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新媒體運營主管的基本職責

發(fā)布時間:2023-02-12

新媒體運營主管的基本職責(精選22篇)

新媒體運營主管的基本職責 篇1

  職責

  1、負責公司網(wǎng)絡平臺的日常維護和運營

  2、負責策劃線下活動、執(zhí)行推廣及匯報總結

  3、完善公司顧客體系,負責微信等媒體資源拓展,渠道運營及管理

  4、制定新媒體運營策略、計劃并推進執(zhí)行;

  5、定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結,對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋;

  資格

  1、大專以上學歷,2年以上網(wǎng)絡媒體運營或市場營銷工作經(jīng)驗;

  2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法,具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;

  3、善于搜集、整理新媒體資料,并能完成數(shù)據(jù)分析;

  4、優(yōu)秀的語言表達能力,善于話題炒作、口碑營銷及運營維護。

新媒體運營主管的基本職責 篇2

  職責:

  1、負責官方新媒體日常運營,提升品牌知名度和影響力;

  2、負責追蹤網(wǎng)絡熱點話題,結合品牌特性策劃選題;

  3、負責研究目標用戶偏好,精準切入主流情緒和觀點;

  4、負責拓展和維護新媒體資源,推動各個渠道完成傳播計劃;

  5、負責新媒體數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,按時提交統(tǒng)計表單和分析報告;

  任職要求:

  1、本科以上學歷,中文、新聞、廣告相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、兩年以上新媒體運營經(jīng)驗,醫(yī)療健康行業(yè)優(yōu)先;

  3、自媒體粉絲量10萬或者閱讀量10萬以上優(yōu)先。

新媒體運營主管的基本職責 篇3

  職責:

  1、負責微信公眾號的搭建、運營,日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關注度;

  2、負責社交媒體運營(如微博、微信、抖音、今日頭條、知乎等),業(yè)務、活動信息發(fā)布,信息采編、編輯等工作;

  3、負責網(wǎng)絡媒體內(nèi)容、線上活動的策劃及推廣工作;提升粉絲活躍度,增強與粉絲的互動性;

  4、跟蹤推廣效果,進行數(shù)據(jù)分析并反饋,提升新媒體影響力;

  5、針對公司經(jīng)營需要,結合新媒體特點,制定推廣方案并實施,有效運用公司內(nèi)外部相關資源,與各部門及團隊融洽合作,順利推進相關項目執(zhí)行;

  6、了解社交媒體最新趨勢,定期總結分析行業(yè)中各類賬號運營情況,挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習慣,并及時提出新媒體運營有針對性的措施方案;

  7、完成領導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、廣告、新聞、中文、編輯、電子商務等相關專業(yè),本科及以上學歷,三年以上微信、微博、直播平臺等新媒體運營管理及相關工作經(jīng)驗;

  2、有網(wǎng)感覺;具備良好的文字功底,熟悉微信后臺的搭建及公眾微信號的運營流程,可熟練使用相關設計軟件及推廣平臺軟件;

  3、思維開闊,有創(chuàng)意,能從企業(yè)所處行業(yè)、業(yè)務角度進行話題策劃,同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃;

  4、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感,有自己的思考,客觀公正,樂于分享;

  5、邏輯思維清晰,做事有條理,善于溝通,責任心強,注重團隊合作,一定的抗壓能力。

新媒體運營主管的基本職責 篇4

  1、負責互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、抖音等賬號)的日常運營及推廣工作,增加粉絲數(shù),提高關注度和粉絲活躍度;

  2、負責結合網(wǎng)絡熱點話題,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)服務和有高度傳播性內(nèi)容,提升品牌美譽度和用戶忠誠度;

  3、負責線上活動(產(chǎn)品發(fā)布、微課講座、電商促銷、抽獎調(diào)研等形式不限)的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及總結和評估;

  4、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為,不斷改進與優(yōu)化用戶互動并有效獲客;

  5、完成上級指定的其他工作。

新媒體運營主管的基本職責 篇5

  職責:

  1、負責新媒體的運營推廣,策劃并執(zhí)行微信營銷的日常活動。

  2、負責新媒體日常內(nèi)容的編輯審核、發(fā)布管理,為粉絲提供優(yōu)質(zhì)高效的傳播內(nèi)容。

  3、合理制定營銷策略,增加粉絲數(shù)量,提高粉絲的關注度和活躍度。

  4、跟進運營推廣效果,分析數(shù)據(jù)及時反饋并作出相應調(diào)整。

  5、制定新媒體團隊的營銷計劃,并負責團隊管理工作。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,廣告學、新聞學、市場營銷等相關專業(yè)。

  2、有較強的策劃能力,熟悉新媒體運作,至少2年以上新媒體運營經(jīng)驗。

  3、有敏銳的市場嗅覺,有良好的溝通交流能力和分析判斷力。

  4、性格外向,有較好的責任心和職業(yè)素養(yǎng)。

新媒體運營主管的基本職責 篇6

  職責:

  1. 負責新媒體賬號的日常運營工作,集團公眾號、訂閱號等,不限于內(nèi)容原創(chuàng)、活動策劃、短視頻內(nèi)容策劃、粉絲維護等;

  2. 構建新媒體矩陣,為商業(yè)化產(chǎn)品高效,推廣增加企業(yè)知名度,進行詳細的企業(yè)介紹和業(yè)務介紹提高集團品牌影響力和銷售線索轉(zhuǎn)化;

  3. 搜集相關行業(yè)資料及資訊,及時掌握新聞熱點,結合品牌和產(chǎn)品傳播點,快速制定相應的傳播計劃并實施;

  4. 通過賬號運營挖掘和數(shù)據(jù)分析,結合用戶反饋制定并調(diào)整運營策略;

  5. 配合完成部門其他相關工作。

  任職資格:

  1.全日制本科及以上學歷,2年以上新媒體運營工作經(jīng)驗,新聞、傳播、中文專業(yè)優(yōu)先;

  2.熟練使用各種辦公軟件,具備良好的文案撰寫,圖片PS處理能力或視頻剪輯能力;

  3.熟悉各類新媒體的傳播方式,腦洞大、網(wǎng)感佳,有很好的創(chuàng)意和文案能力,善于捕捉產(chǎn)品亮點,創(chuàng)作過有傳播量的作品者優(yōu)先;

  4.熱愛新媒體工作,對熱點內(nèi)容有較高的敏感度,思維活躍,善于信息的搜集與編輯整理;

  5.強烈的責任心和敬業(yè)精神,執(zhí)行力強,工作嚴謹,抗壓力強,善于快速學習,團隊合作意識強。

新媒體運營主管的基本職責 篇7

  職責:

  1、 熟悉小紅書推廣營銷方式,負責小紅書等第三方店鋪的優(yōu)化,包括日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護、管理、粉絲互動、話題制造等工作,提高影響力和關注度;

  2、策劃及撰寫線上活動文案,并執(zhí)行微信營銷活動,撰寫創(chuàng)意、提升粉絲關注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流,提高轉(zhuǎn)化率;

  3、跟蹤微信微博推廣效果,對粉絲的網(wǎng)絡行為進行分析與總結,挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、喜好及體驗感受,形成反饋報告,總結經(jīng)驗,調(diào)整優(yōu)化;

  4、 數(shù)據(jù)分析,對店鋪的銷量、點擊率、收藏數(shù)、好評率、差評率,活動等數(shù)據(jù)進行分析匯總成各種報表,指導公司的產(chǎn)品策略,銷售和推廣計劃的制定;

  5、 負責網(wǎng)上營銷方案的實施,促進銷售轉(zhuǎn)化,提升品牌知名度,確保服務質(zhì)量和客戶滿意度。

  6、精通店鋪的運營和盈利模式,能利用平臺進行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規(guī)定與操作流程;

  8.具有電子商務營銷策劃和運營經(jīng)驗;

  9.具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場洞察力與反應力;

  任職要求:

  1、1年以上電商運營工作經(jīng)驗。

  2、理解品牌和品牌零售商的營銷、銷售、運營的商業(yè)邏輯,能夠熟練進行商務談判。

  3、有電商大客戶運營經(jīng)驗優(yōu)先。在時尚、品牌、零售等相關領域有相關經(jīng)驗優(yōu)先。

  4、目標導向、執(zhí)行力強,同時能夠靈活應變,根據(jù)具體問題尋找不一樣的解決方案。具有較好的多項目管理能力。

  5、有相關商家管理及運營的綜合能力和經(jīng)驗

  6.有獨立運營店鋪能力

  5.有小紅書運營經(jīng)驗優(yōu)先

新媒體運營主管的基本職責 篇8

  職責:

  負責新媒體平臺(抖音、今日頭條、微信公眾號等各類平臺)整體文案和運營工作,根據(jù)要求推送高點擊、高傳播率的營銷文案;

  熟悉各流量平臺:抖音、小紅書、網(wǎng)易、今日頭條、微博、微信、直播等運營方式及規(guī)則;

  負責內(nèi)容從創(chuàng)意策劃到出品全過程,對高品質(zhì)內(nèi)容負責;

  負責提高品牌知名度,培養(yǎng)各平臺粉絲的關注度和興趣,增加粉絲粘性,維護良好的互動氛圍;

  能夠獨立運營抖音賬號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

  增加粉絲數(shù),提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;

  熱愛短視頻,會玩抖音等,有一定的視頻拍攝、剪輯技能;

  任職要求:

  大專及以上學歷;

  3年以上文案和新媒體運營經(jīng)驗;

  具有扎實的新媒體運營和策劃功底,獨立的提案、組織、策劃能力;

  有新媒體運營理想,富有創(chuàng)新精神、高度責任心、團隊協(xié)作能力;

新媒體運營主管的基本職責 篇9

  1.負責參海外就業(yè)業(yè)務單元營銷發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃、年度經(jīng)營指標的制定及下達;

  2.帶領團隊執(zhí)行年度經(jīng)營計劃、達成經(jīng)營業(yè)績、用戶資源量等經(jīng)營指標;

  3.負責營銷推廣業(yè)務流程完善及管控,推動咨詢業(yè)務管理的規(guī)范化、專業(yè)化;

  4.負責線上線下所有渠道和平臺的營銷推廣、海外就業(yè)品牌營銷與管理、用戶運營、活動運營及內(nèi)容運營等系列工作;

  5.協(xié)助培訓、建設和管理高素質(zhì)的海外就業(yè)業(yè)務單元營銷團隊;

  6.帶領團隊完成客戶資源獲取、成交轉(zhuǎn)化、渠道開拓及維護、海外就業(yè)品牌營銷、運營活動策劃執(zhí)行等日常工作;

  7.負責與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、技術部門對接,協(xié)助完成自有品牌的官網(wǎng)(海外就業(yè)網(wǎng)站)、新媒體、APP、小程序等平臺的設計、迭代、運營推廣和維護;

  8.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關系,開拓和維護銷售渠道和市場;

  9.服從上級領導安排的其他工作。

新媒體運營主管的基本職責 篇10

  職責:

  1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經(jīng)驗;

  2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量,提高品牌的關注度和粉絲的活躍度,增強用戶黏性;

  3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段;

  4、具有良好的策略思考能力,并能獨立撰寫新媒體營銷方案;

  5、根據(jù)用戶需求和市場變化,定期針對推廣效果進行跟蹤,統(tǒng)計、分析、評估并不斷做出優(yōu)化方案。

  6、具備團隊協(xié)作,管理團隊能力;

  任職要求:

  1、高中及以上學歷,有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關工作經(jīng)驗;

  2、有創(chuàng)意、思路開闊,有散發(fā)性思維,能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進行話題策劃,同時能從消費者角度進行軟文話題策劃;

  3、邏輯思維清晰,做事有條理,責任心強,注重團隊合作,有較強的抗壓能力,可獨立完成各項線上線下宣傳事宜;

  4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗,2年以上新媒體團隊管理經(jīng)驗。

新媒體運營主管的基本職責 篇11

  職責:

  1、能獨立運營微信公眾號,每日內(nèi)容采編,排版,編輯,發(fā)布

  2、具備一定的策劃能力,對當下熱點話題具有敏感度,實現(xiàn)有效傳播

  3、對微信內(nèi)容進行管理,并對微信配圖進行處理,以及對其整體進行排版

  4、負責公司產(chǎn)品客戶端軟件的運營推廣

  5、領導安排的其他工作

  任職資格:

  1、有微信公眾號運營經(jīng)驗,具有較強的語言組織能力,會編輯后臺

  2、思維活躍,具有良好的理解能力和團隊精神,熱愛本職工作,工作細心、責任心強,富有想象力和激情;

  3、大專以上學歷,至少一年相關工作經(jīng)驗

  4、有文字功底,能獨立撰寫新聞稿及活動文案

新媒體運營主管的基本職責 篇12

  職責:

  1、負責新媒體運營策略的制定,組織并實施自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

  2、通過有效的運營手段擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率,進行有效的新媒體營銷,提升品牌知名度和曝光度;

  3、負責新媒體渠道數(shù)據(jù)分析,能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題,并提出可行性解決方案;

  4、負責搜集客戶、媒體、用戶在微信和微博等相關渠道方面的使用習慣,協(xié)助制定相應的營銷策略;

  5、負責自媒體平臺相關內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風格及發(fā)展方向,提升用戶的拉新、復購和社會化傳播;

  6、關注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐。

  新媒體對我們來說不僅僅是一個媒體,是至關重要的用戶互動觸點!

  任職要求:

  1、三年以上新媒體推廣及團隊管理經(jīng)驗,熟悉幼兒教育業(yè)優(yōu)先;

  2、有穩(wěn)定合作的新媒體資源,且有新媒體推廣的豐富經(jīng)驗;

  3、善于整合推廣資源,擅長同媒體粉絲進行互動和溝通;

  4、字功底好,思路活躍,對內(nèi)容以及文章有較強的判斷能力;

  5、熟悉醫(yī)療幼兒英語服務用戶特點以及活躍渠道。

新媒體運營主管的基本職責 篇13

  職責:

  1、負責搭建自有新媒體渠道矩陣,形成用戶池并策劃轉(zhuǎn)化模式;

  2、具體負責微信、社群、小紅書、抖音等渠道運營規(guī)劃,対用戶增長和互動量負責;

  3、能獨立策劃實施用戶創(chuàng)意裂變活動,實現(xiàn)病毒式傳播;

  4、統(tǒng)籌團隊,與各部門協(xié)作落地項目,交付項目結果。

  任職要求

  1、必須要有新媒體賬號孵化的相關經(jīng)驗或者成功案例;

  2、深耕用戶運營、社群運營,具有非常強的創(chuàng)意傳播策劃能力,文案能力;

  3、邏輯思維強,段子手,好玩有趣,具有互聯(lián)網(wǎng)、美妝背景、社交電商優(yōu)先;

  4、熟悉Word,excel,ppt等辦公軟件。

新媒體運營主管的基本職責 篇14

  職責:

  1)負責基于微信商城、微信公眾號的引流活動策劃、實施、跟進、反饋。

  2)負責有贊后臺線上系統(tǒng)的操作工作。

  3)通過各種網(wǎng)絡推廣方式全面推廣公司平臺,通過各種推廣有效提高平臺的訪問量和曝光率。

  4)根據(jù)公司戰(zhàn)略及產(chǎn)品特點,建立有效的標準化的會員營銷運營流程,提高運營效率,組織、調(diào)動公司各項資源落地運營方案。并進行會員運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總和分析,總結經(jīng)驗與策略調(diào)整。

  5)對會員分享、會員參與、購買轉(zhuǎn)化、會員消費占比等數(shù)據(jù)進行監(jiān)測,通過數(shù)據(jù)分析,提升會員活躍度,并能提出產(chǎn)品和運營的優(yōu)化建議和需求,推動內(nèi)容板塊的迭代。

  任職要求:

  1、1年以上微信推廣經(jīng)驗,

  2、有一定的活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗;

  3、熟悉微信公眾號線上推廣、精通各種網(wǎng)絡營銷渠道,手段和工具,能獨立完成推廣方案的制定,實施和跟蹤;

  4、定期策劃熱點話題及站內(nèi)站外的線上活動;

  5、極度關注用戶,強烈的用戶洞察力,擅長從用戶角度思考。

  6、運營過有贊或微盟等線上平臺或相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

新媒體運營主管的基本職責 篇15

  職責:

  1、負責微信、微博、抖音的運營維護推廣工作,提升賬號影響力、粉絲數(shù)量以及活躍度。

  2、負責微信推文排版、預覽、發(fā)布,微博日常素材更新工作,文字功底強,會寫原創(chuàng)稿;

  3、需要監(jiān)測、搜集、整理和分析新媒體運營數(shù)據(jù)和信息,探索關鍵有效的渠道和推廣方式,以及用戶新增方法并持續(xù)優(yōu)化;

  4、對文字、圖片、視頻、音頻內(nèi)容非常敏感,參與新媒體創(chuàng)意策劃,善于啟動和參與創(chuàng)意頭腦風暴。

  任職要求

  1. 有2年以上相關職位工作經(jīng)驗,新聞類、中文類相關專業(yè),本科以上學歷;

  2.新媒體深度玩家,尤其是對微信、微博、抖音規(guī)則了解;

  3. 優(yōu)秀的文字功底、良好的策劃能力,熟悉專題頁面策劃和微信營銷,具有創(chuàng)新能力;

  4. 思路開闊,良好的主動學習能力和領悟力,會溝通,應變能力和組織協(xié)調(diào)能力強;

  5、有美工技能、可自己完成公眾號文章頭圖、圖片設計的優(yōu)先考慮。

新媒體運營主管的基本職責 篇16

  職責:

  1、負責公司微信,論壇,微博等平臺的內(nèi)容編輯及維護;

  2、協(xié)助策劃線上活動方案,撰寫創(chuàng)意,發(fā)布內(nèi)容;

  3、公司產(chǎn)品品牌宣傳的文案策劃、創(chuàng)意表現(xiàn)、撰寫;

  4、市場情報、參考素材的搜集及分析,制造話題、提煉可用觀點及文宣素材;

  5、協(xié)助部門完成工作任務。

  6、熟悉軟文、論壇、社區(qū)、圖片和視頻等及其它新興網(wǎng)絡推廣媒介,并熟悉利用抖音等網(wǎng)絡媒體、微信、微博等網(wǎng)絡推廣工具;

  崗位要求:

  1、負責組建并管理微信粉絲群,維持群內(nèi)會員活躍度;

  2、擅長編故事,寫段子和文案,更能寫搞笑視頻腳本。

  3、狠賤狠萌,能一語中的,語不驚人死不休; 段子評論不翻頁都羞于抬頭。

  4、腦洞較大,善于追蹤網(wǎng)絡熱點;既能天馬行空,也需腳踏實地。

  5、新聞傳播、漢語文學、新媒體、廣告、中醫(yī)等相關專業(yè)優(yōu)先。

新媒體運營主管的基本職責 篇17

  職責:

  1、負責品牌部整體規(guī)劃和日常運作(有教育機構經(jīng)驗者優(yōu)先)

  2、負責新媒體平臺的運營規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉(zhuǎn)化

  3、負責策劃并執(zhí)行新媒體營銷策劃,保證新媒體各渠道的順暢運營及管理

  4、對運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘,提升運營質(zhì)量

  5、負責對外拓展和維護社會化新媒體資源關系網(wǎng)絡,通過多種渠道宣傳品牌形象

  6、部門內(nèi)部及各部門之間工作的協(xié)調(diào)和溝通

  【任職要求】:

  1、熟悉新媒體運營的各種套路,有豐富的線上線下活動的推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗

  2、執(zhí)行力強,有良好的策略思考能力,有互聯(lián)網(wǎng)活動策劃經(jīng)驗

  3、較強的市場及數(shù)據(jù)分析能力,能獨立策劃跟蹤活動項目

  4、良好的溝通能力和執(zhí)行力,高度的敬業(yè)與團隊合作精神

新媒體運營主管的基本職責 篇18

  職責:

  1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及市場情況,制定多渠道(微信、微博、知乎、抖音、社交平臺等)新媒體營銷方案,并根據(jù)目標制定實施方案。

  2.分析新媒體內(nèi)容結構及話題熱點,調(diào)研目標用戶群體喜好,定位客戶需求及愛好,增長粉絲量和提高社群活躍度;

  3.根據(jù)公司產(chǎn)品及網(wǎng)站特點,確定網(wǎng)站、有贊商城推廣目標和推廣方案;

  4.能夠策劃組織線上、線下活動,通過活動增加社會化媒體曝光率,提高粉絲量;

  5.熟悉社交電商,根據(jù)公司產(chǎn)品對用戶進行調(diào)研分析。

  任職要求:

  1.本科以上學歷,中文、廣告、新聞、傳播等相關專業(yè);

  2.公眾號、知乎、微博等媒體自身用戶,至少三年以上相關工作經(jīng)驗;

  3.具有公眾號或者知識付費成功案例優(yōu)先考慮;

新媒體運營主管的基本職責 篇19

  職責:

  1、對信息來源及信息內(nèi)容有較強的梳理能力及創(chuàng)新能力,熟悉海內(nèi)外家居產(chǎn)品信息

  2、負責公司自媒體官方賬號,微信、微博等新媒體平臺的運營,提高品牌影響力和關注度,包括內(nèi)容發(fā)布和頁面維護,話題策劃和運營,策劃線上線下活動;

  3、負責提高公司品牌關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;

  4、定期策劃并執(zhí)行營銷活動,跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結經(jīng)驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度與參與度。

  任職資格:

  1、2年以上相關工作經(jīng)驗,有家居生活用品相關經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、本科及以上學歷,市場營銷類、新聞傳播類、服裝類專業(yè)優(yōu)先;

  3、有微博或微信運營推廣、媒體采編等相關新媒體工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  4、有較強的新聞敏感性,對家居生活產(chǎn)品有敏銳度強,可策劃、撰寫、執(zhí)行新媒體主題活動;

  5、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉新媒體運營特點,熟悉口碑營銷的執(zhí)行及操作流程

  6、具備豐富的想象力和創(chuàng)造力,有較強的文案功底及圖片處理能力,較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

新媒體運營主管的基本職責 篇20

  根據(jù)公司年度產(chǎn)品及市場計劃,制訂公司自媒體及外部媒體運營計劃;

  帶領團隊完成公司網(wǎng)站、公眾號等媒體渠道的年度運營任務;

  負責對接公司各事業(yè)部,完成公司媒體素材的收集及評估,編輯并審核相關稿件,統(tǒng)一完成對外發(fā)布;

  根據(jù)公司市場計劃,發(fā)展并維護外部媒體網(wǎng)絡,做好各項活動的媒體宣傳工作,完成媒體宣傳資料的收集和匯總;

  完成公司所屬行業(yè)的媒體信息收集,協(xié)同活動主管做好媒體活動合作項目;

  上級布置的其他工作。

新媒體運營主管的基本職責 篇21

  職責:

  1、根據(jù)公司發(fā)展方向,制定營銷策略,完善網(wǎng)絡活動計劃和推廣方案。

  2、負責公司等官方網(wǎng)站、微信、微博、今日頭條、抖音等原創(chuàng)內(nèi)容的策劃及日常編輯工作;靈活運用時效熱點、新意撰寫具有傳播力的文案,通過有效運營手段,提高微信微博粉絲活躍度、關注度及知名度。

  3、負責各類新媒體和公司各類網(wǎng)站運營,平臺建設和引流,制定運營實施方案。

  4、跟蹤微信等網(wǎng)絡推廣效果,分析、評估日常數(shù)據(jù)以及活動期間數(shù)據(jù)并反饋,提出推廣改進建議及可行性方案,撰寫總結報告。

  5、關注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐。

  任職要求:

  1、專科及以上學歷,新聞學、市場營銷、媒體廣告等相關專業(yè)。

  2、2年以上媒體編輯、新媒體或網(wǎng)站運營經(jīng)驗,具有較強的獨立活動策劃能力。有相關新聞采編或項目策劃運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

  3、準時、優(yōu)質(zhì)、高效完成各項目的策劃方案,并能以多樣的表現(xiàn)方式呈現(xiàn)。

  4、對各種新媒體的特點和運營模式有所了解,卓越的文筆、蓬勃的創(chuàng)意激情和豐富的創(chuàng)意能力、富感染力的語言表達能力,善于溝通,良好的協(xié)作精神,具有一定的市場敏銳度,有天馬行空的創(chuàng)意,新媒體重度用戶,熟悉新媒體各類渠道,獨特的提案、組織、策劃能力。

新媒體運營主管的基本職責 篇22

  職責:

  1. 負責公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營,官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平臺和小紅書等;

  2. 制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動,需要有不同平臺的統(tǒng)籌能力和跨平臺的運營能力;

  3. 制定并實施清晰的用戶互動策略,增加媒體粉絲數(shù)量以及建設粉絲群,提升粉絲活躍度;

  4. 有較強的文字功底,能把控品牌運營的整體風格和個性,能培養(yǎng)團隊進行內(nèi)容輸出;

  5. 熱愛新媒體行業(yè),對網(wǎng)絡熱點事件敏感度高,可以迅速結合相關熱點做與品牌相關的內(nèi)容輸出;

  6. 積極開發(fā)、拓展合作機會,與第三方達成多元化的合作關系,整合各渠道媒體資源。

  任職要求:

  1. 本科以上學歷,3年以上新媒體運營相關經(jīng)驗,有成功的品牌、平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先;

  2. 熟悉微信、微博、抖音、社區(qū)、論壇、軟文等網(wǎng)絡推廣媒介,知道不同平臺的玩法;

  3. 擁有各平臺KOL、大號資源優(yōu)先考慮;

  4. 網(wǎng)感好,能對熱點事件、新聞動態(tài)信息等快速反應,結合品牌做相關內(nèi)容的輸出,有比較好的創(chuàng)新能力;

  5. 具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力;

  6. 高度的責任心、執(zhí)行力、團隊的協(xié)作能力。

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