發展改革局黨委中長期工作規劃
（三）以深入開展爭創“黨的好干部、職工的貼心人 ”活動為載體，不斷提高黨員干部的素質
1、為職工群眾樹立為民、務實、清廉的形象作出榜樣。通過抓理論武裝，抓制度規范，抓學習實踐，抓作風轉變，教育黨員進一步堅定理想信念，明確素質要求，增強為機關服好務，建設強大的后勤保障基地的意識，提高促進發展能力，把學習實踐“三個代表”重要思想和科學發展觀落到實處。局機關廣大黨員要充分發揮表率作用，主動提高提出問題、分析問題和解決問題的能力。
2、深入開展形式多樣、內容豐富的主題實踐活動。組織黨員根據本單位和本職崗位的特點，廣泛開展“黨員示范崗”、“佩帶黨徽上崗”“黨員責任區”、“結對幫扶”、“送溫暖”、“訪民情、辦實事”等活動，使黨員先鋒帶頭作用的具體要求在各個方面得到充分體現。深入開展向王瑛、潘作良、王彥生等先進典型學習活動，堅持用身邊的人和事教育廣大黨員。要注重培養和發現先進人物和典型事跡，并認真總結推廣，學習宣傳。
（四）以落實黨員權利保障條例為載體，進一步強化局黨委的監督職能
1、組織黨員深入學習貫徹《中國共產黨黨員權利保障條例》和《中國共產黨黨內監督條例》。以落實好黨內監督職能作為創建活動的重要抓手，認真貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，逐步完善和推行黨務政務公開，增強黨組織工作的開放度和透明度，切實保障黨員和群眾的知情權、參與權和監督權，暢通黨內信息溝通反饋渠道，建立黨員建議辦理制度。拓寬黨和人民群眾溝通的渠道，進一步擴大和發揚黨內民主，使黨章規定的廣大黨員的民主權利得到保障，黨員的主動性、創造性得到充分發揮，黨群關系進一步密切。
2、深入扎實地開展反腐倡廉教育，大力推進反腐倡廉制度建設。建立促使廣大黨員遵守黨的紀律，身體力行地維護黨的團結統一的行動機制；“教育、制度、監督”三者并重，促使黨員干部特別是黨的領導干部“不愿腐敗、不能腐敗、不敢腐敗和不需腐敗”的反腐防腐機制。一是要進一步拓寬黨內監督渠道，堅持把黨內監督和黨外監督、專門機關監督和群眾監督、自上而下的監督和自下而上的監督結合起來，以繼續推進審批制度改革為重點，加強源頭上的預防和監督。重點加強黨員對領導班子的監督和服務對象對機關黨員干部的監督。二是要嚴格黨內組織生活，努力提高領導班子民主生活會和支部組織生活會的實效。每年根據實際情況確定民主生活會和組織生活會的主題，嚴格按照規定的程序和要求，緊密聯系自身思想和工作實際，檢查分析每個黨員執政為民和廉潔從政等情況。抓住突出的、重點的問題，提出具體措施進行整改，進一步提高民主生活會和組織生活會的質量。三是要建立和完善黨內情況通報制度。通過各種方式每半年通報一次黨建工作長效機制的落實情況。每年末對單位本年度“三會一課”活動及黨建工作長效機制的執行情況進行一次總結，并在一定范圍內進行民主評議。
三、組織領導與考核
各基層黨組織要高度重視黨建工作，切實加強領導，采取卓有成效的措施，將黨建工作內容滲透到各項業務工作中，實現黨建工作與業務工作“一體化”的運作方式，把黨建工作與業務工作一起安排部署、一起督導檢查、一起考核獎懲，不斷提高黨建工作的效率和質量。
（一）要切實把握好黨建工作的方向。堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝黨員干部頭腦，把學習貫徹科學發展觀貫穿始終。要緊緊圍繞局中心工作，著眼和著力解決存在的突出問題，用提升服務質量和管理水平的實際效果來檢驗，以機關、領導和職工的滿意度來衡量。
（二）要重視解決好思想認識問題。要把提高思想認識貫穿黨建工作的始終，用中央和省、市、區委有關黨建工作要求統一思想，采取有效措施，有針對性地解決好黨員中出現的思想認識問題，做好深入細致的思想政治工作，努力做到黨建工作每向前推進一步，黨員干部的思想認識也隨之提高一步，不斷增強廣大黨員參與黨建活動的內動力。
（三）要解放思想，大膽創新。各單位在抓黨建工作中，既要嚴格遵循中央和省、市、區委的要求認真組織實施，又要把探索創新貫穿于黨建工作中，以創新的精神，研究新情況，探索新思路，總結新經驗。
（四）要堅持統籌兼顧，做到“兩不誤，雙促進”。要把開展黨建活動作為促進發展、推進工作的強大動力和重要契機。在工作部署上，要緊緊圍繞經濟社會發展的各項任務目標來展開；在工作指導上，要與經濟建設和各項工作一同來考慮，用推動工作深入開展、經濟社會發展的成果和人民群眾的滿意程度，衡量黨建活動的成效，防止搞成“兩股繩”、“兩張皮”。
（五）要堅持和完善監督檢查和考核評比制度。局黨委將加強監督檢查，年終，把開展黨建工作情況作為領導班子和領導干部年度考核和工作實績考核的重要內容，變“軟”任務為“硬”指標；作為一個有機整體，統籌安排，相互促進。局黨委采取平時監控、目標考核和社會評議相結合的辦法，每年評比表彰一次，逐步形成全系統黨建工作的長效機制。