行政人員崗位職責(zé)（精選9篇）

行政人員崗位職責(zé) 篇1

　　一、在行政部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助搞好辦公室的各項(xiàng)工作。

　　二、負(fù)責(zé)公司電話接線工作。對(duì)來往電話駁接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹，恰當(dāng)使用禮貌用語。

　　三、接待好公司來訪的客戶。

　　四、及時(shí)處理與打印公司相關(guān)文檔與資料等

　　1、負(fù)責(zé)主管交辦的各種文字?jǐn)M稿工作。

　　2、收發(fā)有關(guān)文件、信函、電報(bào)等;辦理公文的登記編號(hào)、簽發(fā)、分送工作。催辦上級(jí)和公司限期辦理的事項(xiàng)。

　　3、做好會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要和簡報(bào)。了解會(huì)后的貫徹執(zhí)行狀況。

　　4、打印公司工作報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃、計(jì)劃、決議、通告等，協(xié)助主管審核、校對(duì)以公司名義簽發(fā)的公文稿

　　5、負(fù)責(zé)公司大事記和有關(guān)資料的采集整理工作。

　　6、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)的文件傳閱，處理公司領(lǐng)導(dǎo)簽批的文件、函電，轉(zhuǎn)遞單位和個(gè)人給公司領(lǐng)導(dǎo)的請示報(bào)告等。

行政人員崗位職責(zé) 篇2

　　1.負(fù)責(zé)公司人員招聘，通知，入職安排和崗前培訓(xùn)，公司人員資料的整理，歸檔和保存;

　　2.負(fù)責(zé)公司人員轉(zhuǎn)正，購買社保和公積金事宜;

　　3.負(fù)責(zé)公司辦公用品和固定資產(chǎn)的采購與管理工作;

　　4.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的整潔管理和日常用品的擺放，公司零食，飲用水，營養(yǎng)飲品和下午茶的購買和安排;

　　5.負(fù)責(zé)安排每月的公司員工生日會(huì)，禮物和團(tuán)聚活動(dòng)，負(fù)責(zé)每年的公司旅游和年會(huì)安排;

　　6.負(fù)責(zé)員工考勤管理，外出或出差的員工，做好相關(guān)記錄，每月按要求提供考勤報(bào)表并存檔;每月行政支出報(bào)表的整理;

　　7.負(fù)責(zé)公司活動(dòng)照片整理和上傳;

　　8.負(fù)責(zé)公司房租水電，社保，公積金，衛(wèi)生費(fèi)用及司機(jī)個(gè)人報(bào)銷等相關(guān)費(fèi)用的申請;

　　9.協(xié)助銷售處理相關(guān)售后問題;(此崗位有部分的售后工作，會(huì)有同事一對(duì)一帶，不用擔(dān)心無經(jīng)驗(yàn)做不來)

　　10.日常處理售后郵件;

　　11.售后問題的總結(jié)分析;

　　12.對(duì)接工廠安排隨柜配件、售后款索賠等;

　　13.負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。

行政人員崗位職責(zé) 篇3

　　1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)辦公室制度制定及修訂、標(biāo)準(zhǔn)建立、流程規(guī)范、內(nèi)部行政發(fā)文、行政單據(jù)審批;

　　2. 負(fù)責(zé)采購事務(wù)，包括采購審批，合同管理，集采等;

　　3. 負(fù)責(zé)總部后勤相關(guān)對(duì)外關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作;

　　4.負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請工作，包括但不限于以下專利申請、資質(zhì)證照、商標(biāo)和版權(quán)的登記審核、驗(yàn)證、更換等管理工作，以及各類知識(shí)產(chǎn)權(quán)政府補(bǔ)助的申請、數(shù)據(jù)整理等工作;

　　5.固定資產(chǎn)、物資管理：負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及其它辦公資產(chǎn)的保管、轉(zhuǎn)移、調(diào)撥、維修及報(bào)廢等工作，定期開展資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，建立和維護(hù)固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理臺(tái)賬;

　　6. 負(fù)責(zé)重要行政指令的督察督辦工作，確保行政事務(wù)渠道暢通，建立良好辦公環(huán)境;

　　7. 負(fù)責(zé)策劃、組織、協(xié)調(diào)執(zhí)行公司的團(tuán)建活動(dòng)及文化娛樂活動(dòng);員工福利管理(下午茶、節(jié)日福利等);

　　8.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

行政人員崗位職責(zé) 篇4

　　1、團(tuán)隊(duì)日常的行政事務(wù)管理及客戶維護(hù)工作

　　2、協(xié)助律師處理團(tuán)隊(duì)事務(wù)性工作

　　3、聽從律師安排，做好執(zhí)行落地工作

　　4、配合團(tuán)隊(duì)的用車需要

行政人員崗位職責(zé) 篇5

　　1.負(fù)責(zé)人事行政相關(guān)制度監(jiān)督執(zhí)行;

　　2.負(fù)責(zé)人員招聘、員工關(guān)系等人力資源日常管理;

　　3.負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)的辦理，人事檔案管理;

　　4.負(fù)責(zé)員工五險(xiǎn)一金辦理，勞動(dòng)年審相關(guān)事宜等工作;

　　5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

行政人員崗位職責(zé) 篇6

　　1、公司的后勤管理制度的設(shè)立與貫徹執(zhí)行，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;

　　2、負(fù)責(zé)公司設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理做好會(huì)議的記錄，協(xié)調(diào)項(xiàng)目進(jìn)程中遇到的問題，及時(shí)匯總工作進(jìn)程;

　　4、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展的需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，發(fā)布崗位招聘信息，執(zhí)行招聘計(jì)劃;

　　5、完成上級(jí)交辦的其他事宜。

行政人員崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)中心到訪客戶的接待，接待客服咨詢;

　　2、負(fù)責(zé)客戶繳退費(fèi)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的管理，客戶服務(wù)系統(tǒng)的操作(如報(bào)班、轉(zhuǎn)班、繳退費(fèi)等)，確保數(shù)據(jù)及相關(guān)操作的準(zhǔn)確性;

　　3、協(xié)助部門主管定期組織學(xué)員服務(wù)活動(dòng)，提升客戶滿意度;

　　4、完成各項(xiàng)行政后勤工作，如基本物資采購、物資管理、信息錄入、校區(qū)環(huán)境管理等;

　　5、完成上級(jí)管理者交辦的其他工作;

　　6、優(yōu)秀者可直接應(yīng)聘客服主管。

行政人員崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。

　　2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日常考勤。

　　4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。

　　5、處理公司對(duì)外接待工作。

　　6、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期群眾活動(dòng)。

　　7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。

　　8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。

行政人員崗位職責(zé) 篇9

　　1、協(xié)助上級(jí)統(tǒng)籌并執(zhí)行各項(xiàng)行政管理工作，完善行政管理機(jī)制并推動(dòng)落地執(zhí)行;

　　2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)接待、物品采買與派發(fā)工作;

　　3、行政管理的各辦公室資料歸整、辦公環(huán)境監(jiān)督檢查工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司員工考勤的核算與統(tǒng)計(jì);

　　5、負(fù)責(zé)采購及供應(yīng)商、行政費(fèi)用管理;

　　7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)企業(yè)文化活動(dòng)的策劃及落實(shí);

　　8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)與維護(hù)等管理工作;

　　9、完成上級(jí)交辦的其它工作。