近三年述職述廉報告(通用3篇)
近三年述職述廉報告 篇1
近三年,本人先后擔任南莫鎮人民政府副鎮長、黨委副書記,主要分管政工、農業農村、科技、統計等工作。三年中,在上級部門關心和鎮村干部的支持下,所分管的工作不斷創出佳績。農業農村工作由原來的十幾名連續三年位列全縣前五名,科技工作連續三年被評為縣科技進步先進鄉鎮,統計工作位列全縣第二名。被南通市委、市政府表彰為“水利工作十佳鄉鎮”、“高效農業先行鄉鎮”、“綠化工作先進鄉鎮”,組織創辦的“海安縣南莫食用菌專業合作社”被省農委、省科協表彰為“興農富民工程優秀組織單位”,被南通市委、市政府表彰“十佳農民專業合作組織”、“新型農民合作組織示范單位”。個人牽頭承擔了省農業三項工程項目1項、省設施農業栽培項目3項,獲市科技進步獎2項、市農業科技推廣獎2項、縣科技進步獎2項,被縣政府嘉獎2次,被表彰為市科技宣傳先進個人,市、縣科普宣傳先進個人等。主要情況如下:
一、勤學善思,不斷提高自身素質
只有不斷地學習,才能把握經濟社會發展的態勢,才能創新經濟社會發展的理念。工作中不管多忙,我始終堅持不懈地把學習當作提高自身素質的根本途徑。通過堅持學習理論,聯系實際思考,不斷理清工作路子,拿準工作著子。
對于如何把好理論學習關,我注意擺正學習與工作的關系,盡管日常工作紛繁復雜,但是對各級組織的學習活動,都能堅持參加,認真學習做好記錄。平時能擠出工作間隙讀書看報、閱讀文件等,及時了解黨和國家的大事,把握黨在農村的一系列路線方針政策。堅持理論聯系實際,運用理論指導實踐,通過黨的__大、四中、五中、六中全會精神的學習思考,聯系縣委縣政府下達的各項工作任務指標,結合我鎮的具體實際,不斷謀劃加快農業農村發展的新路子。通過學習,進一步提高了科學執政、依法執政、民主施政的水平,工作上目標明確,決策上講究科學,措施上創新務實,組織上凝心聚力,效果上超越突破。
二、恪盡職守,扎實推進科學發展
我堅持恪盡職守,盡心竭力地履行崗位職責,求真務實,積極創新,不斷開創南莫黨建、農業農村和科技工作新局面,主要體現在:
在黨建方面,不斷創新黨建工作新舉措,切實加強和改進基層黨組織建設,重點抓好黨員干部的教育管理,通過開展科技創新、政策法規、招商引資等各類學習培訓活動,推進黨員干部現代遠程教育工程建設,不斷提高黨員干部的思想政治素質和科技文化素質。深入開展群眾事務黨員干部代理制度,切實強化為民服務意識。通過公開招考,選聘了14名優秀年輕同志到村任后備村干部,流動黨員的管理取得新的突破,非公企業黨組織建設拓寬了新領域。受到縣委表彰的先進黨支部3個,優秀黨員4名。這些先進支部和優秀黨員在各條戰線上都充分發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。
在農業方面,堅持富民優先,始終把農民增收和農業基礎設施建設放在本職工作的突出位置。突出抓好4個方面:一是以項目培育為抓手大力發展高效農業。為帶領農民致富,經過大量市場調研,先后培育了一批富民項目,取得了顯著的經濟社會效益。
特別是食用產業,經過三年的發展,產業從無到有,20xx年組建了食用菌專業合作社,現已建有10個生產基地,菌種加工車間3個,各類食用菌生產車間10000平方米,種植面積1000多萬平方尺,生產品種包括蘑菇、金針菇、秀珍菇、香菇、平菇等。
年生產銷售各類食用菌8000多噸,實現銷售8000多萬元,帶動農戶200多戶,年增加農民收入20xx多萬元,項目連續三年獲省、市農委、科技、資源開發等部門扶持資金500多萬元,成為省內有影響的興農富民項目。
多次接受省、市、縣領導的'視察指導。二是以基礎設施建設為抓手竭力提高農業綜合生產水平。為迅速提高里下河地區防汛抗旱和交通能力,我想方設法通過多種途徑爭取上級項目資金支持,投入農業基礎設施建設。
近三年共組織實施省農業資源開發項目3項、農業部標準糧田項目1項,國家發改委商品糧基地項目1項,省小型農田水利建設項目1項、省農民專業合作組織建設項目1項,總投入5000多萬元,新建各類閘站工程28座、灌溉車口76座、防滲渠道62公里、水泥路26公里,退圩固圩35公里。通過項目建設極大地改善了農業農村生產條件,筑牢了里下河地區人民的生命線。三是以環境整治為抓手著力打造優美環境。
按照縣新農村環境整治的要求,從宣傳發動、機構建立、人員落實、運行機制等方面入手,明確我鎮農村環境綜合整治和長效管理的總體目標、工作重點、組織實施及具體措施。建立了河道長效管理機制,積極推進規模養殖場建立蓄糞池或沼氣池,三年中實施一池三改700戶,多次為全縣提供一池三改現場,新增綠化面積4300多畝。
四是以常規工作為抓手盡力保障農業生產健康發展。作為分管農業農村的負責人,雖然工作面廣量大,雜事很多,但我注重統籌安排,盡心盡責,緊緊依靠鎮村干部,認真組織,有序推進,確保不失時、不失誤、不失職。在防汛期間,認真做好汛前檢查和物資準備,對病險圩口閘、險工、險段、用電、接電等都親自檢查、親自協調,確保不留隱患。在重大動物疫病防控上,我始終能嚴格按照上級要求有序、規范地組織各項工作。注重加強村級財務管理,對所有的村進行了財務審計,對不符合“一事一議籌資籌勞”支出的進行了規范,14個村獲得省一事一議財政獎補資金220多萬元。
在科技方面,積極推動企業科技進步,三年中組織申報市以上各類科技項目20項,立項12項,爭取上級扶持資金110萬元。充分發揮人才對經濟建設和社會管理的支撐作用,不斷增強自主創新的能力和水平。重點推進應稅銷售3000萬元以上企業研發機構建設,認定省以上高新技術產品20個,申請專利386件。積極組織企業與有關高校院所進行產學研對接,實施合作項目14項。獲省優秀富民項目1項,獲縣科技進步獎7項。
三、廉潔自律,著力樹立良好形象
在抓好各項工作的同時,我時刻警醒自己,要堅持嚴于律已,以為民、務實、清廉的作風嚴格要求自己,做到勤政為民,廉潔奉公,老老實實做人,堂堂正正為官,清清白白辦事。自覺學習黨紀政紀條規選編材料,并多次觀看反腐倡廉教育片。通過不斷的學習,努力強化廉政自律意識,提高防腐抗變能力,用自己熟悉的違法違紀的人和事警醒自己,不斷凈化自己的內心世界,從思想深處自覺做到廉潔自律,筑牢拒腐防變的防線,樹立共產黨員的良好形象。在日常行為中,堅持帶頭認真貫徹執行《廉政準則》及相關規定,對自己所分管的部門,凡要求別人做到的,自己率先垂范帶頭做到,凡要求別人不做的,自己堅決不做。在綠化、水利設施、財政獎補項目等工程實施中,嚴格按照招投標有關規定操作,并加大工程質量督查力度。注重與上下級溝通、相互配合、相互監督,相互支持,正確行使黨和人民賦予的權力,嚴格規范個人的行為,把自己的行為置于黨的監督、群眾監督。
近三年述職述廉報告 篇2
一、加強法治理念教育,提高細節意識
結合開展社會主義法制理念再學習再教育活動,使兩級法院干警牢固樹立公平、公正、高質、高效的理念,充分認識要做到公平、公正、高質、高效地辦好案件,必須認認真真,嚴謹細致地做好審判工作中的每一個細節,細節決定案件的質量,影響司法形象,體現法官修養,只有不斷增加細節意識,認真檢查審判和執行工作中的不足,扎實做好每個細節,環節和節點,才能不斷提升審判工作的整體水平。
二、狠抓制度落實,強化責任意識
深入落實“管理機制創新年”各項舉措,對案件評查發現的問題進行分析,探索和完善法院系統案件質量監督制度的長效機制,創新審判管理機制,建立起審判管理、文書簽發、審委會議事規則、案件質量效率評估體系、案件評查、案件分析和通報等制度,使案件審理有章可循,有制度可依,進一步明確了審委會、院長、庭長、審判員、書記員的職責,強化責任意識。
三、堅持群眾觀點和群眾路線,加強服務意識
結合“群眾觀點大討論”活動,進一步增強審判人員的群眾觀點和群眾路線,加強服務意識,一步改進司法作風,提高化解社會矛盾糾紛能力,提升審判質量和司法公信力。對50件涉訴信訪案件逐件進行了剖析,得出的結論是絕大部分案件處理沒有錯誤,事實清楚,證據充分,程序合法,適用法律正確。導致當事人申訴信訪的主要原因,一是審判人員在辦案過程中釋法明理工作欠缺,當事人對法律理解錯誤;二是生效判決書得不到執行,當事人的合法權益最終難以實現;三是當事人的訴求與法律規定相差甚遠;四是個別申訴信訪人員懷有個人非法目的。針對案件的具體情況,我院采取了不同的應對措施。實行“包案單位、包案領導、包案主辦人”負責制,對申訴信訪人員開展下訪回訪工作,進行法制宣傳,引導申訴信訪人按正常的法律途徑表達訴求,運用多種社會力量促進社會矛盾化解,通過社會救濟,司法救濟等形式解決一部分申訴信訪人員的實際困難,等等。通過走群眾路線,絕大部分申訴信訪人員與法院簽訂了息訴罷訪協議,涉訴信訪問題已基本化解。
四、著力提高干警素質,不斷增強司法能力
一是要加強法官和書記員的日常培訓管理。緊密結合崗位實際,采取靈活多樣的方法,增強學習培訓效果,不斷提高干警素質。引導法官不斷增強政治意識、大局意識、法律意識和責任意識,努力提高司法能力和辦案水平,以適應構建和諧社會的新形勢下,對法官隊伍提出的更高要求。二是組織開展各類法律知識培訓,提高法官職業素質。進一步加強對審判人員
的業務培訓,尤其要加強庭審技能和裁判文書制作技能的崗位練兵。審判工作再忙,也要抽出一部分時間來學習法律和司法解釋,以提升審判人員的專業素質,提高辦案質量和效率。特別是對工作崗位變動的法官、新任法官及新錄用的公務員,除了在實際工作中鍛煉成長外,應組織進行有針對性的教育培訓。切實加強書記員的培訓和管理。書記員應本著認真工作的態度,嚴格執行審判流程管理體系,包括案卷當事人地址確認書、送達回證、庭審筆錄、卷宗封底要按要求填寫完整。其次書記員要提高業務素質,熟悉各種訴訟程序要求,明確各類筆錄記錄要求以及哪些法律文書應向當事人送達等問題,確保案件程序無誤。
五、加強司法公開工作,自覺接受監督
增強法院工作的公開性和透明度,提高司法民主水平,規范司法行為,促進司法公正。以陽光司法工作開展為契機,在立案窗口、庭審活動、申請執行、評估拍賣、審判管理等重要環節上依法公開,落實裁判文書上網制度,自覺接受全社會的監督。審判監督是法院促進審判質量提高的內部監督機制,是切實糾正錯案,服判息訟的重要途徑。同時要自覺接受黨委領導,主動接受人大、政協的監督,檢察機關的法律監督,新聞媒體的輿論監督和人民群眾的廣泛監督。
通過案件評查,發現了一些在平時辦案中存在的的問題,對于發現的問題,要及時采取補救措施。針對評查中發現的問題要求相關業務部門認真分析原因,制定切實可行的整改措施,不定期檢查落實情況,檢查整改效果。只要及時整改,加強學習,避免同類問題再次發生,建立長效機制,進一步建章立制,完善原有規章制度,真正建立起審判、管理、監督一體化的工作機制,加大法官、書記員的業務能力培訓力度,提升工作水平,提高審判質量和效率,提高司法民主水平,規范司法行為,促進司法公正。
六、推進審判管理信息化應用,實現精細化管理
一些法院沒有充分認識信息化建設的重要性,雖然安裝了審判管理新系統并且完成了培訓工作,卻還沒有投入使用;部分干警也因認為使用新系統增加工作量,而存在抵觸情緒,嚴重影響了審判管理新系統作用的發揮。當前最為關鍵和最為迫切的任務就是在推進審判管理新系統的應用上下功夫,實現審判管理規范化、案件評查網絡化、績效數據生成自動化。為此,本院審管辦與司法行政管理科已聯合下發《某地中級人民法院關于正式啟用審判流程管理系統的緊急通知》要求各基層法院的審判管理部門要切實擔負起新系統的應用推廣工作,將其作為開展審判管理工作的基礎性、首要性工作認真抓好。要組織開展好系統應用培訓工作,督促案件信息的及時錄入,經常開展檢查工作,促進系統的正確使用,對不按規定使用系統的單位和人員給予通報,嚴重不負責的,將取消評先評優資格。
七、堅持聯動司法,不斷創新社會矛盾化解機制
自20xx年以來,已與檢察院建立民行抗訴案件的聯調機制,并確立檢察長列席審委會的制度。20xx年起,與市人力資源與社會保障局進行多次溝通協調,就勞動爭議案件審理的程序運作、法律適用,協作調解等問題進行交流,在勞動爭議案件調解上取得長足進步。實踐證明,通過與行政管理職能部門、行業主管機構建立協調聯動化解矛盾糾紛的工作機制,主動延伸審判職能,能有效整合社會管理資源,形成化解社會矛盾合力,把大量糾紛解決在訴訟之前,實現了法律效果、政治效果、社會效果的統一。
八、問題案件的整改
案件實體處理方面。
某民終字第1227號,造成信訪的原因是判決書說理不強,社會效果也不好,該案的剖析報告分析不夠細,剖析報告分析原因沒有從信訪的角度回答。從當事人看,主要是賠償不到位,讓司機賠償,也讓車主賠,賠償還是沒有到位,但沒有讓飛龍公司賠,可能是該地以前的做法不同。為何不讓飛龍公司承擔,判決書沒有回答。該案經本院立案二庭進行了再審審查,并報院長提交本院審委會討論,審委會認為本案能賠償的最大數額為2。9萬元,目前已執行完畢,不宜再審;但如果彭本蓮發生后續賠償費用,承擔主體發生變化,不能執行時,本院將重新考慮再審。
某刑終字第111號案件,高院評查組認為,該案判決認定三人共同犯罪卻不分主從犯,只適用有關共同犯罪的條文,沒有適用關于主犯的條文。該案已交由具體負責業務庭,由主辦人作出整改意見,并提交該業務庭進行討論,深化認識,避免以后出現類似問題。
刑立終字第4號案件,自訴人認為被告人盜伐其林木而向法院起訴,屬于公訴案件,法院應當裁定不予受理,但裁定駁回起訴。該案交立案一庭討論,該庭認為該案法律適用上有不同見解。
審判程序方面。一是開庭審理方面的問題。刑上裁字第77號未開庭也未問話就逕行判決,社會效果不好。某刑終字第134號案件,上訴人主張無罪,二審也不開庭審理,當事人不服,社會效果不好。此次評查,高院復查組就未開庭審理的問題把我院自查的'6件優秀案件降為良好,目的也是為了引起對此問題的重視。因此,要充分保障當事人對二審程序的知情權、參與權、監督權,不斷提高二審開庭率,促進法院司法公開工作的開展。
二是某刑終字第129號案件,審理期限長達1年6個月,超過審限,但延長審限的審批材料反映只有7個月。該案由主辦人補充案件交審委會討論及請示高院的相關材料。
未提交審委會討論的問題。某民再字第17號,高院指令再審的案件,合議庭意見不一致,應該提交審委會討論而沒有提交。該問題的存在原因是制度不完善,結合今年“管理機制創新年”活動,經征求本院各部門、本市各基層法院意見,并報院長提交審委會討論通過的《審判委員會工作規則》已實施,今后將依照制度辦事,有效防止該提交審委會而不提交的問題。
評查認定的不合格案件
此次評查,經評查委員會討論,認定不合格案件為:民初字第454號民事案件。該案一審認為主體不合格,判決駁回了原告的訴訟請求。中院評查組認為這個案件的事實也沒有查清楚,主體沒有錯,應該是遺漏訴訟主體,應駁回起訴。根據區高院案件質量評查標準第六條:錯列訴訟主體的,定為不合格案件。某縣法院已對該案進行了重點整改,具體做法如下:
先由主辦人對案件出現錯誤的原因進行了深刻反思,寫出了書面認識材料,認為該案處理錯誤的原因是業務能力不強,要加強對業務的學習;
由所在業務庭對錯案進行討論,分析其原因,并且對案件的合議及文書的簽發進行認真復查,每個合議庭成員表示今后都對案件深入了解,不走過場。對案件事實、證據的認定及法律適用等方面進行評議,以確保案件處理正確和質量;
該院審管辦將民初字第454號案件向該院審委會提出書面意見,認為本案應提起再審,以確保案件的正確處理。該院審委會經討論后認為,本案判決已生效,且當事人未提起上訴,評查后主辦庭及主辦人積極做好本案當事人的工作,已案結事了,當事人并未因本案涉訴信訪。因此,暫定不宜再審,必要時再啟動再審程序;
經該院黨組研究決定,對該案的主辦人及合議庭成員按照本院20xx年《關于錯案責任經濟處罰的暫行規定》處罰,并取消本年度的評先評優資格;
針對這次評查后本院出現的問題,該院決定重新制定法律文書簽發制度,決定由各主管副院長負責各業務庭的判決書簽發,以確保案件質量。
近三年述職述廉報告 篇3
尊敬的領導:
轉眼20xx年又開始了還記得去年今時,時光飛逝。剛剛入行的甚至都沒有機會來寫這份述職報告,而現在都算是行里的老員工了雖然只是這短短的一年,卻感覺我人生經歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。 在修水支行,我從事著一份最平凡也是最基層的工作——柜員。作為一名一線的員工,有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。而在銀行員工中,柜員又是直接面對客戶的群體,柜臺是展示銀行形象的窗口。柜員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而面對各類客戶,柜員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到九銀人的真誠,感受到在銀行辦業務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的。我深切感受到自己肩負的重任,所以我要求自己每天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自己積極的工作態度羸得顧客的信任。
在為客戶服務的`過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,做到操作標準、服務規范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了不少客戶的贊賞。在做好柜面服務的基礎上,我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客戶,只有不完美的服務。所以在日常工作中,主管帶領我們積極刻苦鉆研新知識,新業務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。同時,我還能不斷學習銀行各項業務知識,積極利用工余時間加強對金融理論及業務知識的學習,不斷充實自己,對總行及支行下發的各種學習資料能夠融會貫通,學以致用,業務工作能力、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了一定的提升。
在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足之處:一是,業務能力方面提升不快,還需要努力學習;二是本職工作與其他同行相比還有差距,創新意識不強,工作開拓不夠大膽。面對新的一年,在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種金融理論知識,并用于指導實踐,以更好的適應行業發展的需要。
2、我將通過多看、多學、多練來不斷的提升自己的各項業務技能。
3、“學精于勤而荒于嬉”,實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,提升自己解決實際問題的能力,并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。
今天,我們正把如火的青春獻給銀行,銀行也正是在這青春的交替中,一步一步向前發展。在她清晰的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記。作為一名成長中的青年,只有把個人理想與事業的發展有機結合起來,才能充分發揮自己的工作積極性、主動性和創造性,在開創銀行美好明天的過程中實現自身的人生價值。
特此報告