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員工上班遲到通告

發(fā)布時(shí)間:2024-12-04

員工上班遲到通告(通用4篇)

員工上班遲到通告 篇1

  公司各員工:

  近期員工上班遲到現(xiàn)象比較嚴(yán)重,且經(jīng)公司多次通報(bào)警示后,仍有部分員工置若罔聞。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律,杜絕隨意違紀(jì)現(xiàn)象,現(xiàn)規(guī)范相關(guān)事宜如下:

  1、遲到、早退半小時(shí)以內(nèi)的.罰款50元;超過(guò)半小時(shí)(含)的,罰款50元,并扣半天工資;超過(guò)2小時(shí)(含)不足1天的,按曠工1天處理,罰款100元,并扣1天工資。

  2、人力資源部、行政部、監(jiān)管部負(fù)責(zé)對(duì)上述制度執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查。

  請(qǐng)全體員工遵照?qǐng)?zhí)行!

  特此通告!

  

  xx年xx月xx日

員工上班遲到通告 篇2

  各位員工:

  經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的巡查,發(fā)現(xiàn)公司有部分員工沒(méi)有按公司要求,按時(shí)上、下班打卡,遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。考勤是一條鐵的紀(jì)律,希望各位員工必須嚴(yán)格遵守。現(xiàn)將20xx年1月8日遲到人員名單公布如下:

  以上人員如有特殊情況未能按時(shí)打卡,請(qǐng)向部門負(fù)責(zé)人說(shuō)明情況,部門負(fù)責(zé)人將情況向辦公室如實(shí)反映。其他人員引以為戒。為嚴(yán)肅紀(jì)律請(qǐng)各位員工按照公司規(guī)定積極配合!

  謝謝!

  

  xx年xx月xx日

員工上班遲到通告 篇3

  :

  茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同志自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班,也未請(qǐng)假,并且該員工近期多次遲到,其行為違反了我公司相關(guān)規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,依照公司規(guī)章制度視為曠工半天,按公司考勤制度進(jìn)行處罰。為嚴(yán)肅紀(jì)律,從即日起給予李同志嚴(yán)重警告處分,以上處分將計(jì)入年終考評(píng)。

  再者從近期月考勤查看,遲到人員數(shù)量、次數(shù)增多。引起注意,端正工作態(tài)度,以飽滿的狀態(tài)投入到工作當(dāng)中。

  特此通告!

  

  20xx年xx月xx日

員工上班遲到通告 篇4

  :

  我公司工程部員工因違反公司規(guī)定,未按時(shí)參加早會(huì),遲到達(dá)到3次/人。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對(duì)兩名員工處以100元/人罰款,以此告示,望以戒之。

  

  xx年xx月xx日

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  • 公司遲到通告(精選6篇)

    茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同志自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班,也未請(qǐng)假,并且該員工近期多次遲到,其行為違反了我公司相關(guān)規(guī)定,屬于嚴(yán)重的'違紀(jì)行為,依照公司規(guī)章制度視為曠工半天,按公司考勤制度進(jìn)行處罰。...

  • 上班遲到通告(精選5篇)

    公司各員工:經(jīng)過(guò)近段時(shí)間的巡查來(lái)看,我公司員工上班遲到和早退現(xiàn)象較為明顯,為了嚴(yán)明考勤紀(jì)律和保證公司各項(xiàng)工作更加規(guī)范有序進(jìn)行,希望全體員工按時(shí)上下班,不遲到、不早退,如需提前下班或有事未能上下班者應(yīng)提前辦理請(qǐng)假手續(xù),望大...

  • 遲到通告(精選23篇)

    茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同志自【人名】同志嚴(yán)重警告處分,以上處分將計(jì)入年終考評(píng)。再者從近期月考勤查看,遲到人員數(shù)量、次數(shù)增多。望大家引起注意,端正工作態(tài)度,以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中。...

  • 遲到早退處罰通告(精選3篇)

    XX公司各部、各班隊(duì):為了執(zhí)行XX公司的勞動(dòng)紀(jì)律,在20xx年6月18日上午進(jìn)行公司內(nèi)部檢查,發(fā)現(xiàn)有部分員工不遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律,存在早退現(xiàn)象。...

  • 關(guān)于遲到的通告(通用8篇)

    各位員工:經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的巡查,發(fā)現(xiàn)公司里都有員工沒(méi)有按公司要求按時(shí)上下班,遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,考勤是一條鐵的紀(jì)律。希望各員工抓好紀(jì)律,抓好責(zé)任目標(biāo)考核,抓好各崗位職務(wù)履行情況的督查;通知發(fā)出后,如果發(fā)現(xiàn)還有個(gè)別員工不按...

  • 遲到的通告范文(精選8篇)

    各位員工:經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的巡查,發(fā)現(xiàn)公司里都有員工沒(méi)有按公司要求按時(shí)上下班,遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,考勤是一條鐵的紀(jì)律。希望各員工抓好紀(jì)律,抓好責(zé)任目標(biāo)考核,抓好各崗位職務(wù)履行情況的督查;通知發(fā)出后,如果發(fā)現(xiàn)還有個(gè)別員工不按...

  • 遲到通告范文(精選29篇)

    茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同志自【人名】同志嚴(yán)重警告處分,以上處分將計(jì)入年終考評(píng)。再者從近期月考勤查看,遲到人員數(shù)量、次數(shù)增多。望大家引起注意,端正工作態(tài)度,以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中。...

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    茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同shi自x年xx月xx日上午8:30到12:00未到公司上班,也未請(qǐng)假,并且該員工近期多次遲到,其行為違反了我公司相關(guān)規(guī)定,屬于嚴(yán)重的'違紀(jì)行為,依照公司規(guī)章制度視為曠工半天,按公司考勤制度進(jìn)行處罰。...

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    本公司某部某員工于某年某月某日因某某某事件,嚴(yán)重違反了公司管理規(guī)章制度某條,對(duì)公司造成了極其惡劣的影響。為加強(qiáng)職業(yè)道理建設(shè),嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,對(duì)某員工某行為給予通報(bào)批評(píng),望全體員工能引以為戒,自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)持良好的職業(yè)...

  • 上班遲到通告-通告(精選3篇)

    茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同shi自x年xx月xx日上午8:30到12:00未到公司上班,也未請(qǐng)假,并且該員工近期多次遲到,其行為違反了我公司相關(guān)規(guī)定,屬于嚴(yán)重的'違紀(jì)行為,依照公司規(guī)章制度視為曠工半天,按公司考勤制度進(jìn)行處罰。...

  • 遲到批評(píng)通告(精選3篇)

    本公司某部某員工于某年某月某日因某某某事件,嚴(yán)重違反了公司管理規(guī)章制度某條,對(duì)公司造成了極其惡劣的影響。為加強(qiáng)職業(yè)道理建設(shè),嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,對(duì)某員工某行為給予通報(bào)批評(píng),望全體員工能引以為戒,自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,堅(jiān)持良好的職業(yè)...

  • 關(guān)于上班遲到的通告(通用3篇)

    茲有我公司生產(chǎn)部員工,該同志自【人名】同志嚴(yán)重警告處分,以上處分將計(jì)入年終考評(píng)。再者從近期月考勤查看,遲到人員數(shù)量、次數(shù)增多。望大家引起注意,端正工作態(tài)度,以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中。...

  • 關(guān)于上班遲到早退通告(通用3篇)

    關(guān)于員工遲到早退的通知為規(guī)范公司的規(guī)章制度,加強(qiáng)對(duì)員工遲到、早退的管理,以下為公司現(xiàn)有并再執(zhí)行的員工考勤規(guī)范及懲罰制度:一、公司上班時(shí)間為周一至周五,上午8:0011:30,下午13:3017:00。...

  • 通告
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