(jiān)督施工承包商的計(jì)劃進(jìn)度,并隨時(shí)糾偏。施工管理人員除接受項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),凡涉及到工期、造價(jià)等改變的重大問(wèn)題必須及時(shí)通報(bào)業(yè)主施工負(fù)責(zé)人,接受其指示。

  11)管理現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)健康、安全、文明施工。負(fù)責(zé)監(jiān)督安全文明措施費(fèi)是否專(zhuān)款專(zhuān)用,監(jiān)督檢查施工單位勞保、保險(xiǎn)等是否到位。監(jiān)督監(jiān)理是否行使了安全監(jiān)督的職責(zé)。

  土建工程師:控制土建有關(guān)進(jìn)度、質(zhì)量、安全以及土建材料及相關(guān)專(zhuān)業(yè)分包招標(biāo)技術(shù)要求的編制工作

  電氣安裝工程師:負(fù)責(zé)工程強(qiáng)電、弱電、綜合布線(xiàn)系統(tǒng)、景觀(guān)照明、亮化、消防報(bào)警系統(tǒng)等質(zhì)量管理工作,負(fù)責(zé)相關(guān)材料(設(shè)備)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)分包招標(biāo)技術(shù)要求編制工作。

  給排水與采暖工程師:負(fù)責(zé)給水系統(tǒng)、中水系統(tǒng)、熱水系統(tǒng)、排水系統(tǒng),空調(diào)系統(tǒng)、消防系統(tǒng)等質(zhì)量管理工作;負(fù)責(zé)相關(guān)材料(設(shè)備)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)分包招標(biāo)技術(shù)要求編制工作。

  6、投資預(yù)算及合同管理人員工作職責(zé)

  1)根據(jù)工程項(xiàng)目管理目標(biāo)大綱,協(xié)助業(yè)主進(jìn)行施工圖預(yù)算的審核、編制工作。

  2)根據(jù)工程進(jìn)度計(jì)劃表編制工程投資年度計(jì)劃表、工程投資階段計(jì)劃表以及資金需求計(jì)劃表。

  3)審核工程項(xiàng)目物質(zhì)資源需求計(jì)劃表,并根據(jù)工程進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行資源優(yōu)化。

  4)負(fù)責(zé)工程變更及投資、效益分析,制定防范措施并實(shí)施控制。協(xié)助業(yè)主簽訂合同,熟悉合同價(jià)款的構(gòu)成,按工程項(xiàng)目管理目標(biāo)計(jì)劃進(jìn)行目標(biāo)分解,并提報(bào)成本目標(biāo)分解結(jié)構(gòu)圖。

  5)建立合同臺(tái)賬,做好合同統(tǒng)計(jì)歸檔工作,匯總合同簽訂、履行及合同糾紛處理情況。

  6)根據(jù)合同,建立工程款(材料款)支付臺(tái)賬,嚴(yán)格控制工程款(材料款)的撥付。

  7)審核承包單位報(bào)送的《工程變更單》,提出變更對(duì)造價(jià)影響的審核意見(jiàn),報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理簽發(fā)。

  8)每月度匯總工程變更、經(jīng)濟(jì)簽證的造價(jià)變動(dòng)情況,檢查工程款支付情況,分析工程造價(jià)實(shí)際值與計(jì)劃值的比較情況,并對(duì)工程造價(jià)進(jìn)行預(yù)測(cè)。

  9)結(jié)合施工進(jìn)度、質(zhì)量情況報(bào)表,結(jié)合承包單位上報(bào)的工程付款申請(qǐng),對(duì)工程款支付提出書(shū)面意見(jiàn),報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理并報(bào)信息管理部。

  10)分析當(dāng)月工程造價(jià)控制情況,編制管理月報(bào)中造價(jià)控制部分,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理。

  7、綜合管理部人員職責(zé)

  1)協(xié)助甲方辦理項(xiàng)目建設(shè)相關(guān)手續(xù)。

  2)協(xié)助甲方做好與政府部門(mén)、水電暖氣等市政配套及工程建設(shè)外部環(huán)境的協(xié)調(diào)工作。

  3)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織項(xiàng)目部日常辦公及有關(guān)活動(dòng)安排,為項(xiàng)目各部門(mén)提供后勤保障,為項(xiàng)目部的正常業(yè)務(wù)開(kāi)展做好服務(wù)。

  4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類(lèi)會(huì)議、重要活動(dòng)的組織籌備。

  5)負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)物資產(chǎn)管理。

  6)負(fù)責(zé)甲供材及設(shè)備考察學(xué)習(xí)組織安排。

  7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)家居建材設(shè)計(jì)品牌推廣項(xiàng)目的客戶(hù)資源開(kāi)發(fā)與維系,深度招商合作;

  2、負(fù)責(zé)裝飾設(shè)計(jì)品牌推廣項(xiàng)目的客戶(hù)咨詢(xún)服務(wù);

  3、負(fù)責(zé)本行業(yè)市場(chǎng)調(diào)研、運(yùn)營(yíng)和招商等方案的執(zhí)行;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的軟文推廣,文案編寫(xiě)

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,歡迎應(yīng)屆生的加入;

  2、具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織,開(kāi)拓能力;

  3、有很好的溝通技巧,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  4、工作認(rèn)真踏實(shí),能承受一定的工作壓力;

  5、有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)。

  6、熟悉公眾號(hào)運(yùn)營(yíng),獨(dú)立編寫(xiě)軟文,各類(lèi)排版

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇17

  (一)策劃投資建設(shè)項(xiàng)目,參與投資機(jī)會(huì)研究。

  (二)組織投資建設(shè)項(xiàng)目可行性研究和項(xiàng)目評(píng)估,對(duì)投資決策提出建議。

  (三)參與研究并提出投資建設(shè)項(xiàng)目融資方案。

  (四)制定投資建設(shè)項(xiàng)目管理制度和工作程序。

  (五)通過(guò)招標(biāo)方式,選擇工程咨詢(xún)、工程勘察設(shè)計(jì)、工程監(jiān)理、建筑施工和設(shè)備安裝、設(shè)備和材料供應(yīng)單位,并依法制定合同文本和簽訂合同。

  (六)進(jìn)行投資建設(shè)項(xiàng)目信息管理,合同管理,質(zhì)量、工期和投資管理及控制,實(shí)現(xiàn)投資建設(shè)項(xiàng)目預(yù)期的質(zhì)量、工期、投資、安全、環(huán)保目標(biāo)。

  (七)組織生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)準(zhǔn)備工作和制定相關(guān)員工培訓(xùn)方案。

  (八)組織投資建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收準(zhǔn)備和建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收后移交生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的相關(guān)工作。

  (九)進(jìn)行投資建設(shè)項(xiàng)目總結(jié)評(píng)價(jià)工作。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇18

  1. 搭建相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的流程架構(gòu),持續(xù)優(yōu)化和完善業(yè)務(wù)流程架構(gòu);

  2. 協(xié)同業(yè)務(wù)部門(mén)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)流程,通過(guò)端到端的流程設(shè)計(jì),確保跨部門(mén)業(yè)務(wù)高效銜接;

  3. 監(jiān)控業(yè)務(wù)域流程運(yùn)行及流程指標(biāo)表現(xiàn),業(yè)務(wù)流程需求管理、流程審視、流程問(wèn)題收集與跟蹤解決,評(píng)估流程設(shè)計(jì)質(zhì)量并優(yōu)化流程;

  4. 規(guī)劃并開(kāi)展流程宣傳與培訓(xùn),推動(dòng)流程落地,共同營(yíng)造流程。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇19

  1、制定研發(fā)項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃并進(jìn)行跟蹤;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問(wèn)題的處理;

  3、完成各階段工作的推進(jìn)和問(wèn)題的處理;

  4、負(fù)責(zé)整個(gè)研發(fā)項(xiàng)目過(guò)程的協(xié)調(diào)與管理;

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇20

  一、投資管理

  1. 確定投資的重點(diǎn)領(lǐng)域及區(qū)域,配合公司制定投資發(fā)展規(guī)劃,確保投資活動(dòng)的健康持續(xù)發(fā)展;負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作,參與項(xiàng)目渠道建設(shè),篩選符合公司投資方向與要求的項(xiàng)目,與政府部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)、目標(biāo)企業(yè)溝通,建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系;

  2. 依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,參與或主導(dǎo)投資項(xiàng)目的.評(píng)估、審核、協(xié)議談判等工作,全面了解項(xiàng)目情況,完成行業(yè)研究并撰寫(xiě)投資決策報(bào)告,為公司投資決策提供可靠依據(jù);

  3. 負(fù)責(zé)已投資項(xiàng)目的跟蹤管理,對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估、及時(shí)解決存在的問(wèn)題,對(duì)已投資項(xiàng)目向公司提供退出方案建議。

  4. 負(fù)責(zé)對(duì)外投資項(xiàng)目信息的搜集、統(tǒng)計(jì)和篩選工作,為公司儲(chǔ)備、篩選投資項(xiàng)目并做好初步分析;

  二、運(yùn)營(yíng)管理

  1. 制定和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)產(chǎn)品的日常運(yùn)營(yíng)工作;

  2. 負(fù)責(zé)組織、策劃和實(shí)施線(xiàn)上、線(xiàn)下活動(dòng);

  3. 與行業(yè)內(nèi)伙伴建立、維持良好的合作關(guān)系,推動(dòng)對(duì)外合作拓展;

  4. 分析用戶(hù)需求,不斷完善產(chǎn)品,增強(qiáng)與用戶(hù)的互動(dòng),建設(shè)并維護(hù)核心用戶(hù)群,提高用戶(hù)活躍度和粘度;

  5. 負(fù)責(zé)跟蹤產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),分析用戶(hù)行為及反饋,持續(xù)改善產(chǎn)品用戶(hù)體驗(yàn);

  6. 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的組建和管理;

  7. 達(dá)成用戶(hù)量、活躍用戶(hù)量和市場(chǎng)占有率等推廣指標(biāo);

  三、日常管理

  1. 擬訂公司投資和融資管理制度和流程,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

  2. 負(fù)責(zé)與各金融機(jī)構(gòu)、銀行、政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)、接洽;

  3. 完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)工作任務(wù)。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇21

  1、協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行項(xiàng)目前期綜合評(píng)估工作,對(duì)公司后期項(xiàng)目開(kāi)展工作進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控和規(guī)避。

  2、關(guān)注招投標(biāo)信息、負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)的編寫(xiě)及制作,負(fù)責(zé)招投標(biāo)后續(xù)工作的跟進(jìn)。

  3、負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)的統(tǒng)一管理。

  4、負(fù)責(zé)合同的統(tǒng)一管理。

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目匯總資料統(tǒng)一管理。

  6、負(fù)責(zé)室外績(jī)效的統(tǒng)計(jì)、匯總。

  7、負(fù)責(zé)公司部分印章的統(tǒng)一管理登記。

  8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目回款進(jìn)度的統(tǒng)計(jì)。

  9、負(fù)責(zé)公司外檢人員信息、保險(xiǎn)的統(tǒng)一管理。

  10、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人處理綜合部其他事宜。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇22

  1. 接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話(huà);接待來(lái)訪(fǎng)人員。

  2. 負(fù)責(zé)辦公室得文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

  3. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室得清潔衛(wèi)生。

  4. 做好會(huì)議紀(jì)要。

  5. 負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志得分送。

  6. 負(fù)責(zé)傳真件得收發(fā)工作。

  7. 負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)得保管工作,做好物品出入庫(kù)得登記。

  8. 做好公司宣傳專(zhuān)欄得組稿。

  9. 按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。

  10. 做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記,并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)得收納、保管。

  11. 每月環(huán)保報(bào)表得郵寄及社保得打表。

  12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案得管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。

  13 社會(huì)保險(xiǎn)得投保、申領(lǐng)。

  14 統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。

  15 管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)得使用效率,提倡節(jié)儉。

  16. 接受其他臨時(shí)工作.

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇23

  職責(zé):

  1、項(xiàng)目合同的制訂及管理,與市場(chǎng)人員、技術(shù)人員做好溝通工作。

  2、項(xiàng)目進(jìn)度的資料查詢(xún),與市場(chǎng)人員做好溝通工作,了解項(xiàng)目進(jìn)度。

  3、項(xiàng)目數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析,與公司財(cái)務(wù)做好銜接工作。

  4、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行業(yè)務(wù)信息的上傳下達(dá),確保溝通渠道順暢。

  5、項(xiàng)目會(huì)議紀(jì)要整理、項(xiàng)目培訓(xùn)準(zhǔn)備安排。

  6、項(xiàng)目文檔的分類(lèi)及管理,外發(fā)文件的制作、發(fā)送、定期備份。

  7、項(xiàng)目主管日常安排的其它協(xié)助工作。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,2年以上商務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。有過(guò)合同管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)

  者優(yōu)先考慮。

  2、熟練使用辦公軟件,工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇24

  職責(zé):

  1.編制項(xiàng)目計(jì)劃及工作月報(bào)

  2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織各項(xiàng)設(shè)計(jì)例會(huì),撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要

  3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理安排各項(xiàng)工作,并檢查完成情況

  4.處理上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,工程管理或相近專(zhuān)業(yè),工作年限3年以?xún)?nèi)。

  2、具備較好的文筆能力,熟悉項(xiàng)目管理基本流程

  3、 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力,工作大膽、認(rèn)真仔細(xì)、能夠承受工作中的壓力,身體健康,能適應(yīng)加班。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇25

  1、參與項(xiàng)目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設(shè)計(jì);組織施工圖設(shè)計(jì)會(huì)審和大小市政協(xié)調(diào)會(huì),施工圖交接;

  2、根據(jù)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目工程施工組織總設(shè)計(jì),配置內(nèi)部資源(相關(guān)專(zhuān)業(yè)工程師),對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)分工和任務(wù)落實(shí)并實(shí)施考核;組織工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全的管理和驗(yàn)收工作;

  3、配合開(kāi)發(fā)部進(jìn)行工程類(lèi)的報(bào)建工作,如大小市政(供排水、電、燃?xì)狻㈦娦诺?,施工許可證及后期的`竣工驗(yàn)收(消防、質(zhì)監(jiān)、人防等)工作;

  4、組織協(xié)調(diào)總分包單位的工作關(guān)系;管理并考核監(jiān)理單位的日常工作;

  5、組織技術(shù)方案確定、變更或修改論證會(huì);協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)解決施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)變更及技術(shù)疑難問(wèn)題。崗位要求:

  1、教育背景:工民建、土木工程專(zhuān)業(yè),工程師以上職稱(chēng),國(guó)家注冊(cè)建造師優(yōu)先;

  2、五年以上建筑、房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);三年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程經(jīng)理或主管工作經(jīng)驗(yàn),至少有一個(gè)項(xiàng)目的完整經(jīng)歷(從項(xiàng)目策劃方案到竣工驗(yàn)收交付);

  3、了解國(guó)家和地方有關(guān)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;

  4、熟悉設(shè)計(jì)、規(guī)劃、配套、施工等業(yè)務(wù)流程,尤其掌握建筑、結(jié)構(gòu)、材料和現(xiàn)場(chǎng)施工監(jiān)控要點(diǎn);

  5、精通項(xiàng)目開(kāi)發(fā)程序、項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)及施工管理,擅長(zhǎng)住宅工程項(xiàng)目管理;

  6、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際施工管理經(jīng)驗(yàn)豐富,掌握建筑工程質(zhì)量通病的防與治。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇26

  職責(zé):

  1、參與規(guī)劃制定,參與信息化規(guī)劃討論編寫(xiě);

  2、制定項(xiàng)目計(jì)劃,實(shí)施項(xiàng)目管理;

  3、整理各類(lèi)文檔材料、會(huì)議紀(jì)要等;

  4、推進(jìn)和落實(shí)監(jiān)管、行業(yè)及公司的各項(xiàng)工作。

  招聘要求:

  1、全日制本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、2年以上IT行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中至少有2年以上項(xiàng)目管理、信息化規(guī)范與制度建設(shè)的工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉金融行業(yè),具有項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有較強(qiáng)文字寫(xiě)作和處理能力者優(yōu)先,具有ISO經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、具備良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和方案整合能力,有很強(qiáng)的主觀(guān)能動(dòng)性和自律性;

  5、心態(tài)積極、勇于進(jìn)取,善于思考、學(xué)習(xí)能力和行動(dòng)力強(qiáng)。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇27

  1.負(fù)責(zé)組織編制PPP項(xiàng)目建議書(shū)、實(shí)施方案、物有所值評(píng)價(jià)及財(cái)政承受能力論證;

  2.負(fù)責(zé)委托或招采第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作;

  3.負(fù)責(zé)組織編制PPP項(xiàng)目協(xié)議,參與項(xiàng)目的談判與簽約;

  4.負(fù)責(zé)開(kāi)展或協(xié)助開(kāi)展報(bào)批報(bào)建工作;

  5.依據(jù)合同對(duì)項(xiàng)目建設(shè)節(jié)點(diǎn)進(jìn)度進(jìn)行管控,定期監(jiān)測(cè)項(xiàng)目的計(jì)劃運(yùn)行情況;

  6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理和績(jī)效監(jiān)督考核體系的維護(hù),根據(jù)合同按效付費(fèi);

  7. 協(xié)助處理合同執(zhí)行中的合同修訂、違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決工作;

  8.負(fù)責(zé)組織專(zhuān)項(xiàng)驗(yàn)收、工程竣工驗(yàn)收、項(xiàng)目驗(yàn)收。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇28

  崗位職責(zé):

  1、建立和完善項(xiàng)目管理制度、標(biāo)準(zhǔn)和流程,引入項(xiàng)目管理實(shí)踐;

  2、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目管理技術(shù)、工具、模板等;

  3、建立有效的項(xiàng)目審核、匯報(bào)機(jī)制;

  4、IT項(xiàng)目的定期檢查并評(píng)估項(xiàng)目狀態(tài)和績(jī)效;

  5、作為重點(diǎn)項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理:管理IT項(xiàng)目的.全生命周期(啟動(dòng)、計(jì)劃、執(zhí)行、監(jiān)督和控制、收尾);確保項(xiàng)目的關(guān)鍵要素(時(shí)間、范圍、成本、風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量等)滿(mǎn)足預(yù)訂目標(biāo);識(shí)別和采取合理措施解決項(xiàng)目問(wèn)題,管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。

  任職要求:

  1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并獲得學(xué)士及以上學(xué)位;

  2、具有8年及以上獨(dú)立項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  3、有較強(qiáng)的邏輯思維能力,計(jì)劃分析能力,具有管理多個(gè)復(fù)雜項(xiàng)目的成功經(jīng)驗(yàn);

  4、了解保險(xiǎn)公司內(nèi)部運(yùn)作,具有保險(xiǎn)應(yīng)用系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  5、具有PMO管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;有PMP/Prince2認(rèn)證優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇29

  職責(zé):

  1、本園區(qū)修建明煋劇場(chǎng)等工程項(xiàng)目、明煋網(wǎng)等自媒體網(wǎng)絡(luò)推廣項(xiàng)目,凡能夠外包的均實(shí)行外包,設(shè)立成本合約崗位負(fù)責(zé)項(xiàng)目的外包、供應(yīng)商的各類(lèi)招標(biāo)履約工作;

  2、根據(jù)計(jì)劃編寫(xiě)招標(biāo)文件、整理投標(biāo)單位資料、貨比三家,建立成本控制臺(tái)帳;負(fù)責(zé)對(duì)招標(biāo)合同、招標(biāo)圖紙和預(yù)算清單等合同附件成本審核;

  3、負(fù)責(zé)履行合同,每周對(duì)外包合同、供應(yīng)商合同履行考評(píng)記入ERP臺(tái)帳;及時(shí)完成上級(jí)交辦的工作;

  4、為人踏實(shí),工作態(tài)度端正,耐心,細(xì)致,不怕吃苦,及時(shí)完成上級(jí)交辦的工作。

  任職要求:

  1、物業(yè)管理、建筑施工、設(shè)備施工、預(yù)算、工程造價(jià)、自媒體網(wǎng)絡(luò)推廣等大專(zhuān)以上學(xué)歷,22至29歲,有工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉合同、工作流程及記錄表單,熟悉科技企業(yè)孵化器相關(guān)法規(guī)政策,熟悉對(duì)招標(biāo)及合同管理相關(guān)法規(guī)政策;

  3、為人誠(chéng)實(shí),有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力, 注重細(xì)節(jié),有主動(dòng)服務(wù)意識(shí);

  4、現(xiàn)處于離職狀態(tài),可全職立即上崗。

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé) 篇30

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)項(xiàng)目管理體系各項(xiàng)制度,各項(xiàng)目按規(guī)范運(yùn)作,負(fù)責(zé)流程文件的形式審核,必要時(shí)對(duì)項(xiàng)目的運(yùn)作規(guī)范性提供輔導(dǎo);

  2、協(xié)助項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)的建立和后期運(yùn)維,負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)中項(xiàng)目信息的錄入;

  3、協(xié)助項(xiàng)目決策委員會(huì)定期組織和召開(kāi)項(xiàng)目會(huì)議(階段性匯報(bào)、重大決策會(huì)議),并做好會(huì)議記錄,協(xié)助事后跟進(jìn);

  4、協(xié)助整理項(xiàng)目月度狀態(tài)信息;根據(jù)項(xiàng)目需求,為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供溝通支持,做好上傳下達(dá)工作,促進(jìn)問(wèn)題解決;

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理部的分類(lèi)檔案管理,協(xié)助與其他職能部門(mén)的銜接工作。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、3年以上研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、工作細(xì)致耐心有條理,樂(lè)于溝通,有服務(wù)意識(shí);

項(xiàng)目管理助理崗位的職責(zé)(精選30篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 項(xiàng)目管理部崗位職責(zé)(精選3篇)

    1、制訂年度績(jī)效目標(biāo)及達(dá)標(biāo)行勱計(jì)劃2、根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理要求指派適合的項(xiàng)目經(jīng)理作為項(xiàng)目的總負(fù)責(zé)人3、協(xié)劣和指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目策劃,包括組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),創(chuàng)建總項(xiàng)目wbs,制訂產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案4、在pdm系統(tǒng)中審核各階段項(xiàng)目文件,包括但丌限于:...

  • 土木工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)共(精選18篇)

    1、收集整理齊全工程前期的各種資料。2、按照文明工地的要求、及時(shí)整理齊全文明工地資料。3、做好本工程的工程資料并與工程進(jìn)度同步。4、工程資料應(yīng)認(rèn)真填寫(xiě),字績(jī)工整,裝訂整齊。5、填寫(xiě)施工現(xiàn)場(chǎng)天氣晴雨、溫度表。...

  • 項(xiàng)目管理具體崗位職責(zé)要求(通用28篇)

    1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目和課程管理的宣傳、推廣和銷(xiāo)售,完成銷(xiāo)售的既定指標(biāo)。3、協(xié)助銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)。...

  • 基建項(xiàng)目管理崗位職責(zé)(精選31篇)

    工作職責(zé):1、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、質(zhì)量、安全、文明、財(cái)務(wù)等一系列管理工作;2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí);3、嚴(yán)格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)...

  • 項(xiàng)目管理崗位職責(zé)(精選33篇)

    1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的組織和協(xié)調(diào)工作,熟悉工地管理各項(xiàng)流程,指導(dǎo)施工;2、負(fù)責(zé)管理及協(xié)調(diào)項(xiàng)目的施工隊(duì)、甲方、總包、監(jiān)理的外協(xié)關(guān)系及工作,解決施工協(xié)調(diào)問(wèn)題和施工技術(shù)問(wèn)題;3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工進(jìn)行管理;4、熟悉施工...

  • it項(xiàng)目管理崗位職責(zé)(通用31篇)

    一、崗位要求:1、本科(含同等學(xué)歷)及以上;2、企業(yè)管理、土木工程、工程管理、運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);3、具備注冊(cè)建造師資格者優(yōu)先4、熟悉城鎮(zhèn)化業(yè)務(wù)或工程建設(shè)業(yè)務(wù)體系;熟悉計(jì)劃管理、會(huì)議管理、知識(shí)管理等相關(guān)知識(shí)體系5、5年以上企業(yè)...

  • 投資項(xiàng)目管理崗位職責(zé)集合(精選31篇)

    1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和公司技術(shù)質(zhì)量管理制度,管控施工單位對(duì)新材料、新工藝、新技術(shù)的推廣應(yīng)用,保證工程質(zhì)量。2、審核施工單位編制的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案。...

  • 工程項(xiàng)目管理工作職責(zé)(通用18篇)

    a)履行所參與項(xiàng)目的相應(yīng)角色職責(zé);b)配合公司的經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā),完成招投標(biāo)、工程咨詢(xún)相關(guān)的日常服務(wù)工作;c)配合項(xiàng)目經(jīng)理完成日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、會(huì)務(wù)安排結(jié)算、及辦事處的日常事務(wù)處理工作;d)熟悉招投標(biāo)相關(guān)的法律法規(guī)及一般流程;e)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好...

  • 項(xiàng)目管理經(jīng)理崗位職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司級(jí)項(xiàng)目管理,對(duì)項(xiàng)目前期立項(xiàng)到后期交付全流程負(fù)責(zé);2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)工作,把控項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量,風(fēng)險(xiǎn),溝通及人力配置;3.負(fù)責(zé)參與技術(shù)研究及論證,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克項(xiàng)目遇到的研發(fā)問(wèn)題;4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源,有效解...

  • 項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)匯編(精選29篇)

    1.項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)(1)不斷的提高個(gè)人的項(xiàng)目管理能力①保證個(gè)人正直和職業(yè)專(zhuān)業(yè)性②對(duì)項(xiàng)目管理知識(shí)基礎(chǔ)做出貢獻(xiàn)③增強(qiáng)個(gè)人的能力④平衡項(xiàng)目干系人的利益⑤以合作和職業(yè)化的.方式與團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目干系人打交道(2)貫徹執(zhí)行國(guó)家和項(xiàng)目所在...

  • 機(jī)電項(xiàng)目管理崗位職責(zé)(精選31篇)

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)智慧餐廳項(xiàng)目中各專(zhuān)機(jī)、項(xiàng)目工程工作的協(xié)調(diào)、布局施工方案審核,建店標(biāo)準(zhǔn)的建立;2、負(fù)責(zé)專(zhuān)機(jī)(項(xiàng)目)工程條件的收集匯總,提供給智慧餐廳項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)匹配;3、負(fù)責(zé)協(xié)助審核智慧餐廳的專(zhuān)機(jī)(項(xiàng)目)布局設(shè)計(jì),保證工程設(shè)計(jì)符合...

  • 項(xiàng)目管理助理崗位職責(zé)(精選28篇)

    1.具體組織籌備召開(kāi)股東大會(huì)、董事會(huì)會(huì)議,并根據(jù)議案情況協(xié)同相關(guān)部門(mén)籌備召開(kāi)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)會(huì)議。2.督導(dǎo)推動(dòng)股東大會(huì)、董事會(huì)通過(guò)的各項(xiàng)議案、事項(xiàng),并及時(shí)通報(bào)落實(shí)推進(jìn)進(jìn)度。3.具體負(fù)責(zé)股東、董事的日常聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作。...

  • 項(xiàng)目管理崗位職責(zé)集錦(精選28篇)

    工作職責(zé):1.根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需求,明確項(xiàng)目的概念及目標(biāo),制定相應(yīng)的計(jì)劃;2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與部門(mén)使用者與軟件工程師之間的有效溝通,編寫(xiě)需求說(shuō)明書(shū)及方案;3.負(fù)責(zé)軟件工程的實(shí)施進(jìn)度,進(jìn)行有效質(zhì)量控制;4.實(shí)施軟件,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并對(duì)問(wèn)題進(jìn)行跟蹤分析和報(bào)...

  • 項(xiàng)目管理師崗位職責(zé)(通用31篇)

    1、協(xié)助全國(guó)系統(tǒng)部經(jīng)理做好信息系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)規(guī)劃、建設(shè)及具體項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)工作。2、協(xié)助建立技術(shù)開(kāi)發(fā)規(guī)范以及接口標(biāo)準(zhǔn)。3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、管理公司的'信息系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)以及應(yīng)用部署。...

  • 項(xiàng)目管理崗位職責(zé)范圍(精選28篇)

    1、 獨(dú)自,或配合招聘部門(mén)完成客戶(hù)下達(dá)的一線(xiàn)人員招聘;2、 負(fù)責(zé)新員工入職安排、合同簽訂、崗前培訓(xùn)、食宿安排;3、 負(fù)責(zé)在職員工人事資料的收集,錄入,向公司移交員工人事檔案;4、 審批外派員工休假或離職申請(qǐng),統(tǒng)計(jì)考勤,制作工資表;5、...

  • 崗位職責(zé)
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