渠道運營經理的工作職責表述(精選14篇)
渠道運營經理的工作職責表述 篇1
職責:
1,根據公司分銷策略,維護,管理各線下分銷渠道;
2,監控和收集分銷渠道的日常數據、效果,并及時跟進、調整;
3,進行渠道運營團隊日常工作的分配,跟蹤、溝通、協調、解決各分銷渠道的問題;
4,管理渠道運營組團隊,培訓,指導,激勵下屬團隊成員;
5,有效進行跨部門溝通,與公司其他業務部門緊密合作。
要求:
1,大專以上學歷,酒店管理/旅游管理專業優先考慮;
2,有豐富的B2B旅游平臺線下渠道運營經驗;
3,有較強的團隊管理能力;
4,工作認真負責,主動積極;
5,英語讀寫良好。
渠道運營經理的工作職責表述 篇2
職責:
1、統籌現有互聯網公眾籌款渠道的維護和日常運營,配合項目部門進行籌款產品的優化,配合服務部門進行日常捐贈人服務;
2、負責籌款渠道營銷的合作拓展、策劃、組織、實施、資源管理等,對接渠道營銷需求,與項目、營銷、品牌和傳播等團隊協力合作,完成機構營銷倡導活動在渠道上的策劃與執行;
3、負責渠道平臺的合作對接,協助渠道統籌拓展、溝通平臺合作資源,負責推進渠道及企業合發或其他部門的資源整合,跟進合作方案、落實并追蹤合作結果;
4、全面統籌渠道管理,負責規劃與制定本渠道發展策略和計劃、負責制定該渠道預算和預算的管理執行等;
5、領導管理1-2人團隊;
6、完成上級領導安排的其他工作。
任職資格:
1. 本科以上學歷,市場營銷、工商管理、社會科學等相關專業;
2. 3年以上客戶拓展/互聯網產品運營/市場營銷工作經驗;
3. 熟悉公益行業、有互聯網公眾籌款平臺開拓和運營經驗者優先;
4. 具備互聯網思維,對互聯網公益感興趣,熱衷于嘗試新事物;
5. 擁有快速學習能力,擁有較強的團隊協作能力、溝通能力和領導力,能承受較強的工作壓力;
6. 理解公益行業,認同壹基金的公益理念。
渠道運營經理的工作職責表述 篇3
1、協助總監制定總體渠道發展戰略以及目標;
2、負責調研行業狀況及同行競爭企業或產品情況,對調研及評估結果出具分析報告,把握市場趨勢,使產品更具市場競爭力;
3、在公司整體營銷政策框架下制定渠道發展規劃,通過市場推廣活動,拓展營銷渠道,擴大市場占有率,特別是本地市場;
4、制定和實施各產品的渠道價格體系及營銷策略、推廣計劃;
5、制定渠道銷售工作目標,并分解執行,完成部門銷售指標;
6、負責渠道維護和管理等日常工作;
7、把握公司在行業中的發展方向,完成公司在行業中的市場定位、及時提供市場反饋。
渠道運營經理的工作職責表述 篇4
職責:
1、合作渠道管理運營,優化業務流程,提高運營效率,對經營數據負責;
2、根據公司業務需要,協助公司拓展相關合作項目,搶占業務市場;
3、分析數據,沉淀有效經驗,以良好態度推進維護合作方關系,直接對渠道拓展及運營結果負責。
4、建立和拓展電商渠道的業務關系,深入挖掘合作點;
5、結合公司內部資源,運營渠道健康良好的發展;
6、根據合作伙伴相關節點策劃運營活動,并對活動結果進行數據分析,提出優化方案;
7、負責每月渠道結算付款。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、3年以上電商運營工作經驗,有3C行業經驗佳,有成本意識,并能及時對項目合作提出改善建議;
3、出色的用戶意識、市場和數據敏感度、溝通和協作能力、學習能力、執行力;
4、具有手機廠商&電商平臺從業經驗者優先;
5、具有較強抗壓能力,能妥善應對項目壓力。
渠道運營經理的工作職責表述 篇5
職責:
1、負責內容渠道運營,以提升簽約作者各平臺影響力及商業價值為目標,開展各項渠道運營工作。
2、行業渠道建設,渠道管理和渠道關系維護等工作,與合作伙伴進行商務洽談。
3、與運營團隊、代理公司及服務商協作,提升各渠道的內容傳播效率。
4、分析數據并采取針對性運營手段,增加簽約作者粉絲數量,提高商業價值。
職位要求:
1、熱愛網絡視頻,對網絡原創視頻的內容特點與觀眾喜好有一定見解。對各類短視頻平臺有深入理解經驗優先。
2、具備良好的溝通談判技巧和團隊協作能力,有渠道管理經驗或渠道資源者優先。
3、本科及以上學歷,3年以上互聯網內容運營經驗或渠道運營經驗,視頻與短視頻行業優先。
4、具備快速的學習能力,強烈的市場競爭意識。有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰,能夠承擔目標壓力;
5、有知名MCN工作經驗優先。
渠道運營經理的工作職責表述 篇6
職責:
1)負責銀行渠道內商城運營管理和營銷活動;
2)負責與銀行商恥理人員和公司內部后臺運營的對接;
3)對渠道內數據、用戶、競爭商戶進行數據分析,提出合理化建議;
4)承擔渠道內事務與資源拓展的職能;
5)負責渠道款項結算并對渠道的銷售業績負責。
任職要求:
1. 本科學歷,特別優秀的大專以上學歷即可;
2. 有2年以上電商運營經驗者優先;
3. 有較好的平臺運營和營銷能力;
4. 良好的團隊合作精神和團隊管理能力;
5. 具備快速適應環境和積極有效開展工作的能力;
6. 有較強的學習力和執行力,能獨立思考并具備專業輸出能力。
7. 熟練掌握:Word、Excel、PPT,腦圖工具等;
渠道運營經理的工作職責表述 篇7
職責:
1) 開拓和維護專項主題的定向銷售渠道;
2) 與渠道一起策劃跟蹤需求;
3) 針對產品,找出定向人群,嘗試接觸;
4) 建立不同專向領域的生態圈,并通過微信等手段進行維護;
5) 配合專項渠道,來促使渠道復購
任職要求:
1)學歷要求:本科及以上
2)3~4年相關工作經驗
3)英文熟練
4)專業技能:熟練使用微信等新媒體工具
5)能力素質要求:善于溝通,能夠迅速融入不同圈子,熟悉了解旅游行業的情況
渠道運營經理的工作職責表述 篇8
職責:
1.負責小家電產品電商銷售及商務運營對接;
2.負責完成線上平臺對接,線下經銷商店對接;
3.開拓業務玩法及模式,推進完成銷售目標;
4.負責完成客服、線下店對接、產品培訓培訓工作;
5.負責完成電商渠道銷售的業務結算等工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上電商渠道工作經驗;
2、有較強的表達溝通能力和邏輯思維能力;
3、具備培訓溝通技巧,具備提出策劃活動方案的能力;
4、有較強的數據分析能力,熱愛產品研究;
5、有較強的文案制作撰寫能力,具備較強的文字表現力。
渠道運營經理的工作職責表述 篇9
職責:
1、負責游戲渠道發行運營工作,拓展和維護手游推廣渠道,對渠道進行有效管理,加強渠道控制力
2、配合公司制定并執行渠道推廣計劃,完成游戲新增KPI,帶領團隊持續有效地達成目標
3、負責版本更新,運營計劃同步,數據分析,產品分析等。規劃游戲渠道的相關素材,活動,社區運營等
4、對游戲上線素材、活動進行分析總結,定期輸出渠道運營數據報告,評估渠道效果并進行優化
5、渠道發行流程及規范的梳理與完善,溝通協調團隊高效作業
崗位要求
1、熟悉游戲行業,本科以上學歷,至少2年以上手游或app渠道經驗
2、對各大手機游戲游戲推廣平臺屬性有較強認知,能夠根據不同屬性平臺制定對應的渠道運營策略
3、規劃能力強、學習能力強、自我驅動責任感強,并具備良好的溝通表達能力,能夠承受較強的工作壓力
4、帶過S級產品優先
5,會簡單使用photoshop
渠道運營經理的工作職責表述 篇10
職責:
1、協助制定渠道發展及運營策略,能根據市場環境及時調整渠道各項策略和運營辦法;
2、根據渠道策略推進代理商開拓、培訓、日常運營管理等各項事務;
3、根據公司政策執行對代理商的激勵、支持、考核工作;
4、收集、分析代理商在渠道開拓中遇到的問題,提供解決辦法;
5、搭建渠道管理體系,規范渠道各項工作流程,定期組織召開會議,督促渠道業務團隊完成業績目標;
6、協助渠道部負責人對渠道業務人員進行管理。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,3年以上渠道管理經驗;
2、有良好的文字功底,可獨立完成政策性文件的起草;
3、具有家電、家居建材等耐用消費品全國性渠道運營管理經驗者優先;
4、具有團隊協作精神,能承受工作壓力。。
渠道運營經理的工作職責表述 篇11
職責:
1、 負責區域內代理商的尋找和發掘,完成區域銷售指標(包括回款)建立代理商檔案,不斷完善客戶基本信息和溝通記錄;
2、 負責所管轄大區的經銷商、代理商的營銷培訓和服務支持;
3、 負責所管轄大區內大型重點行業客戶開發、戰略合作關系建立和維護;
4、 負責區域內產品的宣傳和推廣,幫助客戶進行產品知識的內部培訓和推廣;
5、 負責客戶投訴處理工作,及時反饋產品質量信息,協助解決重大質量事故;
6、 協助銷售總監制定銷售計劃、量化銷售目標、控制銷售成本、提高銷售利潤等工作;
7、 調查和收集區域市場政策信息和競爭產品、競爭對手的情況。
任職要求:
1. 大專以上學歷,性別不限,有過連鎖經營招商工作經驗者優先;
2. 熱愛銷售工作、具備較強的成功欲望和獲取財富的動力;
3. 具備較強的溝通交際能力、能吃苦耐勞、執行力強、具備較強的學習能力及獨立工作的能力,工作踏實、抗壓能力強,能積極面對工作的挑戰。
渠道運營經理的工作職責表述 篇12
職責:
1、參與公司戰略方向,經營目標討論,并制定合理的公司業務運營戰略、運營方法、操作規范。負責推動企業經營目標的實現,并對結果負責;
2、負責流通平臺信息資源及人脈資源等的開拓及維護工作;
3、負責商場流通平臺調研、規劃、開拓、設計等相關工作,并落地實施負責;
4、負責對流通渠道法人資源開發管理,對商城服務產品進行設計,包括但不限于服務項目、服務質量、服務價格等;
5、負責店鋪招商溝通與管理工作,持續掌握運營情況、并對運營結果負責;
6、對渠道店鋪的風險控制(含稅務風險),并對渠道安全負責
任職資格:
1、本科及以上學歷,5年以上的電商渠道工作經驗,其中至少2年運營管理經驗,熟悉電商主流平臺的運營流程;
2、具備較強的市場、渠道建設和資源整合能力;
3、營銷策劃能力強,對整合營銷和互動影響的內容有一定的見解;
4、良好的溝通能力、銷售談判技能和人際關系處理能力,有團隊精神;
5、性格樂觀開朗,應變能力,心里素質過硬,能承受一定的工作壓力。
渠道運營經理的工作職責表述 篇13
職責:
1、負責計劃、安排、管理、檢查渠道運營管理部各組工作,并進行指導,確保各組KPI目標順利達成;
2、負責對全國渠道結果追蹤,包括全面規范佳貝渠道分銷體系及制定規則;對經銷商及門店的規范管理等;
3、負責對全國渠道行為追蹤,包括渠道竄貨管控,價格管控,市場得以健康持續運營;
4、橫向和縱向推動與內部其他部門快速、高效,順暢溝通,提供內部相互支持與協助,共同發展與提升;
5、提升渠道運營管理團隊專業性,保持高昂戰斗力;
6、完成好上級領導下達的各項工作。
任職要求:
1、 本科及以上學歷,有財務、統計、金融或市場相關背景;
2、 20xx年以上同等規模或以上企業,有零售進銷存,渠道管理類型工作經歷;
3、 具備較好的項目管理能力、溝通能力和組織協調能力;;
4、 能組織相關培訓,有相關培訓經驗;
5、 熟練一種以上公司系統操作(如ERP系統),EXCLE和PPT技能精通;
6、 有較強的邏輯思維能力,對數據非常敏感;
渠道運營經理的工作職責表述 篇14
職責:
1、負責產品在小米渠道銷售的日常管理和運營;
2、負責制定渠道銷售目標、運營計劃并實施,完成與公司共同制定的銷售目標;
3、對區域內客戶關系進行維護,以提升客戶滿意度;
5、定期統計銷售數據,并根據各項分析及時調整和提出方案,以調整銷售策略;
任職資格:
1、本科及以上學歷,5年以上渠道運營工作經驗;
2、有較強的表達溝通能力和邏輯思維能力;
3、具備較強的人際能力、溝通能力、計劃力、執行力;
4、有較強的數據分析能力,熱愛產品研究;
5、有小米生態鏈經驗或大客戶、母嬰行業渠道開發經驗的優先。