辦公財務崗位職責（通用5篇）
辦公財務崗位職責 篇1
一、部工作內容
（一）參與制定本及相應的實施細則。
（二）參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的`分析工作。
（三）負責董事會及總經理所需的數據資料的整理編報。
（四）負責對工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。
（五）負責資金管理、調度。編制月、季、年度情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。
（六）負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。
（七）負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。
（八）負責公司總長及所有的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。
（九）協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。
（十）負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。
（十一）負責銀行管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。
（十二）負責先進管理，審核收付原始憑證。
（十三）負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與和對銀行存款余額，并編制余額調節表。
（十四）負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。
辦公財務崗位職責 篇2
職責描述:
1、全日制碩士研究生及以上學歷,專業不限;
2、性別:不限;
3、年齡:35歲以下;
4、良好的職業素養,文筆好,人品佳,熟練使用各種辦公軟件;
5、思維敏捷,學習能力強,具有獨立分析和系統思考能力;
6、具有前瞻的戰略目光,做事沉穩,優秀的全局統籌、計劃能力,良好的溝通與協調能力;
7、知識結構較全面,能夠迅速開展與公司業務有關的.工作,具備對企業中長期發展戰略研究及擬定公司業務發展戰略和經營策略的能力;
8、具有駕駛執照,駕車熟練,熟悉北京路況。
任職要求:
一、財務助理
1、協助總裁梳理公司財務體系及戰略規劃,對企業財務活動進行全局性、長期性和創新性的籌劃,并確保其執行的過程,包括融資戰略、投資戰略及生產經營戰略;
2、負責梳理并持續優化公司財務報告體系;
3、協助總裁定期對企業經營狀況進行階段性財務分析與財務預測,向總裁提供財務分析預測報告,提出合理化建議或意見;
4、熟悉稅法;熟悉賬務處理。
二、人事助理
1、協助總裁處理人力資源相關事務,負責梳理并持續優化公司人力資源管理體系,包括招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等體系的全面建設;
2、推進公司企業文化建設,提高團隊戰斗力;
3、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動;
4、熟悉人力資源管理中各模塊的原理與應用以及法律法規政策。
三、行政助理
1、負責貫徹落實總裁(或集團月度會)的方針與政策,并且協助總裁(或集團月度會)制定行政計劃;以及負責起草集團的管理制度、規章、條例;
2、負責部門制定與規章的制定;
3、負責與集團各部門的溝通、協調工作;
4、參加總裁辦公會、重大業務會議,以及監督和檢查會議決議執行情況。
辦公財務崗位職責 篇3
崗位職責:
1.負責交接總經理安排的各項事務,對總經理各項行程安排進行規劃;
2.完成公司各項經費的'登記;
3.根據公司管理制度對綜合事務部進行管理;
任職要求:
1.財務、會計相關專業專科及以上學歷;
2.認真細心,有較強的責任心;
5.可接受應屆生。
辦公財務崗位職責 篇4
1.負責局機關文秘、檔案、值班、信訪、保密、政務信息和行政后勤等工作。
2.組織、協調、指揮有關食品藥品安全突發事件應急管理的職責。
3.參與全局性、綜合性政策調研。
4.加強組織起草局重要會議領導講話、綜合性報告等重要文稿。
5.組織建立業務信息系統，承擔統計、綜合信息管理工作。
6.負責本系統中長期發展規戈_建設規劃。
7.制定財務、會計、國有資產和基本建設的.管理制度并組織實施。
8.組織編制年度預決算并監督執行。
9.綜合管理各類資金、資產、基本建設和政府采購工作。
10.負責本系統行政事業性收費的監督管理。
11.負責局機關財務和對直屬單位的審計監督工作。
12.負責綜合協調機關和直屬單位的有關事宜。
13.承辦局交辦的其他事項。
辦公財務崗位職責 篇5
1.協助局領導協調處理機關日常工作。
2.擬定和監督執行機關工作制度。
3.承擔機關文秘、會務、檔案、辦公自動化、信息、信訪、保密、目標管理、計劃生育和后勤行政管理工作(含車輛管理、住房、衛生管理)。
4.組織辦理議案；承辦局機關及直屬事業單位人事勞資工作,負責園林、林業教育和人才培訓工作。