建筑裝飾設(shè)計崗位職責(zé)（通用5篇）
建筑裝飾設(shè)計崗位職責(zé) 篇1
一、熟識企業(yè)文化，遵守公司的各項規(guī)章制度《員工綜合手冊》、《設(shè)計師行為規(guī)范》，執(zhí)行公司傳達(dá)文件，積極參與公司組織的各項活動。
二、日常工作注意自己的言談舉止及著裝，為公司樹立良好形象。
三、遵守職業(yè)道德，不得向施工單位和合作單位隨意承諾。
四、在施工中，能主動與公司相關(guān)部門協(xié)調(diào)，直至該工程完工。
五、不得對公司所屬物品進(jìn)行破壞。
六、新到實習(xí)設(shè)計師需經(jīng)人力資源部組織實施的為期一個星期的崗前培訓(xùn)方可上崗。
七、設(shè)計師所做方案及圖紙、基礎(chǔ)報價等必須由監(jiān)理和部門經(jīng)理審核及簽名。反之出現(xiàn)一切問題及后果自負(fù)。
八、關(guān)注行業(yè)動態(tài)，了解最新工藝，主動提高自身設(shè)計水平。
九、制定個人工作計劃，并向上級提交計劃和建議，及時匯報工作和工作中所出現(xiàn)的問題。
十、服從上級工作安排與指示，保質(zhì)保量完成本職設(shè)計工作。
十一、負(fù)責(zé)項目整體效果、材料、工藝等，配合監(jiān)理全程做好施工項目、分期驗收及竣工驗收。
十二、負(fù)責(zé)提前選定項目所需主材及配飾，并上報部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)審核確定。
十三、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行設(shè)計師的各項制度及工作流程。
十四、設(shè)計要求嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，圖紙準(zhǔn)確全面。（圖紙準(zhǔn)確全面解釋為設(shè)計圖紙中包括效果圖、平面布置圖、吊頂布置圖、開關(guān)電路圖、插座插板電路圖、電話、閉路電視網(wǎng)絡(luò)線路圖、裝修施工圖。裝修施工圖應(yīng)有詳細(xì)節(jié)點圖，應(yīng)標(biāo)注基、面層材質(zhì)，混油工藝設(shè)計圖紙中應(yīng)標(biāo)注油漆顏色，并附有設(shè)計說明，預(yù)算書中備注欄要準(zhǔn)確全面概括。）
十五、要求設(shè)計師在接受工作任務(wù)后：思路寬闊，條理清晰，提高工作完成效率。
十六、愛護(hù)公司財務(wù)，按時上班，工作時間不做與工作無關(guān)的事。（上班時間不準(zhǔn)吃東西，不準(zhǔn)打瞌睡，不準(zhǔn)玩游戲或看電影，不準(zhǔn)大聲喧嘩，不準(zhǔn)聚眾閑聊等）
十七、設(shè)計師不準(zhǔn)利用公司名義私自接單，（一旦情況屬實確認(rèn)后，上報集團人力資源中心，并當(dāng)即辭退且承擔(dān)一切后果）。
十八、不準(zhǔn)向外泄露公司機密信息（公司機密包括公司的'各種文件、預(yù)算、檔案等以及規(guī)章制度，集團各子公司內(nèi)部函件等）
十九、在施工過程中，由于設(shè)計方案、圖紙不清，交底不明確等錯誤導(dǎo)致的問題由設(shè)計師承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
二十、負(fù)責(zé)施工過程中方案的變更設(shè)計、圖紙制作及預(yù)算工作，并配合監(jiān)理填寫項目變更單。
二十一、認(rèn)真執(zhí)行愿景規(guī)劃管理，執(zhí)行績效考核制度。
建筑裝飾設(shè)計崗位職責(zé) 篇2
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑專業(yè),英語4級、年齡23-35歲之間;
2、能夠熟練應(yīng)用cad制圖軟件、office辦公軟件,了解bim軟件,具備較強的寫作能力、人際交往能力、語言表達(dá)能力;
3、有建筑或室內(nèi)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、愿意出差;
5、勤奮、敬業(yè)、具備良好的學(xué)習(xí)能力;有團隊協(xié)作精神、善于挑戰(zhàn)。
建筑裝飾設(shè)計崗位職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)每位客人的相冊、FLASH、電子相冊等制作，要符合美觀、創(chuàng)意、形象原則，確保能準(zhǔn)時交到品管部，不得延誤顧客取件。
2、每天把看樣的文件及時傳到選樣組電腦里，確保傳輸?shù)轿弧Ｈ缬刑厥馇闆r及時匯報部門主管及品管部，查明原因。
3、把數(shù)碼拍攝的原片刻好備份光盤交至備份庫并按編號依次保存。
4、積極配合后期輸出公司和品管部的.交接工作，包含送（回）件，清點數(shù)量，檢査質(zhì)量，將結(jié)算單簽字蓋章，再由主管蓋章，與送件員當(dāng)面核對，有不合格件立時返回后期輸出公司，并將結(jié)算單交到財務(wù)部。
5、及時做好催件、發(fā)件工作，不得延誤正常發(fā)件、回件日期，如有特殊情況要及時反映到設(shè)計部主管及品管部主管進(jìn)行解決，確認(rèn)數(shù)量、質(zhì)量無誤。
6、對所有的明細(xì)制作單不得草率隨意發(fā)走制作，要仔細(xì)檢查。回件要登記明細(xì)，及時聯(lián)系后期加工廠，做好催回工作。
建筑裝飾設(shè)計崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)主題樂園、度假酒店、辦公樓、餐廳、展廳等項目的室外方案設(shè)計。
2、協(xié)調(diào)解決與其他相關(guān)專業(yè)的`配合問題。
任職要求:
1、二年以上工裝工作經(jīng)驗。
2、對功能布局有較好的把握，有良好的手繪表現(xiàn)能力、方案創(chuàng)新能力，熟知室內(nèi)常用規(guī)范，精通室內(nèi)設(shè)計常用軟件。
3、本科及以上學(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)。
4、表達(dá)能力好，學(xué)習(xí)能力快，責(zé)任感強，有較強的團隊合作精神，有一定抗壓能力。
建筑裝飾設(shè)計崗位職責(zé) 篇5
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)方針政策、法令法規(guī)，以及公司各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守工程設(shè)計、施工各項規(guī)程、規(guī)范、程序、條例、規(guī)定、以及標(biāo)準(zhǔn)、定額、計量要求，對工程設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé)，良好完成設(shè)計任務(wù)。
二、設(shè)計前，了解設(shè)計工程現(xiàn)場并及時取得建設(shè)項目的相關(guān)圖紙、資料、文件，掌握設(shè)計條件。
三、認(rèn)真研究設(shè)計基礎(chǔ)資料，領(lǐng)會設(shè)計意圖，掌握設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)，做好所承擔(dān)項目的方案（初步）設(shè)計、技術(shù)設(shè)計、施工圖設(shè)計，解決工程設(shè)計中的相關(guān)技術(shù)問題。
1、筑物的方案設(shè)計，最大限度的滿足工藝條件要求和使用功能要求。
2、家現(xiàn)行設(shè)計規(guī)范和本工程的統(tǒng)一技術(shù)規(guī)定，計算準(zhǔn)確無誤，符合本專業(yè)的質(zhì)量要求。無論是手算還是電算，設(shè)計人均應(yīng)做到計算結(jié)果的準(zhǔn)確、安全、經(jīng)濟、合理。
3、部分的施工圖繪制，提給（返回）其它專業(yè)條件資料，要及時、準(zhǔn)確。施工圖應(yīng)該符合設(shè)計深度要求，構(gòu)造合理，符合國家制圖標(biāo)準(zhǔn)，圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。與土建、水電各相關(guān)專業(yè)協(xié)調(diào)設(shè)計工作，參加建設(shè)單位組織的初審會議。
四、圖紙認(rèn)真自校，提高出圖質(zhì)量，對校對人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、審核人提出的意見應(yīng)該認(rèn)真修改，如果對校對人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、審核人提出的修改意見有異議，應(yīng)認(rèn)真、耐心的解釋并取得一致意見后方可出圖，并在校審記錄單上記錄處理意見。
五、根據(jù)初審意見修改設(shè)計方案，完善設(shè)計圖紙。
六、及時向公司總工提交施工方案設(shè)計圖，參加施工設(shè)計圖評審。
七、向項目工程師、施工項目部進(jìn)行設(shè)計交底，對項目工程師和項目部提出的.問題，逐條答復(fù)，整理成書面材料。
八、參加建設(shè)單位組織的各相關(guān)專業(yè)會審，回答各專業(yè)提出的問題，協(xié)商解決圖紙中出現(xiàn)的問題。
九、根據(jù)會審紀(jì)要要求進(jìn)行圖紙修改和完善。
十、及時解決施工中出現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計問題，提出修改意見，補充設(shè)計圖紙。