2025招聘啟事范文（精選31篇）

2025招聘啟事范文 篇1

　　招聘啟事格式：

　　標題： xx有限公司責任公司招聘啟事

　　招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：

　　詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。

　　1.先公司自我介紹

　　xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業，目前為行業領軍企業，年營業額x元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

　　2.需要招聘員工的具體要求：

　　年 齡：

　　性 別：

　　學歷要求：

　　能力要求：

　　崗位職責：

　　工作經驗：

　　其他要求：

　　工作待遇：

　　以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內容!

　　3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。

　　4.面試具體描述：x月xx日 在面試或者復試!

　　落款x有限公司責任公司人事部

　　聯系地址：x省x市

　　聯系人：某某

　　電話：

　　公司網址：

　　招聘啟事范文

　　因公司業務發展需要，現面向社會招聘行政文秘1名，具體要求如下：

　　一、招聘崗位描述

　　1、協助領導做好各種會議的準備工作。

　　2、辦理公司文件起草，打印、復印、收發、登記、催辦、轉送、傳閱和文書檔案工作。

　　3、負責圖書報刊的`訂購、管理及借閱工作。

　　4、協助領導做好各項接待工作。

　　5、負責組織、協調安排辦公室其他事務性工作。

　　6、完成領導交辦的其他工作任務。

　　二、招聘要求

　　1、本科及以上學歷，文秘及中文相關專業。

　　2、五官端正、形象大方、普通話標準。

　　3、具有較強的文字功底和寫作能力。

　　4、打字速度快，能熟悉應用各類辦公軟件。

　　5、認真負責、思維敏捷、思路清晰，具有良好的職業道德意識等。

　　三、招聘待遇

　　1、試用期工資1000元，試用期3個月。

　　2、轉正后1400元，簽訂勞動合同。

　　四、應聘辦法

　　1、聯系人：-讀者文萃

　　2、聯系方式：-讀者文萃

　　3、應聘地點：-讀者文萃

　　*有限公司

　　年 月 日

2025招聘啟事范文 篇2

　　xx公司成立于xx年，主營房地產開發與經營、物業管理、建材購銷、房地產咨詢等業務，現因公司業務發展需要，現面向社會誠聘銷售人員。

　　愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發展空間!

　　1、招聘要求：正規中專以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協調能力和團隊協作意識，有責任心;專業、男女均不限，學生會或班干部優先錄取。

　　2、招聘人數：4--5人。

　　3、招聘崗位：銷售人員。

　　4、主要職責：電話跟進客戶銷售情況，了解產品有哪些問題需要提高和改進，跟進現場會議銷售情況，開拓新的'聯盟商，擴大銷售渠道，提高品牌的市場占有率。

　　5、工作待遇：底薪4-6K，提成另算，月收入可高達2萬

　　6、工作時間：周一至周五

　　7、面試聯系方式

　　電話：158*3625

　　聯系人：陳小姐

　　地址：**市路*號*樓人力資源部

2025招聘啟事范文 篇3

　　招聘崗位：物流專員

　　崗位職責：

　　1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；

　　2、配送管理：管理和優化承運商，降低整體運輸成本，統籌安排日常配送任務，提高故障處理和恢復能力，確保及時供貨；

　　3、倉儲管理：負責物料的`接收、保管和發放，保證帳、物、卡相符及各種報表的及時準確。

　　任職資格：

　　1、高中及以上學歷；

　　2、具備良好的計劃、管理、溝通和協調能力；

　　3、責任心強，誠信、細致，有較強的團隊合作意識。

　　薪資待遇：

　　1.基本底薪＋業績獎、優秀員工獎、團隊獎勵、公司獎勵、周獎月獎年終獎）；

　　2.年假，國家法定節日正常放假；

　　3.生日、過節禮品，團隊聚餐，公司旅游；

　　4.豐富多彩的團隊活動，公司不定期的舉辦戶外活動和聚會；

　　聯系方式：

　　聯系地址：

　　工作時間：周一至周六朝九晚六，入職以后享受正式員工待遇，公司提供五險一金，話費補助，交通補助等。

2025招聘啟事范文 篇4

　　為促進化工大學教育基金會的發展，加強自身建設，健全組織機構，擬計劃于20xx年招聘1名籌資拓展項目主管，招聘崗位職責及要求如下。

　　1.崗位職責：

　　(1)籌款項目的調研、策劃、設計、執行與反饋;

　　(2)與有捐贈意向的單位及個人溝通聯系，拓展籌款領域;

　　(3)與捐贈方共同開展相關公益活動策劃;

　　(4)捐贈人日常聯系與拜訪;

　　(5)協助進行基金會整體品牌策劃與宣傳推廣。

　　(6)完成領導交辦的其他工作任務。

　　2.崗位要求：

　　(1)認同化工大學教育基金會的使命和價值觀，熱心學校發展事業和教育公益事業，愿意投身于公益事業，了解公益組織工作方法及相關管理政策制度;

　　(2)研究生以上學歷，具有優秀的'服務意識和人際溝通能力，英語口語及寫作能力強者優先考慮;

　　(3)具有捐贈客戶資源，有公益慈善機構工作經驗者優先考慮;

　　(4)有獨立的活動策劃、文案撰寫能力，文字能力強，有團隊合作精神，具有大型籌資宣傳活動的組織經驗者優先考慮;

　　(5)具有一定管理經驗和較強業務能力，具有高度的責任心，具有較強的團隊精神和合作意識。

　　(6)擅長攝影及熟悉新媒體運作者優先。

　　3.崗位性質及薪酬待遇

　　(1)以上職位采取部門自聘形式;

　　(2)基本工資按照學校相關規定執行，包括五險一金;

　　(3)獎金按業績發放;

　　(4)每年安排1—2次業務培訓。

　　附：招聘程序

　　1、應聘者請于20xx年4月25日前將個人簡歷及相關證明材料發送到電子郵箱，郵件標題請注明“應聘基金會+姓名+聯系方式”，簡歷以附件形式發送;請勿來電來訪。初審合格者將電話通知面試時間，請保持聯絡方式暢通。未通知面試者恕不一一回復。

　　2、綜合考察應聘者材料，組織面試，面試通過后辦理聘用手續。

2025招聘啟事范文 篇5

　　標題直接寫“啟事”或加上啟事的內容，即“招聘啟事”xx中學招聘教師啟事正文的內容一般要求寫清楚啟事的具體事項。

　　首先介紹招聘單位的性質、所在城市、地理位置及企業的基本經營狀況。

　　xx中學隸屬于xx市教育局，是一所公辦的全日制完全中學。因辦學發展的需要，需向社會公開招聘老師若干名。

　　其次說明應聘者的條件：招聘的崗位、性別、年齡、學歷、專業、工作經歷等。

　　一、所需學科：

　　中文、數學、英語、物理、生物。

　　二、招聘條件：

　　有良好的敬業精神和較強的'教育、教學能力，大學本科及以上學歷，年齡在45周歲以下，高級、特級教師年齡可適當放寬。第三應明確應聘者的工作待遇、優惠條件。

　　三、待遇：

　　凡被聘用者，可辦理正式調動手續，家屬工作、子女入學問題學校幫助解決安排，年薪和待遇從優。最后應說明報名辦法、需要準備的個人資料及應聘流程等。

　　四、報名辦法：

　　凡有意者，請將個人簡歷、學歷證書、職稱證書、身份證等復印件，近期照片兩張，在xx月xx日前寄往xx市教育局人事科。初審合格者，通知面試試講。

　　落款應有招聘單位名稱、地址、電話、聯系人、網址。

　　聯系地址：xx省xx市教育局人事科

　　聯系人：

　　電話：

　　網址：

2025招聘啟事范文 篇6

　　XX公司成立于XX年，主營房地產開發與經營、物業管理、建材購銷、房地產咨詢等業務，現因公司業務發展需要，現面向社會誠聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發展空間！

　　一、本公司現招聘

　　1、倉管員2名，男女不限，年齡在20~30歲之間，高中以上文化程度，熟悉倉庫賬務，有一年以上的`相關工作經驗，試用期1000元左右。

　　2、招聘電焊工2名，要求男性，年齡在20—40歲之間，熟練操作電焊機，有2年以上的工作經驗，試用期工資在1400元左右。車床工2名，要求男性，年齡在20—40歲之間，能熟練操作車床，會看圖備料，有2年以上的工作經驗，試用期工資在1400元左右。

　　3、招聘工程師2名，專科以上學歷，有工程師職稱，化工機械相關科系畢業，能獨立設計壓力容器，有機械設計2年以上經驗，質保，焊接，工藝，檢驗等職稱均可。

　　4、招聘文員2名，要求高中以上文化程度，熟悉辦公軟件，有1年以上的相關工作經驗，年齡在20~30歲之間。

　　5、招聘清潔工1名，限女性，能吃苦耐勞，年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名，要求機電一體化相關科系畢業，熟悉autocad機械制圖，有1年以上的相關工作經驗。

　　二、報名方式：

　　三、報名日期：

　　面試地點：XX銷售部（路和路交界口，XX店對過）

2025招聘啟事范文 篇7

　　因工作需要，zz大學城市水資源與水環境國家重點實驗室面向校內、外公開招聘辦公室人員，具體事宜如下：

　　一、崗位職責

　　工作部門：城市水國家重點實驗室辦公室

　　職位：辦公室主任和副主任

　　職責：負責城市水資源與水環境國家重點實驗室辦公室工作，協助實驗室主任在實驗室開放運行與管理、科學研究與學術交流、人才培養與社會服務等方面有效開展工作，保障實驗室良好運行。

　　二、應聘條件

　　1. 全日制本科或以上學歷，專業不限，研究生學歷可優先考慮;

　　2. 具有三年從事相關工作經歷;

　　3. 具有較強的溝通、聯絡和協調能力;

　　4. 熟練使用Office等辦公軟件，能夠利用網絡平臺高效率開展工作;

　　5. 年齡30 周歲以上、不超過45周歲，有強烈的事業心和責任感，具備團隊意識和協作精神，愛崗敬業，勤奮進取，品行端正，身體健康。

　　三、聘任方式

　　1. zz大學在職人員可采用直接調入方式聘用。

　　2. 校外人員按照zz大學相關規定，按照勞務派遣方式聘用，薪酬面議。

　　四、招聘程序

　　報名方式：請申請者下載并填寫《應聘報名表》，電子版發送至zm，郵件主題請注明“應聘-姓名”。

　　報名時間：20xx年6月1日—6月15日。

　　城市水資源與水環境國家重點實驗室將對應聘人員的材料進行初審，確定參加面試人員，并通知面試人員進行面試，面試時間和地點另行通知。

　　初步定于6月25號公示擬錄用人員，6月30人確定錄用人員。到崗時間20xx年7月1日。

　　聯系人：

　　聯系電話：

2025招聘啟事范文 篇8

　　招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：

　　詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。

　　1、先公司自我介紹

　　xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業，目前為行業領軍企業，年營業額xx元，公司員工……企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的'。

　　2、需要招聘員工的具體要求：

　　年齡：

　　性別：

　　學歷要求：

　　能力要求：

　　崗位職責：

　　工作經驗：

　　其他要求：

　　工作待遇：

　　3、要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。

　　4、面試具體描述：xx月xx日在面試或者復試！

　　落款x有限公司責任公司人事部

　　聯系地址：xx省xx市

　　聯系人：

　　電話：

　　公司網址：

2025招聘啟事范文 篇9

　　職位介紹

　　性別：不限|駕照：不要求

　　崗位職責:

　　基地是由北京中關村軟件園與團中央中國青年職業能力培訓基地(中青才智教育投資有限公司)合作設立的人才資源服務機構，同時也是清華大學慕課平臺企業級軟件課程伙伴，被教育部認定為國家級工程實踐教育中心。基地承擔著中關村軟件園園區內300多家國際知名企業的人才培養、招聘的任務，本次招聘的崗位全部采用企業定制式培養，入訓學生學習結束，統一安排在園區工作，千載難逢，機會難得……

　　一、Java大數據軟件開發定崗委培工程師

　　職位描述：在互聯網時代，javaEE技術體系毫無疑問的成為了服務器端編程領域的王者，在未來新的業務領域有著更輝煌的發展前景，可以從事金融、互聯網、電商、醫療等行業的核心軟件系統開發。構建基于Hadoop、spark、Storm等大數據核心技術的商業支撐系統。

　　任職要求：

　　1、理工科專業包括：計算機(網絡)、電子信息、軟件工程、(電氣)自動化、測控、生儀、機電等。

　　2、在京工作一年后要求回當地工作的，可申請調回當地省會城市的分公司或合作企業工作。

　　3、入職前同意參加軟件園統一組織的三到四個月的企業崗前項目實訓，學習期間享受1500元的現金補助。

　　待遇：

　　入職起薪平均薪酬在6000元/月以上，第二年起薪高于8000元/月，簽定正式勞動合同，享受國家規定的保險福利待遇。

　　二、架構級JavaEE大數據+云計算定崗委培實習工程師

　　職位描述：當今IT及ICT產業的趨勢就是“云”和“端”，“云”就是云計算，當今最大的IT和ICT企業都是符合這個趨勢，在“云”端建立服務器，而在“端”這邊，通過iphone及ipad等設備訪問云端;如：百度、騰訊、阿里巴巴等，他們毫無例外的.主打“云”的解決方案，他們擁有互聯網及移動互聯網門戶，也與之對應的建立了自己的數據中心;基地在對中關村軟件園中大量的企業進行調研后，重磅推出“JavaEE架構師、大數據、云計算高薪課程，使學員可以順利進入中國最頂級企業從事軟件開發工作。

　　任職要求：

　　1、國家統招本科以上學歷,通過國家英語四級等級考試，具備Javaweb、數據庫開發基礎者優先。

　　2、普通專科，二年以上工作經驗,參加遠程測試，成績合格者。

　　項目介紹及待遇：學員在入職之前需參加一個月的大數據核心技術崗前強化訓練，入職起薪不低于7000元/月;學員進入企業工作后，利用業余時間參加園區舉辦的在職人員專業技能提高班，在職帶薪學習三個月，學習期滿后，二次安置就業，二次就業薪資最低8000元/月起(薪資8000到16000元之間)。

2025招聘啟事范文 篇10

　　北京中醫藥大學體育部招聘管理崗和教學實驗技術崗的非事業編制人員各1名，具體如下：

　　一、崗位職責

　　1.協助體育部領導完成好部內行政、教學等日常管理工作。

　　2.負責起草、上報體育部各類呈文、報告等，負責完成各類報表統計工作。

　　3.負責體育部文件的上呈下達、打印、歸檔等工作。

　　4.協助體育部主任做好體育經費的'管理和使用工作。

　　5.協助教學主任做好體育教學相關工作。

　　6.負責期末體育成績的匯總、報送、存檔等相關工作。

　　7.負責代表隊比賽成績、比賽獎金的統計、核算、發放等工作。

　　8.負責管理體育部的設備、器材及使用情況，如購置申報、報修、報損、報廢等工作。

　　9.按學校規定執行坐班制，按時上下班。完成體育部交辦的其他各項工作。

　　二、應聘條件

　　1.自覺遵守學校各項規章制度，熱愛學校體育工作，具有任勞任怨和奉獻精神。

　　2.具有本科及以上學歷。（管理學優先）

　　3.身體健康。

　　4.具備良好的網絡、計算機操作能力，能熟練運用計算機辦公軟件。

　　三、招聘程序及時間安排

　　1.有意者請將個人簡歷（附照片、簡歷標題務請注明：應聘部門+應聘崗位+應聘者姓名））及相關證明材料（身份證、學歷學位證書等）以電子郵件的方式發送到。

　　2.報名時間：20xx年1月18日——20xx年2月19日17:00時。

　　3.資格審查結束后，業務測試和面試時間另行通知。

　　4.我單位對應聘簡歷負責保密工作，恕不返還，招聘過程中謝絕面訪及電話來訪。

　　四、其他事宜

　　1.所聘崗位屬學校編制外聘用人員，不解決戶口及編制。

　　2.與學校簽訂勞動合同或勞務合同。

　　3.具體待遇依工作崗位而定，學校根據國家規定負責繳納相關保險。

　　4.招聘人員享受與本校在編人員同樣的法定假期。

　　北京勞務派遣有限公司

　　20xx年1月18日

2025招聘啟事范文 篇11

　　經研究，現公開招聘6名原代課教師為生管人員，具體方案如下：

　　一、招聘原則

　　在縣招聘新教師工作領導小組的領導下，縣紀檢、組織、監察、編辦、人事部門的全程監督下，堅持公平、公正、公開的原則，嚴格按省統考的筆試成績從高到低，擇優招聘。

　　二、招聘對象與條件

　　㈠招聘對象：現戶籍在壽寧的原代課教師。

　　㈡招聘條件

　　符合中幼函畢業、未違反計劃生育、取得教師資格證、代課至1998年6月30日且連續代課時間達三年以上(含三年)、年齡限定在男57周歲以下(x年3月24日以后出生的) 女52周歲以下(　　三、招聘崗位、名額和具體要求

　　四、招聘方式

　　1、所有符合條件的壽寧籍原代課教師，參加委托考試，只參加小學教育綜合知識的考試，不安排面試，并按筆試成績45分以上(含)人員中從高到低錄用。

　　2、筆試：今年全省統一筆試采用網上報名和網上繳費，網上報名時幼函畢業生統一填報為小學語文教師，否則參加的教育綜合考試不一致。應聘人員經縣教育局人事股資格初審合格后，參加全省公開招聘考試。如因應聘者提供信息不準確或有虛假行為或未按要求報名而造成無法參加考試或審核不通過，應聘者本人承擔責任后果。

　　3、具體考核、體檢、公示、聘用等方式另行通知。

　　五、招聘工作有關規定

　　1、新招聘生管人員均按聘用合同管理并實行服務期限，要與用人學校簽定聘用合同，合同期未滿三年的不能申請調動，服務期未滿五年的不得調離本縣教育系統。

　　2、新招聘的相同崗位的生管人員按總分從高到低選擇學校(相關崗位)，充實到農村小學工作。

　　3、招聘入圍者，按規定到指定醫院體檢，凡有不符合招聘教師有關規定的'不予聘用，缺額按從高分到低分依次遞補。

　　4、如果招聘的對象在半個月內未按時到崗，則取消其招聘資格，其名額可按崗位成績從高到低給予遞補。

　　5、如果出現成績并列超過招聘名額時，從并列人員中通過增加面試來錄用。

　　六、招聘報名、考試等有關工作

　　1、報名時間：20xx年3月18日8:00(系統開啟)—3月24日17:30(系統關閉)應聘人員進行網上報名和網上繳費，應聘者報考時必須提供準確的報考信息，縣教育局對網上報名者進行資格初審和政策咨詢。

　　原代課教師在網上報名前，應到縣教育局人事股提交如下材料：

　　(1).書面承諾書：如本人提交的材料不真實或不符合招聘方案規定的條件，本人自愿放棄招聘資格。

　　(2).以往參加招聘考試提交材料不全者，今年須補齊。

　　(3).今年新參加招聘考試的原代課教師，應提供原始的工資花名冊復印件，并加蓋單位公章和經辦人簽名，以備入圍后核查。

　　(4).計生證明：生育一胎的可先提供鄉鎮計生證明，待入圍后提供縣計生局計生證明并簽注符合報考條件方才有效。生育兩胎及以上需提供縣計生局計生證明并簽注符合報考條件。

　　(5).其他材料：中、幼函畢業證、教師資格證、身份證和戶口本等原件和復印件。如未提供上述材料，私自到網上報名考試，造成初審無法通過或延誤報名時間，應聘者本人承擔責任后果。

　　2、資格初審地點：壽寧縣教育局人事股,聯系電話：

　　3、筆試時間：4月17日。

　　4、筆試地點：見準考證。

　　5、本方案在壽寧教育網上發布，由壽寧縣招聘新教師工作領導小組負責解釋。

2025招聘啟事范文 篇12

　　發布日期： 20xx-02-15 工作地點： 上海 招聘人數： 若干

　　工作年限： 二年以上

　　職位職能: 收銀主管/收銀員

　　職位描述:

　　崗位職責

　　1、 編制和維護銷售明細帳；

　　2、 核對往來賬目和應付、應收帳款；

　　3、 日常帳務處理，催收應收帳款；

　　4、 增值稅發票開具，網上發票認證；

　　5、 錄入會計憑證并結轉銷售成本；

　　任職資格

　　1、 二年或以上有相同或相關工作經驗；

　　2、 熟悉會計報表的處理，會計法規和稅法，熟練使用財務軟件；

　　3、 優秀的商業財會核算和分析能力，較強的學習能力和獨立工作能力；

　　4、 工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

　　上海47家門店就近分配

　　上海智造空間家居用品有限公司是由全國最大的家居用品制造商冠福家用-股票代碼002102,和全國最大家居用品分銷渠道商-上海五天實業有限公司,共同策劃轉投資經營。

　　智造空間旗下以經營創意家居生活用品[一伍一拾]門店為主。經營5、10、15元為主的進口系列家居生活用品。門店零售商品以進口家居生活用品為主，進口休閑食品為輔。大體分為休閑食品、家用廚品、餐飲用品、清潔收納、衛浴用品、家用紡織、美妝用品、休閑用品等，用全新定義詮釋家居生活。

　　目前，公司已在上海、北京、南京、蘇州、無錫、昆山等地開設了直營門店。我們正在期待充滿活力、充滿激情、有進取精神的您加入。同時，我們也為您提供了多方位的'培訓體系、富有競爭力的薪資福利、以及充滿挑戰性的職業發展機會。

　　【一伍一拾】與您一起攜手，創建未來中國的第一家居品牌!

　　公司網站：

　　電子郵箱：

　　聯系人： 人力資源部 招聘組

　　公司地址：上海青浦區徐涇華徐公路888號

　　聯 系 人：人力資源部 招聘組

　　電 話：

　　地 址：上海青浦區徐徑華徐公路888號

2025招聘啟事范文 篇13

　　崗位職責:

　　1、認真執行衛生制度，保持灶具及用具整潔；

　　2、嚴格執行烹飪操作規程；

　　3、注意食品衛生，確保食品安全；

　　4、積極參加學習，提高炊事烹飪技術；

　　任職資格:

　　1、身體健康、樂觀向上、工作積極主動。

　　2、無不良嗜好、無前科。

　　3、有廚師經驗優先，喜歡餐飲事業，執行力強，嚴格執行公司操作規范。

　　工作時間:

　　上午10點---15點，下午17:00---21:30分，可調休

2025招聘啟事范文 篇14

　　崗位職責

　　1、熟練使用微信等在線聊天工具，做好日常售前、售后等相關服務接待；

　　2、了解客戶的需求，專業的為客戶介紹商品；

　　3、對日常的工作問題做好記錄，并將問題進行分類處理；

　　4、匯總銷售訂單數據，并與客戶核對確認；

　　5、其他需要處理的`客服日常工作。

　　任職資格

　　1、大專學歷以上，應屆畢業生亦可；

　　2、有售后服務或電商工作經驗優先考慮；

　　3、具備良好服務意識和素養，有團隊意識，能承受一定的工作壓力；

　　4.、較強的應變能力、協調能力，能獨立處理緊急問題；

　　5、頭腦清晰，思維敏捷，有優秀的服務意識，工作耐心細致。

　　公司提供：

　　1、我司位于廣州江南水果市場交易區；

　　2、提供免費工作中餐、 晚餐；

　　3、工作時間： 單休 標準8小時工作制 9:00-12:00,13:00-18:00；

　　4、具有競爭力的薪酬，完善的績效考核機制，員工享受優厚的激勵政策；

　　5、您可以享受：

　　①假期：法定公眾假期、帶薪年假、產假/陪產假、喪假及婚假等法定假期；

　　②福利：五險一金、工齡獎、績效獎金、非銷售人員獎金、年終獎金及節日、婚慶等人性化福利；

　　③員工關懷：員工生日祝福及生日券、優秀員工評選（發放優厚獎金）；

　　④員工生活：員工旅游活動、拓展活動、大型年會、部門聚餐；

　　⑤員工發展：各類員工培訓活動，注重人才發展，制定清晰的職業規劃，提供完善的晉升機制！

　　職能類別：客服專員/助理 網絡/在線客服 關鍵字：客服 電商客服 分享

　　聯系方式

　　上班地址：增槎路789號江南水會江南

　　公司信息

　　廣州金茂天下貿易有限公司創始于20xx年，是一家集果樹種植、果蔬收購、水果批發、社區團購零售于一體的企業。

　　公司旗下擁有大象、蝴蝶、1218三個子品牌。以“綠色健康、真誠服務”為經營理念為百姓提供品質生活，創百年企業。全國各地區擁有16家以上專業水果生產合作社作為堅實的供貨基礎；發展果品儲藏冷庫300多座，種植專業核心技術達到了國際領先水平為產品的質量奠定了基礎。

　　近幾年來，隨著公司不斷的發展與完善，奇異果銷量不斷增加帶動了各地生產合作社的經濟發展，給當地農民提高收入。

2025招聘啟事范文 篇15

　　招聘職位：信息錄入文員

　　崗位職責：負責辦公室接打電話，整理文件，進出貨單電腦錄入，有責任心。負責入職新員工檔案的管理。

　　任職資格：18—32歲

　　福利待遇：包吃住，投五險一金。外地來青者上崗后可報銷路費

　　工資待遇：3000—4000元；滿勤獎300—500元。工作優秀有升職機會。

　　有意請電話聯系安排時間面試有無經驗均可上崗有老員工一對一帶

　　工作時間：周一到周五早九晚六

　　1、雙休，五險一金，法定節假日，年假，定期旅游

　　2、條件優秀者可相應放寬。不符合條件者勿擾（非中介，非保險）

　　3、入職后簽訂勞動就業合同，五險一金+雙休法定假日，有良好的晉升空間

　　聯系方式：

　　聯系地址：

2025招聘啟事范文 篇16

　　我院因業務發展需要招聘一批護士，現將有關事項公布如下：

　　一、招聘范圍：

　　面向社會公開招聘。

　　二、招聘崗位

　　護士20名。

　　三、招聘條件：

　　1、全日制大專及以上學歷，護理專業各屆畢業生。

　　2、持有護士執業資格證或通過護士執業資格考試成績證明。

　　3、年齡30周歲及以下，身高155cm及以上。

　　4、有二級甲等及以上醫院工作經驗者優先錄用。

　　5、熱愛醫療衛生事業，思想品德好，責任心強，身心健康，能勝任護理崗位工作。

　　四、用工形式：

　　合同員工。

　　五、待遇：

　　面議。

　　六、報名方式：

　　（一）現場報名：將個人簡歷及相關證書復印件一份提交到我院人事科（住院大樓博濟樓的正后方辦公樓4樓）。

　　（二）郵寄簡歷報名：請把個人簡歷及相關證書復印件郵寄至我院人事科。地址：xx市增城區增江街光明東路1號。xx市增城區人民醫院人事科，郭老師或賴老師收；郵編：。

　　七、報名截止日期：

　　20xx年11月4日。

　　八、招聘程序

　　1、資格審查（身高測量等）。

　　2、護理專業知識考核及技能操作考核。

　　3、統一面試。

2025招聘啟事范文 篇17

　　標題：xx有限公司責任公司招聘啟事

　　招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：

　　詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。

　　1.先公司自我介紹

　　xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業，目前為行業領軍企業，年營業額x元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。

　　2.需要招聘員工的具體要求：

　　年齡：

　　性別：

　　學歷要求：

　　能力要求：

　　崗位職責：

　　工作經驗：

　　其他要求：

　　工作待遇：

　　3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。

　　4.面試具體描述：x月xx日在進行面試或者復試！落款x有限公司責任公司人事部

　　聯系地址：x省x市

　　聯系人：

　　電話：

　　公司網址：

　　根據工作需要，廣能集團特種水泥有限責任公司(年產水泥265萬噸)擬公開招聘董事會(總經理)辦公室秘書1名。

　　一、基本條件

　　1.限男性，具有大專及以上文化程度，年齡30周歲以下，身高167CM以上，品貌端莊、形象氣質佳，具有良好的道德品質和職業道德。無不良嗜好。

　　2.熟悉計算機辦公應用軟件操作，會普通話，善于學習，肯于鉆研，有較強的`文字、語言表達、領悟和應變能力。

　　3.具有吃苦耐勞精神，工作主動、認真、細致、反應敏捷，思維縝密，協調溝通能力較強，具有良好的人際關系。

　　4.廣能集團內部職工子女及有一年及以上黨政辦公室秘書工作經歷者優先。

　　二、報名時間與地點

　　1.報名時間:x年6月17日-30日

　　2.報名地點:廣能集團特種水泥有限責任公司黨群工作部(聯系人:黃先生。聯系電話:〈短號:〉)。

　　三、待遇

　　1.經考試、面試、體檢合格后簽訂正式勞動合同；

　　2.試用期三個月經考核合格后，按公司相關待遇執行。

　　有意應聘者請在規定時間內，帶上本人簡歷、畢業證、免冠照片兩張及身份證原件聯系報名事宜。

　　x年6月17日

2025招聘啟事范文 篇18

　　國際大酒店是經國家旅游局審批掛牌的四星級旅游飯店，現因業務發展需要，特面向社會廣納精英人才，誠邀有識之士加盟，共創美好事業!

　　1、餐飲部：服務員;

　　2、客房部：服務員、前臺接待、文員;

　　3、財務部：收銀員;

　　4、工程部：綜合維修工、弱電工。

　　以上崗位男女不限，年齡在50歲以內，包食宿、辦社保和意外保險等;工資待遇高于本縣同行業標準;享有固定月假、國家法定假及帶薪年休假。

　　另有各部門高管虛位以待，待遇面議。

　　所需資料：身份證原件及復印件3份，近期1寸彩照片3張，畢業證原件及復印件1份，健康證、特殊工種證書等。

　　應聘地點：酒店五樓行政人事部

　　聯系電話：

2025招聘啟事范文 篇19

　　因發展需要，小區物業管理部（西區）擬招聘新員工6人，主要從事中控室值班及環境衛生清掃保潔工作。人員工資面議。招聘要求具體如下：

　　1、擁護黨和國家的路線、方針、政策，遵守法律法規和學校的'各項規章制度；

　　2、中控值班人員應具有高中以上文化程度，并有消防中控上崗證和計算機操作能力。保潔人員應具有初中以上文化程度和較強的語言表達能力；

　　3、年齡在25—40歲之間，身體健康、五官端正，能吃苦耐勞，有很好的集體觀念和服務意識；

　　4、女性身高在158cm以上；男性身高在170cm以上；

　　5、中控室應聘人員應具有本市戶口，退伍軍人、下崗職工優先。保潔人員貧困戶及貧困地區人員優先；

　　前來應聘的人員請帶身份證、戶口本及學歷原件到小區物業管理部報名。

　　物業管理有限公司

　　20xx年xx月xx日

2025招聘啟事范文 篇20

　　根據學校發展需要，進一步吸納、儲備優秀教師，現面向社會公開招聘中小學文化課教師。

　　一、崗位要求

　　（一）基本條件

　　1、熱愛教育事業，對學生有愛心。

　　2、遵紀守法，有敬業精神和責任心，有良好的職業道德。

　　3、身體健康，具有良好的心理素養。

　　（二）資格條件

　　1、文化課教師應為全日制師范類普通高等學校應歷屆本科畢業生。

　　2、應聘者年齡要求在32周歲以下，特別優秀者年齡要求可適當放寬。

　　3、具有全新的教育教學理念，能熟練使用現代化教學設備。

　　二、招聘方式

　　應聘教師請將身份證、學歷證書、證書（未發證的'可提供教師資格證考試合格證明書）、普通話證書和各類獲獎證書等復印件和親筆手寫自薦書、應聘登記表送達（或郵寄）至____市南山新區梅山南路與丹桂路交匯處匯文中學南山校區人力資源部。凡資格審核通過的人員將電話通知（電話：__________________）面試時間和面試地點。

　　三、工資待遇

　　1、聘用教師工資按《____市匯文中學教職工工資核定方案》執行，市縣級“教壇新星”、“學科帶頭人”、“骨干教師”和優質課大賽獲獎者經學校聘用考核合格后將通過晉升校齡方式核定工資。

　　2、正式聘用后，按相關規定購買保險和住房公積金，每學年按學校規定發放一次性績效補助。

　　四、聯系方式：

　　_____________（匯文中學人力資源部）

　　_____________（匯文學校人力資源部）

　　附件：

2025招聘啟事范文 篇21

　　根據工作需要，經學校批準，現面向校園公開招聘5名財會等相關專業技術人員。

　　一、招聘對象及條件

　　1.招聘對象：20xx年全日制應屆碩士畢業生，需在20xx年7月前取得學歷及學位證書。

　　2.招聘數量：財會類專業3名，計算機（或信息管理）類專業1名，工程管理（或項目管理）類專業1名。

　　3.招聘條件：

　　（1）遵紀守法；具有良好的思想素質、職業道德和敬業精神；工作踏實、責任心強；（2）心理素質良好，身體健康，年齡不超過35周歲（1982年1月1日以后）；（3）財會類專業畢業生，本科（或研究生）為財經類院校或國內知名高校畢業；計算機（或信息管理）、工程管理（或項目管理）類專業畢業生，本科（或研究生）為國內知名高校畢業。

　　二、招聘程序

　　1、報名：應聘者須將報名材料，包括合肥工業大學應聘人員基本情況登記表（見附件）及其他能反映本人能力和水平的證明材料以電子檔形式發送至郵箱。

　　2、報名截止時間：20xx年4月7日。

　　3、資格審查：學校組織相關人員對報名人員進行資格審查，審查通過后以電話或郵件方式通知具體考核方式、時間及地點等相關事宜。

　　4、考核錄用：根據考核結果確定擬聘人選，經公示、體檢合格后，按規定辦理錄用手續。

　　三、被聘用人員待遇

　　被聘用人員以人事代理方式在學校工作，相關待遇按照學校人事管理相關規定執行。

　　四、聯系方式：王老師0551-x763

2025招聘啟事范文 篇22

　　一、公司介紹

　　華為是全球領先的信息與通信解決方案供應商。我們圍繞客戶的需求持續創新，與合作伙伴開放合作，在電信網絡、企業網絡、消費者和云計算等領域構筑了端到端的解決方案優勢。我們致力于為電信運營商、企業和消費者等提供有競爭力的ict解決方案和服務，持續提升客戶體驗，為客戶創造最大價值。目前，華為的產品和解決方案已經應用于140多個國家，服務全球1/3的`人口。

　　我們以豐富人們的溝通和生活為愿景，運用信息與通信領域專業經驗，消除數字鴻溝，讓人人享有寬帶。為應對全球氣候變化挑戰，華為通過領先的綠色解決方案，幫助客戶及其他行業降低能源消耗和二氧化碳排放，創造最佳的社會、經濟和環境效益。

　　三、聯系方式

　　【簡歷注冊】

　　簡歷注冊方式：登陸華為公司校園招聘主頁注冊簡歷，完成意向崗位申請，并確認簡歷提交成功。

　　簡歷注冊截止時間：20xx年9月3日。備注：簡歷注冊后可隨時修改，符合職位任職要求的申請者，我們將主動與您聯系并安排面試;逾期注冊者將無法安排面試。

　　【招聘日程】

　　集中面試：9月3日~9月14日，具體時間請關注后續學校和華為短信通知。

　　二、招聘崗位

2025招聘啟事范文 篇23

　　有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續的學習機會。本公司為了業務發展需要，現特招聘以下職位：

　　HR總監

　　主要崗位職責：

　　1、組織調研公司現階段及中長期人力資源需求及外部供給情況，制定人力資源政策及規劃，并推動實施，確保人力資源滿足公司業務發展需求；

　　2、主持人力資源系統年度預算大綱的制訂，提供關于人力資源方面的專題報告或建議；

　　3、參與公司研發規劃及產品立項評審決策，確保研發項目獲得有效人力資源支持；

　　4、組織制定及完善公司的招聘體系，薪酬及福利體系、激勵與約束機制、績效考核體系、培訓體系，并推行實施；

　　5、建議高層管理人員、核心人員的聘用、調配、解聘決定和職位等級、報酬待遇的確定及調整；

　　6、根據公司發展變化情況，提出公司各業務系統組織結構、職位設置的調整建議；

　　7、跟蹤研究職位及人員變化情況，擬訂公司人員編制計劃，控制人力資源成本；

　　8、制訂公司企業文化的推進計劃，并推動、監督實施，確保推進計劃與核心價值觀一致性。崗位要求：

　　1、男性，人力資源或相關專業本科以上學歷；

　　2、5年以上系統人力資源管理工作經驗，2年以上人力資源總監工作經驗，具有戰略、策略化思維；

　　3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解，各模塊有豐富的實踐經驗積累，有能力建立、整合不同的工作團隊；

　　4、按受過戰略管理、戰略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓；

　　5、有很強的計劃、執行、溝通、協調、激勵和團隊領導力，良好職業操守；

　　6、善于合作，有很強的團隊組織和管理能力，能在壓力下工作。

　　銷售總監

　　主要崗位職責：

　　1、根據遠景和戰略，結合現有市場信息指定銷售策略與規劃，建立維護公司的銷售網絡與渠道管理體系

　　2、大客戶維護、拜訪，維護、建立、鞏固客戶關系平臺

　　3、根據收集的市場、行業消息、客戶需求、產品、競爭對手分析，及時做出反饋，指導下屬做出相應策劃方案

　　4、控制銷售部費用開銷，合理分配資源，提高投入產出比；每月分析下屬的應收帳反饋信息，指導下屬提高回款技能，確保賬款順利回收

　　5、合理設置部門組織結構和崗位設置，優化業務流程（售前、售后、執行、回款等一系列廣告營銷流程），合理配置人力資源，對員工績效進行管理，提高部門工作效率；

　　崗位要求：

　　1、本科以上學歷，具有五年以上營銷經驗，至少兩年管理工作經驗，有一定的新聞策劃經驗，有網絡廣告營銷經驗者優先

　　2、有豐富的客戶群和市場開拓能力，自信，擅長開拓市場，維護業務關系，有家電行業資

　　源者優先

　　3、熟悉廣告、網絡、媒體運營模式，有很強的資源整合、分析判斷、戰略思維和駕馭全局的能力，有項目策劃經驗者優先

　　4、具有較強的市場行銷策劃、市場運作能力，工作執行能力強，善于策劃、組織業務相關的營銷活動

　　5、善于合作，有很強的團隊組織和管理能力，能在壓力下工作

　　具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發展平臺，有相關工作經驗者優先。

　　待遇：+提成+獎金+保險（轉正后）

　　市場總監

　　主要崗位職責：

　　1、市場推廣策略制定與實施參與討論制訂分公司的年度、半年度市場策略和指導方案。

　　2、落實新品上市推廣根據總部要求，提前策劃新品的上市準備工作，包括媒體、終端、人員、培訓、渠道等全方面包裝、落地工作。

　　3、營銷策劃方案的組織與實施

　　4、渠道、終端建設管理

　　5、領導交辦、部門協調完成公司領導交辦任務，協調組織完成分公司各部門、相關工作。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，工商管理等相關專業；

　　2、5年以上工作經驗，2年以上大中型企業市場管理工作經驗；

　　3、卓越的領導能力、思維能力、管理能力。

　　4、具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優秀的資源整合能力和業務推進能力；

　　5、具備良好的溝通、協調、組織能力、良好的團隊合作精神及豐富的團隊建設經驗；

　　6、具有較強的人際交往能力及較高談判技巧。

　　7、善于合作，有團隊意識，能在壓力下工作

　　銷售經理

　　主要崗位職責：

　　1、區域市場開拓、了解市場動態、制定并執行銷售策略。

　　2、做好銷售人員指導和管理工作。

　　3、區域市場客戶的維護和服務。

　　4、執行被批準的或上級下達的開發計劃，定期做出開發報告。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學歷，有5年以上銷售工作經驗，至少2年以上省級片區家電或電商從業經驗，

　　愿意在此行業長期發展的有志之士。

　　2、具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。

　　3、吃苦耐勞、責任心強，有較強的學習能力和團隊合作精神。

　　具有一定的管理領導能力。公司提供良好的.發展平臺，有相關工作經驗者優先。

　　待遇：+提成+獎金+保險（轉正后）

　　市場經理

　　主要崗位職責：

　　1、負責進行市場調研、競爭對手研究、市場方案策劃等工作

　　2、負責項目的整個運作的準備協調工作，確保項目的正常進行

　　3、負責項目策劃，制定具體文案，并跟進項目的推進

　　4、負責跟進營銷推廣，監督營銷方案的執行，推動項目順利進行

　　5、負責協調客戶關系，合理安排內部人員工作，協調內外關系

　　6、負責根據項目的進展情況組織編寫各類策劃文案

　　7、負責針對客戶的需求制定并調整相應的推廣策劃方案。

　　崗位要求：

　　1、專科及以上學歷，廣告、營銷、傳媒等相關專業；

　　2、具有管理、策劃、營銷及市場運作經驗者優先考慮；

　　3、具有優異的策劃、寫作能力，長于市場營銷，有獨立項目策劃及執行的經驗；

　　4、對市場策劃和營銷工作有一定的認識和了解；

　　5、對市場有較強的敏感性，趨于前瞻的思考力和策略觀；

　　6、具有很好的溝通和協調能力，有一定文字功底；

　　7、具有良好的團隊合作精神，工作認真負責，充滿熱情。

　　儲運經理

　　主要崗位職責：

　　1、負責各庫房及運輸車輛的日常管理工作；

　　2、負責產品庫存數量的掌握，及時反饋，溝通訂貨數量；

　　3、負責運輸車輛的管理與調配；

　　4、負責與其他部門間協調、溝通、分工合作；

　　5、負責部門人員的日常管理工作；

　　6、負責部門員工安全知識培訓。

　　崗位要求：

　　1、專科以上學歷，物流管理專業優先，年齡28歲以上；

　　2、從事過物流工作，并有至少三年物流團隊管理經驗；

　　3、做事認真、細心、負責；

　　4、精力充足，目標導向意識好，有上進心；

　　5、具有服務意識，能適應較大的工作壓力；

　　6、機敏靈活，具有較強的溝通協調能力。

　　待遇：+獎金+保險（轉正后）

　　客戶主管

　　主要崗位職責：

　　職位描述：

　　1、負責客戶跟進維護工作；

　　2、完成規定的客戶拜訪工作，及時處理解決客戶投訴和要求；

　　3、負責新客戶洽談和落實工作；

　　4、按公司業務標準和與客戶達成的業務需求制定相應的銷售方案，完成銷售目標；

　　5、完成銷售指標的分解落實工作，并按要求對帳和銷帳，按時收回銷售貨款；

　　6、編制客戶年度規劃，確定發展目標和交易條件，洽談簽定年度合約，制訂每季/月執行計劃并組織實施；

　　7、根據客戶年度規劃，提出銷售方案建議，組織實施銷售活動；

　　8、及時了解市場動態和信息，分析客戶的業務狀況，制定對策和措施；

　　9、嚴格執行公司銷售政策，協調和控制客戶的銷售價格和產品流向；

　　10、招聘、管理促銷團隊。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學歷；

　　2、一年以上銷售經驗；

　　3、溝通協調能力及服務意識強；

　　4、具有一定的市場調研、分析、策劃、開發、拓展能力；

　　5、勤奮踏實，責任心強；

　　6、辦公軟件熟練。

　　售后主管

　　主要崗位職責：

　　1、負責維修、保養、售后服務方面的全面管理工作；

　　2、負責維修、售后服務業務計劃、目標的制定并監督實施完成；

　　3、負責維修、保養、售后服務團隊培訓；

　　4、負責客戶維護工作，處理客戶重大投訴；

　　5、與公司其他部門的溝通配合；

　　6、完成上級領導交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、男女不限，大專以上學歷；

　　2、對家電行業有一定的了解，并有兩年以上相關售后工作經驗；

　　3、有智能電視安裝維修網點管理經驗理念；

　　工作時間：

　　聯系人：電話：

　　公司地址：

　　郵箱：

2025招聘啟事范文 篇24

　　職位描述(雙休+綜合金融主管+總監)

　　招3人|大專|經驗不限

　　地址：長沙岳麓區綠地中央廣場

　　崗位職責：

　　1、負責平安公司按區域分配的老客戶售后服務，在為客戶辦理資料變更、生存金領取、理賠的基礎上介紹綜合金融的產品。

　　2、業務范圍：平安車險、財產險、人壽險、平安銀行貸款，存款、信用卡、理財、陸金所、平安普惠貸款、平安長沙合作的30個左右樓盤的代銷，二手房銷售、平安汽車之家全國團購、平安證券、平安線下快消品(與京東和上海家化的合作)等等綜合金融業務。

　　3、經過公司的考核可以建立自己的團隊、輔導培養新人成長、宣導公司政策、方案、任務并執行。

　　4、獨立完成拜訪工作并合理設計方案解決客戶提出的需求

　　任職資格：

　　1、25-45(男女不限)、愛學習、公司免費給每個人安排各項培訓幫助快速成長。

　　2、有一定的心理抗壓能力，能接受挑戰高薪的目標

　　3、追求更高的品質生活，希望通過自己努力實現買房買車

　　晉升：公開、透明的晉升機制，只要你有能力有無限的發展空間

　　試用-轉正-主管-課長-處經理-區部經理

　　工作時間：周一至周五，雙休(國家規定節假日都有)

　　福利待遇：五險一金周末雙休年底雙薪定期福利旅游高檔辦公環境高提成多渠道

　　公司會經常安排旅游方案和激勵獎勵

　　只要你目標明確、愿意與人溝通交流、不怕吃苦(其它行業銷售精英、以往金融行業的專員、在家待業的全職媽媽)，一定能在這個世界500強排名第16位的`企業中獲得自己想要的收獲。若您想擁有一個長期穩定的工作，不想頻繁的跳槽，想通過自己努力一兩年就走入管理崗位，擁有一支健康的團隊，那就加入平安綜合金融吧!

2025招聘啟事范文 篇25

　　招聘崗位：物流專員

　　崗位職責：

　　1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；

　　2、配送管理：管理和優化承運商，降低整體運輸成本，統籌安排日常配送任務，提高故障處理和恢復能力，確保及時供貨；

　　任職資格：

　　1、中專及以上學歷；

　　2、具備良好的計劃、管理、溝通和協調能力；

　　3、責任心強，誠信、細致，有較強的團隊合作意識。

　　薪資福利：

　　1、優厚的'薪金：底薪3000＋周末雙休＋五險一金＋各項生活補貼＋績效獎金＋年底雙薪；

　　2、帶薪年假、帶薪病假及法定假期；

　　3、優厚的福利體系：養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險及住房公積金；

　　4、工作輕松穩定，無壓力。

　　聯系方式：

　　聯系地址：

　　上班時間：早九晚六，周末雙休，法定節假日休息。

2025招聘啟事范文 篇26

　　湖南省株洲市方南中學創辦于1958年，是湖南省首批重點中學之一。為了學校發展的需要，特面向省內外誠聘物理特級教師1名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘要求：

　　1、熱愛教育事業，為人正直，師德高尚，事業心強。有較強的開拓創新能力和良好的`團隊協作意識，身體健康。

　　2、有深厚的專業功底、出色的教育教學能力和教科研能力。

　　3、有較豐富的高考備考經驗，獲全國優秀教師稱號或有組織培訓學生奧賽獲獎的相關經歷者的優先考慮。

　　有意者請將應聘材料寄至株洲市方南中學黨政辦。材料內容包括：

　　a）簡歷（學習、工作、教學和科研經歷）及家庭狀況。

　　b）學歷、學位證書和任職資格證書（證明文件）的復印件。

　　c）能反映應聘者近五年來的工作業績材料。

　　二、錄用與待遇：

　　1、經審檔、面試、體檢合格后，按程序辦理正式調動手續，享受正式員工待遇；

　　2、特級教師來我校應聘并簽約的，除享受株洲市每月給予的特別津貼以外，學校給予特別津貼，年薪在八萬元以上。

　　學校地址：郵編：

　　聯系電話：

　　聯系人：

　　E—mail：

　　熱誠歡迎省內外特級教師加盟我校。

　　方南中學

　　20xx年xx月xx日

2025招聘啟事范文 篇27

　　因我校發展需要，現誠聘20xx年秋季學期小學音樂、體育教師各一名。

　　一、具體要求：

　　1.師范院校畢業，恕不接待實習生。

　　2.專科或以上學歷，有教師資格證，師德好。

　　3.身體健康、能吃苦耐勞，心態好，對學生有愛心。

　　4.工作認真，責任心強，有團隊意識，有民辦學校班主任工作經驗者優先;

　　5.有意者請先將個人簡歷資料發送到郵箱：;合則約見。

　　6、面試合格后可立即簽訂勞動合約。薪資待遇：面議。

　　二、應聘者請提供如下資料：

　　1、應聘者需帶齊有效證件(身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證書)等原件及復印件。所有證書原件需當面查看。復印件收取后恕不退還。

　　2、本人工作簡歷一份，簡歷上附近期一寸照片一張。

　　三、聯系電話：華校長

　　四、面試時間：合則約見，面試時間另行通知(恕不接待實習生)

　　五、學校地址：xx區xx村文華新街北環路50號東風實驗小學(550公交車總站旁邊)

　　六、交通指南：地鐵5號線三溪站B出口過對面馬路，在黃埔大道轉乘550公交車往珠村總站下車步行200米即到東風實驗小學(550公交車是由火車總站經黃埔大道開往珠村總站)，來時請帶齊相關證件的原件和個人簡歷。

2025招聘啟事范文 篇28

　　x有限公司招聘啟事

　　x有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續的學習機會。本公司為了業務發展需要，現特招聘以下職位：

　　銷售主管主要職位職責：

　　1.區域市場開拓、了解市場動態、制定并執行銷售策略。2.做好銷售人員指導和管理工作。3.區域市場顧客的維護和服務。4.執行被批準的或上級下達的開發計劃，定期做出開發報告。

　　職位要求：

　　1.專科以上學歷，有酒水行業相關知識和2年從業經驗，愿意在此行業長期發展的有志之士。

　　2.具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。

　　是______________(公司介紹)。主要________________________________(主要工作)。因工作需要，公開招聘3名工作人員，現將有關事項公告如下：

　　一、應聘基本條件

　　1.熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護中國共產黨領導；

　　2.遵紀守法，品行端正；

　　3.大學本科以上學歷；

　　4.身心健康；

　　5.具有1年以上相關工作經驗；

　　6.熟練操作office辦公軟件；

　　7.有較強的文字綜合寫作能力者優先；

　　8.為人責任心強、作風嚴謹、具有保密意識和團隊合作精神。

　　應聘者除必須符合以上基本條件外，還必須同時符合所應聘崗位的'崗位條件。

　　二、招聘崗位及崗位條件

　　(一)內部審計崗位

　　1.財務相關專業；

　　2.具有會計資格證書或其他審計資格證書；

　　3.熟悉事業單位財務管理及內部審計程序；

　　4.熟練操作用友財務軟件。

　　(二)政府采購管理崗位

　　1.財務、項目管理等相關專業；

　　2.具有會計資格證書；

　　3.熟悉事業單位招投標工作；

　　4.熟練操作用友財務軟件。

　　(三)固定資產管理崗位

　　1.文科類相關專業、財務類相關專業；

　　2.具有固定資產管理、文秘、檔案管理工作經驗者優先。

　　三、用工性質

　　勞務派遣

　　四、報名方式及時間安排

　　1.報名方式：

　　2.報名時間：

　　20xx年4月15日-20xx年4月24日

　　公司招聘啟事模板

　　有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續的學習機會。本公司為了業務發展需要，現特招聘以下職位：

　　HR總監

　　主要崗位職責：

　　1、組織調研公司現階段及中長期人力資源需求及外部供給情況，制定人力資源政策及規劃，并推動實施，確保人力資源滿足公司業務發展需求；

　　2、主持人力資源系統年度預算大綱的制訂，提供關于人力資源方面的專題報告或建議；

　　3、參與公司研發規劃及產品立項評審決策，確保研發項目獲得有效人力資源支持；

　　4、組織制定及完善公司的招聘體系，薪酬及福利體系、激勵與約束機制、績效考核體系、培訓體系，并推行實施；

　　5、建議高層管理人員、核心人員的聘用、調配、解聘決定和職位等級、報酬待遇的確定及調整；

　　6、根據公司發展變化情況，提出公司各業務系統組織結構、職位設置的調整建議；

　　7、跟蹤研究職位及人員變化情況，擬訂公司人員編制計劃，控制人力資源成本；

　　8、制訂公司企業文化的推進計劃，并推動、監督實施，確保推進計劃與核心價值觀一致性。崗位要求：

　　1、男性，人力資源或相關專業本科以上學歷；

　　2、5年以上系統人力資源管理工作經驗，2年以上人力資源總監工作經驗，具有戰略、策略化思維；

　　3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解，各模塊有豐富的實踐經驗積累，有能力建立、整合不同的工作團隊；

　　家政服務公司招聘啟事

　　公司簡介：

　　家政服務公司是專業從事家政室內清潔服務的企業。公司擁有完善的管理體質和高素質的管理隊伍。是規范化、技能化、專業化的員工模式的新型家政服務公司。

　　因公司發展需要，面向社會誠聘：室內保潔員。

　　招聘條件：

　　1.男女不限，年齡20-45周歲，初中及以上學歷，五官端正；

　　2.需有良好的語言表達能力、交際能力、應變能力和學習能力，能吃苦耐勞認真負責細心

　　3.身體健康，無傳染病，無殘疾，無身孕，無不良習慣，無不良行為。

　　一、銷售總監(北京總部)10名

　　崗位職責：

　　1、對新媒體有一定理解，開發新客戶，拓展公司業務，完成公司規定的銷售任務

　　2、協調客戶部與其它部門之間的工作關系

　　3、具有良好的管理能力，能指導下屬工作，定期對員工進行職業培訓

　　任職資格：

　　1、具有3年以上的廣告行業的工作經驗

　　2、擁有一定廣告公司或直客廣告主人脈資源

　　二、高級銷售經理(北京總部)10名

　　崗位職責：

　　1、執行公司銷售政策，完成公司產品的銷售與推廣工作

　　2、與目標客戶建立良好的合作關系

　　3、完成市場推廣反饋信息的收集與整理工作

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷(廣告，傳媒，市場營銷專業，有廣告資源者優先)

　　2、性格開朗，相貌端莊，具有良好的學習能力、領悟能力，適應能力、思維敏捷，善于溝通

　　三、4A渠道經理(北京總部)10名

　　崗位職責：

　　1、負責開拓4A客戶渠道，保持與4A客戶之間的良好的溝通關系

　　2、建立與完善4A客戶資源的溝通與跟進，保持持續增長的廣告合作

2025招聘啟事范文 篇29

　　xx有限公司責任公司招聘啟事

　　要求：

　　1.先公司自我介紹

　　2.需要招聘員工的具體要求：年齡、性別、學歷要求、能力要求、崗位職責、工作經驗、其他要求、工作待遇

　　3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。

　　4.面試具體描述：x月xx日 在進行面試或者復試

　　5.最后落款：x有限公司責任公司人事部

　　聯系地址：x省x市

　　聯系人：某某

　　電話：

　　公司網址：

2025招聘啟事范文 篇30

　　xx公司成立于xx年，主營房地產開發與經營、物業管理、建材購銷、房地產咨詢等業務，現因公司業務發展需要，現面向社會誠聘銷售管理人員。

　　愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發展空間!

　　1、招聘要求：正規本科以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協調能力和團隊協作意識，有責任心;專業、男女均不限，學生會或班干部優先錄取。

　　2、招聘人數：4--5人。

　　3、招聘崗位：銷售管理人員。

　　4、主要職責：銷售案場管理，聯系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款，簽訂購房合同，辦理房產證等業務。

　　5、工資待遇：試用期基本工資x元/月，試用期3-6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。

　　6、報名方式：打電話報名登記，發送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報名，并按報名順序統一組織面試，可登陸網或xx大學網查詢招聘信息。

　　7、報名日期：截止到xx年xx月xx日。

　　聯系人：

　　聯系電話：

　　面試日期：xx年xx月xx日上午9點(請帶畢業證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)

　　面試地點：xx銷售部(路和路交界口，xx店對過)

　　提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續的學習機會。本公司為了業務發展需要，現特招聘以下職位：

　　銷售主管主要崗位職責：

　　1.區域市場開拓、了解市場動態、制定并執行銷售策略。2.做好銷售人員指導和管理工作。3.區域市場客戶的維護和服務。4.執行被批準的或上級下達的開發計劃，定期做出開發報告。

　　崗位要求：

　　1.專科以上學歷，有酒水行業相關知識和2年從業經驗，愿意在此行業長期發展的有志之士。

　　2.具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。

　　3.吃苦耐勞、責任心強，有較強的學習能力和團隊合作精神。

　　具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發展平臺，有相關工作經驗者優先。待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)

　　銷售專員

　　主要崗位職責：

　　1.根據部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標。

　　2.負責公司的產品銷售工作和完成各項指標。

　　3.管理開發好自己的客戶，拓展與老客戶的業務。

　　4.與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，提高客戶滿意度。

　　崗位要求：

　　1.熱愛銷售工作，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力。

　　2.工作認真、積極、有高度的責任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業操守，有明確的個人職業規劃。

　　3.成熟的溝通技巧及良好的團隊合作精神。待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)

　　推廣主管

　　主要崗位職責：

　　1.利用各種有效地推廣策劃方案，提高產品的知名度;2.有一定的文案策劃能力，更好地引導客戶了解公司產品;3.協助團隊規劃產品推廣策略，制訂推廣計劃并推進實施;4.對各項產品數據進行分析，評估推廣效果并提出更有效的方案。

　　崗位要求：

　　1.有2年以上實際推廣經驗，對各種類型推廣有一定的經驗。

　　2.熟悉產品運營推廣，精通低成本營銷推廣方式并有成功經驗，并有一定客戶資源。3.熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道，了解最新動態;4.善于溝通，具備很強執行能力;5.具備良好的團隊協作精神，責任感強;6.有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力

　　待遇：+獎金+保險(轉正后)

　　推廣專員

　　主要崗位職責：

　　1.負責所轄區域內市場推廣工作的落實、執行和跟蹤，并對后期工作進行分析和匯報;2.完成所負責產品的推廣計劃，完善和拓展市場推廣網絡;3.保持良好的渠道聯系，維護與合作伙伴的關系。

　　崗位要求：

　　1.專科以上學歷，一年以上相關工作經驗者優先;

　　2.具有出色的溝通談判能力，較強的`組織、策劃、協調能力，有敏銳的市場洞察力和優秀的預測、決策能力;

　　3.具有良好的職業道德、積極進取的工作熱情與較強的承壓能力，善于獨立分析問題解決問題，具備吃苦精神，責任心強;4.市場執行力強，能協助主管進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。

　　待遇：+獎金+保險(轉正后)

　　工作時間：聯系人：電話：xx公司地址：郵箱：

　　簡單招聘啟事范文3

　　本公司隸屬于集團，由于業務發展需要，現需要招聘如下人員：

　　招聘崗位：市場營銷

　　招聘人數：50人

　　工作地點：全國各地

　　工作性質：全職

　　崗位職責：

　　1、負責當地區域范圍內市場工作的拓展規劃;

　　2、負責對當地員工的各項業務、工作的指導、檢查、監督與考核;

　　3、負責對區域內相關單位的整體規劃公關;

　　4、協助總部，完成當地的工作。

　　任職要求：

　　1、20-35歲，大專以上學歷，最好是具有營銷工作經驗;

　　2、具備良好的溝通能力，能獨立開展工作并承受較大工作壓力，責任心強，心態積極，具有開拓創新精神。

　　3、解決突發事件能力、時間管理能力，有管理經驗，可獨立主持處理事務。

　　待遇：底薪+補助+提成+獎金(年收入豐厚)

　　工作地點：根據公司安排

　　應聘郵箱：

　　咨詢電話：

　　聯系人：

2025招聘啟事范文 篇31

　　現因事業發展需要，招聘如下人員：

　　招聘崗位：

　　一、編輯兼記者(2-4名)

　　1.本科以上學歷(本科限211高校)，年齡23～35歲，有媒體工作經驗者優先;

　　2.具有較強的選題策劃能力和組稿能力;

　　3.能夠獨立完成稿件的'采寫、編輯、校對工作;

　　4.具備一定作者資源者優先;

　　5.具有較強的邏輯思維及領悟力，善于溝通表達，文筆流暢;

　　7.新聞、中文、傳播、編輯及相關專業。

　　二、實習生(編輯、記者崗位3-5名)

　　1.品行端正，熱愛新聞傳媒事業，恪守職業道德，勤奮好學，責任心強，有一定的社會交往能力和團隊協作能力;

　　2.年齡在26歲以下，新聞、中文、傳播、經濟、編輯、出版、教育、社會學、信息管理等專業本科及以上學歷應屆生或相關學歷背景(本科限211高校);

　　3.扎實的文字功底;

　　4.有一定會議服務經驗者優先考慮。

　　招聘方式：

　　應聘者請將本人簡歷、近期免冠照片，于20xx年6月20日前，以電子郵件的形式發送至，我們將擇優通知面試。

　　傳媒雜志社

　　20xx年5月18日