審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍（通用31篇）

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇1

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營指標(biāo)數(shù)據(jù)分析，推進(jìn)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成措施的落實(shí);

　　2.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控診斷、提供內(nèi)控管理改善建議等;

　　3.負(fù)責(zé)內(nèi)控審計(jì)，對內(nèi)控系統(tǒng)的建立、健全、執(zhí)行及有效性進(jìn)行檢查和評價(jià)。

　　4.跟蹤審計(jì)建議的執(zhí)行，實(shí)施后續(xù)審計(jì)工作;

　　5.指導(dǎo)下屬員工所使用的審計(jì)程序和審計(jì)方法;

　　6.負(fù)責(zé)公司制度管控、流程優(yōu)化。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，審計(jì)，財(cái)務(wù)管理，工商管理等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型國企內(nèi)部審計(jì)，企業(yè)管理，風(fēng)險(xiǎn)管理，財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、能獨(dú)立組織或協(xié)助參與各類審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施，編制審計(jì)報(bào)告;

　　4、具有良好的語言溝通和文字表達(dá)能力;

　　5、熟悉財(cái)務(wù)管理知識、成本管理知識、審計(jì)管理知識。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇2

　　職責(zé)：

　　1、擬訂年度審查工作計(jì)劃、專項(xiàng)審計(jì)，并分解落實(shí)，組織實(shí)施;

　　2、監(jiān)督、檢查監(jiān)察審計(jì)計(jì)劃執(zhí)行情況，結(jié)合實(shí)際情況報(bào)批調(diào)整方案并組織實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)審核、提交內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，跟蹤被審計(jì)部門整改情況及審計(jì)結(jié)果;

　　4、配合財(cái)務(wù)與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)合作，按程序提供相應(yīng)的內(nèi)部審計(jì)報(bào)告及各項(xiàng)證據(jù)、資料;

　　5、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)審計(jì)監(jiān)察檔案立卷、歸檔、存放、借閱、移交、保密等工作;

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)察審計(jì)制度、審計(jì)流程的建設(shè)，簡歷健全監(jiān)察審計(jì)體系;

　　7、處理有關(guān)違反制度、失職造成公司損失的事件;

　　8、受理、處理涉及員工經(jīng)濟(jì)、履職等方面相關(guān)情況的投訴;

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、熟悉有關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度;

　　2、全面的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算、內(nèi)控審計(jì)等能力;

　　3、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，文字和口頭表達(dá)能力強(qiáng);

　　4、高度的職業(yè)道德和抗壓能力;

　　5、具有財(cái)務(wù)、會計(jì)、審計(jì)等知識;

　　6、具有二年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇3

　　職責(zé)：

　　1、高新培育。

　　2、高新申報(bào)過程中所有財(cái)務(wù)相關(guān)事宜對接。

　　3、高新通過后稅務(wù)備案資料的對接。

　　4、加計(jì)扣除項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

　　崗位要求：

　　1、財(cái)務(wù)會計(jì)，審計(jì)等相關(guān)專業(yè)。

　　2、財(cái)務(wù)主管以上崗位，證書不做要求。

　　3、有財(cái)務(wù)主管或經(jīng)理以上工作經(jīng)驗(yàn)即可。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇4

　　職責(zé)：

　　1、參與完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程，制定審計(jì)計(jì)劃

　　3、參與審計(jì)方案擬定，起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書等審計(jì)文書;

　　4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)意見;

　　5、檢查各部門業(yè)務(wù)流程的合理性、有效性;

　　6、核查公司財(cái)務(wù)方面的規(guī)范性、準(zhǔn)確性。

　　任職資格：

　　1、財(cái)務(wù)、會計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;

　　2、通過注冊會計(jì)師的優(yōu)先考慮

　　3、三年以上審計(jì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程;

　　5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇5

　　職責(zé)：

　　職位信息1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度，制定公司財(cái)務(wù)合規(guī)制度和合規(guī)流程;

　　2、負(fù)責(zé)對所有涉及的審計(jì)事項(xiàng)，提出處理意見和建議;

　　3、負(fù)責(zé)檢查財(cái)務(wù)部相關(guān)人員因離職時(shí)的離任審計(jì)工作，交接審計(jì)工作;

　　4、負(fù)責(zé)對公司財(cái)務(wù)收支和經(jīng)營活動進(jìn)行系統(tǒng)的內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督;

　　5、做好有關(guān)審計(jì)材料的原始調(diào)查和收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護(hù)企業(yè)合法權(quán)益;

　　6、對檢查中發(fā)現(xiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警并及時(shí)匯報(bào)，編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出財(cái)務(wù)管理合理化建議，并督促財(cái)務(wù)部制定整改措施，做好合規(guī)工作。

　　任職要求：

　　1、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件、PPT制作等大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類會計(jì)或者審計(jì)專業(yè)。

　　2、持有會計(jì)師、審計(jì)師等初、中級職稱證件，有商業(yè)地產(chǎn)、物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、正直、擔(dān)當(dāng)、做事穩(wěn)重細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心。

　　4、已在具有一定規(guī)模的公司擔(dān)任審計(jì)經(jīng)理(主管)職位、專業(yè)能力較高。

　　5、熟悉內(nèi)部審計(jì)流程和方法，熟悉審計(jì)數(shù)據(jù)分析，有良好的內(nèi)控常識。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇6

　　職責(zé)：

　　1、促進(jìn)公司各職能部門、下屬公司依據(jù)法務(wù)管理制度及流程工作，促進(jìn)公司依法經(jīng)營，預(yù)防和控制公司經(jīng)營中的風(fēng)險(xiǎn);

　　2、對公司合同進(jìn)行梳理，識別現(xiàn)有合同中存在的風(fēng)險(xiǎn)并提出解決方案;

　　3、負(fù)責(zé)檢查合同履行情況，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題，盡量避免合同糾紛;

　　4、處理合同事務(wù)管理工作，負(fù)責(zé)合同管理臺賬及統(tǒng)計(jì);

　　5、配合部門負(fù)責(zé)人處理日常法律事務(wù)及訴訟事務(wù)。

　　任職資格(年齡、性別、學(xué)歷、專業(yè)、技能要求、工作年限、工作經(jīng)驗(yàn)、其他)：

　　1、本科以上學(xué)歷，工民建、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè);

　　2、年齡35歲以內(nèi);

　　3、具有大型企業(yè)或地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2-3年工程造價(jià)咨詢公司從事審計(jì)、或1-2年企業(yè)內(nèi)控內(nèi)審等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、具備良好的職業(yè)道德;

　　5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及文字表達(dá)能力;

　　6、熟練運(yùn)用各種辦公軟件。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇7

　　職責(zé)：

　　1.參與公司業(yè)務(wù)審計(jì)、部門審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、離任審計(jì)、投訴調(diào)查等審計(jì)內(nèi)容，并出具審計(jì)報(bào)告;

　　2. 根據(jù)審計(jì)結(jié)果提出合理的改進(jìn)意見，并跟進(jìn)后續(xù)的改善情況;

　　3. 協(xié)助部門經(jīng)理建立風(fēng)險(xiǎn)控制及防范機(jī)制，定期對內(nèi)部控制的有效性進(jìn)行評價(jià);

　　4. 對嚴(yán)重違反公司制度、侵占公司資產(chǎn)、嚴(yán)重?fù)p失浪費(fèi)等損害公司利益的行為進(jìn)行專案審計(jì);

　　5. 協(xié)助部門經(jīng)理對內(nèi)部控制制度和管理流程的健全性、合理性、有效性及執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì);

　　6. 協(xié)助部門經(jīng)理對企業(yè)年度經(jīng)營情況進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益審計(jì);

　　任職資格：

　　1、28-35周歲，善于分析問題，專業(yè)素養(yǎng)較好，溝通能力強(qiáng)，思路嚴(yán)謹(jǐn)。全日制本科以上學(xué)歷，財(cái)會類相關(guān)專業(yè)

　　2、具有5年以上財(cái)務(wù)管理，2年審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、較強(qiáng)的組織能力，協(xié)調(diào)溝通能力;較強(qiáng)的解決問題能力和責(zé)任心、事業(yè)心。

　　4、中級以上職稱優(yōu)先，熟悉辦公自動化。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇8

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對集團(tuán)下屬子、分公司進(jìn)行年度審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì);

　　2、負(fù)責(zé)配合審計(jì)經(jīng)理完成審計(jì)項(xiàng)目工作;

　　3、負(fù)責(zé)跟蹤審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況;

　　4、負(fù)責(zé)審計(jì)資料的立卷收集、整理歸檔工作;

　　5、完成其他與審計(jì)相關(guān)的工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)等經(jīng)濟(jì)類專業(yè);

　　2、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、企業(yè)會計(jì)核算、稅收政策和審計(jì)知識;熟悉使用office辦公軟件及ERP軟件;

　　3、處事公正，做事客觀、工作嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)、積極主動、有上進(jìn)心、具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　4、具有中級會計(jì)師或?qū)徲?jì)師及以上資格;5年以上財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn);有餐飲、酒店或零售百貨行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用;

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇9

　　職責(zé):

　　1、建立和完善集團(tuán)內(nèi)部控制評價(jià)體系;

　　2、擬定并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程，制訂審計(jì)計(jì)劃;

　　3、擬定審計(jì)方案，起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書等審計(jì)文書;

　　4、負(fù)責(zé)審計(jì)過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通;

　　5、對審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)，搜集審計(jì)證據(jù)，出具審計(jì)報(bào)告，對審計(jì)結(jié)果做綜合分析評價(jià); 對審計(jì)整改情況進(jìn)行跟蹤檢查;

　　6、依據(jù)公司管理需求，組織實(shí)施針對公司本部以及分、子、控股公司、關(guān)聯(lián)公司的內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)收支及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動，以及財(cái)務(wù)核算和會計(jì)報(bào)表的真實(shí)性和準(zhǔn)確性進(jìn)行審計(jì)監(jiān)察工作，以幫助其規(guī)范業(yè)務(wù)流程，降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和管理風(fēng)險(xiǎn);

　　7、依據(jù)公司內(nèi)部控制的要求及內(nèi)部控制審計(jì)的結(jié)果，對業(yè)務(wù)提出優(yōu)化或改正的建議，起到支持業(yè)務(wù)發(fā)展的作用;

　　8、參與公司整體內(nèi)控管理工作，包括對風(fēng)險(xiǎn)與控制進(jìn)行識別、測試與評價(jià);

　　9、協(xié)助完成公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的識別、評估、管理和控制工作。

　　10、對舉報(bào)事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)，出具調(diào)查報(bào)告及處理意見;

　　11、定期向?qū)徲?jì)委員會匯報(bào)，做好溝通的報(bào)告和記錄;

　　12、配合上級監(jiān)管部門的檢查與監(jiān)督，接受有關(guān)任務(wù)并落實(shí)組織完成;

　　13、完成董事會、審計(jì)委員會要求完成的審計(jì)調(diào)查。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，會計(jì)、審計(jì)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè);

　　2、熟悉內(nèi)部審計(jì)流程與規(guī)范、財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程;

　　3、三年以上相關(guān)行業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有上市企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、具備注冊會計(jì)師、審計(jì)師、中級會計(jì)師及以上資格者優(yōu)先;

　　5、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)和管理能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　6、正直誠實(shí)，為人誠實(shí)可靠、品行端正。工作態(tài)度積極，責(zé)任心強(qiáng);有較強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力。

　　7、良好的語言、文字表達(dá)能力，熟練運(yùn)用Microsoft Office辦公軟件。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇10

　　職責(zé)：

　　1.擬定公司內(nèi)部審計(jì)相關(guān)制度，具體編制年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃;

　　2.對內(nèi)部控制系統(tǒng)的健全性、合理性和有效性進(jìn)行檢查、評價(jià)和反饋意見，對業(yè)務(wù)開展過程中的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估和反饋意見;

　　3.對投資、融資等重大經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督;

　　4.對大額資金調(diào)動、使用情況及涉及資金安全的內(nèi)控流程及執(zhí)行情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督;

　　5.對重要的經(jīng)濟(jì)合同的談判、訂立、履行、變更及終止進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督;

　　6.對財(cái)務(wù)收支、財(cái)務(wù)預(yù)決算、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益、資產(chǎn)質(zhì)量及其他有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督，提出改進(jìn)經(jīng)營管理的建議;

　　7.對年度財(cái)務(wù)決算的審計(jì)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督;

　　學(xué)歷及專業(yè)背景要求：

　　會計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

　　任職要求：

　　1.2年以上企業(yè)審計(jì)經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟練掌握和運(yùn)用最新審計(jì)理論和方法，能夠獨(dú)立進(jìn)行審計(jì)工作并撰寫審計(jì)報(bào)告;

　　3.具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的分析處理經(jīng)驗(yàn);

　　4.具有較強(qiáng)的邏輯分析、觀察及歸納能力，善于分析判斷、發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)追蹤的能力。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇11

　　職責(zé)：

　　1. 參與年度審計(jì)計(jì)劃的擬定 ; 根據(jù)年度審計(jì)計(jì)劃，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)工作實(shí)施

　　2. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建立和完善公司財(cái)務(wù)審計(jì)制度 ; 對財(cái)務(wù)制度執(zhí)行和財(cái)務(wù)人員能力符合性進(jìn)行審計(jì)

　　3. 對財(cái)務(wù)工作流程和財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì) ; 對成本控制流程和預(yù)決算進(jìn)行抽樣檢查

　　4. 對采購和招投標(biāo)工作流程進(jìn)行不定期檢查 ; 對辦公費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用及相關(guān)報(bào)表進(jìn)行抽樣審計(jì) ; 對公司重要崗位開展離任審計(jì) ; 對銷售費(fèi)用、回款及相關(guān)報(bào)表進(jìn)行抽樣審計(jì) ; 對財(cái)務(wù)審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議及監(jiān)督落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤復(fù)檢

　　5. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)專項(xiàng)審計(jì)工作 13. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對外部審計(jì)等方面的咨詢機(jī)構(gòu)的聯(lián)系及維護(hù)

　　任職要求：

　　1. 教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷 ，審計(jì)專業(yè)或財(cái)務(wù)會計(jì)專業(yè)

　　2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，并在集團(tuán)公司負(fù)責(zé)過內(nèi)審工作 ; 有房地產(chǎn)企業(yè)或知名會計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　3. 專業(yè)技能：

　　1)通曉審計(jì)和財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)理論知識，熟練掌握審計(jì)和財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)政策法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)程;

　　2)能夠負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)部門審計(jì)體系的建立、完善;

　　3) 熟悉集團(tuán)公司的內(nèi)部控制體系，有過建立或改善維護(hù)經(jīng)歷，了解房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)知識優(yōu)先。

　　4)熟練使用OFFICE等辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識

　　4. 綜合素質(zhì)：優(yōu)秀的管理決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、分析判斷能力、寫作表達(dá)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;富有正直、敬業(yè)精神，職業(yè)操守好

　　5. 資質(zhì)證書： 具備CPA、內(nèi)審師資格優(yōu)先

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇12

　　職責(zé):

　　1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完善審計(jì)制度、審計(jì)流程、審計(jì)模板;

　　2、根據(jù)審計(jì)計(jì)劃和方案對工程建設(shè)、招標(biāo)采購、成本控制的規(guī)范性和有效性進(jìn)行檢查審計(jì)，根據(jù)審計(jì)結(jié)果出具書面報(bào)告，并跟蹤、督促審計(jì)建議的整改落實(shí);

　　3、配合對工程結(jié)算造價(jià)進(jìn)行抽檢復(fù)審;

　　4、配合實(shí)施具體項(xiàng)目的審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)方案，做好審計(jì)工作底稿，完成審計(jì)資料的歸檔;

　　5、完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、工程造價(jià)管理專業(yè)優(yōu)先，其他相關(guān)專業(yè)(土木工程、給排水、電氣專業(yè))其次;學(xué)歷：本科畢業(yè);

　　2、工作年限2-3年左右;

　　3、吃苦耐勞，能夠適應(yīng)長期出差或者外派駐場;

　　4、具備咨詢公司或者施工單位預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn)或現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn);

　　5、熟練使用辦公軟件和預(yù)結(jié)算專用軟件;

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇13

　　1、 制定工程造價(jià)跟蹤審計(jì)手冊，明確工作規(guī)范及工程流程，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。

　　2、 參與項(xiàng)目可行性討論，參與工程概算編制。

　　3、 負(fù)責(zé)招投標(biāo)階段招投標(biāo)文件、工程量清單及施工合同簽訂的審核，明確審核要點(diǎn)及措施。

　　4、 負(fù)責(zé)施工階段進(jìn)度款支付審核、工程變更計(jì)量審核、材料設(shè)備價(jià)格審核。控制不合理變更，防止超概算。

　　5、 負(fù)責(zé)竣工階段的竣工結(jié)算審核，合理控制投資費(fèi)用。

　　6、 結(jié)合審計(jì)項(xiàng)目對基建技改項(xiàng)目內(nèi)部控制及風(fēng)險(xiǎn)管理提出改善建議或管理提案

　　7、 按月審核并提交審計(jì)臺賬，負(fù)責(zé)審計(jì)資料的檔案管理。

　　8、 提高內(nèi)、外客戶滿意度，為職能部門及權(quán)屬公司提供基建技改項(xiàng)目管控的專業(yè)咨詢與服務(wù)。

　　9、 向部門負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)各類工程項(xiàng)目招投標(biāo)情況、施工過程中的質(zhì)量狀況、預(yù)決算費(fèi)用情況以及出現(xiàn)的各類問題

　　10、完成上級交辦的其他工作

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇14

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)與外部審計(jì)的聘請、聯(lián)絡(luò)、對接、配合工作;

　　2.負(fù)責(zé)審計(jì)過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與溝通;

　　3.負(fù)責(zé)制定及優(yōu)化審計(jì)相關(guān)制度、流程、嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)制度及規(guī)定;

　　4.負(fù)責(zé)或參與對重大經(jīng)營活動、項(xiàng)目的審計(jì)活動;

　　5.負(fù)責(zé)監(jiān)察審計(jì)市行政性工作，與其他部門之間聯(lián)絡(luò)和對接;

　　6.根據(jù)年度審計(jì)計(jì)劃執(zhí)行相應(yīng)財(cái)務(wù)審計(jì)、聯(lián)合巡查工作;

　　7.負(fù)責(zé)部門關(guān)于審計(jì)項(xiàng)目、內(nèi)控監(jiān)督及風(fēng)險(xiǎn)管理資料的整理、分類和存檔工作;

　　8.負(fù)責(zé)跟蹤審計(jì)建議的執(zhí)行，督促整改工作，匯報(bào)審計(jì)結(jié)果;

　　9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，會計(jì)、金融、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);

　　2.2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)或上市公司內(nèi)部控制和審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3.會計(jì)、審計(jì)初級職稱，中級職稱優(yōu)先考慮;

　　4.知曉相關(guān)稅收政策、國家法律法規(guī)，有會計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　5.具備良好的職業(yè)道德、為人正直，勤奮踏實(shí)，能承受一定的工作壓力。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇15

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助經(jīng)理持續(xù)完善公司本部、分子公司內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、流程、業(yè)務(wù)操作規(guī)范及內(nèi)部審計(jì)模板，并協(xié)助完成實(shí)施;

　　2、協(xié)助經(jīng)理完成內(nèi)部審計(jì)工作，在經(jīng)理指導(dǎo)下完成擬定審計(jì)工作方案，實(shí)施審計(jì)活動、編制審計(jì)工作底稿、評估審計(jì)證據(jù)的真實(shí)性、充分性，草擬審計(jì)報(bào)告;

　　3、協(xié)助經(jīng)理擬定審計(jì)整改計(jì)劃，跟蹤審計(jì)的執(zhí)行、實(shí)施后續(xù)審計(jì);

　　4、協(xié)助經(jīng)理完成年報(bào)等外部審計(jì)工作;

　　5、負(fù)責(zé)審計(jì)資料的歸檔和保管工作;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1、教育背景：大學(xué)本科及以上，會計(jì)、審計(jì)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)：在會計(jì)師事務(wù)所從事內(nèi)控審計(jì)或企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門工作2年(含)以上，具有IT企業(yè)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、從業(yè)資格：擁有CPA、CIA資格證書優(yōu)先;

　　4、知識技能：具有內(nèi)控、審計(jì)等方面的專業(yè)知識;能熟練應(yīng)用WORD，EXCEL、 VISIO等辦公軟件及相關(guān)財(cái)務(wù)軟件的操作;

　　篇三

　　【職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計(jì)工作的開展;

　　2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部賬務(wù)，報(bào)表的規(guī)范管理;

　　3、協(xié)助及維護(hù)內(nèi)審、內(nèi)控、風(fēng)控制度的建立;

　　4、能獨(dú)立完成審計(jì)工作;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他專項(xiàng)審計(jì)，確定關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)控，評估風(fēng)險(xiǎn)，在審計(jì)過程中合理。

　　【任職資格】

　　1、本科或以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、3年及以上內(nèi)外審經(jīng)驗(yàn)尤佳;

　　3、在1000人以上集團(tuán)公司有內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)控、風(fēng)控等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳;

　　4、原則性強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、忠誠敬業(yè)，具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇16

　　1、協(xié)助上級制定年度審計(jì)計(jì)劃，制定并完善審計(jì)程序，有效開展審計(jì)工作。

　　2、協(xié)助上級開展公司年報(bào)審計(jì)工作的落實(shí)與跟進(jìn)，對公司年度及季度信息披露數(shù)據(jù)等進(jìn)行審核，確保信息披露數(shù)據(jù)的真實(shí)完整。

　　3、協(xié)助上級配合證券部門完成每季度內(nèi)控自查報(bào)告、募集資金使用報(bào)告。

　　4、組織對公司內(nèi)部控制流程進(jìn)行梳理并優(yōu)化，協(xié)助完成公司內(nèi)控自我評估相關(guān)工作，對存在問題提出改進(jìn)建議。

　　5、強(qiáng)化內(nèi)控監(jiān)督職能，參與內(nèi)控自我評估測試工作，提高制度流程執(zhí)行力的監(jiān)督與評價(jià)效果。

　　6、協(xié)助部門制定審計(jì)相關(guān)規(guī)章制度。

　　7、對分、子公司開展常規(guī)經(jīng)營審計(jì)及其他專項(xiàng)審計(jì)(凈值調(diào)查、年度工程項(xiàng)目復(fù)盤、委外業(yè)務(wù)審計(jì)等)，制度審計(jì)計(jì)劃，編寫審計(jì)底稿，撰寫審計(jì)報(bào)告。

　　8、參與工程、設(shè)備項(xiàng)目的材料進(jìn)場驗(yàn)收、付款進(jìn)度審核，并出具審核報(bào)告。

　　9、參與工程、設(shè)備項(xiàng)目的招投標(biāo)及合同評審。

　　10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作(投訴機(jī)制建立、培訓(xùn)、月度績效模板制定及考核等)。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇17

　　職責(zé)：

　　1、對集團(tuán)各公司項(xiàng)目進(jìn)行工程審計(jì)工作。

　　2、擬定項(xiàng)目審計(jì)方案，負(fù)責(zé)工程審計(jì)項(xiàng)目的組織、具體實(shí)施工作，包括對工程項(xiàng)目的招標(biāo)、投標(biāo)、定標(biāo)的合規(guī)性;合同簽署、材料采購及定價(jià)的合理性;簽證和設(shè)計(jì)變更的合理性;合同執(zhí)行、施工質(zhì)量的合規(guī)性;對工程款支付的真實(shí)性、合法性;驗(yàn)收、結(jié)算等合法性等各環(huán)節(jié)進(jìn)行進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督。

　　3、針對查出違反公司制度的情況，提出審計(jì)意見，編制審計(jì)底稿，擬定審計(jì)報(bào)告，并最終出具審計(jì)報(bào)告。并跟蹤檢查核實(shí)審計(jì)意見結(jié)果的執(zhí)行情況。

　　4、完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職

　　任職資格：

　　1、30-38歲，本科以上學(xué)歷，工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、熟悉建設(shè)工程項(xiàng)目管理流程;

　　3、具有3年以上大中型企業(yè)工程審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

　　4、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，高度的敬業(yè)精神、優(yōu)秀的職業(yè)道德素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇18

　　職責(zé)：

　　1、擬定審計(jì)項(xiàng)目方案，起草審計(jì)報(bào)告;

　　2、根據(jù)審計(jì)方案開展審計(jì)調(diào)查、原始資料的收集、整理、分析;

　　3、編制審計(jì)工作底稿，完成審計(jì)底稿的整理歸檔工作;

　　4、對審計(jì)專員在審計(jì)程序和方法上進(jìn)行指導(dǎo)，提升審計(jì)業(yè)務(wù)水平;

　　5、向?qū)徲?jì)副經(jīng)理匯報(bào)審計(jì)問題，協(xié)助副經(jīng)理完成內(nèi)外審計(jì)的協(xié)調(diào)溝通工作;

　　6、跟蹤落實(shí)審計(jì)項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)問題、審計(jì)建議的整改情況;;

　　7、完成上級主管部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　工作經(jīng)驗(yàn)：有3年以上審計(jì)或財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有審計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)證書者優(yōu)先。

　　能力要求：

　　1、熟悉國家相關(guān)的審計(jì)法律法規(guī)，有扎實(shí)的審計(jì)和財(cái)務(wù)專業(yè)知識，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī);

　　2、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析與解決問題的能力;

　　3、較強(qiáng)的文字編寫能力;

　　4、較強(qiáng)的語言表達(dá)、人際溝通與組織協(xié)調(diào)能力;

　　5、為人性格開朗，原則性強(qiáng)，較強(qiáng)的責(zé)任心;

　　6、熟練操作用友或金蝶財(cái)務(wù)軟件，精通office及其它辦公軟件。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇19

　　職責(zé)：

　　1.協(xié)助擬定年度財(cái)務(wù)審計(jì)計(jì)劃;

　　2.按照年度審計(jì)計(jì)劃開展財(cái)務(wù)收支審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)及專項(xiàng)審計(jì)工作;

　　3.做好審計(jì)資料的整理及歸檔工作;

　　4.協(xié)助外部審計(jì)對接工作;

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1.擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定，無違規(guī)違紀(jì)違法行為;

　　2.學(xué)歷及專業(yè)：全日制本科及以上學(xué)歷，會計(jì)專業(yè)或財(cái)務(wù)審計(jì)方向等相關(guān)專業(yè)，中級會計(jì)師或以上職稱，碩士、博士研究生優(yōu)先;

　　3.年齡：35周歲以下(1984年4月26日后出生);

　　4.工作年限及經(jīng)歷：5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　5.素質(zhì)和能力要求：熟悉會計(jì)制度，熟悉財(cái)稅政策法規(guī);學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有良好的溝通能力和合作意識;具有良好的公文寫作能力;能熟練運(yùn)用用友財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;抗壓能力強(qiáng)，具備良好的職業(yè)操守素質(zhì)。同等條件下，中共黨員優(yōu)先;

　　6.業(yè)績特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇20

　　職責(zé)：

　　1、熟悉工程管理、招投標(biāo)流程;

　　2、熟悉施工現(xiàn)場管理，工程管理相關(guān)規(guī)范、工藝等知識;

　　3、熟悉上市公司內(nèi)部審計(jì)相關(guān)知識和國家建設(shè)行業(yè)相關(guān)政策、法律、法規(guī);

　　4、具備工程管理、合約管理技能;

　　5、具備良好的溝通和文字表達(dá)能力;

　　6、協(xié)助部門編制內(nèi)審方案，整理審計(jì)證據(jù)，草擬審計(jì)報(bào)告，提出審計(jì)建議。

　　任職要求：

　　1、工程、造價(jià)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、5年以上工程、造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上房地產(chǎn)企業(yè)或造價(jià)師事務(wù)所的工程審計(jì)監(jiān)察或造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程及房屋建筑工程的概預(yù)算，有項(xiàng)目現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　4、擅長獨(dú)立完成成本、造價(jià)、工程流程的審計(jì)并出具審計(jì)報(bào)告;

　　5、有較強(qiáng)的分析及文字表達(dá)能力。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇21

　　職責(zé)：

　　1、具體實(shí)施工程建設(shè)項(xiàng)目安裝、水電、裝飾及園林景觀等專業(yè)的工程審計(jì);

　　2、協(xié)助實(shí)施工程建設(shè)項(xiàng)目綜合或?qū)ｍ?xiàng)審計(jì)工作;

　　3、協(xié)助建立健全公司工程風(fēng)控體系。

　　任職資格：

　　1、年齡：40 歲以內(nèi)

　　2、學(xué)歷：本科

　　3、專業(yè)： 審計(jì)、造價(jià)管理相關(guān)專業(yè)

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇22

　　職責(zé)：

　　1、分析設(shè)計(jì)概算、施工圖預(yù)算編制程序的合理性和計(jì)算方法的正確性、合規(guī)性;

　　2、跟蹤審計(jì)工程施工合同執(zhí)行情況，對工程變更和簽證、施工現(xiàn)場管理進(jìn)行持續(xù)的審計(jì)監(jiān)督;

　　3、對工程項(xiàng)目工期、質(zhì)量、安全執(zhí)行現(xiàn)場檢查審計(jì)程序;

　　4、對隱蔽工程掩埋前執(zhí)行現(xiàn)場審計(jì)檢查監(jiān)督;

　　5、對各類分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收程序?qū)嵤┻^程監(jiān)督;

　　6、對工程進(jìn)度款結(jié)算和竣工結(jié)算書進(jìn)行審計(jì)并發(fā)表意見;

　　7、執(zhí)行審計(jì)部經(jīng)理安排的其他工作事務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、經(jīng)濟(jì)類、房地產(chǎn)造價(jià)類相關(guān)專業(yè);

　　2、精通常用辦公操作系統(tǒng)(OA,Office,Visio);

　　3、良好的溝通、組織和學(xué)習(xí)能力，客觀、公正、廉潔，熱愛內(nèi)部審計(jì)職業(yè)。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇23

　　職責(zé)：

　　1)制定和完善工程結(jié)算審核工作的審計(jì)計(jì)劃和模板;

　　2)按計(jì)劃對店鋪的工程結(jié)算結(jié)果進(jìn)行審核;

　　3)對工程款項(xiàng)支付的合規(guī)性和合理性進(jìn)行審核;

　　4)對涉及工程結(jié)算的投訴和舉報(bào)進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查;

　　5)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1)大專及以上學(xué)歷，土木建筑、工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2)三年以上預(yù)算造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉清單計(jì)價(jià)和定額計(jì)價(jià)，熟練進(jìn)行工程量計(jì)算;

　　3)具有造價(jià)工程師等資格證書;

　　4)能適應(yīng)經(jīng)常出差;

　　5)具有良好的職業(yè)操守;具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;善于溝通和協(xié)調(diào)。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇24

　　1、協(xié)助審計(jì)部領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃、制定年度審計(jì)；

　　2、合理規(guī)劃具體的審計(jì)工作，并監(jiān)控整個審計(jì)過程；

　　3、執(zhí)行專項(xiàng)審計(jì)，對公司內(nèi)部各項(xiàng)流程和環(huán)節(jié)進(jìn)行跟蹤控制審計(jì)；

　　4、執(zhí)行內(nèi)控審計(jì)，做好審計(jì)準(zhǔn)備工作，并對各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行跟蹤控制；

　　5、稽核調(diào)研。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇25

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)審核各工程預(yù)算、結(jié)算。

　　2、負(fù)責(zé)審核各招標(biāo)項(xiàng)目的工程量清單和標(biāo)底;

　　3、負(fù)責(zé)審核各種方案或措施的預(yù)算，供公司做決策;

　　4、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目進(jìn)行造價(jià)分析，建立數(shù)據(jù)庫。

　　任職要求：

　　1、工程造價(jià)、工程管理等本科以上學(xué)歷。

　　2、5年以上土建預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋼筋抽量。

　　3、熟悉建筑行業(yè)現(xiàn)行政策法規(guī)及省市定額，熟練使用預(yù)結(jié)算相關(guān)軟件。

　　4、全專業(yè)預(yù)結(jié)算能力者優(yōu)先考慮。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇26

　　職責(zé)

　　1、參與年度審計(jì)工作計(jì)劃的編制和部門工作規(guī)劃的擬定工作;

　　2、參與制定、完善內(nèi)部審計(jì)制度;

　　3、監(jiān)督、審核集團(tuán)預(yù)算的編制與執(zhí)行;

　　4、根據(jù)部門工作安排審計(jì)監(jiān)督集團(tuán)的內(nèi)部控制制度、業(yè)務(wù)流程的健全性、合理性;推進(jìn)內(nèi)控管理的工作計(jì)劃，對內(nèi)控制度的執(zhí)行情況進(jìn)行調(diào)查，上報(bào)調(diào)查結(jié)果，根據(jù)調(diào)查中存在的問題提出建議;

　　5、根據(jù)部門工作目標(biāo)，執(zhí)行審計(jì)部工作計(jì)劃，實(shí)施具體審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)、監(jiān)督、檢查、服務(wù)工作(包括但不限于：銷售與收款、采購與付款、資金管理、固定資產(chǎn)管理等 )以及各類專項(xiàng)審計(jì)(離任審計(jì)、舞弊調(diào)查及其他特別事項(xiàng)審計(jì));

　　6、根據(jù)工作安排，參與協(xié)助審計(jì)總監(jiān)對公司重大經(jīng)營活動、重大項(xiàng)目的審計(jì)工作;

　　7、參與制定具體項(xiàng)目審計(jì)方案，確保工作進(jìn)度和審計(jì)質(zhì)量;

　　8、跟蹤審計(jì)項(xiàng)目、內(nèi)控管理工作中存在問題的整改情況;

　　9、負(fù)責(zé)部門內(nèi)關(guān)于審計(jì)項(xiàng)目、內(nèi)控監(jiān)督及風(fēng)險(xiǎn)管理資料的整理、分類、存檔工作。

　　任職要求：

　　1、40歲以下，本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)專業(yè)，5年以上審計(jì)項(xiàng)目工作經(jīng)歷，有較豐富的大中型企業(yè)審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有中級會計(jì)師職稱，有注冊會計(jì)師或注冊審計(jì)師者優(yōu)先考慮;

　　3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于發(fā)現(xiàn)并解決問題，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;

　　4、寫作能力佳，并熟練應(yīng)用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件;

　　5、 工作積極主動，能夠自主管理，抗壓能力強(qiáng)，具有較好的邏輯思維能力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具備客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、盡職、保密等職業(yè)操守。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇27

　　職責(zé)：

　　1、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人擬定工程審計(jì)的具體管理規(guī)范，規(guī)范工程審計(jì)工作流程。

　　2、負(fù)責(zé)公司、分(子)公司工程項(xiàng)目管理全過程情況的審查與評價(jià)。

　　3、審核工程項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)提交偏離情況匯報(bào)、審計(jì)建議。

　　4、協(xié)助公司(子分公司、事業(yè)部)工程管理部門建立、健全工程管理流程及相關(guān)的內(nèi)部控制規(guī)范，審核與評價(jià)工程管理內(nèi)部控制，監(jiān)督檢查各項(xiàng)工程實(shí)施程序是否合規(guī)合法。

　　5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對工程項(xiàng)目、設(shè)備材料招投標(biāo)事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督檢查、與評價(jià)，協(xié)助有關(guān)部門完善招標(biāo)文件和流程。

　　6、 按時(shí)編報(bào)工程審計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，定期向部門負(fù)責(zé)人提交。

　　7、完成上級交辦的其它事務(wù)工作。

　　任職條件：

　　1、具備良好的道德品質(zhì)。

　　2、應(yīng)具備過硬的業(yè)務(wù)能力。精通工程招投標(biāo)、建筑、合同、定額、清單計(jì)價(jià)、經(jīng)濟(jì)、法律等專業(yè)知識，還要熟悉并掌握國家和地方有關(guān)工程建設(shè)管理、核算以及與之相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章。

　　3、具備良好的協(xié)調(diào)能力。

　　4、可以適應(yīng)出差。

　　5、具有5年或以上工程項(xiàng)目管理或基建審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉企業(yè)內(nèi)審，擁有企業(yè)工程審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　6、熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;

　　7、具有全國造價(jià)員、注冊造價(jià)工程師或注冊建造師等資格者優(yōu)先考慮。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇28

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助主任制定與修訂管理審計(jì)制度，并監(jiān)控落實(shí);

　　2、按時(shí)歸檔各類管理審計(jì)資料;

　　3、根據(jù)公司及部門工作的安排，負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)具體審計(jì)計(jì)劃及方案，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行;

　　4、現(xiàn)場組織開展專項(xiàng)管理審計(jì)、離任審計(jì)、經(jīng)營承包兌現(xiàn)審計(jì)工作，并根據(jù)具體審計(jì)情況起草審計(jì)報(bào)告，提出各項(xiàng)合理審計(jì)意見;

　　5、跟蹤審計(jì)建議實(shí)際落實(shí)情況;

　　6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、計(jì)算機(jī)或其他管理專業(yè)，3年及以上崗位相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷;

　　2、能夠根據(jù)審計(jì)實(shí)際情況撰寫各類審計(jì)報(bào)告，語言簡潔明了，條理清晰;

　　3、熟悉各類審計(jì)基本理論與工具，熟悉運(yùn)用各類審計(jì)方法，能根據(jù)具體情況編寫具體審計(jì)計(jì)劃與方案。熟悉或精通財(cái)務(wù)、營銷、生產(chǎn)、采購等多方面或至少熟悉經(jīng)營環(huán)節(jié)中的某一領(lǐng)域;

　　4、綜合分析能力強(qiáng)，能發(fā)現(xiàn)事件的多種可能的原因和行為的不同后果，找出事物之間的聯(lián)系;計(jì)劃與執(zhí)行能力強(qiáng);溝通與組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

　　5、中級及以上職稱，具有CPA、CIA等專業(yè)職業(yè)資格者優(yōu)先。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇29

　　【職責(zé)】：

　　1、工程招標(biāo)文件，工程量清算、招標(biāo)控制的審核;

　　2、工程建筑市場材料、設(shè)備、人工等價(jià)格行情，價(jià)格調(diào)研;

　　3、工程、設(shè)備價(jià)格比選、提供建議;

　　4、工程項(xiàng)目預(yù)算審核;

　　5、工程決算評估審計(jì)。

　　【任職要求】：

　　1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，建筑、審計(jì)類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

　　2、3年以上建筑、審計(jì)、財(cái)務(wù)或內(nèi)控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、具有中級或以上職稱,具有審計(jì)相關(guān)的執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先;

　　4、熟悉審計(jì)工作專業(yè)知識與技能,了解工程建設(shè)項(xiàng)目專業(yè)知識;熟練日常計(jì)算機(jī)操作;

　　5、原則性強(qiáng);具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,溝通能力;善于發(fā)現(xiàn)問題,分析問題和提出改進(jìn)建議。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇30

　　職責(zé)

　　1、審查企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的落實(shí)情況，擬定審計(jì)方案;

　　2、負(fù)責(zé)完成資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費(fèi)用、利潤等單項(xiàng)業(yè)務(wù)的審計(jì)工作;

　　3、審查財(cái)務(wù)收支項(xiàng)目、費(fèi)用開支與報(bào)銷等工作的合規(guī)性;

　　4、定期或者不定期的進(jìn)行必要的專項(xiàng)審計(jì)、專案審計(jì)和財(cái)務(wù)收支審計(jì);

　　5、針對所有涉及的審計(jì)事宜，編制內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出處理意見和建議;

　　6、參與對集團(tuán)經(jīng)營活動、審計(jì)活動等審計(jì)工作;

　　7、進(jìn)行企業(yè)保密工作，按規(guī)定使用所獲取得財(cái)務(wù)資料;

　　8、根據(jù)管控權(quán)限和相關(guān)管理制度管控下屬分子公司的審計(jì)工作。

　　崗位要求：

　　1、學(xué)歷：本科以上學(xué)歷

　　2、專業(yè)：財(cái)務(wù)管理學(xué)、會計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)

　　3、工作經(jīng)驗(yàn)：精通會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等審計(jì)領(lǐng)域，在房地產(chǎn)行業(yè)或建筑行業(yè)從事審計(jì)工作者優(yōu)先考慮。

審計(jì)主管的主要職責(zé)范圍 篇31

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)擬定審計(jì)計(jì)劃及項(xiàng)目初步審計(jì)方案,報(bào)部門分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施集團(tuán)及子公司各類審計(jì)工作;

　　2.出具審計(jì)報(bào)告,確保審計(jì)結(jié)論正確,證據(jù)獲取充分;

　　3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制中存在的弊病和漏洞,優(yōu)化內(nèi)控體系,促使公司提升整體管理水平;

　　4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有或潛在內(nèi)外風(fēng)險(xiǎn),提出相應(yīng)意見和建議,促使整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

　　5. 實(shí)施對集團(tuán)財(cái)務(wù)的各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)與專項(xiàng)審計(jì)工作,出具審計(jì)報(bào)告和管理層建議書等審計(jì)文書,督促審計(jì)結(jié)論和審計(jì)建立的落實(shí);

　　6.負(fù)責(zé)對各被審單位審計(jì)整改意見落實(shí)情況進(jìn)行檢查;

　　任職資格：

　　1.統(tǒng)招本科以上，財(cái)會審計(jì)類 ，中級會計(jì)師以上職稱、注冊會計(jì)師優(yōu)先。

　　2.3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)企業(yè)的2年以上內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)。獨(dú)立負(fù)責(zé)過多個中型以上審計(jì)項(xiàng)目，并出具審計(jì)報(bào)告。

　　3.熟練掌握房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)的財(cái)務(wù)核算流程。

　　4.具備帶團(tuán)隊(duì)能力;熟練掌握運(yùn)用新會計(jì)準(zhǔn)則、新稅法條例，熟練掌握新舊準(zhǔn)則的差異;對待問題，能有一定的深度和見解，語言表達(dá)能力強(qiáng)。