預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些(精選19篇)
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇1
職責(zé):
1、 進(jìn)行日常成本測算;
2、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、投標(biāo)文件和預(yù)算清單的編制及工程量計(jì)算等工作;
3、熟悉施工圖紙、設(shè)計(jì)施工方案、施工變更、施工文件及施工合同、相關(guān)法規(guī)法令,充分掌握項(xiàng)目工程承包合同文件的經(jīng)濟(jì)條款和分承包文件,并做好合同交底工作;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)材料考察及招投標(biāo)、商務(wù)談判等;
5、參與分包工程承包合同的起草工作,根據(jù)分包合同包括的工作內(nèi)容和單價(jià),編制分包工程計(jì)劃書,跟蹤分析合同執(zhí)行情況;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)的預(yù)算、結(jié)算、項(xiàng)目產(chǎn)生勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算審核及 辦理等;
7、負(fù)責(zé)工程預(yù)算的編制及對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)成本的復(fù)核工作,并根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際 情況,對(duì)比實(shí)際成本與目標(biāo)成本的差異,做出分析對(duì)比;
8、配合公司做好項(xiàng)目計(jì)劃成本的編制工作,并根據(jù)施工方案及現(xiàn)場實(shí)際發(fā)生情況等相關(guān)內(nèi)容提出合理化建議;
9、根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際發(fā)生情況及時(shí)辦理工程簽證,并結(jié)合合同及預(yù)算相關(guān)依據(jù)文件與甲方辦經(jīng)濟(jì)簽證;
10、熟悉施工現(xiàn)場生產(chǎn)進(jìn)度,根據(jù)項(xiàng)目需要編制產(chǎn)值月報(bào)并做好進(jìn)度款申請(qǐng)等工作;
任職要求:
1、 3年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、 工程造價(jià)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
3、 能熟練運(yùn)用Office、 CAD、廣聯(lián)達(dá)等辦公軟件,熟悉與造價(jià)相關(guān)的定額及計(jì)量規(guī)則;
4、 能獨(dú)立完成工程預(yù)結(jié)算及投標(biāo)工作;
5、 工作踏實(shí)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),具有良好敬業(yè)精神,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇2
1、熟練掌握廣聯(lián)達(dá)等造價(jià)分析軟件,對(duì)招投標(biāo)中的工程造價(jià)進(jìn)行分析,指導(dǎo)招投標(biāo)業(yè)務(wù)。
2、熟悉施工,對(duì)現(xiàn)場施工進(jìn)行核算。
3、協(xié)調(diào)甲方、監(jiān)理、審計(jì)等對(duì)工程進(jìn)行決算。
4、管理下屬各崗位預(yù)決算人員。
5、監(jiān)督工程施工中的施工進(jìn)度、施工安全,對(duì)材料采購進(jìn)行把關(guān)。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇3
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算、決算的編制;并在實(shí)施期動(dòng)態(tài)控制;
2、負(fù)責(zé)部門的協(xié)調(diào)管理,整體運(yùn)作;
3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、十年以上工程預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉結(jié)構(gòu)圖紙,能熟練操作預(yù)核算軟件;
3、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力與協(xié)調(diào)溝通能力;
4、工作積極,正直誠信,能承受較大的工作壓力;
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維敏捷,具有規(guī)范的職業(yè)道德理念。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇4
負(fù)責(zé)公司管理體系及流程體系建設(shè);
負(fù)責(zé)牽頭公司年度經(jīng)營計(jì)劃及各部門年度工作計(jì)劃及分解、下達(dá),并對(duì)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督、落實(shí);
負(fù)責(zé)定期組織召開總經(jīng)理辦公會(huì),協(xié)助會(huì)議任務(wù)的分解、下達(dá)與落實(shí);
幫助各部門建立部門例會(huì)制度,監(jiān)督其召開情況,并協(xié)助跟蹤落實(shí)目標(biāo)任務(wù)完成情況;
負(fù)責(zé)管理層重大決策及重要工作部署/計(jì)劃的稽查督辦體系建設(shè)。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇5
一、集團(tuán)戰(zhàn)略管理
1、負(fù)責(zé)制訂集團(tuán)戰(zhàn)略管理辦法,建立和完善集團(tuán)戰(zhàn)略管理體系和制度規(guī)范;
2、負(fù)責(zé)公司的信息研究工作,組織建立和完善集團(tuán)戰(zhàn)略信息庫,收集國家宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)趨勢、新興商業(yè)/管理模式、標(biāo)桿企業(yè)動(dòng)態(tài)等方面信息;
3、負(fù)責(zé)提交行業(yè)分析報(bào)告和專題研究報(bào)告,為集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)總經(jīng)理的要求草擬集團(tuán)的戰(zhàn)略規(guī)劃;
5、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營戰(zhàn)略、發(fā)展戰(zhàn)略和管理副總的要求草擬集團(tuán)管理戰(zhàn)略;
6、負(fù)責(zé)推動(dòng)集團(tuán)戰(zhàn)略的分解。根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略,推動(dòng)分解到集團(tuán)各經(jīng)營單位和職能部門,并組織推動(dòng)戰(zhàn)略的實(shí)施、評(píng)估和調(diào)整,確保集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)順利達(dá)成;
7、負(fù)責(zé)集團(tuán)新項(xiàng)目的戰(zhàn)略評(píng)估,形成評(píng)估結(jié)果。
二、組織架構(gòu)與職能管理
1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略,擬訂集團(tuán)組織架構(gòu)設(shè)置(或調(diào)整)方案和職能體系方案;
2、負(fù)責(zé)組織對(duì)集團(tuán)組織架構(gòu)和部門職能進(jìn)行梳理和評(píng)估,出具評(píng)估報(bào)告和調(diào)整的建議方案;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)組織架構(gòu)設(shè)置,組織集團(tuán)各板塊和部門合理設(shè)計(jì)組織職能,編制職能說明書,確保職能體系科學(xué)、高效;
4、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)各職能部門對(duì)業(yè)務(wù)單位的組織架構(gòu)的建立和調(diào)整進(jìn)行指導(dǎo),確保其組織架構(gòu)能適應(yīng)其發(fā)展需要;
5、負(fù)責(zé)組織各職能部門明確集團(tuán)對(duì)下屬單位的管理職能與權(quán)責(zé)體系,并根據(jù)集團(tuán)的業(yè)務(wù)發(fā)展階段進(jìn)行統(tǒng)籌管理與動(dòng)態(tài)調(diào)整。
三、下屬員工管理
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)下屬員工履行職責(zé)、完成工作任務(wù)、 加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè),執(zhí)行本組別工作計(jì)劃、業(yè)務(wù)規(guī)范及工作流程;
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬員工的工作,對(duì)下屬員工進(jìn)行績效考核,對(duì)下屬員工的薪酬、獎(jiǎng)懲、任免、培訓(xùn)、職業(yè) 發(fā)展等決定提出建議;
四、其它工作
定期向上級(jí)匯報(bào)工作,并完成上級(jí)交辦的其他工作。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇6
負(fù)責(zé)項(xiàng)目土建施工質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制,解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
組織及實(shí)施本專業(yè)對(duì)項(xiàng)目工程的質(zhì)量和技術(shù)管理支持、指導(dǎo)、督察和評(píng)價(jià);
對(duì)重要施工環(huán)節(jié)和方案,協(xié)助參與評(píng)審、積極跟蹤落實(shí)情況;
以專業(yè)技術(shù)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行安全管控,對(duì)施工中存在問題和安全隱患給予事先預(yù)警和及時(shí)提醒糾錯(cuò)
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇7
職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制訂和完善審計(jì)制度、審計(jì)流程、審計(jì)模板;
2、根據(jù)審計(jì)計(jì)劃和方案對(duì)工程建設(shè)、招標(biāo)采購、成本控制的規(guī)范性和有效性進(jìn)行檢查審計(jì),根據(jù)審計(jì)結(jié)果出具書面報(bào)告,并跟蹤、督促審計(jì)建議的整改落實(shí);
3、對(duì)工程結(jié)算造價(jià)進(jìn)行抽檢復(fù)審;
4、制定具體項(xiàng)目的審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)方案,做好審計(jì)工作底稿,完成審計(jì)資料的歸檔;
5、完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
任職資格:
1、工程造價(jià)管理專業(yè)優(yōu)先,其他相關(guān)專業(yè)(土木工程、給排水、電氣專業(yè))其次;學(xué)歷:本科畢業(yè);
2、工作年限3年以上;
3、吃苦耐勞,能夠適應(yīng)長期出差或者外派駐場;
4、具備咨詢公司或者施工單位預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn)或現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn);
5、熟練使用辦公軟件和預(yù)結(jié)算專用軟件;
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇8
職責(zé):
1、制定合理的項(xiàng)目工作計(jì)劃;
2、與客戶建立良好的溝通,維護(hù)客戶關(guān)系;
3、監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查助理人員工作情況,保證項(xiàng)目的順利實(shí)施;
4、作為審計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行中的相關(guān)工作;
5、出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告;
6、培養(yǎng)初級(jí)審計(jì)人員;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮;
3、.有竣工決算審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、三年以上大中型會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)歷,具有獨(dú)立帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
5、熱愛注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè),善于溝通,能承受持續(xù)的工作壓力,適應(yīng)長期出差。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇9
職責(zé):
一、審計(jì)計(jì)劃
1、制定個(gè)人工作目標(biāo)和計(jì)劃,并向部門經(jīng)理提出改進(jìn)內(nèi)部審計(jì)工作的建議;
2、按照審計(jì)工作計(jì)劃及審計(jì)項(xiàng)目特點(diǎn),制定具體的審計(jì)工作方案;
3、按照已批準(zhǔn)的審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)工作方案,負(fù)責(zé)具體審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施。
二、審計(jì)工作
1、審查招標(biāo)投標(biāo)、合同簽訂的審批流程是否符合公司制度、授權(quán)規(guī)定;
2、招標(biāo)投標(biāo)過程、資料及合同文件的完整性、合理性、規(guī)范性;
3、審查合同的執(zhí)行情況,包括進(jìn)度、質(zhì)量、付款情況是否符合合同約定,施工內(nèi)容是否與圖紙一致等;
4、審查設(shè)計(jì)管理的有效性,包括設(shè)計(jì)優(yōu)化情況、限額設(shè)計(jì)的執(zhí)行情況、目標(biāo)成本設(shè)計(jì)變更率、設(shè)計(jì)變更的必要性、合理性、及時(shí)性等;
5、審查工程結(jié)算資料的真實(shí)性以及結(jié)算成果的準(zhǔn)確性,包括簽證內(nèi)容和現(xiàn)場的符合性、各類工程量、價(jià)的核算情況、甲供或甲指乙供材料材料的定價(jià)情況、工程違約扣款、質(zhì)量扣款情況、索賠情況等;
6、投資項(xiàng)目的專項(xiàng)審計(jì);
7、審查工程項(xiàng)目目標(biāo)成本、動(dòng)態(tài)成本、合約規(guī)劃編制的合理性及控制情況;
8、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)委托的其他審計(jì)任務(wù)。
三、審計(jì)總結(jié)
1、負(fù)責(zé)起草審計(jì)報(bào)告,客觀地反映被審計(jì)單位或部門的情況,客觀公正地給予評(píng)價(jià),并提出建設(shè)性的建議和處理意見;
2、確保內(nèi)部審計(jì)、調(diào)查和檢查報(bào)告的完整性、及時(shí)性、客觀性和準(zhǔn)確性。
四、制度建設(shè)
1、根據(jù)公司的工程管理制度及其他相關(guān)內(nèi)部管理制度、結(jié)合具體情況,起草工程審計(jì)規(guī)章制度和操作流程。
五、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
一、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷。
二、專業(yè):工程、造價(jià)等相關(guān)專業(yè)。
三、專業(yè)資格要求:工程類中級(jí)及以上職稱或注冊(cè)造價(jià)工程師。
四、工作經(jīng)驗(yàn):十年以上成本招采工作經(jīng)驗(yàn),三年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
五、崗位技能
1、熟悉相關(guān)工程、造價(jià)、招投標(biāo)等專業(yè)知識(shí);
2、熟悉相關(guān)法律、制度規(guī)范,熟練掌握審計(jì)流程;
3、良好的職業(yè)操守、原則性強(qiáng)、客觀公正;
4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、分析與判斷能力、執(zhí)行能力、敏銳性。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇10
職責(zé):
1、按照公司相關(guān)審核標(biāo)準(zhǔn)及工程要求標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)施工圖、報(bào)價(jià)清單、材料清單等資料進(jìn)行報(bào)審。
1、完善部門預(yù)決算的項(xiàng)目成本評(píng)估體系建立。
2、負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目提交的技術(shù)變更和簽證單、工程竣工財(cái)務(wù)決算的審計(jì)工作。
3、負(fù)責(zé)工程決算期間跟進(jìn)工程款付款方面的溝通協(xié)調(diào)問題、催收賬款等。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上建筑總包項(xiàng)目預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)(建筑工程、工程造價(jià),取得相關(guān)證書)者優(yōu)先。
2、了解房建方面預(yù)結(jié)算相關(guān)知識(shí),熟悉工程結(jié)算、工程造價(jià)相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
3、具備一定的識(shí)圖能力,能熟練操作預(yù)結(jié)算軟件,
4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、分析能力、成本意識(shí)等。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇11
職責(zé)
1.招商監(jiān)督,負(fù)責(zé)公司寫字樓租賃業(yè)務(wù)客戶的資質(zhì)證照審核監(jiān)督及招商談判監(jiān)督。
2.欠租收繳監(jiān)督,負(fù)責(zé)公司租費(fèi)收繳流程、收繳計(jì)劃及應(yīng)對(duì)措施監(jiān)督,負(fù)責(zé)租費(fèi)減免談判、計(jì)劃、方案流程監(jiān)督。
3.項(xiàng)目投資監(jiān)督,監(jiān)督業(yè)務(wù)部門關(guān)于不動(dòng)產(chǎn)、雙創(chuàng)等項(xiàng)目的投融資行為是否符合法律法律和公司規(guī)定流程,是否已完成公司內(nèi)部審批。
4.招投標(biāo)監(jiān)督,負(fù)責(zé)招投標(biāo)項(xiàng)目的全過程監(jiān)督。
5.財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督,負(fù)責(zé)付款資料形式及付款資料實(shí)質(zhì)審查。
6.參與公司風(fēng)控管理環(huán)節(jié),負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)公司及下屬公司審計(jì)監(jiān)察部門或風(fēng)控合規(guī)部門,完成集團(tuán)公司司下達(dá)的各類審計(jì)、監(jiān)察任務(wù),指導(dǎo)下屬公司審計(jì)工作開展。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)。
2.3年以上綜合審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和良好的職業(yè)道德操守。
4.熟悉國家相關(guān)財(cái)稅、金融政策、法律法規(guī)。
5.普通話標(biāo)準(zhǔn),英語日常溝通。
6.熟練使用日常辦公軟件。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇12
1、參與各項(xiàng)目整體工程計(jì)劃審核及監(jiān)督實(shí)施,監(jiān)督項(xiàng)目工程專項(xiàng)進(jìn)度計(jì)劃的編制、實(shí)施、跟蹤、反饋;
2、參與工程巡檢、聯(lián)檢,形成巡檢聯(lián)檢報(bào)告,督促項(xiàng)目對(duì)檢查問題(質(zhì)量、進(jìn)度、安全、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)性)進(jìn)行整改,并形成工程案例庫;
3、參與程管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、指引文件的編制,促進(jìn)公司技術(shù)平臺(tái)搭建完善,負(fù)責(zé)工程管理技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)在項(xiàng)目的推行;
4、學(xué)習(xí)新材料、新工藝、新規(guī)范、新政策,組織參與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)推廣培訓(xùn);
5、招標(biāo)配合工作,審核相關(guān)招標(biāo)文件和合同,參與技術(shù)標(biāo)評(píng)審,提出入圍單位資格審查要求;
6、設(shè)計(jì)變更、工程洽商的審核工作。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇13
職責(zé)
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行企業(yè)管理制度、流程等制定和修訂,并組織實(shí)施;
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行集團(tuán)公文撰寫、組織審批、發(fā)布和保管;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)制度、流程診斷、執(zhí)行檢查、效果評(píng)估及考核的會(huì)議記錄工作;
4、定期對(duì)公司督辦督查的事項(xiàng)進(jìn)行檢查,并統(tǒng)計(jì)分析;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、漢語文學(xué)等相關(guān)專業(yè) ;
2、3年以上企業(yè)管理或行政文書工作經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 熟悉企業(yè)管理的理論、方法和流程管理管理 ;
4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通和執(zhí)行能力,良好的公文寫作功底
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇14
職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理土建工程類(含工程咨詢服務(wù),下同)各項(xiàng)成本控制指標(biāo);
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人配合招標(biāo)采購或相關(guān)部門開展土建專業(yè)談標(biāo)議價(jià)工作;
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人審查和協(xié)商確定施工過程中的索賠或反索賠。對(duì)索賠的理由、依據(jù)、合理性進(jìn)行審核、協(xié)商或談判;
4、依據(jù)合約相關(guān)條款及實(shí)際履約進(jìn)度等情況審核工程類各期付款申請(qǐng),依據(jù)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告及其他所需資料完成最終結(jié)算;
5、審核土建專業(yè)設(shè)計(jì)變更、工程洽商費(fèi)用;
6、配合工程部負(fù)責(zé)土建方面的材料認(rèn)質(zhì)認(rèn)價(jià)及詢價(jià)工作;
7、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理與協(xié)調(diào)工程造價(jià)咨詢公司各項(xiàng)工作;
8、收集工程造價(jià)信息,及時(shí)了解建材市場價(jià)格行情;
9、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理合約檔案,包括合約及其過程文件,材料設(shè)備進(jìn)場、工程驗(yàn)收、工程結(jié)算等重要資料;
10、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織各單位相關(guān)工程師做好土建專業(yè)動(dòng)態(tài)成本指標(biāo),并對(duì)重大影響成本的事件進(jìn)行及時(shí)預(yù)警;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、工程造價(jià)和工程管理類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、具有地產(chǎn)開發(fā)5年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或從事大型建筑成本管理工作5年以上經(jīng)歷;
3、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉土建類施工圖,具備預(yù)算算量的糾偏和檢查能力,有一定的談判能力。具有成本管理的專業(yè)知識(shí)和管理方法,具備處理結(jié)算爭議的能力;
4、善于溝通,能獨(dú)立協(xié)調(diào)工程現(xiàn)場各方關(guān)系。
5、具有很強(qiáng)的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)精神,對(duì)工作認(rèn)真、熱情、積極主動(dòng)、事業(yè)心強(qiáng)。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇15
職責(zé):
1、擬定并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程,制訂企業(yè)年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃;
2、擬定審計(jì)方案,起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書等審計(jì)文書;
3、組織實(shí)施常規(guī)審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)合同審計(jì)、銷售政策審計(jì)、投資方案審計(jì)、工資審計(jì)、部門負(fù)責(zé)人任期目標(biāo)審計(jì)、離職審計(jì)、內(nèi)控流程審計(jì)等各項(xiàng)審計(jì)工作并出具內(nèi)部審計(jì)報(bào)告;
4、針對(duì)各項(xiàng)審計(jì)工作的結(jié)果,編制審計(jì)報(bào)告、整改建議及階段性審計(jì)總結(jié),并督促審計(jì)結(jié)論和合理化建議的落實(shí)工作;
5、組織企業(yè)內(nèi)控體系的設(shè)計(jì)與建設(shè),及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)中存在的潛在問題和風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)意見;
6、根據(jù)審計(jì)工作計(jì)劃,配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的審計(jì)工作;
7、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)部員工進(jìn)行管理。
任職要求:
1.男女不限,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等專業(yè)畢業(yè);
2.五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上大型企業(yè)或集團(tuán)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作驗(yàn);
3.精通審計(jì)、稅務(wù)法律法規(guī)、熟悉行業(yè)及企業(yè)經(jīng)營范圍、業(yè)務(wù)流程與會(huì)計(jì)核算方法;
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和理解能力;富有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇16
職責(zé):
1、搭建商務(wù)預(yù)結(jié)算管理體系,對(duì)公司在建項(xiàng)目的商務(wù)預(yù)結(jié)算工作進(jìn)行管控,搭建商務(wù)預(yù)結(jié)算人才梯隊(duì);
2、指導(dǎo)或主導(dǎo)各項(xiàng)目開展動(dòng)態(tài)工程成本管控工作,進(jìn)行信息數(shù)據(jù)收集、整理、分析,形成動(dòng)態(tài)成本、三算比對(duì)等參考依據(jù);
3、指導(dǎo)或主導(dǎo)各項(xiàng)成本科目進(jìn)行綜合分析,并制定開源節(jié)流優(yōu)化方案;
4、指導(dǎo)或主導(dǎo)項(xiàng)目合同管理,編制簽證及設(shè)計(jì)變更報(bào)價(jià)清單;
5、配合進(jìn)行工程材料招投標(biāo),參與材料選型優(yōu)化收集相關(guān)資料信息。
任職要求:
1、35歲左右,相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先;
2、精通土建專業(yè),同時(shí)了解裝飾、市政及機(jī)電安裝等專業(yè)者優(yōu)先;
3、五年以上施工單位工作經(jīng)驗(yàn),有甲方、咨詢公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備算量、套價(jià)復(fù)/審核能力;
4、熟練使用常用辦公軟件及廣聯(lián)達(dá)等專業(yè)工具軟件;
5、熟悉現(xiàn)行定額標(biāo)準(zhǔn)及工程相關(guān)政策法規(guī),熟悉上海、湖北、廣東等地區(qū)人、材、機(jī)市場行情者優(yōu)先;
6、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇17
職責(zé):
1、建立和完善公司內(nèi)部審計(jì)制度和流程;
2、負(fù)責(zé)制定年度內(nèi)部審計(jì)工作計(jì)劃和編寫年度審計(jì)工作總結(jié);
3、負(fù)責(zé)組織和實(shí)施公司及下屬單位的內(nèi)部審計(jì)工作, 測試和評(píng)價(jià)內(nèi)控制度,出具內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,追蹤審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況;
4、協(xié)助公司完成對(duì)擬收購、轉(zhuǎn)讓等項(xiàng)目的專項(xiàng)審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估和盡職調(diào)查工作;
5、協(xié)調(diào)和配合完成上級(jí)主管單位、政府部門、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等對(duì)公司及下屬單位的審計(jì)和監(jiān)察工作;
6、負(fù)責(zé)部門日常管理,對(duì)審計(jì)人員進(jìn)行有效管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及考核。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上中大型企業(yè)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),持有中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
3、熟悉審計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部控制、財(cái)務(wù)管理、稅收政策、經(jīng)營管理、風(fēng)險(xiǎn)控制等綜合知識(shí);
4、具備一定的風(fēng)險(xiǎn)管理能力,敏銳的洞察力與分析判斷能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、具備良好的口頭和文字表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇18
1、負(fù)責(zé)土建圖紙審核,項(xiàng)目土建管理工作,合理安排施工各項(xiàng)工序;
2、對(duì)現(xiàn)場土建施工質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全進(jìn)行管控,解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題;
3、推動(dòng)進(jìn)度,協(xié)調(diào)處理土建類專業(yè)的各供方之間的關(guān)系,協(xié)調(diào)工程備案驗(yàn)收等工作;
4、配合現(xiàn)場銷售、竣工驗(yàn)收、毛坯入伙、精裝入伙;
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
預(yù)結(jié)算經(jīng)理的基本職責(zé)有哪些 篇19
1.貫徹國家、地區(qū)有關(guān)定額、預(yù)算、價(jià)格、合同管理等方面的規(guī)定,制定部門的規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行,以控制工程項(xiàng)目的投資
2.參與項(xiàng)目決策前土地價(jià)值估算、可行性研究投資估算工作
3. 負(fù)責(zé)與工程相關(guān)的所有合同的編制、會(huì)審、會(huì)簽工作
4.組織初步設(shè)計(jì)概算,并對(duì)比投資概算情況,參與房地產(chǎn)項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)工作
5.根據(jù)施工圖編制工程預(yù)算,并與設(shè)計(jì)概算對(duì)比分析,為審查施工圖提供支持
6.參與建筑施工圖紙、施工組織設(shè)計(jì)的會(huì)審工作
7.審核《項(xiàng)目工程量進(jìn)度報(bào)告》,核實(shí)設(shè)計(jì)變更事項(xiàng)的費(fèi)用
8.根據(jù)項(xiàng)目預(yù)算以及施工合同約定,核對(duì)工程款的支付金額
9.負(fù)責(zé)制定預(yù)算定額和單價(jià),參與審核材料和設(shè)備采購招標(biāo),提出專業(yè)性的意見
10.參與銷售相關(guān)的面積計(jì)算、價(jià)格制定、與招標(biāo)相關(guān)的標(biāo)底計(jì)算等工作
11.參與工程結(jié)算工作,并組織工程項(xiàng)目的決算工作
12.負(fù)責(zé) 成本合約部的組織管理、部門經(jīng)費(fèi)控制及與其他部門的協(xié)調(diào)工作
13.負(fù)責(zé)本部門組織建設(shè)及對(duì)員工的培訓(xùn)、考核工作
14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作