活動執(zhí)行主管的職責(通用15篇)
活動執(zhí)行主管的職責 篇1
1、負責市場活動策劃及組織執(zhí)行。
2、貼近市場,了解客戶需求,制定年度、季度、月度市場活動計劃,有序按照計劃執(zhí)行活動,完成銷售任務。
3、協(xié)調(diào)公司各部門資源,全力完成活動計劃,達成預期銷售成果。
4、控制活動成本,統(tǒng)計活動用品、贈品、辦公用品等活動耗材,減少浪費,重復使用。
5、總結(jié)活動執(zhí)行流程、細則及標準說明,優(yōu)化流程,分工明確,提高執(zhí)行效率。
6、具備全局思維、活動風險把控及創(chuàng)新思維能力,有效組織資源及利用現(xiàn)有資源創(chuàng)造活動價值最大化。
7、充分了解市場動態(tài),把握市場計劃,及時準確召開市場營銷活動,主動抓取市場機會。
活動執(zhí)行主管的職責 篇2
職責:
1.負責各類商業(yè)活動的策劃與組織實施;
2.組織指導撰寫各種公關(guān)活動方案;
3.據(jù)市場信息及行業(yè)動態(tài),進行活動策劃和執(zhí)行;
4.協(xié)助部門經(jīng)理對活動進行整體協(xié)調(diào)和把控,物料落地等工作;
5.評估活動效果并編制活動報告;
6.根據(jù)業(yè)務需要制作各種宣傳資料,塑造良好企業(yè)形象;
崗位技能:
1、熟悉活動策劃、運營工作流程,及品牌推廣、市場營銷活動開展流程。
2、具備良好的活動組織策劃能力,較強的工作獨立性和應變能力。
3、具備良好的文字寫作能力和語言表達能力。
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理解決工作問題。
5、熟練應用日常辦公軟件,持有C1駕照。
活動執(zhí)行主管的職責 篇3
1、協(xié)助團隊的一般性事物工作;
2、負責活動籌備期的資源整合、人員安排及各項準備工作;
3、負責活動現(xiàn)場各項工作人員的分工、安排、培訓等統(tǒng)籌執(zhí)行工作;
4、負責日常客戶的篩選及考核工作;
活動執(zhí)行主管的職責 篇4
職責:
1.負責項目物料的配送、安裝安排;
2.協(xié)助項目負責人勘察場地、方案溝通、周期規(guī)劃、物料籌備,從執(zhí)行角度為方案的可實施性提出合理化建議;
3.協(xié)助項目負責人清點活動搭建所需物料,確保物料、資源全部到位;
4.根據(jù)現(xiàn)場條件要求,結(jié)合團隊人員的優(yōu)缺點合理安排時間,優(yōu)化人員配置,恰當安排各項工作;
5.對策劃方案進行落實,對場地搭建、活動流程全程監(jiān)督;確保達標執(zhí)行標準及質(zhì)量要求;
6.負責項目數(shù)據(jù)的收集、整理、分析總結(jié)和反饋;
7.負責項目各類文件的匯總、整理、入庫存檔;
任職要求:
1.有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力;
2.有良好的服務意識與積極向上工作態(tài)度
3.男,有駕照,會開車,有一年以上活動執(zhí)行相關(guān)的工作經(jīng)驗;
4.具備優(yōu)秀的人際溝通和語言表達能力、優(yōu)秀的應對能力,能妥善的處理突發(fā)事件;
5.熟練操作各種辦公軟件,如Word, Excel, PowerPoint等;
活動執(zhí)行主管的職責 篇5
職責:
1. 負責公司品牌以及所服務項目的品牌宣傳策劃案、文案創(chuàng)意、相關(guān)資料的文字撰寫,包括但不限于品牌內(nèi)容、廣告語、新聞稿、軟文、宣傳用語、微信微博新媒體官網(wǎng)、物料文字等;
2. 參與公司/品牌旗下項目的創(chuàng)意構(gòu)思,有必要的情況下協(xié)助進行提案, 給予前期提案、創(chuàng)意說明及后期結(jié)案報告等服務;
3. 負責微信,網(wǎng)站后臺文案,微博等自媒體r內(nèi)容編輯工作;懂得在各種網(wǎng)絡(luò)新媒體上進行文案編輯推廣;
4. 精通使用PPT/Keynote辦公軟件以及其它office軟件熟悉運用。
5. 創(chuàng)意構(gòu)思能力強,對公司/品牌的宣傳以及項目提供廣告創(chuàng)意/海報營銷/新媒體營銷的創(chuàng)意支持以及具體文案輸出;
任職要求:
1.大專及以上學歷,市場營銷、廣告?zhèn)髅健⑵放苽鞑、新聞學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 有一年以上商業(yè)活動策劃經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的文筆和清晰的邏輯思維,擅長品牌、產(chǎn)品機理文案的撰寫,熟悉微信公眾號、訂閱號等新媒體的寫作技巧
3. 有自己的創(chuàng)意和想法、踏實細心,能獨立對接客戶,同時配合設(shè)計和團隊,給出客戶滿意的方案。
4,有駕照,會開車優(yōu)先。
活動執(zhí)行主管的職責 篇6
職責:
1、 接待并參與客戶各類活動,洽談并制定活動方案;
2、 熟悉和掌握公司服務管理項目運營標準及相關(guān)操作流程,并嚴格貫徹執(zhí)行;
3、按照公司要求,執(zhí)行項目現(xiàn)場的日常運營、管理工作,處理突發(fā)事件,確保服務對象的人身和財產(chǎn)安全,維護公司服務高標準;
4、與公司及上級主管保持有效的溝通,及時反饋項目現(xiàn)場相關(guān)信息,發(fā)現(xiàn)問題并能提出建設(shè)性解決方案;
5、完成上級主管安排的其他工作任務。
Qualifications 任職要求
1、 35歲以下,本科以上學歷,二年以上現(xiàn)場臨時活動經(jīng)驗;
2、 精神面貌正氣,健康狀況良好,為人正直誠實,工作認真主動,忠誠度高,責任感強;
3、 積極上進,學習能力、執(zhí)行力、抗壓能力強;
5、 有較好的服務意識和保密意識,熟悉或熱愛服務行業(yè);
6、熟練運用office軟件,尤其是PPT;
7、 英語聽說寫流利,可適應出差。
活動執(zhí)行主管的職責 篇7
職責
1、根據(jù)客戶需求及公司安排,負責承接活動預算與執(zhí)行工作;
2、具備較強的預算控制能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力,隨機應變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況;
3、負責分配、指導、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質(zhì)完成;負責項目活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),確認和執(zhí)行項目方案,對活動流程全程監(jiān)督;
4、負責活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進,協(xié)調(diào)內(nèi)部合作;負責項目前期的客戶對接(報價制作及確定)、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導工作;
5、團隊人員的培訓、指導與監(jiān)督;
6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程,建立標準化的執(zhí)行手冊;
7、建立外協(xié)或供應商檔案,并定期給予評估;
8、建立各項物料、設(shè)備材質(zhì)與報價檔案;
9、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程,并定期匯總向上級經(jīng)理匯報;
10、統(tǒng)籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調(diào)、接待等工作;
11、積極主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關(guān)系。
任職資格
1、大專及以上學歷;
2、有2年活動組織執(zhí)行和管理經(jīng)驗,具有客戶拓展及項目策劃能力;
3、有良好的溝通能力、團隊合作意識,積極樂觀的工作態(tài)度,能承受較大的工作壓力;
4、誠實勤奮,積極細心的工作態(tài)度;具親和力,善于人際交往;
5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊精神,勇于面對工作中的壓力與挑戰(zhàn);
6、精通使用MicrosoftOffice相關(guān)軟件,尤其側(cè)重ppt、word、excel等工具。
活動執(zhí)行主管的職責 篇8
1、與項目組就項目內(nèi)容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通,促進項目的落實與推進實施;
2、完成各類活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期制作工作;
3、完成策略、創(chuàng)意方案的撰寫工作;
4、參與活動前期籌備(如與供應商溝通、與場地方談判,準備及分發(fā)物料);
5、參與活動現(xiàn)場的管理,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料;
6、負責項目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報表報告。
活動執(zhí)行主管的職責 篇9
職責:
1、組織實施行政管理工作,建立并完善公司行政辦公管理流程和制度體系;
2、完成公司日常行政辦公、檔案、車輛、文印、章證、能源消耗及固定資產(chǎn)等一系列后勤保障工作;
3、相關(guān)外聯(lián)及接待工作,如政府領(lǐng)導、業(yè)務公關(guān)、重要來賓等;
4、組織召開各種會議,負責招商會、產(chǎn)品推介會等大型會議的活動策劃、組織、執(zhí)行、監(jiān)管等工作。
5、與業(yè)務活動相關(guān)的統(tǒng)計與核對工作;
6、遵守服務規(guī)范、熱情、主動、周到、細致、文明禮貌的接待與會人員。
任職條件:
1、大專以上學歷,有業(yè)務支持從業(yè)經(jīng)驗2年以上;
2、有較強的服務意識、具備良好的文字撰寫及日常表格使用能力、思維活躍、表達能力強、邏輯清晰、較強的溝通及協(xié)調(diào)能力、具備團隊精神、責任心強、良好的抗壓能力;
3、具備事項推進能力,心態(tài)積極樂觀向上;
4、可接受出差。
活動執(zhí)行主管的職責 篇10
1) 協(xié)助高級活動經(jīng)理及俱樂部經(jīng)理負責計劃、實施、完成音樂俱樂部年度預算;
2) 及時有效地與客戶溝通,理解客戶的需求,建立與維護公司與客戶間的良好聯(lián)系,以確保達到客戶的目標,使活動舉辦成功;
3) 協(xié)助高級活動經(jīng)理進行活動部業(yè)務的維護,開拓,客戶的開發(fā)。
4) 建立業(yè)務檔案,妥善保管各種業(yè)務資料;
5) 在預算范圍內(nèi)進行有效的成本控制,與運營和財務部門合作,對活動進行評估,檢查活動成本以及相關(guān)發(fā)票結(jié)算;
6) 負責協(xié)調(diào)落實公司活動各部門的基本職責,包括運營、安保、餐飲、活動各環(huán)節(jié),以及禮儀服務等;
7) 安排召開每場活動的技術(shù)協(xié)調(diào)會及內(nèi)部協(xié)調(diào)會,事先做好與各部門的協(xié)調(diào)工作,協(xié)助各部門經(jīng)理共同開展工作;
8) 以公司管理準則為依據(jù),負責活動的運營和排練、執(zhí)行和演出;負責演出團體的場地接待工作,包括主舞臺和音樂俱樂部;
9) 負責檢查每場活動開始前崗位部署到崗情況,協(xié)調(diào)各部門做好場館的服務工作;
10)負責完成活動后的審核,包括核定預算
11) 定期提交有效之季度市場分析報告給管理層作為決策參考;
12) 負責協(xié)調(diào)每場活動所有運營需求,包括音樂會和企業(yè)活動;
13) 視需要與管理層一起協(xié)調(diào)音樂俱樂部的需求和業(yè)務;
14) 協(xié)助監(jiān)督音樂俱樂部內(nèi)餐飲供應商的運作,確保服務質(zhì)量和運作效率;
15) 與公司內(nèi)部其他部門保持良好溝通,順利完成音樂俱樂部活動,保持并提升客戶滿意度;
16) 主場館活動的協(xié)助引進,對接及主辦方資源維護
活動執(zhí)行主管的職責 篇11
職責
1、負責活動場地談判與活動推介,活動組織實施,對活動結(jié)果負責。
2、完成各類推廣活動項目的前期跟進、中期執(zhí)行與項目后期制作工作;
3、參與活動現(xiàn)場的管理,解決突發(fā)問題;需要有管理20人以上地推與活動現(xiàn)場控場能力
4、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格
1、?埔陨蠈W歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備執(zhí)行能力,能夠全面合理的配合團隊作業(yè)分工及資源統(tǒng)籌,善于統(tǒng)籌、判斷;
3、具有高度的工作熱情,能夠承受較強的工作壓力,性格樂觀開朗,謙虛謹慎;
4、富有團隊合作精神和較強的集體榮譽感。
活動執(zhí)行主管的職責 篇12
1、負責活動項目方案策劃撰寫工作,能夠?qū)顒舆M行策劃、執(zhí)行、評估與監(jiān)測、整合、拓展各種活動資源;
2、負責對現(xiàn)場活動的各個環(huán)節(jié)進行有效的執(zhí)行和控制,使活動達到預期的目標和效果;
3、發(fā)掘、聯(lián)絡(luò)和管理各類活動相關(guān)的供應商,做好供應商管理;
4、負責活動后提交活動結(jié)案報告;
5、帶領(lǐng)團隊完成項目。
活動執(zhí)行主管的職責 篇13
職責:
1. 負責各類活動現(xiàn)場布置、現(xiàn)場執(zhí)行、后期總結(jié)與客戶維護等;
2. 在活動現(xiàn)場與客戶就項目內(nèi)容與細節(jié)確定進行良好有效的溝通,促進項目的落實與推進實施;
3. 參與活動前期籌備(如與供應商溝通、與場地方談判、準備及分發(fā)物料);
4. 參與活動現(xiàn)場管理,解決突發(fā)問題,傳達項目更新資料;
5. 活動結(jié)束收集客戶滿意度信息,與活動合作方及客戶保持良好互動關(guān)系;
6. 根據(jù)活動需要開發(fā)各類相關(guān)的活動資源,負責項目各類物料的匯總、整理,并向上級匯報;
7. 負責維護并加強公司與客戶以及第三方的聯(lián)系與協(xié)作;
任職資格:
1. 大專及以上學歷,熱愛公關(guān)活動行業(yè),對本行業(yè)充滿激情,工作態(tài)度積極主動;
2. 具有較強的表達能力、觀察能力、溝通能力、有交際能力,性格隨和開朗
3. 有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承擔較大的工作壓力;
4. 熟悉物料(材質(zhì),標準尺寸等)、供應商;
5.有200人以上活動策劃、執(zhí)行、統(tǒng)籌經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
活動執(zhí)行主管的職責 篇14
1、根據(jù)客戶需求及公司安排,負責承接活動預算與執(zhí)行工作;
2、具備較強的預算控制能力、數(shù)據(jù)分析能力及談判能力,隨機應變的處理現(xiàn)場的突發(fā)情況;
3、負責分配、指導、監(jiān)督項目執(zhí)行專員各項工作的開展與實施,確保各項工作能夠按時、按質(zhì)完成;負責項目活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào),確認和執(zhí)行項目方案,對活動流程全程監(jiān)督;
4、負責活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進,協(xié)調(diào)內(nèi)部合作;負責項目前期的客戶對接(報價制作及確定)、中期的團隊分工、活動現(xiàn)場監(jiān)督指導工作;
5、團隊人員的培訓、指導與監(jiān)督;
6、完善項目執(zhí)行管理制度及流程,建立標準化的執(zhí)行手冊;
7、建立外協(xié)或供應商檔案,并定期給予評估;
8、建立各項物料、設(shè)備材質(zhì)與報價檔案;
9、項目管理規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督企業(yè)各項目進度進程,并定期匯總向上級經(jīng)理匯報;
10、統(tǒng)籌中、大型會議的籌備工作(策劃、監(jiān)督進度、執(zhí)行)及現(xiàn)場的運營、協(xié)調(diào)、接待等工作;
11、積極主動地與客戶保持良好溝通,跟進維持融洽的客戶關(guān)系。
活動執(zhí)行主管的職責 篇15
職責:
1、依據(jù)公司年度市場發(fā)展戰(zhàn)略,并結(jié)合所屬市場情況,參與制定市場年度推廣計劃,完成各類活動的前期跟進、中期執(zhí)行與后期工作;
2、與經(jīng)銷商及直營門店就活動內(nèi)容與細節(jié)能進行良好有效的溝通,促進活動的落實與推進實施;
3、參與活動前期籌備(如人員溝通、場地談判,準備及分發(fā)物料);
4、能夠獨立完成整個活動策劃流程的細化,對重點環(huán)節(jié)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)有監(jiān)控標準;
5、能夠?qū)顒拥恼麄流程進行維護,保證活動策劃方案的有效執(zhí)行;
6、參與活動現(xiàn)場的執(zhí)行,解決突發(fā)問題;
7、負責活動各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報表報告;
8、能夠持續(xù)開發(fā)并掌握活動支持的各項資源,能夠?qū)顒訉嵤┈F(xiàn)場進行良好的統(tǒng)籌、管理及協(xié)調(diào),以保證活動執(zhí)行流程過程中各環(huán)節(jié)的銜接順暢和活動效果的達成;
任職資格:
1、二年的活動執(zhí)行流程經(jīng)驗;
2、有建材家裝行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先:
3、具備良好的理解力和執(zhí)行力,有成功的大型活動實施經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和公關(guān)技能,有良好的邏輯性和前瞻性;
5、目標意識明確,善于靈活處理問題;